Informacja

Drogi użytkowniku, aplikacja do prawidłowego działania wymaga obsługi JavaScript. Proszę włącz obsługę JavaScript w Twojej przeglądarce.

English (EN)·Polski (PL)·Yкраїнський (UK)
Przejdź do strony domowej biblioteki Centralna Biblioteka Wojskowa Link otwiera się w nowym oknie Logo biblioteki Prolib Integro - strona głównaCentralna Biblioteka Wojskowa

Wyszukujesz frazę "Sektor prywatny" wg kryterium: Temat

  Lista filtrów
Wyrównaj
Wyświetlanie 1-15 z 34
Tytuł:
Związek sektora publicznego i rynkowego w koncepcji New Public Management
The Relationship Between Public and Private Sector According to New Public Management
Autorzy:
Musialik, Grażyna
Musialik, Rafał
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/592882.pdf
Data publikacji:
2013
Wydawca:
Uniwersytet Ekonomiczny w Katowicach
Tematy:
Sektor prywatny
Sektor publiczny
Zarządzanie publiczne
Private sector
Public governance
Public sector
Opis:
The aim of the paper is to describe the relationship between economic mechanisms of public and private sector according to New Public Management (NPM). Generally, NPM assumes that market mechanisms (especially mechanism of competition) should be implemented in public sector. The paper examines microeconomic background knowledge of NPM, theoretical and practical aspects of marketisation and its consequences
Źródło:
Studia Ekonomiczne; 2013, 156; 293-301
2083-8611
Pojawia się w:
Studia Ekonomiczne
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Znaczenie kosztów ogólnych budowy w sektorze prywatnych usług budowlanych
Importance of the general jobsite overhead in a sector of private construction services
Autorzy:
Czaczkowski, W.
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/40367.pdf
Data publikacji:
2014
Wydawca:
Szkoła Główna Gospodarstwa Wiejskiego w Warszawie. Wydawnictwo Szkoły Głównej Gospodarstwa Wiejskiego w Warszawie
Tematy:
budownictwo
uslugi budowlane
sektor prywatny
obiekty budowlane
koszty budowy
kosztorysy
koszty ogolne
construction industry
construction service
private sector
building
cost estimate
general cost
Opis:
W sektorze prywatnych usług budowlanych, w przeciwieństwie do obszaru zamówień publicznych, istnieje możliwość wpływania w większym stopniu na wysokość ceny kosztorysowej. Można tego dokonać poprzez wyodrębnienie wśród kosztów ogólnych budowy, będących składnikiem kosztów pośrednich, kosztów ogólnych budowy niezależnych od czasu, które występują najczęściej jednorazowo, i kosztów ogólnych budowy zależnych od czasu, pojawiających się wielokrotnie podczas realizacji inwestycji budowlanej. Bardziej szczegółowa kalkulacja kosztów pośrednich zmniejsza ryzyko nieuzasadnionego wzrostu ceny dla zamawiającego przy zapewnieniu wykonawcy odpowiedniego poziomu opłacalności.
Unlike public procurement there are more possibilities in the sector of private construction services to have an influence on a bid price estimation. It can be achieved by specifying the area of general jobsite overhead - a component of indirect costs. The general jobsite overhead which is independent of time and occurs a single time, whereas the general jobsite overhead depends on time and occurs repeatedly during the completion of the construction investment. A more detailed calculation of indirect costs may reduce the risk for an unjustified price overstatement for the Client while providing an appropriate cost-effectiveness for the Constructor.
Źródło:
Acta Scientiarum Polonorum. Architectura; 2014, 13, 3
1644-0633
Pojawia się w:
Acta Scientiarum Polonorum. Architectura
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Zagrożenia psychospołeczne a funkcjonowanie zawodowe pracowników sektora bankowego
Psychosocial risks and the job activity of banking sector employees
Autorzy:
Stańczak, Aleksander
Mościcka-Teske, Agnieszka
Merecz-Kot, Dorota
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/2166226.pdf
Data publikacji:
2014-11-17
Wydawca:
Instytut Medycyny Pracy im. prof. dra Jerzego Nofera w Łodzi
Tematy:
stres
praca
sektor prywatny
usługi finansowe
bankowość
stress
work
private sector
financial sector
banking
Opis:
Wstęp: Psychospołeczne zagrożenia zawodowe za pośrednictwem mechanizmu stresu mogą negatywnie oddziaływać na zdrowie i funkcjonowanie pracowników. Zarówno skala, jak i rodzaj tych zagrożeń uzależniony jest od specyfiki pracy w danym zawodzie czy branży. Celem pracy była charakterystyka kategorii stresorów występujących w branży bankowej, a także ich skutków dla funkcjonowania pracowników. Materiał i metody: Analizie poddano wyniki uzyskane metodą kwestionariuszową od 484 badanych. Jako narzędzie badawcze wykorzystano Skalę Ryzyka Psychospołecznego. Wyniki: Im bardziej pracownicy są narażeni na występowanie i stresogenność zagrożeń związanych z treścią pracy, kontekstem pracy, patologiami i czynnikiem specyficznym dla branży, tym bardziej czują się niezadowoleni i częściej deklarują chęć zmiany pracy. Rzadko jednak przekłada się to na ich zaangażowanie lub absencję. Badani odczuwali skutki pewnych zagrożeń, nawet jeżeli nie oceniali ich jako stresujące. Okazuje się, że dla dobrostanu jednostki bardziej istotny może być kontekst pracy (np. relacje z innymi czy wynagrodzenie) niż to, czym się ona zajmuje. Zaobserwowano również, że wraz z wiekiem pracownicy gorzej reagują na zagrożenia związane z kontekstem pracy, co objawia się częstszą absencją. Wnioski: Większość uzyskanych wyników pokrywa się z danymi literaturowymi. Diagnozę środowiska pracy można oprzeć tylko na wskaźnikach występowania zagrożeń psychospołecznych, pomijając subiektywne odczuwanie stresu. Wnioski z badania mogą posłużyć zarówno pracodawcom, jak i specjalistom zajmującym się prewencją stresu zawodowego. Med. Pr. 2014;65(4):507–519
Background: Psychosocial risks, via stress mechanism, may negatively influence employees’ health and work activity. Both the scale and the type of these risks depend on job specificity in particular occupation or sector. The aim of the study was to characterize the categories of stressors occurring in the banking sector and their effects on employees’ performance. Material and Methods: The studied subjects were 484 employees tested with the questionnaire method. The Scale of Psychosocial Risk was used as a research tool. Results: The more the employees are exposed to threats connected with work content, work context, pathologies and specific factor, the less satisfied they are and the more frequently they declare turnover intention. However, rarely does it change their engagement or absence. The subjects felt the effects of risks, regardless of their stressfulness. It turns out that individual’s well-being is rather related to work context, e.g. relations with co-workers or salary, than to the character of tasks. It was observed, that with age, employees are less resistant to work context related to threats, which results in frequent absence. Conclusions: Most of the results comply with the literature data. The work environment diagnosis may be based only on the occurrence of psychosocial risks, regardless of the subjectively experienced stress. The conclusions can be used by both employers and specialists in occupational stress prevention. Med Pr 2014;65(4):507–519
Źródło:
Medycyna Pracy; 2014, 65, 4; 507-519
0465-5893
2353-1339
Pojawia się w:
Medycyna Pracy
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Zaangażowanie sektora prywatnego w projekty rewitalizacyjne
Private Sector Involvement in Regeneration Projects
Autorzy:
Olbińska, Katarzyna
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/590320.pdf
Data publikacji:
2013
Wydawca:
Uniwersytet Ekonomiczny w Katowicach
Tematy:
Partnerstwo publiczno-prywatne (PPP)
Rewitalizacja
Rewitalizacja miasta
Sektor prywatny
City revitalization
Private sector
Public-Private Partnerships (PPP)
Revitalization
Opis:
Regeneration is a complex process consisting of a series of integrated activities, among which, apart from investment in buildings and infrastructure, you can also indicate actions undertaken on economic and social areas. This process is aimed at permanent removal of economic, social and environmental problems in the presence of which the market mechanism fails. The main goal of this article is to present the role of private actors in the process of regeneration, identify the factors affecting their perception of the process and their involvement in it, as well as point out the solutions attracting private investment. Achieving the benefits of such a complex process, as regeneration, requires a commitment on the part of participants and strategic management of the local authorities, as a coordinator of the process. A key task facing local authorities is to attract private partners which deliver not only financial resources but also knowledge and other resources to regeneration process.
Źródło:
Studia Ekonomiczne; 2013, 155; 224-240
2083-8611
Pojawia się w:
Studia Ekonomiczne
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Wzrost wydatków na ochronę zdrowia a perspektywa rozwoju prywatnego sektora opieki zdrowotnej
Increased Spending on Health Care and the Prospect of Developing a Private Health Care Sector
Autorzy:
Leśniowska-Gontarz, Małgorzata
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/466292.pdf
Data publikacji:
2017
Wydawca:
Uniwersytet Humanistyczno-Przyrodniczy im. Jana Długosza w Częstochowie. Wydawnictwo Uczelniane
Tematy:
ochrona zdrowia
rozwój
sektor prywatny
finansowanie ochrony zdrowia
health protection
development
private sector
financing health care
Opis:
Ochrona zdrowia jest jednym z najważniejszych obszarów polityki społecznej każdego państwa. Choć usługi medyczne z uwagi na swój charakter mogą istnieć jako dobra prywatne, w większości krajów świadczenia zdrowotne są, w mniejszym lub większym stopniu, dostarczane przez sektor publiczny i wykorzystywane zbiorowo przez społeczeństwo. Celem niniejszego artykułu jest analiza wydatków na ochronę zdrowia w Polsce, ze szczególnym uwzględnieniem finansowania ochrony zdrowia w ramach sektora publicznego oraz prywatnego. Za hipotezę przyjęto, iż wzrost wydatków na ochronę zdrowia prowadzi do rozwoju prywatnego sektora opieki zdrowotnej. W wyniku wykonanej analizy wskazano, iż wzrost wydatkowania na ochronę zdrowia może się stać impulsem do rozwoju prywatnego sektora opieki zdrowotnej.
Health protection is one of the most important topic of social policy of each country. Although medical services, can exist as private goods, in most countries health services are mostly provided by the public sector and used collectively by society. The purpose of this article is to analyse the healthcare expenditures in Poland, with particular emphasis on financing health care within the public and private sector. The hypothesis assumes that the increase in health care expenditure leads to the development of private health care sector. As a result of conducted analysis, it was pointed out that the increase in spending on health care could become an impulse for the development of private health care sector.
Źródło:
Prace Naukowe Akademii im. Jana Długosza w Częstochowie. Pragmata tes Oikonomias; 2017, 11; 37-51
2300-2999
Pojawia się w:
Prace Naukowe Akademii im. Jana Długosza w Częstochowie. Pragmata tes Oikonomias
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Większy udział prywatnego sektora ochronnego w bezpieczeństwie Polski
Stronger involvement of the private security sector in the security of Poland
Autorzy:
Pacek, Bogusław
Pacek, Piotr
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/2201593.pdf
Data publikacji:
2022
Wydawca:
Towarzystwo Wiedzy Obronnej
Tematy:
prywatny sektor ochrony
bezpieczeństwo Polski
uprawnienia ochroniarza
ochrona osób
ochrona mienia
środki ochrony fizycznej
private security sector
security of Poland
rights of security guard
protection of persons
protection of property
physical protection measures
Opis:
Polska wzorem innych państw włączyła prywatny sektor ochronny do systemu bezpieczeństwa pod koniec XX wieku. Prawie od początku prywatne firmy zajmujące się ochroną osób i mienia rozwijały się w szybkim tempie. Początek istotnego udziału sektora niepaństwowego w zapewnieniu bezpieczeństwa w Polsce po II wojnie światowej dała Ustawa o Straży Przemysłowej z 31 stycznia 1961, która ograniczała działalność do obiektów państwowych, ale już kilka lat później Ustawa o ochronie osób i mienia z 22 sierpnia 1997 r. - pierwsze specjalne, odrębne uregulowanie prawne na poziomie ustawy w zakresie ochrony mienia i osób w Polsce - dokonała rewolucji w udziale prywatnego sektora w bezpieczeństwie. Wraz z upływem lat rosła w Polsce liczba firm ochroniarskich, rozszerzał się też zakres ich działań ochronnych a także rosło znaczenie ochrony osób i mienia w państwie. Prywatyzacja zadań dotyczących ochrony wynikała głównie z faktu, iż organy i instytucje państwa nie były w stanie same zabezpieczyć wszystkich zadań dotyczących bezpieczeństwa. Wraz z rozwojem firm ochroniarskich pojawiały się wyzwania dot. zakresu zadań oraz uprawnień pracowników ochrony. Wzrastał też udział technologii w działalności ochronnej. Jednym z istotnych wyzwań stawały się regulacje prawne, stanowiące podstawę do działalności prywatnych firm ochroniarskich i dające określone uprawnienia ich pracownikom. Celem niniejszego artykułu jest prześledzenie tych rozwiązań prawnych oraz zaproponowanie nowych uregulowań, które pozwoliłyby na szersze wykorzystanie firm ochroniarskich w Polsce oraz zapewnienie, by już działające firmy i sami pracownicy ochrony mogli bardziej efektywnie działać na rzecz bezpieczeństwa Polski.
At the end of the 20th century Poland, following the example of other countries, included the private security sector in the security system. Almost from the very beginning, private companies dealing with personal and property protection developed at a rapid pace. Obtaining the substantial involvement of non-state sector in security after World War II was triggered by the Act on the protection of persons and property of August 22, 1997 - the first special, separate legal regulation at the level of the act on the protection of property and persons in Poland. It has introduced revolutionary changes into the private sector participation in state security. As the years passed, the number of security companies grew, and the scope of their protective measures in Poland also expanded. The importance of protecting people and property in the state grew. The privatization of securityrelated tasks resulted mainly from the fact that state authorities and institutions were not able to secure all security-related tasks on their own. Along with the development of security companies, there were challenges regarding the scope of tasks and rights of security staff. The share of technology in protective activities has also increased. One of the major challenges was the legal regulations constituting the basis for the activities of private security companies and giving specific rights to their employees. The purpose of this article is to trace these legal solutions and propose new regulations that would allow wider use of security companies in Poland and to ensure that already operating companies and security guards themselves could act more effectively for the security of Poland.
Źródło:
Wiedza Obronna; 2022, 4; 113--126
0209-0031
2658-0829
Pojawia się w:
Wiedza Obronna
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Uwarunkowania innowacyjności w publicznych i niepublicznych jednostkach ochrony zdrowia
Determinants of Innovation in Public and Private Healthcare Units
Autorzy:
Głód, Grzegorz
Głód, Wojciech
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/589889.pdf
Data publikacji:
2014
Wydawca:
Uniwersytet Ekonomiczny w Katowicach
Tematy:
Innowacje w opiece zdrowotnej
Ochrona zdrowia
Przewaga konkurencyjna
Sektor prywatny
Sektor publiczny
Competitive advantage
Health care protection
Innovations in healthcare
Private sector
Public sector
Opis:
Polish healthcare units are subjected to processes of commercialization and privatization and they have to seek the factors affecting the growth of their own competitiveness. The purpose of this article is to attempt to identify determinants of innovation in the public and private health care units. However, the empirical verification of this objective will be achieved on the basis of a fragment of the tests carried out in the context of the study of entrepreneurship in the conditions of the health sector (including the concept of entrepreneurial orientation, in which one of the dimensions is the innovation).
Źródło:
Studia Ekonomiczne; 2014, 183 cz 1; 74-85
2083-8611
Pojawia się w:
Studia Ekonomiczne
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
The New European Space Strategy in the Light of Modern Challenges for Ensuring the Most Efficient Exploration and Use of Outer Space
Nowa europejska strategia kosmiczna w dobie współczesnych wyzwań w celu zapewnienia najefektywniejszej eksploracji i używania przestrzeni kosmicznej
Autorzy:
Kolczyński, Piotr
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/596141.pdf
Data publikacji:
2018
Wydawca:
Łódzkie Towarzystwo Naukowe
Tematy:
European space policy; space law; European autonomy; ESA and EU; Private space sector
europejska polityka kosmiczna; prawo kosmiczne; europejska autonomia; EAK i UE; prywatny sektor kosmiczny
Opis:
Geopolityczna scena aktywności kosmicznych podlega znaczącym zmianom wraz ze wzrostem liczby podmiotów zaangażowanych w coraz to bardziej rewolucyjne przedsięwzięcia w przestrzeni kosmicznej. Ta sytuacja musi znaleźć swoje odzwierciedlenie w przyszłej europejskiej strategii kosmicznej, aby zagwarantować Europie utrzymanie miejsca wśród światowych potęg kosmicznych. Artykuł ten analizuje obecną europejską politykę kosmiczną i konfrontuje ją ze współczesnymi wyzwaniami w sektorze kosmicznym. Celem artykułu jest zaproponowanie koniecznych zmian w owej polityce, które pozwolą uczynić ją najefektywniejszą w zakresie eksploracji i używania przestrzeni kosmicznej dla wszystkich państw europejskich, zapewniając przy tym zrównoważony ich rozwój. W pierwszym rzędzie artykuł prezentuje koegzystencję EAK i UE jako dwóch, głównych dyrygentów europejskich programów kosmicznych, a następnie rozważone zostają różnorodne potrzeby i interesy ich państw członkowskich w zakresie działalności kosmicznych. W dalszej części przedstawiona jest rola możliwości niezależnego korzystania z przestrzeni kosmicznej dla rozwoju europejskich misji, ze szczególnym uwzględnieniem konieczności zapewnienia autonomicznego do niej dostępu. Celem artykułu jest również analiza sytuacji w dynamicznie rozwijającym się prywatnym sektorze kosmicznym i szansa, jaka jest tego wynikiem dla europejskiego przemysłu kosmicznego. Podkreślone jest przy tym znaczenie symbiotycznej współpracy publiczno-prywatnej z uwzględnieniem obopólnych korzyści z niej płynących oraz potrzeba stworzenia odpowiedniego reżimu prawnego i stojącej za nim konsekwentnej polityki. Artykuł ten konkluduje, że jest to odpowiedni czas na przyjęcie odważnej i przyszłościowej europejskiej strategii kosmicznej.
The geopolitical scene of space activities fluctuates as more and more actors are engaged in the exploration and use of outer space in many revolutionary ways. These changes must be reflected in any future European space strategy in order to guarantee that Europe will maintain its position among the space leaders. This paper analyzes Europe’s current space policy and confronts it with the global challenges in the space sector today. The aim of the article is to recommend a well-adjusted space strategy to ensure the effective and sustainable exploration and use of outer space for the benefit of all European States. Firstly, the paper presents the coexistence of the EU and ESA as the two main conductors of Europe’s space programmes. Subsequently, the diverse motivators, needs and interests of their members in engaging in space-related activities are considered. Secondly, this paper argues that to be able to enhance European capabilities in space operations, the European space policy must focus on providing autonomy in access to and use of outer space. In particular, the paper highlights that to enable autonomy in various fields of space applications, first and foremost, independent access to space must be assured. The paper also extensively analyzes the challenges and opportunities related to the dynamic development of private space sector activities. It emphasizes the significance of the symbiotic cooperation between public institutions and private companies, taking into account its mutual benefits, as well as the need for an adequate regulatory framework backed by the right policy in order to incentivize private investments. Current difficult questions related to establishing an up-to-date space regime, and amending or just clarifying regulations concerning procedures and decision-making processes are addressed, with suggestions for future elaboration. The paper concludes that it is the right time for Europe to build a bold and forward-looking space policy.
Źródło:
Studia Prawno-Ekonomiczne; 2018, 108; 65-82
0081-6841
Pojawia się w:
Studia Prawno-Ekonomiczne
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
The impact of work experience on selected entrepreneurial factors
Czy pracownicy publiczni w Hiszpanii czy są szczęśliwi w swojej pracy w era Przemysłu 4.0?
Autorzy:
Meyer, Natanya
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/2021541.pdf
Data publikacji:
2020
Wydawca:
Politechnika Częstochowska
Tematy:
entrepreneurial factors
female entrepreneurs
self-employment
South Africa
work experience
szczęście
satysfakcja
zasoby ludzkie
polityka kadrowa
Przemysł 4.0
sektor publiczny
sektor prywatny
Opis:
Entrepreneurship has been cited as a significant contributor to economic growth and development numerous times by academics, policymakers and other stakeholders. Furthermore, in recent years, much emphasis has been placed on female entrepreneurs' role within a community and the economy. Emerging economies, such as South Africa, sometimes rely on entrepreneurship even more as a source of employment. However, many businesses fail due to various reasons. One of these possible reasons could be a lack of prior work or business experience. Considering this, the objective of this study was to explore the difference in various entrepreneurial factors between South African female entrepreneurs and the number of years’ experience they have as being self-employed. A quantitative descriptive research approach was followed. A total of 510 female entrepreneurs were asked to complete a self-administered questionnaire. Data were analysed using descriptive, reliability and validity statistics and a one-way ANOVA test. Findings indicated that, from the selected entrepreneurial factors, only internal motivation returned a statistically significant difference. Interestingly, females with more than three years of self-employment experience were motivated more by internal factors such as independence, work-life balance, pursuing a challenge, contributing to society, and family security. The results suggest that females who have been self-employed for longer may not have as much external motivation as those who have just started a new business.
Liczne badania w literaturze wskazują na związek między czynnikami społeczno-psychologicznymi w pracy a stopniem satysfakcji lub postrzeganego szczęścia. Jednak nadal istnieje niewiele analiz, które wyraźnie odnoszą się do tej relacji w przypadku pracowników sektora publicznego w porównaniu z pracownikami sektora prywatnego. Celem tego artykułu jest ustalenie, czy pracownicy sektora publicznego są szczęśliwsi niż sektor prywatny, łącząc szczęście z niektórymi z tych czynników w Hiszpanii. Wyniki pokazują, że pracownicy sektora publicznego są rzeczywiście szczęśliwsi niż ci w sektorze prywatnym. Jeśli chodzi o płace, bezpieczeństwo i odczuwalny poziom stresu, istnieją powiązania ze szczęściem pracowników. Badanie to dostarcza bardzo przydatnych informacji dla menedżerów firm, którzy są odpowiedzialni za politykę kadrową związaną z tymi czynnikami: wynagrodzeniem, bezpieczeństwem i stresem.
Źródło:
Polish Journal of Management Studies; 2020, 22, 2; 247-260
2081-7452
Pojawia się w:
Polish Journal of Management Studies
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
The European Bank for Induced Pluripotent Stem Cells (EBiSC): Opportunities & Challenges Through Public-Private Collaboration
Autorzy:
C, George, Carol
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/902879.pdf
Data publikacji:
2018-06-22
Wydawca:
Uniwersytet Warszawski. Wydawnictwa Uniwersytetu Warszawskiego
Tematy:
private sector
collaboration across the public and private sectors
biobank
pluripotent stem cells
sektor prywatny
partnerstwo publiczno-prywatne
pluripotencjalne komórki macierzyste
Opis:
The European Bank for induced Pluripotent Stem Cells is a global iPSC research resource designed to overcome inadequacies in iPSC research and banking services in order to make a diverse collection of quality-controlled iPS cell lines and genetic data easily accessible to researchers in Europe and worldwide. Opened to the public in 2016, EBiSC is a joint undertaking of the Innovative Medicines initiative of the European Commission, and the European Federation of Pharmaceutical Institutes and Associations (EFPIA), in collaboration with a consortium of international experts from the iPSC community in academia, government and business. The paper identifies opportunities for this largescale resource through collaboration across the public and private sectors, and highlights challenges encountered during its establishment with regard to cell line provenance, a multiplicity of actors and interests, intellectual property rights restrictions, ownership of banked material, and management of access to genetic data.
Źródło:
Studia Iuridica; 2018, 73; 29-41
0137-4346
Pojawia się w:
Studia Iuridica
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
The application of Czekanowski diagram to assess the financial situation of non-financial enterprises in Poland in the years 2010-2020
Autorzy:
Miśkiewicz-Nawrocka, Monika
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/1861784.pdf
Data publikacji:
2021
Wydawca:
Politechnika Śląska. Wydawnictwo Politechniki Śląskiej
Tematy:
diagram of Czekanowski
net financial result
enterprises
public sector
private sector
wykres Czekanowskiego
wynik finansowy netto
przedsiębiorstwo
sektor publiczny
sektor prywatny
Opis:
Purpose: The changing financial situation of enterprises under the influence of various political, economic, social, etc. decisions is the cause of interest of many researchers. The aim of the research is to assess the financial situation of non-financial enterprises in Polish voivodships, taking into account the division into the private sector and the public sector in 2010-2020, and an attempt to classify the analyzed voivodeships into separate classes. Design/methodology/approach: Czekanowski's method was used to achieve the goal, which allows for the comparison of the examined objects in terms of the analyzed phenomenon. The visualization of this method is an ordered Czekanowski diagram, on the basis of which it is possible to group objects and observe whether their geographic location influences the results of grouping. Findings: The conducted analysis made it possible to group voivodeships in terms of the financial situation of enterprises, both for the public and private sectors. In the analyzed period, among the voivodships of Poland, several groups of similar voivodships can be distinguished in terms of the financial situation of enterprises. A voivodship was also selected, which differs from the rest of the voivodships – it is characterized by a lack of similarity in terms of the considered features, both in the whole analyzed period. It was also shown that the lockdown resulting from the SARS-CoV-2 pandemic had a significant impact on the financial results of Polish enterprises in the first half of 2020. Research limitations/implications: Using the MaCzek computer program to construct Czekanowski's diagrams, in some cases isolating similar objects in an unambiguous manner was difficult and hindered interpretation. Originality/value: Showing that the application of Czekanowski's method to the analysis of the financial situation of public and private sector enterprises in Poland is possible and allows for the assessment of the similarity of voivodeships. The article and the application of the method is useful for entrepreneurs and investors.
Źródło:
Zeszyty Naukowe. Organizacja i Zarządzanie / Politechnika Śląska; 2021, 150; 151-167
1641-3466
Pojawia się w:
Zeszyty Naukowe. Organizacja i Zarządzanie / Politechnika Śląska
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Rola i miejsce sektora państwowego we współczesnej gospodarce
Autorzy:
Savina, H.
Gryshaieva, I.
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/340095.pdf
Data publikacji:
2016
Wydawca:
Polskie Towarzystwo Zarządzania Produkcją
Tematy:
sektor publiczny
sektor prywatny
optymalizacja
public sector
private sector
optimization
Opis:
The article is devoted to the role and the place of the public sector and publicly owned enterprises in the modern economy. The analysis shows also, that the public sector still occupies an important place in the market economy countries. Mostly the main role of the public sector is to produce public goods. However, the state acts as the subject property relations, causing debate among scientists and practitioners on the future of the state in the economy as owner, its limits and optimal participation in relation to the market. Substantiate, it is not easy to assess quantitatively the role of the public sector in the economy due to the diversity in definitional approaches and the discrepancy in the international statistics, which determines the public sector of economy of the polish and foreign scientists to this definitions are described; the definition of the state economic sector in terms of the authors of this article is given. The types of publicly owned enterprises are analyzed from the perspective of “cleanliness” participation of the state and the de facto corporate control, affecting to implementation of the fundamental rights of ownership of the enterprises. The article is analyzed the role of the public sector of the items contribution to the GDP and employment (in relation to private enterprises) and includes the problem of optimization the public and private sectors in the modern economy. The study showed no indication optimum state participation in the economy. It has been proven that the desirability of the operation of publicly owned enterprises can be considered only in comparison of these processes in different countries from the point of view of their influence on economic progress; moreover, the participation of the public sector not can be optimally fixed once and for all, because the economy is always carried out a dynamic process of redistribution of property between the public and private sectors. It was found that the market economy is still impossible without the state support, but its role should not extend beyond the level of necessity.
Źródło:
Zarządzanie Przedsiębiorstwem; 2016, 19, 3; 39-44
1643-4773
Pojawia się w:
Zarządzanie Przedsiębiorstwem
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Relacje i współzależności pomiędzy ekonomią społeczną a sektorami prywatnym i publicznym
Relatelations and Interdependences between Social Economy and Private and Governments Sector
Autorzy:
Nagel, Katarzyna
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/587770.pdf
Data publikacji:
2014
Wydawca:
Uniwersytet Ekonomiczny w Katowicach
Tematy:
Ekonomia społeczna
Sektor prywatny
Sektor publiczny
Social economy
Private sector
Public sector
Opis:
This paper presents relatelations between social economy and governments and private sector. Traditionally, have been characterized as conflictual or competitive, actually it seems to more complicated. The social economy couldn't by itself constitute the only form of economic organization for an entire economic system, but it could be one of the central elements in a capitalist, democratic egalitarian economic structure. Models prepared by Gidron, Salamon, Kramer and by Phillips and Grahadm suggest that relationships between social economy and governments based on collabitation and partnership.
Źródło:
Studia Ekonomiczne; 2014, 176; 76-86
2083-8611
Pojawia się w:
Studia Ekonomiczne
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Przyczyny trudności we współpracy sektora publicznego i prywatnego
Causes of Difficulties in Public-Private Partnership
Autorzy:
Brol, Marcin
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/591931.pdf
Data publikacji:
2013
Wydawca:
Uniwersytet Ekonomiczny w Katowicach
Tematy:
Partnerstwo publiczno-prywatne (PPP)
Sektor prywatny
Sektor publiczny
Private sector
Public sector
Public-Private Partnerships (PPP)
Opis:
The aim of this paper is to answer the questions: What are the reasons of difficulties in public-private partnership? And also: How to avoid this difficulties? The author presents a thesis, that further development of this partnership require more transparency and trust between both sectors and also exact procedures and regulations. So raised problem implicates need for more bureaucracy and regulations.
Źródło:
Studia Ekonomiczne; 2013, 129; 59-67
2083-8611
Pojawia się w:
Studia Ekonomiczne
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Wyświetlanie 1-15 z 34

Ta witryna wykorzystuje pliki cookies do przechowywania informacji na Twoim komputerze. Pliki cookies stosujemy w celu świadczenia usług na najwyższym poziomie, w tym w sposób dostosowany do indywidualnych potrzeb. Korzystanie z witryny bez zmiany ustawień dotyczących cookies oznacza, że będą one zamieszczane w Twoim komputerze. W każdym momencie możesz dokonać zmiany ustawień dotyczących cookies