Informacja

Drogi użytkowniku, aplikacja do prawidłowego działania wymaga obsługi JavaScript. Proszę włącz obsługę JavaScript w Twojej przeglądarce.

Wyszukujesz frazę "time management" wg kryterium: Temat


Tytuł:
Wybrane aspekty szacowania czasów trwania czynności w projektach
Fundamentals of activity duration estimation in projects
Autorzy:
Barchański, Błażej
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/419849.pdf
Data publikacji:
2014
Wydawca:
Wydawnictwo Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu
Tematy:
project time management
estimating techniques
Opis:
The article describes theoretical aspects of project time management, according to actual project management standards, developed by Project Management Institute. Activity duration estimating techniques were presented, including their advantages and disadvantages, conditions of use, known limitations and costs of implementation. Analyzed estimating techniques were classified as soft, hard and supporting by increasing demand of information. Access to the information was the main criterion of technique selection because of minimizing the estimating error possibility.
Źródło:
Nauki o Zarządzaniu; 2014, 3(20); 9-21
2080-6000
Pojawia się w:
Nauki o Zarządzaniu
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Zarządzanie czasem przez studentów Państwowej Wyższej Szkoły Zawodowej w Nowym Sączu w dobie pandemii Covid-19
Time management by students of the State University of Applied Sciences in Nowy Sącz during the pandemic Covid-19
Autorzy:
Bonarska-Treit, Alicja
Gawron, Iwona
Marcisz, Joanna
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/2046166.pdf
Data publikacji:
2021-06
Wydawca:
Państwowa Wyższa Szkoła Zawodowa w Nowym Sączu
Tematy:
czas
zarządzanie czasem
studenci
bariery w skutecznym zarządzaniu czasem
time
time management
students
barriers to effective time management
Opis:
Czas dla wielu ludzi jest dobrem deficytowym. Umiejętność zarządzania czasem polega na planowaniu i poprawianiu swojej produktywności, pozwala uzyskać lepsze efekty pracy. Niestety, na drodze mogą pojawić się różne bariery i dystraktory, które utrudniają zarządzanie czasem. Celem artykułu jest diagnoza umiejętności zarządzania czasem w dobie nauki zdalnej studentów sześciu instytutów Państwowej Wyższej Szkoły Zawodowej w Nowym Sączu (PWSZ). Dokonano kwerendy literatury przedmiotu oraz przeprowadzono badania ankietowe na próbie 569 studentów PWSZ w Nowym Sączu. Badania pozytywnie zweryfikowały dwie spośród trzech hipotez badawczych. Nie stwierdzono istotnych różnic zarówno w poziomie wiedzy, jak i umiejętności praktycznych studentów poszczególnych instytutów w zakresie zarządzania czasem. Otrzymane wyniki badania wskazują, że studenci badanych instytutów w różnym stopniu wykazują wykonywanie zadań w pierwszej kolejności. Studenci Instytutu Ekonomicznego i Instytutu Pedagogicznego realizują zadania w pierwszej kolejności, natomiast inne podejście do wykonywania zadań zauważalne jest wśród studentów Instytutu Kultury Fizycznej i Instytutu Zdrowia. Różnice w otrzymanych wynikach dotyczą również wykonywania zadań przed terminem jego wykonania. Sformułowane na ich podstawie wnioski wymagają dalszych pogłębionych badań.
Time for many people is a scarce good. Knowing how to manage time is about planning and improving your productivity and allows you to get more out of work. Unfortunately, there can be various barriers and distractors that get in the way of time management. The aim of the article is to diagnose time management skills during remote learning by students of six institutes of the State University of Applied Sciences in Nowy Sącz. The method used was critical analysis of the literature and the results of questionnaires, which were conducted on a sample of 569 students of the State University of Applied Sciences in Nowy Sącz. The research positively verified two out of three research hypotheses. No significant differences were found in both the level of knowledge and practical skills of students of different institutes in time management. The obtained results of the study indicate that the students of the studied institutes, to a different extent, show the performance of tasks in the first place. The students of the Institute of Economics and the Pedagogical Institute carry out tasks first, while a different approach to task performance is noticeable among the students of the Institute of Physical Culture and the Institute of Health. The differences in the obtained results also concern the execution of the tasks before its deadline. Conclusions formulated on their basis require further in-depth research.
Źródło:
Studia Ekonomiczne. Gospodarka, Społeczeństwo, Środowisko; 2021, 1/2021 (7); 137-152
2544-6916
2544-7858
Pojawia się w:
Studia Ekonomiczne. Gospodarka, Społeczeństwo, Środowisko
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
A man in the process of planning and setting his targets
Autorzy:
Kmecová, Jaroslava
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/501513.pdf
Data publikacji:
2012
Wydawca:
Instytut Studiów Międzynarodowych i Edukacji Humanum
Tematy:
human being
planning
time management
personal development
Opis:
-
Źródło:
Społeczeństwo i Edukacja. Międzynarodowe Studia Humanistyczne; 2012, 2(10); 389-401
1898-0171
Pojawia się w:
Społeczeństwo i Edukacja. Międzynarodowe Studia Humanistyczne
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Time Management Strategies of School Administrators Towards Effective Administration: A Phenomenological Study
Autorzy:
Naparan, Genesis B.
Tulod, Ryan G.
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/1964082.pdf
Data publikacji:
2021-03-31
Wydawca:
Wydawnictwo Adam Marszałek
Tematy:
Time Management
School Administrator
Phenomenology
Effective Administration
Opis:
This qualitative phenomenological study was conducted to determine the school administrators’ time management strategies and how they helped them have effective school administration. The researchers interviewed school administrators of selected elementary schools in the Western Philippines. The study results disclosed that school administrators developed time management strategies such as delegation of authorities, setting clear priorities, managing distraction, making written plans, and setting time tables. These time management strategies were focused on the administrative supervision of the school administrators. These time management strategies could make the school operation smooth and easy and help them accomplish the administrators’ tasks efficiently.
Źródło:
The New Educational Review; 2021, 63; 59-68
1732-6729
Pojawia się w:
The New Educational Review
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Time Management as a Pedagogical Technology of PhD Students’ Effective Self-Management
Autorzy:
Lukianova, Larysa
Androshchuk, Iryna
Banit, Olga
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/1967711.pdf
Data publikacji:
2019-06-30
Wydawca:
Wydawnictwo Adam Marszałek
Tematy:
PhD student
pedagogical technology
effective self-management
time management
Opis:
The article reveals the importance of the time management problem and substantiates the expediency of its research. It describes peculiarities of time management as a pedagogical technology concentrating on its principles; analysis of technology genesis was carried out in the works by foreign and domestic scientists from different fields of science. Five groups of problems solved with the help of this technology were identified. It was found out that time management within our research meets the requirements of a pedagogical technology effectively facilitating PhD students’ self-management. It was proved that it combines features of professional management technology as well as effective self-management.
Źródło:
The New Educational Review; 2019, 56; 53-65
1732-6729
Pojawia się w:
The New Educational Review
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
„Człowiek pośpiechu” – o problemach z czasem współczesnego konsumenta
„Man in a rush” − about problems with time of the contemporary consumer
Autorzy:
Burlita, Augustyna
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/593178.pdf
Data publikacji:
2016
Wydawca:
Uniwersytet Ekonomiczny w Katowicach
Tematy:
Budżet czasu
Konsument
Zarządzanie czasem
Consumer
Time budget
Time management
Opis:
W potężnej kompresji czasu, charakteryzującej życie społeczeństw rozwiniętych, umiejętność zarządzania czasem nabrała szczególnego znaczenia. Coraz częściej jest ona bowiem warunkiem realizacji celów zawodowych i prywatnych, a tym samym zaspokojenia potrzeb i zrównoważonego rozwoju człowieka. W artykule na podstawie badań wtórnych oraz pierwotnych scharakteryzowano wybrane problemy współczesnego konsumenta – mieszkańca dużego miasta z zarządzaniem budżetem czasu. Życie pod presją czasu, związany z tym stres i poczucie niedoboru czasu na realizację wszystkich stojących przed jednostką wyzwań i zadań, a także brak równowagi czasowej pomiędzy poszczególnymi obszarami życia dotykają w różnym zakresie coraz większą grupę konsumentów, zwłaszcza tych wykształconych i osiągających wysokie dochody.
In the life of developed societies characterized by a strong time compression, the time management skill became highly important. More and more often it is a precondition for achieving the professional and private goals, there by satisfying human needs and allowing for sustainable development. The article, based on the secondary and primary research, characterizes problems of the contemporary consumer (inhabitant of a big city) with time management. Life under time pressure, associated with its stress and sense of time shortage to accomplish all the challenges and tasks faced by an entity as well as the lack of time balance between the various areas of life are affecting a growing group of consumers, especially those who are educated and who receive high incomes.
Źródło:
Studia Ekonomiczne; 2016, 254; 40-49
2083-8611
Pojawia się w:
Studia Ekonomiczne
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Systemy wspomagające zarządzanie czasem
Modern time management support systems
Autorzy:
Kukwa, Magdalena
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/592140.pdf
Data publikacji:
2016
Wydawca:
Uniwersytet Ekonomiczny w Katowicach
Tematy:
Systemy informatyczne
Zarządzanie czasem
IT systems
Time management
Opis:
Analizując liczbę współczesnych, technicznych nowinek, aplikacji oraz dostępnych systemów służących zarządzaniu czasem, można stwierdzić, że spóźnienie lub brak czasu nie dotyczy już obecnych pokoleń. Jednak nadal, mimo tak ogromnego wsparcia ze strony najnowszej technologii, nie brak osób, które nie potrafią zarządzać czasem swoim i swoich pracowników. Wiele projektów kończy się fiaskiem, zwłaszcza ze względu na źle zaplanowane zadania lub zasoby projektowe. Celem pracy jest znalezienie odpowiedzi na pytanie, czy obecnie istnieje na rynku system, który pozwoli zarządzać czasem swoim lub innych oraz jednocześnie zaspokoi indywidualne przyzwyczajenia i predyspozycje, dzięki którym system będzie miał realne zastosowanie. W poniższym opracowaniu zostały przedstawione i porównane najbardziej popularne systemy informatyczne, wspomagające organizację czasu własnego, jak i czasu pracy. Zaprezentowano funkcjonalności narzędzi oraz przedstawiono wymagania, które powinien spełniać system odpowiedzialny za zarządzanie czasem.
Analyzing the number of modern, technical innovations, applications and systems available for the time management can be concluded that the delay or lack of time no longer concerns the current generation. But still, despite of such a huge support from the latest technology, there is no lack of people who cannot manage their time and their employees. Many projects end in failure – especially because of the badly planned project tasks or resources. The aim of the study is to answer the question whether there is now available system that will manage own time or the others, and at the same time satisfy individual habits and predispositions, so that the system will have real application and contribute to personal fulfillment. In this study, they were presented and compared the most popular IT systems, supporting the organization’s own time and working time. Authors presented different functionality of the tools and the most important requirements that should be met by the system responsible for the time management.
Źródło:
Studia Ekonomiczne; 2016, 308; 95-106
2083-8611
Pojawia się w:
Studia Ekonomiczne
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Should We Let Them Play or Not?
Autorzy:
Kim, Myeong Hwan
Han, Sang Hyun
Han, Yongseung
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/1969041.pdf
Data publikacji:
2018-12-31
Wydawca:
Wydawnictwo Adam Marszałek
Tematy:
video games
test score
academic achievement
time management
Opis:
Video games have been around for more than four decades. The purpose of video games is to entertain. Over time, the ways in which video games entertain have changed. Recently, there has been an influx of video games with the intent to educate. These games were created to educate the player while keeping them entertained. The impact of video games on education has yet to be examined. The purpose of this study is to gauge the effect of video games and its correlation with college entrance-exam scores. We assert that one major variable affecting the outcome of education and college entrance-exam score is the sudden prominence of video games in the American culture. Thus, our research will be on the effects that video games have on education, whether positive or negative.
Źródło:
The New Educational Review; 2018, 54; 182-192
1732-6729
Pojawia się w:
The New Educational Review
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Zarządzanie czasem a wymiary profesjonalizmu nauczyciela
Time Management and the Dimensions of Teachers’ Professionalism
Autorzy:
SAMUJŁO, BRONISŁAW ANDRZEJ
SAMUJŁO, MAŁGORZATA AGNIESZKA
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/456911.pdf
Data publikacji:
2019
Wydawca:
Uniwersytet Rzeszowski
Tematy:
nauczyciel
profesjonalizm
zarządzanie czasem
teacher
professionalism
time management
Opis:
Dobre zarządzanie czasem jest szczególnie ważne w pracy szkoły. W artykule przedstawiono możliwości wykorzystania czasu w kontekście profesjonalizmu nauczycieli oraz badania nad subiektywną percepcją zarządzania czasem w powiązaniu z efektywnością działań i kompetencjami zawodowymi potrzebnymi w zmieniającej się rzeczywistości.
Good time management is especially important at school work. The article presents the possibilities of using time in the context of teachers' professionalism and research on the subjective perception of time management in connection with the effectiveness of activities and professional competences needed in the changing reality.
Źródło:
Edukacja-Technika-Informatyka; 2019, 10, 1; 23-28
2080-9069
Pojawia się w:
Edukacja-Technika-Informatyka
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Współczesne metody zarządzania czasem pracy w polskiej Policji
Modern methods of the time management in the Polish police
Autorzy:
Biela, Łukasz
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/442548.pdf
Data publikacji:
2016
Wydawca:
Państwowa Uczelnia Zawodowa we Włocławku
Tematy:
czas pracy
zarządzanie czasem
modele zarządzania czasem
aspekty prawne zarządzania czasem w Policji
rozkład czasu służby
work time
time management
models of the time management
legal aspects of time management in the police
time distribution service
Opis:
Artykuł poświęcony został problematyce zarządzania czasem pracy policjanta. Dobre gospodarowanie czasem przekłada się na lepszą organizację pracy i rozwój organizacji. Współczesne koncepcje i metody zarządzania czasem pracy w organizacji oraz odpowiednio dobrana koncepcja i metoda zarządzania czasem pracy w Policji może wpłynąć pozytywnie na skuteczność i realizacje celów statutowych oraz strategicznych. To z kolei może przynieść mierzalne oszczędności. Zwrócono również uwagę na problemy powstające w związku z interpretacją przepisów prawnych normujących czas służby policjantów, jak również na brak ustawowej definicji czasu służby.
The article was devoted to the issue of time management officer. Good time management resulting in better organization of work and organizational development. Modern concepts and methods of time management in the organization and properly chosen concept and method of time management in the Police may improve efficiency and realization of statutory objectives and strategic. This in turn can produce measurable savings. Attention was also paid to the problems arising in connection with the interpretation of legal provisions regulating the time of service of police officers, as well as the lack of a statutory definition of duty.
Źródło:
Zeszyty Naukowe Zbliżenia Cywilizacyjne; 2016, 12, 2; 56-79
1896-4087
Pojawia się w:
Zeszyty Naukowe Zbliżenia Cywilizacyjne
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Czas w konsumpcji – rozważania teoretyczne
Time in consumption – theoretical considerations
Autorzy:
Gardocka-Jałowiec, Anna
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/587090.pdf
Data publikacji:
2017
Wydawca:
Uniwersytet Ekonomiczny w Katowicach
Tematy:
Budżet czasu
Czas
Gospodarowanie czasem
Konsumpcja
Consumption
Time
Time budget
Time management
Opis:
Celem artykułu są rozważania na temat czasu w konsumpcji. Służą one przedstawieniu wybranych zagadnień z zakresu interpretacji czasu – ich miejsca i znaczenia w analizie konsumpcji oraz istoty gospodarowania czasem jako niefinansowym środkiem konsumpcji będącym w dyspozycji jednostki. Prowadzą do stwierdzenia, że czas w konsumpcji jest tą kategorią, która z jednej strony ma charakter instytucji społecznej, regulatora zdarzeń społecznych, właściwości ludzkiego działania – jest integralną częścią porządku społecznego; z drugiej – jest cennym dobrem, ograniczonym zasobem jakim gospodarują jednostki w celu zaspokojenia potrzeb egzystencji (podstawowych), potrzeb samorozwoju i społecznych (wyższego rzędu).
The aim of this article is a reflection on the time in consumption. They serve as a presentation: selected issues in the field of interpretation of time – their place and significance in the analysis of consumption; the economy sometimes acts as a nonfinancial means of consumption at the disposal of the individual. They lead to the conclusion that time in consumption is the category which, on the one hand, is the social institution, the regulator of social events, the characteristic of human activity – is an integral part of the social order; on the other hand, it is a valuable asset, limited by the resources that the individual manages to meet the needs of existence (basic), needs of selfdevelopment and social (higher order).
Źródło:
Studia Ekonomiczne; 2017, 326; 41-54
2083-8611
Pojawia się w:
Studia Ekonomiczne
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Od radykalnej reorganizacji czasu pracy po Lean Time Management na przykładzie sektora hutniczego
From radical reorganisation of working time after Time Management Lean on the example of metallurgical sector
Autorzy:
Gajdzik, B.
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/392698.pdf
Data publikacji:
2017
Wydawca:
Politechnika Śląska. Wydawnictwo Politechniki Śląskiej
Tematy:
czas pracy
Lean Time Management
sektor hutniczy
working time
metallurgical sector
Opis:
Organizacja czasu pracy podlega ciągłemu doskonaleniu. Zarówno naukowcy, jak i praktycy proponują różne techniki i zasady organizacji pracy. W latach 90. rozpowszechniona została koncepcja Lean (na bazie założeń Lean Toyota System z lat 50.). Koncepcję implementowano w wielu obszarach przedsiębiorstwa, w tym także w gospodarowaniu czasem pracy. Celem niniejszej publikacji było przedstawienie postępu zmian w organizacji czasu pracy na przykładzie sektora hutniczego w Polsce. Praca składa się z dwóch części: analitycznej i teoretycznej. Zakresem analizy objęto szeregi czasowe zmian gospodarowania czasem pracy w sektorze hutniczym. Część teoretyczna, studium literaturowe, obejmuje prezentację założeń koncepcji Lean Time Management.
The organization of working time is subject to continuous improvement. Both scientists and managers propose different principles and techniques of work organization. In the 90s, it was spread the concept of Lean (based on assumptions Toyota Lean System from the 50s). The rules of lean were implemented in different business areas, for example in working time management. The aim of this publication is to present the progress of changes in the organization of working time on the example of the steel sector in Poland. The paper consists of two parts: theoretical and analytical. The scope of the analysis included time series changes in the management of working hours in the steel sector. Part of the theoretical study of literature, the assumptions of Lean Time Management
Źródło:
Organizacja i Zarządzanie : kwartalnik naukowy; 2017, 1; 51-68
1899-6116
Pojawia się w:
Organizacja i Zarządzanie : kwartalnik naukowy
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Application of Soft-Skills Competence in Practice (Practice vs. Students
Autorzy:
Čierna, Helena
Sujová, Erika
Bambura, Roman
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/2064882.pdf
Data publikacji:
2020
Wydawca:
STE GROUP
Tematy:
competence
time management
teamwork
communication
stress resistance
soft skills
Opis:
The paper deals with application of soft-skills competence in practice comparing of education and employers requirements. In addition to what a graduate is to know in terms of the knowledge theoretically acquired, the labour market today defines quite clearly the specific requirements in terms of what a graduate should be able to do, provide for, organize, including the demands related to their competences. The purpose of the paper is to assess the ethical credibility of selected subjects in the field of soft skills based on the analysis and conclusions of research conducted in 2018-2019 at the Technical University in Zvolen. The method of questionnaire survey was chosen for the execution of the research. The paper presents the results of the selected area research of soft-skills, which showed the most significant differences – stress resistance. To evaluate the results was used the Mann-Whitney test of significance which is an especially appropriate test for two independent and randomly selected sets of sample observations. At the end of paper are proposed recommendations for improving teaching in accordance with the requirements of practice.
Źródło:
Multidisciplinary Aspects of Production Engineering; 2020, 3, 1; 537--547
2545-2827
Pojawia się w:
Multidisciplinary Aspects of Production Engineering
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Musicians’ time management based on third habit of Stephen R. Covey
Autorzy:
Stępniak, A.
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/392922.pdf
Data publikacji:
2018
Wydawca:
Politechnika Śląska. Wydawnictwo Politechniki Śląskiej
Tematy:
time management
musician
Stephen R. Covey
zarządzanie czasem
muzyk
Opis:
The article deals with an issue of time management of professional musicians. This issue was investigated due to a theory presented by Stephen R. Covey in a third habit in The 7 Habits of Highly Effective People: Powerful Lessons in Personal Change, especially the matrix of time management. The study presents the results of case studies based on questionnaires and research interviews.
Źródło:
Organizacja i Zarządzanie : kwartalnik naukowy; 2018, 3; 119-130
1899-6116
Pojawia się w:
Organizacja i Zarządzanie : kwartalnik naukowy
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Istota i modele czasu pracy
Working time essence and models
Autorzy:
Wojtowicz, Anna
Pyrek, Radosław
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/415688.pdf
Data publikacji:
2008
Wydawca:
Małopolska Wyższa Szkoła Ekonomiczna w Tarnowie
Tematy:
czas pracy
gospodarowanie czasem
organizacja czasu pracy
working time
time management
working time organization
Opis:
Czas w różnych swych dziedzinach i wymiarach odgrywał dużą rolę w systemach wytwórczych organizacji, a w tym zwłaszcza w podmiotach gospodarczych działających na rynku. Należycie skonstruowane i właściwie dobrane systemy czasu pracy, systemy produkcji, a nawet metody organizacji czasu pracy własnej menedżera, czy pracownika przyczyniają się do wzrostu efektywności czynników wytwórczych, zwłaszcza do wzrostu wydajności pracy, wykorzystania urządzeń czy też zmniejszania zapasów.
Time, in its different areas and dimensions has played an important role in production systems of an organisation, including in particular economic entities active on the market. Properly construed and correctly adjusted working time systems, production systems and even a manager’s or an employee’s own work time organisation methods contribute to growth in production factors, particularly to growth in work effectiveness, use of appliances or supply decrease.
Źródło:
Zeszyty Naukowe Małopolskiej Wyższej Szkoły Ekonomicznej w Tarnowie; 2008, 1(11); 139-154
1506-2635
Pojawia się w:
Zeszyty Naukowe Małopolskiej Wyższej Szkoły Ekonomicznej w Tarnowie
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł

Ta witryna wykorzystuje pliki cookies do przechowywania informacji na Twoim komputerze. Pliki cookies stosujemy w celu świadczenia usług na najwyższym poziomie, w tym w sposób dostosowany do indywidualnych potrzeb. Korzystanie z witryny bez zmiany ustawień dotyczących cookies oznacza, że będą one zamieszczane w Twoim komputerze. W każdym momencie możesz dokonać zmiany ustawień dotyczących cookies