Informacja

Drogi użytkowniku, aplikacja do prawidłowego działania wymaga obsługi JavaScript. Proszę włącz obsługę JavaScript w Twojej przeglądarce.

English (EN)·Polski (PL)·Yкраїнський (UK)
Przejdź do strony domowej biblioteki Centralna Biblioteka Wojskowa Link otwiera się w nowym oknie Logo biblioteki Prolib Integro - strona głównaCentralna Biblioteka Wojskowa

Wyszukujesz frazę "ethics officer" wg kryterium: Temat

  Lista filtrów
Wyrównaj
    Wyświetlanie 1-6 z 6
    Tytuł:
    Managing ethics in organization – focusing innovation in creating ethical organizational culture
    Zarządzanie etyką w organizacji – koncentracja innowacji w tworzeniu etycznej kultury organizacyjnej
    Autorzy:
    Čmelíková, Z.
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/322553.pdf
    Data publikacji:
    2017
    Wydawca:
    Politechnika Śląska. Wydawnictwo Politechniki Śląskiej
    Tematy:
    innovation
    ethical organizational culture
    managing ethics
    training
    development
    ethics officer
    innowacja
    etyczna kultura organizacyjna
    zarządzanie etyką
    trening
    rozwój
    urzędnik ds. etyki
    Opis:
    The aim of this article is to emphasize the importance of managing ethics in organizations of various kind with emphasis on creating ethical organizational culture. We consider diagnosing of current and desired organizational culture, identification and clarification of organizational values, as well as training and development of employees in moral organizational values and other ethical issues, which should lead toward moral development of organizations and its members. Our aim is to reason necessity of diagnosing organization culture, identify and clarify organizational moral values, create ethical strategy based on recommendations from diagnostics and reason demand for new profession and position in Slovak organizations – an Ethics Officer.
    Celem artykułu jest podkreślenie znaczenia zarządzania etyką w organizacjach różnego rodzaju, z naciskiem na tworzenie etycznej kultury organizacyjnej. Rozważamy diagnozowanie bieżącej i pożądanej kultury organizacyjnej, identyfikację i doprecyzowanie wartości organizacyjnych, a także szkolenie i rozwój pracowników pod kątem moralnych wartości organizacyjnych i innych kwestii etycznych, co powinno prowadzić do moralnego rozwoju organizacji i jej członków. Naszym celem jest określenie konieczności diagnozowania kultury organizacyjnej, identyfikowanie i wyjaśnianie wartości moralnych organizacji, opracowanie strategii etycznej opartej na zaleceniach diagnostyki i popytu na nowy zawód oraz pozycję w słowackich organizacjach urzędnika ds. etyki.
    Źródło:
    Zeszyty Naukowe. Organizacja i Zarządzanie / Politechnika Śląska; 2017, 110; 13-25
    1641-3466
    Pojawia się w:
    Zeszyty Naukowe. Organizacja i Zarządzanie / Politechnika Śląska
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    Systemowe metody monitorowania jakości pracy w urzędach administracji publicznej
    Autorzy:
    Walenia, Alina
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/1371460.pdf
    Data publikacji:
    2020-06-30
    Wydawca:
    Uniwersytet Łódzki. Wydawnictwo Uniwersytetu Łódzkiego
    Tematy:
    public administration
    management
    quality systems
    officer’s ethics
    Opis:
    Implementing modern methods of quality management improves the services provided by public administration. Quality management systems are tools for changing the structure, methods of operation, and consequently, the image of Polish administration. These systems are a modern method aimed at improving the management and quality of the public services provided. Implementing the system of solutions based on the ISO 9001 standard that ensures quality requires customers’ needs to continually be improved, defined and fulfilled effectively and economically. Such activities in public administration offices make it possible to develop transparent, ordered, self-improving organisations that are open to customers’ and employees’ needs. The system of quality management ensures the functioning of offices in accordance with the rules of law, objectivity, and professional ethics. The purpose of this article is to assess the impact of systems methods of quality management in the public sector on the effectiveness and efficiency of the services provided, including the principles of professional ethics.
    Źródło:
    Annales. Etyka w Życiu Gospodarczym; 2020, 23, 2; 55-69
    1899-2226
    2353-4869
    Pojawia się w:
    Annales. Etyka w Życiu Gospodarczym
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    Etyczny wymiar pracy kuratora sądowego
    Ethical dimension of a probation officers work
    Autorzy:
    Kujan, Patryk
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/44707569.pdf
    Data publikacji:
    2023-11-08
    Wydawca:
    Akademia Pedagogiki Specjalnej im. Marii Grzegorzewskiej. Wydawnictwo APS
    Tematy:
    kurator sądowy
    zadania
    etyka
    kodeks
    tasks
    ethics
    code
    probation officer
    Opis:
    Prezentowany artykuł dotyczy pracy kuratora sądowego w kontekście etyki zawodu z perspektywy teoretycznej jak i praktycznej. Kuratorzy sądowi to pracownicy sądów powszechnych. Posiadają wykształcenie psychologiczne, prawnicze, pedagogiczne lub socjologiczne. Powierzane kuratorom zadania dotyczą readaptacji, resocjalizacji, wychowania i kontroli, a także administrowania dokumentami i oddziaływań w środowisku podopiecznych. Bezpośredni kontakt z klientem jest trudny emocjonalnie, a pojawiające się w pracy kuratora problemy dotyczą wszelakich ludzkich spraw. Kurator sądowy jest osobą godną zaufania, winien być także nieskazitelnego charakteru. Wyposażony w cechy pozwalające na profesjonalne wykonywanie zawodu działa w obszarach formalnym i nieformalnym i z racji tego bierze odpowiedzialność za codzienne życie swoich podopiecznych. Od kuratora wymaga się by był osobą kompetentną, tolerancyjną, a powierzone obowiązki wykonywał skutecznie. Sfera wartości kuratorów może różnić się od sfery wartości klientów, lecz nie może stanowić trwałej przeszkody w pracy dla ich dobra. W zawodzie kuratora ważne jest, aby jednocześnie być dobrym człowiekiem i niezawodnym specjalistą.
    The presented article concerns the issue of the work of a probation officer in the context of the ethics of the profession from a theoretical and practical perspective. Probation officers are employees of common courts. They have psychological, legal, pedagogical or sociological education. The tasks entrusted to them relate to readaptation, rehabilitation, education and control, as well as documents administration and interactions in the environment of their charges. Direct contact with the client is emotionally difficult, and the problems that arise in the work of the probation officer concern all kinds of human affairs. A probation officer is a trustworthy person and should also be of impeccable character. Having qualities that allow him/her to practice his/her profession competently, a probation officer works in formal and informal areas, and therefore takes responsibility for the daily lives of his/her charges. A probation officer is required to be a competent and tolerant person, and to perform the assigned duties effectively. The probation officers' sphere of values may differ from the sphere of values of their clients, but it cannot be a permanent obstacle to working for their welfare. It is important that a probation officer is both a good person and a reliable specialist.
    Źródło:
    Problemy Opiekuńczo-Wychowawcze; 2023, 623(8); 3-14
    0552-2188
    Pojawia się w:
    Problemy Opiekuńczo-Wychowawcze
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    Etyczne dylematy w praktyce zawodowej kuratorów sądowych
    Ethical dilemmas in probation officers’ work
    Autorzy:
    Nanowska, Katarzyna
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/442278.pdf
    Data publikacji:
    2019-06-28
    Wydawca:
    Towarzystwo Wiedzy Powszechnej w Szczecinie
    Tematy:
    kurator sądowy
    etyka zawodowa
    dylematy etyczne
    probation officer
    professional ethics
    ethical dilemmas
    Opis:
    W artykule została podjęta tematyka dylematów etycznych w praktyce zawodowej kuratorów sądowych dla dorosłych. Do kwestii dotyczących etyki zawodowej autorka odniosła się z perspektywy teorii etyki oraz własnych doświadczeń. Zawód kuratora sądowego należy do profesji, których działalność posiada wyraźny i nieusuwalny wymiar etyczny. Kuratorzy sądowi jako organ wykonawczy sądu muszą stosować się do przepisów prawa, które sytuują ich w relacji do dobra wspólnego oraz indywidualnego, a także czynią odpowiedzialnymi za podejmowanie działań w społecznym i jednostkowym interesie. Jednocześnie, z uwagi na nakładany obowiązek dbania o dobro podopiecznego oraz zachowania tajemnicy zawodowej, stawiają w moralnie trudnej sytuacji. Celem publikacji jest zwrócenie uwagi czytelników na etyczny wymiar wykonywania zawodu kuratora sądowego oraz dylematy moralne, przed którymi stają kuratorzy w toku realizowanych zadań.
    This article deals with the issue of probation officers’ ethical dilemmas confronted when working with people. It refers to issues related to professional ethics from the perspective of ethics theory and my own experience. The profession of probation officer has an irremovable ethical dimension. Probation officers, when executing court decisions, must comply with legal provisions for common and individual good. An obligation to care for persons under custody and to maintain professional secrecy, puts them in a morally difficult situation. The purpose of the publication is do draw readers’ attention do the ethical demension of the profession by probation officers and to moral dilemmas that they face while performing their tasks.
    Źródło:
    Edukacja Humanistyczna; 2019, 1; 153-164
    1507-4943
    Pojawia się w:
    Edukacja Humanistyczna
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    Ogólna charakterystyka Policji jako formacji uzbrojonej i umundurowanej oraz jej wielowymiarowość
    General characteristic of the Police as armed and uniformed formations and its multidimensionality
    Autorzy:
    Rudnicka, Magdalena
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/565141.pdf
    Data publikacji:
    2016-12-01
    Wydawca:
    Uniwersytet Przyrodniczo-Humanistyczny w Siedlcach
    Tematy:
    etyka zawodowa policjanta
    charakterystyka formacji uzbrojonej
    organizacja
    Policja
    postępowanie kwalifikacyjne w Policji
    characteristics or armed formation
    Police
    Police officer’s professional ethics
    Police organization, police qualification procedure
    Opis:
    Artykuł został poświęcony ogólnej charakterystyce Policji jako formacji uzbrojonej i umundurowanej. Konstrukcja niniejszej pracy przedstawia wieloaspektowość Policji w kontekście analizy jej ogólnej struktury oraz eksplikacji zadań przez nią wykonywanych. Celem artykułu jest przedstawienie Policji jako formacji posiadającej rozległe uprawnienia, co składa się na jej wielowymiarowy charakter. Artykuł zawiera zarys systemu doboru kandydatów do służby w Policji. Ukazano również problematykę etycznych aspektów zawodu policjanta.
    The article is devoted to general characteristics of the Police as a formation of armed and uniformed. The design of this study shows the many aspects of the Police in the context of its overall analysis of the structure and explanation of the tasks performed by it. The aim of the article is to present the Police as an formation with extensive powers which consists of its multidimensional nature. The article contains the outline of the system of selection of candidates to serve in the police. It shows also the issue of the ethical aspects of the profession of police officer.
    Źródło:
    De Securitate et Defensione. O Bezpieczeństwie i Obronności; 2016, 2(2); 164-176
    2450-5005
    Pojawia się w:
    De Securitate et Defensione. O Bezpieczeństwie i Obronności
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    Evolution of ethical standards in the press policy of state higher education institutions
    Ewolucja standardów etycznych w założeniach polityki komunikacyjnej państwowych uczelni wyższych
    Autorzy:
    Ulita, Maciej
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/546969.pdf
    Data publikacji:
    2019
    Wydawca:
    Uniwersytet Rzeszowski. Wydawnictwo Uniwersytetu Rzeszowskiego
    Tematy:
    media
    ethics
    press
    media relations
    PR
    press officer
    universities
    communication
    etyka
    prasa
    rzecznik prasowy
    uniwersytet
    komunikacja
    Opis:
    State higher schools (mainly universities) play a special role in shaping social attitudes. Hence the reasonable conclusion that they themselves must present a high level of ethics. On the one hand, it is not difficult, because moral standards are inscribed in academic life per se. On the other hand, it should be remembered that the academic community consists of very diverse groups, often with divergent interests, which makes it difficult to harmonise existing standards (of course, unification on paper is very easy, but it is about the practical application of norms, preferably in the spirit of categorical imperative – that is, through the internal awareness of necessity of their use). So, the question is – is effective and ethical communication possible at one and the same time?
    Publiczne szkoły wyższe (głównie uniwersytety) odgrywają szczególną rolę w kształtowaniu postaw społecznych. Same zatem powinny reprezentować wysoki poziom etyki. Z jednej strony nie jest to trudne, ponieważ normy moralne wpisują się w życie akademickie jako takie. Z drugiej strony należy pamiętać, że społeczność akademicka składa się z bardzo zróżnicowanych grup, często o rozbieżnych interesach, co utrudnia unifikację standardów (oczywiście unifikacja dla dokumentu jest bardzo łatwa, ale tu chodzi raczej o praktyczne stosowanie norm, najlepiej w duchu imperatywu kategorycznego – czyli poprzez wewnętrzną świadomość konieczności ich użycia). Powstaje zatem pytanie – czy możliwa jest efektywna i etyczna komunikacja z otoczeniem?
    Źródło:
    UR Journal of Humanities and Social Sciences; 2019, 11, 2; 163-178
    2543-8379
    Pojawia się w:
    UR Journal of Humanities and Social Sciences
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
      Wyświetlanie 1-6 z 6

      Ta witryna wykorzystuje pliki cookies do przechowywania informacji na Twoim komputerze. Pliki cookies stosujemy w celu świadczenia usług na najwyższym poziomie, w tym w sposób dostosowany do indywidualnych potrzeb. Korzystanie z witryny bez zmiany ustawień dotyczących cookies oznacza, że będą one zamieszczane w Twoim komputerze. W każdym momencie możesz dokonać zmiany ustawień dotyczących cookies