Informacja

Drogi użytkowniku, aplikacja do prawidłowego działania wymaga obsługi JavaScript. Proszę włącz obsługę JavaScript w Twojej przeglądarce.

English (EN)·Polski (PL)·Yкраїнський (UK)
Przejdź do strony domowej biblioteki Centralna Biblioteka Wojskowa Link otwiera się w nowym oknie Logo biblioteki Prolib Integro - strona głównaCentralna Biblioteka Wojskowa

Wyszukujesz frazę "sektor nieformalny" wg kryterium: Wszystkie pola

  Lista filtrów
Wyrównaj
    Wyświetlanie 1-3 z 3
    Tytuł:
    Barriers to small informal business development and entrepreneurship : the case of the Emfuleni region
    Bariery rozwoju małych nieformalnych przedsiębiorstw i przedsiębiorczości : przypadek regionu Emfuleni
    Autorzy:
    Meyer, N.
    Meyer, D. F.
    Molefe, K. N.
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/404902.pdf
    Data publikacji:
    2016
    Wydawca:
    Politechnika Częstochowska
    Tematy:
    entrepreneurship
    informal sector
    barriers
    Emfuleni Local Municipality
    South Africa
    przedsiębiorczość
    sektor nieformalny
    bariery
    Lokalna Gmina Emfuleni
    Republika Południowej Afryki
    Opis:
    The nature of being an entrepreneur encapsulates the essence of fully embracing opportunities and taking on new challenges and risks. Informal entrepreneurship is often taken for granted and hardly recognised as being a profession. This study aims at identifying the importance of entrepreneurship in the informal sector and the barriers that these entrepreneurs face on a daily basis in South Africa. As part of the methodology, both quantitative and qualitative approaches were used to analyse and interpret the data. Results from the study indicated that most of the informal entrepreneurs are necessity driven rather than opportunity driven and that some of the main barriers they face are crime, service delivery and lack of vacant land and premises. Possible solutions to these barriers include: providing areas for the entrepreneurs from which to operate and to make funding available for expansion and growth of their businesses.
    Istota bycia przedsiębiorcą obejmuje istotę wszechstronnych możliwości i podejmowania nowych wyzwań i zagrożeń. Nieformalna przedsiębiorczość jest często brana za pewnik i rzadko rozpoznawana jako zawód. Badanie to ma na celu identyfikację znaczenia przedsiębiorczości w sektorze nieformalnym oraz barier, na które na co dzień napotykają przedsiębiorcy w Afryce Południowej. W ramach metodologii, do analizy i interpretacji danych zostało wykorzystane zarówno podejście ilościowe, jak i jakościowe. Wyniki badania wskazały, że większość nieformalnych przedsiębiorców kieruje się bardziej koniecznością niż okazją oraz, że niektórymi z głównych barier, na które napotykają są przestępczość, dostarczanie usług a także brak wolnych terenów i pomieszczeń. Możliwe rozwiązania wymienionych barier obejmują: zapewnienie obszarów dla przedsiębiorców, z których można pracować i udostępnienie środków finansowych dla rozwoju i wzrostu ich firm.
    Źródło:
    Polish Journal of Management Studies; 2016, 13, 1; 121-133
    2081-7452
    Pojawia się w:
    Polish Journal of Management Studies
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    Epistemic reflections on the traditional perspective of the informal sector in developing countries: evidence of the failure of its transient predictions in Africa
    Autorzy:
    Ganiyu, R. A.
    Ademola, A. A.
    Ani, O. B.
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/323366.pdf
    Data publikacji:
    2018
    Wydawca:
    Politechnika Śląska. Wydawnictwo Politechniki Śląskiej
    Tematy:
    informal sector
    formal sector
    informal workers
    unemployment
    sectoral linkages
    productivity performance
    Africa
    sektor nieformalny
    sektor formalny
    pracownicy nieformalni
    bezrobocie
    powiązania sektorowe
    wydajność
    Afryka
    Opis:
    Contrary to the predictions that the informal sector in developing countries, particularly Africa is marginal and exhibits tendency to disappear as most of these nations’ experienced satisfactory level of economic development. The informal sector has not only increased in intensity, it has grown to dominate economic activities in Africa countries. The purpose of this paper is to examine the epistemic reflections of the traditional view of the informal sector in developing countries vis-à-vis evidence of the failure of its transient predictions in Africa. To achieve the objectives of this paper, systematic review of literature on these issues were presented and discussed. The paper revealed that the growth of the informal sector has occurred in connection with declining competitiveness and productivity performance in Africa resulting to rising economic depression, growing unemployment and poverty level among others. Additionally, the informal sector has been generally neglected and has suffered severe discrimination in a number of important dimensions; hence, there is growing neglect and political will to propel the transition of the informal sector into formal economy. Against the aforementioned backdrops, the paper concluded that though, the informal sector is neglected, it has however, come to be a key components of the Africa economy. Similarly, against the apparent economic challenges presently ravaging most Africa countries, the informal sector will continue to gain popularity. On this note, the paper recommended the need to promote equitable linkages between the informal and the formal sector through appropriate inclusive policy framework with a view of increasing the wider development implications of the informal sector initiatives, as well as the political and institutional barriers that impede its activities and growth.
    Źródło:
    Zeszyty Naukowe. Organizacja i Zarządzanie / Politechnika Śląska; 2018, 119; 67-83
    1641-3466
    Pojawia się w:
    Zeszyty Naukowe. Organizacja i Zarządzanie / Politechnika Śląska
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    Pozycja opiekunów nieformalnych irodziny w systemach opieki długoterminowej w Unii Europejskiej
    The position of informal carers and families in long-term care systems within the European Union
    Autorzy:
    Bakalarczyk, Rafał
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/541568.pdf
    Data publikacji:
    2018-12-19
    Wydawca:
    Zakład Ubezpieczeń Społecznych
    Tematy:
    opieka długoterminowa
    niesamodzielność
    osoby starsze
    seniorzy
    rodzina
    nieformalni opiekunowie
    opiekunowie rodzinni
    wielosektorowa polityka społeczna
    sektor nieformalny
    godzenie pracy z opieką
    aktywność zawodowa opiekunów
    long-term care
    disability
    infirmity
    the elderly
    family
    informal carers
    family carers
    multi -sectoral social policy
    the informal sector
    work-care balance
    professional
    work carer acti vity
    Opis:
    Artykuł zawiera przegląd sytuacji opiekunów nieformalnych i rodzinnych w systemach opieki długoterminowej w krajach Unii Europejskiej. W pierwszej części została przedstawiona w optyce wielosektorowości rola, jaką odgrywać może rodzina w polityce społecznej, zwłaszcza w obszarze opieki długoterminowej nad osobami niesamodzielnymi. W drugiej części omówiono stosunek społeczeństw europejskich do roli rodziny w obliczu konieczności zapewnienia opieki długoterminowej nad niesamodzielnymi seniorami. Następnie została przedstawiona skala zaangażowania w opiekę długoterminową nad bliskimi w krajach Unii Europejskiej. W czwartej części pokazano, jak wygląda system wsparcia opiekunów rodzinnych i/lub nieformalnych w poszczególnych systemach krajowych w Unii Europejskiej, ze szczególnym uwzględnieniem perspektywy godzenia pracy z opieką długoterminową. Całość wieńczą wnioski.
    The article provides an overview of informal and family caregivers (carers) in the national long-term care systems within the European Union. In the first part, there is shown – based on a multi-sectoral social policy concept – the role of family and the informal sector in social policy, in particular in long-term care. In the second part, examined is the attitude of European societies to the role of the family in the provision of long-term care and support for infi rm elderly people. In the next part is information about the level of engagement of informal and family carers in long-term care and elderly care in European countries. Next, in a comparative perspective illustrated is the variety of national long-term systems, especially concerning work-family balance measures. Finally, there are some conclusions drawn and pointers for Polish public policy.
    Źródło:
    Ubezpieczenia Społeczne. Teoria i praktyka; 2018, 3; 35-54
    1731-0725
    Pojawia się w:
    Ubezpieczenia Społeczne. Teoria i praktyka
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
      Wyświetlanie 1-3 z 3

      Ta witryna wykorzystuje pliki cookies do przechowywania informacji na Twoim komputerze. Pliki cookies stosujemy w celu świadczenia usług na najwyższym poziomie, w tym w sposób dostosowany do indywidualnych potrzeb. Korzystanie z witryny bez zmiany ustawień dotyczących cookies oznacza, że będą one zamieszczane w Twoim komputerze. W każdym momencie możesz dokonać zmiany ustawień dotyczących cookies