Informacja

Drogi użytkowniku, aplikacja do prawidłowego działania wymaga obsługi JavaScript. Proszę włącz obsługę JavaScript w Twojej przeglądarce.

English (EN)·Polski (PL)·Yкраїнський (UK)
Przejdź do strony domowej biblioteki Centralna Biblioteka Wojskowa Link otwiera się w nowym oknie Logo biblioteki Prolib Integro - strona głównaCentralna Biblioteka Wojskowa

Wyszukujesz frazę "global leadership" wg kryterium: Temat

  Lista filtrów
Wyrównaj
    Wyświetlanie 1-14 z 14
    Tytuł:
    Globalne przywództwo technologiczne i innowacyjne Unii Europejskiej w dziedzinie energii i klimatu
    Global technological and innovation leadership of the European Union in the field of energy and climate
    Autorzy:
    Wojtkowska-Łodej, Grażyna
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/585914.pdf
    Data publikacji:
    2018
    Wydawca:
    Uniwersytet Ekonomiczny w Katowicach
    Tematy:
    Globalne przywództwo
    Polityka energetyczna i klimatyczna
    Unia Europejska
    Energy and climate policy
    European Union
    Global leadership
    Opis:
    Badania naukowe, nowe technologie i innowacje mają kluczowe znaczenie dla dokonującej się w Unii Europejskiej (UE) transformacji energetycznej w kierunku gospodarki niskoemisyjnej (low-carbon economy). Celem niniejszego opracowania jest przedstawienie działań podjętych w UE na rzecz zmian technologicznych i innowacyjnych związanych z gospodarowaniem energią sformułowanych w strategii unii energetycznej. W wyniku analizy pozytywnie zweryfikowano tezę o znaczącej roli Unii Europejskiej w dziedzinie technologii wykorzystania czystej energii oraz innowacji energetycznych na globalnym rynku. W artykule wykorzystano literaturę przedmiotu, poddano badaniu unijne dokumenty dotyczące polityki energetycznej i klimatycznej w Unii Europejskiej, regulacje prawne, raporty i opracowania branżowe.
    Research, new technologies and innovation are crucial for the transformation of the European Union towards a low carbon economy. This paper presents the activities undertaken by the European Union for sustainable development in the area of energy and climate. As a result of the analysis, the thesis on the significant role of the European Union was positively verified in the field of clean energy technology and global energy innovation market. The analysis used the literature of the subject, analyzed EU projects and documents on energy and climate policy in the European Union, regulations, reports and industry studies.
    Źródło:
    Studia Ekonomiczne; 2018, 352; 269-277
    2083-8611
    Pojawia się w:
    Studia Ekonomiczne
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    Digital Education Strategies
    Autorzy:
    Targowski, Andrew
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/31234071.pdf
    Data publikacji:
    2022
    Wydawca:
    Polska Akademia Nauk. Instytut Filozofii i Socjologii PAN
    Tematy:
    computational thinking
    digital citizenship
    digital humanities
    global citizenship
    informational thinking
    Internetization
    STEAM
    STEAMPL
    systemic thinking
    panoramic leadership
    Opis:
    This study analyzes and discusses key strategies for digital education. It begins by examining and defining several key concepts, including global citizenship, digital citizenship, computational thinking, informational thinking, and systemic thinking. Moreover it analyzes the role of leadership in the age of digitalization and advocates for panoramic leadership. Then it compares STEM-based education with STEAM-based education extended by panoramic leadership – STEAMPL.
    Źródło:
    Filozofia i Nauka; 2022, 10; 117-135
    2300-4711
    2545-1936
    Pojawia się w:
    Filozofia i Nauka
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    ¿Quo vadis, Brasil? ¿Potencia emergente o golpe de suerte?
    ¿Quo vadis, Brazil? Emerging Power or Piece of Luck?
    Autorzy:
    Pereyra Doval, Gisela
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/486570.pdf
    Data publikacji:
    2014
    Wydawca:
    Uniwersytet Warszawski. Wydawnictwa Uniwersytetu Warszawskiego
    Tematy:
    Brasil
    potencia emergente
    capacidades materiales
    liderazgo regional
    negociaciones globales
    Brazil
    emerging power
    material capabilities
    regional leadership
    global negotiations
    Opis:
    Los cambios vividos a nivel sistémicos permitieron a algunos países surgir como potencias medias. Brasil es uno de ellos. Este artículo se propone analizar aquellos elementos que confirman a Brasil como potencia emergente y aquellos que lo niegan a partir de operacionalizar el concepto mediante tres variables: capacidades materiales, liderazgo en su región, y papel activo en sucesivas y simultáneas negociaciones globales. La primer variable será analizada a partir de tres indicadores: las Inversiones Extranjeras Directas/internacionalización de las empresas brasileñas; la capacidad militar; y, más escuetamente, los recursos energéticos. La segunda variable mediante el sentimiento de sudamericanidad y la profundización o no de los esquemas integracionistas (principalmente Mercosur y UNASUR), haciendo hincapié en la relación con Argentina. La tercera y última variable será estudiada a partir de la creación de coaliciones sobre todo para aumentar los márgenes de poder negociador en foros multilaterales (se utilizarán como ejemplo los siguientes grupos: G-4 en la ONU, G-20 y G-4 en la OMC, y BRICS.
    The systemic level changes helped some countries emerge as middle powers. Brazil is one of them. This article analyzes those elements that confirm Brazil as an emerging power and those that deny it from operationalizing the concept using three variables: material capabilities, regional leadership, and active role in successive and simultaneous global negotiations. The first variable will be analyzed from three indicators: direct foreign investments / internationalization of Brazilian companies; military capacity; and, more succinctly, energy resources. The second variable through the sense of sudamericanidad by deepening or not integrationist schemes (mainly Mercosur and UNASUR), emphasizing the relationship with Argentina. The third and last variable will be studied from the creation of coalitions for increasing margins of bargaining power in multilateral forums (will be used as an example the following groups: G-4 at the UN, G-20 and G-4 at the WTO, and BRICS).
    Źródło:
    Revista del CESLA. International Latin American Studies Review; 2014, 17; 151-179
    1641-4713
    Pojawia się w:
    Revista del CESLA. International Latin American Studies Review
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    Cztery role Ameryki
    Four roles of America
    Autorzy:
    Kuźniar, Roman
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/505529.pdf
    Data publikacji:
    2017
    Wydawca:
    Krakowska Akademia im. Andrzeja Frycza Modrzewskiego
    Tematy:
    Stany Zjednoczone
    porządek międzynarodowy
    globalne przywództwo
    Chiny
    Bliski Wschód
    Rosja
    globalizacja
    globalna wojna z terroryzmem
    United States
    international order
    global leadership
    China
    Middle East
    Russia
    globalization
    global war on terror
    Opis:
    Artykuł przedstawia międzynarodową rolę Stanów Zjednoczonych w ciągu ostatnich trzydziestu lat. Bardziej precyzyjnie możemy mówić o czterech następujących po sobie rolach Ameryki w tym czasie. Najpierw jako lidera wolnego świata i rywala Związku Sowieckiego w końcówce zimnej wojny (G.H. Bush). Po drugie, jako globalnego przywódcy w latach 90., w czasie uważanym za „jednobiegunowy moment” (B. Clinton). Po trzecie, upadłego hegemona po fi asku narzucenia światu globalnej hegemonii w czasie podwójnej kadencji G.W. Busha. Wreszcie, powściągliwego przywództwa USA sprawowanego przez B. Obamę. Trzydziestoletnie globalne przywództwo jak się zdaje wyczerpało moralnie Amerykę, co pokazała elekcja D. Trumpa. Ten wybór stawia pod znakiem zapytania przyszłość USA jako globalnego przywódcy.
    Article presents an international role of the United States during the last thirty years. More specifi - cally, we can talk about four subsequent roles of America in this period. First, as a leader of free world and a rival of the Soviet Union at the end of Cold War (G.H. Bush). Second, as a global leader in the 90s: time of the „unipolar moment” (B. Clinton). Third, a failed hegemon after unsuccessful bid for hegemony during the double term of G.W. Bush. And fourth, restraint leadership of the US exercised by B. Obama. Thirty years of global leadership seems to have exhausted morally America as it has been shown by the election of D. Trump. This choice puts under question future of the U.S. as a global leader.
    Źródło:
    Krakowskie Studia Międzynarodowe; 2017, 3; 101-117
    1733-2680
    2451-0610
    Pojawia się w:
    Krakowskie Studia Międzynarodowe
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    Harnessing the potential of the Indian film industry to enhance India’s soft power
    Autorzy:
    Kulkarni, Nihar K
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/40413487.pdf
    Data publikacji:
    2024-03-31
    Wydawca:
    Wydawnictwo Adam Marszałek
    Tematy:
    India
    Soft Power
    Indian Film Industry
    Bollywood
    Music industry
    Leadership
    Global South
    Opis:
    The Indian Film Industry is second popular entertainment industry across the globe after Hollywood film industry of the United States of America. Despite of being popular, there are arguments that New Delhi hasn’t utilized the full potential of Indian film industry as an instrument to turn popularity into the (Soft)power. The Indian film industry has tremendous potential to become India’s soft power if its potential is harnessed to the fullest. Therefore, this paper focuses upon how the popularity can be effectively used by examining strengths of industry and future prospects. Additionally, this paper provides relevant policy recommendations to effectively use film industry to enhance soft power as well as brief concluding remarks.
    Źródło:
    Reality of Politics; 2024, 27; 76-94
    2082-3959
    Pojawia się w:
    Reality of Politics
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    Safeguarding Primacy: Redefining the American Global Leadership during Barack Obama’s Presidency
    Autorzy:
    Kozłowski, Piotr
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/531327.pdf
    Data publikacji:
    2015-09-15
    Wydawca:
    Fundacja Instytut Nauki o Polityce
    Tematy:
    Asia pivot, Barack Obama, global leadership, role conceptions, USA
    Opis:
    The purpose of this article is to outline a twofold change in the American global leadership concept that has been taking place under the Obama Administration: the redefinition of its purpose and of its character. The purpose-transformation has been illustrated in a case study of the American “pivot to Asia”. It means, basically, that the American world leadership, defined as the political and economic order developed by the USA, and grounded in its power and unique position after the Second World War (and/or the Cold War), has turned during Obama’s administration into a instrument aiming at retaining the American privileged position that does not emanate directly from the U.S. power anymore. The charactertransformation implies that the role conceptions of the American world leadership, have been modified or, as in one case, abandoned, in order to adjust to new circumstances. As a result, the US leadership has become more inclusive, international-institutions-centered, and reluctant to military engagement.
    Źródło:
    Polish Journal of Political Science; 2015, 1, 3; 6-35
    2391-3991
    Pojawia się w:
    Polish Journal of Political Science
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    Analiza roli Stanów Zjednoczonych w systemie międzynarodowym podczas prezydentury Donalda Trumpa
    The concepts of American foreign policy during the presidency of Donald Trump. Review of the allied military and economic assumptions
    Autorzy:
    Kleszczyńska, Iga
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/1030316.pdf
    Data publikacji:
    2020
    Wydawca:
    Akademia Finansów i Biznesu Vistula
    Tematy:
    liberalny porządek światowy
    polityka zagraniczna usa
    globalne przywództwo
    Donal Trump
    polityka handlowa
    bezpieczeństwo międzynarodowe
    world liberal order
    u.s. foreign policy
    global leadership
    Donald Trump
    trade policy
    international security
    Opis:
    Celem niniejszego artykułu jest analiza roli Stanów Zjednoczonych w systemie międzynarodowym podczas prezydentury Donalda Trumpa. Ze względu na zamierzone rozważania, w hipotezie artykułu przyjęto, że amerykańskie przywództwo w sprawach światowych podczas prezydentury Donalda Trumpa jest osłabione przez strategiczne założenia polityki zagranicznej oraz zagranicznej polityki gospodarczej. W artykule zamieszczono cztery najważniejsze pytania badawcze, które wskazują na znaczenie roli i pozycji USA w systemie międzynarodowym w ujęciu historycznym, analizę założeń strategicznych polityki zagranicznej Donalda Trumpa, amerykańskiej koncepcji obronnej i sieci sojuszniczej oraz głównych założeń strategii zagranicznej polityki gospodarczej.
    The purpose of this science article is to analyze the role of the United States in the international system during the presidency of Donald Trump. Due to the above considerations, the hypothesis of the article indicates that American leadership in world affairs during the presidency of Donald Trump is weakened due to the strategic foreign policy and foreign economic policy’ assumption. The article distinguishes four of the most important research questions that points the importance of the role and position of the U.S. in the international system in historical terms, an analysis of Donald Trump’s strategic foreign policy priorities, the American defense concept and the allied network, and the main assumptions of the foreign economic policy strategy.
    Źródło:
    Społeczeństwo i Polityka; 2020, 3(64); 51-62
    1733-8050
    Pojawia się w:
    Społeczeństwo i Polityka
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    To win the war is not the same as to ‘win the peace’: the coming constitutional moment in Ukraine
    Autorzy:
    Kamiński, Antoni Z.
    Kowalewska, Emilia
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/28868598.pdf
    Data publikacji:
    2023
    Wydawca:
    Uniwersytet im. Adama Mickiewicza w Poznaniu
    Tematy:
    constitutional moment
    Russia and Ukraine
    constitutional process
    war and its global implications
    post-conflict state reconstruction
    political leadership
    coordination of the constitutional moment
    civic mobilization
    delayed constitutional moment
    suppressed constitutional movement
    constitutional revolution
    Opis:
    Russia’s continuing aggression against Ukraine is exceptional both in terms of its scale and its global implications. A peaceful and prosperous future for Ukraine, neighbouring states and indeed the entire continent, depends upon two interrelated factors. The first is Ukraine’s ability to win, with Western support, the war initiated against it by the Russian Federation under Putin. This would bring about a new global opening, ending the Moscow-Beijing anti-Western axis in world politics. The second factor is Ukraine’s ability to take advantage of the constitutional moment that will present itself as attention shifts from the military effort toward the process of state reconstruction. Presenting the situation of Ukraine in regional, historical, and global context, we draw attention to specific challenges and choices that state elites will face post-war. We explain the internal and external implications of these choices to show why Ukraine should seize its upcoming constitutional moment. Drawing on both political theory and real world examples of constitutional revolutions, we explain the factors involved in the effective exploitation of the constitutional moment. We suggest that, channelled to constructive purposes, the demands and aspirations of Ukrainian citizens may help propel the political and economic reforms needed to secure social trust and a stable future. We conclude that multi-level political and civic engagement in a new constitutional process will be indispensable for reconstructing the institutional foundations for peace, democratic governance and the rule of law in post-conflict Ukraine.
    Źródło:
    Ruch Prawniczy, Ekonomiczny i Socjologiczny; 2023, 85, 4; 259-273
    0035-9629
    2543-9170
    Pojawia się w:
    Ruch Prawniczy, Ekonomiczny i Socjologiczny
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    Global health leadership: Recall the past to better understand the present
    Światowe przywództwo w dziedzinie zdrowia: Pamiętajmy o przeszłości by lepiej rozumieć teraźniejszość
    Autorzy:
    Kalaitzi, Stavroula
    Czabanowska, Katarzyna
    Babich, Suzanne
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/2130416.pdf
    Data publikacji:
    2020-12-25
    Wydawca:
    Uniwersytet Jagielloński. Collegium Medicum
    Tematy:
    pandemic
    global health leadership
    transformational change
    human and humane values
    pandemia
    globalne przywództwo w dziedzinie zdrowia
    przemiany transformacyjne
    wartości ludzkie i humanitarne
    Opis:
    The COVID-19 pandemic makes us reflect on the lessons learnt from history, which witnessed the loss of lives, opportunities and leadership. The authors attempt to discuss the implications of the past on dealing with the contemporary health crisis. The scale and unpredictability of the coronavirus have shaken our systems and access to them in a significant way. Regardless of gender, race, ethnicity, religion, or age, health care leaders at every level of health system including frontline health care professionals such as nurses, physicians and medical rescuers are confronted with the unprecedented situations that require values-driven, ethical approaches. A once-in-a-hundred-years pandemic offers an opportunity for health leaders to reconsider and refresh the values and priorities they espouse, renew a commitment to strive for a more humanized approach to the pandemic, solidarity, equality and democracy and, of course, shared, scientific knowledge. As we learn from history, humanity will celebrate a victory against current and future pandemics.
    Pandemia COVID-19 skłania do refleksji nad nauką płynącą z historii. Autorki podejmują próbę omówienia związków przeszłości z radzeniem sobie w obliczu obecnego kryzysu zdrowotnego. Skala oraz nieprzewidywalność koronawirusa w znaczący sposób wstrząsnęły współczesnymi systemami opieki zdrowotnej i dostępem do nich. Bez względu na płeć, rasę, pochodzenie etniczne, religię czy wiek – liderzy służby zdrowia na każdym poziomie systemu opieki zdrowotnej, a także pracownicy pierwszej linii kontaktu, tacy jak pielęgniarki, lekarze i ratownicy medyczni, stają w obliczu bezprecedensowych sytuacji wymagających etycznego podejścia opartego na wartościach. Tym samym raz na sto lat pandemia stwarza liderom opieki zdrowotnej możliwość ponownego przemyślenia i odświeżenia wartości i priorytetów, jakimi się kierują, odnawiając zobowiązanie do poszukiwań bardziej ludzkiego podejścia do pandemii, solidarności, równości i demokracji oraz – co oczywiste – do dzielenia się wiedzą naukową. Historia pozwala nam wierzyć, że ludzkość będzie świętować zwycięstwo nad obecnymi i przyszłymi pandemiami.
    Źródło:
    Sztuka Leczenia; 2020, 35, 2; 9-12
    1234-7175
    1898-2026
    Pojawia się w:
    Sztuka Leczenia
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    Leading Beautifully: The Creative Economy and Beyond
    Autorzy:
    J. Adler, Nancy
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/1194627.pdf
    Data publikacji:
    2018
    Wydawca:
    Szkoła Główna Handlowa w Warszawie
    Tematy:
    leadership
    beauty
    global management
    art
    strategy
    Opis:
    Only by investing in the artistry of our humanity will we create a peaceful, prosperous planet“These times are riven with anxiety and uncertainty” asserts John O’Donohue. “In the hearts of people some natural ease has been broken. … Our trust in the future has lost its innocence. We know now that anything can happen. … The traditional structures of shelter are shaking, their foundations revealed to be no longer stone but sand. We are suddenly thrown back on ourselves. At first, it sounds completely naïve to suggest that now might be the time to invoke beauty. Yet this is exactly what … [we claim]. Why? Because there is nowhere else to turn and we are desperate; furthermore, it is because we have so disastrously neglected the Beautiful that we now find ourselves in such a terrible crisis.” Twenty‑first century society yearns for a leadership of possibility, a leadership based more on hope, aspiration, innovation, and beauty than on the replication of historical patterns of constrained pragmatism. Luckily, such a leadership is possible today. For the first time in history, leaders can work backward from their aspirations and imagination rather than forward from the past. “The gap between what people can imagine and what they can accomplish has never been smaller.” Responding to the challenges and yearnings of the twenty‑first century demands anticipatory creativity. Designing options worthy of implementation calls for levels of inspiration, creativity, and a passionate commitment to beauty that, until recently, have been more the province of artists and artistic processes than the domain of most managers. The time is right for the artistic imagination of each of us to co‑create the leadership that the world most needs and deserves.
    Źródło:
    Edukacja Ekonomistów i Menedżerów; 2018, 50, 4; 11-39
    1734-087X
    Pojawia się w:
    Edukacja Ekonomistów i Menedżerów
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    Trumpism as an Alternative Look at the Great America
    Trumpizm jako alternatywna perspektywa Wielkiej Ameryki
    Autorzy:
    Grubov, Volodymyr
    Svynarenko, Valerii
    Khraban, Igor
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/2007385.pdf
    Data publikacji:
    2021-09-15
    Wydawca:
    Uniwersytet im. Adama Mickiewicza w Poznaniu
    Tematy:
    “Trumpism”
    republicans
    democrats
    Deep State
    global leadership
    pragmatic isolationism
    „Trumpizm”
    republikanie
    demokraci
    światowe przywództwo
    pragmatyczny izolacjonizm
    Opis:
    The article analyzes the phenomenon of “Trumpism,” which brought hopes for its renewal and expectation of changes into traditional American politics. “Trumpism” swung at the power of the Deep State and showed America that it is historically, mentally, culturally, and economically fragmented. The paternalism of American democrats toward a certain part of the country’s population, which Trump positions as “communism,” opposes the true America, which is personified by the states of the “rusty belt” and its working class. “Trumpism” sees the true rebirth of America in a policy of sound national egoism and in America’s focus on itself. For opponents of President Donald Trump, his return to power means another immersion of the ruling elite in the fight against many unknown things, when the political “behind the scenes” has already come out of the shadows and has shown its actual goals.
    Artykuł przedstawia analizę fenomenu „Trumpizmu”, który przyniósł nadzieję na odnowienie Ameryki oraz oczekiwania zmian w tradycyjnej amerykańskiej polityce. „Trumpizm” rzucił wyzwanie amerykańskiemu Deep State i pokazał, że Ameryka jest historycznie, mentalnie, kulturowo i ekonomicznie podzielona. Paternalizm amerykańskich demokratów wobec pewnej części amerykańskiej populacji, co Trump określił mianem „komunizmu”, stoi w sprzeczności wobec prawdziwej Ameryki, spersonifikowanej przez stany należące do „pasa rdzy” i ich klasy robotniczej. „Trumpizm” dostrzega szansę prawdziwego odrodzenia Ameryki w polityce niezachwianego narodowego egoizmu i skupieniu Ameryki na sobie samej. Dla przeciwników politycznych Donalda Trumpa jego powrót do władzy oznaczałby ponowne pogrążenie elity rządzącej w walce przeciwko nieznanemu, podczas gdy to, co działo się za politycznymi kulisami już wyszło na światło dzienne i odkryło swoje prawdziwe cele.
    Źródło:
    Środkowoeuropejskie Studia Polityczne; 2021, 3; 31-47
    1731-7517
    Pojawia się w:
    Środkowoeuropejskie Studia Polityczne
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    Globalna tożsamość korporacyjnego lidera i edukacja międzykulturowa
    Global identity of a corporate leader and intercultural education
    Autorzy:
    Gromkowska-Melosik, Agnieszka
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/1878259.pdf
    Data publikacji:
    2021-12-31
    Wydawca:
    Wydawnictwo Adam Marszałek
    Tematy:
    edukacja międzykulturowa
    korporacyjne przywództwo
    międzykulturowi liderzy
    globalny rynek
    intercultural education
    corporative leadership
    intercultural leaders
    global market
    Opis:
    W tekście podjęto problem instrumentalnego wykorzystania idei międzykulturowości przez globalne korporacje w celu zwiększenia swojej konkurencyjności na globalnych rynkach. Na wstępie przedstawione są założenia edukacji międzykulturowej, w szczególności te, które odnoszą się do pojęcia międzykulturowej tożsamości, wrażliwości i empatii. Z kolei przedstawiono zjawisko wykorzystywania różnicy kulturowej w celach marketingowych. Główna część tekstu poświęcona jest analizie tożsamości globalnego korporacyjnego lidera, który w założeniu potrafidoskonale funkcjonować w różnych kulturach, po to, aby realizować interesy reprezentowanej przez siebie korporacji. Autorka przywołuje różne poglądy na temat cech tej tożsamości, które wpisują się w korporacyjną koncepcję relacji między zachodnią racjonalnością i orientacją na zysk a różnorodnością kulturową. Przedstawione są takie charakteryzujące rzekomo międzykulturowego korporacyjnego lidera cechy, jak: zdolność do wchodzenia w autentyczne interakcje, międzykulturowa inteligencja, podejście holistyczne, „zarządzanie różnicą międzykulturową”, „transkulturowe przywództwo”, „międzykulturowa efektywność”, „rezultaty międzykulturowych negocjacji”. Autorka podkreśla, iż w praktyce globalny międzykulturowy lider posiada jedynie mechanicznie wyuczone płytkie kompetencje do sytuacyjnego dostosowania do wzorów innych kultur. Pozostaje postacią Zachodu, tym bardziej że wszystkie międzykulturowe biznesowe interakcje odbywają się w języku angielskim, który z pewnością wchłania bogactwo kulturowej różnicy. W ostatniej części tekstu pokazany jest przykład elitarnych szwajcarskich szkół średnich, w których młodzi synowie i córki z najbogatszych rodzin z wszystkich obszarów kulturowych i kontynentów przygotowywani są do roli globalnych międzykulturowych liderów. W konkluzji autorka konfrontuje przedstawione wyżej założenia, odnoszące się do postaci globalnego lidera z tradycyjnymi ideałami edukacji międzykulturowej.
    The article is devoted to the instrumental use of intercultural ideas by global corporations to increase their competitiveness in global markets. At the beginning the assumptions of multicultural education are presented, especially these which are related to the concepts of intercultural identity, sensitivity and empathy. Next, the phenomenon of the marketing use of cultural differences is considered. The main part of the article comprises an analysis of the identity of a global corporation leader which is assumed to function very well in various cultures to materialize the business of their corporation. The author presents various views on the features of this identity which are clearly connected with corporative concepts of relations between Western rationality, profit orientation and cultural diversity. There is an analysis of such features which should be typical of a global corporative leader as: competence of being involved in “authentic relations”, “intercultural intelligence”, holistic approach, “management of intercultural difference”, “transcultural leadership”, “intercultural effectiveness”, “results of intercultural negotiations”. The author points that in practice global intercultural leader only mechanically learns shallow competences which let him adapt situationally to the patterns of other cultures. Such a leader is a Western person, especially due to all intercultural interactions in English which certainly absorb the richness of cultural difference. In the last part of article, the example of elite Swiss secondary schools is taken into account, where the young sons and daughters from the richest families from all cultures and continents are prepared to the role of global intercultural leaders. In the conclusion, the author confronts the futures of the figure of a global leader with traditional ideals of intercultural education.
    Źródło:
    Edukacja Międzykulturowa; 2021, 15, 2; 75-90
    2299-4106
    Pojawia się w:
    Edukacja Międzykulturowa
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    Glocal leadership behaviors of managers working in private institutions
    Glokalne zachowania menadżerów pracujacych w prywatnych instytucjach
    Autorzy:
    Ercetin, S. S.
    Potas, N.
    Acikalin, S. N.
    Yilmaz, M.
    Kisa, N.
    Gungor, H.
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/404684.pdf
    Data publikacji:
    2017
    Wydawca:
    Politechnika Częstochowska
    Tematy:
    global
    local
    glocal
    glocal leadership
    globalne
    lokalne
    glokalne
    glokalne przywództwo
    Opis:
    Glocalization is a holistic approach that balances global and local dimensions. As it affects organizations, glocal leadership has started to be discussed. The aim of this study is to reveal the perceptions of managers of private institutions about fulfilling glocal leadership behaviors, and investigate if there is a meaningful difference in terms of gender, age, seniority, and education level variables. This study is designed to be descriptive research using the Multidimensional Glocal Leadership Scale developed by Ercetin et. al (2011) to collect the data. The population of the research is a self-existing sample of 378 managers who work in private institutions. According to the findings, managers perceive they are fulfilling the glocal leadership behavior and its dimensions at middle level. There are some differences found for gender, age, seniority and education level variables.
    Glokalizacja jest holistycznym podejściem, które równoważy wymiary globalne i lokalne. Ponieważ dotyka organizacji, zaczęto dyskutować o glokalnym przywództwie. Celem tego badania jest ujawnienie poglądów menedżerów prywatnych instytucji na temat glokalnych zachowań przywódczych i zbadanie, czy istnieje istotna różnica pod względem płci, wieku, stażu pracy i poziomu wykształcenia. Badanie to ma charakter opisowy i wykorzystuje Wielowymiarową Skalę Przywództwa Glokalnego opracowaną przez Ercetina (2011). Populacja badania jest samodzielną próbą 378 menedżerów pracujących w instytucjach prywatnych. Zgodnie z ustaleniami, menedżerowie dostrzegają, że realizują glokalne zachowanie przywódcze i jego wymiary na poziomie średnim. Istnieją pewne różnice dotyczące zmiennych pod względem płci, wieku, stażu pracy i poziomu wykształcenia.
    Źródło:
    Polish Journal of Management Studies; 2017, 16, 2; 74-87
    2081-7452
    Pojawia się w:
    Polish Journal of Management Studies
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    Źródła korzyści z działania skutecznych międzynarodowych zespołów wirtualnych
    Benefits’ sources of effective global virtual teams
    Autorzy:
    Czarnecka, Aleksandra
    Sulimowska-Formowicz, Monika
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/591813.pdf
    Data publikacji:
    2017
    Wydawca:
    Uniwersytet Ekonomiczny w Katowicach
    Tematy:
    Międzynarodowe zespoły wirtualne
    Przywództwo w międzynarodowych zespołach wirtualnych
    Skuteczność
    Zróżnicowanie kulturowe
    Cultural diversity
    Effectiveness
    Global virtual teams
    Leadership in global virtual teams
    Opis:
    W dobie rozwoju technologii informacyjnych wyłania się nowe rozwiązanie strukturalne, określane jako zespół wirtualny. Krytyczna analiza literatury pozwoliła autorkom zdefiniować skuteczności wirtualnych zespołów oraz wskazać na potencjał drzemiący w zespołach wirtualnych, który może być wykorzystany do poprawy efektywności organizacji. Uważa się, że skuteczne zespoły wirtualne umożliwiają organizacjom szybsze dostosowanie się do globalnej gospodarki i zmniejszenie kosztów operacyjnych organizacji. Badania wskazują także, że z punktu widzenia skuteczności międzynarodowych zespołów wirtualnych niezmiernie ważne jest zrozumienie roli, jaką odgrywa lider w ich funkcjonowaniu.
    In the era of information technologies a new structural solution emerges, known as a virtual team. Basing on critical analysis of literature the article aims to answer the questions concerning effectiveness of virtual teams and whether the use of virtual teams leads to greater efficiency of organizations. Authors point at potential benefits associated with the use of this form of cooperation, potential of virtual teams, which can be used to improve efficiency of organizations, and define the effectiveness of virtual teams. It is believed that virtual teams enable organizations to adapt quickly to the global economy and to reduce their operational costs. Research indicates that in order to build effective virtual teams it is extremely important to understand the role of leadership in these teams.
    Źródło:
    Studia Ekonomiczne; 2017, 319; 7-18
    2083-8611
    Pojawia się w:
    Studia Ekonomiczne
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
      Wyświetlanie 1-14 z 14

      Ta witryna wykorzystuje pliki cookies do przechowywania informacji na Twoim komputerze. Pliki cookies stosujemy w celu świadczenia usług na najwyższym poziomie, w tym w sposób dostosowany do indywidualnych potrzeb. Korzystanie z witryny bez zmiany ustawień dotyczących cookies oznacza, że będą one zamieszczane w Twoim komputerze. W każdym momencie możesz dokonać zmiany ustawień dotyczących cookies