Informacja

Drogi użytkowniku, aplikacja do prawidłowego działania wymaga obsługi JavaScript. Proszę włącz obsługę JavaScript w Twojej przeglądarce.

English (EN)·Polski (PL)·Yкраїнський (UK)
Przejdź do strony domowej biblioteki Centralna Biblioteka Wojskowa Link otwiera się w nowym oknie Logo biblioteki Prolib Integro - strona głównaCentralna Biblioteka Wojskowa

Wyszukujesz frazę "trendy globalne" wg kryterium: Temat

  Lista filtrów
Wyrównaj
    Wyświetlanie 1-4 z 4
    Tytuł:
    Trendy globalne i poziom rozwoju gospodarczego jako determinanty kształtowania przyszłego popytu na pracę w ujęciu sektorowym i zawodowym na przykładzie województwa podlaskiego
    Autorzy:
    Dąbrowska, Edyta
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/37202393.pdf
    Data publikacji:
    2023-02-28
    Wydawca:
    Polskie Wydawnictwo Ekonomiczne
    Tematy:
    zawód przyszłości
    popyt na pracę
    poziom rozwoju gospodarczego
    trendy globalne
    Opis:
    Celem artykułu jest prognoza przyszłego popytu na pracę w ujęciu sektorowym i zawodowym, którego wystąpienie będzie najbardziej prawdopodobne, na przykładzie rynku pracy województwa podlaskiego. W badaniu uwzględniono kontekst poziomu rozwoju gospodarczego tego regionu oraz zidentyfikowane trendy globalne. Za przykład do analiz posłużył region klasyfikowany statystycznie jako słabo rozwinięty. Zarówno poziom rozwoju określonej gospodarki, jak i zidentyfikowane trendy globalne silnie determinują popyt na określone kategorie pracowników. Zasadniczo terytoria w procesie rozwoju doświadczają przemian strukturalnych na poziomie podstawowych sektorów gospodarki. Zasoby siły roboczej migrują z sektora rolniczego do sektora przemysłu i usług. Na różnice w poziomie i tempie tych zmian wpływa szereg czynników. Fakt przekształceń strukturalnych w obrębie trzech podstawowych sektorów gospodarki oraz założenie o poddaniu gospodarek oddziaływaniu pewnych zjawisk o zasięgu globalnym przy jednoczesnej obserwacji tego, co dzieje się w gospodarkach terytoriów lepiej rozwiniętych, pozwala przewidywać zmiany czekające rynki pracy gospodarek słabiej rozwiniętych pod względem przyszłego popytu na pracę.
    Źródło:
    Marketing i Rynek; 2023, 2; 24-36
    1231-7853
    Pojawia się w:
    Marketing i Rynek
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    Globalne trendy a innowacyjność łańcuchów dostaw
    Global trends and supply chain innovation
    Autorzy:
    Nowicka, K.
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/1596956.pdf
    Data publikacji:
    2016
    Wydawca:
    Polskie Wydawnictwo Ekonomiczne
    Tematy:
    globalne trendy
    innowacje
    łańcuch dostaw
    global trends
    innovation
    supply chain
    Opis:
    Globalne trendy współwystępują, nakładają się, bądź z siebie wynikają decydując często o sposobie prowadzenia działalności gospodarczej. Wynik oceny wypływu ich skutków na zarządzanie łańcuchem dostaw może być jednocześnie pozytywny i negatywny oferując firmie zagrożenia oraz nowe szanse rozwojowe. Dobór odpowiednich rozwiązań stanowiących innowacje i decydujących o konkurencyjności jest zindywidualizowany oraz wynika z analizy potencjalnych korzyści z ich wdrożenia. Adekwatne wykorzystanie ich potencjału wymaga zmapowania najważniejszych procesów zachodzących wzdłuż łańcucha dostaw, wskazania strategii zarządzania interesariuszami i określenia zakresu głównych czynników sukcesu decydujących o wpływie na konkurencyjność podmiotu poszczególnych działań logistycznych. Obszarami, które warto rozważać w kontekście inicjowania innowacji ze względu na pojawiające się ważne dla przedsiębiorstwa trendy są nowe inicjatywy w relacjach z interesariuszami, technologiach i kompetencjach.
    Global trends coexist, overlap, or result from each other deciding on how to do business. Rating discharge their impact on supply chain management can be both positive and negative offering company threats and new opportunities for development. Selection of suitable solutions which are critical for innovation and competitiveness is individualized and based on the analysis of the potential benefits of their implementation. Adequate use of their potential requires mapping of the most important processes occurring along the supply chain, stakeholder management strategy recommendations and determine the extent of the main success factors impacting on the competitiveness of the various logistics activities of the entity. Areas that should be considered in the context of initiating innovation due to emerging trends important to the company are new initiatives in relations with stakeholders, technologies and companies’ competencies.
    Źródło:
    Gospodarka Materiałowa i Logistyka; 2016, 11; 26--34
    1231-2037
    Pojawia się w:
    Gospodarka Materiałowa i Logistyka
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    Generation Y consumer preferences and mobility choices – an empirical approach
    Autorzy:
    Dewalska-Opitek, A.
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/393978.pdf
    Data publikacji:
    2017
    Wydawca:
    Polskie Stowarzyszenie Telematyki Transportu
    Tematy:
    generation Y
    global trends
    mobility
    choice
    pokolenie Y
    globalne trendy
    mobilność
    wybór
    Opis:
    Automotive industry has been undergoing significant alteration. Innovative technologies change vehicles toward fully autonomous ones, but also change mobility choices of consumers, offering on-demand rides and shared mobility services. Consumers have the power to determine automotive companies’ business models and strategies. The main interest of car manufacturers and mobility service providers is nowadays put on young consumers from generation Y, proficient with latest technology, digital media and electronic gadgets. Their preferences and mobility choices have been described in the paper on the basis of consumer survey conducted on 22 000 Millennials from 17 countries by Deloitte in 2016 and 2017.
    Źródło:
    Archives of Transport System Telematics; 2017, 10, 1; 17-23
    1899-8208
    Pojawia się w:
    Archives of Transport System Telematics
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    Global environment as a factor of changes in organization and modern management concepts
    Autorzy:
    Wąchol, Jerzy
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/1844867.pdf
    Data publikacji:
    2021
    Wydawca:
    Politechnika Śląska. Wydawnictwo Politechniki Śląskiej
    Tematy:
    global environment
    process organizations
    modern management methods
    global economy
    sustainable development
    trends in organization
    otoczenie globalne
    organizacje procesowe
    nowoczesne metody zarządzania
    gospodarka globalna
    zrównoważony rozwój
    trendy w organizacji
    Opis:
    Purpose: The aim of the study is to present a changing global environment for businesses, to use modern elements of management, IT and telecommunications as necessary elements in the face of the pandemic and global crisis, to sustain the functioning of businesses, organisations, economies and states. Design/methodology/approach: On the basis of the collected statistical data, own research and surveys, observations and literature, conclusions have been drawn concerning trends of changes in the organisation and the application of modern management concepts and forms of management. The study presents the functioning of enterprises taking into account their further environment, especially economic and social, against the background of the current problems of the EU and the world economy. The study also presents the problems of modern global economy, pandemic and sustainable development. Findings: Study presents selected elements of governance and trends of change in the organisation. What matters most for companies is marketing, finance, profit, strategies, personnel, innovation, modern methods and forms of organisation, etc. However, elements of IT and modern management methods already have an important and growing position, especially in the face of the pandemic, remote work and the global crisis. Technological and macro-economic changes, new methods of management, shrinking natural resources in the world at the turn of the 20th and 21st century, looking for substitutes, all these set out the directions for the development of companies. In addition, socio-political and epidemiological changes, computerisation and automation, cause changes in the functioning of enterprises, both large and small.
    Źródło:
    Zeszyty Naukowe. Organizacja i Zarządzanie / Politechnika Śląska; 2021, 150; 321-331
    1641-3466
    Pojawia się w:
    Zeszyty Naukowe. Organizacja i Zarządzanie / Politechnika Śląska
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
      Wyświetlanie 1-4 z 4

      Ta witryna wykorzystuje pliki cookies do przechowywania informacji na Twoim komputerze. Pliki cookies stosujemy w celu świadczenia usług na najwyższym poziomie, w tym w sposób dostosowany do indywidualnych potrzeb. Korzystanie z witryny bez zmiany ustawień dotyczących cookies oznacza, że będą one zamieszczane w Twoim komputerze. W każdym momencie możesz dokonać zmiany ustawień dotyczących cookies