Informacja

Drogi użytkowniku, aplikacja do prawidłowego działania wymaga obsługi JavaScript. Proszę włącz obsługę JavaScript w Twojej przeglądarce.

English (EN)·Polski (PL)·Yкраїнський (UK)
Przejdź do strony domowej biblioteki Centralna Biblioteka Wojskowa Link otwiera się w nowym oknie Logo biblioteki Prolib Integro - strona głównaCentralna Biblioteka Wojskowa

Wyszukujesz frazę "Economy 4.0." wg kryterium: Temat

  Lista filtrów
Wyrównaj
    Wyświetlanie 1-34 z 34
    Tytuł:
    Education for Entrepreneurship during Industrial Revolution 4.0: Opportunities and Challenges
    Autorzy:
    Nowak, Hanna
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/2106985.pdf
    Data publikacji:
    2020-06-24
    Wydawca:
    Uniwersytet Pedagogiczny im. Komisji Edukacji Narodowej w Krakowie
    Tematy:
    Economy 4.0
    education
    entrepreneurship
    institutions
    Opis:
    Entrepreneurship 4.0 can be seen as a new type of technological entrepreneurship, based on advanced technologies (e.g. the internet of things, artificial intelligence) which should help to improve the productivity and innovativeness of the Polish economy. However, the development of Economy 4.0 is associated with certain dilemmas and even with the destruction of the existing ‘rules’ of socio-economic life. The purpose of the article is to identify the opportunities and challenges of entrepreneurship development in the context of the Fourth Industrial Revolution, regarding the role of education in this process. Thus, an explorative study was carried out based on the literature and secondary data (2015-2019) analysis (e.g. GUESS, PISA, GEM). The technical capabilities of Polish engineers and IT specialists can facilitate the development of innovative entrepreneurship 4.0. However, intensive educational efforts are required in order to improve the soft skills of the new generations (Y, Z), such as communication skills, relationship building and interdisciplinary team cooperation. Additionally, the role of education should concentrate on shaping ethical attitudes and social responsibility for the consequences of innovations introduced on the market.
    Źródło:
    Przedsiębiorczość - Edukacja; 2020, 16, 1; 74-84
    2083-3296
    2449-9048
    Pojawia się w:
    Przedsiębiorczość - Edukacja
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    Professional Development of SME Sector Employees and the Challenges of Economy 4.0
    Autorzy:
    Myjak, Teresa
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/2166154.pdf
    Data publikacji:
    2021
    Wydawca:
    Uniwersytet Marii Curie-Skłodowskiej. Wydawnictwo Uniwersytetu Marii Curie-Skłodowskiej
    Tematy:
    professional development
    SMS sector
    economy 4.0
    Opis:
    Theoretical background: Employee development is particularly important in the context of ongoing internal changes and the external environment.Purpose of the article: The understanding of what the professional development of employees in an organization is, what instruments support professional development and what challenges for the development of employees of enterprise economy 4.0 brings for the SME sector.Research methods: The article uses a quantitative approach. The survey was conducted on a sample of 101 firms from Poland. Data were collected through a questionnaire.Main findings: In the surveyed enterprises, predominates a typical approach to the issue of professional development of employees and there is no need for a radical departure from classic solutions in favor of using other (innovative) instruments of professional development.
    Źródło:
    Annales Universitatis Mariae Curie-Skłodowska, sectio H – Oeconomia; 2021, 55, 2; 65-73
    0459-9586
    2449-8513
    Pojawia się w:
    Annales Universitatis Mariae Curie-Skłodowska, sectio H – Oeconomia
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    The impact of digital transformation on European countries: insights from a comparative analysis
    Autorzy:
    Małkowska, Agnieszka
    Urbaniec, Maria
    Kosała, Małgorzata
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/22444339.pdf
    Data publikacji:
    2021
    Wydawca:
    Instytut Badań Gospodarczych
    Tematy:
    digital transformation
    technological development
    economy 4.0
    society 4.0
    company 4.0
    European countries
    Opis:
    Research background: In the era of the digital revolution, the Internet, automation and robotisation, new industrial relations and dynamic interactions among different stakeholders are giving rise to new opportunities and challenges. The changes associated with the enforcement of the ?Industry 4.0? concept require adaptation to these developments at different levels of the economy and society in order to support digital transformation. Purpose of the article: The aim of this paper is to measure and assess the impact of digital transformation on European countries (EU). The comparative analysis of technological development in EU countries includes three dimensions: the digitalisation of society (Society 4.0), the ability of the economy to face the challenges of technological development (Economy 4.0), as well as the exploitation of ICT in companies (Companies 4.0). Methods: The empirical section of the article was built on a two-stage analytical approach: (a) cluster analysis methods to assess differences and similarities between EU countries (Hierarchical Cluster and K-Means Cluster) and (b) the multi-criteria decision-making method (TOPSIS) to rank countries according to the adopted evaluation criteria. For the purposes of this analysis, data from the Eurostat database have been applied. Findings & value added: The results of this analysis demonstrate the impact of technological transformation on the economy and society in EU countries grouped according to a similar level of development, such as countries with high, medium and low performance. This has contributed to indicating the cohesion in technological development achieved by each country group and to recognising the digitalisation gap between EU Member States. The novelty of this study consists in applying the multi-stage, multi-criteria analysis based on cluster analysis and the TOPSIS method, as well as the comparative analysis of the impact of technological developments on the societies and economies of EU countries. This paper extends similar studies by focusing on the application of a broad range of indicators regarding a holistic perspective including three dimensions: societies, economies and companies. The results provide valuable insights into evaluating the technological progress in European countries.
    Źródło:
    Equilibrium. Quarterly Journal of Economics and Economic Policy; 2021, 16, 2; 325-355
    1689-765X
    2353-3293
    Pojawia się w:
    Equilibrium. Quarterly Journal of Economics and Economic Policy
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    Dekompozycja stosunków przemysłowych w Europie jako preludium gospodarki 4.0
    Autorzy:
    Jacek, Sroka,
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/895061.pdf
    Data publikacji:
    2019-11-19
    Wydawca:
    Uniwersytet Warszawski. Wydawnictwa Uniwersytetu Warszawskiego
    Tematy:
    economy 4.0
    industrial relations
    social dialogue
    gospodarka 4.0
    stosunki przemysłowe
    dialog społeczny
    Opis:
    The article describes the features of the 4.0 economy which are linked to the so-called ‘cancer stage capitalism’, and which influence the directions of development of European industrial relations. This extensive research area has been reduced to those elements of transformations associated with the progress of the 4.0 economy that undermine or invalidate the existing ‘regimes’, developed so far in the framework of certain ‘matters’, including public affairs, industrial relations and social dialogue.
    Źródło:
    Przegląd Europejski; 2019, 2; 9-29
    1641-2478
    Pojawia się w:
    Przegląd Europejski
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    A methodology to research competencies of the young generation in the economy of the future. A proposal of new research tools
    Autorzy:
    Krzyminiewska, Grażyna
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/27313769.pdf
    Data publikacji:
    2022
    Wydawca:
    Politechnika Śląska. Wydawnictwo Politechniki Śląskiej
    Tematy:
    future competencies
    research tools
    Economy 4.0
    kompetencje przyszłości
    narzędzia badawcze
    Gospodarka 4.0
    Opis:
    Purpose: The aim of this paper is to present an original proposal of a methodology to test the competencies of the young generation and how it may be used for working with young people. Design/methodology/approach: The research methodology presented in this paper is inspired by the assessment centre method, which is adapted for the purposes of testing the young generation, so that their competence potential may be determined based on original tasks. Findings: The paper describes what detailed competencies are revealed during the task performance. It allows to determine how a teacher may stimulate the development of a particular competency in a student by using it in the teaching process. It is demonstrated how introducing certain tasks to be done by students as part of their school life allows the young people to face potential challenges of the future labour market. Research limitations/implications: The paper presents the strengths and weaknesses of the presented methodology of competency test, pointing out to the difficulties caused by the time consumption involved in the completion of it. Practical implications: The research tools presented in this article allow for a multi-stage and multifaceted process of simulating the challenges which will be faced by young people when choosing a career. This way, young people could face varying challenges to help them determine what requirements and expectations they will face further in the education process and later, when entering the labour market under the Economy 4.0 conditions. Social implications: The education system must be improved towards a more practical approach to teaching and its better alignment with the requirements set out by the contemporary labour market. The prepared tools allow a teacher to determine the competencies held by a student and encourage his or her further development. Originality/value: The prepared tasks and the way of analysis of the results of the research are an original achievement of the research team who developed them. The developed methodology may expand the educational toolbox of teachers.
    Źródło:
    Zeszyty Naukowe. Organizacja i Zarządzanie / Politechnika Śląska; 2022, 159; 183--192
    1641-3466
    Pojawia się w:
    Zeszyty Naukowe. Organizacja i Zarządzanie / Politechnika Śląska
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    Man as the subject of management – in the opinion of students of economy 4.0
    Autorzy:
    Zadros, Katarzyna
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/326460.pdf
    Data publikacji:
    2019
    Wydawca:
    Politechnika Śląska. Wydawnictwo Politechniki Śląskiej
    Tematy:
    industry 4.0
    economy 4.0
    human resources
    qualifications
    management
    przemysł 4.0
    ekonomia 4.0
    zasoby ludzkie
    kwalifikacje
    zarządzanie
    Opis:
    The introduction of technical and technological changes typical of industry and economy 4.0 in Polish companies makes it easier to build a competitive advantage. Implementing them requires providing the economy with suitably qualified employees who are prepared for work under new conditions. These employees are expected to be not only professionals in their field, but also to be willing and able to respond flexibly and quickly to new solutions in the work environment. They should also be capable of reorienting their knowledge and skills so that they are in line with the changing expectations of employer and labor market. Universities should, hence, prepare current students for such situation, Thus, this article presents a study conducted among students, the aim of which was to gather knowledge about whether, in the opinions of students, universities are preparing future employees for future professional roles and the challenges of the labor market in economy 4.0.
    Źródło:
    Zeszyty Naukowe. Organizacja i Zarządzanie / Politechnika Śląska; 2019, 136; 675-685
    1641-3466
    Pojawia się w:
    Zeszyty Naukowe. Organizacja i Zarządzanie / Politechnika Śląska
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    Konferencja naukowa pt. Praca i polityka społeczna w zmieniającej się rzeczywistości Borki k. Supraśla, 20–22.06.2022 r.
    Conference entitled. Labour and social policy in the changing reality. Borki near Supraśl, 20-22 June 2022
    Autorzy:
    Sadowska-Snarska, Cecylia
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/2200555.pdf
    Data publikacji:
    2022-06-30
    Wydawca:
    Uniwersytet Warszawski. Wydział Nauk Politycznych i Studiów Międzynarodowych
    Tematy:
    polityka społeczna
    praca
    rynek pracy
    wyzwania
    Gospodarka 4.0
    social policy
    work
    labour market
    challenges
    Economy 4.0
    Opis:
    Artykuł prezentuje syntetycznie przebieg XXXIX konferencji polityków społecznych i jednocześnie II konferencji na temat wpływu rozwoju Gospodarki 4.0 na pracę i rynek pracy. . Podczas konferencji omawiano tendencje i nowe wyzwania stojące przed polityką społeczną i prac.
    The article presents synthetically the proceedings of the 39th Conference of Social Policy Researchers, which was at the same time the second conference on the influence of the Economy 4.0 development on the labour and uence of the Economy 4.0 development on the labour market. During the conference the scientists discussed the tendencies and new challenges facing the social policyand labour in the coming years.
    Źródło:
    Zabezpieczenie Społeczne. Teoria, Prawo, Praktyka; 2022, XI, 15; 43-47
    2299-2332
    Pojawia się w:
    Zabezpieczenie Społeczne. Teoria, Prawo, Praktyka
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    Elastyczne formy zatrudnienia w dobie gospodarki 4.0
    Flexible Forms of Employment in the Age of the Economy 4.0
    Autorzy:
    Kudełko, Joanna
    Żmija, Dariusz
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/2184054.pdf
    Data publikacji:
    2023
    Wydawca:
    Wydawnictwo Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu
    Tematy:
    kluczowe: elastyczne formy zatrudnienia
    gospodarka 4.0
    rynek pracy
    Economy 4.0
    flexible forms of employment
    labour market
    Opis:
    W ramach gospodarki 4.0 zmienia się nie tylko ilość pracy i zapotrzebowanie na różne umiejętności, ale także organizacja pracy i sposoby zatrudniania pracowników. Celem artykułu jest zidentyfikowanie zmian zachodzących na stanowiskach pracy w wyniku postępu technologicznego oraz ocena stopnia upowszechnienia nowych, elastycznych form zatrudnienia w zakładach pracy. Zmiany, które w największym stopniu dokonują się na stanowiskach pracy, obejmują wzrost wydajności pracy, możliwość podjęcia elastycznych form zatrudnienia, wzrost jakości pracy, konieczność nieustannego rozwoju zawodowego, łatwiejsze godzenie pracy zawodowej z życiem prywatnym. W Polsce najbardziej rozpowszechnioną formą elastycznego zatrudnienia jest praca zdalna, natomiast występowanie innych nowoczesnych form elastycznego zatrudnienia, takich jak: job rotation, work sharing czy job sharing, ma charakter incydentalny.
    Within the Economy 4.0, both the amount of work and the demand for different skills are changing, as well as the organisation of work and the ways in which workers are employed. The aim of this paper is to identify changes taking place in workplaces as a result of technological progress and to assess the extent to which new, flexible forms of employment are becoming more widespread in workplaces. The changes taking place in workplaces to the greatest extent include an increase in labour productivity, the possibility to undertake elastic forms of employment, an increase in the quality of work, the need for continuous professional development, and easier reconciliation of work and private life. In Poland, the most common form of flexible employment is remote working, while the occurrence of other modern forms of flexible employment, such as job rotation, work sharing or job sharing, is incidental.
    Źródło:
    Prace Naukowe Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu; 2023, 67, 1; 94-105
    1899-3192
    Pojawia się w:
    Prace Naukowe Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    Fourth industrial revolution and managers’ cognitive competences
    Kompetencje kognitywne kadry zarządzającej w warunkach czwartej rewolucji przemysłowej
    Autorzy:
    Białoń, Lidia
    Werner, Konrad
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/1342138.pdf
    Data publikacji:
    2018
    Wydawca:
    Sieć Badawcza Łukasiewicz - Instytut Lotnictwa
    Tematy:
    fourth industrial revolution
    economy 4.0
    innovation marketing
    education
    czwarta rewolucja przemysłowa
    gospodarka 4.0
    marketing innowacji
    kształcenie
    Opis:
    The purpose of this article is defining the cognitive competences (cognitive, character-related and social), which in our opinion managers should have under conditions of the fourth industrial revolution (economy 4.0). We pay particular attention to the function of innovation marketer, that is, a specialist whose role is acting as an agent between the sphere of business and the sphere of science (research and development). This relation conditioning the innovativeness of companies to a large extent determines the success of the economy 4.0 project.
    Celem artykułu jest charakterystyka kompetencji kognitywnych (poznawczych, charakterologicznych i społecznych), które naszym zdaniem powinny charakteryzować menedżerów w warunkach czwartej rewolucji przemysłowej (gospodarki 4.0). Szczególną uwagę poświęcamy postaci marketera innowacji, a więc specjaliście, którego rolą jest pośredniczenie między sferą biznesu a sferą nauki (badań i rozwoju). Od tej relacji, warunkującej innowacyjność przedsiębiorstw, w znacznym stopniu zależy sukces projektu gospodarki 4.0
    Źródło:
    Marketing Instytucji Naukowych i Badawczych; 2018, 1(27); 81-106
    2353-8414
    Pojawia się w:
    Marketing Instytucji Naukowych i Badawczych
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    Transformacja cyfrowa z punktu widzenia samorządu terytorialnego – wybrane zagadnienia
    Autorzy:
    Kaczyńska, Aneta
    Kańduła, Sławomira
    Przybylska, Joanna
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/1913279.pdf
    Data publikacji:
    2021-03-31
    Wydawca:
    Uniwersytet Rzeszowski. Wydawnictwo Uniwersytetu Rzeszowskiego
    Tematy:
    transformacja cyfrowa
    samorząd terytorialny
    gospodarka 4.0
    zadania publiczne
    digital transformation
    local government
    economy 4.0
    public tasks
    Opis:
    Przedmiotem artykułu są wybrane zagadnienia związane z transformacją cyfrową Polski widziane przez pryzmat samorządu terytorialnego. Jego celem jest odpowiedź na pytania: Jak należy rozumieć transformację cyfrową w ogóle i transformację cyfrową samorządu terytorialnego? Dlaczego samorząd terytorialny powinien wejść na drogę tej transformacji i jaki ma ona na niego wpływ? W artykule zastosowano metodę analizy i krytyki piśmiennictwa. Wnioski wypływające z badań są następujące: transformacja cyfrowa samorządu terytorialne go jest to całokształt zachodzących w nim przemian dotyczących usług, procesów, zasobów, kultury organizacyjnej oraz kompetencji wykorzystujących technologie cyfrowe. Celem tych przemian jest poprawa jakości życia i realizacja celów zrównoważonego rozwoju. Każda jednostka samorządu terytorialnego musi wejść na ścieżkę transformacji cyfrowej. Jest ona obiektywną koniecznością wynikającą przede wszystkim z potrzeb (oczekiwań) społecznych, do zaspokajania których samorząd został powołany. Potrzeby te można podzielić na kilka kategorii. Mieszkańcy oczekują ułatwień w dokonywaniu zakupów i załatwianiu spraw administracyjnych oraz dostępu do informacji i sprawnej komunikacji. Zgłaszają też potrzebę poprawy warunków pracy, utrzymania zatrudnienia, dostępu do rozwoju zawodowego. W dalszym ciągu aktualne jest również oczekiwanie zmniejszania nierówności społecznych. Mieszkańcy i przedsiębiorcy oczekują zapewnienia dostępu do Internetu i swobodnej mobilności, a ci ostatni także wsparcia w zakresie optymalizacji procesów biznesowych. W warunkach rozwoju gospodarki cyfrowej oczekujemy też stworzenia sprawnego systemu ostrzegania o zagrożeniach i zapewnienia bezpieczeństwa w Internecie. To wszystko powoduje, że następują zmiany w gospodarce i finansach samorządu terytorialnego. Dotyczą one przede wszystkim jego funkcji i zakresu wykonywanych zadań, sposobów zaspokajania potrzeb społecznych oraz wykorzystywanych narzędzi.
    The article presents selected issues related to the digital transformation of Poland from the perspective of local government. It poses the following questions: How should we understand the digital transformation in general and the digital transformation of local government? Why should local government choose this path for transformation and what impact does it have? The article uses the method of analysis and criticism of the literature.The conclusions drawn from the research are as follows: the digital transformation of local government is the entirety of the changes taking place in it in terms of the services, processes, resources, organizational culture and competences using digital technologies. The purpose of these changes is to improve the quality of life and achieve the goals of sustainable development. Each local government unit must enter the path of digital transformation. It is an objective of necessity resulting mainly from social needs (expectations) for which the local government has been appointed. These needs can be divided into several categories. Residents require easier shopping and handling of administrative matters, as well as access to information and efficient communication. They also report the need for improving the conditions of work, maintaining employment, and accessing professional development. The expectation of reduced social inequalities remains valid. Residents and entrepreneurs expect Internet access and free mobility, and the latter also require support in optimizing business processes. In the conditions of developing the digital economy, we also expect the creation of an efficient system of warnings about threats and ensuring safety on the Internet. All aspects cause changes in the economy and the financing of local government. These mainly concern its functions and scope of performed tasks, the how social needs are satisfied and the tools used.
    Źródło:
    Nierówności Społeczne a Wzrost Gospodarczy; 2021, 65; 27-46
    1898-5084
    2658-0780
    Pojawia się w:
    Nierówności Społeczne a Wzrost Gospodarczy
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    Digital competences of young people: the results of a study of secondary-school students in the Greater Poland Province
    Autorzy:
    Shelest-Szumilas, Olena
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/27313755.pdf
    Data publikacji:
    2022
    Wydawca:
    Politechnika Śląska. Wydawnictwo Politechniki Śląskiej
    Tematy:
    economy 4.0
    new generation
    labor market
    digital competences
    gospodarka 4.0
    nowa generacja
    rynek pracy
    kompetencje cyfrowe
    Opis:
    Purpose: The main purpose of the study is to present the results of the assessment of secondary 8 school students’ competences in the Greater Poland Province in the field of creating digital content and the ability to search for information using information technology (IT). Design/methodology/approach: The main inspiration for developing the research tool was the assessment center method. Participants faced tasks that simulated real-life challenges possibly encountered by young people. Findings: The results of the study indicate that most of the participants had average or high competences in these areas. At the same time, several areas have been identified in which the process of mastering the discussed competences should be improved. Research limitations/implications: The main limitation of the study is its regional scope, which means that the results cannot be generalized to the whole of Poland. Practical implications: The results presented in this article may be used to modify secondary 19 school curricula and implement educational activities aimed at developing specific skills and attitudes. Originality/value: The results presented may suggest how to modify secondary-school curricula and implement educational activities aimed at acquisition specific skills and developing proper attitudes. Therefore, main findings may be particularly valuable for educators and policy makers.
    Źródło:
    Zeszyty Naukowe. Organizacja i Zarządzanie / Politechnika Śląska; 2022, 159; 377--391
    1641-3466
    Pojawia się w:
    Zeszyty Naukowe. Organizacja i Zarządzanie / Politechnika Śląska
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    EDUKACYJNO-SPOŁECZNE PROBLEMY PRZESTRZENI PRACY W KONTEKŚCIE GOSPODARKI 4.0
    SOCIAL AND EDUCATION PROBLEMS AT THE WORKING SPACE IN THE FOURTH-GENERATION INDUSTRY CONTEXT
    Autorzy:
    Pietrulewicz, Bogusław
    Łosyk, Hanna
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/479359.pdf
    Data publikacji:
    2018-12-20
    Wydawca:
    Uniwersytet Zielonogórski. Instytut Inżynierii Bezpieczeństwa i Nauk o Pracy. Polskie Towarzystwo Profesjologiczne.
    Tematy:
    Gospodarka 4.0
    innowacyjność
    kompetencje pracownicze
    organizacja
    Przemysł 4.0
    rola zawodowa
    competitiveness
    economy 4.0
    organization
    Industry 4.0
    innovation
    role of proffesional
    Opis:
    Współczesne podmioty gospodarcze wchodzą w epokę nowej rewolucji przemysłowej. Wyznacznikiem epoki jest pełna cyfryzacja i automatyzacja procesów pracy. Przygotowanie do sprostania nowym wyzwaniom wymaga środków i odpowiednio wykwalifikowanych pracowników. Niezbędna jest więc zmiana w systemie przygotowania i doskonalenia zawodowego, umożliwiająca przygotowanie pracownika do pełnienia nowej roli zawodowej w „Gospodarce 4.0”.
    A modern business operator is entering the new industrial revolution era. New challanges requires adequate solutions and highly qualifed workers which are capable of meeting new market requirements. It is necessary to change the method of advanced vocational training and preparing employees to serve a new role as proffesionals in the foruth-generation industry.
    Źródło:
    Problemy Profesjologii; 2018, 2; 69-77
    1895-197X
    Pojawia się w:
    Problemy Profesjologii
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    The role of management methods in economy 4.0
    Rola metod zarządzania w gospodarce 4.0
    Autorzy:
    Marciniak, Stanisław
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/584297.pdf
    Data publikacji:
    2020
    Wydawca:
    Wydawnictwo Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu
    Tematy:
    management methods
    economy 4.0
    development stages
    conditions
    dimensions
    evaluation
    metody zarządzania
    gospodarka 4.0
    fazy rozwoju
    uwarunkowania
    wymiary
    wartościowanie
    Opis:
    This article starts with a presentation of the conditions and a definition of the dimensions that affect the choice of management methods. Next, the author attempts the particularization of a method to solve the research problem through proposing a detailed procedure of selecting management methods for a specific stage of economic development. The next part of the paper tries to define the application of management methods for a specific stage of the development of the economy currently featuring economy 4.0. The thesis is assumed that for each stage of economic development it is vital to evaluate and prioritize management methods, and example solutions of the research problem for economy 4.0 are presented. The final part of the paper discusses the directions of perfecting management methods within the limits of the perspectives for further development of the economy, for example towards achieving the character of economy 5.0.
    Niniejszy artykuł rozpoczyna prezentacja uwarunkowań oraz określenie wymiarów wpływających na dobór metod zarządzania. Następnie autor dokonuje próby uszczegółowienia sposobu rozwiązania problemu badawczego przez zaproponowanie szczegółowej procedury doboru metod zarządzania. W kolejnej części publikacji podjęta zostaje próba określenia zastosowania metod zarządzania dla konkretnej fazy rozwoju gospodarki, jakim aktualnie jest gospodarka 4.0. Autor przyjmuje tezę, że dla każdej fazy rozwoju gospodarki konieczne jest wartościowanie i hierarchizowanie metod zarządzania, oraz prezentuje przykładowe rozwiązanie tego problemu badawczego dla gospodarki 4.0. W końcowej części artykułu omówione zostały kierunki doskonalenia metod zarządzania w warunkach uwzględnienia perspektyw dalszego rozwoju gospodarki – na przykład osiągnięcia charakteru gospodarki 5.0.
    Źródło:
    Prace Naukowe Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu; 2020, 64, 6; 142-152
    1899-3192
    Pojawia się w:
    Prace Naukowe Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    Cyfryzacja osób będących na emeryturze w krajach europejskich w okresie pandemii COVID-19
    Digitally Capable Pensioners in European Countries during the COVID-19 Pandemic
    Autorzy:
    Jajko-Siwek, Alicja
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/2184062.pdf
    Data publikacji:
    2023
    Wydawca:
    Wydawnictwo Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu
    Tematy:
    cyfryzacja
    drzewo decyzyjne
    emerytura
    Gospodarka 4.0
    pandemia COVID-19
    digitization
    decision tree
    pension
    economy 4.0
    COVID-19 pandemic
    Opis:
    Zastosowanie technologii cyfrowych odgrywa coraz większą rolę w codziennym życiu wszystkich mieszkańców Europy niezależnie od ich wieku, miejsca zamieszkania, płci czy stanu zdrowia. Celem artykułu jest przedstawienie zmiany poziomu cyfryzacji emerytów w krajach europejskich w czasie pandemii COVID-19.W artykule wykorzystano dane dotyczące 14 788 respondentów z badania panelowego SHARE 50+ Corona Survey 2. Dokonano analizy zmian w zakresie poziomu cyfryzacji, wykorzystując drzewa klasyfikacyjne oraz zmienne dotyczące nabywania nowych umiejętności technologicznych, takich jak: wyszukiwanie informacji dotyczących usług publicznych, zarządzanie finansami oraz kupowanie lub sprzedaż przedmiotów lub usług online. Uzyskane wyniki wskazują, że poziom cyfryzacji emerytów w czasie pandemii COVID-19 podniósł się w grupach osób młodszych wiekowo, między 50. a 70. rokiem życia, a także wśród emerytów mieszkających w Grecji. Zmiana poziomu cyfryzacji w większym zakresie dotyczyła częstotliwości dokonywania zakupów przez Internet niż pozostałych zmiennych.
    The use of digital technologies plays an increasingly important role in the daily lives of all European citizens, regardless of their age, place of residence, gender or health. The article aims to determine whether there has been a change in the level of pensioners’ digital capability in European countries during the COVID-19 pandemic. The article uses data on 14,788 respondents from the SHARE 50+ Corona Survey 2. Changes in the level of digitization were analyzed using classification trees and on the variables related to the acquisition of new technological skills, such as: searching for information on public services, financial management, and buying or selling items or services online. The obtained results indicate that the pensioners’ digital capability during the COVID-19 pandemic increased in the younger age groups, between the ages of 50 and 70, as well as among retirees living in Greece. The change in the level of digitization is related to a greater extent to the frequency of making purchases via internet than to other variables.
    Źródło:
    Prace Naukowe Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu; 2023, 67, 1; 1-23
    1899-3192
    Pojawia się w:
    Prace Naukowe Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    Social entrepreneurship of the New Generation in the New Economy
    Autorzy:
    Waligóra, Anna
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/27313782.pdf
    Data publikacji:
    2022
    Wydawca:
    Politechnika Śląska. Wydawnictwo Politechniki Śląskiej
    Tematy:
    social economy
    Economy 4.0
    social entrepreneurship
    non-profit sector
    student cooperative
    ekonomia społeczna
    Gospodarka 4.0
    przedsiębiorczość społeczna
    sektor non-profit
    spółdzielnia studencka
    Opis:
    Purpose: The aim of this paper is to reconstruct the knowledge and approach of young people to the issue of social entrepreneurship as an area of activity important for shaping key competences in the New Economy. The additional aim of the paper is to describe the feeling of readiness of young people to act as an agent, both in relation to society and this economy. Design/methodology/approach: To achieve this goal, a diagnostic study was carried out (based on the so-called task catalogue) with a group of over 500 students studying at vocational schools, high schools and technical colleges in Greater Poland, as well as 3 workshops with students representing particular types of schools. Findings: The research established that students are aware of the possibility of participation in the social world through the broadly understood social entrepreneurship and activity in the third sector. It was also established that they are very aware of the possibilities and the need for agency in this area. The discussed resources of students translate into competences necessary in the New Economy. Research limitations/implications: Contemporary research with adolescents requires taking into account a number of factors that may affect their course. In more extensive research, these issues will certainly be worth considering already at the stage of conceptualization of the research and construction of research tools. Practical implications: Social entrepreneurship of young people is constantly transforming and although its subject is changing (from activities related to shared management to activities related to social solidarity and civic attitudes), it invariably refers to joint activities on the border of economic and social reality. The approach of young people to the implementation of socially useful tasks is also changing. Young people see them as an opportunity both to solve social problems and to meet the challenges related to changes in the postmodern world. Social implications: The competences gained by young people make them more aware and engaged citizens, but also more aware and responsible future participants of the New Economy. Originality/value: The paper reconstructs the resources, approach and attitudes of young people towards the possibilities of agency offered by social entrepreneurship. The collected knowledge was analysed on the basis of the competence challenges posed by the New Economy for the New Generation project.
    Źródło:
    Zeszyty Naukowe. Organizacja i Zarządzanie / Politechnika Śląska; 2022, 159; 463--474
    1641-3466
    Pojawia się w:
    Zeszyty Naukowe. Organizacja i Zarządzanie / Politechnika Śląska
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    Ulga na robotyzację jako instrument wspierający transformację w kierunku Gospodarki 4.0 – polsko-włoska analiza porównawcza
    Robotization tax relief as a tool for transformation towards Economy 4.0 –comparative analysis of Polish and Italian regulation
    Autorzy:
    Gryziak, Bartosz
    Syliwoniuk, Marlena
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/28762113.pdf
    Data publikacji:
    2022-11-29
    Wydawca:
    Instytut Studiów Podatkowych Modzelewski i wspólnicy
    Tematy:
    wydatki podatkowe
    preferencje podatkowe
    ulgi podatkowe
    robotyzacja
    ulga na robotyzację
    transformacja cyfrowa
    Gospodarka 4.0
    tax expenditures
    tax relief
    robotization
    Economy 4.0.
    digital economy
    Opis:
    W systemach podatkowych w różnych krajach coraz częściej sięga się po instytucję tzw. wydatków podatkowych w postaci zwolnień lub innych ulg podatkowych, za pomocą których ustawodawca stara się przynajmniej w części wynagrodzić podatnikom ponoszenie przez nich wydatków w interesie ogólnym. Jednym z takich obszarów jest transformacja w kierunku Gospodarki 4.0, wymagająca niejednokrotnie znacznych nakładów finansowych ze strony podatników, m.in. na robotyzację, oraz przyczyniająca się do rozwoju gospodarczego (a w konsekwencji także pośrednio do wzrostu dochodów podatkowych). Ulga na robotyzację została wprowadzona zarówno we Włoszech, jak i w Polsce. Przedmiotem analizy w niniejszym opracowaniu jest porównanie zasadniczych cech obu ulg (tj. polskiej i włoskiej) w kontekście funkcji, jaką mają p ełnić w systemie podatkowym.
    In many countries, the tax expenditures are more and more often – measures such as tax exemptions or other forms of tax reliefs are adopted in order to reward these taxpayers who incurred expenditures in public interest. One of the fields of such expenditure is the transformation towards Economy 4.0, which requires taxpayers to bear significant costs of e.g. robotization and, in turn, leads to the growth of the economy (and, therefore, future tax revenues). Tax reliefs concerning robotization has been implemented both in Italy and in Poland. This paper provides an analysis of the respective Italian and Polish regulation in terms of the function assigned to these tax reliefs.
    Źródło:
    Doradztwo Podatkowe Biuletyn Instytutu Studiów Podatkowych; 2022, 11(315); 63-72
    1427-2008
    2449-7584
    Pojawia się w:
    Doradztwo Podatkowe Biuletyn Instytutu Studiów Podatkowych
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    Kompetencje przyszłości w warunkach ekspansji gospodarki 4.0
    Competences of the future under the expansion of the economy 4.0
    Autorzy:
    Janowska, Anna Anetta
    Skrzek-Lubasińska, Małgorzata
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/588849.pdf
    Data publikacji:
    2019
    Wydawca:
    Uniwersytet Ekonomiczny w Katowicach
    Tematy:
    Gospodarka 4.0
    Kompetencje przyszłości
    Pracujący na własny rachunek
    Samozatrudnienie
    Umiejętności
    Competences of the future
    Economy 4.0
    Freelancers
    Self-employment
    Skills
    Opis:
    Celem artykułu jest próba odpowiedzi na pytanie, czy kompetencje pracujących w gospodarce tradycyjnej, opartej głównie na pracy najemnej, różnią się od tych pożądanych w gospodarce 4.0, opartej na pracy krótkoterminowej. Okazuje się, że podejmowanie aktywności zawodowej w takim otoczeniu wymaga innych cech i umiejętności niż na tradycyjnym rynku pracy, co z kolei wymaga innego podejścia do kształcenia kadr niż przy kształceniu pracowników na potrzeby gospodarki tradycyjnej. Rezultatem badania jest zestawienie (tabela) cech pracy i kompetencji niezbędnych z jednej strony w gospodarce tradycyjnej oraz – z drugiej – w gospodarce 4.0.
    The aim of the article is to attempt to address the question whether the competences of people working in a traditional economy, based mainly on contract work (waged work), differ from those required in the economy 4.0, based on short-term contracts. The analysis shows, firstly, that professional activity undertaken in this new environment requires competences and skills that differ dramatically from those necessary in the traditional labor market. Secondly, it points out that there is need to change the approach to educating cadres to the economy 4.0. At the end of the study a table is presented, summarizing the characteristics of work and competencies required in both the traditional economy and the economy 4.0.
    Źródło:
    Studia Ekonomiczne; 2019, 379; 57-71
    2083-8611
    Pojawia się w:
    Studia Ekonomiczne
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    Samoorganizacja pracy i planowanie działań z perspektywy oczekiwanych kompetencji w gospodarce 4.0. Przykład badań nad młodym pokoleniem
    Self-organization of work and planning of activities from the perspective of the expected competences in Economy 4.0. An example of research on the young generation
    Autorzy:
    Krzyminiewska, Grażyna
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/1997692.pdf
    Data publikacji:
    2022-02-28
    Wydawca:
    Szkoła Główna Handlowa w Warszawie
    Tematy:
    gospodarka 4.0
    młode pokolenie
    kompetencje w nowej gospodarce
    samoorganizacja pracy
    kapitał ludzki
    economy 4.0
    the young generation
    competences in the New Economy
    self-organization
    social capital
    Opis:
    W gospodarce 4.0 wzrośnie rola kapitału ludzkiego jako czynnika uruchamiającego technologie, a osoby umiejące funkcjonować w cyberfizycznym świecie staną się najbardziej poszukiwanymi pracownikami. Od kompetencji przyszłych pracowników zależeć będą procesy społeczne i gospodarcze. W ramach projektu Nowe pokolenie w Nowej Gospodarce przygotowano osiem zadań symulujących wyzwania, wobec których stanie młode pokolenie, dokonując wyboru ścieżki kariery. Prezentowane w opracowaniu wyniki badań empirycznych są oparte na jednym z nich, pt. Samoorganizacja pracy i planowanie działań. Miało ono na celu sprawdzenie, czy badana młodzież nabyła kompetencję samoorganizacja pracy i planowanie działań pozwalającą na sprawną realizację planów, co jest warunkiem osiągania sukcesów ekonomicznych i społecznych. Opracowana przez autorkę metodologia badania inspirowana jest metodą assesment center, którą dostosowano do badania młodego pokolenia w omawianym zakresie. Celem artykułu jest diagnoza kompetencji samoorganizacja pracy i planowanie działań na podstawie wyników badań przeprowadzonych wśród młodzieży szkół średnich oraz wskazanie, na ile badana kompetencja jest im właściwa. Z badań wynika, że uczniowie pozostający w obecnym systemie edukacji nie nabyli analizowanej kompetencji w wystarczającym zakresie.
    Economy 4.0 will be based on a labour market of people who have both technological Economy 4.0 will be based on a labor market of people who have both technological and professional competences. This means that the role of human capital as a launching technology factor will increase, and people who can function in the cyber-physical world will become the most sought-after employees. In this context, it becomes important to reflect on the expected competences of people who are active on the labor market, especially those who will co-create the new economy. These individuals are the young generation who will enter the labor market, and their decisions will affect social and economic processes. The article is based on the results of empirical research carried out as part of the project “New Generation in the New Economy”. The project aims to develop a methodology for cyclical assessment of the economic preparedness of youth for technological revolutions. The research team have developed tools that successfully simulate future challenges which the young generation will face while choosing their career paths. The results presented in this study are based on the task entitled “Self-organization of work and planning activities”. The task is structured according to the idea that realization of plans is possible only when an individual can put them into practice, facilitating economic and social success. The results of the study have shown that students, while remaining in the current education system, have not acquired the analyzed competences at a sufficient level.
    Źródło:
    e-mentor. Czasopismo naukowe Szkoły Głównej Handlowej w Warszawie; 2022, 93, 1; 17-25
    1731-6758
    1731-7428
    Pojawia się w:
    e-mentor. Czasopismo naukowe Szkoły Głównej Handlowej w Warszawie
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    New technologies in transport in the face of challenges of economy 4.0
    Autorzy:
    Kolasińska-Morawska, K.
    Sułkowski, Ł.
    Morawski, P.
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/198163.pdf
    Data publikacji:
    2019
    Wydawca:
    Politechnika Śląska. Wydawnictwo Politechniki Śląskiej
    Tematy:
    transport
    4.0 economy
    new technology
    innovations
    Internet of Things
    gospodarka 4.0
    technologia nowoczesna
    innowacje
    Internet przedmiotów
    Opis:
    Nowadays, the dynamics of variability marked by technologisation and digitisation cannot be underestimated. New technologies identified with Economy 4.0 affect almost every dimension of the modern world. The level of competitiveness of modern economies is determined by the implementation and diffusion of innovations based on new technologies. Artificial Intelligence, the Internet of Things (IoT), the Internet of Everything (IoE), hyperconnectivity, cloud computing applications and services, Big Data Analytics (BDA), Big-Data-as-a-Service (BDaaS), automation and robotisation are just a few of the technologies that the authors found worth looking at in more detail with regard to transport. Digital transformation is also a new opportunity as well as a challenge for business. This paper indicates the metamorphosis that transport has undergone as a result of the injection of new technologies. The presented material has been collected in the course of the source research carried out using the idiographic method. A critical analysis of available documents and literature, as well as digital sources, has made it possible to identify the benefits of injecting new technologies in transport as an effect of adaptability to the digital age.
    Źródło:
    Zeszyty Naukowe. Transport / Politechnika Śląska; 2019, 102; 73-83
    0209-3324
    2450-1549
    Pojawia się w:
    Zeszyty Naukowe. Transport / Politechnika Śląska
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    Industrial Symbiosis, Circular Economy and Industry 4.0 – A Case Study in Finland
    Autorzy:
    Järvenpää, Anne-Mari
    Salminen, Vesa
    Kantola, Jussi
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/2023999.pdf
    Data publikacji:
    2021-12
    Wydawca:
    Polska Akademia Nauk. Czytelnia Czasopism PAN
    Tematy:
    circular economy
    industrial symbiosis
    industry 4.0
    Opis:
    The aim of our research is to gain understanding about material flow related information sharing in the circular economy value network in the form of industrial symbiosis. We need this understanding for facilitating new industrial symbiosis relationships and to support the optimization of operations. Circular economy has been promoted by politics and regulation by EU. In Finland, new circular economy strategy raises the facilitation of industrial symbiosis and data utilization as the key actions to improve sustainability and green growth. Companies stated that the practical problem is to get information on material availability. Digitalization is expected to boost material flows in circular economy by data, but what are the real challenges with circular material flows and what is the willingness of companies to develop co-operation? This paper seeks understanding on how Industry 4.0 is expected to improve the efficiency of waste or by-product flows and what are the expectations of companies. The research question is: How Industry 4.0 technologies and solutions can fix the gaps and discontinuities in the Industrial Symbiosis information flow? This research is conducted as a qualitative case study research with three cases, three types of material and eight companies. Interview data were collected in Finland between January and March 2021. Companies we interviewed mentioned use-cases for sensors and analytics to optimize the material flow but stated the investment cost compared to the value of information. To achieve sustainable circular material flows, the development needs to be done in the bigger picture, for the chain or network of actors, and the motivation and the added value must be found for each of them.
    Źródło:
    Management and Production Engineering Review; 2021, 14, 4; 111-121
    2080-8208
    2082-1344
    Pojawia się w:
    Management and Production Engineering Review
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    Competences 4.0 in the logistics sector against the challenges of sustainable digital transformation of the economy in the Polish perspective
    Autorzy:
    Brzozowska, Marta
    Kaczmarska-Krawczak, Jadwiga
    Kolasińska-Morawska, Katarzyna
    Stroińska, Ewa
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/27313488.pdf
    Data publikacji:
    2022
    Wydawca:
    Politechnika Śląska. Wydawnictwo Politechniki Śląskiej
    Tematy:
    digitization
    competences 4.0
    sustainable economy
    logistics
    cyfryzacja
    kompetencje 4.0
    zrównoważona gospodarka
    logistyka
    Opis:
    Purpose: The aim of the paper was the identification of 4.0 competences that should be characterized by logistics workers in the era of the fourth industrial revolution. Design/methodology/approach: First step was the desk research analysis of source material (monographic studies, publications and reports). The second step were primary (fragmentary) explanatory, descriptive and explanatory, focused on the implementation of one research goal. The method used in the course of the study was the "user-centric" CAWI (Computer Assisted Web Interview). Findings: Technologization and robotization require from employees to acquire new digital competences. Studies show that logistics workers are aware of the needed change. There is a need to acquire competences 4.0 which can consist of cognitive, informative and technical competences. Research limitations/implications: The main limitation of the research was the availability of employees in logistics companies and the precise division of enterprises in which the respondents were employed. In the available statistical summaries and address databases, there is no division taking into account the place of logistics as an element of business activities in enterprises. Practical implications: Research can be also a signpost for employers of what kind of competences should be developed in the future in the face of upcoming economy 5.0 and society 5.0. Originality/value: The article can be a road-map for sustainable digital transformation taking into account not only machines but also human beings.
    Źródło:
    Zeszyty Naukowe. Organizacja i Zarządzanie / Politechnika Śląska; 2022, 162; 55--85
    1641-3466
    Pojawia się w:
    Zeszyty Naukowe. Organizacja i Zarządzanie / Politechnika Śląska
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    Environmental Protection in Industry 4.0. Opportunities and Threats in Selected Areas
    Autorzy:
    Gajdzik, Bożena
    Oleksiak, Beata
    Pustějovská, Pavlína
    Tkadlečková, Markéta
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/27315802.pdf
    Data publikacji:
    2019
    Wydawca:
    STE GROUP
    Tematy:
    Industry 4.0
    environment
    protection
    resources
    economy
    Przemysł 4.0
    ochrona środowiska
    ochrona zasobów
    gospodarka
    Opis:
    In recent years, the importance of production in cyberphysical systems - CPS characteristic of the new industry concept, which is Industry 4.0 -I 4.0, is gaining importance. Industry 4.0 enforces modification of traditional perception of production. The basis for changes in Industry 4.0 has become Internet of Things - IoT, which gives the opportunity to connect and communicate with each other such areas as mobile solutions, cloud computing, sensors, analytics and cyber security. By new technology, areas that previously operated in enterprises as separate systems can be combined and create new opportunities for industrial production (modernization of production methods and reduce employment). Industry 4.0 brings with it a number of new challenges for producers in the field of environmental protection, and related to the inclusion of cybernetic technology in physical production processes as well as distribution. Production starts and ends on the customer. Industry 4.0 is a collective term for technologies and concepts of value chain organization. The United Nations Organization for Industrial Development indicates the following environmental aspects in the perspective of the development of Industry 4.0, such as: climate change and limited access to resources, primarily to clean energy. It is assumed that changes in the production and functioning of economies will result in a decrease in the emission of harmful compounds into the atmosphere and increase the flexibility of activities for environmental protection. The purpose of this work is to present general directions of changes in the field of environmental protection in Industry 4.0. Authors present the following areas of change: energy management and material management. These areas are opportunities for environmental. In the category of threats, the growing costs of environmental protection and household expenses are pointed out. The work is based on a literature study and statistical data. Statistical data are used: integrated technologies, expenditure and costs of environmental protection, recycling of secondary raw materials and energy consumption for the EU and Poland.
    Źródło:
    New Trends in Production Engineering; 2019, 2, 2; 184-194
    2545-2843
    Pojawia się w:
    New Trends in Production Engineering
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    Managing a sustainable supply chain – statistical analysis of natural resources in the furniture industry
    Autorzy:
    Wiśniewska-Sałek, Anna
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/1836623.pdf
    Data publikacji:
    2021
    Wydawca:
    STE GROUP
    Tematy:
    sustainability
    sustainable development
    SSCM
    circular economy concept
    Industry 4.0
    Opis:
    Managing a sustainable supply chain is a concept related to many areas of the economy. Its efficient functioning depends on the implementation of SDG activities and the development of industry (first-fourth/fifth industrial revolution). Due to the likelihood of different priorities in the implementation of the sustainable development goals, it is important to build such relationships, e.g. in the supply chain, so that their implementation could take place under similar conditions. Digitization, or the circular economy concept (CE), create an opportunity for the SME sector to build relationships as part of industry networks, for instance, where the managed supply chain would have a common and realistic goal to achieve. This goal will be a priority in business models based on sustainable development. The article presents the results of research regarding the furniture industry in Poland (key industry, referred to as smart specialization). The results of the analysis show that the industry has a large production potential, and the natural resources used in it are constantly increasing. However, there are doubts raised by the lack of stability in the dynamics of the sold production in the industry. Ultimately, the business model of the industry supply chain should focus on the environmental aspect (sustainable management of the raw material supply chain) and on eco-friendly consumption (sustainable management of the product supply chain), so that it can be managed in a sustainable way.
    Źródło:
    Management Systems in Production Engineering; 2021, 3 (29); 227-234
    2299-0461
    Pojawia się w:
    Management Systems in Production Engineering
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    Digital maturity of cluster enterprises and the implementation of Industry 4.0 solutions according to the results of selected studies
    Autorzy:
    Łącka, Irena
    Wojdyła, Przemysław
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/27313444.pdf
    Data publikacji:
    2023
    Wydawca:
    Politechnika Śląska. Wydawnictwo Politechniki Śląskiej
    Tematy:
    digital economy
    Industry 4.0
    digital maturity
    enterprise
    cluster
    gospodarka cyfrowa
    Przemysł 4.0
    dojrzałość cyfrowa
    przedsiębiorstwo
    grupa
    Opis:
    Purpose: This article presents the limitations and opportunities for implementing Industry 4.0 solutions in cluster enterprises in the context of the results of studies of their digital maturity. Design/Methodology/Approach: The article uses the following research methods: the analysis of domestic and foreign literature on the subject, the analysis of secondary sources (the results of research by other authors, the results of a study of digital maturity of enterprises belonging to several clusters in Poland and enterprises outside the clusters, the data of the Digital Economy and Society Index 2022 report), induction and deductive reasoning. Findings: Compared to EU countries, companies in Poland (especially SMEs) show a low level of digital maturity necessary to implement Industry 4.0 solutions (including big data technologies, cloud solutions, and artificial intelligence). In fact, this is a solid barrier to improving and maintaining the competitiveness of companies in the conditions of the fourth industrial revolution. Moreover, it stems from certain exo- and endogenous barriers. The research on behalf of the Future Industry Platform among companies participating in clusters revealed that their members show a higher degree of digital maturity than those outside such forms of network cooperation. It indicates more significant opportunities for cluster companies to implement Industry 4.0 solutions. Membership in a cluster represents an opportunity for them to reduce barriers to digitisation. The research results confirm that companies that are members of clusters are more innovative and competitive entities that can function more effectively and efficiently in the digital economy. Practical implications: The article discusses a unique methodology for measuring the digital maturity of enterprises from several clusters in Poland, which business entities can use and apply for self-assessment. The presented research results and information on the barriers and limitations of digitisation will allow government representatives and other institutions to choose appropriate tools to support enterprises in Poland (especially in the SME sector), facilitating the implementation of Industry 4.0 solutions. Originality/value: The study presents research results on cluster enterprises’ digital maturity using an innovative method. It discusses them in the context of existing limitations in implementing Industry 4.0 solutions in Poland. It highlights the importance of clusters for improving the ability of enterprises to effectively use digital technologies for the success of the enterprise in the conditions of the fourth industrial revolution.
    Źródło:
    Zeszyty Naukowe. Organizacja i Zarządzanie / Politechnika Śląska; 2023, 168; 247--282
    1641-3466
    Pojawia się w:
    Zeszyty Naukowe. Organizacja i Zarządzanie / Politechnika Śląska
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    What will be the possible impact of sharing platforms on the labour market?
    Prawdopodobny wpływ platformizacji gospodarki na rynek pracy
    Autorzy:
    Figiel, Adam
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/548057.pdf
    Data publikacji:
    2020
    Wydawca:
    Uniwersytet Rzeszowski. Wydawnictwo Uniwersytetu Rzeszowskiego
    Tematy:
    industry 4.0
    platform economy
    sharing platforms
    gig workers
    przemysł 4.0
    gospodarka platformowa
    gospodarka współdzielenia
    praca czasowa
    prekariat
    Opis:
    The creation and usage of digital platforms is not only increasing in the private sector but also in the public one. There is much contention about the impact of digitalization on employment, social structures, public policies, as well as on entrepreneurial initiative and business. Although some early reviews opposed the imposition of heavy regulation on the platform economy, these days some jurisdictions take a more interventionist approach to stem the tide of digitalization which appears to thrive in legal vacuum giving rise to unequal competition. The findings suggest that platforms exert much influence on the employment structures, giving rise to cohorts of precariat and gig workers, resulting in unequal distribution of wealth. In this work the author concentrates on the revolutionary impact of sharing platforms on society, labour market and its structure, as well as legal norms that call for comprehensive revision in order to maintain welfare in the changing environment. As this paper remains fairly conceptual, the author attempts at an indication of major trends which are likely to emerge in society, and a contest of the idea of unharnessed development of sharing platforms.
    Tworzenie i wykorzystanie platform cyfrowych wykazuje tendencję wzrostową nie tylko w sektorze prywatnym, ale także publicznym. W literaturze przedmiotu można napotkać ożywioną dyskusję dotyczącą wpływu cyfryzacji na zatrudnienie, struktury społeczne, zarządzanie sektorem publicznym, a także na inicjatywy przedsiębiorcze i biznes. Chociaż niektóre wczesne przeglądy sprzeciwiły się narzuceniu surowych regulacji dla gospodarki platformowej, obecnie niektóre jurysdykcje przyjmują bardziej interwencjonistyczne podejście, chcąc powstrzymać falę cyfryzacji, która wydaje się kwitnąć w próżni prawnej, wywołując nieuczciwą konkurencję. Dotychczasowe badania sugerują, że platformy wywierają duży wpływ na strukturę zatrudnienia, co powoduje powstawanie rzesz pracowników tymczasowych tworzących prekariat, czego konsekwencją jest nierówny podział bogactwa w społeczeństwie. W niniejszym opracowaniu autor koncentruje się na rewolucyjnym wpływie cyfrowych platform na społeczeństwo, rynek pracy i jego strukturę, a także porusza tematykę unormowań prawnych, które wymagają kompleksowej rewizji w celu utrzymania dobrobytu w zmieniającym się otoczeniu. Niniejszy artykuł ma charakter koncepcyjny – autor próbuje wskazać główne trendy, które prawdopodobnie pojawią się w społeczeństwie jako efekt rewolucji informacyjnej i towarzyszącemu jej rozwojowi przemysłu 4.0 oraz kwestionuje ideę nieograniczonego rozwoju ekonomii współdzielenia opartej o platformy cyfrowe.
    Źródło:
    Nierówności Społeczne a Wzrost Gospodarczy; 2020, 62; 174-182
    1898-5084
    2658-0780
    Pojawia się w:
    Nierówności Społeczne a Wzrost Gospodarczy
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    Solution University Training Flexible Adapting to the Context of Digital Transformation
    Autorzy:
    Nguyen, Duy Minh
    Nguyen, Van Huan
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/1193450.pdf
    Data publikacji:
    2021
    Wydawca:
    Przedsiębiorstwo Wydawnictw Naukowych Darwin / Scientific Publishing House DARWIN
    Tematy:
    Digital transformation
    digital economy
    digital education
    digital enterprise
    industrial revolution 4.0
    Opis:
    The emergence of the Industrial Revolution 4.0, the digital trend or the digital transformation is really taking place strongly in all fields. The "core" issue of Industrial Revolution 4.0 is digital transformation, with the integration of digitalization, intelligent data connection and processing. The digital economy not only creates high scale and growth rate for economies, but also helps maintain more sustainable growth. This is because the core technology applied to the digital economy will help to create better and more effective solutions for people through the rational use of resources, minimizing pollution problems. The digital economy is part of the economy. Digital economy development is the use of digital technology and intelligent data processing to create new business models, create digital products or services or assist in providing digital services to businesses, with the convergence of modern technology platform. Recognizing the digital transformation trend, most developed economies in the world have adopted a digital technology development strategy. In particular, countries focus on researching and applying new technologies to economic growth. Research by Oxford University and McKinsey Consulting (USA) has shown that 50% of jobs in developed countries will be replaced by automated processes in the next 15 years. This percentage is forecast to be even higher in developing countries like Vietnam. Up to now, more than half of the world's population is connected online, one third are on social media. The developed economies in the world all offer digital technology development strategies associated with economic growth. Therefore, universities need to train digital human resources to meet the development needs of the digital economy.
    Źródło:
    World Scientific News; 2021, 157; 129-139
    2392-2192
    Pojawia się w:
    World Scientific News
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    Improving the eco-efficiency of manufacturing processes with the use of Industry 4.0 technologies in the circular economy
    Autorzy:
    Jura, Przemysław
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/27313669.pdf
    Data publikacji:
    2022
    Wydawca:
    Politechnika Śląska. Wydawnictwo Politechniki Śląskiej
    Tematy:
    eco-efficiency
    manufacturing processes
    IT technologies
    Industry 4.0
    circular economy
    ekoefektywność
    procesy produkcyjne
    technologie IT
    Przemysł 4.0
    gospodarka obiegu zamkniętego
    Opis:
    Purpose: The aim of the article is to analyze the implementation of the Industry 4.0 technologies to improve eco-efficiency of manufacturing processes from the perspective of the development of innovative IT technologies in the circular economy. Design/methodology/approach: The research methods used in the article were desk research analysis of available source data on the functioning of Industry 4.0 technologies. Additionally, the author bases on the institutional and legal method. Analysis of selected documents and existing studies have allowed to obtain answers to the research questions and to describe the eco-efficiency of manufacturing processes. Findings: The Industry 4.0 technologies in the circular economy can contribute to improve the eco-efficiency of manufacturing processes. However, there are still some difficulties in creating the fully efficient processes in the circular economy. Research limitations/implications: The main limitation in carrying out the research is the difficult access to data about the quantity and quality of the eco-efficiency of manufacturing processes improving by the Industry 4.0 technologies. Practical implications: The results of analysis and the conclusions in this article can be used by managers of the different types of companies involved in the circular economy. The research impact upon the enterprise concentrating on the raising awareness of the benefits of using wide range of the Industry 4.0 technologies for improving the eco-efficiency of manufacturing processes. Originality/value: This article describes the benefits that can be obtained from the implementation of the Industry 4.0 technologies in the circular economy. The research issues related to development of the circular economy constitute a new area of research. The newly developed focus on improving eco-efficiency of the manufacturing processes by using the innovative IT technologies in the circular economy. The eco-efficiency of the manufacturing processes in the circular economy, examined from the point of view of the use of Industry 4.0 technologies, is an innovative research approach.
    Źródło:
    Zeszyty Naukowe. Organizacja i Zarządzanie / Politechnika Śląska; 2022, 158; 257--266
    1641-3466
    Pojawia się w:
    Zeszyty Naukowe. Organizacja i Zarządzanie / Politechnika Śląska
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    Współzależność przemysłu 4.0 z gospodarką o obiegu zamkniętym: w poszukiwaniu wspólnego obszaru definicyjnego
    Interplay between industry 4.0 and circular economy: In search of a common definition area
    Autorzy:
    Mirzyńska, Anna
    Szarucki, Marek
    Kosch, Oskar
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/2231806.pdf
    Data publikacji:
    2021-07-15
    Wydawca:
    Akademia Ignatianum w Krakowie
    Tematy:
    gospodarka o obiegu zamkniętym
    przemysł 4.0.
    zrównoważony rozwój
    znaczenia pojęciowe
    bibliometria
    circular economy
    industry 4.0.
    sustainable development
    concepts meaning
    bibliometrics
    Opis:
    CEL NAUKOWY: Celem artykułu jest identyfikacja wspólnego obszaru definiowania gospodarki o obiegu zamkniętym i przemysłu 4.0. PROBLEM I METODY BADAWCZE: Zauważonym problemem badawczym jest rozmycie językowe gospodarki o obiegu zamkniętym i przemysłu 4.0 oraz braku widocznej w debacie publicznej językowej płaszczyzny wspólnej. Badanie zostało przeprowadzone na zbiorze słów kluczowych pozyskanych z baz indeksowanych czasopism naukowych (Web of Science oraz Scopus) i popularnego medium biznesowego i politycznego (Twitter) za pomocą metody indeksu podobieństwa Jaccarda według lat. PROCES WYWODU: W artykule zaprezentowano teoretyczne podłoże ba‑ dawcze, metodykę i narzędzia badawcze oraz wybrane wyniki dla analizowanych pojęć. WYNIKI ANALIZY NAUKOWEJ: Wyniki wykazały, że istnieje wspólny Analiza słów kluczowych wykazała, że pomimo statystycznie niskiego wyniku ko‑ notacja słów pozostawia przestrzeń do kreacji rozwiązań wspólnych dla obu pojęć. WNIOSKI, INNOWACJE, REKOMENDACJE: Wspólna płaszczyzna semantyczna dla obu pojęć daje możliwość wprowadzenia ich do debaty publicznej, umożliwiając tym samym opracowywanie polityk krajowych łączących gospodarkę o obiegu zamkniętym (GOZ) z przemysłem 4.0, co wydaje się być słuszną odpowiedzią na potrzeby społeczne, środowiskowe i ekonomiczne związane z pandemią COVID 19. Dalsze badania powinny koncentrować się w szczególności na pogłębianiu jakościowej analizy debaty publicznej. Dostrzega się również luki badawcze w obszarach: badań relacji pomiędzy publikacjami naukowymi a Twitterem, wzorców opóźnień występowania słów kluczowych w obu zbiorach, wzajemnego wpływu trendów, analizy słów kluczowych pod względem przestrzennym i czasowym.
    RESEARCH OBJECTIVE: The aim of the paper is to identify the common area of defining the circular economy and industry 4.0. THE RESEARCH PROBLEM AND METHODS: The identified research problem is the observation that the factor influencing the success of the process of creating public policies is the common area of communication between its stakeholders. The study was conducted on a set of keywords obtained from databases of indexed scientific journals (Web of Science and Scopus) and the popular business and political medium (Twitter) using the Jaccard similarity index method by years. THE PROCESS OF ARGUMENTATION: The article presents the theoreti‑ cal research background, methodology and research tools, and selected results for the analyzed concepts. RESEARCH RESULTS: The results showed that there is a common area of understanding circular economy and industry 4.0 at the level of 245 words (0.57% coverage). The analysis of keywords showed that despite the statistically low result, the connotation of words leaves room for the creation of solutions common to both concepts. CONCLUSIONS, INNOVATIONS, AND RECOMMENDATION: The common semantic field for both concepts makes it possible to introduce them into public debate, thus enabling the development of national policies combining the circular economy with industry 4.0 which seems to be the right answer to the social, environmental and economic needs related to the COVID 19 pandemic. Further research should focus in particular on deepening the qualita‑ tive analysis of the public debate. There are also research gaps in the areas of: research on the relationship between scientific publications and Twitter, delay patterns in the occurrence of keywords in both collections, mutual influence of trends, and spatial and temporal analysis of keywords.
    Źródło:
    Horyzonty Polityki; 2021, 12, 40; 51-65
    2082-5897
    Pojawia się w:
    Horyzonty Polityki
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    Social perception of digitization in Germany
    Autorzy:
    Tran Anh, D.
    Dreßler, C. E.
    Jankowski, E.
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/339919.pdf
    Data publikacji:
    2018
    Wydawca:
    Polskie Towarzystwo Zarządzania Produkcją
    Tematy:
    digitization
    economy
    Industry 4.0
    production
    manufacturing
    information systems
    cyfryzacja
    ekonomia
    produkcja
    wytwórczość
    systemy informatyczne
    Opis:
    Today’s industry is historically shaped by the transformation from a seller’s market to a buyer’s market. Taylor and Ford are the pioneers of mass production. This principle is still used today in the production of goods. However, in this time companies face the increasing competitive pressure and the circumstances of this buyer’s market through strong product differentiation and the development of new markets. Within this change, new challenges arose which made economic production more difficult. These include, for example, decreasing batch sizes and the parallel coordination of various orders due to the strong diversification of the product range. The consequences are increased throughput times and a decreasing adherence to delivery dates [20]. Digitalization enables the planning and control of production to be simplified and made more agile in order to meet the requirements of customer-specific production. Business processes can be made transparent, more efficient and more effective through digitalization and should allow companies to increasingly deal with the actual value-adding activities such as product development in the future [18]. This review examines the understanding of digitization in german economy. Furthermore, the importance of digitization in society is presented.
    Źródło:
    Zarządzanie Przedsiębiorstwem; 2018, 21, 3; 33-36
    1643-4773
    Pojawia się w:
    Zarządzanie Przedsiębiorstwem
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    Gospodarka współdzielenia, współtworzenie i logistyka – wzajemne uwarunkowania
    Sharing economy, co-creation and logistics — mutual conditions
    Autorzy:
    Otręba, Rafał
    Szołtysek, Jacek
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/1384807.pdf
    Data publikacji:
    2019
    Wydawca:
    Polskie Wydawnictwo Ekonomiczne
    Tematy:
    gospodarka współdzielenia
    industry 4.0
    logistyka
    stabilność logistyki
    economy of sharing
    logistics
    stability of logistics
    Opis:
    Gospodarka współdzielenia, współtworzenie, czwarta rewolucja przemysłowa — to hasła opisujące współczesne środowisko życia ludzi. W tych pojęciach ukryty jest potencjał w zaspokajaniu potrzeb konsumentów. Logistyka staje wobec wyzwania sprostania wymogom stawianym przez te nowe uwarunkowania. W artykule autorzy zastanawiają się nad miejscem logistyki w nowej rzeczywistości oraz nad jej ewentualną zmiennością.
    The sharing economy, co-creation, the fourth industrial revolution are the slogans describing the modern environment of people's lives. In these concepts, the potential to satisfy consumers' needs is hidden. Logistics faces the challenge of meeting the requirements set by these new conditions. In the article, the authors wonder about the place of logistics in the new reality and its possible changeability.
    Źródło:
    Gospodarka Materiałowa i Logistyka; 2019, 12; 2-6
    1231-2037
    Pojawia się w:
    Gospodarka Materiałowa i Logistyka
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    Pomiar dokonań w projakościowo zorientowanej organizacji – uwarunkowania, trendy i wyzwania
    Performance measurement system in quality oriented organization – determinants and challenges
    Autorzy:
    Czyż-Gwiazda, E.
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/322929.pdf
    Data publikacji:
    2018
    Wydawca:
    Politechnika Śląska. Wydawnictwo Politechniki Śląskiej
    Tematy:
    pomiar dokonań
    system pomiaru wyników organizacyjnych
    cyfryzacja
    gospodarka 4.0
    gospodarka zintegrowana
    gospodarka na żądanie
    Performance Measurement System
    digitalization
    Industry 4.0
    integrated industry
    on-demand economy
    Opis:
    Pomiar dokonań w organizacjach to jedno z kluczowych zagadnień będących w centrum zainteresowania menedżerów organizacji. W szczególności prowadzenie pomiarów realizowanych działań i uzyskiwanych osiągnięć to priorytetowy element zarządzania przez cele. Jakie uwarunkowania i wyzwania czekają przed menedżerami współcześnie kreującymi systemy pomiaru dokonań organizacji w dobie cyfryzacji, tj. automatyzacji, robotyzacji, czyli funkcjonowania w trybie gospodarki 4.0 i tworzenia się tzw. gospodarki na żądanie? Celem opracowania jest identyfikacja uwarunkowań, trendów oraz wyzwań i rekomendacji w obszarze pomiaru dokonań organizacji w erze gospodarki cyfrowej, gospodarki na żądanie. Do realizacji celu wykorzystano metodę analizy literatury.
    Measuring results is one of the key issues in the focus of the organization’s managers. In particular, conducting measurements of implemented activities and achieved results is a priority element of management by objectives. What conditions and challenges await the managers who create Performance Measurement Systems today in the era of digitization, i.e. automation, robotics, or functioning in Industry 4.0, and the emergence of the On-demand Economy? The aim of the study is to identify conditions, trends, challenges and recommendations in the area of Performance Measurement Systems in Industry 4.0 and On-demand Economy. The literature review is the method used in the study.
    Źródło:
    Zeszyty Naukowe. Organizacja i Zarządzanie / Politechnika Śląska; 2018, 118; 99-115
    1641-3466
    Pojawia się w:
    Zeszyty Naukowe. Organizacja i Zarządzanie / Politechnika Śląska
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    Transformacja polskiego przemysłu przetwórczego - pandemia COVID-19 a technologia czwartej generacji
    Transformation of the Polish Food-Processing Sector – COVID-19 Pandemic and Fourth Generation Technology
    Autorzy:
    Wieczorek, Paweł
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/2143193.pdf
    Data publikacji:
    2022-04
    Wydawca:
    Najwyższa Izba Kontroli
    Tematy:
    transformacja technologiczna
    przełomowe technologie
    przemysł 4.0
    cyfryzacja
    digitalizacja i automatyzacja gospodarki
    chmura obliczeniowa
    cyberbezpieczeństwo
    technological transformation
    breakthrough technologies
    4.0 industry
    digitalisation and automation of economy
    cloud computing
    cybersecurity
    Opis:
    Pandemia COVID-19 stała się dla przedsiębiorców testem działania w bardzo niekorzystnych warunkach rynkowych – dochodziło do czasowego zamykania niektórych branż usługowych, zaburzeń w łańcuchach dostaw wyrobów finalnych i kooperacyjnych, problemów z płynnością i zatorów płatniczych, przy ograniczeniach związanych z dystansem społecznym, niepewnością wywołaną ryzykiem pojawienia się kolejnych fal zachorowań oraz niejasnych perspektywach odbudowy gospodarki w okresie pocovidowym. Wiele firm, w tym małych i średnich, uznało, że w przetrwaniu trudnych czasów pomoże włączenie się – na miarę możliwości finansowych, organizacyjnych, technicznych i kadrowych – w proces transformacji technologicznej przemysłu przetwórczego. Jego długookresowym, docelowym efektem będzie upowszechnienie standardów przemysłu czwartej generacji – 4.0, oznaczających cyfryzację firm, digitalizację danych niezbędnych w działalności gospodarczej, jak również automatyzację cyklu wytwórczego. Działania w tym obszarze stanowią jeden z najważniejszych trendów rozwojowych w gospodarce światowej w XXI wieku.
    The COVID-19 pandemic proved to be a test for entrepreneurs as for their ability to act in unfavourable market conditions – in some sectors services had to be temporarily closed, there were disturbances in supply chains for final and cooperative products, they experienced problems with liquidity and payment backlogs. They had to operate in the reality of restrictions related to social distance, uncertainties stemming from the risk of new waves of the disease, and with unclear prospects on how the economy would be reconstructed after the pandemic. Many companies, including small and medium-sized ones, decided that, in order to go through difficult times, they sho uld get involved – considering their financial, organisational, technical and personnel capacity – in the process of technological transformation of the food processing in dustry. The long-term targeted outcome of this process is to disseminate the fourth generation industry – 4.0, which denotes digitalisation of companies, digitalisation of data needed in business, as well as automation of the production cycle. Activities in this area make one of the most important development trends in the global economy of the 21st century.
    Źródło:
    Kontrola Państwowa; 2022, 67, 2 (403); 120-141
    0452-5027
    Pojawia się w:
    Kontrola Państwowa
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    Tworzenie wiedzy i uczenie się w warunkach nowej organizacji pracy w gospodarce wirtualnej
    Knowledge creation and learning in new work forms in virtual economy
    Autorzy:
    Bendkowski, J.
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/946041.pdf
    Data publikacji:
    2016
    Wydawca:
    Politechnika Śląska. Wydawnictwo Politechniki Śląskiej
    Tematy:
    gospodarka wirtualna
    rewolucja 4.0
    nowa organizacja pracy
    horyzontalne uczenie się
    wertykalne uczenie się
    wirtualne sieci wiedzy
    co-cofiguration
    knotworking
    virtual knowledge networks
    virtual economy
    revolution 4.0
    new work forms
    horizontal learning
    vertical learning
    Opis:
    Rozwój gospodarki wirtualnej doprowadził do wykształcenia się nowych form współpracy i organizacji pracy, takich jak np. co-configuration, czy knotworking, opartych na wiedzy i grupowym uczeniu się. Obejmują one rozproszonych geograficznie producentów i konsumentów, którzy współpracują ze sobą w ramach wirtualnych sieci w celu stworzenia inteligentnych produktów i usług, pozwalających na ciągłą adaptację do zmieniających się w czasie potrzeb użytkownika. W niniejszym artykule przedstawiono ogólną charakterystykę procesów kreowania wiedzy i uczenia się wynikających z nowej organizacji pracy.
    The development of virtual economy enabled new forms of collaborative work, such as co-configuration or knotworking based on knowledge and group learning. It includes geographically dispersed multiple producers and consumers collaborating in virtual networks to create intelligent products and services which are able to adapt to constantly changing customers’ needs over lengthy periods of time. The paper presents the basic characteristics of knowledge creation and learning processes as a result of this new form of work.
    Źródło:
    Zeszyty Naukowe. Organizacja i Zarządzanie / Politechnika Śląska; 2016, 95; 23-36
    1641-3466
    Pojawia się w:
    Zeszyty Naukowe. Organizacja i Zarządzanie / Politechnika Śląska
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    Role of materials design in maintenance engineering in the context of industry 4.0 idea
    Autorzy:
    Dobrzański, L. A.
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/368329.pdf
    Data publikacji:
    2019
    Wydawca:
    Stowarzyszenie Komputerowej Nauki o Materiałach i Inżynierii Powierzchni w Gliwicach
    Tematy:
    maintenance
    4.0 stage of economy
    industry development
    materials development
    designing material conservation and manufacturing 3MD
    selective laser sintering
    implant-scaffold
    laser texturization
    multicrystalline silicon cells
    cracking counteraction
    austenitic steel
    TWIP steels
    TRIP steel
    wear-resistant
    CVD coatings
    PVD coatings
    cutting tool materials
    Al alloy matrix nanocomposites
    carbon nanotubes
    graphene
    dye synthesised solar cells
    ALD coatings
    dentistry
    photovoltaics
    konserwacja
    przemysł 4.0
    rozwój przemysłu
    rozwój materiałów
    selektywne spiekanie laserowe
    rusztowanie implantowe
    teksturyzacja
    ogniwa krzemowe
    pękanie stali
    stal austenityczna
    stal TWIP
    stal TRIP
    odporność na ścieranie
    powłoki CVD
    powłoki PVD
    narzędzia skrawające
    nanokompozyty
    osnowa aluminiowa
    nanorurki węglowe
    grafen
    ogniwo słoneczne
    powłoki ALD
    stomatologia
    fotowoltaika
    Opis:
    Purpose: The paper presents the issues of designing the maintenance of materials and products in accordance with the idea of Industry 4.0. The author's views on the need for augmentation of the Industry 4.0 model were also presented, as well as the author's original concept that hybrid activities in predictive maintenance and condition-based maintenance should be preceded by designing material, maintenance & manufacturing 3MD at the stage of the product's material designing and technological designing. The 3MD approach significantly reduces the frequency of assumed actions, procedures and resources necessary to remain the condition of this product for the longest possible time, enabling it to perform the designed working functions. Examples of own advanced research on several selected, newly developed materials, used in very different areas of application, confirmed the validity of the scientific hypothesis and the relationship between the studied phenomena and structural effects and the working functions of products and their maintenance and indicated that material design is one of the most important elements guaranteeing progress production at the stage of Industry 4.0 of the industrial revolution. Design/methodology/approach: The author's considerations are based on an extensive literature study and the results of the author's previous study and empirical work. Each of the examples given required the use of a full set of research methods available to modern material engineering, including HRTEM high-resolution transmission electron microscopy. Findings: The most interesting intellectual achievements contained in the paper include presentations of the author's original concepts regarding the augmentation of the Industry 4.0 model, which has been distributed so far, which not only requires augmentation but is actually only one of the 4 elements of the technology platform of the extended holistic model of current industrial development, concerning cyber-IT production aided system. The author also presents his own concept for designing material, maintenance and manufacturing 3MD already at the stage of material and technological design of the product, eliminating many problems related to product maintenance, even before they are manufactured and put into exploitation. Detailed results of detailed structural researches of several selected avant-garde engineering materials and discussion of structural changes that accompanying their manufacturing and/or processing are also included. Originality/value: The originality of the paper is associated with the novelty of the approach to analysing maintenance problems of materials and products, taking into account the requirements of the contemporary stage of Industry 4.0 development. The value of the paper is mainly associated with the presentation of original issues referred to as findings, including the concept of augmentation of the Industry 4.0 model and the introduction and experimental confirmation of the idea by designing material, maintenance and manufacturing 3MD.
    Źródło:
    Journal of Achievements in Materials and Manufacturing Engineering; 2019, 96, 1; 12-49
    1734-8412
    Pojawia się w:
    Journal of Achievements in Materials and Manufacturing Engineering
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
      Wyświetlanie 1-34 z 34

      Ta witryna wykorzystuje pliki cookies do przechowywania informacji na Twoim komputerze. Pliki cookies stosujemy w celu świadczenia usług na najwyższym poziomie, w tym w sposób dostosowany do indywidualnych potrzeb. Korzystanie z witryny bez zmiany ustawień dotyczących cookies oznacza, że będą one zamieszczane w Twoim komputerze. W każdym momencie możesz dokonać zmiany ustawień dotyczących cookies