Informacja

Drogi użytkowniku, aplikacja do prawidłowego działania wymaga obsługi JavaScript. Proszę włącz obsługę JavaScript w Twojej przeglądarce.

English (EN)·Polski (PL)·Yкраїнський (UK)
Przejdź do strony domowej biblioteki Centralna Biblioteka Wojskowa Link otwiera się w nowym oknie Logo biblioteki Prolib Integro - strona głównaCentralna Biblioteka Wojskowa

Wyszukujesz frazę "Innovation network" wg kryterium: Temat

  Lista filtrów
Wyrównaj
Wyświetlanie 1-15 z 38
Tytuł:
Kooperacja przedsiębiorstw na rzecz innowacyjności w świetle teorii gier
Collaboration of enterprises for innovativeness in the light of the theory of games
Autorzy:
Przybylska, Natalia
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/446729.pdf
Data publikacji:
2015
Wydawca:
Mazowiecka Uczelnia Publiczna w Płocku
Tematy:
innovation network
cooperation
open innovation
Opis:
The article addresses the issue of cooperation for innovative companies. Global trends in managing innovation clearly indicate that the creation of a competitive economy and its basic cells - companies should be based on cooperation and promoting attitudes and innovative activities. The synergy effect produced by the joint development of new solutions was supported both on the example in the field of game theory as well as empirical studies. The article attempts to prove the thesis that modern companies do not have any other way than openness towards the development of a new open reality.
Źródło:
Zeszyty Naukowe PWSZ w Płocku. Nauki Ekonomiczne; 2015, 2(22); 103-110
1644-888X
Pojawia się w:
Zeszyty Naukowe PWSZ w Płocku. Nauki Ekonomiczne
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
THE NETWORK CONNECTIONS AMONG ENTERPRISES (Powiazania sieciowe przedsiebiorstw)
Autorzy:
Koziol-Nadolna, Katarzyna
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/599456.pdf
Data publikacji:
2011
Wydawca:
Wyższa Szkoła Informatyki i Zarządzania z siedzibą w Rzeszowie
Tematy:
INNOVATION NETWORK
INNOVATIONS
TRANSNATIONAL CORPORATIONS
Opis:
The aim of this paper is to present the network connections between enterprises, i.e. all connections (formal and informal) between enterprises and other organizations. The connections are to increase their innovativeness and competitiveness. Remaining in an innovation network has a lot of potential advantages regarding an innovation process: access to a bigger database of ideas, sharing risk, sharing innovation costs, access to new markets and technologies, synergy effect. Such networks are very flexible and, if necessary, make it possible to move the whole production between countries quickly, which reduces the risk connected with a political or economic situation in a given country. This article focuses on a few issues: definitions of networks, types of networks, creating networks and network functioning, an example of a successful and unsuccessful cooperation within a network. In the last part of this article the main participants - transnational corporations - were presented briefly.
Źródło:
Finansowy Kwartalnik Internetowy e-Finanse; 2011, 7, 1; 67-78
1734-039X
Pojawia się w:
Finansowy Kwartalnik Internetowy e-Finanse
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Models for Development of an Innovation Network in Clusters
Modele rozwoju sieci innowacyjnej w klastrach
Autorzy:
Gancarczyk, Jacek
Najda-Janoszka, Marta
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/1925384.pdf
Data publikacji:
2020-07-23
Wydawca:
Uniwersytet Warszawski. Wydawnictwo Naukowe Wydziału Zarządzania
Tematy:
innovation network
clusters
innovations
sieć innowacyjna
klastry
innowacje
Opis:
Purpose: The purpose of this article is to present selected models for development of an innovation network in clusters from the perspective of network relations. Design/methodology/approach: The argumentation draws upon the literature on the concept of the network and on the results of research of other authors related to the activity of companies in clusters. Findings: Hierarchical relations between the dominant company and suppliers using its technology offer limited possibilities of innovation creation. Such an influence on the position of the company is exerted by “producer networks” where the leading company defines the conditions of production and supply and provides technology. Discovering new knowledge and creating innovation usually requires heterarchical relations where the power and decision-making process are decentralised and managerial competences and skills are balanced and dispersed among network participants. This case is represented by “buyer networks” where the leading company formulates expectations for product characteristics and the subcontractor responds to these requirements using its own development and design solutions. Research limitations/implications: The research is based on the theoretical literature on the concept of the network and on the results of empirical research of other authors related to the activity of companies in clusters. Originality/value: The article broadens the area of research in the field of cluster and network relations as well as indicates the possibility of using this knowledge in entrepreneurs’ decisions. JEL: M2, L26, O31 Acknowledgements: This research received no funds. Suggested Citation: Gancarczyk, J., & Najda-Janoszka, M. (2020). Models for Development of an Innovation Network in Clusters. Problemy Zarządzania (Management Issues), 18(1), 179–192.
Cel: Celem niniejszego artykułu jest przedstawienie wybranych modeli rozwoju sieci innowacyjnej w klastrach z perspektywy relacji sieciowych. Metodologia: Metodologia wraz z argumentowaniem bazują na literaturze przedmiotu dotyczącej koncepcji sieci oraz na wynikach badań innych autorów związanych z działalnością firm w klastrach. Wyniki: Relacje hierarchiczne pomiędzy firmą dominującą a dostawcami korzystającymi z jej technologii oferują ograniczone możliwości tworzenia innowacji. Taki wpływ na pozycję firmy wywierają „sieci producentów”, w których wiodąca firma określa warunki produkcji i dostaw oraz zapewnia technologię. Odkrywanie nowej wiedzy i tworzenie innowacji wymaga zwykle relacji heterarchicznych, w których władza i proces decyzyjny są zdecentralizowane, a kompetencje i umiejętności menedżerskie są wyważone i rozproszone wśród uczestników sieci. Taki przypadek prezentują „sieci kupujących”, w których wiodąca firma formułuje oczekiwania dotyczące cech produktu, a podwykonawca odpowiada na te wymagania, stosując własne rozwiązania w zakresie rozwoju i projektowania. Ograniczenia badań i wnioskowania: Badania opierają się na teoretycznej literaturze przedmiotu w zakresie koncepcji sieci oraz na wynikach badań empirycznych innych autorów dotyczących działalności firm w klastrach. Oryginalność: Artykuł poszerza obszar badań w zakresie koncepcji klastrów i relacji sieciowych, a także wskazuje na możliwość wykorzystania tej wiedzy w decyzjach przedsiębiorców. JEL: M2, L26, O31 Acknowledgements: This research received no funds. Suggested Citation: Gancarczyk, J., & Najda-Janoszka, M. (2020). Models for Development of an Innovation Network in Clusters. Problemy Zarządzania (Management Issues), 18(1), 179–192.
Źródło:
Problemy Zarządzania; 2020, 18(1(87)), 1/2020 (87); 179-192
1644-9584
Pojawia się w:
Problemy Zarządzania
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Sieci innowacji. Identyfikacja barier współpracy
Innovation networks. Identification of cooperation barriers
Autorzy:
Jelonek, D.
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/325964.pdf
Data publikacji:
2016
Wydawca:
Politechnika Śląska. Wydawnictwo Politechniki Śląskiej
Tematy:
sieć
sieć innowacyjna
bariery współpracy
network
innovation network
cooperation barriers
Opis:
Sieci innowacji są platformą współpracy międzyorganizacyjnej w procesach tworzenia i komercjalizacji innowacji. Celem artykułu jest identyfikacja barier współpracy w ramach sieci innowacji. Wyniki badań wykazały, że najpoważniejsze to bariery: mentalne, związane z niską samooceną innowacyjnego potencjału oraz związane ze złymi doświadczeniami ze współpracy lub ich brakiem. Rozpoznanie barier pozwala podjąć w przedsiębiorstwach działania, które je niwelują i umożliwiają efektywną współpracę i osiągnięcie sukcesu.
Innovation networks are a platform for the cross-organizational cooperation in the process of innovation creation and commercialization. The paper aims to identify cooperation barriers in innovation networks. The study showed that mental barriers, barriers associated with the low esteem of the innovative potential and barriers related to bad cooperation experience or its lack are of the greatest importance. Identification of barriers allows companies to mitigate their negative impact and enables effective collaboration and achieving success.
Źródło:
Zeszyty Naukowe. Organizacja i Zarządzanie / Politechnika Śląska; 2016, 90; 9-24
1641-3466
Pojawia się w:
Zeszyty Naukowe. Organizacja i Zarządzanie / Politechnika Śląska
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Future in Wood? Timber Construction in Boosting Local Development
Autorzy:
Hynynen, Ari
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/623797.pdf
Data publikacji:
2016-07-07
Wydawca:
Uniwersytet Łódzki. Wydawnictwo Uniwersytetu Łódzkiego
Tematy:
urban development
regional development
timber construction
innovation network
development platform
Opis:
Large scale timber construction has been on the upswing for some time in many European countries. Besides the building cluster, also regions and cities have taken advantage of the ongoing timber boom in their economic and spatial development. In this article the focus is on the South Ostrobothnia region and the city of Seinäjoki in Western Finland, where the potential of the business is quite weakly exploited regardless of favourable preconditions. By studying the key actors of the innovation network we are able to better understand the premises of the local development platform that should aim at boosting timber construction.
Źródło:
European Spatial Research and Policy; 2016, 23, 1
1231-1952
1896-1525
Pojawia się w:
European Spatial Research and Policy
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Dynamic capabilities and network benefits
Autorzy:
Svare, Helge
Gausdal, Anne Haugen
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/474876.pdf
Data publikacji:
2017
Wydawca:
Fundacja Upowszechniająca Wiedzę i Naukę Cognitione
Tematy:
innovation networks
Regional Innovation Network Organizations (RINOs)
network benefits
network events
innovations
dynamic capabilities
Dynamic capabilities and network benefits
Opis:
The number of publicly funded initiatives to establish or strengthen networks and clusters, in order to enhance innovation, has been increasing. Returns on such investments vary, and the aim of this study is to explore to what extent the variation in benefits for firms participating in networks or clusters can be explained by their dynamic capabilities (DC). Based on survey data from five Norwegian networks, the results suggest that firms with higher DC are more successful in harvesting the potential benefits of being member of a network.
Źródło:
Journal of Entrepreneurship, Management and Innovation; 2017, 13, 1; 117-146
2299-7075
2299-7326
Pojawia się w:
Journal of Entrepreneurship, Management and Innovation
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Wielowymiarowa ocena rozwoju sieci innowacji - IT case study
Multidimensional analysis of innovation network development - IT case study
Autorzy:
Mielcarek, Paweł
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/586670.pdf
Data publikacji:
2016
Wydawca:
Uniwersytet Ekonomiczny w Katowicach
Tematy:
Branża IT
Case study
Innowacje
Proces
Sieć innowacji
Innovation
Innovation network
IT industry
Process
Opis:
Celem artykułu jest przedstawienie oceny rozwoju sieci innowacji obejmującej strategię eksploracji i eksploatacji z perspektywy trzech wymiarów: obrazu sieci, tworzenia sieci oraz efektów sieci. Dobór podmiotowy obejmuje firmę IT. Zastosowano metodę case study bazującą na sześciu wywiadach przeprowadzonych z przedstawicielami firmy nSense Polska S.A. oraz Zarządu nSense Group. Gromadzone informacje obejmują lata 2006-2015. W tym przedziale wskazano dwa etapy rozwoju sieci innowacji: etap eksploracji, czyli poszukiwania partnerów do działalności innowacyjnej oraz etap eksploatacji, czyli intensyfikacji i rozwoju relacji w ramach sieci innowacji. Oba etapy rozwoju zostały ocenione z perspektywy specyfiki realizowanych działań, wymienianych zasobów oraz funkcji pełnionych przez zaangażowanych aktorów, co przełożyło się na opracowywane innowacje. Przedstawiona w artykule koncepcja oceny procesu kształtowania sieci innowacji adresowana jest zarówno do teoretyków, jak i praktyków zarządzania i może stanowić przyczynek do dalszych rozważań nad istotą i znaczeniem sieci innowacji.
The aim of this paper is to present and evaluate the process of innovation network development consisting of exploration and exploitation phase from the perspective of three dimensions: network picture, networking - interactions involving other actors and network outcomes. The applied method is a case study. The data were collected based on six interviews with representatives of IT company nSense Poland S.A. and the Board of nSense Group covering period from 2006 till 2015. On the basis of obtained information, development of innovation network was divided into two stages: the exploration stage, in which company is concentrating on seeking proper partners for innovative activities and the stage of exploitation, in which company is concentrating on intensification and developing relationships within the network of innovation. Both stages of innovation networks development are characterized by the specific activities, types of exchanged resources and function of involved actors. Described analysis is addressed to managers and researchers in field of innovation network management.
Źródło:
Studia Ekonomiczne; 2016, 281; 104-116
2083-8611
Pojawia się w:
Studia Ekonomiczne
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Współczesne aspekty sieci organizacyjnych - wprowadzenie
Contemporary aspects of organizational networks - introduction
Autorzy:
Rzemieniak, M.
Knop, L
Jelonek, D.
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/322549.pdf
Data publikacji:
2016
Wydawca:
Politechnika Śląska. Wydawnictwo Politechniki Śląskiej
Tematy:
sieć organizacyjna
sieć innowacyjna
zarządzanie relacjami
klaster biznesowy
organizational network
innovation network
relationship management
business cluster
Źródło:
Zeszyty Naukowe. Organizacja i Zarządzanie / Politechnika Śląska; 2016, 90; 5-8
1641-3466
Pojawia się w:
Zeszyty Naukowe. Organizacja i Zarządzanie / Politechnika Śląska
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Discrepancies between cluster services and SMEs needs constraining the creation of a culture of innovation amidst Industry 4.0
Różnice pomiędzy usługami klastrowymi a potrzebami małych i średnich przedsiębiorstw ograniczeniem tworzenia kultury innowacyjności Industry 4.0
Autorzy:
Batz, A.
Kunath, M.
Winkler, H.
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/362271.pdf
Data publikacji:
2018
Wydawca:
Wyższa Szkoła Logistyki
Tematy:
determinants of innovatio
culture of innovation
innovation network
cluster management
Small and Medium Enterprises
SMEs
wyznaczniki innowacyjności
kultura innowacyjności
sieci innowacyjności
zarządzanie klastrowe
małe i średnie przedsiębiorstwa
MSP
Opis:
Background: SMEs performance and their innovativeness are associated to their participation in innovation networks. Thus, SMEs tend to join clusters aiming to accelerate their process of innovation, catch up with the dynamics of the industry and increase their probability to access external knowledge and resources. Consequently, promoting a collaborative atmosphere by boosting the synergies between cluster managers and SMEs will foment a culture of innovation. Moreover, the inclusion of new technologies, and especially the advent of industry 4.0, is facilitating collaboration, while at the same time accelerating the development of innovation outcomes and setting new challenges for SMEs. This contribution identifies discrepancies between offer (clusters) and demand (SMEs), hindering the creation of a culture of innovation and highlights critical points, where both SMEs and Clusters, may gain from a proper interaction. Methods: 120 empirical studies analyzing innovation determinants have been evaluated. Based on these determinants and stressing the importance of SMEs participating in collaborative-networked innovation actions, a concept for supporting the creation of a culture of innovation is proposed. This concept is enhanced by exploring potential benefits of industry 4.0 technologies supporting the acquisition, assimilation and transformation of knowledge into innovation. Additionally, in order to gain an insight about the interrelation between clusters and SMEs towards the creation of an innovation culture, an empirical study has been conducted. Results: The descriptive analysis shows that communication problems and discrepancies between cluster organizations and SMEs are evident. Moreover, the understanding of SMEs on the requirements for building an innovation culture is rather low. Although cluster organizations tend to generate services supporting their members' innovation processes, a gap between offer and demand is observable among all phases defined in the concept. Conclusions: we suggest that cluster managers could play a more preponderant role as orchestrators of innovation by adjusting their services to the requirements of each innovation process phase. Moreover, this work highlights inconsistencies between offer (clusters) and demand (SMEs) constraining the creation of a culture of innovation, particularly stressing communication problems. Hence, the integration of innovative communication channels, having the potential to increase the effectiveness of communication strategies between cluster managers and SMEs, are key for facilitating a culture of innovation in organizations, especially in SMEs. In this case, we suggest exploring different elements around the industry 4.0 in order to define the characteristics of such communication channels, particularly those supporting the acquisition, assimilation and transformation of internal and external knowledge into innovation.
Wstęp: Sposób działalność małych i średnich przedsiębiorstw (MSP) jak i ich innowacyjność jest związany z ich uczestnictwem w sieciach innowacji. Dlatego też MSP skłaniają się do dołączania się do klasterów, aby przyspieszyć swój proces innowacji, podążyć za dynamiką branży oraz zwiększyć prawdopodobieństwa swojego dostępu do zewnętrznych zasobów i wiedzy. W efekcie, promocja atmosfery współpracy poprzez wspieranie synergii między menadżerami klastru oraz MSP sprzyja tworzeniu kultury innowacyjności. Dodatkowo, rozprzestrzenianie się nowych technologii, szczególnie w obszarze Industry 4.0., sprzyja współpracy, przyspiesza rozwój innowacyjności oraz stwarza nowe wyzwania przez MSP. Jednak z drugiej strony takie postępowania ujawnia różnice pomiędzy ofertą (klastery) a popytem (MSP), mogące opóźnić tworzenie kultury innowacyjności oraz pokazuje punkty krytyczne, w których zarówno klastery jak i MSP mogłyby zyskać przy prawidłowemu współdziałaniu. Metody: Analizie i ocenie poddano 120 praktycznych przypadków dotyczących wyznaczników innowacyjności. W oparciu o ta analizę, zaproponowano koncepcję tworzenia kultury innowacyjności. Dodatkowo w celu lepszego wglądu w relacje tworzenie kultury innowacyjności między klasterami a MSP, przeprowadzono odpowiednie badania empiryczne. Wyniki: Analiza opisowa wykazało istotne problemy komunikacyjne i różnice pomiędzy organizacjami klasterowymi a MSP. Dodatkowo zrozumienie MSP odnośnie wymagań do budowy kultury innowacyjności jest raczej niskie. Chociaż organizacje klasterowe są ukierunkowane do dostarczania usług wspierających procesy innowacyjności ich członków, to jest zauważalna istotna różnica pomiędzy podażą i popytem w obrębie wszystkich faz zdefiniowanym w koncepcji. Wnioski: Menadżerowie klastru mogą odgrywać ważną rolę w kształtowaniu innowacyjności poprzez dostosowanie oferowanych usług do zapotrzebowania na każdym etapie procesu innowacyjności. Co więcej, zwrócono uwagę na niezgodność pomiędzy podażą (klastru) a popytem (MSP) ograniczającą tworzenie kultury innowacyjności, szczególnie podkreślając problemy komunikacyjne. W związku z tym integracja kanałów komunikacyjnych ma kluczowy wpływ na zwiększenie kultury innowacyjności szczególnie w obrębie MSP. Podkreślono konieczność dalszych badań poszczególnych elementów w obrębie Industry 4.0 w celu zdefiniowania cech charakterystycznych kanałów komunikacyjnych, w szczególności wspierających akwizycję, asymilację i transformację wewnętrznej i zewnętrznej wiedzy w innowację.
Źródło:
LogForum; 2018, 14, 3; 387-405
1734-459X
Pojawia się w:
LogForum
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
The Nature Of Innovation And Its Internal And External Determinants. The Function Of Network Connections
Autorzy:
Świeboda, Wioletta
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/476331.pdf
Data publikacji:
2017
Wydawca:
Wyższa Szkoła Ekonomiczno-Humanistyczna w Bielsku-Białej
Tematy:
innovation
innovation networks
innovation system
network connection
Opis:
In this publication the author discusses the following place of innovations in development of organization, essence of innovation, essence of innovation management and role of workers and clients in innovations creating process. The aim of this article is to analyze and evaluate the role of innovation in the process of enterprise management. The results of the research indicate the existence of numerous ideas and innovations in companies. Employees are usually creative and engaged. The study and review of literature shows that the role of innovation in management is very important.
Źródło:
MIND Journal; 2017, 3; 1-14
2451-4454
Pojawia się w:
MIND Journal
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
The strategy for the internal development of Ecolabnet’s eco-innovation partners in the Baltic Sea region - analysis and evaluation
Autorzy:
Kucęba, Robert
Jędrzejczyk, Waldemar
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/27313501.pdf
Data publikacji:
2022
Wydawca:
Politechnika Śląska. Wydawnictwo Politechniki Śląskiej
Tematy:
internal development strategy
eco-innovation
network of eco-innovation services
enterprises
wewnętrzna strategia rozwoju
ekoinnowacja
sieć usług ekoinnowacyjnych
przedsiębiorstwa
Opis:
Purpose: On the basis of the obtained research results, an attempt was made to answer the following research question: what actions should be taken within the framework of the main strategic directions adopted in the developed strategy for the internal development of the research project partners, co-creating a network of service providers supporting eco-innovation of SMEs? Design/methodology/approach: In the research process, the authors applied both quantitative and qualitative approaches. The primary quantitative tool was a survey questionnaire, and the qualitative tool was a panel discussion. The evaluation was based on 12 evaluation criteria which relate directly to the established procedures for preparing and implementing the Internal Development Strategy. These criteria have been divided into four groups concerning different stages of strategy implementation: 1) initiating, 2) preparing, 3) implementing, and 4) monitoring. Findings: The article focuses on the evaluation of a comparative strategy for the internal development of Research and Development Institutes providing their eco-innovation services to SMEs, along with other consortium partners, intermediary organizations and companies, and the Ecolabnet eco-innovation network, also referred to as the Ecolabnet network of eco-innovation services. Research limitations/implications: 1) The great diversity of project partners for whom the internal development strategy was developed. 2) The specificity of the project, as its main objective was to create a cooperation network for the provision of consulting services for the development of eco-products and eco-services for SMEs in the region of the Baltic Sea States. Practical implications: Development of conception of internal development strategy of the project teams. Originality/value: The summarized findings and reflections relate to the international network of eco-innovation service providers in SMEs (Ecolabnet), established under the Interreg Baltic Sea Region program for 2014-2020. The authors of the article co-founded the network as partners of a project consortium on behalf of Czestochowa University of Technology. The consortium consists of eleven partners from six countries in the Baltic Sea region.
Źródło:
Zeszyty Naukowe. Organizacja i Zarządzanie / Politechnika Śląska; 2022, 162; 417--433
1641-3466
Pojawia się w:
Zeszyty Naukowe. Organizacja i Zarządzanie / Politechnika Śląska
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Healthcare Innovation—The Epital: An Ethnographic Study of a Unique Way of Organizing Healthcare Innovation
Autorzy:
Hesseldal, Louise
Kayser, Lars
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/2119622.pdf
Data publikacji:
2016-04-30
Wydawca:
Uniwersytet Łódzki. Wydawnictwo Uniwersytetu Łódzkiego
Tematy:
Healthcare Innovation
Informal and Inter-Organizational Network
Network
Innovation
Organization
Ethnography
Opis:
There is an ongoing debate about how best to organize healthcare innovation. This article introduces and illustrates an alternative way of doing so by studying an emerging informal and inter-organizational network (IION) in practice. Taking an ethnographic research approach, the authors propose the concept of a potluck feast to de-scribe the nature of an IION and the dynamics within it. The relationship between the project and the actors is explored by introducing Steven Brown’s reading of Michel Serres’ concept of the parasite. The unique way of organizing healthcare innovation studied in the article involves an open, sharing approach, where everyone makes themselves an open resource for the project and where the contribution is determined by the actors’ own motivation rather than regulated by a formal setup and contracts. The article argues that the ethnographic research approach is useful to explore the emergence and dynamics of IIONs. In this way, this article contributes to the field of healthcare innovation and how to organize it, and may inspire those who are already in or intend to study this field.
Źródło:
Qualitative Sociology Review; 2016, 12, 2; 82-99
1733-8077
Pojawia się w:
Qualitative Sociology Review
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Technological Parks and the Innovation Activity of Enterprises in the Industrial Networks – Developed vs. Intermediate Regions
Autorzy:
Gorączkowska, Jadwiga
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/517361.pdf
Data publikacji:
2015
Wydawca:
Instytut Badań Gospodarczych
Tematy:
innovation
industry
technological parks
network
Opis:
Currently, technological parks constitute the most organisational and conceptually developed type of innovation centres and entrepreneurship. This results in the fact that they can be encountered in all highly developed countries in the world. They are also formed in the catching-up countries. However, one should consider whether the stimulation of innovation in the countries, which are not based on knowledge through institutional solutions used in the developed countries will turn out to be effective. Because between these countries there is a technological gap. The aim of the article was therefore to determine, using the probit modelling, the direction and strength of technological parks on the innovation activity. The study covered two provinces: Silesian, which is one of the most developed regions in Poland and Pomeranian with the intermediate industrial system. The influence of technological parks on innovation was determined based on the survey conducted in 1453 industrial enterprises. The main conclusions are brought down to the following theses: (1) using the technological parks increases the chance for the implementation of new solutions by enterprises, (2) parks to a greater extent stimulate the innovation activity in the developed province, (3) enterprises entering in the cross-regional network relations favours the selection of the technological park as the catalyst for innovation processes.
Źródło:
Equilibrium. Quarterly Journal of Economics and Economic Policy; 2015, 10, 2; 137-156
1689-765X
2353-3293
Pojawia się w:
Equilibrium. Quarterly Journal of Economics and Economic Policy
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Znaczenie koordynacji sieciowej w innowacyjnym rozwoju regionu
The Importance of the Governance Network in the Innovation Policy Processes
Autorzy:
Kopyciński, Piotr
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/903929.pdf
Data publikacji:
2009
Wydawca:
Uniwersytet Ekonomiczny w Krakowie, Małopolska Szkoła Administracji Publicznej
Tematy:
sieć
koordynacja sieciowa
innowacyjność
network
governance network
innovation
Opis:
Artykuł przedstawia zagadnienia koordynacji sieciowej w kontekście innowacyjności regionu. Autor zaprezentował wybrane definicje sieci, a także koncentruje się na zdefiniowaniu istoty koordynacji sieciowej, uwzględniając dwa podstawowe kierunki badań: analizę sieci społecznych (Social Network Analysis) i badania sieci polityk publicznych (Policy Network Studies). Przybliżył także podstawowe pojęcia związane z innowacyjnością. Dzięki temu mógł zarysować procesy koordynacji sieciowej w regionalnym systemie innowacji. W tym celu posłużył się wynikami badań realizowanych przez Małopolską Szkołę Administracji Publicznej Uniwersytetu Ekonomicznego w Krakowie. Na podstawie przytoczonych wyników w przyjętych wymiarach analizy ukazano, jak kształtują się wybrane procesy związane z koordynacją sieciową w województwie małopolskim. Pracę kończą podsumowanie i zbiór wniosków płynących ze wskazanych uwarunkowań procesów koordynacji sieciowej.
The article presents problems of governance network in the context of regional innovation processes. The author presents selected definitions of network and focuses on the nature of the governance network. He concentrates on two main research directions: Social Network Analysis and Policy Network Studies; he reviews the basic concepts associated with innovation processes, which gives an outline of governance network processes within a regional innovation system. To that end, the author uses the results of research carried out by the Malopolska School of Public Administration in the Cracow University of Economics. Based on these results, he describes selected processes of the governance network operation in the Malopolska Voivodship. The closing part of the article contains a summary and conclusions concerning the governance network processes.
Źródło:
Zarządzanie Publiczne / Public Governance; 2009, 3(9); 5-18
1898-3529
2658-1116
Pojawia się w:
Zarządzanie Publiczne / Public Governance
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Innovations in rural space: from modernisation to network innovations
Autorzy:
Podedworna, H.
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/105748.pdf
Data publikacji:
2017
Wydawca:
Centrum Badań i Innowacji Pro-Akademia
Tematy:
post-productivist paradigm
territorial frame of innovations
linear innovation model
network innovation model
rural development
social innovations
postproduktywistyczny paradygmat
terytorialne ramy innowacji
liniowy model innowacji
model innowacji sieci
rozwój obszarów wiejskich
innowacje społeczne
Opis:
The process of globalization has fundamentally changed the significance of innovations in the development of rural areas. The modernisation paradigm in agriculture has been replaced by the post-productivist regime, which means a change of the innovation order. The linear diffusion of the innovation model is being replaced by a network, endogenous model. The former concentrated on adaptation of innovations and operated at the macro-social level; the latter focuses on processes of social learning of innovation and on the creation of hybrid social networks at the micro-social level. In the modernisation paradigm, innovations were created outside of the agricultural sector. In the endogenous model, the significance of social innovation and participation of different social actors are crucial. The main purpose of the paper is to analyse how the new network model of innovation is being creating and what groups of social actors participate in the process of change.
Źródło:
Acta Innovations; 2017, 24; 7-13
2300-5599
Pojawia się w:
Acta Innovations
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Wyświetlanie 1-15 z 38

Ta witryna wykorzystuje pliki cookies do przechowywania informacji na Twoim komputerze. Pliki cookies stosujemy w celu świadczenia usług na najwyższym poziomie, w tym w sposób dostosowany do indywidualnych potrzeb. Korzystanie z witryny bez zmiany ustawień dotyczących cookies oznacza, że będą one zamieszczane w Twoim komputerze. W każdym momencie możesz dokonać zmiany ustawień dotyczących cookies