Informacja

Drogi użytkowniku, aplikacja do prawidłowego działania wymaga obsługi JavaScript. Proszę włącz obsługę JavaScript w Twojej przeglądarce.

English (EN)·Polski (PL)·Yкраїнський (UK)
Przejdź do strony domowej biblioteki Centralna Biblioteka Wojskowa Link otwiera się w nowym oknie Logo biblioteki Prolib Integro - strona głównaCentralna Biblioteka Wojskowa

Wyszukujesz frazę "Interim" wg kryterium: Temat

  Lista filtrów
Wyrównaj
    Wyświetlanie 1-27 z 27
    Tytuł:
    Interim manager: identyfikacja kompetencji kierowników do zadań specjalnych
    Interim manager: identification of special tasks managers’ competencies
    Autorzy:
    Dźwigoł, H.
    Dźwigoł, D.
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/321778.pdf
    Data publikacji:
    2018
    Wydawca:
    Politechnika Śląska. Wydawnictwo Politechniki Śląskiej
    Tematy:
    kompetencje interim managera
    interim manager
    kierownik do zadań specjalnych
    zarządzanie czasowe
    interim manager’s competencies
    special task manager
    interim management
    Opis:
    W artykule przedstawiono zagadnienie kompetencji interim managera czyli kierownika do zadań specjalnych. Zaprezentowano definicje i koncepcję zarządzania czasowego oraz omówiono rolę interim managera we współczesnej organizacji. Na podstawie przeprowadzonej analizy wskazano kompetencje jakimi powinny odznaczać się osoby zatrudnione na stanowisku interim managera. Dokonana analiza pozwala na stwierdzenie, że do naj-istotniejszych kompetencji, jakie powinien posiadać interim manager można zaliczyć: motywację do wywierania wpływu na ludzi i wydarzenia, komunikację, w tym łatwość nawiązywania kontaktów i relacji oraz determinację w osiąganiu założonych celów.
    The article describes the issues of interim managers’ competencies. The definition and concept of interim management were presented. Besides, the role of interim manager in modern organization was discussed. Based on the analyzes, competencies of people employed as interim were presented. The analysis allows to state that the most important competencies of interim manager are: motivation to influence people and events, communication including easy in establishing contacts and relationships as well as determination in achieving the goals.
    Źródło:
    Zeszyty Naukowe. Organizacja i Zarządzanie / Politechnika Śląska; 2018, 120; 65-72
    1641-3466
    Pojawia się w:
    Zeszyty Naukowe. Organizacja i Zarządzanie / Politechnika Śląska
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    Profil kompetencyjny polskich interim managerów w świetle badań empirycznych
    Autorzy:
    Gul, Marcin
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/426358.pdf
    Data publikacji:
    2020
    Wydawca:
    Szkoła Główna Handlowa w Warszawie
    Tematy:
    interim management
    interim manager
    zarządzanie czasowe
    zarządzanie
    kompetencje kierownicze
    kompetencje menedżerskie
    profil kompetencyjny
    Opis:
    Cechą charakterystyczną współczesnego rynku jest dynamiczna zmienność środowiska biznesowego. Zarządzanie organizacją wymaga elastycznego podejścia oraz poszukiwania innowacyjnych rozwiązań, metod i narzędzi. Przykład powyższego stanowi koncepcja Interim Management. Menedżerowie tymczasowi w oparciu o posiadaną wiedzę oraz zdobyte doświadczenie, proponują kierunki zmian w organizacji, przygotowują dokładny plan działania oraz partycypują w jego realizacji. Artykuł ma na celu zaprezentowanie wyników badań jakościowych dotyczących specyfiki pracy Interim Managera, zidentyfikowanie jego profilu kompetencyjnego oraz zestawienie go z uniwersalnym modelem kompetencji menedżerskich opracowanym przez Polską Agencję Rozwoju Przedsiębiorczości (PARP). Badania jakościowe zostały zrealizowane przy użyciu zogniskowanego wywiadu grupowego (FGI). Zestawienie modelu kompetencyjnego Interim Managera z uniwersalnym modelem kompetencji kierowniczych pozwoliło na egzemplifikację różnic wynikających z wymagań kompetencyjnych wobec menedżerów w zależności od formy zatrudnienia. Różnice wynikają przede wszystkim z celów realizowanych projektów oraz specyfiki pracy w formule Interim Management. Interim Managerowie zazwyczaj nie są odpowiedzialni za kształtowanie kultury organizacyjnej oraz mają relatywnie mało czasu na wdrożenie do organizacji. Poza tym menedżer zatrudniony na stałe dba o długookresowy rozwój pracowników, natomiast Interim Manager ma za zadanie dzielić się z pracownikami posiadanym doświadczeniem oraz wiedzą praktyczną w czasie trwania projektu. Kompetencje kierownicze Interim Managerów stanowią konstrukcję macierzową. Mianowicie, współwystępują jednocześnie w kilku obszarach kompetencyjnych ściśle ze sobą powiązanych. W części pierwszej opracowania opisano koncepcję Interim Management w oparciu o analizę literatury oraz przegląd artykułów naukowych. Następnie na podstawie wyników badania jakościowego porównano uniwersalny model kompetencji menedżerskich z modelem kompetencyjnym Interim Managera. Końcowa część artykułu zawiera wnioski wynikające z opracowanych analiz oraz kierunek przyszłych badań.
    Źródło:
    e-mentor. Czasopismo naukowe Szkoły Głównej Handlowej w Warszawie; 2020, 83, 1; 44-50
    1731-6758
    1731-7428
    Pojawia się w:
    e-mentor. Czasopismo naukowe Szkoły Głównej Handlowej w Warszawie
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    Device for interim check of coordinate measuring machines
    Autorzy:
    Arenhart, Rodrigo Schons
    Pizzolato, Morgana
    Beuren, Fernanda Hänsch
    Souza, Adriano Mendonça
    Cantorski da Rosa, Leandro
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/2051859.pdf
    Data publikacji:
    2022
    Wydawca:
    Polska Akademia Nauk. Czytelnia Czasopism PAN
    Tematy:
    coordinate measuring machine
    device
    interim check
    Opis:
    This paper presents a new interim check device for coordinate measuring machines (CMMs) built from an AISI 1020 carbon steel bar with the incorporation of calibrated spheres. This artifact’s construction was made to make the interim checks of machines of this type faster and cheaper. Three devices were designed based on the ISO 10360-2 standard, the good practice guide No. 42 (NPL), and prominent authors’ research on the subject. The three options are presented in detail, but only one was built due to budget, size, and adaptability restrictions. An exploratory study was conducted to verify the device’s usability in two CMMs and concluded that the differences between the measurements are not significant. However, one machine had absolute variation values and a total standard deviation higher than the other, generating a larger expanded uncertainty.
    Źródło:
    Metrology and Measurement Systems; 2022, 29, 1; 143-158
    0860-8229
    Pojawia się w:
    Metrology and Measurement Systems
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    Sport arbitration and interim measures – a Swiss glance
    Autorzy:
    Wójtowicz, Piotr
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/1596465.pdf
    Data publikacji:
    2016
    Wydawca:
    Uniwersytet Szczeciński. Wydawnictwo Naukowe Uniwersytetu Szczecińskiego
    Tematy:
    International Arbitration
    Interim Measures
    Sports Law
    Opis:
    This article highlights selected characteristics of Swiss international arbitration law focussing on interim measures in sports-related disputes. The key academic concern of the article is to indentify whether under Swiss law the parties may waive the state courts’ jurisdiction to grant interim relief in international arbitral proceedings and declare the arbitral tribunal as exclusively competent. The view held in this article favours the admissibility of the waiver based on mainly two arguments: the parties’ autonomy and the lack of statutory limitations to the waiver. Further, this article deems that in ad hoc arbitral proceedings the waiver is not enforceable (but not null and void) as long as the tribunal has not been yet established. In such a case, the parties may exceptionally request interim relief with state courts. Seeking for a arbitral alternative to the said solution the article scrutinises whether in sports-related disputes the Court of Arbitration for Sport in Lausanne could be competent until the constitution of the ad hoc tribunal. Finally, the article examines the formal requirements for the waiver.
    Źródło:
    Acta Iuris Stetinensis; 2016, 15, 3; 169-189
    2083-4373
    2545-3181
    Pojawia się w:
    Acta Iuris Stetinensis
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    Istota usług interim management
    The essence of interim management services
    Autorzy:
    Loranc, R.
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/398732.pdf
    Data publikacji:
    2015
    Wydawca:
    Politechnika Białostocka. Oficyna Wydawnicza Politechniki Białostockiej
    Tematy:
    interim management
    interim manager
    zarządzanie czasowe
    istota
    charakterystyka
    definicja
    geneza
    rozwój
    time management
    essence
    characteristics
    definition
    genesis
    development
    Opis:
    Interim management to czasowa, sprecyzowana co do celu i zakresu usługa zarządzania świadczona przez zewnętrznego interim managera o odpowiednim profilu zawodowym, nakierowana na osiągnięcie w organizacji uzgodnionych rezultatów biznesowych, która jest oparta na współpracy interim managera z organizacją oraz jego partycypacji w ryzyku i zysku co do zamierzonego efektu. Celem artykułu jest określenie roli zjawiska interim management na polskim rynku na tle doświadczeń z rynków Europy Zachodniej. Opierając się na analizie naukowej i badaniach rynkowych w artykule wykazano, że usługi interim management stanowią efektywne rozwiązanie zarządcze w organizacjach biznesowych w Europie, a dotychczasowa niewielka skala wykorzystywania interim managerów przez organizacje biznesowe działające na polskim rynku wynika głównie z mentalności decydentów.
    Interim management is the temporary, clarified as to the purpose and scope of the management service provided by an external interim manager of the appropriate professional profile, aimed at the achievement of agreed outcomes in the organization of business, which is based on cooperation interim manager of the organization and its participation in the risk and benefit to the desired effect. The purpose of this article is to define the role of interim management phenomena on the Polish market against the background of the experience of Western European markets. Based on the analysis of scientific literature and market research demonstrated in the article that the interim management services are an effective solution management in business organizations in Europe and existing small scale use of interim managers by business organizations operating on the Polish market mainly due to the mentality of decision-makers.
    Źródło:
    Ekonomia i Zarządzanie; 2015, 7, 1; 73-84
    2080-9646
    Pojawia się w:
    Ekonomia i Zarządzanie
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    Zarządzanie czasowe w procesie zarządzania przedsiębiorstwem
    Interim management in the enterprise management process
    Autorzy:
    Dźwigoł, H.
    Dźwigoł, D.
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/326988.pdf
    Data publikacji:
    2018
    Wydawca:
    Politechnika Śląska. Wydawnictwo Politechniki Śląskiej
    Tematy:
    zarządzanie czasowe
    kompetencje
    organizacja
    interim management
    competencies
    organisation
    Opis:
    W artykule przedstawiono znaczenie zatrudniania interim managerów w warunkach dynamicznych zmian zachodzących w otoczeniu. Podkreślono znaczenie interim managementu jako nowoczesnego podejścia do zarządzania. Omówiono podejście do zarządzania przedsiębiorstwem przyszłości. Autorzy dokonali również przedstawienia własnych doświadczeń i wniosków realizując projekty w ramach pełnionej funkcji menedżera. Zwrócono uwagę na znaczenia wpływu zarządzania czasowego na powodzenie zmian w przedsiębiorstwie.
    The article presents the importance of employing interim managers in the face of the dynamic changes in the environment. The significance of interim management as a modern approach to management was emphasised. The approach to future enterprise management was discussed. The authors also presented their own experiences and conclusions, implementing projects in their official capacity of managers. The significance of the impact of interim management on successful changes in the enterprise was emphasised.
    Źródło:
    Zeszyty Naukowe. Organizacja i Zarządzanie / Politechnika Śląska; 2018, 118; 147-157
    1641-3466
    Pojawia się w:
    Zeszyty Naukowe. Organizacja i Zarządzanie / Politechnika Śląska
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    Menedżer do zadań specjalnych
    Special task manager
    Autorzy:
    Dźwigoł, H.
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/946138.pdf
    Data publikacji:
    2016
    Wydawca:
    Politechnika Śląska. Wydawnictwo Politechniki Śląskiej
    Tematy:
    interim manager
    przedsiębiorczość organizacyjna
    zarządzanie
    organisational entrepreneurship
    management
    Opis:
    W artykule przedstawiono znaczenie zatrudniania interim managerów w warunkach dynamicznych zmian zachodzących w otoczeniu. Podkreślono znaczenie interim managementu jako nowoczesnego podejścia do zarządzania. Autor dokonał również przedstawienia własnych doświadczeń i wniosków, które wypływały z projektów realizowanych w ramach pełnionej funkcji menedżera do zadań specjalnych. Zwrócono uwagę na znaczenia wpływu zarządzania czasowego na przedsiębiorczość organizacyjną.
    The following paper presents the importance of employing interim managers in the condition of dynamic changes taking place in the business environment. An emphasis is placed on the significance of interim management as a modern approach to the management. Furthermore, the author of the paper presents his/her own experiences and conclusions acquired while executing projects as a special task manager. The impact of the interim management on the organisational entrepreneurship is underlined.
    Źródło:
    Zeszyty Naukowe. Organizacja i Zarządzanie / Politechnika Śląska; 2016, 89; 95-106
    1641-3466
    Pojawia się w:
    Zeszyty Naukowe. Organizacja i Zarządzanie / Politechnika Śląska
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    Interim management jako nowoczesna forma zarządzania przedsiębiorstwem
    Interim management as a modern form of enterprise management
    Autorzy:
    Wawer, Monika
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/592251.pdf
    Data publikacji:
    2017
    Wydawca:
    Uniwersytet Ekonomiczny w Katowicach
    Tematy:
    Interim management
    Zarządzanie czasowe
    Zarządzanie przedsiębiorstwem
    Enterprise management
    Opis:
    We współczesnych przedsiębiorstwach coraz częściej pojawiają się zadania wymagające niestandardowego podejścia i znalezienia innowacyjnego rozwiązania. Zaspokojenie tych potrzeb może być zrealizowane dzięki wykorzystaniu koncepcji interim management (IM). W Polsce jest ona jeszcze relatywnie mało znana, natomiast w firmach działających na rynku europejskim jest powszechnym i cenionym rozwiązaniem. Celem artykułu jest wskazanie możliwości wykorzystania koncepcji interim management w zarządzaniu współczesnym przedsiębiorstwem. Na wstępie opisano specyfikę IM. Następnie, na podstawie literatury oraz przeglądu wyników badań, dokonano analizy celów i obszarów wykorzystania IM w przedsiębiorstwach. W końcowej części zaprezentowano studia przypadków obrazujące zastosowanie koncepcji interim management w Polsce w firmach różnej wielkości i branży.
    In the contemporary enterprises, there are more and more tasks that require a non-standard approach, a broader look at the problem and finding in a short time the innovative solutions. The satisfaction of these needs can be achieved through the concept of interim management (IM). In Poland, it is still relatively little known, whereas in the companies operating on the European market it is a common and highly regarded solution. The aim of the article is to assess the possibilities of using the concept of interim management in the modern enterprise management. At the outset, the specifics of the concept of interim management has been discussed. Then, on the basis of the literature and the review of the research results, the analysis of the objectives and areas of use of IM in the enterprises has been performed. In the final section, the case studies of the use of the concept of interim management in polish companies of all sizes have been presented.
    Źródło:
    Studia Ekonomiczne; 2017, 343; 120-133
    2083-8611
    Pojawia się w:
    Studia Ekonomiczne
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    Ocena okresowa nauczyciela akademickiego na kierunkach pedagogicznych w polskich uniwersytetach. Analiza dokumentów regulacyjnych
    Academic Teachers Periodic Evaluation in Teacher Education Faculties at Polish Universities. The Analysis of Regulatory Documents
    Autorzy:
    Babicka-Wirkus, Anna
    Pasikowski, Sławomir
    Szplit, Agnieszka
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/16538921.pdf
    Data publikacji:
    2015
    Wydawca:
    Polska Akademia Nauk. Komitet Nauk Pedagogicznych PAN
    Tematy:
    university
    interim evaluation
    academic teacher
    formalization
    regulatory documentary
    Opis:
    The text analyses the documentation of the periodic evaluation of academic teachers at 22 Polish universities with the faculties of Pedagogy, shows the conditions of this evaluation and characterises its procedure. The content analysis reveals what issues in the internal regulatory documents establish the periodic evaluation of academic teachers and its procedure, as well as the extent to which they are represented in these documents. In order to fully describe the regulations and to explore the differences among the universities in the area of teacher evaluation, the authors used a statistical analysis. The results show a wide variation of the elements that are included in the internal documents regulating the periodic evaluation of academic teachers. The authors refer to the contemporary press and media discussion on the condition of universities and the directions of their development. They interpret the findings referring also to the contemporary perception of a university as an enterprise as well as to strong bureaucracy at the universities and its adverse impact on their evaluation system.
    Źródło:
    Rocznik Pedagogiczny; 2015, 38; 37-63
    0137-9585
    Pojawia się w:
    Rocznik Pedagogiczny
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    Interim Management jako forma doskonalenia biznesowego i zawodowego
    Interim Management as a form of business and professional improvement
    Autorzy:
    Skowron-Mielnik, B.
    Bądzio, M.
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/322694.pdf
    Data publikacji:
    2016
    Wydawca:
    Politechnika Śląska. Wydawnictwo Politechniki Śląskiej
    Tematy:
    interim management
    elastyczność zatrudnienia
    rozwój zawodowy
    employment flexibility
    professional development
    Opis:
    Interim management jest koncepcją, w której spotyka się perspektywa rozwoju przedsiębiorcy i zewnętrznego menedżera. Przesłanką rozwoju tej koncepcji jest dynamizm zmian w otoczeniu przedsiębiorstw, trend do uelastyczniania pracy oraz potrzeba uzyskiwania szybkich rozwiązań. Zasadniczą barierą jest brak zaufania ze strony przedsiębiorców i brak dbałości interim managerów o jakość świadczonych usług. Głównym czynnikiem decydującym o jego sukcesie jest zbudowanie relacji opartej na zaufaniu i sprecyzowanie efektu biznesowego. Celem artykułu jest analiza uwarunkowań rozwoju interim management w Polsce.
    Interim management is a concept which meets the development perspective of the entrepreneur and the external manager. The prerequisite for the development of this concept is the dynamic changes in the business environment, the trend to more flexible work and the need to provide quick solutions. The main barrier is the lack of confidence among businesses and the lack of attention interim managers about the quality of services provided. The main factor in its success is to build a relationship of trust and to clarify the effect of the business. The aim of the article is to analyze the determinants of the development of interim management in Poland.
    Źródło:
    Zeszyty Naukowe. Organizacja i Zarządzanie / Politechnika Śląska; 2016, 97; 449-460
    1641-3466
    Pojawia się w:
    Zeszyty Naukowe. Organizacja i Zarządzanie / Politechnika Śląska
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    Choosing the exchange rate regime–a case for intermediate regimes for emerging and developing economies
    Autorzy:
    Jurek, Michał
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/943175.pdf
    Data publikacji:
    2018-11-14
    Wydawca:
    Uniwersytet Ekonomiczny w Poznaniu
    Tematy:
    bipolar view
    exchange rate regimes
    monetary policy
    vanishing interim
    regime hypothesis
    Opis:
    The main objective of the paper is to verify the vanishing interim regime hypothesis (so-called bipolar view) and to analyse factors that may influence the probability of use of intermediate exchange rate regimes, especially in emerging and developing economies. In order to accomplish the research objectives the evolution of exchange rate regimes is presented with the special consideration of decisions of IMF member states in this respect. Next a logistic regression model that estimates the probability of use of an intermediate regime is applied. The results achieved allow a challenge to the vanishing interim regime hypothesis. Empirical observations support this hypothesis only in advanced countries and not in their emerging and developing peers.
    Źródło:
    Economics and Business Review; 2018, 4(18), 4; 46-63
    2392-1641
    Pojawia się w:
    Economics and Business Review
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    Wybrane problemy przygotowania meteorologicznego w artylerii
    Selected issues of meteorological preparation in artilley
    Autorzy:
    Piontek, J.
    Krzyżanowski, S.
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/348088.pdf
    Data publikacji:
    2012
    Wydawca:
    Akademia Wojsk Lądowych imienia generała Tadeusza Kościuszki
    Tematy:
    przygotowanie meteorologiczne
    komunikat meteośredni
    artyleria
    meteorological preparation
    meteorological interim report
    artillery
    Opis:
    W artykule przedstawiono możliwości zwiększenia dokładności realizacji wybranych elementów przygotowania meteorologicznego w pododdziałach artylerii. W pierwszej części wymieniono istotne różnice i nieścisłości występujące w literaturze fachowej w zakresie terminologii dotyczącej komunikatów meteorologicznych. W dalszej części wskazano uproszczenia zastosowane w procedurach sporządzania komunikatów meteorologicznych oraz możliwości zwiększenia ich dokładności w procesie określania nastaw w pododdziałach artylerii.
    The authors present the possibilities of enhancing the precision of the execution of selected elements of meteorological preparation in field artillery subunits. In the first part of the article the authors list some significant differences and discrepancies in the specialist literature related to the terminology used in meteorological reports. The other part of the article shows some simplifications applied in the procedures for meteorological reports preparation as well as the potential for improving their precision in the field artillery fire preparation process.
    Źródło:
    Zeszyty Naukowe / Wyższa Szkoła Oficerska Wojsk Lądowych im. gen. T. Kościuszki; 2012, 2; 19-33
    1731-8157
    Pojawia się w:
    Zeszyty Naukowe / Wyższa Szkoła Oficerska Wojsk Lądowych im. gen. T. Kościuszki
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    Wave characteristics and wave energy assessment in the Barents Sea
    Autorzy:
    Duan, Chenglin
    Wang, Zhifeng
    Dong, Sheng
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/2042139.pdf
    Data publikacji:
    2018
    Wydawca:
    Polska Akademia Nauk. Czytelnia Czasopism PAN
    Tematy:
    Arctic
    Barents Sea
    ERA-Interim
    sea ice
    surface waves
    spatio-temporal variation
    Źródło:
    Polish Polar Research; 2018, 39, 1; 145-164
    0138-0338
    2081-8262
    Pojawia się w:
    Polish Polar Research
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    Interim management – nowy trend w zatrudnianiu menedżerów w przedsiębiorstwach
    Interim Management – a New Trend in Employment of Managers in the Enterprises
    Autorzy:
    Wawer, Monika
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/30145614.pdf
    Data publikacji:
    2016
    Wydawca:
    Katolicki Uniwersytet Lubelski Jana Pawła II. Towarzystwo Naukowe KUL
    Tematy:
    interim management
    zarządzanie czasowe
    elastyczne formy zatrudnienia
    zarządzanie przedsiębiorstwem
    flexible employment forms
    enterprise management
    Opis:
    Koncepcja interim management (IM) jest w Polsce jeszcze relatywnie mało znana, chociaż w wyniku dążenia w krajach Unii Europejskiej do zwiększenia mobilności pracowników i elastyczności form zatrudnienia może stać się powszechnym i cenionym rozwiązaniem w polskich przedsiębiorstwach. Celem artykułu jest analiza możliwości wykorzystania koncepcji interim management, czyli zarządzania czasowego, jako elastycznej formy zatrudnienia menedżerów najwyższego szczebla we współczesnym przedsiębiorstwie. Na wstępie przedstawiona została istota i geneza koncepcji interim management. W dalszej części scharakteryzowano rynek pracy dla interim menedżerów w Europie i w Polsce. Przeprowadzono porównanie tej formy elastycznego zatrudnienia z innymi formami stosowanymi obecnie w polskich firmach. W końcowej części artykułu dokonano identyfikacji kluczowych korzyści i zagrożeń, wynikających z implementacji koncepcji IM zarówno dla przedsiębiorstw, jak i dla kadry zarządzającej.
    The concept of interim management (IM) is still relatively little known in Poland. However, it can become widespread and highly regarded solution in the Polish enterprises as a result of striving to increase labour mobility and flexibility of employment forms in the European Union. The aim of the paper is the analysis of the possibilities of implementing the concept of interim management as a flexible form of employment in the modern enterprise. At the outset, the essence and genesis of the concept of interim management has been presented. In the following part, the labour market for interim managers in Europe and Poland has been characterized. The comparison of this form of flexible employment and other forms used in Polish companies has been conducted. In the final part of the article, the key benefits and risks of implementation the concept of IM for the company as well as for interim managers have been identified.
    Źródło:
    Roczniki Ekonomii i Zarządzania; 2016, 8, 1; 243-258
    2081-1837
    2544-5197
    Pojawia się w:
    Roczniki Ekonomii i Zarządzania
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    Wyznaczanie parametrów schematu zastępczego silnika indukcyjnego z wirnikiem dwuklatkowym
    Determining the parameters of an interim diagram of an induction motor with a two-cage rotor
    Autorzy:
    Heyduk, A.
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/186962.pdf
    Data publikacji:
    2010
    Wydawca:
    Sieć Badawcza Łukasiewicz - Instytut Technik Innowacyjnych EMAG
    Tematy:
    schemat zastępczy silnika indukcyjnego
    silnik napędowy
    driving motor
    interim diagram of an induction motor
    Opis:
    W obliczeniach elektromechanicznych napędów wysokowydajnych maszyn górniczych często niezbędna jest znajomość modelu matematycznego silnik napędowego. W artykule przedstawiono metodykę wyznaczania wartości elementów schematu zastępczego dla silników z wirnikiem dwuklatkowym. Przedstawiono wyniki przykładowych obliczeń dla silnika 500 kW, 3300 V.
    In the calculations of electromechanical drives of high-efficiency mining machines it is often indispensable to be familiar with a mathematic model of a driving motor. The article features the methodology to determine the values of the elements of an interim diagram for two-cage motors. The results of sample calculations were presented for a 500 KW and 3,300 V motor.
    Źródło:
    Mechanizacja i Automatyzacja Górnictwa; 2010, R. 48, nr 10, 10; 10-15
    0208-7448
    Pojawia się w:
    Mechanizacja i Automatyzacja Górnictwa
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    Effectiveness factors in interim management projects – research concept
    Autorzy:
    Skowron-Mielnik, Beata
    Sobiecki, Grzegorz
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/1861135.pdf
    Data publikacji:
    2020
    Wydawca:
    Politechnika Śląska. Wydawnictwo Politechniki Śląskiej
    Tematy:
    interim management
    effectiveness factor
    power
    trust
    knowledge
    zarządzanie czasowe
    współczynnik efektywności
    władza
    zaufanie
    wiedza
    Opis:
    Purpose: The aim of studies undertaken in the article is to identify factors that may have an effect on the relationship between the results of interim management projects and increasing their effectiveness. Design/methodology/approach: An empirical-inductive approach – the literature studies and secondary empirical data analyses. Findings: The authors point to the following three key factors: trust, power and knowledge. In the future, the results of the studies presented here will form the foundations to develop an empirical-inductive research program with the aim to verify the significance of the identified factor, the relationships between them and their effect on the effectiveness of the process. It applies not only to commercial organizations, but also to non-profit institutions, political organizations and public utility organizations, such as health care institutions. Practical implications: This article refers to the effectiveness of the implementation process of interim management projects. The effectiveness of the whole process is strongly conditioned by both the competence of the interim manager and the perception of the client. Research results can be used to improve these competences and to improve the effectiveness of IM projects. Originality/value: The pioneering nature of work aimed at filling the existing research gap and answering the research question made the authors opt for an empirical-inductive approach.
    Źródło:
    Zeszyty Naukowe. Organizacja i Zarządzanie / Politechnika Śląska; 2020, 149; 575-593
    1641-3466
    Pojawia się w:
    Zeszyty Naukowe. Organizacja i Zarządzanie / Politechnika Śląska
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    Spatial and temporal evaluation of global rainfall products in a data-scarce region: The Dez Basin, Iran
    Autorzy:
    Khoshchehreh, Mostafa
    Ghomeshi, Mehdi
    Shahbazi, Ali
    Bolboli, Hossein
    Saberi, Hamed
    Gorjizade, Ali
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/1844366.pdf
    Data publikacji:
    2021
    Wydawca:
    Instytut Technologiczno-Przyrodniczy
    Tematy:
    CMORPH
    ERA5
    ERA-Interim
    PERSIANN-CCS
    precipitation datasets
    reanalysis data
    satellite-based precipitation
    Opis:
    The limitation in approachability to rainfall data sources with an appropriate spatial-temporal distribution is a significant challenge in different parts of the world. The development of general circulation models and mathematical algorithms has led to the generation of various rainfall products as new sources with the potential to overcome the shortage in datascarce basins. In this study, the performance of the PERSIANN-CCS and CMORPH satellite-based rainfall product, as well as the ERA5 and ERA-Interim reanalysis, was evaluated based on detection skill and quantitative metrics in a daily, monthly and seasonal time scales in the Dez basin located in the southwest of Iran. The basin has a wide topographic variation and scattered rain gauge stations. Overall results denote that the ERA5 dataset has the best performance in all statistic verification than other rainfall products. Based on the daily evaluation of all rainfall products, the false alarm rate (FAR) is higher than 0.5, so none of the datasets could capture the temporal variability of rainfall occurrence. This study has covered the western parts of the Zagros steep slopes in which the topographic conditions have a significant effect on the activity of rainfall systems. On a monthly scale, the mean value of the correlation coefficient (CC) for ERA5, ERA-Interim, PER-SIANN-CCS, and CMORPH was equal to 0.86, 0.85, 0.51, 0.39, respectively. The results of seasonal evaluation suggested that all datasets have better rainfall estimation in autumn and winter, and the capability of all datasets dramatically decreased in the spring. The current paper argues that the ERA5 reanalysis typically outperforms ERA-Interim and can be considered as a reliable rainfall source in the future hydrological investigation in the southwest of Iran.
    Źródło:
    Journal of Water and Land Development; 2021, 48; 148-161
    1429-7426
    2083-4535
    Pojawia się w:
    Journal of Water and Land Development
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    Nowa klasa społeczna – prekariat w krajach Unii Europejskiej
    The New Class – The Precariat in European Union Countries
    Autorzy:
    Duda, Michał
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/557924.pdf
    Data publikacji:
    2016
    Wydawca:
    Uniwersytet Warszawski. Centrum Europejskie
    Tematy:
    Precariat
    Social Class
    Labour Market
    Zero Hours Contract
    Temporary Employment
    Contractual
    Interim
    Society
    Standing
    European Union
    Opis:
    The subject discussed in the thesis is the formation of a new social class, called precariat. The author of this expression – Guy Standing – in his ground-breaking book, entitled The Precariat: The New Dangerous Class, claims that the new group should be considered as a social class. Is it true? Having investigated the European labour market and having carefully analysed the trends set after the fi nancial crisis of 2007/2008, the thesis depicts the reasons for current unstable situation and argues for the point of view of Standing.
    Źródło:
    Studia Europejskie - Studies in European Affairs; 2016, 2; 71-88
    1428-149X
    2719-3780
    Pojawia się w:
    Studia Europejskie - Studies in European Affairs
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    Glosa częściowo aprobująca do wyroku Wojewódzkiego Sądu Administracyjnego w Warszawie z dnia 8 czerwca 2018 r., sygn. III SA/Wa 2354/17
    Partially approving commentary to the Regional Administrative Court in Warsaw judgment of 8 June 2018 (III SA/Wa 2354/17)
    Autorzy:
    Wielec, Michał
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/2123659.pdf
    Data publikacji:
    2019-09-30
    Wydawca:
    Uniwersytet Łódzki. Wydawnictwo Uniwersytetu Łódzkiego
    Tematy:
    ogólna klauzula przeciwko unikaniu opodatkowania
    podatki
    stosowanie intertemporalne
    the general anti-abuse rule
    tax
    interim rule
    Opis:
    Glosa dotyczy budzącego wątpliwości w doktrynie problemu stosowania przepisów klauzuli przeciwko unikaniu opodatkowania w aspekcie intertemporalnym. Autor glosy nie zgadza się z przedstawionym w orzeczeniu poglądem, że przepisy klauzuli przeciwko unikaniu opodatkowania mogą być każdorazowo stosowane do korzyści podatkowych osiągniętych na skutek czynności podjętych w stanie prawnym sprzed nowelizacji. Rozumienie reguły międzyczasowej w ten sposób może bowiem prowadzić do prawnej rekwalifikacji na niekorzyść podatnika faktów prawnych w zamkniętych już sytuacjach prawnych, co nie daje się pogodzić z konstytucyjną zasadą nieretroakcji prawa. W opinii autora nie można in abstracto ani wykluczyć, ani dopuścić stosowania przepisów klauzuli do stanów faktycznych z elementem dawnym. Badanie dopuszczalności retrospektywnego stosowania przepisów Ordynacji podatkowej powinno się bowiem odbywać ad causam, na gruncie konkretnych stanów faktycznych.
    The gloss concerns the questionable problem of the application of the general anti-avoidance rule in the inter-temporal aspect. The author of the gloss does not agree with the view presented in the ruling that the general anti-avoidance rule can always be applied also to the tax benefits achieved as a result of actions taken in the legal system before the amendment. Understanding the interim rule in this way may lead to the legal reclassification of the taxpayer’s legal status in already closed legal situations. This view is incompatible with the constitutional principle of the non-retroactivity of law. In the author’s opinion, in abstracto it is impossible neither to permit nor to exclude the application of the general anti-abuse rule to the actual state of affairs with the former element. Examination of the admissibility of the retrospective application of the provisions should be carried out ad causam based on specific facts.
    Źródło:
    Kwartalnik Prawa Podatkowego; 2019, 3; 67-82
    1509-877X
    Pojawia się w:
    Kwartalnik Prawa Podatkowego
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    Bieg terminów proceduralnych w kontekście najnowszych zmian ustawy z dnia 14 czerwca 1960 r. – Kodeks postępowania administracyjnego
    Legal and Administrative Time Limits in the Context of the Latest Amendments of the Act of 14 June 1960 – Administrative Procedure Code
    Autorzy:
    Batko, Alicja
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/2014413.pdf
    Data publikacji:
    2020
    Wydawca:
    Fundacja Inicjatyw Akademickich
    Tematy:
    administrative procedure
    interim provisions
    Constitutional Tribunal
    amendment
    post office
    procedura administracyjna
    przepisy przejściowe
    Trybunał Konstytucyjny
    nowelizacja
    placówka pocztowa
    Opis:
    Z dniem 3 lipca 2019 r. do polskiej procedury administracyjnej wprowadzono zasadę, że termin uważa się za zachowany, jeżeli przed jego upływem pismo zostało nadane w polskiej placówce pocztowej operatora wyznaczonego w rozumieniu ustawy Prawo pocztowe albo w placówce pocztowej operatora świadczącego pocztowe usługi powszechne w innym państwie członkowskim Unii Europejskiej, Konfederacji Szwajcarskiej albo państwie członkowskim Europejskiego Porozumienia o Wolnym Handlu (EFTA) – stronie umowy o Europejskim Obszarze Gospodarczym. Przed dniem wejścia w życie wskazanej nowelizacji konieczne było nadanie pisma w polskiej placówce pocztowej operatora wyznaczonego w rozumieniu ustawy Prawo pocztowe, aby móc stwierdzić, że termin został zachowany. Przepisy przejściowe, wprowadzające wskazane wyżej zmiany, stanowiły, że regulację tę w brzmieniu sprzed nowelizacji stosuje się do stanów faktycznych, jakie miały miejsce przed dniem jej wejścia w życie. Jednakże na mocy wyroku Trybunału Konstytucyjnego z dnia 30 października 2019 r. również ta regulacja utraciła moc obowiązującą w zakresie, w jakim funkcjonowała na mocy przepisów przejściowych. Dokonana nowelizacja przepisów postępowania administracyjnego oraz wyrok Trybunału Konstytucyjnego pozwoliły na dostosowanie procedury administracyjnej w tym zakresie do wymogów konstytucyjnych i stawianych przez przepisy prawa Unii Europejskiej oraz zapewniły spójność tej regulacji z analogicznymi regulacjami występującymi w innych postępowaniach w polskim systemie prawnym.
    On 3 July 2019 a rule that a deadline is deemed to have been met if, before its expiry, a letter was posted at a Polish post office facility of the designated operator in the meaning of the Postal Law Act or at a postal facility of the operator providing the universal postal services in another Member State of the European Union, the Swiss Confederation or a Member State of the European Free Trade Association (EFTA) – a party to the European Economic Area Agreement, was introduced into the Polish administrative procedure. Prior to the date of the aforementioned amendment coming into force, it was necessary to post a letter at a Polish post office facility of the designated operator in the meaning of the Postal Law Act in order to be able to state that the deadline was met. The interim provisions introducing the above-mentioned changes stipulated that the regulation in the wording before the amendment applies to the factual circumstances that took place before the date of its coming into force. However, by virtue of the judgement of the Constitutional Tribunal of 30 October 2019 also the above-mentioned regulation expired to the extent in which it functioned under the interim provisions. The amendment of the administrative proceedings provisions and the aforementioned ruling of the Constitutional Tribunal made it possible to adjust the administrative procedure in this respect to the constitutional requirements as well as the provisions of the law of the European Union, and ensured the consistency of this regulation with analogous regulations in other proceedings in the Polish legal system.
    Źródło:
    Przegląd Prawa Administracyjnego; 2020, 3; 11-29
    2545-2525
    2657-8832
    Pojawia się w:
    Przegląd Prawa Administracyjnego
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    Implementing the ECN+ Directive in Lithuania: Towards an Over-enforcement of Competition Law?
    Autorzy:
    Surblytė-Namavičienė, Gintarė
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/2159144.pdf
    Data publikacji:
    2019-12-12
    Wydawca:
    Uniwersytet Warszawski. Wydawnictwo Naukowe Wydziału Zarządzania
    Tematy:
    ECN+ Directive
    Lithuanian Law on Competition
    commitment
    decision
    structural remedies
    association of undertakings
    parental liability
    leniency
    interim measures
    Opis:
    In 2018, the ECN+ Directive was issued with a goal to grant stronger powers to national competition authorities while enforcing competition law. This article analyses how the legal provisions of the ECN+ Directive have already been implemented in the Lithuanian Law on Competition, and considers what further changes may need to be made in order to fully implement the ECN+ Directive in the national law. It elaborates on the legal challenges while implementing the aforementioned Directive and provides a critical view on some of the amendments that have already been made.
    En 2018, la directive ECN+ a été adoptée pour conférer des pouvoirs renforcés aux autorités nationales de concurrence dans le cadre de l’application du droit de la concurrence. Cet article analyse comment les dispositions juridiques de la directive ECN+ ont déjà été transposées dans la loi lituanienne sur la concurrence et examine les modifications supplémentaires qui pourraient être nécessaires pour transposer intégralement la directive ECN+ dans le droit national. Il présente en détail les difficultés juridiques rencontrées lors de la mise en oeuvre de la directive susmentionnée et donne un avis critique sur certaines des modifications qui ont déjà été apportées.
    Źródło:
    Yearbook of Antitrust and Regulatory Studies; 2019, 12, 20; 173-204
    1689-9024
    2545-0115
    Pojawia się w:
    Yearbook of Antitrust and Regulatory Studies
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    The changes introduced by a deregulation act on the succession administration of an enterprise of a natural person
    Zmiany wprowadzone przez ustawę deregulacyjną w zarządzie sukcesyjnym przedsiębiorstwem osoby fizycznej
    Autorzy:
    Sieradzka, Małgorzata
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/1046623.pdf
    Data publikacji:
    2020-03-31
    Wydawca:
    Polskie Wydawnictwo Ekonomiczne
    Tematy:
    entrepreneur
    succession
    authorising acts
    decisions related to the enterprise
    interim representative
    przedsiębiorca
    sukcesja
    akty
    uprawniające
    decyzja związana z przedsiębiorstwem
    tymczasowy przedstawiciel
    Opis:
    The purpose of the amendments introduced by the Act of 31 July 2019 amending certain acts in order to reduce the regulatory burdens, called the deregulatory act, is to reduce unnecessary and excessive regulatory burdens. New provisions are to improve the succession by enabling or improving the exercise of rights in relation to assets of an enterprise when the share in the enterprise is included into an estate from a deceased spouse of the sole trader. The deregulation act provides for the amendment to the Act on the succession administration of an enterprise of a natural person to reduce inaccurate and excessive regulatory burdens, in particular, those of an administrative nature.
    Celem zmian wprowadzonych przez ustawę z 31.07.2019 r. o zmianie niektórych ustaw w celu ograniczenia obciążeń regulacyjnych, nazywaną ustawą deregulacyjną, stało się ograniczenie zbędnych i nadmiernych obciążeń regulacyjnych. Nowe przepisy mają usprawnić sukcesję przez umożliwienie lub usprawnienie wykonywania praw w stosunku do majątku przedsiębiorstwa, w sytuacji gdy udział w przedsiębiorstwie wejdzie do spadku po zmarłym małżonku przedsiębiorcy jednoosobowego. Ustawa deregulacyjna zakłada nowelizację ustawy o zarządzie sukcesyjnym przedsiębiorstwem osoby fizycznej w celu ograniczania nadmiernych i nieadekwatnych obciążeń regulacyjnych, w szczególności tych o charakterze administracyjnym.
    Źródło:
    Przegląd Ustawodawstwa Gospodarczego; 2020, 3; 2-6
    0137-5490
    Pojawia się w:
    Przegląd Ustawodawstwa Gospodarczego
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    Three different actions against Myanmar for genocidal acts and crimes against humanity including deportation
    Trzy różne działania przeciwko Myanmar za ludobójstwa i zbrodnie przeciwko ludzkości, w tym deportacje
    Autorzy:
    Sałkiewicz-Munnerlyn, Ewa
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/498844.pdf
    Data publikacji:
    2019
    Wydawca:
    Fundacja im. Aliny i Leszka Allerhandów
    Tematy:
    jurysdykcja uniwersalna
    tymczasowe środki zabezpieczające
    Międzynarodowy Trybunał Karny
    Międzynarodowy Trybunał Sprawiedliwości
    universal jurisdiction
    interim provisional measures
    International Criminal Court
    International Court of Justice
    Opis:
    Artykuł dotyczy trzech różnych rodzajów czynności prawnych przed trzema różnymi sądami, czyli przed Międzynarodowym Trybunałem Sprawiedliwości w Hadze, przed krajowym sądem w Buenos Aires (Argentyna) i przed Międzynarodowym Trybunałem Karnym w Hadze. W sprawie toczącej się przed MTS, Gambia wystąpiła przeciwko Myanmar (Birma) o zarządzenie tymczasowych środków zabezpieczających, aby zapobiec dalszemu popełnianiu zbrodni ludobójstwa; w drugiej sprawie, pozew został złożony przez Birmańską Organizację Rohingya UK (BROUK) w argentyńskim sądzie federalnym w Buenos Aires przeciwko przywódcy Myanmaru Aung San Suu Kyi (laureatce pokojowej nagroda Nobla), byłemu prezydentowi Thein Sein, byłemu prezydentowi Htin Kyaw, obecnemu prezydentowi Birmy Win Myint, a także generałowi Min Aung Hlaing, naczelnemu dowódcy sił zbrojnych Birmy. W trzeciej sprawie, prokurator ograniczyła swoje dochodzenie do przestępstw o charakterze transgranicznym, ponieważ Bangladesz jest państwem-stroną Statutu Rzymskiego. Dotyczą one głównie zbrodni przeciwko ludzkości, w tym deportacji. W dniu 14 listopada 2019 r. Sędziowie III Izby Przygotowawczej Międzynarodowego Trybunału Karnego przychylnie przyjęli wniosek prokuratora o przeprowadzenie dochodzenia w sprawie w Bangladeszu/Myanmar, w sprawie domniemanych przestępstw podlegających jurysdykcji MTK. W pierwszej i drugiej sprawie, zarówno MTS w Hadze jak i sąd federalny Argentyny w Buenos Aires, nie wydały do końca grudnia 2019 r. zarządzeń i wyroków.
    The paper concerns three different legal actions before three different judicial authorities, namely the International Court of Justice in The Hague (ICJ), a national court in Buenos Aires (Argentina) and the International Criminal Court in The Hague (ICC). In the first case before the ICJ Gambia brought a case against Myanmar (Burma) as a member of the Organization of Islamic Cooperation requesting, among others, the authorization of interim measures to prevent the commission of further crimes of genocide. In the second case the lawsuit was initiated by the Burmese Organization Rohingya UK (BROUK) and filed with an Argentinian federal court in Buenos Aires against Myanmar leader Aung San Suu Kyi (Recipient of the Nobel Peace Prize!), former President Thein Sein, former President Htin Kyaw, current President of Burma Win Myint, and General Min Aung Hlaing, Supreme Commander of the Burmese Armed Forces. In the third case before the ICC, the Prosecutor limited her investigation to cross-border crimes insofar as Bangladesh is a State Party to the Rome Statute. The charges concern crimes against humanity, including deportation. On 14 November 2019, the Judges of the Third Pre-Trial Chamber of the International Criminal Court authorized the Prosecutor’s request to investigate the case in the Bangladesh/Myanmar situation regarding alleged crimes within the jurisdiction of the ICC. In the first and second cases, both the International Court of Justice in The Hague and the federal court of Argentina in Buenos Aires, have not yet issued their orders and judgments.
    Źródło:
    Głos Prawa. Przegląd Prawniczy Allerhanda; 2019, 2, 2(4); 360-368
    2657-7984
    2657-800X
    Pojawia się w:
    Głos Prawa. Przegląd Prawniczy Allerhanda
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    Ocena pracy sędziów w Polsce w świetle norm międzynarodowych
    Assessment of the work of judges in Poland in the light of international standards
    Autorzy:
    Kluz, Piotr
    Lech, Marta
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/452116.pdf
    Data publikacji:
    2015
    Wydawca:
    Wyższa Szkoła Gospodarki Euroregionalnej im. Alcide De Gasperi w Józefowie
    Tematy:
    evaluation of judges
    the judiciary
    the Supreme Court
    the interim evaluation
    the effi ciency of the operation of courts
    ocena pracy sędziów
    wymiar sprawiedliwości
    Sąd Najwyższy
    ocena okresowa
    sprawność działalności sądów
    Opis:
    In the light of the European standards, it is necessary to introduce periodical evaluation of the judges. Its introduction causes diff erent opinions in the milieu of the judges and in the doctrine. Th e previous work of judges is evaluated during visitations, audits, grievance fi led under administrative supervisions. Each judge promotion is preceded by overview and detailed by analysis of the lecture. According to many judges, implementation the additional, permanent assessment is unreasonable. At the moment the problem is not the lack of periodic evaluations, but the lack of clear and legible criteria for promotion. Diff erent positions represent the environment created by the President of the Supreme Court, which considers that the judges work should be subject to periodic evaluations.
    W świetle standardów europejskich konieczne jest wprowadzenie okresowej oceny sędziów.(Szejniuk A. 2012) Jej wprowadzenie wywołuje w środowisku sędziowskim i w doktrynie różne zdania. Dotychczasowa praca sędziów jest oceniana podczas wizytacji, lustracji, rozpoznawania skarg składanych w trybie nadzoru administracyjnego. Każdy awans sędziego poprzedza przegląd i szczegółowa analiza referatu. Zdaniem wielu wprowadzenie dodatkowych, permanentnych ocen jest nieuzasadnione.W obecnym stanie prawnym problemem nie jest brak okresowych ocen, lecz brak jasnych i czytelnych kryteriów awansu. Odmiennego zdania jest środowisko reprezentowane przez prezesa Sądu Najwyższego, które uważa że sędziowie powinni podlegać ocenom okresowym.
    Źródło:
    Journal of Modern Science; 2015, 24, 1; 323-331
    1734-2031
    Pojawia się w:
    Journal of Modern Science
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    Zasady prawa intertemporalnego w obszarze prawa karnego : Implementacja przepisów dotyczących rynku finansowego
    Interim Law Principles in Criminal Law – Consequences of Untimely Implementation of EU Provisions
    Autorzy:
    Sobecki, Tomasz
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/2047869.pdf
    Data publikacji:
    2021-04
    Wydawca:
    Najwyższa Izba Kontroli
    Tematy:
    implementacja prawa
    prawo intertemporalne
    odpowiedzialność karna
    prawo Unii Europejskiej
    rozporządzenie MAR
    dyrektywa MAD II
    law implementation
    interim law
    criminal responsibility
    European Union law
    market abuse regulation (MAR)
    market abuse directive (MAD II)
    Opis:
    Implementacja przepisów Unii Europejskiej rodzi wiele trudności i wąt pliwości, między innymi w obszarze prawa karnego. Problemy dotyczą na przykład stosowania prawa intertemporalnego w obliczu opóźnień polskiego ustawodawcy we wdrażaniu regulacji europejskich. Niniejsze opracowanie jest próbą przedstawienia różnorodnych poglądów i upo rządkowania kwestii odpowiedzialności karnej wynikającej z ustawy o obrocie instrumentami finansowymi oraz rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) z 16 kwietnia 2014 r. w sprawie nadużyć na rynku, a także dyrektywy Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) w spra wie sankcji karnych za nadużycia na rynku.
    Implementation of the European Union law raises many difficulties and doubts, among other in the area of criminal law. The application of interim law is not fully clear, either, especially when considering the delays of the Polish legislator in implementing directives of the European Parliament and of the Council. The article is an attempt to present various views and structuring the issue of criminal responsibility stemming from the Act on financial instruments distribution, Regulation (EU) No 596/2014 of the European Parliament and of the Council of 16 April 2014 on market abuse (mar ket abuse regulation) and repealing Directive 2003/6/EC of the European Parliament and of the Council and Commission Directives 2003/124/EC, 2003/125/EC and 2004/72/EC, and Directive 2014/57/EU on criminal sanctions for market abuse, at the time of their implementation to the Polish law.
    Źródło:
    Kontrola Państwowa; 2021, 66, 2 (397); 149-161
    0452-5027
    Pojawia się w:
    Kontrola Państwowa
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    Interim Measures of protection in the International Court of Justice order of 23 January 2020 in Case Gambia v Myanmar
    Tymczasowe środki zabezpieczające w postanowieniu Międzynarodowego Trybunału Sprawiedliwości z 23 stycznia 2020 r. w sprawie Gambia vs Birma (Mjanmar)
    Autorzy:
    Sałkiewicz-Munnerlyn, Ewa
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/498838.pdf
    Data publikacji:
    2020
    Wydawca:
    Fundacja im. Aliny i Leszka Allerhandów
    Tematy:
    Artykuł 41
    Międzynarodowy Trybunał Sprawiedliwości
    środki tymczasowe tymczasowe środki ochrony wymogi
    wiarygodność
    warunki przyznawania środków tymczasowych skutki prawne środków tymczasowych
    zapobieganie sporowi
    Article 41I
    nternational Court of Justice
    provisional measures/interim measures of protection
    requirements
    plausibility
    conditions for granting provisional measures
    legal effects of provisional measures
    prevention of a dispute
    Opis:
    W artykule przeanalizowano zarządzenie MTS wskazujące środki tymczasowe w sprawie stosowania Konwencji o zapobieganiu i karaniu zbrodni ludobójstwa (Gambia vs Birma) z 23 stycznia 2020 r. Różne aspekty tradycyjnych wymagań dotyczących wskazania środków tymczasowych zostaną przedstawione w oparciu o orzecznictwo MTS, szczególnie w odniesieniu do jego mocy wiążącej, po wydaniu wyroku w sprawie LaGrand, w którym Trybunał wyjaśnił, że jego postanowienia dotyczące tymczasowej ochrony są wiążące. Przedstawiony został również jeden nowy wymóg – wiarygodności praw chronionych – sformułowany przez Trybunał po raz pierwszy w sprawie Belgia vs Senegal.
    This article examines the order of the International Court of Justice indicating the provisional measures in the matter of application of the Convention on the Prevention and Punishment of the Crime of Genocide (The Gambia v Myanmar) from 23 January 2020. The different aspects of the traditional requirements for indication of provisional measures will be presented, based on the ICJ jurisprudence, especially as far as its binding force is concerned, after its judgment in the LaGrand case, where the Court clarified that its orders on interim protection are binding. We will also present one new requirement – the plausibility test of the protected rights – expressed by the Court for the first time in the Belgium v Senegal case.
    Źródło:
    Głos Prawa. Przegląd Prawniczy Allerhanda; 2020, 3, 1(5); 12-27
    2657-7984
    2657-800X
    Pojawia się w:
    Głos Prawa. Przegląd Prawniczy Allerhanda
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    2008 and 2009 EU Competition Law and Sector-specific Regulatory Case Law Developments with a Nexus to Poland
    Autorzy:
    Kośka, Dagmara
    Kuik, Krzysztof
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/530025.pdf
    Data publikacji:
    2010-12-01
    Wydawca:
    Uniwersytet Warszawski. Wydawnictwo Naukowe Wydziału Zarządzania
    Tematy:
    Access Directive
    active ingredient
    airline industry
    antitrust
    bankruptcy
    broadband
    collective management
    competition law
    copyright
    divestiture
    e-communications
    economic crisis
    electronic communications
    EU competition law
    European Commission
    fine
    Framework Directive
    full-function joint venture
    insurance
    interconnection
    interim measures
    liquidation
    merger
    national regulatory authority
    NRA
    patent
    performing right
    pharmaceutical industry
    pharmaceutical sector inquiry
    Polish Law on telecommunications
    Polish shipyards
    recovery decision
    recovery of the aid
    regional aid
    remedies
    reproduction right
    restructuring aid
    State aid
    subscriber
    Opis:
    The 2008 issue of YARS contained an overview of EU law developments in the period of time from 2004 to 2007. This overview covers the years 2008-2009. It confirms that State aid cases remained numerous (6 in total) and that the Commission’s enforcement activities in the area of State aid control continued at a similar pace as before. With respect to other areas of competition law and policy, the overall picture shows a relatively high level of scrutiny in mergers (5) and antitrust cases or inquiries (2). Moreover, EU Courts adopted several decisions in Polish cases, notably in the regulatory field (electronic communications) and State aid control (partial annulment in Huta Częstochowa (Operator) as well as the rejection of a request for interim measures in Technologie Buczek). The regulatory court cases show the Commission’s consistency in pursuing Member States in their failure to implement or to correctly implement the EU Electronic Communications package. In the state aid related Huta Częstochowa (Operator) judgement, the General Court (GC, formerly the Court of First Instance, CFI) partially annulled the scrutinised Commission decision since the Commission failed to identify the actual benefit related to the receipt of the aid in question. The jury is still out in the case concerning Technologie Buczek because the interim measures judgement says little about the potential outcome of the pending main appeals.
    Le YARS de 2008 contenait un aperçu des développements du droit de l'UE pendant la période de 2004 à 2007, alors que celui-ci couvre les années 2008-2009. Il confirme que les cas d'aides d'État sont restés nombreux (6 au total) et que la mise en œuvre du contrôle des aides d'État par la Commission a continué au même rythme. En ce qui concerne les autres secteurs du droit de la concurrence et de la politique de concurrence, le nombre de contrôles des concentrations et des cas ou des enquêtes antitrust est relativement élevé (2). En outre, les cours de l'UE ont rendu plusieurs arrêts dans des cas polonais, notamment dans le domaine réglementaire (communications électroniques) et du contrôle d'aides d'État (l'annulation partielle dans Huta Częstochowa (opérateur) ainsi que le rejet d'une demande de mesures provisoires dans Technologie Buczek). Les arrêts dans le domaine réglementaire montrent la cohérence de la Commission dans les actions contre les États membres qui ont manqué à leur obligation de mettre en oeuvre, ou de mettre en œuvre correctement, le Paquet Télécom de l'UE. Dans l'arrêt Huta Częstochowa (opérateur) concernant les aides d'État, le Tribunal (précédemment le Tribunal de Première Instance, TPI) a partiellement annulé la décision de la Commission puisque la Commission n'a pas réussi à identifier l'avantage réel de la réception de l'aide en question. Le jury est toujours en train de délibérer dans le cas concernant Technologie Buczek parce que l'arrêt sur les mesures provisoires dit peu sur les résultats potentiels des appels principaux en cours.
    Źródło:
    Yearbook of Antitrust and Regulatory Studies; 2010, 3(3); 179-211
    1689-9024
    2545-0115
    Pojawia się w:
    Yearbook of Antitrust and Regulatory Studies
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
      Wyświetlanie 1-27 z 27

      Ta witryna wykorzystuje pliki cookies do przechowywania informacji na Twoim komputerze. Pliki cookies stosujemy w celu świadczenia usług na najwyższym poziomie, w tym w sposób dostosowany do indywidualnych potrzeb. Korzystanie z witryny bez zmiany ustawień dotyczących cookies oznacza, że będą one zamieszczane w Twoim komputerze. W każdym momencie możesz dokonać zmiany ustawień dotyczących cookies