Wszystkie pola: Bieńkowska, A. - Katalog OPAC zbiorów

Skocz do pozycji: 1.

Tytuł:: Wykorzystanie miernika wartości kompetencji do identyfikacji stopnia osiągnięcia przez studentów założonych efektów kształcenia
The use of measure of competence to identify the degree of student achievements of assumed education effects
Autorzy:: Bienkowska, A.
Powiązania:: https://bibliotekanauki.pl/articles/79085.pdf
Data publikacji:: 2015
Wydawca:: Zachodniopomorski Uniwersytet Technologiczny w Szczecinie. Wydawnictwo Uczelniane ZUT w Szczecinie
Źródło:: Folia Pomeranae Universitatis Technologiae Stetinensis. Oeconomica; 2015, 79
2081-0644
Pojawia się w:: Folia Pomeranae Universitatis Technologiae Stetinensis. Oeconomica
Dostawca treści:: Biblioteka Nauki

Artykuł

Zmień widok

na półce

Skocz do pozycji: 2.

Tytuł:: The coexistence of controlling and other management methods
Autorzy:: Bieńkowska, A.
Zgrzywa-Ziemak, A.
Powiązania:: https://bibliotekanauki.pl/articles/406599.pdf
Data publikacji:: 2014
Wydawca:: Politechnika Wrocławska. Oficyna Wydawnicza Politechniki Wrocławskiej
Tematy:: management methods
controlling
coexistence
organizational effects
Opis:: The effects of the coexistence of Controlling and other management methods (benchmarking, BPM, BPR, BSC, Competency-based Management, CRM, ERP, KM, LM, Outsourcing, Six Sigma, TQM) have been analysed. The complexity and dynamics of modern management systems in fact require simultaneous and/or sequential application of many concepts and methods of management. Controlling is a comprehensive method with an interdisciplinary character, which acts as an integrating plane for many methods and techniques. The coexistence of controlling with other management methods depends on the type of relationship between controlling and these methods. In the main, however, coexistence should be beneficial for an organization. Theoretical concepts on the relations between controlling and other methods are thus empirically tested by analysing the effect of using selected management methods, both in conjunction with controlling, as well as separately (business, efficiency, management, social and environmental effects). One-Way ANOVA was used based on a sample of 167 Polish organizations.
Źródło:: Operations Research and Decisions; 2014, 24, 2; 5-33
2081-8858
2391-6060
Pojawia się w:: Operations Research and Decisions
Dostawca treści:: Biblioteka Nauki

Artykuł

Zmień widok

na półce

Skocz do pozycji: 3.

Tytuł:: Graphical presentation of a measure of an employee’s competence for a job position
Autorzy:: Bieńkowska, A.
Brol, M.W.
Powiązania:: https://bibliotekanauki.pl/articles/406417.pdf
Data publikacji:: 2013
Wydawca:: Politechnika Wrocławska. Oficyna Wydawnicza Politechniki Wrocławskiej
Tematy:: competency-based management
competence profile
measure of an employee’s competence
Opis:: The main objective of this paper was to develop a graphical presentation of a measure of an employee’s competence (ECVM) for a job position. In this context, the essence and formula for measuring the value of an employee’s competences have been presented. This formula makes it possible to provide a definition of the method for determining the total value of all the competences in the competence profile and the value of an employee’s competences. With regard to the graphical presentation of the measure, it was assumed that the most appropriate form will be a pie chart. The key assumption was such that each competence in the profile would be a segment (slice) of the pie chart. An example of the graphical presentation of the measure of the employee competencies has been presented.
Źródło:: Operations Research and Decisions; 2013, 23, 1; 5-16
2081-8858
2391-6060
Pojawia się w:: Operations Research and Decisions
Dostawca treści:: Biblioteka Nauki

Artykuł

Zmień widok

na półce

Skocz do pozycji: 4.

Tytuł:: Selected functional solutions of strategic controlling in organisations operating in Poland
Wybrane rozwiązania funkcjonalne controllingu strategicznego w organizacjach działających w Polsce
Autorzy:: Bieńkowska, A.
Kral, Z.
Zabłocka-Kluczka, A.
Powiązania:: https://bibliotekanauki.pl/articles/295447.pdf
Data publikacji:: 2018
Wydawca:: Uniwersytet Zielonogórski. Wydział Ekonomii i Zarządzania
Tematy:: strategic management
strategic controlling
concepts of strategic controlling
strategic controlling tasks
organisation
zarządzanie strategiczne
controlling strategiczny
koncepcje controllingu strategicznego
zadania controllingu
organizacja
Opis:: The purpose of the article is to present partial results of the nationwide research with regard to selected functional solutions of strategic controlling. They concern the concept and tasks of this controlling. The paper characterises theoretical aspects of the aforementioned issues as the basis for the interpretation of the obtained results. It presents the research methodology. It presents the obtained research results both in the general perspective, as well as with respect to detailed criteria, namely the organisation’s size and the type of environment. On the other hand, with respect to strategic controlling tasks, they were also presented with consideration of controllers and managers in the implementation of these tasks. The obtained research results are primarily practical. They may indicate to the managers in organisations the scope and manner of improvement in the functional solutions of strategic controlling. They may also suggest to the management theoreticians the need for and the directions of improvement of this type of solutions.
Celem artykułu jest zaprezentowanie częściowych wyników badań ogólnopolskich w zakresie wybranych rozwiązań funkcjonalnych controllingu strategicznego. Dotyczą one koncepcji i zadań tego controllingu. Scharakteryzowano teoretyczne aspekty wymienionych zagadnień jako podstawa interpretacji uzyskanych wyników. Przedstawiono metodykę badawczą. Przytoczono uzyskane wyniki badań zarówno w ujęciu ogólnym, jak i ze względu na szczegółowe kryteria, którymi były wielkość organizacji i typ otoczenia. W odniesieniu zaś do zadań controllingu strategicznego przytoczono je również z uwzględnieniem w realizacji tych zadań controllerów i menedżerów. Uzyskane wyniki badań mają przede wszystkim znaczenie praktyczne. Mogą wskazać menedżerom w organizacjach zakres i sposób doskonalenia rozwiązań funkcjonalnych controllingu strategicznego. Mogą sugerować także teoretykom zarządzania potrzebę i kierunki doskonalenia tego typu rozwiązań.
Źródło:: Management; 2018, 22, 1; 101-118
1429-9321
2299-193X
Pojawia się w:: Management
Dostawca treści:: Biblioteka Nauki

Artykuł

Zmień widok

na półce

Skocz do pozycji: 5.

Tytuł:: Influence of intra-organizational trust on organizational outcomes
Autorzy:: Bieńkowska, A.
Walecka-Jankowska, K.
Zabłocka-Kluczka, A.
Zimmer, J.
Powiązania:: https://bibliotekanauki.pl/articles/406621.pdf
Data publikacji:: 2018
Wydawca:: Politechnika Wrocławska. Oficyna Wydawnicza Politechniki Wrocławskiej
Tematy:: trust
organization
organizational outcomes
zaufanie
organizacja
wyniki organizacyjne
Opis:: Nowadays, trust is perceived as one of the key factors that can build an organization’s competitive advantage, increase the efficiency of its functioning and ability to develop. It can be expected that shaping trust in an organisation will lead to improvements in various aspects of its functioning, especially effectiveness. This issue has not yet been the object of comprehensive scientific research. Hence, this study tackles the issue of the impact of trust on an organization’s outcomes. At the same time, two basic categories of trust are distinguished: global (attitudinal/affective) trust (regarding the belief that people in general are trustworthy) and specific (situational/cognitive) trust (modified by an individual’s experience). In the latter category, we may distinguish between vertical trust (concerning superiorsubordinate relations) and lateral trust (concerning relations between co-workers). The relation between the level of trust and organizational outcomes is examined for each of these categories of trust. The research covers organisations functioning in Poland and is based on a questionnaire.
Źródło:: Operations Research and Decisions; 2018, 28, 4; 9-30
2081-8858
2391-6060
Pojawia się w:: Operations Research and Decisions
Dostawca treści:: Biblioteka Nauki

Artykuł

Zmień widok

na półce

Skocz do pozycji: 6.

Tytuł:: Review: C. A. Coulson, A. Jeffrey; Waves. A mathematical approach to the common types of waves motion.
Autorzy:: Bieńkowska-Lipińska, Krystyna
Powiązania:: https://bibliotekanauki.pl/articles/748433.pdf
Data publikacji:: 1985
Wydawca:: Polskie Towarzystwo Matematyczne
Tematy:: .
Opis:: Artykuł nie zawiera streszczenia
The article contains no abstract
Źródło:: Mathematica Applicanda; 1985, 13, 25
1730-2668
2299-4009
Pojawia się w:: Mathematica Applicanda
Dostawca treści:: Biblioteka Nauki

Artykuł

Zmień widok

na półce

Skocz do pozycji: 7.

Tytuł:: Lęk - cecha i reaktywność emocjonalna a przesadność uczniów
Autorzy:: Bieńkowska, Agnieszka
Powiązania:: https://bibliotekanauki.pl/articles/637413.pdf
Data publikacji:: 2009
Wydawca:: Uniwersytet Jagielloński. Wydawnictwo Uniwersytetu Jagiellońskiego
Tematy:: anxiety-trait, emotional reactivity, superstitiousness of children
Opis:: Anxiety-trait, emotional reactivity and superstitiousness of primary school pupilsThe aim of the research was to find relationship between anxiety-trait, emotional reactivity and superstitiousness. There were 75 six-class pupils chosen as research participants (33 girls and 42 boys) recruited from one of primary schools near Warsaw. Statistical analysis show statistically significant positive correlation between anxiety-trait and superstitiousness (r = 0,33;p<0,01)andnearly statistically significant positive correlation between emotional reactivity and superstitions (r = 0,22; p < 0,06). In result of the research it also turned out that as far as superstitions arę concerned, there arę gender differences: girls arę morę superstitious thanboys (F = 23,81 (1; 73); p < 0,001).
Źródło:: Psychologia Rozwojowa; 2009, 14, 1
1895-6297
2084-3879
Pojawia się w:: Psychologia Rozwojowa
Dostawca treści:: Biblioteka Nauki

Artykuł

Zmień widok

na półce

Skocz do pozycji: 8.

Tytuł:: Przestrzeń organizacyjna a efektywność organizacji
The Organizational Space and Effectiveness of the Organization
Autorzy:: Sikorski, Czesław
Bieńkowska, Jolanta
Powiązania:: https://bibliotekanauki.pl/articles/907361.pdf
Data publikacji:: 2012
Wydawca:: Uniwersytet Łódzki. Wydawnictwo Uniwersytetu Łódzkiego
Opis:: The aim of this paper is to present a model of organizational space and to determine the effect of the internal consistency on the effectiveness of the organization. The construct proposed by the authors is a set of factors that determine and form the area of activities and behavior in organizations. This is an attempt at a new approach to the issue of relations between the organization and its near environment from the perspective of forming organizational behavior.
Źródło:: Acta Universitatis Lodziensis. Folia Oeconomica; 2012, 265
0208-6018
2353-7663
Pojawia się w:: Acta Universitatis Lodziensis. Folia Oeconomica
Dostawca treści:: Biblioteka Nauki

Artykuł

Zmień widok

na półce

Skocz do pozycji: 9.

Tytuł:: How university students perceive running a business - selected aspects
Prowadzenia działalności gospodarczej w świadomości młodzieży akademickiej - wybrane aspekty
Autorzy:: Bienkowska-Golasa, W.
Powiązania:: https://bibliotekanauki.pl/articles/37162.pdf
Data publikacji:: 2017
Wydawca:: Szkoła Główna Gospodarstwa Wiejskiego w Warszawie. Wydawnictwo Szkoły Głównej Gospodarstwa Wiejskiego w Warszawie
Źródło:: Acta Scientiarum Polonorum. Oeconomia; 2017, 16, 4
1644-0757
Pojawia się w:: Acta Scientiarum Polonorum. Oeconomia
Dostawca treści:: Biblioteka Nauki

Artykuł

Zmień widok

na półce

Skocz do pozycji: 10.

Tytuł:: The Issues of Fashion Brand Equity in a Circular Economy
Autorzy:: Bieńkowska, Jolanta
Powiązania:: https://bibliotekanauki.pl/articles/16728998.pdf
Data publikacji:: 2023
Wydawca:: Uniwersytet Marii Curie-Skłodowskiej. Wydawnictwo Uniwersytetu Marii Curie-Skłodowskiej
Tematy:: luxury fashion
fast fashion
sustainable fashion
ecology
circular economy
Opis:: Theoretical background: The worldwide fashion business has confronted the demand to transit from a linear to a circular business model that involves a series of fundamental alterations to the hitherto highly efficient strategies. As a consequence, a conceptual issue concerning fashion brand value creation has emerged. This applies notably to luxury, premium and fast fashion brands. Satisfying the expectations of customers and stakeholders should cease to be simply a matter of manufacturing a varied and impressive product line, since it has to be both sustainable and sensitive to the emergent requirements of the natural and social environment. Along with the aforementioned challenges, the key messages conveyed by brands through the marketing communication are also undergoing a transformation. Purpose of the article: To present the perspectives on building fashion brand equity in a circular economy, including risks and opportunities. Research methods: A review of scientific and specialised studies, selected using specific keywords, was undertaken. Data sources included academic resources: books, articles, market data (e.g. McKinsey & Company) and statistics published on the Statista platform, as well as specialised resources: expert articles, reports from organisations approaching the issue under research (e.g. EU, UN, Fashion Revolution, the Ellen MacArthur Foundation, etc.). The search area was composed of electronic resources: licensed, open access websites and topic-related websites. The aim of the data analysis was to systematise background knowledge through an inductive method. Main findings: 1. The fashion business needs a change of mission, vision and strategy along with cooperation and coopetition among brands of the luxury goods, mass goods and organic MSMEs markets within its ecosystems in order to achieve the expected brand value. 2. The implementation of circular economy model in the fashion business implies the necessity to restrict overproduction and overconsumption of clothes and accessories at the same time as utilising sustainable raw materials and production technologies. Furthermore, it requires the dissemination of the slow fashion model, which incorporates the reuse of clothes by other users (rental of clothes, second hand, upcycling). 3. Change of consumer behaviour, popularisation of research findings and expertise from independent organizations is a factor stimulating fashion brands to act towards a circular economy in order to maintain high brand value.
Źródło:: Annales Universitatis Mariae Curie-Skłodowska, sectio H – Oeconomia; 2023, 57, 1; 41-59
0459-9586
2449-8513
Pojawia się w:: Annales Universitatis Mariae Curie-Skłodowska, sectio H – Oeconomia
Dostawca treści:: Biblioteka Nauki

Artykuł

Zmień widok

na półce

Informacja

Wyszukujesz frazę "Bieńkowska, A." wg kryterium: Wszystkie pola

Źródło danych

Dostawca treści

Kolekcja

Rok wydania

Wydawca

Temat

Autor

Typ dokumentu

Język