Informacja

Drogi użytkowniku, aplikacja do prawidłowego działania wymaga obsługi JavaScript. Proszę włącz obsługę JavaScript w Twojej przeglądarce.

Wyszukujesz frazę "zarzadzanie zrownowazone" wg kryterium: Temat


Wyświetlanie 1-5 z 5
Tytuł:
The importance of information in sustainable management of natural resources (natural capital) at the local level (in the light of empirical research)
Autorzy:
Becla, A.
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/96610.pdf
Data publikacji:
2018
Wydawca:
Fundacja Ekonomistów Środowiska i Zasobów Naturalnych
Tematy:
rozwój zrównoważony
zrównoważone zarządzanie zasobami naturalnymi
informacja
sustainable development
sustainable management of natural resources
information
Opis:
The author has discussed the importance of information in sustainable development. She has presented sets of information indispensable for local strategies of sustainable development. She has also presented a procedure of using such information. Additionally, she has identified and explained issues regarding the use of information for managing natural resources in a sustainable manner. The author has also presented results of empirical research concerning the information practice of managing local natural resources.
Źródło:
Ekonomia i Środowisko; 2018, 1; 66-75
0867-8898
Pojawia się w:
Ekonomia i Środowisko
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Sustainable management of an enterprise : functional approach
Zrównoważone zarządzanie przedsiębiorstwem : podejście funkcjonalne
Autorzy:
Pabian, A.
Pabian, B.
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/405699.pdf
Data publikacji:
2014
Wydawca:
Politechnika Częstochowska
Tematy:
functions of sustainable management
sustainable development
sustainable management
funkcje zrównoważonego zarządzania
rozwój zrównoważony
zrównoważone zarządzanie
Opis:
Sustainable enterprise management is a young, only just developing field of knowledge, being a branch of sustainable science. It emerged to meet the global need to protect the Earth, on which enterprises are located and operate. Sustainable management is a response to the deteriorating health of our planet. Growing ecological and social problems have led to a high degree of unsustainability of economies and environments in which most enterprises operate despite sustainable development efforts made for many years. It is a threat to the existence of future generations. Sustainable management makes it possible to reverse the detrimental tendencies because it aims not only to achieve economic but also ecological and social goals. In order for sustainable management to be used in enterprises, planning, organizing, leading and controlling have to be adjusted to its needs. These functions are the essence of managerial work and they determine the results of the enterprise activity. In the field of sustainable management they adopt the form of sustainable planning, sustainable organizing, sustainable leading and sustainable controlling. Sustainable management used in millions of enterprises all over the world would undoubtedly contribute to the balance of intergenerational needs, being the evidence of wisdom and responsibility of present day managers.
Zrównoważone zarządzanie przedsiębiorstwem jest młodą, dopiero rozwijającą się dziedziną wiedzy, jest gałęzią zrównoważonej nauki. Idea ta powstała aby sprostać globalnej potrzebie ochrony Ziemi, na której przedsiębiorstwa są zlokalizowane i działają. Zrównoważone zarządzanie jest odpowiedzią na pogarszający się stan zdrowia naszej planety. Rosnące problemy ekologiczne i społeczne doprowadziły do wysokiego stopnia niestabilności gospodarek i środowisk, w których większość przedsiębiorstw działa pomimo wysiłków zrównoważonego rozwoju podejmowanych przez wiele lat. Jest to zagrożeniem dla egzystencji przyszłych pokoleń. Zrównoważone zarządzanie umożliwia odwrócenie niekorzystnych tendencji, ponieważ ma na celu nie tylko osiągnięcie celów gospodarczych, ale również ekologicznych i społecznych. Aby zrównoważone zarządzanie było stosowane w przedsiębiorstwach, planowanie, organizowanie, prowadzenie i kontrola muszą być dostosowane do jego potrzeb. Funkcje te stanowią istotę pracy kierowniczej i określają wyniki działalności przedsiębiorstwa. W dziedzinie zrównoważonego zarządzania przyjmują one formę zrównoważonego planowania, zrównoważonego organizowania, zrównoważonego kierowania i zrównoważonego kontrolowania. Zrównoważone zarządzanie wykorzystywane w milionach przedsiębiorstw na całym świecie bez wątpienia przyczyniłoby się do zrównoważenia potrzeb międzypokoleniowych, będąc dowodem mądrości i odpowiedzialności dzisiejszych menedżerów.
Źródło:
Polish Journal of Management Studies; 2014, 10, 1; 98-107
2081-7452
Pojawia się w:
Polish Journal of Management Studies
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Czy zrównoważony rozwój jest zrównoważony?
Is sustainable development sustainable?
Autorzy:
Kosiek, T.
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/323439.pdf
Data publikacji:
2016
Wydawca:
Politechnika Śląska. Wydawnictwo Politechniki Śląskiej
Tematy:
rozwój zrównoważony
ideologia
mit
potrójny fundament
TBL
kompleksowe zrównoważone zarządzanie
TSM
sustainable development
ideology
myth
triple bottom line
total sustainability management
Opis:
Idea zrównoważonego rozwoju od początku narodzin tej idei ponad 25 lat temu budziła duże emocje. Najpierw była to nadzieja, że oto ludzkość staje przed szansą rozwiązania swoich odwiecznych problemów. Później – w związku z dość nikłymi rezultatami w zakresie wdrożenia zrównoważonego rozwoju w życie – zaczęły się budzić uczucia frustracji i zawodu. W niniejszym artykule autor podejmuje próbę systematyzacji pojawiających się teoretycznych stanowisk wobec tej idei i zaprezentować konkretne ich przykłady, dokonując jednocześnie wstępnej ewaluacji.
The idea of sustainable development since the beginning of the birth of this idea over 25 years ago aroused high emotions. First, it was the hope that humanity had a chance to resolve its perennial problems. Then – due to the low levels results in the implementation of sustainable development in real life – feelings of frustration and disappointment began to arise. In this article the author makes an attempt to systematize the emerging theoretical positions on this idea and present specific examples, while making an initial evaluation.
Źródło:
Zeszyty Naukowe. Organizacja i Zarządzanie / Politechnika Śląska; 2016, 95; 215-224
1641-3466
Pojawia się w:
Zeszyty Naukowe. Organizacja i Zarządzanie / Politechnika Śląska
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Sustainable public procurement as an instrument of implementation of sustainable development. Theoretical and practical approach
Zrównoważone zamówienia publiczne jako instrument wdrażania zrównoważonego rozwoju. Podejście teoretyczne i praktyczne
Autorzy:
Burchard-Dziubińska, M.
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/326211.pdf
Data publikacji:
2017
Wydawca:
Politechnika Śląska. Wydawnictwo Politechniki Śląskiej
Tematy:
sustainable public procurements
sustainable development
management
zrównoważone zamówienia publiczne
rozwój zrównoważony
zarządzanie
Opis:
Promoting the idea of sustainable development is a result of an intellectual effort of representatives from various fields of science, who see the need for shaping development in a more conscious manner and taking into account the natural limitations of the Earth. Despite more than thirty years of experience, still efficient methods of action for sustainable development are being sought. It is associated with the institutionalization of the idea and introduction of instruments for its practical implementation in management. Sustainable public procurements (SPP) are an example of such instrument. In the paper, based on research conducted and literature studies, theoretical and practical aspects of implementation of SPP are analyzed in detail. The study shows, that despite the introduction of legal regulations in this area, the use of SPP so far has not become an effective instrument for the implementation of sustainable development. However, observed progress has given hope for improvement of the situation in the future.
Popularyzacja idei zrównoważonego rozwoju jest efektem intelektualnego wysiłku reprezentantów różnych dziedzin nauki, którzy dostrzegają potrzebę kształtowania rozwoju w sposób bardziej świadomy i uwzględniający przyrodnicze ograniczenia Ziemi. Pomimo ponad trzydziestu lat doświadczeń wciąż poszukuje się metod skutecznego działania na rzecz zrównoważonego rozwoju. Jest to związane z instytucjonalizacją idei i wprowadzaniem instrumentów jej praktycznej implementacji do zarządzania. Przykładem takiego instrumentu są zrównoważone zamówienia publiczne (ZZP). W artykule na podstawie przeprowadzonych badań i studiów literatury są analizowane teoretyczne i praktyczne aspekty stosowania ZZP. Badania wykazują, że pomimo wprowadzenia w tym zakresie regulacji prawnych stosowanie ZZP jak dotąd nie stało się skutecznym instrumentem wdrażania zrównoważonego rozwoju. Jednak obserwowany postęp daje nadzieję na poprawę sytuacji w przyszłości.
Źródło:
Zeszyty Naukowe. Organizacja i Zarządzanie / Politechnika Śląska; 2017, 104; 9-19
1641-3466
Pojawia się w:
Zeszyty Naukowe. Organizacja i Zarządzanie / Politechnika Śląska
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Sustainable top managers and their activities in the enterprise of the future
Autorzy:
Pabian, Arnold
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/88671.pdf
Data publikacji:
2019
Wydawca:
Stowarzyszenie Menedżerów Jakości i Produkcji
Tematy:
sustainable development
sustainable enterprise
sustainable top managers
environmental safety management
rozwój zrównoważony
przedsiębiorstwo zrównoważone
menedżerowie zrównoważeni najlepsi
bezpieczeństwo środowiskowe
zarządzanie
Opis:
Environmental safety management contributes to sustainable development. Sustainable development is a consequence of global ecological and social threats. The natural potential of the Earth is running out, which is confirmed by worsening indicators of Living Planet Index and Ecological Footprint. Acceleration of sustainable development is particularly important to production enterprises. Production enterprises use the majority of the world’s non-renewable resources and they are largely responsible for environmental pollution. The negative influence of the enterprises on the environment can be stopped by transforming them into sustainable enterprises. Sustainable top managers should play a key role in this process. Sustainable top managers constitute a new currently emerging category of leaders. They possess knowledge and experience in both management as well as sustainability. Their features include social and ecological sensitivity, innovation and the ability to convince and motivate employees within the scope of sustainable development as well. Their objective is to create an organization whose mission, strategy and operational action programmes include ecological and social initiatives. Due to this, sustainable development is becoming an important and permanent element of enterprise functioning. Sustainable leadership constitutes a key challenge for top managers which they should accept for the benefit of future generations. The support of environmental safety management by sustainable top managers promotes its implementation in enterprises thanks to their knowledge and ecological sensitivity as well as engaging in sustainable development.
Źródło:
System Safety : Human - Technical Facility - Environment; 2019, 1, 1; 465-471
2657-5450
Pojawia się w:
System Safety : Human - Technical Facility - Environment
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
    Wyświetlanie 1-5 z 5

    Ta witryna wykorzystuje pliki cookies do przechowywania informacji na Twoim komputerze. Pliki cookies stosujemy w celu świadczenia usług na najwyższym poziomie, w tym w sposób dostosowany do indywidualnych potrzeb. Korzystanie z witryny bez zmiany ustawień dotyczących cookies oznacza, że będą one zamieszczane w Twoim komputerze. W każdym momencie możesz dokonać zmiany ustawień dotyczących cookies