Informacja

Drogi użytkowniku, aplikacja do prawidłowego działania wymaga obsługi JavaScript. Proszę włącz obsługę JavaScript w Twojej przeglądarce.

English (EN)·Polski (PL)·Yкраїнський (UK)
Przejdź do strony domowej biblioteki Centralna Biblioteka Wojskowa Link otwiera się w nowym oknie Logo biblioteki Prolib Integro - strona głównaCentralna Biblioteka Wojskowa

Wyszukujesz frazę "Social Insurance" wg kryterium: Wszystkie pola

  Lista filtrów
Wyrównaj
    Wyświetlanie 1-11 z 11
    Tytuł:
    Social insurance knowledge: implications for education
    Wiedza o ubezpieczeniach społecznych: wnioski dla edukacji
    Autorzy:
    Pieńkowska-Kamieniecka, Sylwia
    Walczak, Damian
    Schnabel, Reinhold
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/2117108.pdf
    Data publikacji:
    2021-07-02
    Wydawca:
    Zakład Ubezpieczeń Społecznych
    Tematy:
    financial awareness
    gender
    pension system
    state policy
    świadomość finansowa
    płeć
    system emerytalny
    polityka państwa
    Opis:
    As the increasing impact of financialization on our lives, an extensive awareness of insurance – an integral part of financial knowledge, proves ever more important. A conducted in Poland survey shows that Poles, especially women, the less educated and those living in rural areas, have very limited knowledge about insurance. In order to increase this knowledge and financial awareness, the state should not only strive to provide a proper education, but also take actions to broaden the actual level of this knowledge and foster informed financial behaviour on the part of individuals.
    W związku z rosnącym wpływem finansjalizacji na społeczeństwo większa świadomość ubezpieczeniowa, która jest integralną częścią wiedzy finansowej, staje się coraz bardziej istotna. Przeprowadzone w Polsce badanie dowodzi, że Polacy, a wśród nich zwłaszcza kobiety, osoby słabiej wykształcone oraz mieszkające na wsi, mają bardzo niski poziom wiedzy o ubezpieczeniach społecznych. W celu jej poprawy, a tym samym zwiększenia świadomości finansowej, państwo powinno nie tylko wpływać na wzrost poziomu wykształcenia, lecz także działać w kierunku poszerzenia obecnej wiedzy członków społeczeństwa, aby podejmowali bardziej świadome decyzje finansowe.
    Źródło:
    Ubezpieczenia Społeczne. Teoria i praktyka; 2021, 2; 3-24
    1731-0725
    Pojawia się w:
    Ubezpieczenia Społeczne. Teoria i praktyka
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    Wyzwania dla ubezpieczeń społecznych w Polsce w I połowie 2022 r. – wybrane zagadnienia
    The challenges for the social insurance scheme in Poland in the first half of 2022 – selected issues
    Autorzy:
    Uścińska, Gertruda
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/2200550.pdf
    Data publikacji:
    2022-01-31
    Wydawca:
    Uniwersytet Warszawski. Wydział Nauk Politycznych i Studiów Międzynarodowych
    Tematy:
    ubezpieczenia społeczne
    Fundusz Ubezpieczeń Społecznych
    system emerytalny
    automatyzacja
    elektronizacja usług
    Zakład Ubezpieczeń Społecznych
    social insurance
    Social Insurance Fund
    old-age pension system
    automation
    digitalisation of services
    Social Insurance Institution
    Opis:
    W artykule przeanalizowano wybrane wyzwania dla ubezpieczeń społecznych w Polsce w 2022 r. i ich uwarunkowań, analizując je z perspektywy aktywności Zakładu Ubezpieczeń Społecznych i jego zadań. Odniesiono się do sytuacji o sytuacji finansowej Funduszu Ubezpieczeń Społecznych i wydatków na świadczenia, a głównie na emerytury. Zwrócono uwagę na fundamentalne zasady systemu emerytalnego i potrzebę zachowania adekwatności świadczeń z tego systemu. Tłem tych wszystkich działań są strategiczne działania Zakładu na rzecz automatyzacji, elektronizacji i depapieryzacji usług dla klientów, realizowane w kontekście budowania w Polsce spójnego systemu e-administracji.
    The article presents selected challenges for social insurance in Poland in 2022 and their determinants. The challenges were analysed from the perspective of the activity of the Social Insurance Institution and its tasks. Reference was made to the financial situation of the Social Insurance Fund and expenditures on on benefits, mainly old-age pensions. ts, mainly old-age pensions. Attention was paid to the fundamental principles of the old-age pension system and the need to secure the adeThquacy of benefits paid out from this system. The background to all these activities are the strategic activities of the Department on the field of automation, digitalisation and digitisation of services for customers, implemented in the context of building eld of automation, digitalisation and digitisation of services for customers, implemented in the context of building a coherent e-administration in Poland.
    Źródło:
    Zabezpieczenie Społeczne. Teoria, Prawo, Praktyka; 2022, XI, 15; 9-22
    2299-2332
    Pojawia się w:
    Zabezpieczenie Społeczne. Teoria, Prawo, Praktyka
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    Cost of pensions to be borne in solidarity (principle of social insurance solidarity)
    Solidarne ponoszenie kosztu świadczeń emerytalnych (zasada solidarności ubezpieczeniowej)
    Autorzy:
    Pacud, Radosław
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/541767.pdf
    Data publikacji:
    2019-10-17
    Wydawca:
    Zakład Ubezpieczeń Społecznych
    Tematy:
    insurance solidarity
    intergenerational contract
    pension system
    principle of solidarity
    solidarność ubezpieczeniowa
    umowa międzypokoleniowa
    system emerytalny
    zasada solidarności
    Opis:
    The article deals with the terminological issue of the relationship between the notion of social insurance solidarity and insurance equivalence. They are not contradictory – the principle of social insurance equivalence emphasises the dependence of the amount of the benefit on the contribution, while the principle of insurance solidarity underlines the importance of bearing the cost of currently financed insurance benefits in solidarity. Both the outgoing and the current pension system are based on the principle of insurance solidarity, but they differently define the reciprocity of contributions and insurance benefits in solidarity. The calculation of pensions from the number contributions means greater equivalence, while solidarity of the insured, determined as a result of the insurance risk community, actually depends on real subordination to the norms determining the obligation to cover social insurance contributions. Bearing the cost of pensions in solidarity requires appropriate one to emphasise not only of the insured persons forming the risk community, but also the contributors action.
    W artykule rozpatrzono kwestię terminologiczną relacji pojęcia solidarności ubezpieczeniowej do ekwiwalentności ubezpieczeniowej. Nie są one przeciwstawne sobie – zasada ekwiwalentności ubezpieczeniowej podkreśla zależność wysokości świadczenia od składki, natomiast zasada solidarności ubezpieczeniowej podkreśla znaczenie wspólnego ponoszenia kosztu obecnie finansowanych świadczeń ubezpieczeniowych. Zarówno ustępujący, jak i obecny system emerytalny są oparte na zasadzie solidarności ubezpieczeniowej, lecz różnie definiują wzajemność składki i świadczeń ubezpieczeniowych. Obliczanie emerytur ze składek oznacza większą ekwiwalentność, natomiast solidarność ubezpieczonych wyznaczana ze względu na wspólnotę ryzyka ubezpieczeniowego faktycznie zależy od rzeczywistego podporządkowania normom określającym obowiązek ubezpieczenia społecznego. Solidarne ponoszenie kosztu świadczeń emerytalnych wymaga podkreślenia działań płatników składek, a nie tylko ubezpieczonych tworzących wspólnotę ryzyka.
    Źródło:
    Ubezpieczenia Społeczne. Teoria i praktyka; 2019, 2; 29-46
    1731-0725
    Pojawia się w:
    Ubezpieczenia Społeczne. Teoria i praktyka
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    Przegląd systemu emerytalnego 2016. Bezpieczeństwo dzięki odpowiedzialności. Kluczowe zagadnienia i rekomendacje. Podsumowanie
    Overview of the pension system 2016. Safety through liability Key issues and recommendati ons. Summary
    Autorzy:
    Koczur, Wiesław
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/541661.pdf
    Data publikacji:
    2017-10-23
    Wydawca:
    Zakład Ubezpieczeń Społecznych
    Tematy:
    przegląd systemu emerytalnego
    system emerytalny
    system ubezpieczeń społecznych
    Zakład Ubezpieczeń Społecznych
    overview of the pension system
    old-age pension system
    social insurance system
    the Social Insurance Institution
    Opis:
    Począwszy od 2013 r., Rada Ministrów zobligowana jest do przeprowadzania przeglądu systemu emerytalnego. W 2016 r. to zadanie zostało powierzone Zakładowi Ubezpieczeń Społecznych, który zorganizował 27 otwartych debat. Najczęściej poruszane zagadnienia dotyczyły m.in. aspektów demograficznych, sytuacji finansowej systemu emerytalnego, zasadności obniżenia wieku emerytalnego oraz wpływu tej reformy na system ubezpieczeń społecznych, rynek pracy i wysokość świadczeń, ocenę funkcjonowania otwartych funduszy emerytalnych, pracowniczych programów emerytalnych, zasadności wprowadzenia instytucji emerytury obywatelskiej oraz edukacji o ubezpieczeniach społecznych. Artykuł stanowi podsumowanie przeglądu systemu emerytalnego.
    Since 2013, the Council of Ministers is obliged to review the pension system. In 2016 this task was entrusted to the Social Insurance Institution, which organized 27 open debates. The most discussed issues concerned, interalia, the demographic aspects, the financial situation of the pension system, the appropriateness of lowering the retirement age and the impact of this reform on the social insurance system, the labor market and benefits, the functioning of open pension funds, occupational pensions, the legitimacy of the institution of civil retirement and the social security education. This article is a summary of these reviews of the pension system.
    Źródło:
    Ubezpieczenia Społeczne. Teoria i praktyka; 2017, 2; 3-22
    1731-0725
    Pojawia się w:
    Ubezpieczenia Społeczne. Teoria i praktyka
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    Kierunki ewolucji polskiego systemu emerytalnego
    Old-age pension entitlements after lowering the retirement age in Poland
    Autorzy:
    Uścińska, Gertruda
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/1819040.pdf
    Data publikacji:
    2018-07-31
    Wydawca:
    Uniwersytet Warszawski. Wydział Nauk Politycznych i Studiów Międzynarodowych
    Tematy:
    ubezpieczenia społeczne
    system emerytalny
    reformy
    social security
    social insurance
    pension system
    old-age pension entitlements
    Opis:
    Artykuł przedstawia w syntetycznym ujęciu kierunki ewolucji systemu emerytalnego w Polsce po 1999 r. Wskazuje na główne zmiany, jaki dokonano w tym systemie w ciągu dwóch dekad oraz propozycje dalszych rozwiązań.
    The paper concisely presents the main directions in development of Polish old-age pension system, including essential legal reforms introduced since its complete rebuilding in 1999.
    Źródło:
    Zabezpieczenie Społeczne. Teoria, Prawo, Praktyka; 2018, VII, 7; 9-15
    2299-2332
    Pojawia się w:
    Zabezpieczenie Społeczne. Teoria, Prawo, Praktyka
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    Finansowanie okresu przejściowego w systemie emerytalnym
    Financing Transition Period in Polish Pension System
    Autorzy:
    Dybał, Mariusz
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/955859.pdf
    Data publikacji:
    2014
    Wydawca:
    Uniwersytet w Białymstoku. Wydawnictwo Uniwersytetu w Białymstoku
    Tematy:
    Social Insurance Institution (ZUS)
    Open Pension Funds (OFE)
    pension system
    zakład ubezpieczeń społecznych (zus)
    otwarte fundusze emerytalne (ofe)
    system emerytalny
    Opis:
    Celem badawczym pracy była analiza wpływu postanowień decydentów na rachunki Zakładu Ubezpieczeń Społecznych w latach 1999-2012. Aby osiągnąć cel, autor postanowił zweryfikować następujące hipotezy badawcze: – Zakład Ubezpieczeń Społecznych uzyskał nadwyżkę między wpływami ze składek a wydatkami do pokrycia ze składek do roku 2012; – źródłem refundacji kwot składek z Zakładu Ubezpieczeń Społecznych do Otwartych Funduszy Emerytalnych są wpływy z prywatyzacji; – reformie systemu emerytalnego towarzyszą działania zmierzające do ukrócenia przywilejów sektorowych oraz grup społecznych, służących zmniejszeniu wydatków państwa. W wyniku przeprowadzonych badań, zweryfikowano negatywnie zakładane hipotezy badawcze: – Zakład Ubezpieczeń Społecznych nie uzyskał nadwyżki między wpływami ze składek a wy-datkami do pokrycia ze składek do roku 2012 – coroczny deficyt, w tym w 2012 roku w wysokości 54,8 mld PLN, tj. 31,1%; – wpływy z prywatyzacji okazały się zbyt niskie – w latach 1999-2012 zrefundowały przekazanie składek do Otwartych Funduszy Emerytalnych jedynie w 47%; – reformie systemu emerytalnego przez długi okres nie towarzyszyły działania zmierzające do ukrócenia przywilejów sektorowych oraz grup społecznych, służących zmniejszeniu wy-datków państwa, co więcej, przywileje powiększano – wyłączenie z powszechnego systemu emerytur mundurowych, przedłużenie możliwości nabywania prawa do wcześniejszej emerytury, wprowadzenie emerytur górniczych, redukcja składki rentowej.
    The purpose of the research study is to analyse the impact of the provisions established by policy-makers on the accounts of the Polish Social Insurance Institution in the years 1999-2012. The author has set out to verify the following hypotheses: – Social Security Institution received a surplus of revenue from contributions over ex-penditures to be covered by contributions until year 2012; – The source of reimbursement of social security contributions from the Social Security Institution to pension funds are the proceeds from privatisation; – The reform of the pension system is accompanied by measures taken to put an end to the privileges of sectoral and social groups in order to reduce public expenses. The outcome of the research has proved the above hypotheses to be incorrect.
    Źródło:
    Optimum. Economic Studies; 2014, 1(67); 58-70
    1506-7637
    Pojawia się w:
    Optimum. Economic Studies
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    Zmiany w polskim systemie emerytalnym A.D. 2014: diagnoza i perspektywy
    Changes in Polish Pension System in 2014: Diagnosis and Prospects
    Autorzy:
    Chybalski, Filip
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/955314.pdf
    Data publikacji:
    2014
    Wydawca:
    Uniwersytet w Białymstoku. Wydawnictwo Uniwersytetu w Białymstoku
    Tematy:
    pension system
    pension funds
    Open Pension Fund (OFE)
    Social Insurance Institution (ZUS)
    pensions reform
    system emerytalny
    fundusze emerytalne
    ofe
    zus
    reforma emerytalna
    Opis:
    W 2014 roku wprowadzono kolejne zmiany w polskim systemie emerytalnym, będące kontynuacją zmian z 2011 roku, a jednocześnie istotnym zaprzeczeniem reformy emerytalnej z lat 1997-1999. Co prawda, system nadal oparto na modelu zdefiniowanej składki, niemniej stał się ponownie, niemal w całości, publiczny – zarówno w sensie zobowiązań emerytalnych, jak i zarządzania. Celem artykułu jest ocena potencjalnych skutków zmiany w konstrukcji polskiego systemu emerytalnego dla wszystkich trzech jego filarów, jakie niosą ze sobą, wprowadzone w 2014 roku. Zgodnie z tezą, której prawdziwości autor próbuje dowieść, wprowadzone zmiany będą niekorzystne dla bezpieczeństwa i stabilności finansowej systemu emerytalnego. W opracowaniu w pierwszej kolejności zdefiniowano podstawowe pojęcia związane z konstrukcją systemu emerytalnego i umiejscowiono podjętą problematykę w teorii ekonomii emerytalnej, aby następnie ocenić wpływ wprowadzonych zmian na cały system oraz na poszczególne jego filary. Podsumowanie tego artykułu zawiera konkluzje o charakterze syntetycznym.
    In 2014, further changes were introduced in the Polish pension system, following those of 2011. They are considered to be a retreat from the pension reform started in the years 1997-1999. Admittedly, the pension system is still based on the defined-contribution formula. It has become, however, almost entirely public, both in terms of liabilities and management, exactly as it used to be before 1999. The goal of the paper is to assess the potential effects of the 2014 changes in the design of the Polish pension system on its three pillars. The author attempts to demonstrate that the changes will be detrimental to the financial stability of the pension system. The paper first defines the basic concepts associated with the design of the pension system, then considers the analysed issues in the context of the economic theory of pensions. In the second part, the author tries to assess the impact of the implemented changes on the entire system and each of its individual pillars. The paper ends with a summary which offers conclusions of a synthetic nature.
    Źródło:
    Optimum. Economic Studies; 2014, 4(70); 135-149
    1506-7637
    Pojawia się w:
    Optimum. Economic Studies
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    Issue of privileges in the social security system. Part 2
    Problematyka przywilejów w systemie zabezpieczenia społecznego. Część II
    Autorzy:
    Kasprowicz, Łukasz
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/1359839.pdf
    Data publikacji:
    2019-09-30
    Wydawca:
    Uczelnia Łazarskiego. Oficyna Wydawnicza
    Tematy:
    emerytury
    funkcjonariusz
    koszt
    przywilej
    system emerytalny
    system zabezpieczenia społecznego
    świadczenia
    ubezpieczenie społeczne
    pensions
    officer
    cost
    privilege
    pension system
    social security system
    benefits
    social insurance
    Opis:
    The author illustrates the issue of privileges for selected professional groups that entitle them, inter alia, to retire at an earlier age, based on the legal regulations in force. The purpose of the article is, in particular, to answer the main research question whether the privileged pension rights for selected professional groups are justified in the context of the principles laid down in the Constitution of the Republic of Poland. It also aims to demonstrate that such a wide range of privileges that exempt selected professional groups from the obligation to pay insurance premiums and entitle them to early retirement is a very costly and destructive factor for the entire system and for all the insured in the common pension scheme. The conclusions present the author’s views that inspire to revoke the majority of privileges and create a universal, uniform and coherent model of the social security system covering all professional groups. An exception in this area could only be particularly arduous or harmful working conditions that significantly affect health.
    Autor obrazuje problematykę przywilejów dla wybranych grup zawodowych, uprawniających m.in. do wcześniejszej emerytury, na podstawie powoływanych regulacji prawnych. Celem artykułu jest w szczególności udzielenie odpowiedzi na główne pytanie badawcze, czy uprzywilejowane uprawnienia emerytalne dla wybranych grup zawodowych mają uzasadnienie w kontekście zasad określonych w konstytucji RP. Celem jest także wykazanie, że tak obszerny zakres przywilejów polegających na zwolnieniu wybranych grup zawodowych z obowiązku opłacania składek na ubezpieczenie i uprawniających do wcześniejszej emerytury stanowi czynnik bardzo kosztowny i destrukcyjny dla całego systemu i dla ogółu ubezpieczonych w powszechnym systemie emerytalnym. W konkluzjach opracowania przedstawiono zapatrywania autora skłaniające do likwidacji większości powoływanych przywilejów i zbudowania powszechnego, jednolitego i spójnego modelu systemu zabezpieczenia społecznego, obejmującego wszystkie grupy zawodowe. Wyjątek w tym zakresie mogłyby stanowić jedynie szczególnie uciążliwe lub szkodliwe warunki pracy, znacząco wpływające na utratę zdrowia.
    Źródło:
    Ius Novum; 2019, 13, 3; 223-246
    1897-5577
    Pojawia się w:
    Ius Novum
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    Znaczenie informacji o stanie konta ubezpieczonego dla funkcjonowania systemu emerytalnego
    The significance of ZUS pension account status for the old-age pension system
    Autorzy:
    Berrahal, Kamil
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/541528.pdf
    Data publikacji:
    2018-06-23
    Wydawca:
    Zakład Ubezpieczeń Społecznych
    Tematy:
    informacja o stanie konta ubezpieczonego
    hipotetyczna emerytura
    konto ubezpieczonego
    system emerytalny
    Zakład Ubezpieczeń Społecznych
    pension account status
    pension forecast
    contribution record
    public pension scheme
    Social Insurance Institution
    Opis:
    Przedmiotem opracowania jest analiza kontekstu, zakresu, rozwoju i rekomendacji zmian informacji o stanie konta, wysyłanej corocznie do kilkunastu milionów ubezpieczonych w Zakładzie Ubezpieczeń Społecznych, zawierającej m.in. dane o bieżących składkach opłacanych przez płatników, zwaloryzowanej kwocie zgromadzonych przez całą karierę zawodową składek i kapitale początkowym oraz kwocie hipotetycznej emerytury obliczonej w kilku wariantach. Problemem badawczym jest znaczenie tego dokumentu oraz stojącej za nim instytucji prawnej dla sposobu funkcjonowania systemu emerytalnego. Zbadano źródło potrzeby informowania o stanie konta oraz rolę ewidencji składek emerytalnych w zreformowanym systemie emerytalnym. Przeanalizowano obecny zakres dokumentu, a także przedstawiono, w jakim kierunku od 1999 r. podążała jego ustawowa regulacja. Rozpatrzono również zastrzeżenia co do metodologii obliczania hipotetycznej emerytury oraz sformułowano rekomendacje zmian. Informacja o stanie konta wpisuje się w aksjologię wzrostu indywidualnej odpowiedzialności za zabezpieczenie na starość, wzrostu przejrzystości systemu i aktywniejszej polityki informacyjnej w tym zakresie. Pozwala bowiem na bieżącą kontrolę wpływu składek od płatników, a także przekazuje syntetyczną informację o stanie konta i prognozie przyszłej emerytury.
    The paper analyses the context, scope, development, and utility of ZUS pension account status – the document sent annually to every person actively or inactively insured within the Polish state old-age pension scheme, currently covering over 19 million persons. The account status informs the insured about the recent inflow of their contributions, the sum of accumulated retirement savings, including indexation, initial capital representing the contributions paid prior to the pension reform in 1999, and a few variants of the pension forecast. The paper seeks to explain the significance of the ZUS pension account status for the functioning of the scheme. In order to do so, the role of recording and informing the insured about their individual contributions is analysed within the context of the current pension scheme paradigms. Then, the scope of the data included in the document, and its past development, is examined. Finally, the paper assesses the criticism towards some of the solutions used in the document, and proposes modifications. The ZUS pension account status fits well into the new Polish pension system; one which expects the insured party to take more responsibility for their own old-age security, and provides them with instruments to control the current inflow of their contributions, monitor the status of the account, and forecast the level of their future retirement income.
    Źródło:
    Ubezpieczenia Społeczne. Teoria i praktyka; 2017, 4; 121-142
    1731-0725
    Pojawia się w:
    Ubezpieczenia Społeczne. Teoria i praktyka
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    The assessment of old-age pension systems in Public Opinion Research Centre surveys – a retrospective analysis (1995–2013)
    Ocena systemów emerytalnych w badaniach CBOS –analiza retrospektywna (1995–2013)
    Autorzy:
    Binaś, Adrianna
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/541576.pdf
    Data publikacji:
    2020-02-14
    Wydawca:
    Zakład Ubezpieczeń Społecznych
    Tematy:
    pension system
    public opinion
    Public Opinion Research Centre (CBOS)
    Social Insurance Institution (ZUS)
    social research
    system emerytalny
    opinia publiczna
    Centrum Badań Opinii Społecznej (CBOS)
    Zakład Ubezpieczeń Społecznych (ZUS)
    badania społeczne
    Opis:
    The main topic of the article is the assessment of p ension systems in Public Opinion ResearchCentre [Centrum Badania Opinii Społecznej, CBOS] surveys for the years 1995–2013. At the beginning a definition of public opinion is presented. The importance of public opinion polls, their advantages and disadvantages are then highlighted. The next part of the article includes a presentation of the principles of the functioning of the following old-age pension systems: the pay-as-you-go (PAYG) system, the funded pensions system and the PAYG/funded pensions system introduced by the Act of 17 December 1998 on pensions from the Social Insurance Fund. The main part of the study is devoted to an analysis of the results of the assessment of pension systems in Poland and the activities of the Social Insurance Institution [Zakład Ubezpieczeń Społecznych, ZUS]. Among others, Poles’ opinions on pension system solutions and on responsibility for old age security have been compared. Results of the analysis are presented for particular socio-demographic groups, taking into account such factors as education, professional situation, size of the place of residence or material status. The results of the analysis have been also compared with selected macroeconomic factors.
    Głównym tematem artykułu jest ocena systemów emerytalnych w badaniach Centrum Badania Opinii Społecznej (CBOS) w latach 1995–2013. Na początku przedstawiono definicję opinii publicznej. Następnie wskazano znaczenie badań opinii publicznej, ich wady i zalety. W kolejnej części artykułu przedstawiono zasady funkcjonowania repartycyjnego, kapitałowego oraz repartycyjno–kapitałowego systemu emerytalnego, wprowadzonego ustawą z dnia 17 grudnia 1998 r. o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych. Zasadniczą część opracowania stanowi analiza wyników oceny systemów emerytalnych w naszym kraju i działalności Zakładu Ubezpieczeń Społecznych. Porównano m.in. opinię Polaków w zakresie najlepszego rozwiązania dotyczącego systemu emerytalnego czy odpowiedzialności za zabezpieczenie na starość. Wyniki analizy przedstawiono z uwzględnieniem odpowiedzi poszczególnych grup społeczno – demograficznych, ze względu na wykształcenie, sytuację zawodową, wielkość miejscowości zamieszkania czy status materialny. Wyniki analizy zestawiono również z wybranymi czynnikami makroekonomicznymi.
    Źródło:
    Ubezpieczenia Społeczne. Teoria i praktyka; 2019, 3; 21-40
    1731-0725
    Pojawia się w:
    Ubezpieczenia Społeczne. Teoria i praktyka
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    Problematyka przywilejów w systemie zabezpieczenia społecznego.
    Autorzy:
    Kasprowicz, Łukasz
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/1361401.pdf
    Data publikacji:
    2019-03-30
    Wydawca:
    Uczelnia Łazarskiego. Oficyna Wydawnicza
    Tematy:
    emerytury
    funkcjonariusz
    koszt
    przywilej
    system emerytalny
    system
    zabezpieczenia społecznego
    świadczenia
    ubezpieczenie
    społeczne
    pensions
    officer
    cost
    privilege
    pension scheme
    social security system
    benefits
    insurance
    social security
    Opis:
    Autor obrazuje problematykę przywilejów dla wybranych grup zawodowych, uprawniających m.in. do wcześniejszej emerytury, na podstawie powoływanych regulacji prawnych. Celem artykułu jest w szczególności udzielenie odpowiedzi na główne pytanie badawcze, czy uprzywilejowane uprawnienia emerytalne dla wybranych grup zawodowych mają uzasadnienie w kontekście zasad określonych w konstytucji RP? Celem jest także wykazanie, że tak obszerny zakres przywilejów polegających na zwolnieniu wybranych grup zawodowych z obowiązku opłacania składek na ubezpieczenie i uprawniających do wcześniejszej emerytury to czynniki bardzo kosztowne i destrukcyjne dla całego systemu i dla ogółu ubezpieczonych w powszechnym systemie emerytalnym. W konkluzjach opracowania przedstawiono zapatrywania autora skłaniające do likwidacji większości powoływanych przywilejów i zbudowania powszechnego, jednolitego i spójnego modelu systemu zabezpieczenia społecznego, obejmującego wszystkie grupy zawodowe. Wyjątek w tym zakresie mogłyby stanowić jedynie szczególnie uciążliwe lub szkodliwe warunki pracy, znacząco wpływające na utratę zdrowia
    The author illustrates the problems of privileges for selected professional groups, entitling, among others, to early retirement, based on legal regulations. The purpose of the article is, in particular, to answer the main research question: are the privileged pension rights for selected professional groups justified in the context of the principles set out in the Constitution of the Republic of Poland? The aim is also to demonstrate that such a wide range of privileges releasing selected professional groups from the obligation to pay insurance premiums and entitle to early retirement are very costly and destructive factors for the entire system and for all insured in the general pension system. The conclusions of the study present the author’s views that lead to the elimination of the majority of privileges and create a universal, uniform and coherent model of social security system covering all professional groups. An exception in this area could only be particularly burdensome or harmful working conditions, significantly affecting health.
    Źródło:
    Ius Novum; 2019, 13, 1; 155-176
    1897-5577
    Pojawia się w:
    Ius Novum
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
      Wyświetlanie 1-11 z 11

      Ta witryna wykorzystuje pliki cookies do przechowywania informacji na Twoim komputerze. Pliki cookies stosujemy w celu świadczenia usług na najwyższym poziomie, w tym w sposób dostosowany do indywidualnych potrzeb. Korzystanie z witryny bez zmiany ustawień dotyczących cookies oznacza, że będą one zamieszczane w Twoim komputerze. W każdym momencie możesz dokonać zmiany ustawień dotyczących cookies