Informacja

Drogi użytkowniku, aplikacja do prawidłowego działania wymaga obsługi JavaScript. Proszę włącz obsługę JavaScript w Twojej przeglądarce.

Wyszukujesz frazę "rules" wg kryterium: Temat


Wyświetlanie 1-12 z 12
Tytuł:
O NIEKTÓRYCH KONSEKWENCJACH STOSOWANIA ZASADY ŻYCZLIWEJ INTERPRETACJI PRZEPISÓW – REFLEKSJE NA TLE ART. 7A KODEKSU POSTĘPOWANIA ADMINISTRACYJNEGO
SOME OF THE CONSEQUENCES OF APPLYING THE PRINCIPLE OF FAVORABLE INTERPRETATION OF THE LEGAL RULES - REFLECTIONS BASED ON ART. 7A OF THE CODE OF ADMINISTRATIVE PROCEDURE
Autorzy:
Strzępek, Łukasz
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/443617.pdf
Data publikacji:
2018
Wydawca:
Wyższa Szkoła Humanitas
Tematy:
wykładnia prawa
zasady prawa
życzliwa wykładnia
law interpretation
rules of law
favourable interpretation
Opis:
Niniejsze opracowanie dotyczy zagadnień związanych z wykładnią prawa, a konkretnie procesowego prawa administracyjnego – Kodeksu postępowania administracyjnego. Obszerna nowelizacja tej ustawy z dnia 7 kwietnia 2017 r. w istotny sposób zmodyfikowała reguły, jakimi powinien kierować się organ przy prowadzeniu postępowania. Szczególnie istotne miejsce zajmuje wśród nich tzw. reguła życzliwej wykładni – art. 7a kodeksu. Przedłożony tekst, ze względu na złożoność materii, porusza jedynie niektóre aspekty wprowadzenia tej regulacji do Kodeksu postępowania administracyjnego, koncentrując się przede wszystkim na przesłankach zastosowania tego przepisu oraz potencjalnych problemach dotyczących korzystania z poszczególnych metod wykładni.
This very study is focused on some issues related to interpertation of administrative procedural law. The latest lenghty amendment of Code of Administrative Procedure significantly changed general principles of course of procedural action. One of the most important changes is the newest rule – principle of favorable interpretation – art. 7a. This study concentrates on some aspects of this problem, especially on prerequisites of this regulations and some of the potential results of various methods of interpretation.
Źródło:
Roczniki Administracji i Prawa; 2018, 2, XVIII; 185-198
1644-9126
Pojawia się w:
Roczniki Administracji i Prawa
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
KONKURENCYJNOŚĆ ZAMÓWIEŃ PUBLICZNYCH DO 30 000 EURO (NA PRZYKŁADZIE GMINY DĄBROWA GÓRNICZA)
COMPETITIVENESS OF PUBLIC PROCUREMENT UP TO EUR 30,000 (ON THE EXAMPLE OF THE DĄBROWA GÓRNICZA COMMUNE)
Autorzy:
Rokicki, Jarosław
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/443917.pdf
Data publikacji:
2020
Wydawca:
Wyższa Szkoła Humanitas
Tematy:
zamówienia publiczne,
zwolnienie ustawowe,
konkurencyjność,
regulamin wewnętrzny
public procurement,
statutory exemption,
competitiveness,
municipality,
internal rules
Opis:
Duża dowolność w kształtowaniu reguł konkurencyjności w procedurach nieobjętych przepisami ustawy Pzp przez danego zamawiającego daje możliwość umacniania jego działań skierowanych na zapewnienie konkurencyjności i przejrzystości. Wyrazem tego są tworzone przez zamawiających regulaminy wewnętrzne, których konstrukcja powinna dawać teoretyczne ramy ukierunkowane na zapewnienie rzeczonej konkurencyjności. Autor w oparciu o Zarządzenie Prezydenta Miasta wprowadzające Regulamin zamówień poza ustawą dokonał próby zidentyfikowania obszarów budujących konkurencyjność zamówień. Ponadto zaproponował i opisał autorskie wymiary rozpatrywania konkurencyjności oraz wskazał mierniki i wskaźniki umożliwiające pomiar konkurencyjności zamówień publicznych.
A wide margin of discretion by a given contracting authority to shape competition rules in procedures not covered by The Provisions of The Public Procurement Law shall give the possibility to strengthen its actions aimed at ensuring competitiveness and transparency. This is reflected in the internal rules set up by the contracting authorities, the design of which shall provide a theoretical framework aimed at ensuring the competitiveness in question. The author, based on the Ordinance of the Mayor of the City introducing the Order Regulations, excluding the Act, has attempted to identify areas that build competitive in procurement. Moreover, he proposed and described the copyright dimensions of the competitiveness, as well as, pointed out measures and indicators enabling the measurement of competitiveness of public procurement.
Źródło:
Roczniki Administracji i Prawa; 2020, 2, XX; 173-189
1644-9126
Pojawia się w:
Roczniki Administracji i Prawa
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Rozprawa zdalna na gruncie art. 374 kodeksu postępowania karnego
Remote trial under the article 374 of the code of criminal procedure
Autorzy:
Grubalska, Aleksandra
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/2055526.pdf
Data publikacji:
2022-02-16
Wydawca:
Wyższa Szkoła Humanitas
Tematy:
zdalna rozprawa
postępowanie karne
zasady procesowe
oskarżony
prokurator
remote trial
criminal procedure
procedural rules
defendant
prosecutor
Opis:
Przeprowadzanie zdalnych rozpraw sądowych podczas pandemii COVID-19 stało się nową rzeczywistością. W postępowaniu karnym, mocą tarczy antykryzysowej 4.0., umożliwiono organizowanie rozpraw za pośrednictwem urządzeń zapewniających komunikację na odległość. Artykuł dotyczy zdalnej rozprawy organizowanej na gruncie zmienionego art. 374 Kodeksu postępowania karnego. W opracowaniu zostały przedstawione nieścisłości pojawiające się na gruncie regulacji, dotyczące przebiegu zdalnej rozprawy, jak również zasady procesu karnego doznające ograniczenia na skutek jej organizacji. Analiza tematu doprowadziła do stwierdzenia, że nowelizacja rozwiązań jawi się jako konieczna.
Conducting remote trials during the COVID-19 pandemic has become a new reality. In Polish criminal proceedings, under the anti-crisis shield 4.0., it was possible to organise trials by using devices that ensure remote communication. The article concerns a remote trial organised on the basis of the amended article 374 of the Code of Criminal Procedure. The study presents inaccuracies appearing on the basis of regulations, concerning the conduct of a remote trial, as well as the principles of a criminal trial that are limited due to its organisation. The analysis of the topic has led to a conclusion that the amendment of solutions appears to be necessary
Źródło:
Roczniki Administracji i Prawa; 2021, 3, XXI; 99-109
1644-9126
Pojawia się w:
Roczniki Administracji i Prawa
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Wysłuchanie publiczne – ważna, chociaż niedoceniana, instytucja demokracji partycypacyjnej
Public hearing – an important and underestimated element of participatory democracy
Autorzy:
Borski, Maciej
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/443509.pdf
Data publikacji:
2016
Wydawca:
Wyższa Szkoła Humanitas
Tematy:
wysłuchanie publiczne
projekt ustawy
ustawa
regulamin Sejmu
Sejm
public hearing
draft law
law
rules of procedure of the Parliament
Opis:
Podstawową zasadą wysłuchania publicznego jest to, że może w nim uczestniczyć każdy. Jego celem jest dostarczenie prawodawcy w danej sprawie argumentów i opinii różnych podmiotów oraz wyważenie sprzecznych interesów stron. Jest to zatem ważna instytucja pozwalająca na wzmocnienie partycypacji obywateli w procesie tworzenia prawa na etapie procesu legislacyjnego. Niestety, praktyka pokazuje, że instytucja wysłuchania publicznego wykorzystywana jest niezwykle rzadko i tylko częściowo spełnia swoje zadanie – stwarzania płaszczyzny do jawnego przedstawienia interesów wszystkich stron zainteresowanych wpływaniem na kształt procedowanej regulacji. Celem opracowania jest nie tylko ukazanie najistotniejszych elementów konstrukcji normatywnej tej instytucji, ale także próba sformułowania postulatów de lege ferenda, które pozwolą na jej lepsze wykorzystanie w praktyce.
The fundamental principle of public hearing is that everyone may take part in it. Its main aim is to deliver various opinions, reasons and arguments to the law-maker, which allows to balance the conflicting interests. Therefore, it is an important mechanism to strengthen the citizens’ participation in making law and legislative process, since it creates the area to set out clearly all the various interests of different groups. Unfortunately, the institution of public hearing is not used very frequently and serves its purpose only partially. This paper is an attempt not only to present the normative structure of such institution, but also some de lege ferenda remarks that may lead to its better and wider use.
Źródło:
Roczniki Administracji i Prawa; 2016, 16/1; 31-44
1644-9126
Pojawia się w:
Roczniki Administracji i Prawa
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Wybrane zasady postępowania w sprawach o wykroczenia w ramach czynności prowadzonych przez inspektora pracy
The selected procedure in cases of offences within the framework of the activities carried out by the labour inspector
Autorzy:
Potocki, Piotr
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/443329.pdf
Data publikacji:
2015
Wydawca:
Wyższa Szkoła Humanitas
Tematy:
Inspektor Pracy
zasady
wykroczenia
postępowanie kontrolne
prawda materialna
Work Supervisor
rules infractions
the investigation
the truth of the material
Opis:
Opracowanie ma na celu poddanie analizie działań Inspektora Pracy w trakcie prowadzonej przez niego procedury kontrolnej oraz w trakcie postępowania w sprawach o  wykroczenie przeciwko prawom pracownika. Badania ogniskują wokół założeń zachowania na opisywanych etapach konstytucyjnych zasad postępowania mającego na celu wymierzenie sankcji. Innowacyjność analizy polega na rozciągnięciu jej na działania wykonywane przez Inspektora Pracy określone w ustawie o  Państwowej Inspekcji Pracy. Autor prezentuje podejście zarówno teoretyczne, jak i praktyczne przejawy postępowania zasad zachowania się stron w procesie karnym oraz w procesie o  wykroczenia na płaszczyźnie stricte niekarnistycznej. Udowadnia istnienie tej zależności, jednocześnie podając jej przykłady.
The work is aimed to review the activities of the Inspector of Labour during the course of his inspection procedure and proceedings in cases of oqense against the rights of the employee. Research focuses on labor inspector’s work and rules of criminal procedure during and additional procedural rules occurring at the stage of control. Innovation is the study of rules of criminal procedure on the basis of inspections conducted by the Labour Inspector. The author presents a theoretical and practical approach. The author examines the the manifestations of the behavior of the parties in a criminal trial and in the process of oqenses under strictly not a criminal. Proves the existence of this relationship at the same time giving her examples.
Źródło:
Roczniki Administracji i Prawa; 2015, 15/1; 251-264
1644-9126
Pojawia się w:
Roczniki Administracji i Prawa
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
W SPRAWIE WYBRANYCH ASPEKTÓW NOWELIZACJI PRZEPISÓW O PRZEDAWNIENIU W KODEKSIE CYWILNYM, ZE SZCZEGÓLNYM UWZGLĘDNIENIEM PRZEDAWNIENIA ROSZCZEŃ PRZECIWKO KONSUMENTOM I ROSZCZEŃ O USUNIĘCIE WADY FIZYCZNEJ RZECZY LUB WYMIANY RZECZY PRZY UMOWIE SPRZEDAŻY
Regarding to selected aspects of the amendment of the statute of limitation on claims in the civil code with particular emphasis on the limitation of claims against consumers and the claims for removal of a physical defect or exchange of good in a sales contract
Autorzy:
Juranek, Alexander Martin
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/444094.pdf
Data publikacji:
2019
Wydawca:
Wyższa Szkoła Humanitas
Tematy:
przedawnienie roszczeń
prawo cywilne
prawo konsumenckie
nowelizacja
przepisy intertemporalne
limitation of claims
civil law
consumer law
amendment
intertemporal rules
Opis:
Celem niniejszego artykułu jest odniesienie się do zmian, jakie w zakresie regulacji terminów przedawnienia w Kodeksie cywilnym wprowadziła ustawa z dnia 13 kwietnia 2018 r. o zmianie Kodeksu cywilnego. W pierwszej kolejności odniesiono się do omówienia motywów przyświecających polskiemu ustawodawcy przy podjęciu decyzji o zmianie przepisów dotyczących instytucji przedawnienia roszczeń, w szczególności koncentrując się na zasadności przyjętego przez prawodawcę wariantu co do terminu, a także na modyfikacjach, jakie nowelizacja wprowadziła do obrotu konsumenckiego. Po wtóre, odniesiono się do novum wprowadzonego w obszarze przepisów dotyczących rękojmi za wady w zakresie skutków wygaśnięcia uprawnień z tytułu rękojmi za wady fizyczne oraz przedawnienia roszczenia o usunięcie wady lub wymianę rzeczy, uwzględniając przy tym orzecznictwo Trybunału Sprawiedliwości Unii Europejskiej. Na koniec rozważona zostanie kwestia przepisów intertemporalnych, których celem jest wskazanie właściwego stanu prawnego względem roszczeń odpowiednio sprzed lub po nowelizacji kwietniowej.
The purpose of this piece is to hereby present articles for change that the act has introduced in regards to range of exipiration regulation deadlines within termination in civil code since change was made on the 13th April, 2018 . Firstly, I will focus on decision- -making about change of regulation, discussions of motives, Polish legislator concerning institutions, expirations and pretensions particularly on legitimacy accepted by legislator of variant for deadline, concentrating as well as on modifications, amendments that have been introduced for the consumer. Secondly, I will focus on regulation for defects in range of resulting expiring entitlement. The title of security for physical defects introduced concerning surety novum and expiration of pretensions about removal of defected or exchanged articles/items acting on behalf and taking into consideration and jurisdiction from the EU Courts of Justice. Finally, I will consider intertemporal problem of regulation. The purpose of this exploit is see which law is more suitable to take action before or after April amendments.
Źródło:
Roczniki Administracji i Prawa; 2019, 2, XIX; 293-308
1644-9126
Pojawia się w:
Roczniki Administracji i Prawa
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Postępowanie z projektami kodeksów jako przykład szczególnego trybu ustawodawczego.
Procedures of codes projects as an example of a particular legislative mode.
Autorzy:
Borski, Maciej
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/443675.pdf
Data publikacji:
2013
Wydawca:
Wyższa Szkoła Humanitas
Tematy:
regulamin Sejmu
tryb ustawodawczy
kodeks
kodyfikacja
Sejm
Komisja Nadzwyczajna
Rules of the Sejm
the legislative mode
code
codification
the Sejm
the Special Committee
Opis:
W grudniu 1995 roku wprowadzono w regulaminie Sejmu szczególny porządek postępowania z projektami kodeksów. Podkreślenia wymaga przy tym fakt, że konstytucja nie przewiduje takiego trybu. Odnosi się on do projektów nowych kodeksów, a także do projektów zmian kodeksów oraz projektów przepisów wprowadzających kodeksy i ich zmian. Chodzi o zapewnienie ochrony spójności uregulowań kodeksowych i wyeliminowanie możliwości przypadkowej nowelizacji kodeksu przy uchwalaniu ustaw szczególnych. Autor dokonuje analizy obowiązujących regulacji w tym zakresie, zwracając szczególną uwagę na główny cel tego szczególnego trybu ustawodawczego, jakim jest konieczność wyraźnie wolniejszego i bardziej kompleksowego podejścia do takich prac ustawodawczych.
In December 1995, order of conduct of projects of codes was introduced to the rules of the Sejm. It should be stressed, that the Constitution does not provide for such a mode. It refers to the design of new codes and to drafting amendments to codes and regulations implementing the codes and their changes. It is about ensuring the protection of statutory regulations and eliminating the possibility of accidental amendments to the Code when adopting specific laws. The author analyzes the existing regulations in this area, paying particular attention to the main objective of this particular legislative mode, which is the need of a clearly slower and more comprehensive approach to such legislative work.
Źródło:
Roczniki Administracji i Prawa; 2013, 13; 17-25
1644-9126
Pojawia się w:
Roczniki Administracji i Prawa
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Udział Komisji Ustawodawczej Sejmu RP w postępowaniu ustawodawczym
Contribution of Legislation Committee in legislative procedure of the Sejm
Autorzy:
Zwierzchowski, Eugeniusz
Borski, Maciej
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/443557.pdf
Data publikacji:
2015
Wydawca:
Wyższa Szkoła Humanitas
Tematy:
Komisja Ustawodawcza
Marszałek Sejmu
projekt ustawy
regulamin Sejmu
postępowanie ustawodawcze
Legislation Committee
the Marshal of the Sejm
the bill
the rules of Parliament
the legislative procedure
Opis:
Komisja Ustawodawcza w dziejach Sejmu przechodziła nadzwyczaj zmienne losy i ma w polskim prawie parlamentarnym stosunkowo długą tradycję. Dwukrotnie podejmowano decyzję o jej likwidacji, jednak po pewnym czasie komisja ta była przywracana. Nie ulega wątpliwo- ści, że istnienie organu dbającego o zgodność projektów ustaw z aktami wyższego rzędu oraz o ich poprawność legislacyjną wpływa pozytywnie na jakość stanowionego w Sejmie prawa. Właśnie dlatego autor podjął próbę ukazania tego ważnego organu pomocniczego Sejmu z perspektywy jego historii i kompetencji, a także wskazania potencjalnych możliwości usprawnienia jego funkcjonowania
The Legislative Committee, in the history of the Sejm, has experienced extraordinarily vicissitudes and has a relatively long tradition. Twice, it was decided that it would be liquidated, but after some time, the commission was restored. There is no doubt that the existence of a body concerned with the compatibility of draft laws with the acts of a higher order and their correctness has positive effect on the quality of legislated law in the Sejm qat is why the author has attempted to portray this important subsidiary body of the Sejm from the perspective of its history and competence, as well as identify potential possibilities to improve its functioning.
Źródło:
Roczniki Administracji i Prawa; 2015, 15/1; 45-58
1644-9126
Pojawia się w:
Roczniki Administracji i Prawa
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Czy przepisy regulujące warunki zatrudnienia pracowników delegowanych, jako przepisy wymuszające swoje zastosowanie, zapewniają ochronę pracownika?
Do the provisions regulating the terms of employment of posted workers, as mandatory provisions, ensure the protection of the employee?
Autorzy:
Rogacka-Łukasik, Anna
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/2056716.pdf
Data publikacji:
2021-12-16
Wydawca:
Wyższa Szkoła Humanitas
Tematy:
pracownik delegowany
warunki zatrudnienia
przepisy wymuszające swoje zastosowanie
wybór prawa
ochrona pracownika
posted worker
conditions of employment
rules enforcing their application
choice of
law
employee protection
Opis:
Wszelkie stosunki zatrudnienia, w tym także stricte stosunki pracy, mogą być powiązane z obszarami prawnymi dwóch lub więcej państw, co rodzi pytanie o prawo właściwe dla określonego stosunku prawnego. Kluczowe znaczenie w zakresie ustalenia właściwego prawa, jakiemu ma podlegać stosunek pracy, posiada Rozporządzenie Rzym I. W tym względzie podstawowe znaczenie posiada regulacja art. 8 Rozporządzenia, który poddany został analizie w pierwszej części niniejszego opracowania. Jednakże od schematu ujętego w przywołanej powyżej regulacji należy odróżnić mechanizm, zgodnie z którym lex labori zostanie skorygowana przez przepisy wymuszające swoje zastosowanie, których problematykę przedstawiono w dalszej części artykułu. Według ustawodawcy unijnego jedną z materii stosunków pracy regulowaną przepisami o takim charakterze stanowi unormowanie warunków zatrudnienia pracowników delegowanych do wykonywania pracy na terytorium państwa członkowskiego Unii Europejskiej. Odpowiedzi na pytanie, czy nadanie tejże regulacji (dotyczącej warunków zatrudnienia pracowników delegowanych) charakteru przepisów wymuszających swoje zastosowanie jest właściwe, podjęto w końcowej części niniejszego opracowania.
All employment relationships, including strictly employment relationships, may be related to the legal areas of two or more countries, which raises the question of the law applicable to a specific legal relationship. The Rome I Regulation has a key importance in determining the applicable law to which the employment relationship is to be subjected. In this respect, the decree of Art. 8 of the Regulation has a fundamental importance, which was analyzed in the first part of this publication. However, the mechanism according to which the lex labori will be corrected by the provisions forcing their application, the issues of which are presented later in the publication, should be distinguished from the scheme presented in the above-mentioned regulation. According to the EU legislator, one of the matters of employment relationships regulated by such provisions is the standardization of the terms and conditions of employment of employees posted to perform work in the territory of a European Union Member State. Answers to the question whether it is appropriate to assign a nature of the rules enforcing its application provisions to this regulation (concerning the terms and conditions of employment of posted workers) has been made at the end of this publication.
Źródło:
Roczniki Administracji i Prawa; 2021, specjalny I, XXI; 545-561
1644-9126
Pojawia się w:
Roczniki Administracji i Prawa
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Ustawa o urlopach pracowniczych z perspektywy wieku od jej uchwalenia
The Workers’ Holiday Leave Act From the Perspective of One Century Since Its Enactment
Autorzy:
Bosak-Sojka, Maria
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/3200805.pdf
Data publikacji:
2023-02-03
Wydawca:
Wyższa Szkoła Humanitas
Tematy:
pierwsza polska ustawa
prawo do urlopu
urlop wypoczynkowy
wymiar urlopu
zasady udzielania urlopu
orzecznictwo sądowe
First Polish Act
right to leave
holiday leave
length of leave
rules for granting
leave
court jurisdiction
Opis:
Zaproponowane opracowanie zostało przygotowane z myślą o współczesnej refleksji nad aktualnym stanem regulacji związanych z prawem do urlopów pracowniczych. Treść opracowania dotyczy bowiem pierwotnego brzmienia ustawy, która została wydana dokładnie 100 lat temu, bo w 1922 r. Artykuł, oprócz skrótowej analizy najistotniejszych rozwiązań wprowadzonych po raz pierwszy do polskiego porządku prawnego, zawiera także odesłanie do ówczesnego orzecznictwa wskazującego na obowiązujące wówczas mankamenty praktyczne.
The proposed elaboration has been prepared with a view to a contemporary consideration of the current state of regulations related to the right to employee leave. The content of the study refers to the original version of the Act, which was enacted exactly 100 years ago, in 1922. The Article, apart from a short analysis of the most significant solutions introduced for the first time into the Polish legal order, also contains a reference to the jurisprudence of that time indicating the practical shortcomings of that time.
Źródło:
Roczniki Administracji i Prawa; 2022, 3(XXII); 241-255
1644-9126
Pojawia się w:
Roczniki Administracji i Prawa
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Zasady równych praw i niedyskryminacji a swoboda umów w indywidualnym prawie pracy
The Principles of Equal Rights and Non-discrimination and Freedom of Contract in Individual Labour Law
Autorzy:
Tomanek, Artur
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/3200822.pdf
Data publikacji:
2023-02-02
Wydawca:
Wyższa Szkoła Humanitas
Tematy:
swoboda umów
równe traktowanie (niedyskryminacja) w zatrudnieniu
zasada równych praw
stosunek pracy
przepisy bezwzględnie obowiązujące
freedom of contract
the equal treatment (non-discrimination) principle
the equal
rights principle
employment relation
mandatory rules
Opis:
Celem rozważań jest ustalenie, czy rozbudowana w prawie pracy regulacja równościowa i antydyskryminacyjna wyłącza lub modyfikuje w sposób istotny swobodę kształtowania treści indywidualnego stosunku pracy. Analiza dogmatyczna jest prowadzona głównie na podstawie przepisów kodeksu pracy, przy uwzględnieniu nowelizacji tego aktu prawnego z 16 maja 2019 r., która jest przyczynkiem do oceny, czy w obecnym stanie prawnym można mówić o jednej lub dwóch podstawowych zasadach prawa pracy w dziedzinie równości (równego traktowania) pracowników, co nie pozostaje bez wpływu na granice swobody umów. Autor porównuje również powiązania między równością (niedyskryminacją) i swobodą umów, występujące w ramach gałęzi prawa cywilnego i prawa pracy. W konkluzji autor wyraża opinię, że sformułowanie w kodeksie pracy zasady równego traktowania (niedyskryminacji) pracowników (art. 11³ k.p.) nie wpływa istotnie na kształt swobody umów, natomiast taki wpływ wywiera zasada równych praw (art. 11² k.p.), nie powodując jednak uchylenia omawianej swobody ani modyfikacji jej podstawowego znaczenia.
The aim of considerations is to determine whether the broad regulation of equal treatment of employees which characterizes the labour law leads to an exclusion or a serious modification of the freedom of contract in the scope of individual labour law. The dogmatic analysis is based mainly on the regulations of Labour Code, not excluding the Labour Code Amendment Act on 16 May 2019 which poses the question whether one lub two principles of equal rights (equal treatment) of employees may be distinguished under the binding rules of Polish labour law. The author also compares the links between equality (non-discrimination) and freedom of contract which exist within the civil and labour law branches. In conclusion it is stated that the principle of non-discrimination (art. 11³ Labour Code) does not affect in the significant way the freedom to shape an extent of individual labour relation. Such an impact is observed as far as the principle of equal rights (art. 11² Labour Code) is concerned but it does mean an annulment or a substantive alteration of the essence of freedom of contract.
Źródło:
Roczniki Administracji i Prawa; 2022, 3(XXII); 67-84
1644-9126
Pojawia się w:
Roczniki Administracji i Prawa
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Podstawowe zasady prawa pracy – nadmiar kodeksowej regulacji czy potrzeba ich wyodrębnienia?
Basic principles of labour law – overregulation of the labour code or legitimacy of them being singled out?
Autorzy:
Piątkowski, Jan
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/2055798.pdf
Data publikacji:
2021-12-14
Wydawca:
Wyższa Szkoła Humanitas
Tematy:
zasady prawa pracy
podstawowe zasady prawa pracy
powszechny model pracowniczego zatrudnienia
modele szczególne zatrudnienia
zasady techniki prawodawczej
kodyfikacja prawa pracy
klauzula odsyłająca
luka w prawie
principles of labour law
basic principles of labour law
general model of employee employment
special models of employment
rules of legislative technique
codification of labour law
referring clause
loophole in the law
Opis:
Ustawodawca, kierując się fundamentalnym znaczeniem niektórych praw w indywidualnych stosunkach pracy i zbiorowych stosunkach zatrudnienia, zdecydował się na formalne wyróżnienie określonych zasad i wyodrębnienie ich z całego systemu zasad prawa pracy, nadając im status zasad podstawowych. Wyróżnione i wyodrębnione zasady uniknęły losu innych zasad, które są wytworem doktryny i orzecznictwa. Wola ustawodawcy wyodrębnienia podstawowych zasad jest sprawczą przyczyną ich umiejscowienia w akcie o charakterze unifikacyjnym, mającym odniesienie do wszystkich pracowników, niezależnie od modelu ich zatrudnienia. Tylko w taki sposób, mając na uwadze reguły techniki prawodawczej oraz dualistyczny model pracowniczego zatrudnienia i mechanizm współzależności ustawy powszechnej do ustaw szczególnych (art. 5 KP), było możliwe urzeczywistnienie woli ustawodawcy.
The legislator, guided by the fundamental importance of certain rights in individual and collective employment relationships, decided to formally single out certain principles and separate them from the entire system of labour law principles, giving them the status of basic principles. The singled out principles avoided the fate of other principles, which are the product of doctrine and jurisprudence. The will of the legislator to single out basic principles is the causal reason for their placement in an act of unifying character, having reference to all employees, regardless of their employment model. Only in such a way, taking into account the rules of legislative technique as well as the dualistic model of employment and the mechanism of the interdependence of the general law with special laws (Article 5 of the Labour Code), was it possible to carry out the will of the legislator.
Źródło:
Roczniki Administracji i Prawa; 2021, specjalny I, XXI; 69-81
1644-9126
Pojawia się w:
Roczniki Administracji i Prawa
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
    Wyświetlanie 1-12 z 12

    Ta witryna wykorzystuje pliki cookies do przechowywania informacji na Twoim komputerze. Pliki cookies stosujemy w celu świadczenia usług na najwyższym poziomie, w tym w sposób dostosowany do indywidualnych potrzeb. Korzystanie z witryny bez zmiany ustawień dotyczących cookies oznacza, że będą one zamieszczane w Twoim komputerze. W każdym momencie możesz dokonać zmiany ustawień dotyczących cookies