Informacja

Drogi użytkowniku, aplikacja do prawidłowego działania wymaga obsługi JavaScript. Proszę włącz obsługę JavaScript w Twojej przeglądarce.

English (EN)·Polski (PL)·Yкраїнський (UK)
Przejdź do strony domowej biblioteki Centralna Biblioteka Wojskowa Link otwiera się w nowym oknie Logo biblioteki Prolib Integro - strona głównaCentralna Biblioteka Wojskowa

Wyszukujesz frazę "innowacyjne przedsiębiorstwo" wg kryterium: Temat

  Lista filtrów
Wyrównaj
    Wyświetlanie 1-23 z 23
    Tytuł:
    MOTYWOWANIE PRACOWNIKÓW WIEDZY W INNOWACYJNYM PRZEDSIĘBIORSTWIE
    MOTIVATING KNOWLEDGE WORKERS IN AN INNOVATIVE ENTERPRISE
    Autorzy:
    Patalas-Maliszewska, Justyna
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/479419.pdf
    Data publikacji:
    2014-06-25
    Wydawca:
    Uniwersytet Zielonogórski. Instytut Inżynierii Bezpieczeństwa i Nauk o Pracy. Polskie Towarzystwo Profesjologiczne.
    Tematy:
    motywowanie
    pracownik wiedzy
    innowacyjne przedsiębiorstwo
    Opis:
    Ten artykuł omawia model motywowania pracowników wiedzy w innowacyjnym przedsiębiorstwie. Autorzy mają na celu analizowanie procesów biznesowych realizowanych przez pracowników wiedzy. W szczególności są badane możliwe konsekwencje motywowania pracowników wiedzy w dziedzinie badań i rozwoju jako efektywność poziomu innowacji w przedsiębiorstwie. Jest także dyskusja na temat wyników badań teoretycznych i literaturowych. Podsumowanie pokazuje kierunki dalszej pracy.
    This article elaborates on the model of motivating knowledge workers in an innovative enterprise. The authors aim at analysing the business processes realized by knowledge workers. Specifically, likely consequences of motivating knowledge workers in the department research and development as on the effectiveness of level of the innovation in an enterprise are studied. This was followed by a discussion on the results of the literature and theoretical studies. The summary shows the directions of a further work.
    Źródło:
    Problemy Profesjologii; 2014, 1; 33-41
    1895-197X
    Pojawia się w:
    Problemy Profesjologii
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    Praktyki HRM w przedsiębiorstwach innowacyjnych
    HRM practices in innovative enterprices
    Autorzy:
    Leszczyńska, A.
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/321380.pdf
    Data publikacji:
    2016
    Wydawca:
    Politechnika Śląska. Wydawnictwo Politechniki Śląskiej
    Tematy:
    HRM
    przedsiębiorstwo innowacyjne
    praktyka
    innovative enterprise
    practice
    Opis:
    Podstawowym aktywem przedsiębiorstw innowacyjnych są ludzie. Stąd istotne znaczenie odgrywa system HRM, który decyduje o ich zaangażowaniu w działania innowacyjne. W artykule przedstawiono wybrane praktyki HRM, realizowane w 50 przedsiębiorstwach innowacyjnych. Ich przegląd wykazał wykorzystywanie szerokiego zakresu rozwiązań wspierających innowacyjne zachowania pracowników bądź ukierunkowanych na ich wszechstronny rozwój.
    People are basic asset of innovative enterprises. Therefore key role of HRM system which determines commitment of employees in innovative actions. The article presents chosen HRM practices used in 50 innovative organizations. Their review demonstrated exploiting a wide range of solutions supporting innovative behaviours of employees or directed to their broad development.
    Źródło:
    Zeszyty Naukowe. Organizacja i Zarządzanie / Politechnika Śląska; 2016, 97; 195-211
    1641-3466
    Pojawia się w:
    Zeszyty Naukowe. Organizacja i Zarządzanie / Politechnika Śląska
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    The innovative activity of Polish enterprises
    Działalność innowacyjna polskich przedsiębiorstw
    Autorzy:
    Gliń, W.
    Stasiak-Betlejewska, R.
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/109071.pdf
    Data publikacji:
    2016
    Wydawca:
    Stowarzyszenie Menedżerów Jakości i Produkcji
    Tematy:
    innovation
    innovative enterprise
    financial expenditures
    innowacja
    przedsiębiorstwo innowacyjne
    nakłady finansowe
    Opis:
    Authors present chosen issues related to the activities of companies and its innovative solutions in the industrial and service sectors. Paper presents results of research data analysis with using data coming from the Central Statistical Office. The object of the research analysis was the number and the volume of financial expenditures of Polish enterprises on innovative activity what was the basis for the conclusion on the development directions of the enterprises innovative activity.
    Autorzy przedstawiają wybrane zagadnienia związane z działalnością przedsiębiorstw i ich innowacyjnych rozwiązań w sektorze przemysłowym i usługowym. Przedstawiono wyniki analizy danych pochodzących z Głównego Urzędu Statystycznego. Przedmiotem analizy w artykule były nakłady finansowe polskich przedsiębiorstw na działalność innowacyjną, co było podstawą do wskazania kierunków rozwoju innowacyjnych działań przedsiębiorstw.
    Źródło:
    Archiwum Wiedzy Inżynierskiej; 2016, 1, 1; 9-11
    2544-2449
    Pojawia się w:
    Archiwum Wiedzy Inżynierskiej
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    Innovativeness of enterprises in Polish technology parks and incubators
    Innowacyjność przedsiębiorstw w polskich parkach i inkubatorach technologicznych
    Autorzy:
    Borowy, M.
    Pajewski, T.
    Rudawska, J.
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/2117432.pdf
    Data publikacji:
    2019
    Wydawca:
    Szkoła Główna Gospodarstwa Wiejskiego w Warszawie. Wydawnictwo Szkoły Głównej Gospodarstwa Wiejskiego w Warszawie
    Tematy:
    technology parks
    technology incubators
    enterprise innovativeness
    innovation centres
    start-up
    spin-off
    park technologiczny
    inkubator technologiczny
    innowacyjne przedsiębiorstwo
    ośrodek innowacji
    Opis:
    Most of Polish small and medium-sized enterprises (SMEs) treat the implementation of a new product or service as too expensive, time-consuming and risky. The share of innovative industrial and service enterprises in the years 2015–2017 in the total number of these enterprises amounted to 18.5% and 10.4%, respectively. Most of these companies do not have their own R&D department. Therefore, for many of them the cooperation with innovation centres, such as technology parks or incubators would be a great opportunity to build a long-term competitive advantage. This study aims to assess the innovativeness of companies – tenants of the mentioned institutions.
    Większość polskich małych i średnich przedsiębiorstw (MSP) traktuje wdrażanie nowego produktu lub usługi jako zbyt drogie, czasochłonne i ryzykowne. Udział innowacyjnych przedsiębiorstw przemysłowych oraz usługowych w latach 2015–2017 w ogólnej liczbie przedsiębiorstw wynosił odpowiednio 18,5% i 10,4%. Większość tych firm nie ma własnego zaplecza badawczo-rozwojowego (B+R). Dlatego, dla wielu z nich, doskonałą okazją zbudowania długofalowej przewagi konkurencyjnej byłaby współpraca z ośrodkami innowacji, takimi jak parki oraz inkubatory technologiczne. Niniejsze opracowanie ma na celu ocenę innowacyjności firm-lokatorów wspomnianych instytucji.
    Źródło:
    Acta Scientiarum Polonorum. Oeconomia; 2019, 18, 3; 21-28
    1644-0757
    Pojawia się w:
    Acta Scientiarum Polonorum. Oeconomia
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    Innovative companies and their competence in selected countries
    Autorzy:
    Skurzyńska-Sikora, U.
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/392645.pdf
    Data publikacji:
    2017
    Wydawca:
    Politechnika Śląska. Wydawnictwo Politechniki Śląskiej
    Tematy:
    innovative enterprise
    organisational competences
    core competence
    przedsiębiorstwo innowacyjne
    kompetencje organizacyjne
    kluczowe kompetencje
    Opis:
    The paper presents the results of empirical studies performed in order to identify organisational competencies of innovative enterprises in different countries. The study covered 476 innovative enterprises employing at least 10 people, located in five countries: Poland, USA, Thailand, Austria, and Ukraine, with the use of a specially developed questionnaire. Finally, the work presents some recommendations for managers, concerning the directions of changes that should be made in the approaches to development of organisational competencies.
    Źródło:
    Organizacja i Zarządzanie : kwartalnik naukowy; 2017, 3; 83-92
    1899-6116
    Pojawia się w:
    Organizacja i Zarządzanie : kwartalnik naukowy
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    Kompetencje miękkie w innowacyjnym przedsiębiorstwie
    The soft skills in the innovative company
    Autorzy:
    Kochmańska, A.
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/325244.pdf
    Data publikacji:
    2016
    Wydawca:
    Politechnika Śląska. Wydawnictwo Politechniki Śląskiej
    Tematy:
    kompetencje miękkie
    przedsiębiorstwo innowacyjne
    rozwój kompetencji
    soft skills
    innovative company
    skills development
    Opis:
    Głównym celem artykułu było przedstawienie wyników badań dotyczących opinii pracowników samorządowej jednostki organizacyjnej wdrażającej szereg innowacji na temat roli kompetencji miękkich w kreowaniu innowacyjnego przedsiębiorstwa czy też sposobów ich rozwoju i weryfikacji. Metodę badawczą stanowił sondaż diagnostyczny, natomiast narzędzie badawcze – kwestionariusz ankiety.
    The main purpose of this article was to present an analysis of the result of the research concerning the opinion of employees of council organizational unit which impelements a lot of innovations on the role of soft the skills in creating innovative company or their development and the way of verification. The research method was diagnostic pool method, the tool research was the questionnaire survey.
    Źródło:
    Zeszyty Naukowe. Organizacja i Zarządzanie / Politechnika Śląska; 2016, 95; 189-199
    1641-3466
    Pojawia się w:
    Zeszyty Naukowe. Organizacja i Zarządzanie / Politechnika Śląska
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    Innovation and efficiency of food industry firms in Poland by regions
    Innowacyjność i efektywność przedsiębiorstw przemysłu spożywczego w Polsce w ujęciu regionalnym
    Autorzy:
    Zakrzewska, Aneta
    Chojnacki, Piotr
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/580687.pdf
    Data publikacji:
    2020
    Wydawca:
    Wydawnictwo Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu
    Tematy:
    innovation
    efficiency
    innovative firm
    region
    food industry
    innowacyjność
    efektywność
    przedsiębiorstwo innowacyjne
    przemysł spożywczy
    Opis:
    This paper was an attempt at assessing the innovation activity and efficiency of expenditure on innovation activity in food industry firms in Poland by regions and to identify the advantages of food industry firms from specific voivodeships in terms of their innovation activity and efficiency. Expenditure on and effects of the innovation activity in food industry firms in the respective voivodeships of Poland in 2016-2018 were analysed. As regards innovation, the most active units were those in the Mazowieckie and Małopolskie voivodeships. A strong propensity towards innovation and high efficiency were also noted in such firms in the Warmińsko-Mazurskie and Dolnośląskie voivodeships. The highest efficiency in the expenditure on innovation activity characterised the food industry in the Lubuskie and Opole voivodeships. Despite their strong propensity to innovate, the food industry firms in the Lublin and Mazowieckie voivodeships showed low efficiency, while those in the Łódź voivodeship performed the worst.
    Celem opracowania była próba oceny działalności innowacyjnej i efektywności nakładów ponoszonych na działalność innowacyjną w przedsiębiorstwach przemysłu spożywczego w Polsce w ujęciu regionalnym oraz wskazanie przewag przedsiębiorstw z określonych województw z punktu widzenia ich aktywności innowacyjnej i efektywności. Zbadano nakłady i efekty działalności innowacyjnej przedsiębiorstw przemysłu spożywczego w poszczególnych województwach Polski w latach 2016-2018. Najbardziej aktywne innowacyjnie okazały się przedsiębiorstwa z województw mazowieckiego i małopolskiego. Dużą skłonność do wdrażania innowacji i wysoką efektywność odnotowano w przedsiębiorstwach z województw warmińsko-mazurskiego i dolnośląskiego. Najwyższą efektywnością nakładów poniesionych na działalność innowacyjną cechował się przemysł spożywczy w województwach lubuskim i opolskim. Mimo wysokiej skłonności do wdrażania innowacji, mało efektywne okazały się przedsiębiorstwa przemysłu spożywczego w województwach lubelskim i mazowieckim. Najgorzej na tle analizowanych regionów wypadły przedsiębiorstwa w województwie łódzkim.
    Źródło:
    Prace Naukowe Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu; 2020, 64, 7; 142-153
    1899-3192
    Pojawia się w:
    Prace Naukowe Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    Creating innovative marketing solutions to the Polish sector of the food industry
    Kreowanie innowacyjnych rozwiązań marketingowych polskiego sektora przemysłu spożywczego
    Autorzy:
    Brzozowska, A.
    Kielesińska, A.
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/322010.pdf
    Data publikacji:
    2016
    Wydawca:
    Politechnika Śląska. Wydawnictwo Politechniki Śląskiej
    Tematy:
    innovativeness
    innovative marketing
    food industry
    innovative enterprise
    innowacyjność
    innowacyjny marketing
    przemysł spożywczy
    przedsiębiorstwo innowacyjne
    Opis:
    The paper presents general characterisation of innovativeness, the issues of internal and external sources of inspirations and conditions for innovative activity of enterprises. The analysis of the share of Polish innovative enterprises in the EU market, and the level and structure of spending on innovations in enterprises, has been related to the Polish sector of the food industry. The paper identifies methods and techniques for stimulating employees' creativity in the aspect of modern forms of innovative marketing that meets expectations and needs of market participants.
    W artykule przedstawiono ogólną charakterystykę innowacyjności, problematykę wewnętrznych i zewnętrznych źródeł inspiracji oraz uwarunkowań dla działalności innowacyjnej przedsiębiorstwa. Analizę badań udziału polskich przedsiębiorstw innowacyjnych w rynku unijnym, a także poziom i strukturę nakładów innowacyjnych w przedsiębiorstwach odniesiono do polskiego sektora przemysłu spożywczego. Zidentyfikowano metody i techniki stymulacji kreatywności pracowników w aspekcie współczesnych form prowadzenia innowacyjnego marketingu spełniającego oczekiwania i potrzeby uczestników rynku.
    Źródło:
    Zeszyty Naukowe. Organizacja i Zarządzanie / Politechnika Śląska; 2016, 96; 27-38
    1641-3466
    Pojawia się w:
    Zeszyty Naukowe. Organizacja i Zarządzanie / Politechnika Śląska
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    Finansowanie ryzyka start-upów z wykorzystaniem ubezpieczeń
    Financing start-up risk with using insurance
    Autorzy:
    Pukała, Ryszard
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/583145.pdf
    Data publikacji:
    2018
    Wydawca:
    Wydawnictwo Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu
    Tematy:
    ryzyko
    finansowanie ryzyka
    start-up
    przedsiębiorstwo innowacyjne
    ubezpieczenie
    risk
    risk financing
    innovative company
    insurance
    Opis:
    Celem opracowania jest analiza możliwości wykorzystania ubezpieczeń jako instrumentu finansowania skutków materializacji ryzyka start-upów. Współczesna gospodarka w coraz większym stopniu bazuje na nowych technologiach i innowacjach, uważanych za kluczowe czynniki wzrostu konkurencyjności i rozwoju gospodarczego. Podmiotami mającymi w tym procesie coraz większą rolę są start-upy. Należą one do grupy przedsiębiorstw, których funkcjonowanie jest obarczone wysokim ryzykiem działalności. Oznacza to, że powinny one zwracać uwagę na narzędzia zarządzania ryzykiem i wykorzystywać instrumenty jego finansowania. Wykazano, iż optymalnym sposobem finansowania ryzyka działalności tych przedsiębiorstw są ubezpieczenia. Jednak, ze względu specyfikę działalności start-upów oraz dużą zmienność ryzyka w czasie, możliwości wykorzystania ubezpieczeń są istotnie ograniczone, co wymusza na tego typu przedsiębiorstwach konieczność poszukiwania innych, pozaubezpieczeniowych instrumentów ograniczania ryzyka działalności
    The study aims at analysing possibilities of using insurance as an instrument to finance the effects of start-up risk materialization. Contemporary economy is to an ever greater extent based on new technologies and innovations that are perceived as key factors behind increased competition and economic development. Start-ups are entities that are playing an ever greater role in this process. They belong to a group of enterprises whose business activity, is burdened by a high level of risk. This means that in their operation they should pay attention to risk management tools and use risk financing instruments. The conducted studies indicated that insurance was the most optimal method of financing business risk for these enterprises. However, due to their specificity and high changeability of risk over time, possibilities of using insurance are limited, which forces these entities to look for other, non-insurance risk limiting instruments.
    Źródło:
    Prace Naukowe Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu; 2018, 541; 235-244
    1899-3192
    Pojawia się w:
    Prace Naukowe Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    Współpraca zewnętrzna przedsiębiorstw w zakresie innowacyjności a efektywność ich działania
    External cooperation enterprise in the field of innovation and effectiveness of their functioning
    Autorzy:
    Skurzyńska-Sikora, U.
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/323660.pdf
    Data publikacji:
    2016
    Wydawca:
    Politechnika Śląska. Wydawnictwo Politechniki Śląskiej
    Tematy:
    przedsiębiorstwo innowacyjne
    współpraca zewnętrzna
    kompetencje organizacji
    efektywność działania
    innovative enterprise
    external cooperation
    organizational competencies
    effectiveness
    Opis:
    Konieczność ciągłego dostosowywania się do wyzwań pojawiających się w otoczeniu skłania kadrę zarządzającą przedsiębiorstw do poszukiwania sposobów utrzymania trwałej przewagi konkurencyjnej, między innymi przez poszukiwanie innowacji. W artykule, opierając się na wynikach badań ankietowych przeprowadzonych na próbie 161 polskich przedsiębiorstw, zaprezentowano ich otwartość innowacyjną warunkowaną przede wszystkim współpracą zewnętrzną, a także posiadanymi kompetencjami organizacyjnymi oraz ich wpływem na efektywność działania badanych przedsiębiorstw.
    The need to adapt constantly to the challenges posed by in the environment induces managers to find ways to maintain a sustainable competitive advantage by, among other things, the search for innovation. The paper presents, based on the results of a survey conducted on a sample of 161 Polish enterprises, their openness to innovative conditions mainly external cooperation, as well as the competences organizational and their impact on the effectiveness of the surveyed companies.
    Źródło:
    Zeszyty Naukowe. Organizacja i Zarządzanie / Politechnika Śląska; 2016, 96; 167-179
    1641-3466
    Pojawia się w:
    Zeszyty Naukowe. Organizacja i Zarządzanie / Politechnika Śląska
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    Zrównoważony dostęp do usług w innowacyjnym przedsiębiorstwie wodno-kanalizacyjnym
    Sustainable access to services in an innovative water and sewage company
    Autorzy:
    Karwot, J.
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/321976.pdf
    Data publikacji:
    2017
    Wydawca:
    Politechnika Śląska. Wydawnictwo Politechniki Śląskiej
    Tematy:
    przedsiębiorstwo innowacyjne
    przedsiębiorstwo zrównoważone
    usługi wodno-kanalizacyjne
    wodomat
    innovative company
    sustainable enterprise
    water and sewage services
    wodomat machine
    Opis:
    Zrównoważony rozwój to istotne podporządkowanie potrzeb i aspiracji społeczeństwa możliwościom, jakie daje środowisko naturalne otaczające człowieka. Model przedsiębiorstwa innowacyjnego i zarazem społecznie odpowiedzialnego jest odpowiedzią na wyzwania stawiane przez otoczenie, zapewniającą zrównoważony dostęp do usług. Działania zgodne z założeniami CSR zwiększają szanse przedsiębiorstwa na osiągnięcie równowagi między interesami i potrzebami różnych grup interesariuszy. Czynnikiem ułatwiającym proces integracji jest rozwój nowoczesnych technologii informatyczno-komunikacyjnych, dzięki którym ów proces integracji ma szanse zaistnieć.
    Sustainable development is a significant subordination of the needs and aspirations of society to the opportunities afforded by the environment surrounding human beings. The innovative and socially responsible enterprise model is a response to the challenges posed by the environment, providing the sustainable access to service. CSR activities enhance the company's chances of reaching a balance between the interests and needs of different stakeholder groups. Factor in facilitating the process of integration is the development of modern information and communication technologies, which makes this integration process possible.
    Źródło:
    Zeszyty Naukowe. Organizacja i Zarządzanie / Politechnika Śląska; 2017, 112; 179-192
    1641-3466
    Pojawia się w:
    Zeszyty Naukowe. Organizacja i Zarządzanie / Politechnika Śląska
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    Strategiczne zarządzanie kapitałem intelektualnym w innowacyjnym przedsiębiorstwie sektora MSP
    Strategic managing intellectual capital in an innovative SME
    Autorzy:
    Patalas-Maliszewska, J.
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/339913.pdf
    Data publikacji:
    2012
    Wydawca:
    Polskie Towarzystwo Zarządzania Produkcją
    Tematy:
    kapitał intelektualny
    innowacyjne przedsiębiorstwo MSP
    małe i średnie przedsiębiorstwa
    strategiczne zarządzanie kapitałem intelektualnym
    intellectual capital
    innovative SME company
    small and medium-size enterprises
    strategic management of intellectual capital
    Opis:
    Knowledge, skills and intangibles have now a decisive role in building a competitive advantage of company [20]. For enterprises of small and medium-sized enterprises (SME), consistent with the author's developed reference SME model, proposed a personnel usefulness function, that allows to determine the value of knowledge in the enterprise. This paper presents selected results of research focused on the level of innovations of the SME sector. Consequently a set of indicators, that describe innovative company and the procedure of strategic managing intellectual capital in an innovative SME were formulated. Use of the presented procedure could be a guarantee of achieving the assumed level of innovation in the enterprise.
    Źródło:
    Zarządzanie Przedsiębiorstwem; 2012, 15, 2; 15-24
    1643-4773
    Pojawia się w:
    Zarządzanie Przedsiębiorstwem
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    Sieci innowacji jako źródło wiedzy dla przedsiębiorstw innowacyjnych
    Autorzy:
    Dolińska, Małgorzata
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/609726.pdf
    Data publikacji:
    2013
    Wydawca:
    Uniwersytet Marii Curie-Skłodowskiej. Wydawnictwo Uniwersytetu Marii Curie-Skłodowskiej
    Tematy:
    innovation networks
    innovative company
    knowledge transfer and development
    sieci innowacji
    przedsiębiorstwo innowacyjne
    transfer i rozwój wiedzy
    Opis:
    This paper focuses on knowledge exchange and development by companies and their partners (suppliers, consumers, competitors) which cooperate between themselves during innovation processesexecution within network. Summary results of questionnaire research on innovation networks as a source of knowledge for innovative companies are described in this work.
    Brak abstraktu w języku polskim
    Źródło:
    Annales Universitatis Mariae Curie-Skłodowska, sectio H – Oeconomia; 2013, 47, 1
    0459-9586
    Pojawia się w:
    Annales Universitatis Mariae Curie-Skłodowska, sectio H – Oeconomia
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    Use of neural networks in risk assessment and optimization of insurance cover in innovative enterprises
    Autorzy:
    Pukała, R.
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/398804.pdf
    Data publikacji:
    2016
    Wydawca:
    Politechnika Białostocka. Oficyna Wydawnicza Politechniki Białostockiej
    Tematy:
    innovative enterprise
    risk
    neural networks
    Kohonen networks
    business insurance
    przedsiębiorstwo innowacyjne
    ryzyko
    sieci neuronowe
    sieci Kohonena
    ubezpieczenia gospodarcze
    Opis:
    The scientific objective of the paper is to present the findings of a study into the use of artificial neural networks in quantifying activity related risks of an innovative enterprise and to optimize its insurance cover in order to minimize the probable financial losses whenever they materialize. The Kohonen network involving the activation of 51 input variables was applied in the study. The outcomes of the stimulation for the given set of variables made it possible to determine the probability of a threat occurring in the classes. The results of the analysis were used to prepare an optimal insurance cover for the activities of the innovative company. The research findings are suitable for use in risk theory as well as in issues relating to entrepreneurship and insurance. The analytical device employed can also be put to practical use as a support tool in corporate risk management.
    Źródło:
    Ekonomia i Zarządzanie; 2016, 8, 3; 43-56
    2080-9646
    Pojawia się w:
    Ekonomia i Zarządzanie
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    Innovativeness of the food industry enterprises in the European Union in conditions of changing economic situation
    Autorzy:
    Firlej, Krzysztof
    Kubala, Sebastian
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/27313547.pdf
    Data publikacji:
    2022
    Wydawca:
    Politechnika Śląska. Wydawnictwo Politechniki Śląskiej
    Tematy:
    competitiveness of enterprises
    innovative enterprises
    innovation expenditure
    correlation coefficient
    konkurencyjność przedsiębiorstw
    przedsiębiorstwo innowacyjne
    nakłady na innowacje
    współczynnik korelacji
    Opis:
    Purpose: The main aim of the study is to assess a correlation coefficient between the level of economic growth and innovativeness of the food industry enterprises in the European Union countries. Design/methodology/approach: The study period includes the years 2012, 2014, 2016 and 2018. The conducted studies focus on three types of variables relating to innovativeness of the food industry enterprises. The Spearman’s rang correlations coefficient and its significance tests were used for the purpose of achieving the research aim. Findings: The study results revealed significant differences in the innovation level in the European Union. It was also indicated that there is a statistically significant correlation between the value of per capita GDP and the level of expenditure on internal research and development per one enterprise in all analysed years and the expenditure on purchase of machines, equipment and software calculated per one innovative enterprise in 2014 and 2016. Additionally, it should be stated that there is no connection between the level of economic situation in the European Union countries and the number of innovative food industry enterprises. Originality/value: The added value of the article is the answer to the question if there is a correlation between the economic development and the food industry innovativeness in the European Union countries.
    Źródło:
    Zeszyty Naukowe. Organizacja i Zarządzanie / Politechnika Śląska; 2022, 155; 45--58
    1641-3466
    Pojawia się w:
    Zeszyty Naukowe. Organizacja i Zarządzanie / Politechnika Śląska
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    Innowacje otwarte polskich przedsiębiorstw
    Open Innovation in Polish Enterprises
    Autorzy:
    Lewandowska, Małgorzata S.
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/574955.pdf
    Data publikacji:
    2014-04-30
    Wydawca:
    Szkoła Główna Handlowa w Warszawie. Kolegium Analiz Ekonomicznych
    Tematy:
    open innovation
    innovation performance
    innovative enterprise
    Community Innovation Survey
    innowacja otwarta
    sprawność innowacyjna
    polskie przedsiębiorstwo innowacyjne
    kwestionariusz PNT 02
    Opis:
    The study assesses the impact of inbound open innovation (search and screening, cooperation and pecuniary open innovation) on the innovation performance of enterprises. The author also identifies the firm-level determinants of open innovation. The analysis is conducted using data for 2008-2010 from the Polish Community Innovation Survey (CIS). The sample covers 7,783 medium-sized and large manufacturing firms, 990 of which are selected for the final study (N = 990). The results of the structural equation model used by the author show a statistically significant relationship between innovation cooperation with competitors as well as in-house R&D performed on a continuous basis and innovation performance measured by the log of fraction of sales of innovative products. Based on the analysis of critical values between parameters, a hierarchy of attributes determining inbound open innovation is established. The results of the study show a complex relationship between the analyzed dependent and independent variables, leading the author to conclude that innovation cannot be reduced to linear relationships.
    Celem opracowania jest ocena wpływu działań przedsiębiorstw w ramach innowacji otwartych (nieodpłatnego korzystania z informacji, współpracy w innowacjach oraz zakupu wiedzy) na ich sprawność innowacyjną, jak również określenie determinantów tych działań. Analiza prowadzona jest na danych z polskiej wersji kwestionariusza Community Innovation Survey (CIS) za lata 2008-2010. Próba to 7783 średnie i duże przedsiębiorstwa przemysłowe, z których ostatecznie do dalszych analiz wyodrębniono N = 990 firm. Na podstawie wyników modelu równań strukturalnych stwierdzono statystycznie istotny związek między współpracą w innowacjach z konkurentami, jak również faktem prowadzenia w przedsiębiorstwie prac B&R w sposób ciągły, a sprawnością innowacyjną badanych podmiotów, mierzoną zlogarytmizowanym udziałem procentowym sprzedaży produktów innowacyjnych. Analiza wartości krytycznych między parametrami pozwoliła ustalić hierarchię cech przedsiębiorstwa determinujących innowacje otwarte. Analiza makro indirect Hayesa pozwoliła z kolei ustalić mediacyjną rolę współpracy w innowacjach z różnymi partnerami w podziale na krajowych i zagranicznych w związku między poziomem chłonności wiedzy a sprawnością innowacyjną (mierzoną jako logarytm procentowego udziału w sprzedaży innowacji radykalnych i imitacji). Wyniki badania wskazują na złożoność relacji między analizowanymi zmiennymi zależnymi i niezależnymi i prowadzą do wniosku, że proces innowacji nie może być zredukowany wyłącznie do związków linearnych.
    Źródło:
    Gospodarka Narodowa. The Polish Journal of Economics; 2014, 270, 2; 53-80
    2300-5238
    Pojawia się w:
    Gospodarka Narodowa. The Polish Journal of Economics
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    Problematyka pomiaru i oceny innowacyjności przedsiębiorstw
    Problems of measuring and assessing enterprises innovativeness
    Autorzy:
    Nawrocki, T.
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/326741.pdf
    Data publikacji:
    2015
    Wydawca:
    Politechnika Śląska. Wydawnictwo Politechniki Śląskiej
    Tematy:
    innowacje
    innowacyjność
    przedsiębiorstwo innowacyjne
    pomiar innowacyjności
    ocena innowacyjności
    polityka informacyjna przedsiębiorstw
    innovations
    innovativeness
    innovation activity
    innovativeness measurement
    innovativeness assessment
    information policy of enterprises
    Opis:
    Artykuł ma charakter głównie teoretyczny. Przedstawiono w nim przegląd różnych ujęć innowacyjności przedsiębiorstw oraz podejść do jej pomiaru i oceny, zwracając przy tym uwagę na wiele związanych z tym zadaniem problemów i niejasności oraz nakreślając pewne propozycje zmian.
    Article is mainly theoretical. It presents an overview of different perceptions on enterprises innovativeness and approaches to its measurement and assessment, paying attention to a number of related to this task problems or ambiguities and outlining some ideas for change.
    Źródło:
    Zeszyty Naukowe. Organizacja i Zarządzanie / Politechnika Śląska; 2015, 79; 217-226
    1641-3466
    Pojawia się w:
    Zeszyty Naukowe. Organizacja i Zarządzanie / Politechnika Śląska
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    Intellectual capital development of innovative companies in open and networked innovation
    Rozwój kapitału intelektualnego przedsiębiorstw innowacyjnych w otwartej i sieciowej innowacji
    Autorzy:
    Dolińska, Małgorzata
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/590870.pdf
    Data publikacji:
    2016
    Wydawca:
    Uniwersytet Ekonomiczny w Katowicach
    Tematy:
    Development
    Innovative company
    Intellectual capital
    Knowledge management
    Open and networked innovation
    Synergic effects
    Efekty synergiczne
    Kapitał intelektualny
    Otwarta i sieciowa innowacja
    Przedsiębiorstwo innowacyjne
    Rozwój
    Zarządzanie wiedzą
    Opis:
    Aims of this paper are: (1) to characterize open and networked innovation idea for an innovative company, (2) to present knowledge management (KM) and synergic effects of intellectual capital (IC) development of the innovative company in open and networked innovations. Open and networked innovation links KM activities of innovative firms that collaborate and compete among themselves during execution of innovation processes within networks. Interorganizational KM and learning by the innovative company with partners (suppliers and consumers of knowledge, innovations) in open and networked innovations influence on synergic effects of its IC development. The paper also presents the results of questionnaire research on synergic effects of IC development by innovative companies in open and networked innovation.
    Celami artykułu są: (1) scharakteryzowanie dla przedsiębiorstwa innowacyjnego koncepcji otwartej oraz sieciowej innowacji, (2) przedstawienie zarządzania wiedzą (ZW) oraz efektów synergicznych rozwoju kapitału intelektualnego (KI) przedsiębiorstwa innowacyjnego w otwartych i sieciowych innowacjach. Otwarta oraz sieciowa innowacja łączy czynności ZW innowacyjnych firm, które współpracą oraz konkurują ze sobą w trakcie realizacji procesów innowacji w obszarze sieci. Międzyorganizacyjne ZW oraz uczenie się innowacyjnego przedsiębiorstwa z partnerami (dostawcami i klientami wiedzy) w otwartych i sieciowych innowacjach wpływa na efekty synergiczne rozwoju jego KI. Artykuł przedstawia również wyniki badań ankietowych na temat efektów synergicznych rozwoju KI przedsiębiorstwa innowacyjnego w otwartej i sieciowej innowacji.
    Źródło:
    Studia Ekonomiczne; 2016, 287; 53-66
    2083-8611
    Pojawia się w:
    Studia Ekonomiczne
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    Zmiany innowacyjne w przedsiębiorstwach z nowych państw Unii Europejskiej
    Innovative Changes in the Enterprises in the New Countries of the European Union
    Autorzy:
    Zasuwa, Grzegorz
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/1849712.pdf
    Data publikacji:
    2020-05-12
    Wydawca:
    Katolicki Uniwersytet Lubelski Jana Pawła II. Towarzystwo Naukowe KUL
    Tematy:
    innowacje
    zmiany innowacyjne
    przedsiębiorstwo
    aktywność innowacyjna
    innovations
    innovative changes
    enterprise
    innovative activity
    Opis:
    The paper analyses innovative changes in the enterprises from the new countries of the European Union. The analysis was conducted in cross section, according to the size of enterprises (small, medium, big) and the sector in which they function (industry, services). The following variables were used in the analysis of innovative changes: percentage of enterprises manifesting innovative activity, their share of incomes from the sale of new and modernised products in the total income from sale, and effects of innovative activity.
    Źródło:
    Roczniki Nauk Społecznych; 2006, 34, 3; 219-228
    0137-4176
    Pojawia się w:
    Roczniki Nauk Społecznych
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    Coopetition in the furniture industry cluster versus competitiveness and innovations of selected companies within the cluster
    Kooperencja w klastrze branży meblarskiej a konkurencyjność i innowacje wybranych przedsiębiorstw klastra
    Autorzy:
    Kroik, Janusz
    Świda, Adam
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/435477.pdf
    Data publikacji:
    2018-06-01
    Wydawca:
    Uniwersytet Opolski
    Tematy:
    cluster coopetition
    enterprise
    reviews
    innovation activities
    competence assumptions
    kooperencja w klastrze
    przedsiębiorstwo
    wywiady
    przesłanki konkurowania
    działania innowacyjne
    Opis:
    The paper analyses the phenomenon of coopetition in the conditions of a large cluster of companies from the furniture industry in the vicinity of Kępno. It covers a two-stage analysis. The first stage defines the general characteristics of the coopetition potential for the cluster on the basis of the authors’ previous research. In this respect, the methodology of J. Cygler was used. At the second stage, using the case study approach, three companies of different market and assets potential were assessed in detail. The study proved that, when assessing the character of business relations at the level of the furniture production cluster, particular entities can be classified in different categories of use in business practice, covering innovations in coopetition relations.
    Kooperencja (koopetycja) przedsiębiorstw odnosi się do specyficznej relacji między przedsiębiorstwami wiążącej cechy kooperacji i konkurencji. Podjęty w pracy problem dotyczy oceny przesłanek współpracy przedsiębiorstw w warunkach dużego skupiska terytorialnego. Problem współpracy odniesiony został do przesłanek konkurencyjności i podejmowanych działań innowacyjnych. Specyfika klastrowego skupiska powinna wyzwalać skłonność do zawiązywania relacji charakteryzujących zjawisko koperencji. Dokonano dwu etapowej analizy i oceny. W pierwszym zbadano ogólne tło współpracy w zagłębiu meblowym (klaster), używając metodyki badania zestawu czynników z charakterystyk sektorowych i organizacyjnych. Wykorzystano w tym zakresie, jako źródło informacji, wcześniejsze 14 wywiady nad zaufaniem i współpracą przedsiębiorstw z tego klastra. W drugim etapie zbadane tło współpracy stanowiło bazę dla interpretacji podejścia do konkurencji i innowacji trzech szczegółowych przypadków przedsiębiorstw. Wybrane podmioty różnił potencjał rynkowy i skala działalności, co pozwalało przypuszczać odmienność w szczegółowym ich podejściu do konkurowania i innowacji.
    Źródło:
    Economic and Environmental Studies; 2018, 18, 2; 690-702
    1642-2597
    2081-8319
    Pojawia się w:
    Economic and Environmental Studies
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    The social direction of enterprises’ innovation activity
    Społeczny kierunek działalności innowacyjnej przedsiębiorstw
    Autorzy:
    Shpak, N.
    Satalkina, L.
    Sroka, W.
    Hittmar, S.
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/405018.pdf
    Data publikacji:
    2017
    Wydawca:
    Politechnika Częstochowska
    Tematy:
    enterprise
    social innovation activity
    socially innovative projects
    integrated indicators
    przedsiębiorstwo
    społeczna działalność innowacyjna
    innowacyjne projekty społecznie
    zintegrowane wskaźniki
    Opis:
    Nowadays the emphasis on the social component in the general mainstream of innovation activity is one of the strongest grounds for the successful functioning and development of enterprises. The aim of this paper is to analyze the theoretical and applied foundations of social innovation activity (SIA) with special attention to the peculiarities of this phenomenon in terms of enterprise activity. The logical order of the paper is divided into two main parts. The first part is theoretical and is based on secondary research methods. It provides general conceptual points of the SIA of enterprises, including its concept, functions and a conceptual model of realization. The second part reflects empirical research, as a result of which the main aims that stimulate enterprises to conduct SIA are determined.
    W dzisiejszych czasach nacisk na czynnik społeczny w ogólnym nurcie działalności innowacyjnej jest jedną z najsilniejszych podstaw pomyślnego funkcjonowania i rozwoju przedsiębiorstw. Celem niniejszego artykułu jest analiza teoretycznych i praktycznych podstaw społecznej działalności innowacyjnej (SIA) ze szczególnym uwzględnieniem specyfiki tego zjawiska w zakresie działalności przedsiębiorstwa. Część pierwsza, teoretyczna opiera się na metodach badań wtórnych. Przedstawia ogólne punkty koncepcyjne społecznej działalności innowacyjnej przedsiębiorstw, w tym jej koncepcję, funkcje oraz koncepcyjny model realizacji. Druga część odzwierciedla badania empiryczne, w wyniku, których określono główne cele, które stymulują przedsiębiorstwa do przeprowadzania społecznej działalności innowacyjnej.
    Źródło:
    Polish Journal of Management Studies; 2017, 16, 1; 187-201
    2081-7452
    Pojawia się w:
    Polish Journal of Management Studies
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    Wykorzystanie zasobów wiedzy do tworzenia innowacji technologicznych - aspekt teoretyczny
    Employment of Knowledge Resources to Technological Innovation Creation - Theoretical Aspect
    Autorzy:
    Kurzawa-Dobek, Agata
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/591766.pdf
    Data publikacji:
    2014
    Wydawca:
    Uniwersytet Ekonomiczny w Katowicach
    Tematy:
    Procesy innowacyjne
    Przedsiębiorstwo produkcyjne
    Rozwój technologiczny
    Zarządzanie wiedzą
    Zasoby wiedzy
    Innovation processes
    Knowledge management
    Knowledge resources
    Production enterprise
    Technological development
    Opis:
    The article presents the current state of knowledge of the phenomenon of technological innovation and the technological innovation process. The paper discusses the knowledges' definitions and their classification due to the source of origin, as well as ways to use knowledge in innovation processes. The purpose of this article is to present the conceptual model of resource use knowledge in the creation of technological innovation with regard to sources of knowledge resources.
    Źródło:
    Studia Ekonomiczne; 2014, 183 cz 1; 142-152
    2083-8611
    Pojawia się w:
    Studia Ekonomiczne
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    Autonomiczność ocen przedsięwzięć innowacyjnych w przedsiębiorstwach produkcyjnych
    Innovative projects assesment autonomy in manufacturing enterprises
    Autorzy:
    Kubik, T.
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/203311.pdf
    Data publikacji:
    2018
    Wydawca:
    Politechnika Poznańska. Wydawnictwo Politechniki Poznańskiej
    Tematy:
    przedsięwzięcia innowacyjne
    autonomiczność ocen
    efektywność
    przedsiębiorstwo produkcyjne
    procesy podstawowe i pomocnicze
    innovative projects
    assessment autonomy
    efficiency
    manufacturing company
    basic and support processes
    Opis:
    Celem artykułu jest określenie wpływu innowacji produktowych, procesowych i organizacyjnych na zmianę kosztów stałych i zmiennych oraz na efektywność funkcjonowania przedsiębiorstwa produkcyjnego. Artykuł mieć będzie charakter studium komparatywnego. Podstawowe narzędzia badawcze to: obserwacja i analiza studiów przypadku. Do najważniejszych obszarów analizy zaliczyć można rozważania o autonomiczności efektywności pojedynczego przedsięwzięcia innowacyjnego i jego wpływie na koszty stałe i zmienne. W tym zakresie zaproponowano postępowanie ocenne z wykorzystaniem progu rentowności i analizy wrażliwości.
    The aim of the article is to define the influence of product, process and organizational innovations on the change of fixed and variable costs and on the effectiveness of manufacturing company functioning. The article will be a comparative study. Main research tools used: observation and case study analysis. The most significant analysis areas are considerations of autonomy of efficiency of a single innovative project and its influence on fixed and variable costs. In this area, the article suggests evaluative procedure with the use of profitability threshold and sensitivity analysis.
    Źródło:
    Zeszyty Naukowe Politechniki Poznańskiej. Organizacja i Zarządzanie; 2018, 76; 149-157
    0239-9415
    Pojawia się w:
    Zeszyty Naukowe Politechniki Poznańskiej. Organizacja i Zarządzanie
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
      Wyświetlanie 1-23 z 23

      Ta witryna wykorzystuje pliki cookies do przechowywania informacji na Twoim komputerze. Pliki cookies stosujemy w celu świadczenia usług na najwyższym poziomie, w tym w sposób dostosowany do indywidualnych potrzeb. Korzystanie z witryny bez zmiany ustawień dotyczących cookies oznacza, że będą one zamieszczane w Twoim komputerze. W każdym momencie możesz dokonać zmiany ustawień dotyczących cookies