Informacja

Drogi użytkowniku, aplikacja do prawidłowego działania wymaga obsługi JavaScript. Proszę włącz obsługę JavaScript w Twojej przeglądarce.

English (EN)·Polski (PL)·Yкраїнський (UK)
Przejdź do strony domowej biblioteki Centralna Biblioteka Wojskowa Link otwiera się w nowym oknie Logo biblioteki Prolib Integro - strona głównaCentralna Biblioteka Wojskowa

Wyszukujesz frazę "Korporacje transnarodowe" wg kryterium: Temat

  Lista filtrów

Dostawca treści

Wyrównaj
Wyświetlanie 1-15 z 39
Tytuł:
TENDENCJE ROZWOJU ŚWIATOWEGO RYNKU PRACY W WARUNKACH GLOBALIZACJI
Trends of the world labour market in the conditions of globalization
Autorzy:
Antokhov, Andriy
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/550577.pdf
Data publikacji:
2014
Wydawca:
Wyższa Szkoła Biznesu i Przedsiębiorczości w Ostrowcu Świętokrzyskim
Tematy:
rynek pracy
światowy rynek pracy
globalizacja
integracja
korporacje transnarodowe
labour market
global labour market
globalization
integration
transnational corporations
Opis:
Autor bada rozwój gospodarki światowej oraz określa jej wpływ na kształtowanie się światowego rynku pracy. Wyjaśnia definicje światowego rynku pracy oraz przedsytawia czynniki, które na niego wpływają. Podkreśla wagę procesów globalizacji oraz modernizacji dla kształtowania się światowego rynku pracy. Proponuje możliwe kierunki polepszenia obecnej sytuacji poprzez stosowanie pomocy publicznej w UE na przykładzie Polski – stosowanie wyłączeń blokowych.
The author is analyzing the development of the world’s economy and determines its influence on the global labour market. The article defines the global labour market and presents the factors which directly influence it. It also emphasizes the significance of globalization and modernization processes shaping the global market. The author offers possible directions in which the contemporary situation should be improved by using public assistance in the EU taking the example of Poland into account which used the block exemptions.
Źródło:
Acta Scientifica Academiae Ostroviensis. Sectio A, Nauki Humanistyczne, Społeczne i Techniczne; 2014, Nr 3(1); 82-94
2300-1739
Pojawia się w:
Acta Scientifica Academiae Ostroviensis. Sectio A, Nauki Humanistyczne, Społeczne i Techniczne
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Postmodernity in Corporate Biographies: The Perspective of Relational Epistemology
Ponowoczesność korporacyjnych biografii. Perspektywa relacyjnej epistemologii
Autorzy:
Biały, Kamila
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/781987.pdf
Data publikacji:
2019
Wydawca:
Polska Akademia Nauk. Czytelnia Czasopism PAN
Tematy:
postmodernity
transnational corporations
relational epistemology
resonance
biography
ponowoczesność
korporacje transnarodowe
epistemologia relacyjna
rezonans
biografia
Opis:
W artykule do analizy dwóch biografii reprezentujących różnorodne ponowoczesne wzorce życia została zastosowana szczególna rama epistemologiczna i jej wybrane kategorie. Ponowoczesność, a właściwie ponowoczesny porządek jest traktowany jako swobodny i zmienny w odniesieniu do kategorii więzi i pracy, podczas gdy jedynym źródłem pewności dla jednostki jest ona sama i jej tożsamość, niezależnie od tego, czy jest to wariant jej przyszłych możliwości czy potrzeb. Taka charakterystyka ponowoczesności zostaje rozszerzona o kategorię rezonansu jako synonim pierwotnego/podstawowego uwikłania w świecie. Rezonansu tego jednostka jest coraz bardziej świadoma, zastanawia się nad nim i czyni/musi uczynić obiektem swojego doświadczenia.
In this article the author intend to use an epistemological concept and its categories of description to analyse two specially chosen biographies reflecting diverse postmodern life patterns. Postmodernity, or in fact the postmodern order, refers to the concept of order-making dimensions discussed in the previous article concerning hypermodernity. It is treated there as casual and variable with regard to the category of relations and work, and the only certainty for the individual, in regard to future possibilities or necessities, is the individual’s own identity. This article adds the category of resonance to the characteristics of postmodernity, as a synonym for a person’s primary entanglement in the world. It is a category of which individuals are increasingly aware, on which they reflect, and which they make an object of their experience.
Źródło:
Kultura i Społeczeństwo; 2019, 63, 4; 91-101
2300-195X
Pojawia się w:
Kultura i Społeczeństwo
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Bezpośrednie inwestycje zagraniczne jako nośnik nowych rozwiązań w sferze technologii i wiedzy w województwie lubuskim
Foreign direct investment as a carrier of new solutions in the field of technology and knowledge in Lubuskie voivodeship
Autorzy:
Byczkowska, Magdalena
Kuciński, Andrzej
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/589307.pdf
Data publikacji:
2019
Wydawca:
Uniwersytet Ekonomiczny w Katowicach
Tematy:
Bezpośrednie inwestycje zagraniczne
Korporacje transnarodowe
Transfer technologii
Diffusion of knowledge
Foreign direct investment
Skills
Transnational corporations
Opis:
We współczesnej gospodarce korporacje transnarodowe przodują zarówno w prowadzeniu prac badawczo-rozwojowych (B+R), jak i w procesie wdrażania i rozprzestrzeniania rozwiązań innowacyjnych. W artykule podjęto próbę ukazania efektów ekonomicznych związanych z inwestycjami bezpośrednimi, które znajdują swe odzwierciedlenie w procesie dyfuzji technologii, wiedzy i umiejętności właśnie przez korporacje transnarodowe. Wyniki badania ankietowego określają zakres oddziaływania kapitału zagranicznego w formie bezpośrednich inwestycji zagranicznych na budowanie potencjału konkurencyjnego regionu w zakresie poruszanych w badaniu aspektów.
In the modern economy, transnational corporations are leading both in conducting research and development (R&D) as well as in the process of implementation and dissemination of innovative solutions. The article attempts to show the economic effects associated with direct investments, which are reflected in the process of diffusion of technology, knowledge and skills by transnational corporations. The results of the questionnaire survey determine the scope of the impact of foreign capital in the form of direct foreign investments on building the region’s competitive potential in terms of the aspects discussed in the study.
Źródło:
Studia Ekonomiczne; 2019, 382; 49-63
2083-8611
Pojawia się w:
Studia Ekonomiczne
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
THE FORMS OF INTERNATIONAL TECHNOLOGY TRANSFER BY TRANSNATIONAL CORPORATIONS
FORMY MIĘDZYNARODOWEGO TRANSFERU TECHNOLOGII PRZEZ KORPORACJE TRANSNARODOWE
Autorzy:
Byczkowska, Magdalena
Majzel, Anna
Kuciński, Andrzej
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/576613.pdf
Data publikacji:
2018-12
Wydawca:
Międzynarodowy Instytut Innowacji Nauka – Edukacja – Rozwój w Warszawie
Tematy:
transnational corporations
foreign direct investment
technology
diffusion of technology
korporacje transnarodowe
bezpośrednie inwestycje zagraniczne
technologia
dyfuzja technologii
Opis:
The resources and skills of TNC make them play the essential role in carrying out R&D work, whose effect is the production of new, often technologically advanced solutions. Striving for maintaining competitive advantages over others on foreign markets imposes the necessity to transfer the technology worked on in parent companies to TNC foreign branches and local offices. The extensive range of TNC activity through a network of units localised in various regions of the world determines the fact that they are leaders in the process of implementing and distributing innovative solutions in the world. The main aim of the paper was to identify the influence of world-largest transnational corpo-rations on entities with respect to the diffusion of technology.
Posiadane zasoby i umiejętności KTN powodują, że odgrywają one fundamentalną rolę w prowadzeniu prac B+R, których efektem jest powstawanie nowych, często zaawansowanych technologicznie rozwiązań. Dążenie do utrzymania przewag konkurencyjnych na rynkach zagranicznych wymusza z kolei konieczność transferowania technologii wypra-cowanych w przedsiębiorstwach macierzystych do zagranicznych filii i oddziałów KTN. Szeroki zasięg działalności KTN poprzez sieć jednostek zlokalizowanych w różnych regionach świata decyduje o tym, że są one liderami w procesie wdrażania i rozprzestrzeniania rozwiązań innowacyjnych na świecie. Głównym celem artykułu jest określenie wpływu największych światowych korporacji transnarodowych na podmioty w zakresie rozpowszechniania technologii.
Źródło:
International Journal of New Economics and Social Sciences; 2018, 8(2); 147-159
2450-2146
2451-1064
Pojawia się w:
International Journal of New Economics and Social Sciences
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
ZASTOSOWANIE TAKSONOMII RELATYWNEJ DO BADANIA SKUTECZNOŚCI STRATEGII KORPORACJI JAPOŃSKICH W GOSPODARCE ŚWIATOWEJ
THE APPLICATIONS OF THE RELATIVE TAXONOMY TO ANALYSIS OF THE EFFICIENCY OF JAPANESE CORPORATIONS STRATEGY IN THE WORLD
Autorzy:
Cheba, Katarzyna
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/453436.pdf
Data publikacji:
2017
Wydawca:
Szkoła Główna Gospodarstwa Wiejskiego w Warszawie. Katedra Ekonometrii i Statystyki
Tematy:
korporacje transnarodowe
korporacje japońskie
taksonomia relatywna
transnational corporations
Japanese corporation
relative taxonomy
Opis:
Analizy dotyczące strategii funkcjonowania japońskich korporacji w świecie są przedmiotem wielu badań i analiz. Cechą charakterystyczną inwestycji japońskich jest przyciąganie w miejsce ich lokalizacji podwykonawców, a nawet konkurentów. Inwestorzy japońscy wysoko cenią także relacje tworzone z otoczeniem bliższym organizacji. Celem pracy jest ocena skuteczności strategii korporacji japońskich w gospodarce światowej. W pracy do badania skuteczności tych strategii wykorzystano taksonomię relatywną. W badaniach wykorzystano informacje publikowane przez UNCTAD w ramach rankingu „World Investment Report”. Analizowano dane z lat 2010-2013. Skuteczność strategii korporacji transnarodowych analizowano biorąc pod uwagę relacje występujące pomiędzy wartością aktywów zagranicznych a wartością sprzedaży za granicą tych korporacji.
Japan has been for many years one of the biggest investors in the world. Analyzes of the strategies of Japanese corporations in the world are subject to a lot of research and analysis. The purpose of the paper is to evaluate the effectiveness of Japanese corporate strategies in the global economy. In the study, the effectiveness of these strategies relative taxonomy was used. In the research the information published by UNCTAD was used. The relationship between the value of foreign assets and the value of sales abroad has been studied.
Źródło:
Metody Ilościowe w Badaniach Ekonomicznych; 2017, 18, 2; 210-219
2082-792X
Pojawia się w:
Metody Ilościowe w Badaniach Ekonomicznych
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Rola bezpośrednich inwestycji zagranicznych w działalności badawczo-rozwojowej korporacji transnarodowych
Role of foreign direct investment in R&D activty of transnational corporations
Autorzy:
Cudowska-Sojko, Anna
Grzybowska, Agnieszka
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/956052.pdf
Data publikacji:
2015
Wydawca:
Uniwersytet w Białymstoku. Wydawnictwo Uniwersytetu w Białymstoku
Tematy:
transnational corporations
foreign direct investment
research and development
korporacje transnarodowe
bezpośrednie inwestycje zagraniczne
badania i rozwój
Opis:
Bezpośrednie inwestycje zagraniczne (BIZ) są ważnym czynnikiem dynamizacji sektora badawczo-rozwojowego. Przyczyniają się one także do technologicznego unowocześniania gospodarki kraju przyjmującego obcy kapitał. Jednym ze sposobów transferu technologii jest realizacja bezpośrednich inwestycji zagranicznych przez korporacje transnarodowe. Celem artykułu jest próba określenia wpływu bezpośrednich inwestycji zagranicznych, dokonywanych przez korporacje transnarodowe, na transfer technologii w gospodarce współczesnej. Zastosowana metoda badawcza obejmuje analizę źródeł literaturowych oraz statystycznych, dotyczących zagadnień związanych z bezpośrednimi inwestycjami, transferem technologii, jak również korporacji transnarodowych.
Foreign Direct Investment is an important factor strengthening the R&D sector. It contributes to the technological modernization of the economies of countries absorbing foreign capital. One method of technology transfer is the implementation of foreign direct investment by transnational corporations. The aim of the paper is to assess the influence of foreign direct investment made by transnational corporations on technology transfer in the contemporary economy. Research methods applied in the paper include analysis of the literature and analysis of statistical data related to direct investment, technology transfer, and transnational corporations.
Źródło:
Optimum. Economic Studies; 2015, 3(75); 95-106
1506-7637
Pojawia się w:
Optimum. Economic Studies
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Kulturowe uwarunkowania komunikacji pomiędzy centralą a filiami w przedsiębiorstwach wielonarodowych i globalnych
Cultural conditions of communication between a central office and subsidaries in multinational and global companies)
Autorzy:
Dąbrowska, Małgorzata
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/449344.pdf
Data publikacji:
2015
Wydawca:
Wyższa Szkoła Ekonomiczno-Humanistyczna w Bielsku-Białej
Tematy:
transnational corporations
globalization
national differences in management
intercultural management
organizational culture
transnarodowe korporacje
internacjonalizacja
globalizacja
spółki zagraniczne
zarządzanie międzykulturowe
kultura organizacyjna
różnice narodowe
Opis:
Artykuł jest poświęcony problematyce wzrostu transnarodowych korporacji w kontekście globalizacji. Kultura organizacyjna przedsiębiorstw zagranicznych pozostaje często w opozycji do systemu wartości powszechnego wśród pracowników danego kraju. Stopień internacjonalizacji firm jest powiązany z wysokością zaangażowania kapitałowego, formą prawną filii lub spółek, z poziomem autonomii poszczególnych oddziałów. Metody komunikacji pomiędzy centralą a filiami, narodowe uwarunkowania wpływające na sposób zarządzania wymagają analizy w celu wykorzystania potencjału tkwiącego w zasobach materialnych i ludzkich. Można zaobserwować znamienną ewolucję – w chwili obecnej struktura sieci zastępuje dawne związki oparte na hierarchii w relacjach pomiędzy centralą a filiami.
The article is devoted to the problem of growth of transnational corporations in the context of globalization. As the cited literature points out the corporate culture is frequently in opposition with system of values shared by workers in subsidiaries in foreign countries. The phase of internationalization is linked to the investment degree, to the relative autonomy of offshoots. The article deals with the subject of organizational culture in multinational context, with the dissimilarities in management explained by national conditioning as well as it defines the relations between the central and the subsidiaries. The goal is to determine the model of communication where the the differences will be considered as an asset helping the development of entire enterprise in global dimension and where the performant network will replace the ancient hierarchy.
Źródło:
Polonia Journal; 2015, 1-2; 87-112
2083-3121
Pojawia się w:
Polonia Journal
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Conditions For The Development Of Polish Agriculture In The Context Of Globalization And European Integration / Uwarunkowania Rozwoju Polskiego Rolnictwa W Warunkach Globalizacji I Integracji Europejskiej
Autorzy:
Dworak, Edyta
Grzelak, Maria Magdalena
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/632891.pdf
Data publikacji:
2015-06-01
Wydawca:
Uniwersytet Łódzki. Wydawnictwo Uniwersytetu Łódzkiego
Tematy:
Common Agricultural Policy
competitiveness of Polish agriculture
EU budget for 2014-2020
transnational corporations
wspólna polityka rolna
konkurencyjność polskiego rolnictwa
budżet UE 2014-2020
korporacje transnarodowe
Opis:
Developments in the global food economy and the increasing extent of globalization and trade liberalization pose new challenges for Polish agriculture. To meet these challenges it is essential for the agricultural and food industries to improve their competitiveness. This paper examines whether the funds allocated to Poland in the new budget perspective 2014-2020, and changes in the Common Agricultural Policy (CAP) as well as the increase in demand for food in developing countries will have a positive impact on the Polish agriculture and increase its competitiveness. The following issues will be examined: The financial framework of the EU budget, with particular emphasis on EU funds for agriculture and rural areas; The consequences of changes in the CAP; Analysis of the Rural Development Programme in Poland in the years 2014-2020; Analysis of the increase in demand for food in developing countries with large populations, The influence of transnational corporations on the control and formation of prices in the food sector.
Współczesne badania nad świadczeniami (usługami) ekosystemów (środowiska) potwierdzają rangę i znaczenie środowiska przyrodniczego i jego zasobów dla kształtowania dobrobytu człowieka. Szczególnie mocno akcentują ochronę żywych zasobów przyrody dla zachowania bioróżnorodności, która jest niezbędna dla utrzymania podstawowych procesów ekologicznych oraz zapewnienie trwałości użytkowania tychże zasobów. W efekcie ochrona bioróżnorodności to nie tylko problem przyrodniczy, ale również problem ekonomiczny i społeczny, dobrobytu i jakości życia. Zatem różnorodność biologiczna jest niezbędnym warunkiem zapewnienia bezpieczeństwa ekologicznego zachowania ciągłości procesów przyrodniczych, warunków i jakości życia oraz potencjału gospodarczego. Głównym celem artykułu jest wskazanie teoretycznych podstaw ochrony bioróżnorodności z perspektywy nauk przyrodniczych i ekonomicznych oraz identyfikacja zróżnicowań poziomu ochrony bioróżnorodności w krajach Unii Europejskiej. Celem szczegółowym jest wskazaniu form ochrony przyrody jako instrument ochrony bioróżnorodności oraz dokonanie przeglądu ustanawianych form ochrony przyrody w wybranych krajach UE. Dla realizacji tak założonego celu dokonano przeglądu literatury z zakresu nauk przyrodniczych, ekonomicznych i prawnych oraz aktualnych czasopism z zakresu naukprzyrodniczych prezentujących badania naukowe w obszarze bioróżnorodności. Analiza porównawcza została przygotowana w oparciu o dane statystyczne pochodzących z różnorodnych zasobów statystyki międzynarodowej (OECD, EUROSTAT, EEA).
Źródło:
Comparative Economic Research. Central and Eastern Europe; 2015, 18, 2; 5-19
1508-2008
2082-6737
Pojawia się w:
Comparative Economic Research. Central and Eastern Europe
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Od konfrontacji do kooperacji – ewolucja postawy ONZ w stosunku do korporacji transnarodowych
Autorzy:
Gała, Katarzyna
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/519592.pdf
Data publikacji:
2015
Wydawca:
Uniwersytet Mikołaja Kopernika w Toruniu. Wydawnictwo UMK
Tematy:
ONZ
korporacje transnarodowe
Generalny Kodeks Postępowania
Global Compact
Opis:
Transnational corporations started to play more and more important role in the international relations, along with accelerating globalization and the growing meaning of the soft, non-military sources of power. The UN made several attempts to regulate transnational business activities by working on appropriate legal solutions. One of them concerned establishing the Code of Conduct for transnational corporations. Gradually, it started to be clear that the differences in the states interests and the opportunities that were offered to corporations by globalization made it difficult to introduce effective mechanisms to limit and control international enterprises. There was a need to change the UN’s attitude towards these actors from confrontation to cooperation, what was reflected by the creation of the Global Compact initiative. In this article there is analyzed the evolution of the UN’s approach to transnational corporations – its genesis, course, and results.
Źródło:
Historia i Polityka; 2015, 13(20); 47-54
1899-5160
2391-7652
Pojawia się w:
Historia i Polityka
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Transnational Corporations as a Source of Career and Biographical Stabilisation: The Case of Polish Corporate Employees
Korporacje transnarodowe jako źródło stabilizacji zawodowej i biograficznej: przypadek polskich pracowników korporacji
Autorzy:
Gońda, Marcin
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/781985.pdf
Data publikacji:
2019
Wydawca:
Polska Akademia Nauk. Czytelnia Czasopism PAN
Tematy:
transnational corporation
career stability
biographical stability
biography
Polska
korporacje transnarodowe
stabilność zawodowa
stabilność biograficzna
biografia
Polska
Opis:
W artykule omawiane są współczesne przemiany organizacji pracy i ich konsekwencje dla kariery i stabilizacji biograficznej. Autor podejmuje przy tym dyskusję z rozpowszechnionym wśród badaczy twierdzeniem, że zorganizowane i przewi-dywalne ścieżki życia (w tym kariery zawodowej) przestają istnieć, a sama praca utraciła funkcję stabilizacji biografii. Wyniki badań biograficznych przeprowadzonych wśród polskich pracowników korporacji transnarodowych w ramach projektu„Polacy w świecie późnego kapitalizmu” pokazują jednak, że - mimo krytyki, która jest wymierzona w korporacje jako podmioty upowszechniające neoliberalne tendencje w światowej gospodarce - przedsiębiorstwa te oferują różne możliwości ochrony przed dzisiejszą niepewnością i ryzykiem zawodowym. W artykule przedstawiono trzy dowody empiryczne wskazujące, w jaki sposób praca w międzynarodowej korporacji może przyczynić się do osiągnięcia i utrzymania stabilności biograficznej po trudnych doświadczeniach w innych obszarach rynku pracy.
This paper discusses contemporary transformations in the way work is organised and the consequences for the stability of careers and biographies. It debates the widely held belief that organised and predictable life-course paths (including professional careers) have ceased to exist and that work itself has lost its stabilising quality. Biographical data collected among Polish employees of transnational corporations within the project “Poles in the World of Late Capitalism” proves that even though transnational corporations are widely criticised for propelling neoliberal tendencies in the global economy, they provide a means of protecting their employees against today’s uncertainty and occupational risk. Three empirical cases are presented to show how work in a transnational corporation may contribute to achieving and maintaining stability for persons who have had troublesome experiences of working in other sectors of the labour market.
Źródło:
Kultura i Społeczeństwo; 2019, 63, 4; 69-89
2300-195X
Pojawia się w:
Kultura i Społeczeństwo
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Przegląd badań nad funkcjonowaniem filii korporacji transnarodowych w Polsce
An Overview of Research into the Functioning of Polish Subsidiaries of Transnational Corporations
Autorzy:
Gorynia, Marian
Samelak, Oliwia
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/575358.pdf
Data publikacji:
2013-10-31
Wydawca:
Szkoła Główna Handlowa w Warszawie. Kolegium Analiz Ekonomicznych
Tematy:
korporacje transnarodowe
filie zagraniczne
filie ulokowane na terytorium Polski
zagraniczne inwestycje bezpośrednie
transnational corporations
subsidiaries
foreign affiliates based in Poland
foreign direct investment
Opis:
The paper reviews basic research approaches to the operations of subsidiaries of multinational corporations worldwide, with a special focus on those based in Poland. An indirect aim of the study is to assess the practical usefulness of research results in this area. The basic method used by the authors is an analysis of research reports in Polish and English. The paper examines the nature of transnational corporations and discusses three key research areas involving foreign subsidiaries and affiliates: the relationship between the parent organization and subsidiaries, the role of subsidiaries in the corporate system, and the development of subsidiaries. The authors argue that the available body of research into foreign subsidiaries and affiliates is of little practical use. According to Gorynia and Samelak, this problem could be solved by expanding the scope of future research to better meet the needs of executives managing subsidiaries. The article highlights research areas that the authors believe should be addressed in the future.
Celem artykułu jest przegląd badań dotyczących działania filii korporacji transnarodowych na świecie, a w szczególności tych ulokowanych na terytorium Polski. Pośrednim celem pracy jest także ocena, na ile dostępne wyniki badań znajdują zastosowanie praktyczne w rzeczywistości gospodarczej. Podstawową metodą wykorzystaną przy pisaniu niniejszego tekstu była metoda analizy literatury polskiej i anglojęzycznej. W artykule przedstawiono istotę korporacji transnarodowych i ich filii oraz omówiono trzy podstawowe obszary badawcze dotyczące funkcjonowania filii zagranicznych: relacje filia – centrala, rola filii na tle systemu korporacyjnego oraz rozwój filii. Stwierdzono, iż dostępna wiedza na temat funkcjonowania filii zagranicznych posiada ograniczone zastosowanie praktyczne. Wydaje się, że możliwym rozwiązaniem tych problemów jest nieco większe podporządkowanie zakresu przyszłych badań oczekiwaniom menedżerów filii. W artykule wskazano pożądane kierunki dalszych badań.
Źródło:
Gospodarka Narodowa. The Polish Journal of Economics; 2013, 267, 10; 69-91
2300-5238
Pojawia się w:
Gospodarka Narodowa. The Polish Journal of Economics
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Bezpośrednie inwestycje zagraniczne a zatrudnienie w Polsce w latach 2003-2013
Foreign direct investments and employment in Poland in the years 2003-2013
Autorzy:
Jarus, Oskar
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/590093.pdf
Data publikacji:
2016
Wydawca:
Uniwersytet Ekonomiczny w Katowicach
Tematy:
Bezpośrednie inwestycje zagraniczne
Korporacje transnarodowe
Napływ kapitału
Rynek pracy
Spółki z kapitałem zagranicznym
Zatrudnienie
Capital inflow
Companies with foreign capital
Employment
Foreign direct investments
Labour market
Transnational corporations
Opis:
Przedmiotem opracowania są efekty BIZ na rynku pracy w Polsce, w szczególności efekt ilościowy w dziedzinie zatrudnienia (liczba miejsc pracy). Próbowano rozpoznać zależność między napływem kapitału z tytułu bezpośrednich inwestycji zagranicznych w Polsce a zatrudnieniem w badanym okresie. W artykule przedstawiono w różnych aspektach krótką, empiryczną charakterystykę spółek z kapitałem zagranicznym w Polsce. Zestawiono dynamikę powstawania spółek z kapitałem zagranicznym z dynamiką zatrudnienia. Problem przedstawiono też w ujęciu regionalnym. Wyniki przeprowadzonej analizy wskazują na niejednoznaczny wpływ bezpośrednich inwestycji zagranicznych na kształtowanie się poziomu i struktury zatrudnienia w Polsce w badanym okresie. W różnych latach tego okresu efekt ilościowy w dziedzinie zatrudnienia był różny.
The subject of the study are the effects of FDI on the labour market in Poland, in particular, quantity effect on employment (number of workplaces). The author attempted to recognize the correlation between the inflow of capital for foreign direct investments in Poland and employment in the analyzed period. The article presents the various aspects of the brief, empirical characteristics of companies with foreign capital in Poland. The dynamics of the establishment of companies with foreign capital has been compiled with the dynamics of employment. The problem has been presented also by the regional embrace. The results of the analysis indicate ambiguous impact of foreign direct investment on the level and structure of employment in Poland in the analyzed period. The quantitative effect of employment was different in various years of this period.
Źródło:
Studia Ekonomiczne; 2016, 292; 53-79
2083-8611
Pojawia się w:
Studia Ekonomiczne
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Ekspansja korporacji transnarodowych do krajów Europy środkowo-wschodniej w aspekcie ich konkurencyjności międzynarodowej i atrakcyjności inwestycyjnej
The Expansion of Transnational Corporations into Countries of Central and Eastern Europe under Consideration of the Latters International Competitiveness and Investment Attractiveness
Autorzy:
Kisiel, Roman
Lizińska, Wiesława
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/567293.pdf
Data publikacji:
2012
Wydawca:
Olsztyńska Szkoła Wyższa
Tematy:
Korporacje transnarodowe Konkurencyjność korporacji Atrakcyjność inwestycyjna
Ranking korporacji
Warunki inwestowania Konkurencyjność gospodarek
regionalnych
Transnational corporations Competitiveness
Attractiveness for capital investment
Ranking
Conditions for capital investmen
Competitiveness of regional enterprises
Opis:
Celem pracy była próba oceny starań krajów o pozyskiwanie zagranicznego kapitału w kontekście kreowania otoczenia przyjaznego inwestorom. Do analizy poziomu konkurencyjności międzynarodowej wykorzystano raporty światowych ośrodków badawczych: The Global Competitiveness Report oraz ranking Instytutu Rozwoju Zarządzania. Do oceny atrakcyjności inwestycyjnej posłużyło badanie European Attractiveness Survey. W pracy wykorzystano również Światowy Raport Inwestycyjny. Analiza danych zawartych w WIR 2009 wykazuje, że tylko w pięciu państwach (Stany Zjednoczone Ameryki, Wielka Brytania, Francja, Niemcy i Japonia) znajduje się siedziba 71 korporacji. Większość KTN (90%) pochodzi z krajów Triady, dlatego też kierunek ich ekspansji wciąż obejmuje głównie gospodarki wysoko rozwinięte. Jednak ostatnio można zaobserwować wzrost zainteresowania krajami rozwijającymi się. Według raportu UNCTAD Polska w 2007 r. znalazła się na wysokim 12. miejscu wśród deklarowanych miejsc do lokowania inwestycji.
The issue of our investigation was the assessment of CEE countries’ endeavours to raise external funds in order to create an investorfriendly setting. To evaluate the level of international competitiveness we consulted the publications of global research centres The Global Competitiveness Report as well as the ranking of the Institute of Management Development ( Instytut Rozwoju Zarządzania).The data for investment attractiveness were provided by The European Attractiveness Survey. The analysis of WIR-data (World Investment Report) reveals, that the home bases of 71 international corporations are located in only five countries: The United States, Great Britain, France, Germany and Japan. Up to 90% of KTN-services (KatoenNatie) originate from triad countries (comprising, Japan, the US and EU-members), therefore their direction of expansion will foremost be centred on highly developed economies. Recently however a growing interest in developing countries has been noticed. According to the UNCTAD-report (United Nations Conference on Trade and Development) in 2007 Poland ranked as high as number 12 amongst the declared locations for capital investment.
Źródło:
Warmińsko-Mazurski Kwartalnik Naukowy, Nauki Społeczne; 2012, 2; 95-107
2084-1140
Pojawia się w:
Warmińsko-Mazurski Kwartalnik Naukowy, Nauki Społeczne
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Trendy w zakresie internacjonalizacji działalności innowacyjnej korporacji transnarodowych
Trends in internationalization of innovations by transnational corporations
Autorzy:
Kochel, Agnieszka
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/587501.pdf
Data publikacji:
2016
Wydawca:
Uniwersytet Ekonomiczny w Katowicach
Tematy:
Badania i rozwój
Innowacje
Korporacje transnarodowe
Nakłady na B+R
Innovations
R&D expenditures
Research and development
Transnational corporations
Opis:
W XXI wieku najcenniejszymi zasobami są wiedza oraz myśl techniczna. Podmiotami współczesnych międzynarodowych stosunków gospodarczych, które odgrywają dominującą rolę na globalnym rynku badawczo-rozwojowym (B+R) są korporacje transnarodowe (KTN). Nakłady na B+R niektórych KTN przewyższają wydatki na innowacje wielu państw. Do niedawna firmy międzynarodowe lokowały funkcje B+R przede wszystkim w krajach rozwiniętych, jednak na sile przybiera nowy trend globalizacji pod wpływem KTN polegający na ekspansji jednostek B+R firm międzynarodowych na kraje rozwijające się. Celem artykułu jest prezentacja wyników analizy tendencji rozwojowych w zakresie lokalizacji działalności B+R KTN w latach 2013-2014. KTN poszukują nowych lokalizacji dla realizowanych projektów B+R w efekcie zmian jakościowych w otoczeniu międzynarodowym. Zasoby niezbędnych talentów są coraz częściej dostępne w krajach rozwijających się. Mimo wzrostu udziału owych krajów w globalnych sieciach badawczych KTN zjawisko to dotyczy niewielu spośród tych państw.
The most valuable resources of the 20th century are knowledge and technical thought. Transnational corporations (TNCs) are the entities that play a dominant role in the global research and development (R&D) market. R&D expenditures of some TNCs outweigh innovation spending of many countries. Until recently, foreign R&D investment TNCs were directed primarily to developed countries, but there has been observed a new trend of globalization under the influence of TCNs. This is the expansion of R&D units of multinationals to developing countries. The aim of the paper is to present analysis results of trends which relate to R&D foreign location of TNCs in 2013-2014. TNCs look for new locations for their R&D activity as an effect of quality changes on the international market. Needed talents can be found in developing countries. Despite the increase in the share of developing countries in global research TNCs networks, very few of these countries are engaged in it.
Źródło:
Studia Ekonomiczne; 2016, 271; 89-101
2083-8611
Pojawia się w:
Studia Ekonomiczne
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Ekspansja korporacji transnarodowych w latach 1990-2013
TNC Expansion from 1990 to 2013
Autorzy:
Kosztowniak, Aneta
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/574106.pdf
Data publikacji:
2015-12-31
Wydawca:
Szkoła Główna Handlowa w Warszawie. Kolegium Analiz Ekonomicznych
Tematy:
korporacje transnarodowe
filie zagraniczne
ZIB
sektory
kraje rozwinięte
kraje rozwijające się
transnational corporations
foreign subsidiaries
FDI
sectors
developed countries
developing countries
Opis:
The paper traces the expansion of transnational corporations (TNC), with a particular focus on their foreign subsidiaries, economic position and the key sectors in which they were involved from 1990 to 2013. The author asks three fundamental questions: 1) What significant changes occurred in the process of TNC expansion during this period? 2) Is the importance of TNCs from developing and transition economies growing? 3) What are the future prospects of TNC development in the global economy? The paper is the result of a study of literature on the topic and UNCTAD statistical data. The author formulates a thesis that the role of TNCs from developing and transition economies in foreign direct investment (FDI) has grown since the 1990 s, while the proportion of TNCs from developed countries has shrunk. This testifies to the growing investment power of corporations from developing and transition economies, and it also means that global competition will increase in the future, the author says. According to the author, the main conclusions from the conducted analysis are as follows: 1) TNC expansion is intensifying, as reflected by an increased number of corporations and their subsidiaries abroad as well as their stronger economic position; 2) TNC from developing and transition economies play an increasing role in foreign investment; 3) In 2011, the value of FDI inflows to developed countries equalled that of FDI inflows to developing and transition countries; 4) Over the past decade, TNCs from Asia, especially China, have participated in many mergers and takeovers, achieving a positive net balance of acquisitions (versus the net balance of sales posted by corporations from developed countries such as the United States, Britain and Germany); 5) It is anticipated that global competition between TNCs will escalate because corporations from developing and transition countries aspire to maintain their fast-growing potential, while corporations from developed countries are seeking to regain their pre-crisis growth dynamics.
Celem artykułu jest przedstawienie ekspansji korporacji transnarodowych (KTN), z uwzględnieniem liczby filii zagranicznych i ich pozycji ekonomicznej oraz zidentyfikowanie kluczowych sektorów zainteresowania w latach 1990–2013. Postawiono trzy zasadnicze pytania: 1) jakie ważniejsze zmiany nastąpiły w ekspansji KTN? 2) czy rośnie znaczenie KTN z krajów rozwijających się i krajów transformacji gospodarczej, a jeśli tak, to z jakich regionów? oraz 3) jakie są dalsze perspektywy rozwoju KTN w gospodarce światowej? Tekst powstał głównie na podstawie analizy literatury przedmiotu oraz danych statystycznych UNCTAD. Sformułowano tezę, iż od lat 90. XX w. rośnie udział KTN z krajów rozwijających się i krajów transformacji w zagranicznych inwestycjach bezpośrednich (ZIB), wobec jego spadku ze strony krajów rozwiniętych. Świadczy to o wzroście siły inwestycyjnej korporacji wywodzących się z tych państw, a w przyszłości oznaczać będzie wzrost konkurencji globalnej. Główne wioski z przeprowadzonej analizy są następujące: 1) nastąpił wzrost ekspansji KTN, zauważalny we wzroście liczby koncernów i ich filii za granicą oraz pozycji ekonomicznej, 2) wzrósł udział KTN z krajów rozwijających się i krajów transformacji w inwestycjach realizowanych za granicą, 3) w 2011 r. doszło do zrównania wartości napływu strumieni ZIB na rynki krajów rozwiniętych z napływem na rynki krajów rozwijających się i krajów transformacji, 4) w ostatniej dekadzie, KTN z regionu Azji (Chin) uczestniczą w fuzjach i przejęciach, osiągając dodatnie salda nabycia netto, wobec sald sprzedaży netto wykonywanych przez korporacje ze strony krajów rozwiniętych (USA, Wielka Brytania czy Niemcy), 5) przewiduje się, że nastąpi spotęgowanie konkurencji globalnej pomiędzy KTN, ze względu na chęć „utrzymania” szybkiego wzrostu potencjału korporacji z krajów rozwijających się i krajów transformacji, wobec chęci „odzyskania” dynamiki wzrostu sprzed kryzysu finansowego przez korporacje z krajów rozwiniętych.
Źródło:
Gospodarka Narodowa. The Polish Journal of Economics; 2015, 280, 6; 101-128
2300-5238
Pojawia się w:
Gospodarka Narodowa. The Polish Journal of Economics
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Wyświetlanie 1-15 z 39

Ta witryna wykorzystuje pliki cookies do przechowywania informacji na Twoim komputerze. Pliki cookies stosujemy w celu świadczenia usług na najwyższym poziomie, w tym w sposób dostosowany do indywidualnych potrzeb. Korzystanie z witryny bez zmiany ustawień dotyczących cookies oznacza, że będą one zamieszczane w Twoim komputerze. W każdym momencie możesz dokonać zmiany ustawień dotyczących cookies