- Tytuł:
-
Transformacja przedsiębiorstwa w kierunku organizacji uczącej się
Transformation of an enterprise in the direction of a learning organization - Autorzy:
- Mikuła, Bogusz
- Powiązania:
- https://bibliotekanauki.pl/articles/591528.pdf
- Data publikacji:
- 2017
- Wydawca:
- Uniwersytet Ekonomiczny w Katowicach
- Tematy:
-
Organizacja ucząca się
Procesy organizacyjnego uczenia się
Zarządzanie organizacją uczącą się
Zarządzanie przedsiębiorstwem
Business management
Learning organization
Learning organization management
Organizational learning processes - Opis:
-
Organizacja ucząca się jest modelem przedsiębiorstwa obrazującym mechanizmy
działania, które pozwalają przystosować działalność biznesową do warunków
gospodarki opartej na wiedzy, a także dalej ją rozwijać. Celem artykułu jest scharakteryzowanie
wybranych, ale istotnych kierunków zmian w przedsiębiorstwie, jakie należy
wprowadzić, aby wdrożyć koncepcję organizacji uczącej się. Omówione zagadnienia
dotyczą: struktury organizacyjnej, systemu motywacji, kapitału ludzkiego, dostępu do
zasobów informacji i wiedzy, klimatu organizacyjnego, procesów organizacyjnego
uczenia się, zarządzania organizacją uczącą się ze szczególnym uwzględnieniem zarządzania
wiedzą.
A learning organization is a model of enterprise depicting the mechanisms of operation enabling to adjust business activity to the conditions of the knowledge-based economy and develop it further. The article characterizes selected but significant directions of changes in an enterprise which must be made to implement the learning organization concept. The discussed issues concern: the organizational structure, the motivation system, human capital, the access to knowledge and information resources, organizational climate, organizational learning processes, learning organization management and knowledge management. - Źródło:
-
Studia Ekonomiczne; 2017, 336; 24-36
2083-8611 - Pojawia się w:
- Studia Ekonomiczne
- Dostawca treści:
- Biblioteka Nauki
Artykuł