Informacja

Drogi użytkowniku, aplikacja do prawidłowego działania wymaga obsługi JavaScript. Proszę włącz obsługę JavaScript w Twojej przeglądarce.

English (EN)·Polski (PL)·Yкраїнський (UK)
Przejdź do strony domowej biblioteki Centralna Biblioteka Wojskowa Link otwiera się w nowym oknie Logo biblioteki Prolib Integro - strona głównaCentralna Biblioteka Wojskowa

Wyszukujesz frazę "post-market economy" wg kryterium: Temat

  Lista filtrów
Wyrównaj
    Wyświetlanie 1-5 z 5
    Tytuł:
    Cultural, political and economic roots of the labor market institutional framework in the OECD and post-socialist countries
    Autorzy:
    Pilc, Michał
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/22446620.pdf
    Data publikacji:
    2017
    Wydawca:
    Instytut Badań Gospodarczych
    Tematy:
    employment level
    labor market institutions
    labor market policy
    post-socialist countries
    political economy
    Opis:
    Research background: The literature indicates that labor market institutions are determined by cultural, political and economic factors, but does not give explicit conclusions which of these vast group of factors dominates. Purpose of the article: The goal of this study is to empirically assess whether cultural and political factors dominate over economic factors in shaping the labor market institutional framework in the OECD and post-socialist countries. Methods: This framework can be measured by a vast group of indicators. We use 10 such variables that describe the group of 47 post-socialist and OECD countries (that did not experience economic transition) in the years 2005?2009. These indicators allow to construct one Employment Efficiency Index which explains almost 47% of the employment rate heterogeneity in the years 2010?2015. In the second step, the Employment Efficiency Index is regressed on 7 uncorrelated and standardized components that describe the cultural, political and economic characteristics of the analyzed countries in the years 1995?2004 and the Chow test is conducted in order to determine whether they influence the Index with the same strength in post-socialist and non-transition OECD countries. Findings & Value added: The obtained results show that cultural and political factors have a stronger influence on labor market institutions. Moreover, the estimates reveal that the countries which experienced weak labor market performance in the period 1995?2004 did not make their institutional framework more pro-employment in the following years and, in consequence, also recorded low values of the employment rate in the period 2010?2015. Such result suggests that economic factors occurred to be on average an insufficient trigger for labor market reforms in the group of analyzed countries. Finally, the Chow test revealed that this conclusion is applicable to both post-socialist and non-transition OECD countries.
    Źródło:
    Equilibrium. Quarterly Journal of Economics and Economic Policy; 2017, 12, 4; 713-731
    1689-765X
    2353-3293
    Pojawia się w:
    Equilibrium. Quarterly Journal of Economics and Economic Policy
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    Bezrobocie we współczesnym świecie. Czy istnieją możliwości pełnego zatrudnienia?
    Unemployment in modern world. Is full employment achieveable?
    Autorzy:
    Kośmicki, Eugeniusz
    Malinowska, Sylwia
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/955170.pdf
    Data publikacji:
    2015
    Wydawca:
    Uniwersytet w Białymstoku. Wydawnictwo Uniwersytetu w Białymstoku
    Tematy:
    praca
    zatrudnienie
    bezrobocie
    globalizacja i informatyzacja
    ubodzy pracujący
    elastyczność i deregulacja rynku pracy
    fazowy model długookresowego rozwoju pracy i dochodów
    dochody mieszane
    praca obywatelska
    gospodarka postrynkowa
    labour
    employment
    unemployment
    globalisation and informatisation
    working poor
    flexibility
    and deregulation of labour market
    phase model of long-term development of labour and income
    mixed
    income
    civic work
    post-market economy
    Opis:
    W krajach rozwiniętych gospodarczo zachodzi daleko sięgająca transformacja pracy i dochodów. Jak dotąd, jest ona tylko w niedostatecznym stopniu przedmiotem zainteresowania nauki i polityki. Nadal przeważa przekonanie o możliwości zwiększenia zatrudnienia, a nawet szybkiego powrotu do stanu pełnego zatrudnienia. Jednak współcześnie dochodzi do coraz mniejszego zapotrzebowania na siłę roboczą, a rozwój gospodarczy odbywa się w warunkach braku wzrostu zatrudnienia. W ujęciu historycznym trzeba stwierdzić istnienie fazowego modelu długookresowego rozwoju pracy i dochodów. W warunkach współczesnych zmienia się rola rolniczego samozaopatrzenia i wymiany produktów żywnościowych. Coraz bardziej dominują dochody pieniężne, które mogą pochodzić nie tylko z pracy, ale także z kapitału. Stąd też można mówić o możliwościach nowych dochodów mieszanych. W obecnej sytuacji gospodarki wskazuje się na różne ogólne scenariusze przyszłości pracy przy zapewnieniu nowego kompromisu pomiędzy kapitałem a pracą. Problem dalszego zatrudnienia będzie wyznaczany przez nowe tendencje rozwojowe w technologii i gospodarce, rozwój tzw. trzeciego sektora społeczeństwa, nowych rozwiązań prawnych i instytucjonalnych dla rozwoju współczesnych dochodów mieszanych. W tym kontekście komplementarne znaczenie ma praca obywatelska. Jest ona dobrowolną, samozorganizowaną pracą, która jest wykonywana tam, gdzie powinna być rzeczywiście wykonywana. Stanowi ona wizję nowego społeczeństwa politycznego.
    Economically developed countries have recently been undergoing a deep transformation in the fields of labour and income. It does not seem, however, to attract much interest on the part of science and politics. The prevalent view is that there is a possibility of increasing employment and even of a rapid return to full employment. And yet, the demand for labour is declining today and economies develop in the absence of employment growth. The existence of a long-term labour and income development phase model has to be analysed from a historical perspective. The roles of self-supply and exchange of agricultural food products are changing. Financial income is increasingly obtained from labour services as well as from capital gains; hence, the possibilities of a new mixed income can be defined. In the present economic situation, various scenarios are being considered for the future of labour: ones which establish a new compromise between capital and labour. Employment growth will be determined by new trends in technology and economy, the development of the so-called 'third sector' of society, and new legal and institutional frameworks for the development of modern mixed incomes. Civic work has a complementary significance in this context; it is voluntary, self-organised work performed in relevant areas. It is a vision of a new political society.
    Źródło:
    Optimum. Economic Studies; 2015, 4(76); 3-24
    1506-7637
    Pojawia się w:
    Optimum. Economic Studies
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    Informal work in a post-transition country: some evidence for Poland
    Praca nierejestrowana w kraju potransformacyjnym: wybrane fakty dla Polski
    Autorzy:
    Cichocki, Stanisław
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/468832.pdf
    Data publikacji:
    2016
    Wydawca:
    Polska Akademia Nauk. Instytut Filozofii i Socjologii PAN
    Tematy:
    informal work
    shadow economy
    post-transition
    tax evasion
    market segmentation
    praca nierejestrowana
    szara strefa
    okres potransformacyjny
    unikanie opodatkowania
    segmentacja rynku
    Opis:
    Informal (or unregistered) work is common around the world. However research concerning this topic mostly focuses on developing countries and rarely on developed or post-transition economies. This can be explained by much higher estimates of informal work in developing countries. Nevertheless, in developed or post-transition countries the problem of informal work cannot be ignored. Unfortunately, the literature for post-transition countries mostly focuses on estimating the size of informal work. However, a few studies are available which concern the problem of determinants of undertaking informal work and the reasons behind it. Th is article aims to: a) present some interesting examples of research on informal work in Poland which focus on the determinant of informal employment; b) underline the challenges for further research.
    Praca nierejestrowana jest zjawiskiem powszechnym na świecie. Jednak badania nad nią skupiają się głównie na krajach rozwijających się, rzadko zaś na gospodarkach rozwiniętych albo potransformacyjnych. Fakt ten można wytłumaczyć zdecydowanie większymi rozmiarami pracy nierejestrowanej w krajach rozwijających się. Problem ten nie może jednak zostać zignorowany zarówno w krajach rozwiniętych, jak i krajach potransformacyjnych. Niestety literatura dotycząca pracy nierejestrowanej dla tej ostatniej grupy krajów skupia się głównie na szacowaniu jej rozmiarów. Istnieje jednak kilka badań, które zajmują się determinantami podejmowania pracy nieformalnej i jej przyczynami. Celem tego artykułu jest: a) przedstawienie przykładów badań skupiających się na tych determinantach w przypadku Polski; b) podkreślenie wyzwań dla badań nad pracą nieformalną w przyszłości.
    Źródło:
    Prakseologia; 2016, 158/1; 255-273
    0079-4872
    Pojawia się w:
    Prakseologia
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    Rola marki dyplomu w perspektywie niżu demograficznego w Polsce (2010—2020)
    The role of diploma brand in the prospect of demographic slump in Poland (2010-2020)
    Autorzy:
    Antonowicz, Dominik
    Krawczyk-Radwan, Magdalena
    Walczak, Dominika
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/1194893.pdf
    Data publikacji:
    2011-01-01
    Wydawca:
    Uniwersytet im. Adama Mickiewicza w Poznaniu
    Tematy:
    higher education
    brand of a diploma
    post-industrial economy
    education market
    graduates
    szkolnictwo wyższe
    marka dyplomu
    gospodarka postindustrialna
    rynek edukacyjny
    absolwenci
    Opis:
    Przedmiotem artykułu są zmiany w polskim szkolnictwie wyższym wynikające z umasowienia szkolnictwa wyższego, przeobrażeń strukturalnych gospodarki w kierunku modelu postindustrialnego oraz liberalnych reform sektora publicznego. Celem analiz jest pokazanie, że w warunkach rosnącej konkurencji coraz większe znaczenie będzie miała marka dyplomu uczelni. W Polsce marka dyplomu uczelni nie odgrywała dotąd znaczącej roli, ponieważ zaległości edukacyjne, a przede wszystkim koniunktura demograficzna, zapewniały wystarczająco wysoki poziom popytu na usługi edukacyjne w szkolnictwie wyższym. Ten okres już minął i w nadchodzących latach rywalizacja o studentów będzie coraz większa, a marka dyplomu już zaczyna odgrywać decydującą rolę w tym, które uczelnie pozostaną na rynku edukacyjnym, a które będą musiały przejść głęboką restrukturyzację lub po prostu zniknąć z rynku.
    This article focuses on changes in Poland’s higher education resulting from: the massification of higher education, structural transformations within the economy towards the post-industrial model, and liberał reforms of the public sector. The aim of this analysis is to show that the brand of a university diploma will become increasingly important in the context of growing competition. To date, the brand of a diploma has not played a significant role in Poland’s higher education as educational insufficiencies and, most notably, positive demographic trends, ensured a sufficient demand for higher education services. As this period is now gone, the coming years will see growing competition for students, and the brand of a diploma will determine (as we are beginning to see) which universities will survive on the educational market and which ones will have to undergo deep restructuring or, simply, disappear from the market.
    Źródło:
    Nauka i Szkolnictwo Wyższe; 2011, 1, 37; 87-105
    1231-0298
    Pojawia się w:
    Nauka i Szkolnictwo Wyższe
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    Uwarunkowania i długookresowe implikacje Strategii dla Polski
    Determinants and Long-Term Implications of the Strategy for Poland
    Autorzy:
    Kołodko, Grzegorz W.
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/575377.pdf
    Data publikacji:
    2019-06-24
    Wydawca:
    Szkoła Główna Handlowa w Warszawie. Kolegium Analiz Ekonomicznych
    Tematy:
    strategia rozwoju
    polityka gospodarcza
    transformacja ustrojowa
    społeczna gospodarka rynkowa
    realny socjalizm
    development strategy
    economic policy
    social market economy
    post-socialist transformation
    real socialism
    Opis:
    The Strategy for Poland was a multi-layered programme of dynamic socio-economic development that emerged between late 1993 and early 1994. It was embedded in the foundations of social market economy institutions and structural reforms responding to the challenges of globalisation. The Strategy for Poland was a medium-term programme, yet it also laid out priorities for the long term. In hindsight, it offered an essentially correct diagnosis of the conditions of sustainable development and outlined its long-term goals. Much of what the programme said about structural reforms and institutional changes as well as internal and external development determinants a quarter-century ago is still valid today. This in particular applies to challenges such as the imperative of creating a social market economy and the competitiveness of enterprises under conditions of wide openness to the world. The strategy also accurately assessed the benefits of integration with the European Union and adequately addressed social security system reform, while also highlighting the need for efficient financial supervision and an economy increasingly driven by knowledge.
    Myśl o odpowiedniej strategii dla Polski rodziła się przez wiele lat, choć sama „Strategia dla Polski” – kilkuletni wielowątkowy program dynamicznego rozwoju społeczno-gospodarczego, osadzony na budowie instytucji społecznej gospodarki rynkowej i reformach strukturalnych odpowiadających na wyzwania globalizacji – powstał szybko, na przełomie lat 1993-94. Był to program średniookresowy, szczegółowo odnoszący się do działań niezbędnych w latach 1994-97, aczkolwiek kreślący także wiele zadań na lata późniejsze. Z ekonomicznego punktu widzenia była to próba podjęcia wyzwań długookresowych. Ówczesne zdiagnozowanie uwarunkowań zrównoważonego rozwoju oraz nakreślenie jego długofalowych celów było zasadniczo trafne i wiele z tego, co ćwierć wieku temu zaadresowano wobec reform strukturalnych i zmian instytucjonalnych, z jednej strony, oraz wewnętrznych i zewnętrznych determinantów rozwoju z drugiej strony, współcześnie pozostaje nadal aktualnych. Dotyczy to w szczególności spraw tak wielkich, jak imperatyw tworzenia społecznej gospodarki rynkowej czy konkurencyjności przedsiębiorstw w warunkach szerokiego otwarcia na kontakty ze światem, poprzez sprawy tak znaczące, jak korzystna integracja z Unią Europejską czy reforma systemu ubezpieczeń społecznych, po sprawy tak konkretne, jak sprawny nadzór finansowy czy ekspansja gospodarki opartej w coraz większym stopniu na wiedzy.
    Źródło:
    Gospodarka Narodowa. The Polish Journal of Economics; 2019, 298, 2; 65-93
    2300-5238
    Pojawia się w:
    Gospodarka Narodowa. The Polish Journal of Economics
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
      Wyświetlanie 1-5 z 5

      Ta witryna wykorzystuje pliki cookies do przechowywania informacji na Twoim komputerze. Pliki cookies stosujemy w celu świadczenia usług na najwyższym poziomie, w tym w sposób dostosowany do indywidualnych potrzeb. Korzystanie z witryny bez zmiany ustawień dotyczących cookies oznacza, że będą one zamieszczane w Twoim komputerze. W każdym momencie możesz dokonać zmiany ustawień dotyczących cookies