Informacja

Drogi użytkowniku, aplikacja do prawidłowego działania wymaga obsługi JavaScript. Proszę włącz obsługę JavaScript w Twojej przeglądarce.

Wyszukujesz frazę "menagment" wg kryterium: Temat


Wyświetlanie 1-3 z 3
Tytuł:
Personal audit as a modern human resources management tool
Autorzy:
Stuss, Magdalena
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/539786.pdf
Data publikacji:
2013-12-30
Wydawca:
Wyższa Szkoła Zarządzania i Bankowości w Krakowie
Tematy:
personal audit
human resources
menagment
Opis:
Needs for the process of personal audit process is targeted directed primarily to the position of strategic human resources management. Interested in audit are mainly CEO, mangers and board of directors. Audit is concerned as personnel function, which participate in the implementation of personnel policy in organizations. The result of the audit is not only information about the tasks carried out in the area of human resources management but also areas that require system solutions; diagnoses also people’s knowledge in personnel policy area. It is recommended to conduct a personal audit in the organizations, which do not have sections responsible for the human resources - personnel function is implemented as a distributed one or in organizations that there is a need of reorganization.
Źródło:
Zeszyt Naukowy Wyższej Szkoły Zarządzania i Bankowości w Krakowie; 2013, 30; 144-156
2300-6285
Pojawia się w:
Zeszyt Naukowy Wyższej Szkoły Zarządzania i Bankowości w Krakowie
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Podejmowanie decyzji obarczonych ryzykiem – ujęcie teorii perspektywy
Making decisions under risk – prospect theory approach
Autorzy:
Dreżewska, Joanna
Strukowska-Kozień, Olga
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/1315961.pdf
Data publikacji:
2013-05-21
Wydawca:
Wyższa Szkoła Zarządzania i Bankowości w Krakowie
Tematy:
making decision
risk
risk menagment
Opis:
Niniejszy artykuł ma na celu przedstawienie jednej z teorii ekonomii behawioralnej dotyczącej podejmowania decyzji przez decydentów, a mianowicie teorii perspektywy. Teoria stworzona przez D. Kahnemann’a i A. Tversky’ego ukazuje, w jaki sposób ludzie podejmują decyzje w warunkach ryzyka oraz jaki jest ich stosunek do zysków i strat. Dla celów artykułu przeprowadzono także badania, których wyniki zaprezentowano oraz porównano z założeniami teorii perspektywy.
The paper aims at presenting the prospect theory - one of the theories in behavioral economics for decision making by decision-makers. The theory created by D. Kahnemann and A. Tversky shows how people make decisions under risk and what their attitude to gains and losses is. For the purpose of this paper the research was carried out, whose results are presented and compared with the assumptions of the prospect theory.
Źródło:
Zeszyt Naukowy Wyższej Szkoły Zarządzania i Bankowości w Krakowie; 2013, 27; 67-83
2300-6285
Pojawia się w:
Zeszyt Naukowy Wyższej Szkoły Zarządzania i Bankowości w Krakowie
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Rozwój doradztwa finansowego w Stanach Zjednoczonych i Wielkiej Brytanii
Autorzy:
Szyszka, Paweł
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/518086.pdf
Data publikacji:
2019
Wydawca:
Uniwersytet Gdański. Wydział Ekonomiczny
Tematy:
doradztwo finansowe
IFA
niezależni doradcy finansowi
assets under menagment
FCA – Financial Conduct Authority
Opis:
Artykuł ma na celu zaprezentowanie historii rozwoju doradztwa finansowego oraz podejmowanych działań ustawodawczych, przy pomocy organizacji pozarządowych w Stanach Zjednoczonych i Wielkiej Brytanii. Skupiono się na istocie znaczenia regulacji zawodu doradcy finansowego, przedstawiając jak ewoluował z doradcy inwestycyjnego oraz jak kształtowały go i zmieniały kolejne akty prawne. Ponadto pokazuje, jak ważnym elementem jest usystematyzowanie prawne zawodu doradcy, które zapobiega fałszywemu postrzeganiu zawodu przez potencjalnych klientów. Pokazuje istotę zaufania jako podstawę relacji doradcy z klientem. Artykuł opisuje najważniejsze organizacje wspierające i działające na rynku doradztwa, wskazując jaki wpływ wywierają na rozwój tej profesji. Opisany został rynek amerykański i brytyjski - ich struktura, ilość działających doradców, a także ich wpływ na ilość inwestowanych kapitałów.
The aim of the article is to present the history of development of financial advising and actions taken by legislators, with the help of non – govermental organization in the United States and the United Kingdom. It focuses on the essence of the regulation of the profession of financial advisor, showing how it evolved from an investment advisor, as well as how it was shaped and changed by subsequent legal acts and organisations. Moreover, it shows how important it is to systematize the legal profession of an adviser, which prevents potential clients from misconceiving the profession. It shows the essence of trust as the basis of the advaisors relationship with the client. The article descirbes the most important organisations supporting and operating on the advisory market, indicating their impast on the development of this occupation. It also describes the American and British markets – their structure, the number of avisors and the influence on the amount of invested capital.
Źródło:
Zeszyty Studenckie Wydziału Ekonomicznego „Nasze Studia”; 2019, 9; 335-343
1731-6707
Pojawia się w:
Zeszyty Studenckie Wydziału Ekonomicznego „Nasze Studia”
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
    Wyświetlanie 1-3 z 3

    Ta witryna wykorzystuje pliki cookies do przechowywania informacji na Twoim komputerze. Pliki cookies stosujemy w celu świadczenia usług na najwyższym poziomie, w tym w sposób dostosowany do indywidualnych potrzeb. Korzystanie z witryny bez zmiany ustawień dotyczących cookies oznacza, że będą one zamieszczane w Twoim komputerze. W każdym momencie możesz dokonać zmiany ustawień dotyczących cookies