Informacja

Drogi użytkowniku, aplikacja do prawidłowego działania wymaga obsługi JavaScript. Proszę włącz obsługę JavaScript w Twojej przeglądarce.

Wyszukujesz frazę "Myśliwiec, ." wg kryterium: Autor


Tytuł:
Early Elections of the Mayor of the City in Poland. Analysis of the Case of Ruda Śląska in 2022
Przedterminowe wybory prezydenta miasta w Polsce. Analiza przypadku Rudy Śląskiej z 2022
Autorzy:
Myśliwiec, Małgorzata
Madej, Małgorzata
Tybuchowska-Hartlińska, Karolina
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/6569972.pdf
Data publikacji:
2023-06-30
Wydawca:
Wydawnictwo Adam Marszałek
Tematy:
local government
local elections
early mayoral elections
Ruda Śląska
samorząd lokalny
wybory lokalne
przedterminowe wybory prezydenta miasta
Opis:
The paper concerns the subject of the early mayoral elections at the town level in Ruda Śląska, held in September 2022. As a background for the presentation of the central case, the article refers to other earlier mayoral elections held in the same term (after the elections of 2018). The main aim of the analysis is to verify the research hypothesis that early elections of town mayors, held in Poland after 2018, confirm that application of the principle of direct elections favors candidates independent of state-wide parties. The source material for the research consisted mainly of documents of the National Electoral Commission, as well as Polish legal acts related to local electoral processes. The authors have investigated selected sources using the content analysis method. To achieve the research aim, results for particular elections were compared.
Publikacja obejmuje problem prezydenckich przedterminowych wyborów samorządowych w Rudzie Śląskiej, przeprowadzonych we wrześniu 2022 r. Jako tło dla przedstawienia głównego problemu badawczego, artykuł odwołuje się do innych lokalnych wyborów prezydenckich, które odbyły się po 2018 r. Głównym celem analizy jest weryfikacja hipotezy badawczej, która zakłada, że przedterminowe wybory prezydentów miast, przeprowadzone w Polsce po 2018 r., potwierdzają, iż zastosowanie zasady wyborów bezpośrednich faworyzuje kandydatów niezależnych od partii ogólnopaństwowych. Materiał źródłowy dla przeprowadzonych prac badawczych stanowiły głównie dokumenty Państwowej Komisji Wyborczej, a także polskie akty prawne, dotyczące samorządowych procesów wyborczych. Autorki zbadały wybrane źródła przy pomocy metody analizy treści. Aby osiągnąć przyjęty cel badawczy, wyniki uzyskane dla poszczególnych elekcji zostały finalnie porównane.
Źródło:
Przegląd Prawa Konstytucyjnego; 2023, 3(73); 273-284
2082-1212
Pojawia się w:
Przegląd Prawa Konstytucyjnego
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Economic Crisis, Center–Periphery Relations, and the Political System: The Case of Spain after 2008
Kryzys gospodarczy, relacje centrum–peryferia i system polityczny. Przypadek Hiszpanii po 2008 roku
Autorzy:
Myśliwiec, Małgorzata
Kubin, Tomasz
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/25806044.pdf
Data publikacji:
2023-12-31
Wydawca:
Wydawnictwo Adam Marszałek
Tematy:
economic crisis
Spain
political economy
political system
center–periphery relations
kryzys gospodarczy
Hiszpania
ekonomia polityczna
system polityczny
relacje centrum–peryferie
Opis:
The interdependence between the economy and politics is particularly visible during economic crises. The subject of research is the impact of the economic crisis in Spain after 2008 on its political system. And the main aim is to answer the question: what factor had the most important impact on the functioning of the state’s political system. Authors assume that it was the amendment of the Art. 135 of the state constitution. The theoretical framework of the study is the output on the relationship between the economy and politics. The empirical research was based on the analysis of changes in the economic situation in Spain after 2008, and on the analysis of the evolution of the Spanish political system. Obtained results may be useful in the context of the impact of changes in the economic situation caused by the SARS-CoV-2 pandemic and the war in Ukraine.
Współzależność między gospodarką a polityką jest szczególnie widoczna podczas kryzysów gospodarczych. Przedmiotem badań, które stały się podstawą do przygotowania artykułu, jest wpływ kryzysu gospodarczego w Hiszpanii po 2008 roku na działanie jej systemu politycznego. Natomiast głównym celem badawczym jest odpowiedź na pytanie, który czynnik w największym stopniu wpłynął na funkcjonowanie badanego systemu politycznego. Autorzy zakładają, że była to nowelizacja art. 135 konstytucji państwa. Teoretyczną ramę badania stanowią opracowania dotyczące relacji między gospodarką a polityką. Badania empiryczne oparto na analizie zmian sytuacji gospodarczej Hiszpanii po 2008 roku oraz na analizie ewolucji hiszpańskiego systemu politycznego. Uzyskane wnioski mogą być przydatne w kontekście wpływu zmian spowodowanych pandemią SARS-CoV-2 oraz wojną w Ukrainie na sytuację gospodarczą kraju.
Źródło:
Athenaeum. Polskie Studia Politologiczne; 2023, 80; 138-151
1505-2192
Pojawia się w:
Athenaeum. Polskie Studia Politologiczne
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
O zależności pomiędzy zdolnościami dynamicznymi i innowacyjnością oraz o moderującej roli luzów organizacyjnych
On the Interplay of the Dynamic Capabilities and Innovation with the moderating Role of Slack Resources
Autorzy:
Bratnicka-Myśliwiec, Katarzyna
Ingram, Tomasz
Głód, Wojciech
Swałek, Aleksandra
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/27833897.pdf
Data publikacji:
2023
Wydawca:
Wydawnictwo Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu
Tematy:
Innowacyjność
luzy organizacyjne
modelowanie równań strukturalnych
zdolności dynamiczne
dynamic capabilities
organizational slack
structural equation modelling
innovation
Opis:
Celem niniejszego artykułu jest próba wyjaśnienia relacji pomiędzy zdolnościami dynamicznymi organizacji, poziomem luzów organizacyjnych oraz innowacyjności przedsiębiorstwa. Wykorzystując dane empiryczne z 422 polskich organizacji, zgromadzonych w 2021 roku, przeprowadzono analizy ilościowe dotyczące związków pomiędzy wskazanymi zależnościami. Przeprowadzone analizy statystyczne wykazały, że zdolności do dostrzegania, wykorzystywania i rekonfiguracji zasobów stanowią istotny czynnik determinujący poziom innowacyjności przedsiębiorstwa. Artykuł podejmuje tematykę związków pomiędzy zdolnościami dynamicznymi i innowacyjnością w kontekście luzów organizacyjnych. Zgodnie z wiedzą autorów jest to pierwsze tego typu ujęcie w literaturze krajowej i jedno z pierwszych w międzynarodowym stanie wiedzy. Wzbogaca tym samym stan wiedzy dotyczący problematyki innowacyjności w organizacji, wskazując jednoznacznie na jej uwarunkowania.
This article explains the relationship between the organization's dynamic capabilities, the level of organizational slack, and the innovativeness of the enterprise. Using empirical data from 422 Polish organizations collected in 2021; quantitative analyses were carried out on the relationships between dynamic capabilities, the level of organizational slack, and the company's innovativeness. Among others, correlation analyses, factor analyses, regression analyses, variance inflation factors, structural equation modeling, and moderation analyses were used. It was found that the ability to perceive, use and reconfigure resources is an essential factor determining the enterprise's innovativeness level. On the other hand, organizational slack is vital in moderating the relationship between resource reconfiguration and innovation. With a low level of organizational slack, the ability to reconfigure resources translates into an increase in the company's innovativeness. The article discusses the relationship between dynamic abilities and innovation in the context of organizational slack. According to the authors' knowledge, this is the first approach of this type in the national literature and one of the first in the international state of knowledge. Thus, it enriches the organization's knowledge of innovation issues, clearly pointing to its determinants.
Źródło:
Prace Naukowe Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu; 2023, 67, 5; 50-66
1899-3192
Pojawia się w:
Prace Naukowe Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
A new tooling approach for friction stir welding of thin sheet AA2024-T3 - optimization of welding parameters
Nowe podejście narzędziowe do zgrzewania tarciowego cienkich blach AA2024-T3 - optymalizacja parametrów zgrzewania
Autorzy:
Myśliwiec, Piotr
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/2204386.pdf
Data publikacji:
2022
Wydawca:
Politechnika Rzeszowska im. Ignacego Łukasiewicza. Oficyna Wydawnicza
Tematy:
aluminium alloy AA2024-T3
ANOVA
ceramic tools
friction stir welding
FSW tool geometry
joining of thin sheets
RSM
stop aluminium AA2024-T3
narzędzia ceramiczne
zgrzewanie tarciowe z przemieszaniem
gemetria narzędzia do zgrzewanie tarciowego z przemieszaniem
łączenie cienkich blach
Opis:
In this study a new ceramics tools with different groove distributions were designed and manufactured in order to enrich technological storage of joining thinwall structures and obtain sound joint with high quality of Alclad AA2024-T3 alloy of 0.5 mm in thickness. Four types of tools were tested, without grooves, with 1, 2 and 6 grooves. The tools are made of two materials. The straight shank is made from tungsten carbide and tool body made from ceramics strengthened with whiskers. The influence of technological parameters on the strength of FSW joints was tested by the Response Surface Methodology (RSM) and Analysis of Variance (ANOVA) method. The least durable weld is produced by a tool without grooves. The single and double flute tool produces a good quality weld over a wide range of tool speeds. It has been shown that the grooves on the tool shoulder significantly affect the quality of the obtained FSW joint.
W pracy zaprojektowano i wykonano nowe narzędzia ceramiczne o różnym rozkładzie rowków w celu wzbogacenia technologii łączenia konstrukcji cienkościennych i uzyskania wysokiej jakości połączenia blach ze stopu aluminium AA2024-T3 Alclad o grubości 0,5 mm. Przetestowano cztery typy narzędzi, bez rowków, z 1, 2 i 6 rowkami. Narzędzia wykonano z dwóch materiałów. Część chwytową wykonano z węglika wolframu, a korpus narzędzia z ceramiki wzmocnionej whiskerami. Wpływ parametrów technologicznych na wytrzymałość złączy FSW badano metodami analizy powierzchni odpowiedzi (RSM) oraz analizy wariancji (ANOVA). Najmniej trwałą spoinę wytworzyło narzędzie bez rowków. Narzędzie z pojedynczym i podwójnym rowkiem zapewniło dobrej jakości spoinę w szerokim zakresie prędkości obrotowych narzędzia. Wykazano, że rowki na kołnierzu narzędzia istotnie wpływają na jakość uzyskanego połączenia FSW.
Źródło:
Zeszyty Naukowe Politechniki Rzeszowskiej. Mechanika; 2022, z. 94; 37--50
0209-2689
2300-5211
Pojawia się w:
Zeszyty Naukowe Politechniki Rzeszowskiej. Mechanika
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Demystifying the Role of Slack Resources and Paradox Mindset for Organizational Creativity in Family and Non-Family Firms
Rola luzów zasobowych oraz nastawienia umysłu na paradoks dla twórczości organizacyjnej w firmach rodzinnych i nierodzinnych
Autorzy:
Bratnicka-Myśliwiec, Katarzyna
Ingram, Tomasz
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/44358081.pdf
Data publikacji:
2022-07-15
Wydawca:
Uniwersytet Warszawski. Wydawnictwo Naukowe Wydziału Zarządzania
Tematy:
organizational creativity
slack resources
paradox mindset
twórczość organizacyjna
luzy zasobowe
nastawienie umysłu na paradoks
Opis:
Purpose: The objective of the article is to explain mutual relationships between paradox mindset, slack resources, and organizational creativity in family and non-family businesses. The paper focuses on identifying similarities and differences between these two types of organizations. Design/methodology/approach: To investigate the relationships of our paper, we conducted empirical quantitative research on the sample of 343 Polish family and non-family businesses. The data were gathered in the fall of 2019. To assess the differences between family and non-family companies, we followed the recommendations of SEM multigroup analyses; thus, two estimations were made for every model – one where relationships between variables were restricted, and one where variables were unrestricted. Findings: We conclude that slack resources, financial and material, in particular, explain the variability of organizational creativity (operationalized in two dimensions: as creative novelty and as creative usefulness) to a great extent in both types of organization. At the same time, the paradox mindset leads to increased creative novelty in family businesses while it is unimportant in their non-family counterparts. Overall, the differences between the models of determinants of organizational creativity in family and non-family firms are not statistically significant in the present study. Research limitations/implications: The research results prove that slack resources are a necessary condition of organizational creativity in both family and non-family businesses. We believe that future research on the determinants of organizational creativity dimensions in family and non-family firms should consider more determinants, including organizational culture, strategy, mission, resource availability, organizational learning, and change management.
Cel: w artykule podjęto próbę wyjaśnienia wzajemnych zależności pomiędzy nastawieniem umysłu na paradoks, luzów zasobowych oraz twórczości organizacyjnej w firmach rodzinnych i nierodzinnych. Artykuł koncentruje się na identyfikacji podobieństw i różnic między tymi dwoma typami organizacji. Metodologia: w celu zbadania wymienionych zależności przeprowadzono empiryczne badania ilościowe na próbie 343 polskich firm rodzinnych i nierodzinnych. Dane zebrano jesienią 2019 roku. Aby móc ocenić różnice między firmami rodzinnymi i nierodzinnymi, kierowano się zaleceniami dla analiz wielogrupowych SEM; w związku z tym dla każdego modelu wykonano dwie estymacje – jedną, w której relacje między zmiennymi były ograniczone, a drugą, w której zmienne były nieograniczone. Wyniki: luzy zasobowe, w szczególności finansowe i materialne, w dużym stopniu wyjaśniają zmienność twórczości organizacyjnej w wymiarach twórczej nowości i twórczej użyteczności w obu typach organizacji. Tymczasem nastawienie umysłu na paradoks prowadzi do wzrostu twórczej nowości w firmach rodzinnych, ale jest nieistotne w przedsiębiorstwach nierodzinnych. Ogólnie różnice pomiędzy modelami determinant twórczości organizacyjnej w firmach rodzinnych i nierodzinnych nie są istotne statystycznie w przeprowadzonych badaniach. Ograniczenia/implikacje badawcze: wyniki badań wskazują, że luzy zasobowe są niezbędnym warunkiem twórczości organizacyjnej w firmach zarówno rodzinnych, jak i nierodzinnych. Uważamy, że przyszłe badania nad determinantami wymiarów twórczości organizacyjnej w tych firmach powinny uwzględniać również inne czynniki, w tym kulturę organizacyjną, strategię, misję, dostępność zasobów, uczenie się organizacji czy zarządzanie zmianą. Oryginalność/wartość: przeprowadzone przez nas badanie przyczynia się do rozwoju teorii nastawienia umysłu na paradoks poprzez uwzględnienie w analizie poziomu całej organizacji, co do tej pory nie znajdowało się w polu zainteresowania badaczy. Badanie to dostarcza również argumentów przemawiających za słusznością konceptualizacji i pomiaru nastawienia umysłu na paradoks jako konstruktu jednowymiarowego.
Źródło:
Problemy Zarządzania; 2022, 20, 2(96); 176-196
1644-9584
Pojawia się w:
Problemy Zarządzania
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Hybrydyzacja przedsiębiorstw w kontekście nowych modeli pracy
A Hybrid Enterprise: Theoretical Foundations, Hybrid Work Context and Survey Results
Autorzy:
Dyduch, Wojciech
Bratnicka-Myśliwiec, Katarzyna
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/18653951.pdf
Data publikacji:
2022-07-12
Wydawca:
Szkoła Główna Handlowa w Warszawie. Kolegium Zarządzania i Finansów
Tematy:
hybrid enterprise
hybrid work
working models
przedsiębiorstwo hybrydowe
praca hybrydowa
modele pracy
Opis:
Głównym celem niniejszego artykułu jest próba lepszego zrozumienia zjawiska hybrydyzacji przedsiębiorstw, ze szczególnym uwzględnieniem zmian zachodzących w dotychczas wykorzystywanych modelach pracy. W artykule przywołano podstawy teoretyczne przedsiębiorstwa hybrydowego, a także wskazano na jego wymiary i dostrzegalne sprzeczności. W kolejnej części skoncentrowano się na pracy hybrydowej jako jednym z wymiarów przedsiębiorstwa mieszanego. Wreszcie, zostały przedstawione wyniki sondażu przeprowadzonego wśród 48 przedstawicieli kadry zarządzającej przedsiębiorstw, które wdrożyły model pracy hybrydowej.
In this paper we make references to the theoretical foundations of the hybrid enterprise and try to point out its dimensions and perceived contradictions. In the next section, we focus on hybrid work as one of the dimensions of the hybrid enterprise. Finally, we present the results of a survey conducted among 48 executives of enterprises that have implemented the hybrid work model.
Źródło:
Studia i Prace Kolegium Zarządzania i Finansów; 2022, 184; 35-48
1234-8872
2657-5620
Pojawia się w:
Studia i Prace Kolegium Zarządzania i Finansów
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Projekty Hiszpańskiej Socjalistycznej Partii Robotniczej (PSOE) dotyczące zmiany Konstytucji Hiszpanii z 1978 r.
Spanish Socialist Workers’ Party (PSOE) Projects to Amend the 1978 Spanish Constitution
Autorzy:
Myśliwiec, Małgorzata
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/2074664.pdf
Data publikacji:
2022-06-30
Wydawca:
Wydawnictwo Adam Marszałek
Tematy:
the Spanish Constitution amendment
state-wide-parties
The Spanish Socialist Workers’ Party
Spain
zmiana Konstytucji Hiszpanii
partie ogólnopaństwowe
PSOE
Hiszpania
Hiszpańska Socjalistyczna Partia Robotnicza
Opis:
The main research objective of the study is to find an answer to the question: what are the main assumptions of the political reform proposed by the Spanish Socialist Workers’ Party (Partido Socialista Obrero Español – PSOE) regarding the amendment of the Spanish constitution of 1978? The study was carried out by implementation of the method of qualitative data analysis and regarded selected legal acts and PSOE party documents. The time frame of the study was set for the years 2004–2021. The initial caesura is justified by the electoral victory of PSOE at 2004. The final turning point is marked by the debates of the 40th PSOE Congress, held between October 15 and 17, 2021 in Valencia.
Głównym celem badawczym opracowania jest znalezienie odpowiedzi na pytanie: jakie są główne założenia reformy politycznej, dotyczące zmiany hiszpańskiej konstytucji z 1978 r., proponowanej przez Hiszpańską Socjalistyczną Partię Robotniczą (Partido Socialista Obrero Español – PSOE)? Badanie zostało przeprowadzone przy zastosowaniu metody analizy jakościowej danych, na wybranych aktach prawnych oraz dokumentach partyjnych PSOE. Ramy czasowe badania zostały wyznaczone na lata 2004–2021. Cezurę początkową uzasadnia wyborcze zwycięstwo PSOE w 2004 r. Natomiast cezurę końcową wyznaczają obrady 40 Kongresu PSOE, przeprowadzonego między 15 i 17 października 2021 r. w Walencji.
Źródło:
Przegląd Prawa Konstytucyjnego; 2022, 3(67); 107-117
2082-1212
Pojawia się w:
Przegląd Prawa Konstytucyjnego
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Exclusion of Non-State-Wide-Parties from the Spanish Constitution Amendment Process in 2011
Wyłączenie partii regionalnych z postępowania w sprawie zmiany konstytucji hiszpańskiej w 2011 r.
Autorzy:
Myśliwiec, Małgorzata
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/1927739.pdf
Data publikacji:
2021-12-31
Wydawca:
Wydawnictwo Adam Marszałek
Tematy:
the Spanish Constitution amendment
state-wide-parties
non-state-wideparties
Spain
the Cortes Generales
zmiana Konstytucji Hiszpanii
partie ogólnopaństwowe
partie regionalne
Hiszpania
Kortezy Generalne
Opis:
The paper’s main research aim is to verify the assumption that the way the Spanish Constitution was amended in 2011 means a rupture with the over 40-year-old political principle of including all parties represented in the Cortes Generales in this process. It is also indicated what disruptions it might cause in the operation of the Spanish political system. The source material selected for analysis consists of Spanish official journals and press from 2011. The applied research methods are the legal-institutional analysis and the comparative approach.
Główny celem badawczym pracy jest weryfikacja założenia, że sposób przeprowadzenia zmiany Konstytucji Hiszpanii w 2011 r. oznaczał odejście od obowiązującej przez ponad 40 lat politycznej zasady włączania w ten proces wszystkich partii posiadających swoją reprezentację w Kortezach Generalnych. Wskazane zostanie również, jakie zakłócenia w zakresie funkcjonowania hiszpańskiego systemu politycznego mogą być konsekwencją przeprowadzenia owej procedury. Wybranym do analizy materiałem źródłowym są hiszpańskie dzienniki urzędowe oraz materiały prasowe z 2011 r. Badanie przeprowadzone zostało przy zastosowaniu analizy instytucjonalno-prawnej, a także metody porównawczej.
Źródło:
Przegląd Prawa Konstytucyjnego; 2021, 6 (64); 131-139
2082-1212
Pojawia się w:
Przegląd Prawa Konstytucyjnego
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
The problem of Lyme borreliosis infections in urban and rural residents in Poland, based on National Health Fund data
Autorzy:
Brzozowska, M.
Wierzba, A.
Śliwczyński, A.
Myśliwiec, M.
Kozłowski, K.
Wierzba, W.
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/28762802.pdf
Data publikacji:
2021
Wydawca:
Instytut Medycyny Wsi
Źródło:
Annals of Agricultural and Environmental Medicine; 2021, 28, 2; 277-282
1232-1966
Pojawia się w:
Annals of Agricultural and Environmental Medicine
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Effect of Welding Parameters and Metal Arrangement of the AA2024-T3 on the Quality and Strength of FSW Lap Joints for Joining Elements of Landing Gear Beam
Autorzy:
Myśłiwiec, P.
Śliwa, R. E.
Ostrowski, R.
Bujny, M.
Zwolak, M.
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/356961.pdf
Data publikacji:
2020
Wydawca:
Polska Akademia Nauk. Czytelnia Czasopism PAN
Tematy:
FSW lap joints
aluminum alloys
landing gear beam
low cycle fatigue test
Opis:
The paper presents the possibility of using FSW technology for joining elements of a landing gear beam of the M28 aircraft. The FSW process was performed on a 4-axis numerical machine under industrial conditions. However, before welding was carried out under industrial conditions, preliminary experimental tests were carried out under laboratory conditions. Preliminary research was carried out for AA2024-T3 aluminum sheets of 1 mm and 3 mm in thickness, joined in a lap configuration. The influence of technological and geometric parameters of the process on the quality and strength of the weld was examined. Sheet metal arrangement was analyzed. Tests were carried out for two configurations. The first of which with 1 mm sheet on the top and 3 mm sheet on the bottom and in reverse order. It has been shown that setting a thicker plate on the top gives a 40% better strength. The microhardness and microstructure of the weld were tested. During the laboratory tests, low-cycle fatigue tests of the FSW lap joint were performed. It has been shown that the FSW method can be an alternative to the riveting process in the production of aviation structure elements.
Źródło:
Archives of Metallurgy and Materials; 2020, 65, 3; 1203-1216
1733-3490
Pojawia się w:
Archives of Metallurgy and Materials
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Experimental Analysis of FSW Process Forces
Autorzy:
Balawender, Tadeusz
Myśliwiec, Piotr
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/176207.pdf
Data publikacji:
2020
Wydawca:
Polska Akademia Nauk. Czytelnia Czasopism PAN
Tematy:
friction stir welding
aluminum alloy 2024
magnesium alloy AZ31
force measurement
welding force
Opis:
This paper presents the results of research work on linear friction stir welding (FSW) of magnesium AZ31 and aluminum 2024 alloys. During the FSW process, forces exerted by a tool on joined materials were measured. The measurements of forces were taken in three directions, vertical (Z axis) and horizontal (X and Y axes) directions, using high-sensitive piezoelectric dynamometer. The force analysis was done for three stages of welding process: plunging, dwelling, and welding. Conclusions regarding the force reaction of materials to be welded were formulated. It was found that the first two stages of the process, plunging and dwelling, are very important for the correct welding. In the plunging stage, a tool exerts the greatest forces and unit pressures (at the Z direction) on joined materials; during the dwelling stage, thermal conditions of the process are established. The welding stage was divided into two substages: the initial unstable and the subsequent long-term stabilized one.
Źródło:
Advances in Manufacturing Science and Technology; 2020, 44, 2; 51-56
0137-4478
Pojawia się w:
Advances in Manufacturing Science and Technology
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Guidelines for the management of surgical departments in non-uniform hospitals during the COVID-19 pandemic
Autorzy:
Mitura, Kryspin
Myśliwiec, Piotr
Rogula, Wojciech
Solecki, Michał
Furtak, Jarosław Piotr
Kazanowski, Michał
Kłęk, Stanisław
Nowakowski, Michał
Pędziwiatr, Michał
Zawadzki, Marek
Wallner, Grzegorz
Sobocki, Jacek
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/1391784.pdf
Data publikacji:
2020
Wydawca:
Index Copernicus International
Tematy:
COVID-19
SARS-CoV-2
pandemic
epidemic
surgical care
personal protective equipment
FFP3 masks
surgery
hospital
virus
guidelines
recommendations
Opis:
In the last several weeks we have been witnessing the exponentially progressing pandemic SARS-CoV-2 coronavirus. As the number of people infected with SARS-CoV2 escalates, the problem of surgical management of patients requiring urgent surgery is increasing. Patients infected with SARS-CoV2 virus but with negative test results will appear in general hospitals and may pose a risk to other patients and hospital staff. Health care workers constitutes nearly 17% of infected population in Poland, therefore early identification of infected people becomes a priority to protect human resources and to ensure continuity of the access to a surgical care. Both surgical operations, and endoscopic procedures are considered as interventions with an increased risk of infection. Therefore, determining the algorithm becomes crucial for qualifying patients for surgical treatment, but also to stratify the risk of personnel being infected during surgery and to adequately protect staff. Each hospital should be logistically prepared for the need to perform urgent surgery on a patient with suspected or confirmed infection, including personal protective equipment. Limited availability of the equipment, working under pressure and staff shortages in addition to a highly contagious pathogen necessitate a pragmatic management of human resources in health care. Instant synchronized action is needed, and clear uniform guidelines are essential for the healthcare system to provide citizens with the necessary surgical care while protecting both patients, and staff. This document presents current recommendations regarding surgery during the COVID-19 pandemic in Poland.
Źródło:
Polish Journal of Surgery; 2020, 92, 2; 42-53
0032-373X
2299-2847
Pojawia się w:
Polish Journal of Surgery
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
The effect of the pelvis position in the sagittal plane on loads in the human musculoskeletal system
Autorzy:
Michnik, Robert
Zadoń, Hanna
Nowakowska-Lipiec, Katarzyna
Jochymczyk-Woźniak, Katarzyna
Myśliwiec, Andrzej
Mitas, Andrzej W.
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/27324108.pdf
Data publikacji:
2020
Wydawca:
Politechnika Wrocławska. Oficyna Wydawnicza Politechniki Wrocławskiej
Tematy:
mathematical modeling
Anybody Modeling System
loads
lumbo-pelvic-hip complex
physiotherapy
physiopromotion
modelowanie matematyczne
system modelowania dla każdego
masa
kompleks lędźwiowo-miedniczo-biodrowy
fizjoterapia
fizjopromocja
Opis:
Purpose: The research work aimed to perform the mathematical modelling-based assessment concerning the effect of the position of the pelvis in the sagittal plane on loads present in the musculoskeletal system in the standing position. Methods: The analysis of the effect of various positions of the pelvis was performed using the Free Posture Model in the AnyBody Modeling System software. Simulated positions involving various values of pelvis inclination ranged from the extreme pelvic retroposition (–7°) through normative values (0–23°) to the extreme pelvic anteversion (33°). Results: The lowest resultant reaction forces in the intervertebral joints recorded for an angle of inclination restricted within the range of 9–27° and segment L5–S1 amounted to less than 0.7 BW. A change in the pelvic inclination from the normative values towards retroposition or anteversion resulted in the increased muscular activity of the erector spinae, transverse abdominal muscles as well as internal and external oblique muscles. Regarding the lower limbs, changes in the activity were observed in the biceps femoris muscle, iliac muscle, gluteus minimus, gluteus medius and the gluteus maximus. Conclusion: The results obtained in the research-related tests confirmed that the pelvic inclination affects loads present in the musculoskeletal system. The abovenamed results will be used to develop therapeutic exercises aimed to reduce loads present in the musculoskeletal system. The aforesaid exercises will be used to teach participants how to properly position their pelvis and how to activate individual groups of muscles.
Źródło:
Acta of Bioengineering and Biomechanics; 2020, 22, 3; 33--42
1509-409X
2450-6303
Pojawia się w:
Acta of Bioengineering and Biomechanics
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Types of conflicts in a workgroup and the personnel movement
Autorzy:
Myśliwiec, Grzegorz
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/1194223.pdf
Data publikacji:
2020
Wydawca:
Szkoła Główna Handlowa w Warszawie
Tematy:
motivation
team
team formation
work arrangements
conflict
Opis:
Human capital management in sustainable development conditions means, in everyday practice, taking care of the welfare of employees, understood, i.a., as a friendly atmosphere in a team, stable, and free from stress and conflicts. The author has analysed several cases of conflicts in employee teams connected with personnel movement in order to answer the following research questions: What are the characteristics of employee teams susceptible to the emergence or escalation of conflicts to levels destructive for the organisation, what types of interpersonal conflicts escalate in the analysed situations, which factors are a catalyst and which factors block conflict? Conclusions from the analysed cases allow the author to describe the main threats of destructive conflict and put forward recommendations for human capital management.
Źródło:
Edukacja Ekonomistów i Menedżerów; 2020, 57, 3
1734-087X
Pojawia się w:
Edukacja Ekonomistów i Menedżerów
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Wytyczne postępowania w oddziałach zabiegowych szpitali niejednoimiennych podczas pandemii COVID-19
Autorzy:
Mitura, Kryspin
Myśliwiec, Piotr
Rogula, Wojciech
Solecki, Michał
Furtak, Jarosław Piotr
Kazanowski, Michał
Kłęk, Stanisław
Nowakowski, Michał
Pędziwiatr, Michał
Zawadzki, Marek
Wallner, Grzegorz
Sobocki, Jacek
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/1391796.pdf
Data publikacji:
2020
Wydawca:
Index Copernicus International
Tematy:
COVID-19
epidemia
maski FFP3
operacja
pandemia
postępowanie chirurgiczne
SARS-CoV-2
szpital
środki ochrony indywidualnej
wirus
wytyczne
zalecenia
Opis:
Od kilku tygodni jesteśmy uczestnikami wykładniczo postępującej pandemii koronawirusem SARS-CoV-2. Wraz z przyrostem liczby osób zakażonych SARS-CoV-2, narasta problem postępowania chirurgicznego z pacjentami wymagającymi pilnej operacji. W szpitalach innych niż jednoimienne będą pojawiać się osoby zakażone wirusem SARS-CoV-2 z ujemnymi wynikami badań, które mogą stanowić zagrożenie dla innych pacjentów oraz personelu szpitali. Pracownicy ochrony zdrowia stanowią niemal 17% zakażonych Polaków, zatem priorytetem staje się wczesne wychwytywanie osób zakażonych, celem ochrony zasobów ludzkich i zapewnienia ciągłości dostępu do opieki chirurgicznej. Zarówno operacje chirurgiczne, jak i badania oraz zabiegi endoskopowe, są procedurami o podwyższonym ryzyku zakażenia. Zatem kluczowe staje się nie tylko określenie algorytmu kwalifikacji pacjentów do leczenia chirurgicznego, ale także stratyfikacja ryzyka zakażenia personelu podczas operacji i adekwatna ochrona personelu. Każdy szpital powinien być przygotowany organizacyjnie i logistycznie na konieczność przeprowadzenia pilnej operacji u chorego z podejrzeniem lub potwierdzonym zakażeniem, łącznie z zabezpieczeniem środków ochrony indywidualnej. Ograniczona dostępność sprzętu, praca pod presją i braki kadrowe w sytuacji zagrożenia wysoce zakaźnym patogenem zmuszają do pragmatycznego gospodarowania zasobami ludzkimi w ochronie zdrowia. Konieczne są: natychmiastowe, skoordynowane działanie i jasne, jednolite wytyczne, aby system opieki zdrowotnej mógł zapewnić obywatelom niezbędną opiekę chirurgiczną, jednocześnie chroniąc pacjentów i personel. W niniejszym dokumencie przedstawiono aktualne zalecenia dotyczące postępowania chirurgicznego w czasie pandemii COVID-19 w Polsce.
Źródło:
Polish Journal of Surgery; 2020, 92, 2; 42-53
0032-373X
2299-2847
Pojawia się w:
Polish Journal of Surgery
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł

Ta witryna wykorzystuje pliki cookies do przechowywania informacji na Twoim komputerze. Pliki cookies stosujemy w celu świadczenia usług na najwyższym poziomie, w tym w sposób dostosowany do indywidualnych potrzeb. Korzystanie z witryny bez zmiany ustawień dotyczących cookies oznacza, że będą one zamieszczane w Twoim komputerze. W każdym momencie możesz dokonać zmiany ustawień dotyczących cookies