Informacja

Drogi użytkowniku, aplikacja do prawidłowego działania wymaga obsługi JavaScript. Proszę włącz obsługę JavaScript w Twojej przeglądarce.

English (EN)·Polski (PL)·Yкраїнський (UK)
Przejdź do strony domowej biblioteki Centralna Biblioteka Wojskowa Link otwiera się w nowym oknie Logo biblioteki Prolib Integro - strona głównaCentralna Biblioteka Wojskowa

Wyszukujesz frazę "ubezpieczenie społeczne" wg kryterium: Temat

  Lista filtrów
Wyrównaj
Wyświetlanie 1-15 z 55
Tytuł:
Głos w dyskusji: Czy reformować KRUS ?
The voice in discussion: Whether to reform KRUS?
Autorzy:
Solan, Magdalena
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/2223767.pdf
Data publikacji:
2010-11-19
Wydawca:
Centrum Doradztwa Rolniczego w Brwinowie. Oddział w Poznaniu
Tematy:
KRUS
ZUS
ubezpieczenie społeczne
social security
Opis:
Ubezpieczenie społeczne rolników w Polsce (tak jak zresztą i w wielu innych krajach) stanowi system odrębny od powszechnych ubezpieczeń społecznych, którym podlegają pracownicy i osoby prowadzące pozarolniczą działalność zarobkową na własny rachunek. Instytucją administrującą ubezpieczeniem społecznym rolników jest Kasa Rolniczego Ubezpieczenia Społecznego (KRUS), podczas gdy powszechne ubezpieczenia społeczne są administrowane przez Zakład Ubezpieczeń Społecznych (ZUS).
Social insurance for farmers in Poland (as well as in many other countries) is a separate system from general social insurance, which applies to employees and self-employed non-agricultural workers. Farmers' social insurance is administered by the Agricultural Social Insurance Fund (KRUS), while general social insurance is administered by the Social Insurance Institution (ZUS).
Źródło:
Zagadnienia Doradztwa Rolniczego; 2010, 61, 3; 99-102
1232-3578
2719-8901
Pojawia się w:
Zagadnienia Doradztwa Rolniczego
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Social insurance as a method of achievement of a social protection (chosen issues - events at work and occupational illnesses)
Ubezpieczenie społeczne jako metoda realizacji zabezpieczenia społecznego (wybrane zagadnienia - wypadki przy pracy i choroby zawodowe)
Autorzy:
Jochymczyk, A.
Czapka, M.
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/271520.pdf
Data publikacji:
2011
Wydawca:
Górnośląska Wyższa Szkoła Pedagogiczna im. Kardynała Augusta Hlonda
Tematy:
zabezpieczenie społeczne
ubezpieczenie społeczne
wypadek przy pracy
ubezpieczenie wypadkowe
social protection
social insurance
accident at work
accident insurance
Opis:
The search of best methods of the social protection of citizens in case the loss of competency led to appearing the concept of the social protection as the social purpose, the ideal of such social structure in which all will use the welfare in compliance with the potential of productive forces. The social protection is therefore something more than only an assertion of the income because requires actions in all spheres of life of social. The idea of the social protection regarding the rule is realized in three different forms organizationally - financial. This are therefore methods (forms): insurance, of supply and protective. Every from them characterize himself with the determined team of techniques and measures in the field of the way of the accumulation of resources material, necessary to the satisfaction of needs and rules of having at its disposal with accumulated measures. In practice this means that they differ it first of all: the title to benefits, the subjective range of benefits , character of the right to the benefit, the rule of the taxation of the benefit. Benefits admitted from the social security have first of all as a target a cover of the resultant damage as the result of arising of the given class of risk - i.e. the determined living standard in connection with which with the possible uprising exists the duty of payment the contribution. Thereby benefits in virtue of the social security we can divide on such which has for the task a protection: the temporary disability (the sickness benefit and the rehabilitative benefit), reduced efficiency to the work (the supplementary benefit), the permanent disability (the pension in virtue of the disability), the loss of the host (the dependents' pension), the end of the gainful activity in connection with the retirement age (the pension), inabilities of the job processing in connection with the parenthood (the protective benefit, the maternity benefit), incapacities to the independent existence (the nursing allowance). The social insurance system foresees also the payment of benefits so called single. It counts to them: the funeral allowance, the single indemnity for experienced damage on the health or the loss of the host in consequence of the employment injury or the occupational illness. Benefits in virtue of the social security have a payable (the contribution) character and are vested in virtue of the incident of the insurance case(the insured of the risk), after the fulfilment of conditions of the acquisition of this right. Only the incident of the risk and the simultaneous fulfilment of statutory premises (conditions) of the entitlement consequently has constituted the duty after the side of the institution of the insurance-payment of the benefit since the day in which the insured acquired the right to that benefit. Necessary is furthermore the composition for that purpose by the insured of the suitable conclusion, and the payment of the benefit will follow from the date of his composition.
Poszukiwanie najlepszych metod zabezpieczenia społecznego obywateli na wypadek utraty środków do życia doprowadziło do pojawienia się koncepcji zabezpieczenia społecznego jako celu społecznego, ideału takiej struktury społecznej, w której wszyscy będa korzystać z dobrobytu zgodnie z potencjałem sił produkcyjnych. Zabezpieczenie społeczne jest zatem czymś więcej niż tylko zapewnieniem dochodu wymaga bowiem działań we wszystkich sferach życia społecznego. Idea zabezpieczenia społecznego co do zasady jest realizowana w trzech różnych formach organizacyjno-finansowych. Są to zatem metody (formy): ubepieczeniowa, zaopatrzeniowa i opiekuńcza. Każda z nich charaktryzuje się określonym zespołem technik i środków w dziedzinie sposobu gromadzenia zasobów materialnych, niezbędnych do zaspokojenia potrzeb i zasad dysponowania nagromadzonymi środkami. W praktyce oznacza to, że różnią je przede wszystkim: tytuł do świadczeń, zakres podmiotowy świadczeń, charakter prawa do świadczenia, zasady ustalania wysokości świadczenia. Świadczenia przyznawane z ubezpieczenia społecznego mają przede wszystkim na celu pokrycie szkody powstałej na skutek zaistnienia danego rodzaju ryzyka - tj. określonej sytuacji życiowej, w związku z której ewentualnym powstaniem istnieje obowiązek opłacania składki. W związku z tym świadczenia z tytułu ubezpieczenia społecznego możemy podzielić na takie, które mają za zadanie ochronę: czasowej niezdolności do pracy (zasiłek chorobowy i świadczenie rehabilitacyjne), zmniejszonej sprawności do pracy (zasiłek wyrównawczy), trwałej niezdolności do pracy (renta z tytułu niezdolności do pracy), utraty żywiciela (renta rodzinna), zakończenia działalności zarobkowej w związku z wiekiem emerytalnym (emerytura), niemożności wykonywania pracy w związku z rodzicielstwem (zasiłek opiekuńczy, zasiłek macierzyński), niezdolności do samodzielnej egzystencji (dodatek pielęgnacyjny). System ubezpieczeń społecznych przewiduje również wypłatę świadczeń tzw. jednorazowych. Zalicza się do nich: zasiłek pogrzebowy, jednorazowe odszkodowanie za doznany uszczerbek na zdrowiu lub utratę żywiciela wskutek wypadku przy pracy albo choroby zawodowej. Świadczenia z tytułu ubezpieczenia społecznego mają charakter odpłatny (składka) i przysługują z tytułu zajścia zdarzenia ubezpieczeniowego (ubezpieczonego ryzyka), po spełnieniu warunków nabycia tego prawa. Dopiero zajście ryzyka i jednoczesne spełnienie ustawowych przesłanek (warunków) nabycia prawa w konsekwencji stanowi obowiązek po stronie instytucji ubezpieczeniowej wypłaty świadczenia od dnia, w którym ubezpieczony nabył prawo do owego świadczenia. Konieczne jest ponadto złożenie w tym celu przez ubezpieczonego odpowiedniego wniosku, a wypłata świadczenia nastąpi od daty jego złożenia.
Źródło:
Journal of Ecology and Health; 2011, R. 15, nr 5, 5; 237-246
2082-2634
Pojawia się w:
Journal of Ecology and Health
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Prawne pojęcie wypadku przy pracy rolniczej
Legal concept of agricultural accident at work
Autorzy:
Szewczyk, Helena
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/443855.pdf
Data publikacji:
2014
Wydawca:
Wyższa Szkoła Humanitas
Tematy:
praca
wypadki przy pracy rolniczej
ubezpieczenie społeczne rolników
ochrona prawna ubezpieczonych
polityka rolna
work
agricultural accidents at work
social insurance of farmers
legal protection of the insured
agricultural policy
Opis:
Artykuł dotyczy zakresu prawnej ochrony rolników i innych osób objętych ubezpieczeniem społecznym w świetle ustawy z 20 grudnia 1990 roku o ubezpieczeniu społecznym rolników, poszkodowanych wskutek rolniczych wypadków przy pracy. Pojęcie rolniczej choroby zawodowej zostało skonstruowane dość restrykcyjnie, co istotnie ogranicza zakres ochrony prawnej przysługującej rolnikom poszkodowanym wskutek rolniczych wypadków przy pracy. De lege ferenda należy zatem postulować w zakresie zdarzeń wypadkowych, mających miejsce na terenie gospodarstwa rolnego i związanego z nim gospodarstwa domowego powrót do poprzednio istniejącej już przesłanki miejsca wystąpienia zdarzenia wypadkowego i uznać, że związek czasowo- miejscowy lub związek funkcjonalny jest wystarczający dla kwalifikacji danego zdarzenia jako wypadku przy pracy rolniczej. Badanie powiązań przyczynowo-skutkowych byłoby natomiast konieczne w przypadku zajścia wypadku podczas wykonywania poza terenem gospodarstwa rolnego czynności związanych z prowadzeniem działalności rolniczej lub w związku z wykonywaniem tych czynności. Pozwoliłoby to włączyć do zakresu pojęcia rolniczych wypadków przy pracy znaczną część wypadków, które nie mają obecnie statusu rolniczych wypadków przy pracy i nie są objęte prawną ochroną systemu ubezpieczeń społecznych rolników.
The article discusses the scope of legal protection of farmers and other people covered by social insurance under the Act on social insurance for farmers of 20 December 1990 who were injured as a result of agricultural accidents at work. The concept of occupational disease in agriculture has been defined in a quite restrictive manner, thus significantly limiting the scope of legal protection to which the farmers injured as a result of agricultural accidents at work are entitled. Therefore, de lege ferenda postulates should be proposed within the scope of accidents which took place at the premises of a farm and household connected to it, return to previously existing requirement of the accident’s place of occurrence and assume that the time and place relation or functional relation is sufficient to qualify a given accident as agricultural accident at work. Whereas, examination of cause and effect relations would be necessary in case of occurrence of an accident while performing activities connected with operating agricultural business or in connection with performance of these activities outside the premises of the farm. It would allow to incorporate to the scope agricultural accidents at work concept a significant part of the accidents which currently are not recognized as agricultural accidents at work and are not covered by legal protection of the farmers’ social insurance system.
Źródło:
Roczniki Administracji i Prawa; 2014, 14/1; 191-204
1644-9126
Pojawia się w:
Roczniki Administracji i Prawa
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Publiczne fundusze socjalne – istota oraz organizacja i funkcjonowanie w Polsce
Social Public Funds in Poland: What They Are, How They Are Organized and How They Work
Autorzy:
Szumlicz, Tadeusz
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/1185097.pdf
Data publikacji:
2014-02-02
Wydawca:
Szkoła Główna Handlowa w Warszawie
Tematy:
social risk
social security
insurance
social insurance
social funds
public finance
ryzyko społeczne
zabezpieczenie społeczne
ubezpieczenie
ubezpieczenie społeczne
fundusze socjalne
finanse publiczne
Opis:
W racjonalizowaniu systemu zabezpieczenia społecznego, który ma zapewniać określony standard bezpieczeństwa socjalnego, istotne znaczenie powinna mieć możliwość zastosowania w nim rozwiązań finansowych o charakterze publicznych funduszy celowych, związanych z danym ryzykiem społecznym. Takie podejście do realizacji jednej z socjalnych funkcji państwa umożliwiałoby dokładniejsze przyjrzenie się ważnemu podsystemowi transferów dochodów, który ma istotne znaczenie w realnym kształtowaniu stosunków społecznych wynikających ze skali redystrybucji dochodów. Praktyka polityki społecznej oraz organizacji i funkcjonowania systemu zabezpieczenia społecznego pokazuje jednak, że jesteśmy dalecy od przestrzegania zasady paraubezpieczeniowej w tworzeniu publicznych funduszy celowych. W takiej sytuacji nie można liczyć na większą akceptację społeczną dla ukierunkowanych obciążeń fiskalnych oraz na osłabienie wpływu czynnika politycznego na gromadzenie i wydatkowanie środków publicznych związanych z socjalną funkcją państwa. Nie powinno to jednak oznaczać przekreślenia możliwości posługiwania się odpowiednio skonstruowanymi publicznymi funduszami socjalnymi w racjonalizowaniu finansów publicznych, a przede wszystkim systemu zabezpieczenia społecznego.
Public funds should play important role in rationalization of the social security system as they allow greater control over expenses redistribution and thus over changes in society. However, as the rule of parainsurance is not followed while creating public funds, one cannot hope for public support for fiscal burdens and for diminishing political influence on the tax collection for social expenses and social expenses itself. The lack of public support should not limit possibilities of using public funds to rationalize public finances, particularly social security.
Źródło:
Studia z Polityki Publicznej; 2014, 1, 1(1); 81-100
2391-6389
2719-7131
Pojawia się w:
Studia z Polityki Publicznej
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Shifting from Labor to Consumption Taxes: The Impact on Tax Revenue Volatility
Przejście od opodatkowania pracy do opodatkowania konsumpcji - wpływ na zmienność dochodów podatkowych państwa
Autorzy:
Jędrzejowicz, Tomasz
Sławińska, Kamila
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/575004.pdf
Data publikacji:
2014-12-31
Wydawca:
Szkoła Główna Handlowa w Warszawie. Kolegium Analiz Ekonomicznych
Tematy:
polityka fiskalna
elastyczności podatkowe
podatek od wartości dodanej
składki na ubezpieczenie społeczne
fiscal policy
tax revenue elasticities
value added tax
social contributions
Opis:
Celem artykułu jest wyznaczenie długo- i krótkookresowych elastyczności wpływów podatkowych względem ich bazy podatkowej oraz sprawdzenie występowania asymetrii w tempie dostosowań a także krótkookresowych odchyleniach od stanu równowagi. Badanie obejmuje dwie najważniejsze kategorie podatków w Polsce – podatek od wartości dodanej oraz składki na ubezpieczenia społeczne – w latach 1999–2013. Otrzymane wyniki wskazują, że elastyczności długookresowe dla obydwu kategorii podatków są bliskie jedności. Ponadto elastyczności krótkookresowe oszacowane na podstawie asymetrycznego modelu korekty błędem oraz regresji rolowanej wskazują na większą wahliwość wpływów z podatku VAT. Zatem wzrost obciążenia podatkami konsumpcyjnymi prowadzi do większej podatności finansów publicznych na wahania związane z cyklem gospodarczym.
This paper provides estimates of tax revenues with respect to their individual tax bases, focusing on differences between long- and short‑run elasticities and allowing for asymmetries in the speed of adjustment as well as in short‑run volatility. Estimates are presented for two major tax categories in Poland: value added tax, and employer and employee social contributions for the 1999–2013 period. Our results indicate that long‑run elasticities are close to unity. An analysis of short‑run elasticities based on considering their asymmetric responses to economic fluctuations, complemented by a rolling regression exercise, suggests that VAT revenues are subject to greater volatility. Therefore, a shift in taxation from labor income to consumption increases the sensitivity of public finances to the business cycle.
Źródło:
Gospodarka Narodowa. The Polish Journal of Economics; 2014, 274, 6; 81-101
2300-5238
Pojawia się w:
Gospodarka Narodowa. The Polish Journal of Economics
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Zasada ochrony pracy w świetle Konstytucji RP
Autorzy:
Dral, Antoni
Beata, Bury
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/523859.pdf
Data publikacji:
2014-06-30
Wydawca:
Wydawnictwo Adam Marszałek
Tematy:
konstytucja
praca
ochrona pracy
zatrudnienie
wynagrodzenia za pracę
ubezpieczenie społeczne
społeczna gospodarka rynkowa umowa o pracę
umowy cywilne i prawne
constitution
work
work protection
employment
remuneration for work
social security
social market economy
employment contract
civil and legal contracts
Opis:
W niniejszym artykule autorzy podejmą próbę analizy zasady ochrony pracy odzwierciedlonej w art. 24 Konstytucji RP, ze szczególnym uwzględnieniem charakteru normatywnego przepisu, który ją statuuje. Wskazany przepis Konstytucji, umieszczony w rozdziale I zatytułowanym „Rzeczpospolita”, jest zaliczany do podstawowych zasad ustroju społeczno-gospodarczego państwa. Praca – przedmiot ochrony – zostanie ukazana jako szczególne dobro publiczne (wartość) i jedna z głównych podstaw funkcjonowania gospodarki i jej rozwoju, a ponadto jako źródło godności człowieka oraz najbardziej typowa podstawa utrzymania dla większości obywateli. Autorzy zwrócą również uwagę na relację zasady ochrony pracy do takich konstytucyjnych zasad, jak zasada własności oraz zasada wolności gospodarowania. Istotny jest również problem zakresu obowiązku państwa ochrony pracy z punktu widzenia tytułu prawnego jej wykonywania oraz celu zatrudnienia. Zasadę ochrony pracy należy przy tym postrzegać w kontekście ogólniejszych zasad ustrojowych, a w szczególności nakazu realizacji przez państwo zasady sprawiedliwości społecznej, w konsekwencji – zapewnienia dodatkowej ochrony pracobiorcy w celu zniwelowania niekorzystnych skutków przewagi ekonomicznej da
In this article the authors will make an attempt of analysis of the principle of work protection reflected in the Article 24 of the Constitution of the Republic of Poland with special consideration of the normative character of the provision which statutes it. Indicated provision of the Constitution, in Chapter I entitled „The Republic (Rzeczpospolita)”, is included to basic principles of the State’s social-economical system. The work – subject of protection – will be shown as a specific public good (value) and one of the main basis of economy functioning and its development, and also as a source of human dignity and the most typical basis for livelihood for the majority of citizens. The authors will also draw attention to relationship of the principle of work protection to such constitutional principles as the principle of ownership and the principle of freedom of management. Also important is the issue of State obligation range of work protection from the point of view of its legal title to executing and its purpose. The principle of work protection should be considered in the context of more general state principles, in particular, order of executing by the State the principle of social justice, and – in consequence – providing additional protection for employees, in order to leveling the adverse effects of economic advantage of employers. Beyond the scope of consideration remains the issue of relationship between law or freedom and obligation in the context of the work protection, because its analysis would exceed this compilation. Certainly this subject deserves for separate discussion.
Źródło:
Przegląd Prawa Konstytucyjnego; 2014, 3 (19); 233-251
2082-1212
Pojawia się w:
Przegląd Prawa Konstytucyjnego
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Źródła finansowania opieki zdrowotnej
Autorzy:
Golinowska, Stanisława
Tambor, Marzena
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/635018.pdf
Data publikacji:
2014
Wydawca:
Uniwersytet Jagielloński. Wydawnictwo Uniwersytetu Jagiellońskiego
Tematy:
finansowanie opieki zdrowotnej, społeczne ubezpieczenie zdrowotne, wydatki gospodarstw domowych na zdrowie
Opis:
The sources of health care funding The question how to mobilize financial resources for health care is one of the most frequently asked questions in health care debates. It is also relevant in Poland, where although various health care reforms in the last two decades, there is still no consensus on how health care should be funded. The ambiguous nature of health care services indicates that both public and private methods of funding should be applied in order to obtain the best value for money. In practice both private and public sources are used. However wealthier European countries, rely strongly on public solidarity-based funding. Whereas in the framework of public sources there is a never ending debate what is more effective: general taxation or insurance contribution. Debate on private sources is still on the agenda as well, particularly in post socialistic countries. Private insurance or co-payment and what kind in both cases are the main question. In this paper, we present a review of public and private methods of health care funding focusing on their main characteristics, their application in European countries, and their effects. TQhe analysis relies on secondary data, i.e. a review of the literature and health expenditure databases. 
Źródło:
Zdrowie Publiczne i Zarządzanie; 2014, 12, 3
2084-2627
Pojawia się w:
Zdrowie Publiczne i Zarządzanie
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Gertruda Uścińska, Zabezpieczenie społeczne osób korzystających z prawa do przemieszczania się w Unii Europejskiej
Gertruda Uścińska, Social security for persons exercising their right to free movement across the European Union
Autorzy:
Szczegielniak, Michał
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/1831661.pdf
Data publikacji:
2015-04-30
Wydawca:
Uniwersytet Warszawski. Wydział Nauk Politycznych i Studiów Międzynarodowych
Tematy:
swoboda przepływu osób
koordynacja systemów zabezpieczenia społecznego
ubezpieczenie społeczne
freedom of movement of persons
coordination of the social security schemes
social insurance
Opis:
Nota recenzyjna prezentuje publikację z obszaru zabezpieczenia społecznego, w szczególności zabezpieczenia społecznego osób korzystających z prawa do swobodnego przemieszczania się w Unii Europejskiej. Autorka jest uznanym autorytetem w tej dziedzinie.
Review note presents publication from the area of social security, in particular the social security of people benefitting from the right to free movement within the European Union. The author of the publication is a recognized authority in the field.
Źródło:
Zabezpieczenie Społeczne. Teoria, Prawo, Praktyka; 2015, IV, 4; 100-101
2299-2332
Pojawia się w:
Zabezpieczenie Społeczne. Teoria, Prawo, Praktyka
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Publiczne i prywatne finansowanie ochrony zdrowia w Polsce – stan obecny i propozycje rozwiązań
Public and private funding of the health care in Poland – the current state and proposals of solutions
Autorzy:
Nojszewska, Ewelina
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/526082.pdf
Data publikacji:
2015
Wydawca:
Uniwersytet Warszawski. Wydawnictwo Naukowe Wydziału Zarządzania
Tematy:
health care
social security
private insurance
out-of pocket
co-payment
ochrona zdrowia
ubezpieczenie społeczne
ubezpieczenie komercyjne
opłaty bezpośrednie
współfinansowanie
Opis:
The article is showing ways of entering private health insurance into the Polish system of the health care. Relating to conditioning for functioning of the health care and principles every country should accept as a result of the social agreement concerning financing and functioning of the health care universal purposes standing before the health care in every country were presented. Next for Poland statistical data on public and private funding of the health care in relation to macroeconomic conditioning were presented. A proposal of ways of solving the issue to include the private funding in the form of commercial insurance in the financing mechanism of the health care in Poland is the most important part of the article.
Artykuł przedstawia sposoby wprowadzenia prywatnych ubezpieczeń zdrowotnych do polskiego systemu ochrony zdrowia. Na tle uwarunkowań dla funkcjonowania ochrony zdrowia oraz zasad, jakie każdy kraj powinien przyjąć w wyniku porozumienia społecznego dotyczącego finansowania i funkcjonowania ochrony zdrowia, przedstawiono uniwersalne cele stojące przed ochroną zdrowia w każdym kraju. Następnie przedstawiono dla Polski dane statystyczne pokazujące publiczne i prywatne finansowanie ochrony zdrowia na tle uwarunkowań makroekonomicznych. Najważniejszą częścią artykułu jest przedstawiona propozycja sposobów rozwiązania kwestii włączenia prywatnego finansowania w postaci ubezpieczeń komercyjnych do mechanizmu finansowania ochrony zdrowia w Polsce.
Źródło:
Problemy Zarządzania; 2015, 2/2015 (53), t. 2; 15-36
1644-9584
Pojawia się w:
Problemy Zarządzania
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Równość i sprawiedliwość w prawie pracy, prawie socjalnym i polityce społecznej
Autorzy:
Świątkowski, Andrzej Marian
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/609355.pdf
Data publikacji:
2015
Wydawca:
Uniwersytet Marii Curie-Skłodowskiej. Wydawnictwo Uniwersytetu Marii Curie-Skłodowskiej
Tematy:
equality
justice
anti-discrimination
labour law
employment law
social security
social policy
równość
sprawiedliwość
antydyskryminacja
prawo pracy
ubezpieczenie społeczne
polityka społeczna
Opis:
The goal of law is to provide, accommodate and foster greater equality and justice in the labour market (in case of employment and labour law) as well within the society at large (cases of social security law and social policy). The idea of substantive equality is closely connected with the notion of justice to all individual human being: employees, self-employed, workers, insured as well as those who are in need. The author argues that labour market as well as the society as such may remove the bariers, obstacles and failers in order to secure the equality between equals. He points out close connections not only between equality and justice but also between anti-discrimination policy and temporary preferential treatment of previously discriminated members of society (dillemma of equality). He strongly advocates that idea of equality as it applied in labour, social security laws and social policy ought to be extended beyond legal limits of equal treatment. The legal duty to act in good faith (equity principle) should be introduced into labour and social security law and social policy as the most important legal and political instrument which may be used to control pure legal norms, decisions and action pursued by both public and private institutions in order to guarantee a high degree of stability in areas ruled by social law (labour and social security) and social policy. 
Zadaniem prawa jest zagwarantowanie równości i sprawiedliwości na rynku pracy (rola prawa pracy, indywidualnego i zbiorowego) oraz w szeroko pojętym społeczeństwie (w przypadku prawa zabezpieczenia społecznego i polityki społecznej). Idea równości jest powiązana z koncepcją sprawiedliwości społecznej wszystkich jednostek: pracowników, samozatrudnionych, ubezpieczonych oraz osób będących w potrzebie. Autor jest zdania, że rynek pracy oraz społeczeństwo są w stanie przełamać bariery i umożliwić realizację idei pełnej sprawiedliwości i równości. Podkreśla także, iż poza równością i sprawiedliwością w opracowaniu naukowym oraz w działaniach praktycznych należy uwzględniać także politykę antydyskryminacyjną, przejściowo uprzywilejowane traktowanie wybranych kategorii społecznych w przeszłości dyskryminowanych, czyli dylemat równouprawnienia. Zdecydowanie uważa, że idea równości w prawie pracy, prawie zabezpieczenia społecznego i polityce społecznej powinna być rozszerzona poza granice zasady równego traktowania. Prawny obowiązek działania w dobrej wierze powinien zostać szeroko rozpropagowany i powszechnie stosowany w prawie pracy, prawie socjalnym i polityce społecznej. Jest bowiem jedynym instrumentem pozwalającym na korygowanie norm prawnych i umożliwiającym osiągnięcie stabilizacji i pewności prawnej w stosunkach społecznych regulowanych i kształtowanych przepisami prawa socjalnego i polityki społecznej. Zadaniem prawa jest zagwarantowanie równości i sprawiedliwości na rynku pracy (rola prawa pracy, indywidualnego i zbiorowego) oraz w szeroko pojętym społeczeństwie (w przypadku prawa zabezpieczenia społecznego i polityki społecznej). Idea równości jest powiązana z koncepcją sprawiedliwości społecznej wszystkich jednostek: pracowników, samozatrudnionych, ubezpieczonych oraz osób będących w potrzebie. 
Źródło:
Annales Universitatis Mariae Curie-Skłodowska, sectio G (Ius); 2015, 62, 2
0458-4317
Pojawia się w:
Annales Universitatis Mariae Curie-Skłodowska, sectio G (Ius)
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
FEATURES OF FORMATION LABOR COSTS IN UKRAINE AND THE EU COUNTRIES
CECHY FORMACJI KOSZTÓW PRACY NA UKRAINIE I W KRAJACH UE
ОСОБЕННОСТИ ФОРМИРОВАНИЯ РАСХОДОВ НА РАБОЧУЮ СИЛУ В УКРАИНЕ И СТРАНАХ ЕС
Autorzy:
Samoliuk, Natalia
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/576744.pdf
Data publikacji:
2016-06-30
Wydawca:
Międzynarodowy Instytut Innowacji Nauka – Edukacja – Rozwój w Warszawie
Tematy:
labor, labor costs, wages, employer contributions to social insurance, labor productivity
pracy, koszty pracy, wynagrodzenia, składki pracodawcy na ubezpieczenie społeczne, wydajności pracy
рабочая сила, расходы на рабочую силу, заработная плата, отчисление работодателей на социальное страхование,
производительность труда
Opis:
W artykule analizuje charakter i składniki kosztów pracy w odniesieniu do różnych klasyfikacji. Zbadana stan, struktura i dynamika powstawania kosztów pracy na Ukrainie iw Unii Europejskiej. Ponadto, w porównaniu wydajności pracy i kosztów pracy w różnych krajach.
The article examines the nature and components of labor costs for the different classifications. The condition, structure and dynamics of the formation of the cost of labor in Ukraine and EU countries studied. Also, productivity and labor costs are compared across countries.
В статье рассмотрены сущность и составляющие расходов на рабочую силу за разными классификациями. Исследовано состояние, структуру и динамику формирования расходов на рабочую силу в Украине и странах Европейского союза. Также, сопоставлены производительность труда и расходы на рабочую силу в разных странах.
Źródło:
International Journal of New Economics and Social Sciences; 2016, 3(1); 72-81
2450-2146
2451-1064
Pojawia się w:
International Journal of New Economics and Social Sciences
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Odpowiedzialność płatnika składek za obliczanie, potrącanie i przekazywanie składek na ubezpieczenie społeczne
Autorzy:
Ślebzak, Ślebzak
Kosonoga, Jacek
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/1392385.pdf
Data publikacji:
2016-09-30
Wydawca:
Uczelnia Łazarskiego. Oficyna Wydawnicza
Tematy:
płatnik
rozliczanie składek na ubezpieczenie społeczne
odpowiedzialność
płatnika składek
uporczywe lub złośliwe naruszenie praw pracowniczych
przestępstwa przeciwko
prawom osób wykonujących pracę zarobkową
payer of social security contribution
settling social security contribution
contribution
payer’s liability
persistent or malicious violation of employees’ rights
crime against employees’
rights
Opis:
Problematyka odpowiedzialności płatnika za obliczenie, potrącanie i przekazywanie składek na ubezpieczenia społeczne należy do złożonych. Wynika to z wielu okoliczności, do których zaliczyć można m.in. kwestie związane z prawnym statusem płatnika, relacjami jakie zachodzą pomiędzy płatnikiem a innymi podmiotami, które powstają w związku z powyższymi obowiązkami, jak i w końcu sankcjami związanymi z ich niewykonywaniem. W niniejszym opracowaniu przedstawiono węzłowe aspekty dotyczące prawidłowego obliczania, potrącania i przekazywania składek, jak i odpowiedzialności z tego tytułu wobec różnych podmiotów, w relacji do których pozostaje płatnik składek. W sposób szczególny poruszono również odpowiedzialność z tytułu wykroczeń oraz karną.
The issue of liability of a social security contribution payer for calculation, deduction and submission of social security contribution is complex. It is due to many circumstances, including a contribution payer’s legal status, relations between a payer and other entities that come into being in connection with the above-mentioned obligations, and eventually sanctions for failure to fulfil them. The article presents key aspects of appropriate calculation, deduction and submission of social security contribution as well as liability towards various entities that a payer has a relationship with. Misdemeanour and criminal liability is discussed in a special way.
Źródło:
Ius Novum; 2016, 10, 3; 274-300
1897-5577
Pojawia się w:
Ius Novum
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Wybór formy zarobkowania a maksymalizacja wynagrodzenia netto. Umowa o pracę, umowy cywilnoprawne i własna działalność gospodarcza
The choice of earning form and maximization of net salary. The employment contract, civil contracts and own business
Autorzy:
Postuła, Igor
Augustyniak, Olga
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/1811289.pdf
Data publikacji:
2016-09-15
Wydawca:
Uniwersytet Warszawski. Wydawnictwo Naukowe Wydziału Zarządzania
Tematy:
umowy cywilnoprawne
własna działalność gospodarcza
umowa o pracę
podatki
składki na ubezpieczenia społeczne i ubezpieczenie zdrowotne
civil contracts
own business
contract of employment
taxes
social and health security contributions
Opis:
Przedmiotem analizy przeprowadzonej w artykule jest umowa o pracę, umowy cywilnoprawne (umowa o dzieło i umowa zlecenia) oraz indywidualna działalność gospodarcza w kontekście wysokości wynagrodzenia netto uzyskiwanego przy tych formach zarobkowania. W analizie brane są pod uwagę obciążenia z tytułu podatku dochodowego oraz składek na ubezpieczenia społeczne i ubezpieczenie zdrowotne. Celem artykułu jest wykazanie, która z analizowanych form zarobkowania zapewnia maksymalne wynagrodzenie netto. Rozstrzygnięcie tej kwestii zależy przede wszystkim od wysokości rocznych przychodów przy każdej z form. Istotne jest także, jak obciążenia podatkowe i składkowe wpływają na kształtowanie się wynagrodzenia netto w trakcie roku podatkowego.
The analysis carried out in the article considers the amount of net remuneration obtained by an employment contract, civil contracts (contract of work and service contract) and individual economic activity. The analysis takes into account the burden of income tax and social and health insurance contributions. The aim of the article is to indicate which form of earning, from the analyzed in the research, provides maximum net salary. A settlement on this question depends primarily on the amount of annual revenue for each of the forms. In the article we present also how the tax burden and other contributories influence the development of net pay during the fiscal year.
Źródło:
Studia i Materiały; 2016, 2/2016 (21), cz.1; 170-184
1733-9758
Pojawia się w:
Studia i Materiały
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Alternatywy dla dochodu podstawowego: przegląd krytyczny
Alternatives to basic income: a critical review
Autorzy:
Standing, Guy
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/1013024.pdf
Data publikacji:
2017-06-15
Wydawca:
Uniwersytet im. Adama Mickiewicza w Poznaniu
Tematy:
basic income
job guarantee
social insurance
social justice
workfare
dochód podstawowy
gwarancja zatrudnienia
sprawiedliwość społeczna
ubezpieczenie społeczne
Opis:
Rozdział książki Guya Standinga „Basic Income: And How Can We Make It Happen”. Autor analizuje szereg rozwiązań będących odpowiedzią na kryzysy gospodarcze, nierówności i ubóstwo: płacę minimalną, składkowe ubezpieczenia społeczne, pomoc społeczną opartą na kryterium dochodowym, dotowanie żywności, ulgi podatkowe, programy workfare i gwarancję zatrudnienia. Ocenia te rozwiązania w odniesieniu do zasad sprawiedliwości społecznej i porównuje z dochodem podstawowym.
A chapter of Guy Standing's book „Basic Income: And How Can We Make It Happen”. The author analyses several policies aimed at dealing with economic crises, inequality and poverty: minimum wage, contributory social insurance, means-tested social assistance, subsidized food, tax credits, workfare and job guarantee. He evaluates those policies with regard to social justice principles and compares them with basic income.
Źródło:
Praktyka Teoretyczna; 2017, 24, 2; 15-38
2081-8130
Pojawia się w:
Praktyka Teoretyczna
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Wyświetlanie 1-15 z 55

Ta witryna wykorzystuje pliki cookies do przechowywania informacji na Twoim komputerze. Pliki cookies stosujemy w celu świadczenia usług na najwyższym poziomie, w tym w sposób dostosowany do indywidualnych potrzeb. Korzystanie z witryny bez zmiany ustawień dotyczących cookies oznacza, że będą one zamieszczane w Twoim komputerze. W każdym momencie możesz dokonać zmiany ustawień dotyczących cookies