Informacja

Drogi użytkowniku, aplikacja do prawidłowego działania wymaga obsługi JavaScript. Proszę włącz obsługę JavaScript w Twojej przeglądarce.

English (EN)·Polski (PL)·Yкраїнський (UK)
Przejdź do strony domowej biblioteki Centralna Biblioteka Wojskowa Link otwiera się w nowym oknie Logo biblioteki Prolib Integro - strona głównaCentralna Biblioteka Wojskowa

Wyszukujesz frazę "Keynes" wg kryterium: Temat

  Lista filtrów
Wyrównaj
    Wyświetlanie 1-4 z 4
    Tytuł:
    Selected problems of the labour market as approached by Keynes; Galbraith and Friedman
    Wybrane problemy rynku pracy w ujęciu Keynesa; Galbraitha i Friedmana
    Autorzy:
    Zagóra-Jonszta, Urszula
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/582193.pdf
    Data publikacji:
    2019
    Wydawca:
    Wydawnictwo Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu
    Tematy:
    Keynes
    Galbraith
    Friedman
    labour market
    rynek pracy
    Opis:
    The paper discusses the selected dilemmas of the labour market as approached by three great economists of the 20th century – Keynes, Galbraith and Friedman. Each of them represented a different trend in economics. Keynes was the creator of the so-called Keynesianism, Galbraith represented neo-institutionalism and Friedman formulated the theory of monetarism. Although they all considered unemployment to be an undesirable phenomenon, they were different in their approaches to combating it. The differences in views resulted from doctrinal reasons. Keynes proposed various forms of counteracting unemployment based on the active involvement of the state, Galbraith mainly focused on an adequate social policy, whereas Friedman believed that only a free market can improve the situation on the labour market, and negated all governmental support programs. The aim of the paper is to compare the attitudes of the discussed economists towards the selected problems of labour market, mainly on the basis of their publications. The study applies the method of source analysis as well as descriptive and comparative methods.
    Artykuł dotyczy wybranych dylematów rynku pracy w ujęciu trzech wielkich ekonomistów XX w. – Keynesa, Galbraitha i Friedmana. Każdy z nich reprezentował inny kierunek w ekonomii: Keynes był twórcą tzw. keynesizmu, Galbraith reprezentował neoinstytucjonalizm, Friedman stworzył teorię monetaryzmu. Mimo że wszyscy uważali bezrobocie za zjawisko niepożądane, różnili się podejściem do jego zwalczania. Różnice w poglądach wynikały z przesłanek doktrynalnych. Keynes proponował formy przeciwdziałania bezrobociu polegające na aktywnym zaangażowaniu państwa, Galbraith skupiał się głównie na odpowiedniej polityce społecznej i rozwiązaniach instytucjonalnych, Friedman natomiast uważał, że tylko wolny rynek jest w stanie poprawić sytuację na rynku pracy i negował wszelkie programy pomocowe rządu. Celem artykułu jest porównanie stanowisk omawianych ekonomistów wobec niektórych problemów rynku pracy, uwzględniając ich publikacje. Wykorzystano metodę analizy źródeł, metodę opisową oraz porównawczą.
    Źródło:
    Prace Naukowe Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu; 2019, 63, 7; 183
    1899-3192
    Pojawia się w:
    Prace Naukowe Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    UNEMPLOYMENT: WALRAS’S VOLUNTARY AND KEYNES’S INVOLUNTARY
    Autorzy:
    Davar, Ezra
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/517164.pdf
    Data publikacji:
    2016
    Wydawca:
    Instytut Badań Gospodarczych
    Tematy:
    Walras
    Keynes
    Voluntary Unemployment
    Involuntary Unemployment
    Aggregate Supply function
    Opis:
    This paper shows that Keynes’s involuntary unemployment derives from Walras’s voluntary unemployment by means of changing the characteristic of the aggregate supply curve (function) of labour. On the one hand, when the original aggregate supply function is a strong-ly increasing function, as in Walras’s approach, there might only be voluntary unemployment, and its magnitude is the difference between the available quantity of labour and the equilibrium point. On the other hand, if the supply curve of labour is a weakly increasing one, which means that the supply function may have a horizontal segment, then there might be involuntary unemployment if the equilibrium point is located be-tween boundary points of the horizontal segment, and the magnitude of involun-tary unemployment is the difference between the right boundary point of the hori-zontal segment and an equilibrium point. According to Walras’s approach, “forced unemployment” might also might be considered, which is the result of the intervention of external forces (government, monopoly, trade unions, and so on) into the market, and is therefore a disequilibrium phenomenon.
    Źródło:
    Equilibrium. Quarterly Journal of Economics and Economic Policy; 2016, 11, 3; 605-629
    1689-765X
    2353-3293
    Pojawia się w:
    Equilibrium. Quarterly Journal of Economics and Economic Policy
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    Redystrybucja dochodu i jej skutki długo- i krótkookresowe według teorii alternatywnych do paradygmatu neoklasycznego. Próba odwrócenia tradycyjnego podejścia do nierówności społecznych
    Income Redistribution and its Short and Long-term Effects according to Theories Alternative to Neoclassical Paradigm. An Attempt of Inversion of Traditional Approach to Social Inequalities
    Autorzy:
    Valente, Riccardo
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/547457.pdf
    Data publikacji:
    2014
    Wydawca:
    Uniwersytet Rzeszowski. Wydawnictwo Uniwersytetu Rzeszowskiego
    Tematy:
    makroekonomia
    Keynes
    Sraffa
    dystrybucja dochodu
    inwestycja
    akumulacja kapitału
    wzrost gospodarczy
    macroeconomics
    income distribution
    investment
    capital accumulation
    economic growth
    Opis:
    pracy zostały poddane analizie i przedstawione argumenty, które, na podstawie Teorii J.M. Keynesa i innych koncepcji teoretycznych, alternatywnych do głównego nurtu, mogłyby prowadzić do odwrócenia i odrzucenia tradycyjnego podejścia do zmniejszenia nierówności społecznych i do kwestii dystrybucji i redystrybucji dochodu, popieranego w teorii neoklasycznej. Pod uwagę wzięte zostaną, w pierwszej kolejności, teoria efektywnego popytu Keynesa oraz jej implikacje pod względem podejścia do dystrybucji i zmniejszenia nierówności społecznych. W drugiej części tego artykułu, są kolejno brane pod uwagę limity i krytyki, które można odnosić zarówno do sposobu formułowania krzywej krańcowej efektywności kapitału Keynesa, jak i do neoklasycznej teorii dystrybucji dochodu. W świetle faktu, że w obecności heterogenicznych dóbr kapitałowych mierzonych w wartości występuje zjawisko, tzw. reswitching, udowodnione zostanie zatem, że neoklasyczna teoria produkcji i dystrybucji oraz konkluzje wyciągnięte na jej podstawie są całkowicie błędne i bezpodstawne. W trzeciej i ostatniej części tej pracy przedstawiona została próba rozszerzenia teorii Keynesa do długiego okresu oraz próba reprezentacji tej ekstensji w postaci modelu, które, samodzielnie opracowane przez autora opracowania, podkreślają pozytywny wpływ, jaki redy-strybucja dochodu i zmniejszenie nierówności społecznych mogą mieć w długim okresie zarówno na akumulację kapitału, na poziom dochodu potencjalnego, jak i na wzrost gospodarczy.
    The article analyses and presents arguments, which, on the basis of J.M. Keynes’ General Theory and other theoretical contributions alternative to mainstream theory, can lead to reversion and refutation of the traditional approach to social disparities reduction and income distribution and redistribution supported by neoclassical theory. Firstly, we will focus on Keynes effective demand theory and its implications concerning income distribution and social disparities reduc-tion. In the second section of this article, limits and critics are considered, which interest both Keynes formulation of capital marginal-efficiency schedules and neoclassical income distribution theory. Due to the fact, that in presence of heterogeneous capital goods measured in value the so called reswitching phenomena takes place. It will be mathematically demonstrated, that neoclassi-cal production and distribution theory as well as conclusions based on it are completely faulty and invalid. In the third and last section of this work, an attempt of extension of Keynes theory to long period will be presented as well as an attempt of modelling of such an extension, which, developed by the author, point out long-term positive influences of income redistribution and of social ine-qualities reduction on capital accumulation, potential income level and economic growth.
    Źródło:
    Nierówności Społeczne a Wzrost Gospodarczy; 2014, 39; 55-69
    1898-5084
    2658-0780
    Pojawia się w:
    Nierówności Społeczne a Wzrost Gospodarczy
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    Time-lag i biznes. O pozaekonomicznych wyznacznikach parametrów ekonomicznych
    Time-lag and Business. On Non-Economic Determinants of Economic Parameters
    Autorzy:
    Goliszewski, Marek
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/1810754.pdf
    Data publikacji:
    2012-09-30
    Wydawca:
    Uniwersytet Warszawski. Wydawnictwo Naukowe Wydziału Zarządzania
    Tematy:
    time-lag
    zwłoka
    ustawy
    konsultacje
    deficyt
    dług
    płaca
    Trójstronna Komisja
    negocjacje
    synergia
    dialog
    delay
    statute
    consultations
    deficit
    debt
    pay
    dialogue
    Tri-partite
    Commission, negotiations
    synergy
    Friedman
    Keynes
    Obama
    Opis:
    System stanowienia prawa w Polsce jest wadliwy. Jego podstawą powinny być konsultacje między rządem a środowiskami i instytucjami pozarządowymi. Jednym z narzędzi tak rozumianych konsultacji – dialogu społecznego – jest Trójstronna Komisja ds. Społeczno-Gospodarczych. W założeniu miała stanowić płaszczyznę porozumiewania się rządu ze związkami zawodowymi i pracodawcami. Jej usytuowanie przy Ministerstwie Pracy i Polityki Społecznej jest nieefektywne. Niepowodzeniu przekazywania informacji między trzema stronami służy także brak umiejętności prowadzenia rozmowy i negocjacji, które pozwoliłyby na wypracowanie ustaleń – porozumień. Te z kolei stałyby się podstawą konstruowania ustaw. W rezultacie prawo, które powinno wyprzedzać zjawiska gospodarcze (pozytywne i negatywne), budowane jest przez ustawodawcę z opóźnieniem (time-lag). Rodzi to negatywne skutki dla firm i całej gospodarki oraz wywołuje kryzysowe zjawiska społeczne, np. wzrost bezrobocia.
    The system of law enactment in Poland is flawed. It should be based on consultations between the government and non-governmental communities and institutions. One of the tools of such consultations, i.e. social dialogue, is the Tri-partite Commission for Socio-Economic Issues. It was supposed to constitute a plane for communication between the government, trade unions and employers. Its existence at the Ministry of Labour and Social Policy proved to be ineffective. Also lack of ability to conduct conversations and negotiations, which would serve to develop arrangements — agreements which, in turn, would become the basis for formulating statutes — does not contribute to successful transfer of information between the three parties. As a result, the law which should anticipate the existing economic phenomena (positive and negative) is created by a legislator with a time-lag. This situation entails negative consequences for companies and the
    Źródło:
    Studia i Materiały; 2012, 1–2/2012 (14–15); 7-15
    1733-9758
    Pojawia się w:
    Studia i Materiały
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
      Wyświetlanie 1-4 z 4

      Ta witryna wykorzystuje pliki cookies do przechowywania informacji na Twoim komputerze. Pliki cookies stosujemy w celu świadczenia usług na najwyższym poziomie, w tym w sposób dostosowany do indywidualnych potrzeb. Korzystanie z witryny bez zmiany ustawień dotyczących cookies oznacza, że będą one zamieszczane w Twoim komputerze. W każdym momencie możesz dokonać zmiany ustawień dotyczących cookies