Informacja

Drogi użytkowniku, aplikacja do prawidłowego działania wymaga obsługi JavaScript. Proszę włącz obsługę JavaScript w Twojej przeglądarce.

Wyszukujesz frazę "economic organization" wg kryterium: Temat


Tytuł:
The barriers and benefits of implementing cloud computing in economic organizations
Autorzy:
Kobis, Paweł
Chmielarz, Grzegorz
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/432269.pdf
Data publikacji:
2017
Wydawca:
Wydawnictwo Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu
Tematy:
cloud computing
economic organization
IT technologies
data
information
Opis:
Information management in all types of organizations is nowadays directly connected with IT technologies implementation. Enterprises presently operating in global economy conditions are forced to take actions that increase their competitiveness and decrease the cost related to financing secondary activities, among others the functioning of IT departments. The dynamic development of cloud computing and services available in this model now constitutes an alternative for processing, storing and distributing information. The article presents selected aspects of the current stage of cloud computing development, possibilities of applying its services in economic organizations, with a particular consideration of the barriers and benefits that influence its implementation. Research concerning these features has been presented with the use of a new model of information management in enterprises in Poland and thorought the world
Źródło:
Informatyka Ekonomiczna; 2017, 3(45); 66-79
1507-3858
Pojawia się w:
Informatyka Ekonomiczna
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Wizualizacja danych w organizacji gospodarczej
Data visualization in economic organization
Autorzy:
Wyskwarski, M.
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/322326.pdf
Data publikacji:
2016
Wydawca:
Politechnika Śląska. Wydawnictwo Politechniki Śląskiej
Tematy:
wizualizacja danych
informacje
organizacja gospodarcza
data visualization
information
economic organization
Opis:
W artykule zwrócono uwagę na znaczenie informacji oraz wizualizacji danych w organizacji gospodarczej. W punkcie drugim przedstawiono znaczenie informacji w procesie podejmowania decyzji, a także podstawowe informacje na temat Business Intelligence oraz Big Data. Punkt trzeci poświęcono zagadnieniu wizualizacji danych. Przedstawiono istotę wizualizacji, jej rolę w procesie prezentacji danych, a także wybrane sposoby wizualizacji danych w organizacji.
The article contains the focus on meaning of pieces of information in economic organization. The second part contains the approach of decision making in order to importance of pieces of information. It also contains the pieces of information about Business Intelligence and Big Data. Third part is based on data visualization, which contains essence of virtualization, its role in presentation of data and chosen ways of virtualization of data in organization.
Źródło:
Zeszyty Naukowe. Organizacja i Zarządzanie / Politechnika Śląska; 2016, 96; 505-517
1641-3466
Pojawia się w:
Zeszyty Naukowe. Organizacja i Zarządzanie / Politechnika Śląska
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Internationalization of Countering Dishonest Tax Practices
Autorzy:
Matras, Tomasz
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/28411083.pdf
Data publikacji:
2022
Wydawca:
Uniwersytet Mikołaja Kopernika w Toruniu. Wydawnictwo UMK
Tematy:
internationalization
Organization for Economic Co-operation and Development
Common Reporting Standard
exchange of financial information
taxes
tax optimization
Opis:
According to the estimates from 2013, 8 per cent of the global capital was located in the so-called ‘offshore zones’, or jurisdictions used for tax optimization, which was $7.6 trillion at the time. Locating funds in tax havens resulted in a reduction of revenue in the relevant jurisdictions of between $500 billion and $600 billion per year. International community has recognized the need to adopt international regulations to counteract the erosion of the tax base. For this purpose, the Common Reporting Standard (CRS) was adopted in 2014. The main idea behind implemented changes was to have an effective exchange of financial information between national tax authorities. This article provides information on the reasons for the adoption of the standard in 2014 and the practice of financial information exchange after 2017. Additionally, data on the effectiveness of exchange of information and critical analysis of some aspects of the functioning of the CRS were presented. The assumptions of the article are presented in terms of internationalization, given the fact that counteracting dishonest taxpayers has shifted from the national to the international level in recent years.
Źródło:
Historia i Polityka; 2022, 42 (49); 55-68
1899-5160
2391-7652
Pojawia się w:
Historia i Polityka
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Wpływ przedsiębiorstw międzynarodowych na fragmentaryzację produkcji i handel wewnątrzgałęziowy Polski z krajami OECD
The Effect of Multinational Companies on the Fragmentation of Production and on Poland’s Intra-Industry Trade with Other OECD Countries
Autorzy:
Cieślik, Andrzej
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/574367.pdf
Data publikacji:
2008-10-31
Wydawca:
Szkoła Główna Handlowa w Warszawie. Kolegium Analiz Ekonomicznych
Tematy:
intra-industry trade
fixed and random effects estimators
multinational companies
fragmentation of production
Organization for Economic Cooperation and Development (OECD)
Opis:
The article examines the role of multinational companies originating from OECD countries in the fragmentation of production processes in Poland. The author also discusses the ways in which multinational companies influence Poland’s foreign trade. Cieślik sets out to check if multinational companies contribute to the fragmentation of international production processes and if their operations lead to a growing proportion of intra-industry trade in Poland’s overall trade with individual OECD countries. The author verifies this hypothesis empirically, using panel data for 29 OECD countries for the 1994-2006 period. Statistical data for Poland’s foreign trade disprove the hypothesis. Empirical data obtained with the use of fixed and random effects estimators show that country-specific factors – rather than the operations of multinational companies – are responsible for the development of intra-industry trade between Poland and other OECD countries, Cieślik says. It thus turns out that incentives other than a desire to reduce production costs tend to be the key factors driving multinational companies in their business in Poland. Cieślik also dispels worries frequently voiced in developed countries that a growing number of businesses may be tempted to move labor-intensive stages of production to emerging markets such as Poland.
Źródło:
Gospodarka Narodowa. The Polish Journal of Economics; 2008, 227, 10; 1-21
2300-5238
Pojawia się w:
Gospodarka Narodowa. The Polish Journal of Economics
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Przedsiębiorczość żydowska w Krakowie w dobie autonomii
Autorzy:
Kruk, Dariusz Piotr
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/2028723.pdf
Data publikacji:
2014-12-31
Wydawca:
Wydawnictwo Adam Marszałek
Tematy:
Entrepreneurship
entrepreneur
innovation
economic institutions
organization structure
Opis:
Most of the nineteenth-century historians from Cracow did not pay particular attention to Jewish residents. Cracow in the late nineteenth and early twentieth century was an economically developing city. The new investments had been taken and purchased, so that Cracow was seen as a modern and friendly city for its inhabitants. In 1848–1914 a new model of entrepreneur was created in Galicia. Some entrepreneurs from Cracow were taking innovative actions and focusing on development. The enterprises have been transformed in such areas as the ownership, production and organization. The large group of entrepreneurs among the Cracow inhabitants constituted the Jewish population. The subject of this article is to outline the characteristics of the activities of Jewish entrepreneurs in Cracow.
Źródło:
Krakowskie Studia Małopolskie; 2014, 19; 109-119
1643-6911
Pojawia się w:
Krakowskie Studia Małopolskie
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Produktywność czynników w krajach OECD
Single-Factor Productivity in OECD Countries
Autorzy:
Growiec, Jakub
Marć, Łukasz
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/575715.pdf
Data publikacji:
2009-09-30
Wydawca:
Szkoła Główna Handlowa w Warszawie. Kolegium Analiz Ekonomicznych
Tematy:
single-factor productivity (SFP)
Organization for Economic Cooperation and Development (OECD)
parametric method
nested constant-elasticity-of-substitution (CES) production functions
Opis:
The paper aims to determine the single-factor productivity (SFP) of capital and labor in 20 member countries of the Organization for Economic Cooperation and Development (OECD) in 1970-2000. Calculated with the use of a parametric method based onnested constant-elasticity-of-substitution (CES) production functions,the SFP values are used to deal with three research issues: (1) determine the distribution of SFP among countries; (2) compare SFP between individual OECD countries and the United States in 2000 (such an analysis makes it possible to identify which factors are especially efficiently/inefficiently used in production by which countries); (3) conduct a dynamic analysis to check how the SFP of individual factors evolved in the analyzed countries in 1970-2000. The results obtained show that the key advantage of the United States over other OECD countries analyzed in terms of total factor productivity is based on a different level of endowment with individual production factors, specifically physical and human capital. Second, an increased SFP for skilled labor was the main factor (alongside factor accumulation) behind an increase in productivity in OECD countries in 1970-2000. In most countries, especially Japan, the SFP of capital also increased. The SFP of unskilled labor, on the other hand, decreased considerably, the authors note.
Źródło:
Gospodarka Narodowa. The Polish Journal of Economics; 2009, 234, 9; 23-47
2300-5238
Pojawia się w:
Gospodarka Narodowa. The Polish Journal of Economics
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
The concept of institutional logics in the research of the spatial organization of economics
Autorzy:
Jagodziński, Waldemar
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/1181280.pdf
Data publikacji:
2017
Wydawca:
Przedsiębiorstwo Wydawnictw Naukowych Darwin / Scientific Publishing House DARWIN
Tematy:
economic geography
institutional logics
spatial organization of economics
Opis:
The theory of institutional logics has become one of the most important theories for empirical research. It is represented in a vaste number of research topics. The purpose of this papers of theoretical character is description of development in the institutional logic concept and stipulation of vast possibilities for its application in the research on the spatial organization of economy - both for empirical researches and for methodological studies. The analysis here helps to situate the theory of institutional logics in the economic geography context.
Źródło:
World Scientific News; 2017, 72; 618-627
2392-2192
Pojawia się w:
World Scientific News
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Legal regulation of minimal wage on international level and the economic perspective. Selected issues in the context of current discussions
Prawna regulacja płacy minimalnej na poziomie międzynarodowym a perspektywa ekonomiczna. Wybrane zagadnienia w świetle aktualnych dyskusji
Autorzy:
Jakubiec, M.
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/2053079.pdf
Data publikacji:
2015
Wydawca:
Akademia Bialska Nauk Stosowanych im. Jana Pawła II w Białej Podlaskiej
Tematy:
Minimal wage
International Labor Organization
economic policy
employment policy
Opis:
The purpose of this article is to present the most essential aspects of minimal wage institution functioning in the current international law, as well as to conduct an analysis of several selected legal end economic issues connected with the amount of remuneration payed to employees and its minimum rate. They seem significant in connection to political events that are nowadays taking place in some European countries. The key legal acts issued by s ubmitted by ILO will be analyzed, while special attention will be placed on the provisions of the Convention because of their particular status in the International Labor Organization’s legal acts’ system. What is more, the conclusions regarding this issue in the economic context will be drawn. It will allow for the explanation of this issue based not only on economic policy considerations, but also one which is closely connected with current state of international law.
Celem artykułu jest zaprezentowanie najistotniejszych aspektów funkcjonowania instytucji płacy minimalnej w dobie obecnego kształtu prawa międzynarodowego i dokonanie analizy kilku wybranych prawnych i ekonomicznych zagadnień związanych z wysokością wypłacanego pracownikom wynagrodzenia oraz jego minimalnych stawek. Wydają się one istotne w związku z wydarzeniami politycznymi, jakie mają miejsce w przypadku niektórych państw europejskich. Sformułowane ponadto będą wnioski związane z tą problematyką z perspektywy ekonomicznej. Pozwoli to na eksplikację tego zagadnienia opartą nie tylko na rozważaniach z zakresu polityki gospodarczej, lecz ściśle powiązaną z aktualnym stanem prawa międzynarodowego.
Źródło:
Economic and Regional Studies; 2015, 08, 3; 67-79
2083-3725
2451-182X
Pojawia się w:
Economic and Regional Studies
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Etyka jako niezbędny instrument wsparcia zarządzania we współczesnych organizacjach
Ethics as essential instrument of management support in modern organizations
Autorzy:
Żuraw, P.
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/348369.pdf
Data publikacji:
2014
Wydawca:
Akademia Wojsk Lądowych imienia generała Tadeusza Kościuszki
Tematy:
etyka
zarządzanie
organizacja
kryzys gospodarczy
ethics
management
organization
economic crisis
Opis:
Dyscyplina jaką jest etyka, stoi na straży norm, które z założenia mają wskazywać właściwe drogi postępowania człowieka. Normy te odpowiadają na zasadnicze pytania dotyczące możliwości wyboru w konkretnych działaniach dobra lub zła. Etyka dociera do każdej sfery ludzkiego życia, w tym m.in. do: ekonomii, gospodarki i biznesu, stąd mówimy o etyce biznesu, etyce życia gospodarczego. Współczesny biznes, a w konsekwencji zarządzanie – bogate w różnorodne metody i koncepcje (określane mianem nowoczesnych, efektywnych, skutecznych) potrzebuje szerszego spojrzenia, które będzie przede wszystkim uwzględniało drugiego człowieka. Obecnie na znaczeniu w naszym życiu przybierają cyfry, efekty, wyniki, cele. Stanowią one istotne komponenty zarządzania. Jednak czy są one najważniejsze? Czy nie przysłaniają najwyższej wartości, jaką jest człowiek? W niniejszym artykule autor stara się znaleźć obiektywną odpowiedź na postawione w ten sposób pytanie.
Ethics is a discipline guarding the standards which are created to point the right norms of conduct. These standards answer the fundamental questions concerning the options of choice in concrete activities of good and evil. Ethics reaches every sphere of human life, including economics, the economy and business; that is why, one talks about business ethics or economic ethics. Modern business, and, in consequence, management – full of various methods and concepts (described as modern, effective, successful) – needs a broader look considering the other human being. Numbers, effects, results and aims become more important nowadays. They are essential components of management. However, are they the most important things? Do they not obscure the most significant value: the human being. In this article the author attempts to find an objective answer to this question.
Źródło:
Zeszyty Naukowe / Wyższa Szkoła Oficerska Wojsk Lądowych im. gen. T. Kościuszki; 2014, 1; 109-122
1731-8157
Pojawia się w:
Zeszyty Naukowe / Wyższa Szkoła Oficerska Wojsk Lądowych im. gen. T. Kościuszki
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Slow czy fast – wyzwania pandemii COVID-19 dla teorii i praktyki ekonomii
Slow or fast – COVID-19 pandemic challenges for the theory and practice of economics
Autorzy:
Rogowska, Beata
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/2123393.pdf
Data publikacji:
2022
Wydawca:
Uniwersytet w Białymstoku. Wydawnictwo Uniwersytetu w Białymstoku
Tematy:
organizacje międzynarodowe
UE
ekonomiczna heterodoksja
international organization
European Union
economic heterodoxy
Opis:
Cel – Celem artykułu jest ukazanie ekonomii organizacji międzynarodowych, które w praktyce życia gospodarczego pośrednio i bezpośrednio wpływają na przyspieszenie lub spowolnienie gospodarki światowej w kontekście ewolucji globalizacji do obecnego etapu pandemizacji wraz z wyodrębnieniem szczególnej roli UE w tym zakresie. Metoda badań – Wykorzystano takie metody badań, jak studia literaturowe, analiza danych wtórnych, elementy komparatystyki.Wnioski – Wskazano na konieczność wzmocnienia programu badawczego ekonomii organizacji międzynarodowych w kontekście zmieniającego się i złożonego świata gospodarczego. Oryginalność/wartość/implikacje/rekomendacje – Jest to głos w dyskusji na temat roli i znaczenia orga-nizacji międzynarodowych dla teorii ekonomii i jej praktyki w kontekście spowalniania i przyspieszania procesów gospodarczych.
Purpose – The aim of this paper is to present the economics of international organizations which, in the practice of economic life, directly and indirectly affect the acceleration or slowdown of the world economy in the context of the evolution of globalization to the present stage of pandemization, with the separation of the special role of the EU in this regard. Research method – The following metods were used: literature studies, secondary data analysis, and the elements of comaparitve studies.Results – The necessity to strengthen the research program of the economics of international organizations was indicated in the context of the changing and complex economic world.Originality /value /implications /recommendations – It is a voice in the discussion on the role and impor-tance of international organizations for the economic theory and its practice in the context of slowingdown and accelerating economic processes.
Źródło:
Optimum. Economic Studies; 2022, 1(107); 97-112
1506-7637
Pojawia się w:
Optimum. Economic Studies
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Energy Security of the Black Sea Region: Geostrategy and Geoenergy Measurement
Bezpieczeństwo energetyczne w regionie Morza Czarnego: geostrategia a geoenergia
Autorzy:
Grishin, Oleg
Todorova, Ralitsa
Tolochko, Aleksandr
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/1178998.pdf
Data publikacji:
2020-12-31
Wydawca:
Uniwersytet im. Adama Mickiewicza w Poznaniu
Tematy:
energy security
energy-related factor
the Black Sea region
the Black Sea Economic Cooperation Organization
geopolitics
geostrategy
international relations
bezpieczeństwo energetyczne
czynnik energetyczny
region Morza Czarnego
Organizacja Współpracy Gospodarczej Morza Czarnego
geopolityka
geostrategia
stosunki międzynarodowe
Opis:
The purpose of the article is the analysis of the state of energy security in the states of the Black Sea region in terms of the geopolitics and geostrategies of different regional and international political forces. Energy security is interpreted as the provision of steady energy supply from different types and sources (diversification) and energy market stability. Energy security analysts have always emphasized the importance of energy and energy policies, but too often focused solely on the utilization of resources as an element of political power. The problem of energy and its security is often viewed as vague, misunderstood or unsolvable, with countries hostage to threats with hazardous consequences. A quality selection of analytical and statistical resources has been made to identify energy security problems, such as the growing dependence of most advanced industrial countries on oil and gas supplies, and increasing demand from developing economies for fuel. The objectives of the study are based on the notion of the regional division between the states of the Black Sea basin. The results of the study are founded on the analysis of the operations of the Black Sea Economic Cooperation Organization and the geostrategic and geopolitics interests of the major players in the Black Sea region in the context of their energy security. The article is concluded with the suggestion of a potential solution to the problem of uneven geographic distribution of energy resources such as oil and gas on the political map of the world. The political instruments for influencing energy security in the EU, NATO, USA, Russia and Turkey are analyzed in the article. Recommendations for reducing potential conflicts in the Black Sea region and minimizing the impact on the energy security of the states involved by providing a steady energy supply are given.
Celem artykułu jest analiza stanu bezpieczeństwa energetycznego w państwach regionu Morza Czarnego w aspekcie geopolityki i geostrategii różnych regionalnych i międzynarodowych sił politycznych. Bezpieczeństwo energetyczne rozumiane jest jako zapewnienie stabilnych dostaw energii z różnych rodzajów i źródeł (dywersyfikacja) oraz stabilność rynku energii. Analitycy bezpieczeństwa energetycznego zawsze podkreślali znaczenie energii i polityki energetycznej, ale zbyt często skupiali się wyłącznie na wykorzystaniu zasobów jako elementu władzy politycznej. Problem energii i bezpieczeństwa energetycznego często jest nieokreślony, niezrozumiały lub nierozwiązywalny, a państwa pozostają praktycznie bezradnymi zakładnikami zagrożeń niosących niebezpieczne konsekwencje. W celu zbadania problemów związanych z bezpieczeństwem energetycznym, takich jak rosnąca zależność najbardziej rozwiniętych krajów uprzemysłowionych od dostaw ropy i gazu, oraz rosnące zapotrzebowanie gospodarek rozwijających się na paliwo, dokonano wyboru jakościowego zasobów analitycznych i statystycznych. Cele pracy nawiązują do pojęcia podziału regionalnego między państwami basenu Morza Czarnego. Wyniki badania opierają się na analizie działalności Czarnomorskiej Organizacji Współpracy Gospodarczej i interesów geostrategicznych i geopolitycznych głównych graczy regionu Morza Czarnego w kontekście jego bezpieczeństwa energetycznego. W artykule przedstawiono sugestię potencjalnego rozwiązania problemu nierównomiernego rozmieszczenia geograficznego surowców energetycznych, takich jak ropa i gaz, na politycznej mapie świata. Przeanalizowano polityczne instrumenty wpływania na bezpieczeństwo energetyczne w regionie UE, NATO, USA, Rosji i Turcji. Podano zalecenia dotyczące ograniczenia potencjalnych konfliktów w regionie Morza Czarnego i zminimalizowania ich wpływu na bezpieczeństwo energetyczne zainteresowanych państw przy stabilnych dostawach energii.
Źródło:
Przegląd Strategiczny; 2020, 13; 439-453
2084-6991
Pojawia się w:
Przegląd Strategiczny
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Operation efficiency in the fruit production chain - a study based on real cases
Efektywność operacji w łańcuchu produkcji owoców - badania oparte na rzeczywistych przypadkach
Autorzy:
Felfoldi, J.
Apati, F.
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/952598.pdf
Data publikacji:
2014
Wydawca:
The Polish Association of Agricultural and Agribusiness Economists
Tematy:
operation efficiency
fruit production
production chain
apple
agricultural cooperative organization
economic efficiency
producer
Opis:
In our study, by simulating the model of an apple producing firm, we investigated how the availability of postharvest establishments influences the economic efficiency of production. The results of our analysis highlighted the fact that by possessing cold storage and introducing an extended selling period, a producing enterprise may make higher profits (NPV) of 40 to 50% during the lifetime of the investment than if without such postharvest mechanisms. In the investigated case, however, because of the huge capital requirement at the beginning, the internal rate of return (IRR) was somewhat unfavourable. However, in the case of own, ready and running postharvest establishments, better investment economic efficiency parameters (from 40 – 120 %) may be reached. Thus the capital need for investment is much lower for the producing enterprise, but the price advantage of the extended selling period remains.
Zbadano, jak dyspozycyjność placówek po zbiorze wpływa na ekonomiczną wydajność produkcji. Do analizy użyto modelu firmy produkującej jabłka. Stwierdzano, że posiadanie chłodni oraz wprowadzenie przedłużonego okresu sprzedaży powoduje, że firma podczas całego okresu trwania inwestycji osiąga większe o 40-50% zyski (NPV) niż firma nieposiadająca tego typu mechanizmów po zbiorze. W badanej firmie jednak z powodu ogromnego zapotrzebowania na kapitał początkowy wewnętrzna stopa zwrotu (IRR) nie była korzystna. Niemniej jednak, w przypadku własnej, wyposażonej i działającej placówki po zbiorze, mogą zostać osiągnięte lepsze parametry ekonomicznej wydajności (od 40 do 120%). Wtedy kapitał potrzebny do inwestycji w firmę produkcyjną jest dużo niższy, a korzyści finansowe płynące z wydłużonego okresu sprzedaży pozostają takie same.
Źródło:
Roczniki Naukowe Stowarzyszenia Ekonomistów Rolnictwa i Agrobiznesu; 2014, 16, 4
1508-3535
2450-7296
Pojawia się w:
Roczniki Naukowe Stowarzyszenia Ekonomistów Rolnictwa i Agrobiznesu
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Non-economic factors affecting employment in non-governmental organizations
Pozaekonomiczne czynniki wpływające na podejmowanie pracy w organizacjach pozarządowych
Autorzy:
Frączek, P.
Pater, P.
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/2051648.pdf
Data publikacji:
2018
Wydawca:
Akademia Bialska Nauk Stosowanych im. Jana Pawła II w Białej Podlaskiej
Tematy:
non-economic factor
employment
non-governmental organization
Podkarpacie voivodship
social policy
labour market
Opis:
Subject and purpose of work: The aim of the paper is to identify non-economic factors influencing employment in non-governmental organizations in the Subcarpathian Province. Materials and methods: Surveys were conducted in a group of 30 people managing non-governmental organizations. Results: In the Subcarpathian Province, the factors not connected to economy that encourage involvement in the work of non-governmental organisations include education, marital status, labour market activity, gender, religiousness, and moral authority associated with charitable activities. The factors such as age, personal experience of difficult life situations, or observing charity activities done by family members and friends have an insignificant effect on the involvement in the work of nongovernmental entities. Conclusions: The activities of state institutions of social policy whose goal is to increase the participation of citizens in the third sector entities should aim to give them an opportunity of obtaining the highest level of education possible, stable employment in the labour market, as well as creating conditions for families to function properly. Moreover, public institutions should conduct social campaigns to show citizens that working in the third sector enriches their social and personal life.
Przedmiot i cel pracy: Celem pracy jest wskazanie czynników pozaekonomicznych wpływających na podejmowanie pracy w organizacjach pozarządowych w województwie podkarpackim. Materiały i metody: Badania ankietowe przeprowadzono w grupie 30 osób kierujących organizacjami pozarządowymi. Wyniki: W województwie podkarpackim do pozaekonomicznych czynników skłaniających do angażowania się w pracę organizacji pozarządowych można zaliczyć wykształcenie, stan cywilny, aktywność na rynku pracy, płeć, religijność i posiadanie autorytetów moralnych związanych z działalnością dobroczynną. Mało istotne okazały się natomiast takie czynniki jak wiek, osobiste doświadczanie trudnych sytuacji życiowych czy też obserwowanie działań dobroczynnych wśród rodziny i przyjaciół. Wnioski: Działania państwowych instytucji polityki społecznej ukierunkowana na zwiększanie zaangażowania obywateli w działalność podmiotów z trzeciego sektora powinny zmierzać do stworzenia możliwości uzyskania jak najwyższego poziomu wykształcenia, stabilnego zatrudnienia na rynku pracy, a także stworzenia możliwości prawidłowego funkcjonowania rodziny. Ponadto instytucje publiczne powinny prowadzić kampanie społeczne, aby wskazywać, że praca na rzecz trzeciego sektora wzbogaca życie społeczne i osobiste.
Źródło:
Economic and Regional Studies; 2018, 11, 3; 129-147
2083-3725
2451-182X
Pojawia się w:
Economic and Regional Studies
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Social-and-economic order of organizational interaction in the systems of production management
Autorzy:
Lobanova, Alla
Tulenkov, Mykola V.
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/410147.pdf
Data publikacji:
2019
Wydawca:
STE GROUP
Tematy:
social order
social-and-economic order
social organization
organizational interaction
production management
ownership relations
Opis:
The results of social-and-economic order analysis in the context of formation and representing organizational interaction between managing subjects of production management are considered in the article. It was proved that social-and-economic order, as a type of social order, is acting as the determinative prerequisite of formation efficient organizational interaction in any system of present-day management. It was well-grounded that social-and-economic order of organizational interactions is caused by economic requirements and economic interests of production subjects has a relevant legal content, and its determinative element stands for ordering ownership relations, i.e., order between people as far as owning and managing means of production are concerned. The author’s models of representing organizational interaction in the systems of production management depending on forms and methods of division relations of ownership for means of production are presented in the article.
Źródło:
Management Systems in Production Engineering; 2019, 2 (27); 93-99
2299-0461
Pojawia się w:
Management Systems in Production Engineering
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Socjologiczny wkład w debatę o CSR
Sociological Contribution to the Debate about Corporate Social Responsibility
Autorzy:
Strumińska-Kutra, Marta
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/1834324.pdf
Data publikacji:
2020-05-14
Wydawca:
Katolicki Uniwersytet Lubelski Jana Pawła II. Towarzystwo Naukowe KUL
Tematy:
socjologia ekonomiczna
instytucje
instytucjonalizacja
organizacje
aktorzy społeczni
economic sociology
institution
institutionalization
organization
social actors
Opis:
The sociological perspective can be successfully used in analysis of Corporate Social Responsibility phenomenon. The author presents multiple research of CSR, applying theoretical categories developed in sociology and in related disciplines. She divides the research into two fields: the one focused on the diversity of CSR and the other on CSR dynamics. Quantitative and qualitative methodology is used in both approaches, however the former is more often found in analysis of CSR diversity, while the latter second in investigations devoted to CSR dynamics. Diversified methodology allows for more holistic understanding of CSR phenomenon on different levels of analysis spanning form mega, through macro and mezzo to micro level.
Źródło:
Roczniki Nauk Społecznych; 2013, 41, 2; 67-91
0137-4176
Pojawia się w:
Roczniki Nauk Społecznych
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł

Ta witryna wykorzystuje pliki cookies do przechowywania informacji na Twoim komputerze. Pliki cookies stosujemy w celu świadczenia usług na najwyższym poziomie, w tym w sposób dostosowany do indywidualnych potrzeb. Korzystanie z witryny bez zmiany ustawień dotyczących cookies oznacza, że będą one zamieszczane w Twoim komputerze. W każdym momencie możesz dokonać zmiany ustawień dotyczących cookies