Informacja

Drogi użytkowniku, aplikacja do prawidłowego działania wymaga obsługi JavaScript. Proszę włącz obsługę JavaScript w Twojej przeglądarce.

English (EN)·Polski (PL)·Yкраїнський (UK)
Przejdź do strony domowej biblioteki Centralna Biblioteka Wojskowa Link otwiera się w nowym oknie Logo biblioteki Prolib Integro - strona głównaCentralna Biblioteka Wojskowa

Wyszukujesz frazę "principal–agent model" wg kryterium: Temat

  Lista filtrów
Wyrównaj
    Wyświetlanie 1-7 z 7
    Tytuł:
    Urban greenery management problems
    Problemy zarządzania zielenią miejską
    Autorzy:
    Żylicz, Tomasz
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/1845303.pdf
    Data publikacji:
    2020
    Wydawca:
    Fundacja Ekonomistów Środowiska i Zasobów Naturalnych
    Tematy:
    principal-agent model
    urban trees
    planting
    model przełożony-podwładny
    drzewa miejskie
    nasadzenie
    Opis:
    In this paper, we look at the urban greenery management as a principal-agent (PA) problem. PA problems arise whenever the management of activity requires cooperation of at least two hierarchical levels. In the case analysed in this paper, the city mayor (the higher level) wants to maximise the pollution-mitigation capacity of trees planted; the greenery manager (the lower level) wants to maximise the municipal budget devoted to planting trees subject to some constraints on the outcome of this activity. While the higher level wants certain services to be delivered in the future actually, the lower level is interested in the potential benefits provided by the most attractive tree species, even though they will be delivered only partially and probably in the short run only. As a result, the species composition of trees planted is different from what it would have been if the PA model implemented was incentive compatible.
    W artykule analizowane jest zarządzanie zielenią miejską jako problem „przełożony-podwładny”. Problemy tego typu pojawiają się jeśli działanie wymaga współpracy dwóch (lub więcej) szczebli hierarchicznych. W analizowanym przypadku prezydent miasta (szczebel wyższy) oczekuje, że posadzone drzewa maksymalizują potencjał neutralizacji zanieczyszczeń, natomiast zarząd zieleni miejskiej (szczebel niższy) chciałby zmaksymalizować wydatki budżetowe przy spełnieniu pewnych warunków brzegowych. O ile szczebel wyższy chciałby, aby korzyści zostały w przyszłości dostarczone faktycznie, o tyle szczebel niższy jest zainteresowany sadzeniem najbardziej atrakcyjnych drzew, nie bacząc na to, że owe korzyści zostaną dostarczone tylko częściowo i zapewne tylko w krótkim okresie. W konsekwencji skład gatunkowy nasadzeń odbiega od tego, który miałby miejsce, gdyby struktura zarządzania była poprawna motywacyjnie.
    Źródło:
    Ekonomia i Środowisko; 2020, 4; 8-22
    0867-8898
    Pojawia się w:
    Ekonomia i Środowisko
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    Use of the “Principal-Agent” model in the process of investigating and analyzing representative democracatic systems
    Możliwości i skutki zastosowania modelu “Principal-agent” w badaniu i analizowaniu systemu reprezentatywnej demokracji
    Autorzy:
    Stępień, Ryszard Jakub
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/413670.pdf
    Data publikacji:
    2012
    Wydawca:
    Łódzkie Towarzystwo Naukowe
    Tematy:
    Representative democracy
    „Principal-Agent” model
    central and local government
    watchdog NGOs
    accountability
    transparency
    demokracja przedstawicielska
    “Principal-agent model”
    centralny i lokalny rząd
    “watch dog”
    NGO (organizacja pozarządowa)
    rozliczenie
    przejrzystość
    Opis:
    This article presents the basic elements of the “Principal-Agent” model. Some of the reasons for applying this economic model to the process of investigating and analyzing contemporary systems of representative democracies are given. The main point of the analysis is the problem of cognitive/ informational asymmetry among the Principal-Agent relation. Thompson’s strategies for diminishing the consequences of this asymmetry are scrutinized. From this point of view the currently growing demand for accountability and transparency of governments’ actions is discussed in the article. Four possible ways of holding central and local governments accountable are proposed and analyzed. The author’s own proposal is to use three criteria – effectiveness, scope, and civic status – to describe and deliberate on the various forms for holding government accountable. The criteria and the perspective offered by the “Principal-Agent” model are also used in order to describe and analyze the activities of watchdog NGOs. Finally, some proposals are suggested for implementing the “Principal-Agent” model into research practice (both methodologically and thematically).
    Artykuł przedstawia podstawy modelu “Principal-agent”. Sugeruje się niektóre przyczyny zastosowania tego ekonomicznego modelu do badania i analizowania współczesnych systemów reprezentatywnej demokracji. Głównym elementem analizy jest problem poznawczej / informacyjnej asymetrii w relacji „Principal-agent”. Omawia się strategię Thompsona zmierzającą do zmniejszenia skutków tej asymetrii. Dyskutuje się rosnące żądanie rozliczenia i przejrzystości działania rządu. Proponuje się 4 możliwe sposoby rozliczenia centralnego i lokalnego rządu, stosując 3 kryteria opisu (efektywność, zakres, status obywatelski). Kryteria i perspektywa oferowana przez model “Principal-agent” jest użyta do opisu i analizy działalności NGO jako “watch dog’a”. Proponuje się kilka sposobów zastosowania modelu PA w praktyce badawczej, zarówno pod względem metody, jak też merytorycznym.
    Źródło:
    Przegląd Socjologiczny; 2012, 61, 4; 99-121
    0033-2356
    Pojawia się w:
    Przegląd Socjologiczny
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    Zamówienie publiczne jako kontrakt w relacji pryncypał–agent
    Public procurements as a principal-agent contract
    Autorzy:
    Puciato, Daniel
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/693085.pdf
    Data publikacji:
    2018
    Wydawca:
    Uniwersytet im. Adama Mickiewicza w Poznaniu
    Tematy:
    public orders
    asymmetry of information
    principal-agent model
    zamówienia publiczne
    asymetria informacji
    model pryncypała–agenta
    Opis:
    The agency, as well as restrictions on information are an important issue in the public procurements market. In principal-agent contracts parries to such contracts do not need to have the same knowledge of the subject of the exchange under the contract and the asymmetry of information does indeed determine the behaviour of parties to an agency contract. Hence the terms of an optimal contract differ from one where both parties have full information. There are four possible ways to mitigate this situation. They are: tender, a large scope of the market, drafting proper contracts and monitoring the contracting parties. The gravity of the problems relating to the agency requires implementation of further solutions, including legal ones.
    Ważnym problemem na rynku zamówień publicznych jest problem agencji, w tym ograniczenia dotyczące informacji. Każda ze stron nie musi bowiem posiadać tej samej wiedzy na temat przedmiotu wymiany, a asymetria informacji determinuje zachowanie kontrahentów. To sprawia, że warunki optymalnego kontraktu różnią się od sytuacji, w której obie strony dysponują pełną informacją. Można zarekomendować cztery potencjalne sposoby ich zniwelowania: postępowania przetargowe, duży zakres rynku, odpowiednie konstruowanie kontraktów oraz monitorowanie kontrahentów. Duże znaczenie problemów agencji w gospodarce rynkowej wymaga wdrożenia kolejnych rozwiązań, w tym prawnych, zmierzających do ich eliminacji.
    Źródło:
    Ruch Prawniczy, Ekonomiczny i Socjologiczny; 2018, 80, 3; 167-180
    0035-9629
    2543-9170
    Pojawia się w:
    Ruch Prawniczy, Ekonomiczny i Socjologiczny
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    Kształtowanie motywacji nauczycieli akademickich w Polsce w kontekście wielozadaniowego modelu agencji
    Incentives for academic teachers in Poland in the context of the multitasking agency model
    Autorzy:
    Piwowarski, Radosław
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/596241.pdf
    Data publikacji:
    2019
    Wydawca:
    Łódzkie Towarzystwo Naukowe
    Tematy:
    agency theory, principal-agent model, incentive system, universities in Poland
    teoria agencji, model pryncypał – agent, system motywacyjny, uczelnie w Polsce
    Opis:
    Background: Shaping motivations in the principal-agent relationship is the basis for the effective functioning of both market entities and organizations. The multitasking problem at universities is associated with hidden actions (moral hazard). The inability to constantly monitor the work of an academic teacher and the difficulty in measuring his/her effectiveness are conducive to the emergence of these phenomena. The problem can be solved by a properly designed contract. Research purpose: The aim of the article is to analyze solutions relating to the system of financing higher education contained in the Act of 20 July 2018 – the Law on Higher Education and Science – in the context of the Multitasking Agency Model. On this basis, proposals for incentive solutions that increase the effectiveness of the Polish academic teacher’s work are presented. Methods: The article analyzes the multitasking agency model, which is then complemented with empirical data and a description of juridical solutions. Conclusions: Considering the teachers’ research activities, the incentive system should be based on bonus points for each publication above a given point floor, while linking university funding with the number of students would indicate the need to introduce a similar mechanism for didactic activities.
    Przedmiot badań: Umiejętne kształtowanie motywacji w relacji pryncypał – agent jest podstawą efektywnego funkcjonowania zarówno podmiotów rynkowych, jak i organizacji. Problem wielozadaniowości agenta występujący na uczelniach może wiązać się z ukrytymi działaniami i pokusą nadużycia. Brak możliwości ciągłego monitorowania pracy nauczyciela akademickiego oraz trudności w mierzeniu jej efektywności sprzyjają powstawaniu tych zjawisk. Problem można rozwiązać poprzez odpowiednio zaprojektowany kontrakt. Cel badawczy: Celem artykułu jest analiza rozwiązań odnoszących się do systemu finansowania szkolnictwa wyższego zawartych w Ustawie z dnia 20 lipca 2018 r. – Prawo o szkolnictwie wyższym i nauce w kontekście wielozadaniowego modelu agencji. Na tej podstawie przedstawia się propozycje rozwiązań motywacyjnych sprzyjających zwiększaniu efektywności pracy nauczyciela akademickiego w Polsce. Metoda badawcza: W artykule analizuje się teoretyczny wielozadaniowy model agencji, który następnie uzupełniany jest o dane statystyczne oraz opis rozwiązań prawnych. Wyniki: W części badawczej system motywacyjny powinien być oparty na punktach premiowych za każdą publikację powyżej danego limitu, natomiast powiązanie finansowania uczelni z liczbą studentów wskazywałoby na potrzebę wprowadzenia podobnego mechanizmu dla działalności dydaktycznej.
    Źródło:
    Studia Prawno-Ekonomiczne; 2019, 113
    0081-6841
    Pojawia się w:
    Studia Prawno-Ekonomiczne
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    Modern Diplomats: Agents, Experts, and Policy Entrepreneurs
    Nowoczesna dyplomacja: przedstawiciele, eksperci i promotorzy polityk publicznych
    Autorzy:
    Surdej, Aleksander
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/22440091.pdf
    Data publikacji:
    2023-09-30
    Wydawca:
    Wydawnictwo Adam Marszałek
    Tematy:
    diplomacy
    principal–agent model
    digital diplomacy
    policy entrepreneurship
    international public policies
    dyplomacja
    model pryncypał–agent
    cyfryzacja dyplomacji
    przedsiębiorczość w polityce publicznej
    międzynarodowe polityki publiczne
    Opis:
    The article analyzes changes in the conditions of functioning of modern diplomatic services and their impact on the functions of diplomats and ways of achieving foreign policy goals, in particular in the field of multilateral diplomatic interactions. New telecommunication tools, the multiplicity of information sources and the growing frequency of direct interactions between governments and societies increase the requirements for diplomats. The role of diplomats as agents-intermediaries is losing its importance, while their role as the creators of cooperation in the implementation of international public policies is gaining importance. The author shows how changes in communication technologies lead to a decline in the importance of simple data collection. On the other hand, the strong interdependence of economic and social processes, external and domestic changes increases the degree of uncertainty of diplomats’ activities and opens the field for diplomats who are able to create international policies and international cooperation mechanisms.
    Artykuł analizuje zmiany w warunkach funkcjonowania współczesnych służb dyplomatycznych oraz ich wpływ na funkcje dyplomatów i sposoby realizowania celów polityki zagranicznej, w szczególności w polu dyplomatycznych interakcji multilateralnych. Nowe narzędzia telekomunikacji, wielość źródeł informacji oraz rosnąca częstość bezpośrednich interakcji między rządami a społeczeństwami zwiększają wymogi wobec dyplomatów. Na znaczeniu traci rola dyplomatów jako agentów-pośredników, zaś nabiera znaczenia rola kreatorów współpracy w realizacji międzynarodowych polityk publicznych. Autor pokazuje, jak zmiany w technologiach komunikacyjnych istotnie przekładają się na ograniczenie funkcji prostego gromadzenia danych. Silna współzależność procesów gospodarczych i społecznych, zmian zewnętrznych i wewnętrznych zwiększa natomiast stopień nieoznaczoności działań dyplomatów i otwiera pole dla dyplomatów będących w stanie kreować polityki międzynarodowe i mechanizmy międzynarodowej współpracy.
    Źródło:
    Athenaeum. Polskie Studia Politologiczne; 2023, 79; 272-284
    1505-2192
    Pojawia się w:
    Athenaeum. Polskie Studia Politologiczne
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    Wysoki Przedstawiciel Unii Europejskiej do Spraw Zagranicznych i Polityki Bezpieczeństwa jako przedsiębiorca polityczny. Propozycja podejścia badawczego
    High Representative of the European Union for Foreign Affairs and Security Policy as a policy entrepreneur – Proposal for a research approach
    Autorzy:
    Sus, Monika
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/625649.pdf
    Data publikacji:
    2019
    Wydawca:
    Uniwersytet im. Adama Mickiewicza w Poznaniu
    Tematy:
    High Representative
    Principal-Agent Approach
    Lisbon Treaty
    policy entrepreneur
    Wysoki Przedstawiciel
    model agenta–mocodawcy
    traktat z Lizbony
    polityczny przedsiębiorca
    Opis:
    The paper proposes a research approach for the examination of the involvement of the High Representative of the Union for Foreign Affairs and Security Issues (High Representative) in the policy-making process. The point of departure is constituted by the predominant view reflected in the literature of the High Representative being solely a constrained agent of the national capitals as a collective principal. A key limitation of the role of the High Representative seems to be that the decision-making power remain in the hands of the Member States. The proposed model introduces the category of a policy entrepreneur and shall examine to what extent, by acting as such, the High Representative can manage to enhance her discretion in relations to the collective principal.
    Artykuł przedstawia model badawczy, który może być zastosowany do analizy roli Wysokiego Przedstawiciela Unii do Spraw Zagranicznych i Polityki Bezpieczeństwa (Wysoki Przedstawiciel) w procesie decyzyjnym. Punktem wyjścia do modelu jest dominujący pogląd odzwierciedlony w literaturze, według którego Wysoki Przedstawiciel jest wyłącznie ograniczonym agentem (constrained agent) państw członkowskich pełniących rolę zbiorowego pryncypała (collective principal). Kluczowym ograniczeniem roli Wysokiego Przedstawiciela wydaje się być pozostawiona w rękach państw członkowskich kompetencja decyzyjna. Proponowany model wprowadza kategorię politycznego przedsiębiorcy i bada, na ile poprzez działanie w charakterze takiego przedsiębiorcy Wysoki Przedstawiciel może zwiększyć swoje pole manewru w relacjach ze zbiorowym zleceniodawcą.
    Źródło:
    Rocznik Integracji Europejskiej; 2019, 13; 61-72
    1899-6256
    Pojawia się w:
    Rocznik Integracji Europejskiej
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    Ekonomia prestiżu akademickiego. Ilościowe ujęcie najlepszych czasopism na przykładzie dziedziny badań nad szkolnictwem wyższym
    Autorzy:
    Kwiek, Marek
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/1191940.pdf
    Data publikacji:
    2019-12-01
    Wydawca:
    Uniwersytet im. Adama Mickiewicza w Poznaniu
    Tematy:
    academic prestige
    quantitative approach to research
    academic journal stratification
    prestige publications
    presige economy
    principal-agent theory
    prestige maximization model
    global science
    prestiż w nauce
    ilościowe badania nauki
    stratyfikacji czasopism naukowych
    prestiżowe publikacje
    ekonomia prestiżu
    model pryncypała-agenta
    model maksymalizacji prestiżu
    nauka globalna
    Opis:
    Niniejsze studium dotyczy stratyfikacji (rozwarstwienia) w globalnym środowisku badaczy szkolnictwa wyższego oraz zmieniającej się geografii afiliacji autorów prac w sześciu najbardziej elitarnych czasopismach naukowych w tym obszarze. Model maksymalizacji prestiżu przez instytucje i naukowców oraz teoria pryncypała-agenta stanowią dwie ramy teoretyczne badania, które obejmuje 6 334 artykuły opublikowane w sześciu prestiżowych czasopismach w latach 1996–2018 w kontekście 21 442 artykułów opublikowanych w 41 podstawowych czasopismach w badanym obszarze. Porównano autorów zajmujących się szkolnictwem wyższym w pełnym i niepełnym wymiarze („etatowcy” i „niepełnoetatowcy”, full-timers i part-timers) i przeanalizowano rozkład ich przynależności do poszczególnych krajów z longitudinalnej (podłużnej) perspektywy ostatniego ćwierćwiecza. Wyniki wskazują, że około 3,3% naukowców publikujących zarówno w czasopismach elitarnych, jak i podstawowych, będących autorami co najmniej 5 artykułów w latach 1996–2018 stanowi trzon wydawniczy globalnej społeczności badawczej, podczas gdy 80% badaczy, którzy są autorami tylko jednego artykułu, stanowi jej peryferie. Pisma Higher Education i Studies in Higher Education wyłaniają się jako globalne czasopisma elitarne, z rosnącym udziałem prac autorów nieanglosaskich. Globalne trendy w obszarze badań nad szkolnictwem wyższym obejmują malejącą rolę naukowców amerykańskich oraz rosnącą rolę naukowców z Europy kontynentalnej i Azji Wschodniej.
    Źródło:
    Nauka i Szkolnictwo Wyższe; 2019, 1-2, 53-54; 11-46
    1231-0298
    Pojawia się w:
    Nauka i Szkolnictwo Wyższe
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
      Wyświetlanie 1-7 z 7

      Ta witryna wykorzystuje pliki cookies do przechowywania informacji na Twoim komputerze. Pliki cookies stosujemy w celu świadczenia usług na najwyższym poziomie, w tym w sposób dostosowany do indywidualnych potrzeb. Korzystanie z witryny bez zmiany ustawień dotyczących cookies oznacza, że będą one zamieszczane w Twoim komputerze. W każdym momencie możesz dokonać zmiany ustawień dotyczących cookies