Informacja

Drogi użytkowniku, aplikacja do prawidłowego działania wymaga obsługi JavaScript. Proszę włącz obsługę JavaScript w Twojej przeglądarce.

English (EN)·Polski (PL)·Yкраїнський (UK)
Przejdź do strony domowej biblioteki Centralna Biblioteka Wojskowa Link otwiera się w nowym oknie Logo biblioteki Prolib Integro - strona głównaCentralna Biblioteka Wojskowa

Wyszukujesz frazę "innovation management" wg kryterium: Temat

  Lista filtrów
Wyrównaj
Wyświetlanie 1-15 z 293
Tytuł:
Управление знаниями в малом и среднем бизнесе для роста его конкурентоспособности и инновационности (на примере региона Латвии)
Knowledge management in small and medium business for increase its competitiveness and innovativeness (for example, the region of Latvia)
Autorzy:
Воронов, B.
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/399038.pdf
Data publikacji:
2014
Wydawca:
Politechnika Białostocka. Oficyna Wydawnicza Politechniki Białostockiej
Tematy:
zarządzanie wiedzą
konkurencyjność
innowacja
biznes
region
Łotwa
knowledge management
competitiveness
innovation
business
Latvia
Opis:
Повышение инновационности и конкурентоспособности малого и среднего бизнеса – одна из главных задач экономики новых стран ЕС. В связи с этим необходимо определить, как влияют на конкурентоспособность и инновационность такого бизнеса процессы управления знаниями в депрессивном регионе Латвии. Для оценки процессов управления знаниями используются интегрированные показатели, построенные и рассчитанные на основе метода корреляционного анализа по данным опроса 2012 года руководителей и персонала малых и средних предприятий в Латгальском регионе Латвии.
Increasing the innovativeness and competitiveness of small and medium business - one of the main objectives of the new EU economy. In this connection it is necessary to determine the effect on competitiveness and innovativeness of the business processes of knowledge management in a depressed region of Latvia. The processes of knowledge management integrated indicators are used, constructed and calculated on the basis of correlation analysis according to the 2012 survey of managers and staff of small and medium-sized enterprises in the Latgale region of Latvia.
Źródło:
Ekonomia i Zarządzanie; 2014, 6, 2; 230-244
2080-9646
Pojawia się w:
Ekonomia i Zarządzanie
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Customer Engagement jako innowacja w sferze marketingu – perspektywa zarządcza
Customer Engagement as Innovation in Marketing - Managerial Perspective
Autorzy:
Żyminkowska, Katarzyna
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/586804.pdf
Data publikacji:
2015
Wydawca:
Uniwersytet Ekonomiczny w Katowicach
Tematy:
Customer Engagement
Innowacje
Marketing
Zarządzanie w sieci
Innovation
Management in network
Opis:
W artykule podjęto próbę identyfikacji cech Customer Engagement (CE) jako innowacji w sferze marketingu oraz wskazania jej konsekwencji zarządczych. W pierwszej części ustalono istotę innowacji w sferze marketingu w kontekście istniejących typologii innowacji. W części drugiej określono istotę CE, zidentyfikowano zakres przedmiotowy i podmiotowy tej kategorii oraz wynikający z tego charakter innowacji CE. W ostatniej części wskazano na związki CE z usieciowieniem działalności przedsiębiorstwa, mającym konsekwencje dla zarządzania CE.
There is an attempt in this article to identify Customer Engagement features as innovation in marketing and indicate its managerial implications. In the first part of the paper the essence of innovations in marketing was established in the context of existing innovation typologies. In the second part, the essence of CE and its object and subject scope was explored and the nature of CE as innovation was identified. In the last section of the article the relationships between CE and networking of companies performance were indicated as they have the consequences in CE management.
Źródło:
Studia Ekonomiczne; 2015, 251; 11-27
2083-8611
Pojawia się w:
Studia Ekonomiczne
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Social capital of an innovative research organisation (case study)
Autorzy:
Żołnierski, Aleksander
Sowula, Grzegorz
Matyjas, Zbigniew
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/2204917.pdf
Data publikacji:
2022
Wydawca:
Uczelnia Łazarskiego. Oficyna Wydawnicza
Tematy:
social capital
innovation
information management
ITME
Opis:
The aim of the article is to analyse the importance of social capital as a key factor in transforming information resources into knowledge and the process of commercialization. The study is based on the case study method used to present the Institute of Electronic Materials Technology. The authors analyse the role of social capital in creating innovation in the organization’s environment. Social capital plays a significant role in the context of the necessary information resources, its typology, where informal information turns out to be important in creating innovation. The credibility of information sources is determined primarily by the knowledge of the subject and the reliability and intentions shown by the information source. Innovative enterprises, but also research institutes (ITME type), make advanced use of all types of information sources regardless of the type of innovations they introduce. Scientific institutions with low levels of social capital, with sporadic and difficult interactions with external partners, cease to understand the needs of the market and may misdirect scientific development, therefore making poor decisions related to the management of other components of their capital resources.
Źródło:
Myśl Ekonomiczna i Polityczna; 2022, 1(72); 58-76
2081-5913
2545-0964
Pojawia się w:
Myśl Ekonomiczna i Polityczna
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Management of innovation activity in establishments of general secondary education of Ukraine
Autorzy:
Zakharivna, Romaniuk, Svitlana
Tetiana, Fedirchyk,
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/902088.pdf
Data publikacji:
2020-03-26
Wydawca:
Gdańska Wyższa Szkoła Humanistyczna
Tematy:
management
educational institution
innovation activity
pedagogical innovation
pedagogical management
innovation process
Opis:
The essence of the concepts “innovation”, “innovation activity of the pedagogue”, “innovation potential of the institution of education”, “modern approaches to the management of innovation activity” have been clarified in the article. It has been grounded that the basis of inno-vation activity is the ability to construct the conceptual foundations of pedagogical innovations, which include diagnostics, forecasting, devel-opment of the program of the experiment, analysis of its implementa-tion, as well as realization of the innovation program, tracking the course and the result of its implementation, correction and reflection of innova-tion actions. The main functions of innovation management, which in-clude analytical-forecasting, planning, organization, control and regula-tion, have been characterized. The eight main stages of management of innovation activity have been singled out and analyzed. For its imple-mentation it is necessary to decide on the ability of pedagogues to crea-tive work in general, to prove the necessity of changes, to offer the per-fect monitoring system of the innovation process of the institution of education. The article distinguishes five levels of teacher’s innovation activity: zero, adaptive, reproductive, heuristic, and creative.
Źródło:
Studia Gdańskie. Wizje i rzeczywistość; 2018, XV; 335-354
1731-8440
Pojawia się w:
Studia Gdańskie. Wizje i rzeczywistość
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Методичні підходи до оцінки інноваційного потенціалу підприємства сфери послуг
Methodological approaches to assessing innovative potential services
Методические подходы к оценке инновационного потенциала предприятия сферы услуг
Autorzy:
Yefimova, S. A.
Grynko, Tatyana V.
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/692334.pdf
Data publikacji:
2015
Wydawca:
Dnieprowski Uniwersytet Narodowy im. Ołesia Honczara
Tematy:
інноваційний потенціал
методичні підходи
управління інноваційним потенціалом
інноваційний розвиток
инновационный потенциал
методические подходы
управление инновационным потенциалом
инновационное развитие
innovation potential
methodical approaches and management of innovative potential
innovative development
Opis:
Сформулированы задачи инновационного управления. Предложен методический подход к оценке инновационного потенциала для управления им. Определены основные направления стимулирования развития инновационного потенциала предприятия
The relevance of the study is due to the especially sharp of late issue of the competition in world markets, which requires strengthening of innovation component from the economy of any country, including Ukraine. Ukrainian enterprises with innovation activity are able to maintain high growth rate in the long term. The main component in the effectiveness and efficiency of carrying out innovative processes at an enterprise is its innovation potential, including professional staff that is quite difficult to estimate given the rapid changes of the fulfilled tasks. The purpose of writing this article is the analysis of existing approaches to the evaluation of the innovative potential of enterprises and their improvement taking into account the peculiarities of service enterprises, the formulation of the task of innovation management and the main directions of development of innovation potential of an enterprise. We applied system approach, methods of analysis and synthesis and the method of modeling when carrying out research. The task of innovation management of an enterprise was formulated. A methodological approach to the evaluation of the innovation potential of enterprises in the sphere of services is attached. This approach will allow the heads of the enterprises in the sphere of services to monitor creativity and collective intelligence of the employees, to assess an enterprise on innovation and make timely decisions to eliminate the deficiencies. It was stressed that special measurements, quantitative evaluation of the intellectual, professional, educational, and other qualitative characteristics of the potential of employees is quite a difficult task, to perform which the expert methods are used based on interviews, surveys of executives, business owners and prominent managers. The main directions of stimulating the development of the innovation potential of an enterprise were formulated. A conclusion was made that under current conditions, in the absence of perfect methods of evaluation of innovation potential of the services industry, review and comprehensive application of different methods proposed in economic literature will allow obtaining more reliable information for justified management decision–making regarding the management of the innovation potential of an enterprise, introducing relevant changes into the components of the innovation potential to ensure its adequacy to the set innovation goals and increasing a general level of competitiveness in the given industry and in the global market as a whole. The scientific novelty of the research lies in improving the methodological approach to the evaluation of the innovation potential of an enterprise on the basis of the complex of main indicators specific to services and consideration, during the evaluation of personnel, of the innovation potential of an enterprise. The proposed approach allows analyzing the level of innovation potential of enterprises in the different spheres of activity: production, services, state government, commercial and others, where the innovation potential acts not only as a set of available and adequately allocated resources, but also as approved management decision or immaterial object. Since under modern conditions we tackle dynamic market of goods and services and the businesses need to respond quickly to these variable factors of influence, further studies might be directed to determining the capacity and speed of the enterprises to respond to these changes, in particular the ability of the staff to work efficiently and to realize the innovation potential under these conditions.
Актуальність дослідження обумовлено особливо гострим в останній час питанням конкуренції на світових ринках, що потребує від економіки будь-якої країни, в тому числі й України, посилення інноваційного складника. Підприємства України з інноваційною діяльністю здатні забезпечувати високі темпи зростання в довгостроковій перспективі. Основною компонентою в ефективності й результативності проведення інноваційних процесів на підприємстві є його інноваційний потенціал, зокрема професійно-кадровий склад, який досить складно оцінити з урахуванням швидкої зміни сформованих завдань. Мета написання статті – аналіз існуючих підходів до оцінки інноваційного потенціалу підприємства та їх удосконалення з урахуванням особливостей діяльності підприємства сфери послуг, формулювання завдання інноваційного управління й основних напрямків стимулювання розвитку інноваційного потенціалу підприємства. Під час дослідження застосовано системний підхід, методи аналізу та синтезу, метод моделювання. Сформульовано завдання інноваційного управління підприємством. Наведено методичний підхід до оцінки інноваційного потенціалу підприємств сфери послуг. Такий підхід дозволить керівникам підприємств сфери послуг здійснювати моніторинг креативності й колективного інтелекту персоналу, оцінювати підприємства щодо інноваційного розвитку та своєчасно ухвалювати рішення з усунення недоліків. Наголошено, що вимірювання, кількісна оцінка інтелектуального, професійного, освітнього та інших якісних характеристик потенціалу персоналу є досить складне завдання, для виконання якого застосовують експертні методи на основі інтерв’ю, анкетування керівників, власників підприємств та провідних менеджерів. Сформульовано основні напрямки стимулювання розвитку інноваційного потенціалу підприємства. Зроблено висновок, що в сучасних умовах, за відсутності досконалої методики оцінки інноваційного потенціалу сфери послуг, розгляд і комплексне застосування різних методів, запропонованих в економічній літературі, з урахуванням специфіки підприємств дозволить отримати більш достовірну інформацію для обґрунтованого прийняття управлінських рішень щодо управління інноваційним потенціалом підприємства, внесення відповідних змін у складники інноваційного потенціалу для забезпечення його адекватності поставленим інноваційним цілям та підвищення загального рівня конкурентоспроможності у своїй галузі й на світовому ринку в цілому. Наукова новизна дослідження полягає в удосконаленні методичного підходу до оцінки інноваційного потенціалу підприємства на підставі комплексу основних показників, специфічних для сфери послуг, та врахування під час оцінки впливу персоналу на інноваційний потенціал підприємства. Запропонований підхід дає змогу аналізувати рівень інноваційного потенціалу підприємств різних сфер діяльності: виробничої, сфери послуг, державного урядування, комерційної та інших, де інноваційний потенціал виступає не тільки як набір наявних та правильно розміщених ресурсів, а і як ухвалене управлінське рішення або нематеріальний об’єкт. Оскільки за сучасних умов ми маємо справу з динамічним ринком товарів та послуг і підприємствам необхідно швидко реагувати на такі змінні фактори впливу, подальші дослідження можуть спрямовуватися на визначення здатності й швидкості підприємств реагувати на ці зміни, зокрема здатності персоналу продуктивно працювати та реалізовувати інноваційний потенціал у цих умовах. Табл. 2. Бібл. 13.
Źródło:
European Journal of Management Issues; 2015, 5; 30-37
2519-8564
Pojawia się w:
European Journal of Management Issues
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Management of innovative resources in an unstable environment and selection of innovative firms
Autorzy:
Wziątek-Kubiak, Anna
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/326288.pdf
Data publikacji:
2019
Wydawca:
Politechnika Śląska. Wydawnictwo Politechniki Śląskiej
Tematy:
management of knowledge resources
innovation performance
selection of innovative firms
unstable environment and crisis
zarządzanie zasobami wiedzy
innowacyjność
wybór innowacyjnych firm
niestabilne otoczenie i kryzys
Opis:
Innovative resources and their management are of key importance for innovation performance and thus for achieving competitive advantages, especially in an unstable period. To a large extent, it results from the risky nature of innovative activities and translates into innovation performance and the processes of selecting companies on the market. The purpose of this paper is to analyse changes in the knowledge resource management, innovation performance and their diversification across Polish manufacturing firms in unstable environment, i.e., during the period of world financial crisis. We study changes in the use of knowledge resources, innovation performance and selection of innovative firms that have introduced innovations within three out of five Polish Community Innovation Survey waves (2004-2014). We analysed 32 types of knowledge resources used by innovative firms. The paper shows that the changes in the use of knowledge resource by innovative firms accompanies changes in their innovation performance and results in a selection process between innovative firms on the regional and macroeconomic level. The strong drop in the use of innovation resources and innovation performance of competing firms accompanied the improvement in innovation performance of the newcomers.
Źródło:
Zeszyty Naukowe. Organizacja i Zarządzanie / Politechnika Śląska; 2019, 139; 621-645
1641-3466
Pojawia się w:
Zeszyty Naukowe. Organizacja i Zarządzanie / Politechnika Śląska
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Japońska filozofia myślenia i działania, której istotę stanowi doskonalenie
Japanese philosophy of thinking and action, which essence is improving
Autorzy:
Wysocki, Sławomir
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/419809.pdf
Data publikacji:
2014
Wydawca:
Wydawnictwo Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu
Tematy:
Kaizen systems
innovation and Kaizen
lean management
Opis:
Kaizen, Japanese philosophy of thinking and action is the most essential concept of Japanese management and a key to competitive success. It lets understand differences between a Japanese and west approach towards management. It was used for the first time in Toyota Company. The aim of the article is to present features of innovation and Kaizen, as well as a concept of lean management applied in organizations in order to eliminate losses.
Źródło:
Nauki o Zarządzaniu; 2014, 3(20); 77-99
2080-6000
Pojawia się w:
Nauki o Zarządzaniu
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Metodyki zarządzania projektami w parkach naukowo-technologicznych. Wyniki badań własnych
Methodology of project management in the science and technology parks. Research findings
Autorzy:
Wysmyk, Przemysław
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/1057790.pdf
Data publikacji:
2020-12-28
Wydawca:
Łódzkie Towarzystwo Naukowe
Tematy:
innovation centre
agile suitability filter tools
change management
organizational
project management maturity
regional development policy
ośrodek innowacji
narzędzie oceny przydatności metodyki zwinnej
zarządzanie zmianą
dojrzałość projektowa organizacji
polityka rozwoju regionalnego
Opis:
Przedmiot badań: Przedmiotem zainteresowania jest obszar zarządzania projektami przez parki naukowo-technologiczne w Polsce, w tym finansowanymi ze środków publicznych. Parki dotychczas były badane raczej w kontekście uwarunkowań historycznych ich funkcjonowania, charakterystyki i efektywności świadczonych usług oraz w aspekcie makroekonomicznym w szczególności w połączeniu z oceną wpływu interwencji publicznej środkami finansowymi UE, aniżeli w obszarze zarządzania projektami i odpowiadających im metodyk. W artykule dokonano analizy pojęciowej i funkcjonalnej parków jako instytucji otoczenia biznesu. Zaprezentowano wyniki badań empirycznych dotyczących identyfikacji stosowanych w parkach metodyk zarządzania projektami. Wskazano trzy modele służące do oceny organizacji pod kątem doboru optymalnej metodyki zarządzania projektami. Rezultaty badań mogą okazać się przydatne dla praktyki zarządzania projektami przez parki stanowiące element systemu innowacji w polityce rozwoju regionalnego w procesie dalszej ich profesjonalizacji. Cel badawczy: Przedstawienie dominującej metodyki zarządzania projektami w parkach naukowo-technologicznych stanowiących ośrodki innowacji w Polsce, a także wyjaśnienie wpływu na sposób zarządzania projektami (zmianą) w organizacji takich parametrów, jak kultura organizacyjna, zespoły oraz rodzaj projektów. Istotnym zagadnieniem wydaje się kwestia, w jaki sposób i jakim zestandaryzowanym narzędziem, bez względu na indywidualne cechy organizacji, można badać przyjęte w parkach metodyki i podejścia do zarządzania projektami wpływające na skuteczność i efektywność funkcjonowania całej organizacji. 1 Metoda badawcza: Własne badania ankietowe przeprowadzone metodą CAWI z kadrą kierowniczą parków objętych próbą badawczą z wykorzystaniem narzędzia Agile Suitability Filter Tools określonego w PMBoK® Guide 2017 badającego potencjał organizacji w trzech aspektach: kultura (struktura) – zespół (ludzie) – projekty. Zastosowano także analizę materiałów źródłowych, w tym porównawczą przepisów prawnych odnoszących się do parków i źródeł finansowania projektów. Wyniki: W parkach przeważa zwinne (agile) podejście do zarządzania projektami. Jednakże ze względu na specyfikę parków jako organizacji typu not-for-profit oraz na realizowane przez nie projekty, źródła i zasady ich finansowania postuluje się dostosowanie metodyki zarządzania projektami do odpowiednich rodzajów projektów, wewnętrznych możliwości organizacji oraz warunków określonych przez jej otoczenie zewnętrzne, w tym instytucje UE, krajowe lub regionalne dofinansowujące projekty ze środków publicznych.
Background: The research is focused on the project management process in the science and technology parks (STP) in Poland, including projects financed by public funds. STP have so far been described in the context of historical conditions of their activity, features, and efficiency of the services they provide, as well as in the macroeconomic aspect, particularly in connection with the assessment of the impact of public intervention by EU funds, rather than in the area of project management and their appropriate methodologies. A conceptual and functional analysis of STP as business supporting institutions was performed. The results of the author’s empirical research on identification of project management methodologies used in STP were presented. Three models concerning the methods of organizational evaluation in relation to the selection of the appropriate project management methodology were pointed out. Research results may prove useful for the practice of project management into the STP that are a part of the innovation system in regional development policy and to make them more professional. Research purpose: The aim of this paper is to present the dominant methodology of project management in STP that belong to the innovation centres in Poland, as well as to clarify the impact of the following factors on changing the organizational management structure: organizational culture, teams, and types of projects undertaken. An important issue seems to be how and with what standardized tool, regardless of the individual features of the organization, is used to examine the project management methodologies and approaches implemented in the STP, affecting the effectiveness and efficiency of the whole organization. Methods: The survey carried out on the basis of CAWI with CEOs of the STP as a research sample using the Agile Suitability Filter Tools specified in the PMBoK® Guide 2017 that examine the capability of organizations in their three aspects: culture (structure) – team (people) – projects. An analysis of reference materials and documentation was also applied, including comparative analysis of legal provisions relating to STP and project financing sources. Conclusions: The agile project management approach is predominant in STP. However, the specificity of STP as a not-for-profit organization and the projects they implement specially determines their rules and sources of funding for projects. As such, it is postulated that the project management methodology should be adapted, both to the appropriate types of projects, internal capabilities of the organization as well as the conditions determined by its external environment, including the principles for implementation of projects co-financed by EU, national or regional bodies from public contribution as well.
Źródło:
Studia Prawno-Ekonomiczne; 2020, 117; 377-393
0081-6841
Pojawia się w:
Studia Prawno-Ekonomiczne
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Przedsiębiorczość jako odpowiedź na narastającą turbulencję otoczenia współczesnych przedsiębiorstw
Autorzy:
Wściubiak, Łukasz
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/2109463.pdf
Data publikacji:
2014-12-18
Wydawca:
Uniwersytet Pedagogiczny im. Komisji Edukacji Narodowej w Krakowie
Tematy:
enterprise management
entrepreneurship
innovation
turbulent environment
burzliwe otoczenie
innowacja
przedsiębiorczość
zarządzanie przedsiębiorstwem
Opis:
Obserwowane na przełomie XX i XXI w. przemiany o charakterze społeczno-ekonomicznym, politycznym i technologicznym doprowadziły do niespotykanego wcześniej wzrostu złożoności i burzliwości otoczenia, w którym przychodzi funkcjonować współczesnym przedsiębiorstwom. Coraz częściej klasyczne koncepcje zarządzania, oparte m.in. na konstruowaniu długookresowych planów oraz ich konsekwentnej realizacji, nie wytrzymują konfrontacji z realiami gospodarki. W takiej sytuacji konieczne staje się poszukiwanie nowych instrumentów zarządzania: skutecznych a jednocześnie możliwie prostych i zrozumiałych dla praktyków. W artykule zwrócono uwagę na możliwości odwołania się do zasad przedsiębiorczości - rozumianej jako umiejętność dostrzegania sposobności w otoczeniu przedsiębiorstwa oraz ich wykorzystywania - jako remedium na problemy związane z zarządzaniem współczesnymi podmiotami gospodarczymi, niezależnie od ich wielkości czy profilu działalności. W celu lepszego zobrazowania omawianych zagadnień w artykule przedstawiono także analizę przypadku firmy InPost, największego niezależnego operatora pocztowego na rynku polskim, z powodzeniem wykorzystującego w swojej działalności szereg rozwiązań o charakterze innowacyjnym.
The transformation of the socio-economic, political and technological developments, which are observed at the turn of the century, led to an unprecedented increase in the complexity and turbulence of the environment in which enterprises operate today. More and more often, the traditional concepts of management based on the construction of long-term plans and their consistent implementation, among others, cannot withstand a confrontation with realities of the economy. In such a situation, it becomes necessary to look for new management tools: effective, but as simple and comprehensible as possible for practitioners. The paper draws attention to the possibility of recourse to the principles of entrepreneurship - understood as the ability to see opportunities in the business environment, and their use as a remedy to problems associated with managing today's business entities, regardless of their size or profile. In order to illustrate these issues in a better way, the paper presents a case study of InPost, the largest independent postal operator on the Polish market, successfully using a number of significant innovations in its business.
Źródło:
Przedsiębiorczość - Edukacja; 2014, 10; 47-58
2083-3296
2449-9048
Pojawia się w:
Przedsiębiorczość - Edukacja
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
System patentowy a wyzwania inteligentnego rozwoju: implikacje dla polityki innowacyjnej i praktyki gospodarczej
The patent system and the challenges of smart development: implications for innovation policy and business practice
Autorzy:
Wściubiak, Łukasz
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/590356.pdf
Data publikacji:
2016
Wydawca:
Uniwersytet Ekonomiczny w Katowicach
Tematy:
Ochrona patentowa
Polityka innowacyjna
Zarządzanie własnością intelektualną
Innovation policy
Intellectual property management
Patent protection
Opis:
Celem artykułu jest identyfikacja najistotniejszych problemów związanych z funkcjonowaniem systemu ochrony własności intelektualnej w warunkach gospodarki XXI w. oraz wskazanie rozwiązań, których wprowadzenie pozwoliłoby ograniczyć skalę ich występowania. Ze względu na ograniczone możliwości związane z wprowadzaniem zmian o charakterze legislacyjnym, najbardziej obiecującym kierunkiem działań może okazać się wykorzystanie odpowiednio dobranych instrumentów polityki innowacyjnej oraz doskonalenie praktyk menedżerskich w zakresie zarządzania własnością intelektualną.
The aim of this article is to identify the most import ant problems connecting with the system of intellectual property protection in the twenty-first century economy and to indicate solutions leading to decreasing scale of such problems. As the most promising direction of actions the author indicates the use of properly selected instruments of innovation policy and improving management practices in the field of intellectual property.
Źródło:
Studia Ekonomiczne; 2016, 276; 37-46
2083-8611
Pojawia się w:
Studia Ekonomiczne
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
ECO-INNOVATIONS AS A FACTOR OF SUSTAINABLE DEVELOPMENT OF AGRICULTURE AND FOOD PROCESSING
EKOINNOWACJE JAKO CZYNNIK ROZWOJU ZRÓWNOWAŻONEGO ROLNICTWA I PRZETWÓRSTWA ŻYWNOŚCI
Autorzy:
Woźniak, Leszek
Woźniak, Grzegorz
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/2130625.pdf
Data publikacji:
2021-03-15
Wydawca:
Instytut Ekonomiki Rolnictwa i Gospodarki Żywnościowej - Państwowy Instytut Badawczy
Tematy:
zarządzanie ekoinnowacjami
gospodarka żywnościowa
innowacje tradycyjne
eco-innovation management
food economy
traditiovations
Opis:
Implementing the concept of sustainable development of the food economy requires profound and rapid changes in this area of economic activity. Following the current path may intensify the already existing problem of the declining biological and health quality of food. The aim of the paper is to define the essence and specificity of eco-innovations as a factor of sustainable development of agriculture and food processing. Bibliometric analysis based on a review of literature and an analysis of its content showed a systematic increase in the interest of scientists in the theory and practice of eco-innovations. They will be of particular importance in the evolution of food production and processing towards methods guaranteeing the highest biological and health quality of food products. The following conclusions can be drawn from these deliberations: the European food economy needs a paradigm shift, i.e. it is necessary to restore and use agricultural and processing methods which will allow the return to a high content of nutrients in food. This need stems both from the very low biological and health quality of many products and also from a need to protect the agricultural environment in an effective manner. A basic instrument fostering positive evolution is the use of eco-innovations, including solutions known as traditiovations; the objectives of the European Green Deal will strongly favor the support of ecoinnovations in food production and processing.
Realizacja koncepcji zrównoważonego rozwoju gospodarki żywnościowej wymaga głębokich i szybkich zmian w tym obszarze działalności gospodarczej. Dalsze podążanie dotychczasową drogą może pogłębić już istniejący problem coraz niższej jakości biologicznej i zdrowotnej żywności. Celem pracy jest określenie istoty i specyfiki ekoinnowacji jako czynnika zrównoważonego rozwoju rolnictwa i przetwórstwa żywności. Analiza bibliometryczna oparta na przeglądzie literatury i analizie jej treści wykazała systematyczny wzrost zainteresowania naukowców teorią i praktyką ekoinnowacji. Będą one miały szczególne znaczenie w ewolucji produkcji i przetwórstwa żywności w kierunku metod gwarantujących najwyższą jakość biologiczną i zdrowotną produktów żywnościowych. Z przedstawionych rozważań można wyciągnąć następujące wnioski: europejska gospodarka żywnościowa wymaga zmiany paradygmatu, tj. niezbędne jest odtworzenie i wykorzystanie metod rolnictwa i przetwórstwa, które pozwolą powrócić do wysokiej zawartości biogenów w żywności. Potrzeba ta wynika zarówno ze stwierdzanej bardzo niskiej jakości biologicznej i zdrowotnej wielu produktów, ale także z konieczności skutecznej ochrony środowiska rolniczego; podstawowym instrumentem sprzyjającym pozytywnej ewolucji jest wykorzystanie ekoinnowacji, w tym także rozwiązań określanych mianem traditiovations; założenia Europejskiego Zielonego Ładu będą zdecydowanie sprzyjały wsparciu ekoinnowacji w produkcji i przetwórstwie żywności.
Źródło:
Zagadnienia Ekonomiki Rolnej; 2021, 366, 1; 74-90
0044-1600
2392-3458
Pojawia się w:
Zagadnienia Ekonomiki Rolnej
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Frugal Innovations: Implementation in Regions of Poland
Innowacje oszczędne: wdrożenie w regionach Polski
Autorzy:
Woźniak, Jacek
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/28703051.pdf
Data publikacji:
2022-12-27
Wydawca:
Uniwersytet Warszawski. Wydawnictwo Naukowe Wydziału Zarządzania
Tematy:
innowacja oszczędna
proces innowacyjny
zarządzanie
regiony
Polska
frugal innovation
innovative process
management
regions
Polska
Opis:
Purpose: The objective of the study is to assess the complexity of applying the attributes of frugal innovations in innovative enterprises located in three regions of Poland (i.e. A, B and C), as well as to compare the three regions. Design/Methodology/Approach: The study included 200 large innovative enterprises. The study listed the following number of enterprises belonging to individual regions: A – 154 entities, B – 39 entities, as well as C – 7 entities. Six hypotheses have been stated in the study. The empirical study considered quantitative methods and research techniques, i.e. the Computer Assisted Web Interview (CAWI) survey technique, and statistical analysis of quantitative data. The basic research tools were: the CAWI survey questionnaire, PS IMAGO PRO 7.0 software and Microsoft Excel. Findings: The study indicated that: (1) in the A and B regions – both in the area of shaping relationships with customers and shaping innovative processes –moderately high values of Indicator of the Complexity of Shaping Relationships with Customers (ICSRC) and Indicator of the Complexity of Shaping Innovative Processes (ICSIP) indicators were recorded, as well as in the C region, the values are moderately low for both indicators, (2) in the A region, there is a higher level of the complexity of applying the attributes of the concept of frugal innovations with respect to shaping relationships with customers and shaping innovative processes than in the B and C regions. Implications/limitations: In Poland, there are rather favorable conditions for the implementation of the attributes of the concept of frugal innovations – this is indicated by relatively small differences between the A and B regions. Therefore, in theoretically less developed voivodeships from the so-called Polish B region, frugal innovations are implemented. The research conducted indicates that greater emphasis should be placed on spreading knowledge about frugal innovations in the C Region, which can draw on the experience and support of the A region. Originality/value: The study raises a new issue in domestic science, concerning the implementation of the attributes of the concept of frugal innovations in various regions of Poland, i.e. the A, B and C regions.
Cel: celem badania jest ocena złożoności stosowania założeń koncepcji innowacji oszczędnych w innowacyjnych przedsiębiorstwach zlokalizowanych w trzech regionach Polski (tj. A, B i C), a także porównanie tych trzech regionów. Projekt/metodologia/podejście: badaniem objęto 200 dużych innowacyjnych przedsiębiorstw. W opracowaniu uwzględniono następującą liczbę przedsiębiorstw należących do poszczególnych regionów: A – 154 podmioty; B – 39 podmiotów; C – 7 podmiotów. W badaniu postawiono sześć hipotez. W badaniu empirycznym uwzględniono ilościowe metody i techniki badawcze, tj. technikę badania Computer Assisted Web Interview (CAWI) oraz analizę statystyczną danych ilościowych. Podstawowymi narzędziami badawczymi były: kwestionariusz ankiety CAWI, oprogramowanie PS IMAGO PRO 7.0 oraz Microsoft Excel. Ustalenia: badanie wykazało, że: (1) w regionach A i B – zarówno w obszarze kształtowania relacji z klientami, jak i kształtowania procesów innowacyjnych – odnotowano umiarkowanie wysokie wartości wskaźników Indicator of the Complexity of Shaping Relationships with Customers (ICSRC) i Indicator of the Complexity of Shaping Innovative Processes (ICSIP), a w regionie C wartości są umiarkowanie niskie dla obu wskaźników; (2) w regionie A jest wyższy poziom złożoności stosowania założeń koncepcji innowacji oszczędnych w obszarach kształtowania relacji z klientami i procesów innowacyjnych niż w regionach B i C. Implikacje/ograniczenia: w Polsce istnieją dość korzystne warunki do wdrażania założeń koncepcji innowacji oszczędnych – wskazują na to stosunkowo niewielkie różnice pomiędzy regionami A i B. Dlatego w teoretycznie mniej rozwiniętych województwach z tzw. polskiego regionu B również wdrażane są innowacje oszczędne. Przeprowadzone badania wskazują, że większy nacisk należy położyć na szerzenie wiedzy na temat oszczędnych innowacji w regionie C, który może czerpać z doświadczeń i wsparcia regionu A. Oryginalność/wartość: w opracowaniu poruszono nowe zagadnienie dla krajowej literatury naukowej, dotyczące wdrażania założeń koncepcji innowacji oszczędnych w różnych regionach Polski, tj. regionach A, B i C.
Źródło:
European Management Studies; 2023, 21, 3; 18-45
2956-7602
Pojawia się w:
European Management Studies
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Analiza relacji pomiędzy wskaźnikiem innowacyjności a nasyceniem kraju certyfikatamI ISO 9001, ISO 14001 oraz ISO/TS 16949
Analysis of relationships between innovatives indicator and country certification widespread in the case of ISO 9001, ISO 14001 and ISO/TS 16949
Autorzy:
Wolniak, R.
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/392607.pdf
Data publikacji:
2017
Wydawca:
Politechnika Śląska. Wydawnictwo Politechniki Śląskiej
Tematy:
zarządzanie jakością
zarządzanie środowiskowe
innowacyjność
certyfikacja
ISO 9001
ISO 14001
TS 16949
quality management
environmental management
innovation
certification
Opis:
Prezentowana publikacja przedstawia wyniki badań dotyczących zależności, jakie występują pomiędzy wskaźnikiem innowacyjności danego kraju według European Innovation Scoreboad dla roku 2015 a nasyceniem certyfikatami systemów zarządzania jakością i środowiskowego mierzonym jako liczba certyfikatów danego rodzaju (ISO 9001, ISO 14001 oraz TS 16949 na milion mieszkańców).
The presented paper concentrate on the results of research on the relationship between the innovation index of a country according to the European Innovation Scoreboard for 2015 and the widespread of quality management system and environmental systems certifications as measured by the number of certificates of the particular type (ISO 9001, ISO 14001 and TS 16949) per million inhabitants).
Źródło:
Organizacja i Zarządzanie : kwartalnik naukowy; 2017, 2; 139-150
1899-6116
Pojawia się w:
Organizacja i Zarządzanie : kwartalnik naukowy
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Haver analytics as a tool to measure economic growth in Poland and The United States
Autorzy:
Wolniak, R.
Grebski, M. E.
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/392588.pdf
Data publikacji:
2017
Wydawca:
Politechnika Śląska. Wydawnictwo Politechniki Śląskiej
Tematy:
economic growth
innovation
management tools
GDP
production
consumption
wzrost ekonomiczny
innowacje
narzędzia zarządzania
produkcja
konsumpcja
Opis:
This publication presents the results of the comparative analysis of economic growth in the United States and Poland using Harver Analytics. It takes into account factors such as GDP, industrial output, consumption expenditure, investment, exports and consumption expenditure of the government.
Źródło:
Organizacja i Zarządzanie : kwartalnik naukowy; 2017, 4; 133-141
1899-6116
Pojawia się w:
Organizacja i Zarządzanie : kwartalnik naukowy
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Narzędzia wspierające rozwój inteligentnych specjalizacji
Tools supporting development of smart specialization
Autorzy:
Wolniak, R.
Hąbek, P.
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/113267.pdf
Data publikacji:
2016
Wydawca:
STE GROUP
Tematy:
inteligentna specjalizacja
innowacyjność
rozwój regionalny
przewaga konkurencyjna
zarządzanie technologią
smart specialization
innovation
regional development
competitive advantage
technology management
Opis:
Publikacja koncentruje się na problematyce narzędzi wspierających wprowadzanie koncepcji inteligentnych specjalizacji. W celu dobrej identyfikacji technologii, które mogą być zastosowane w ramach inteligentnych specjalizacji należy stosować różne narzędzia diagnostyczne, takie jak np.: analizy wskaźnikowe, plany działania w zakresie rozwoju nowych technologii, metoda SWOT, metoda foresight, itp. Celem niniejszej publikacji jest analiza podstawowych narzędzi, jakie są stosowane w procesie diagnozowania inteligentnych specjalizacji. W szczególności skoncentrowano się na analizie marszrut rozwoju technologii jako narzędzia szczególnie przydatnego w zakresie identyfikacji inteligentnych specjalizacji w regionie.
The publication focuses on the issue of tools supporting the introduction of the concept of smart specialization. In order to properly identify technology that can be applied in the context of smart specialization it need to be used various diagnostic tools, such as: indicator analysis, action plans for the development of new technologies, SWOT method, foresight method, etc. The purpose of this paperis the analysis of the basic tools that are used in the process of diagnosing the smart specialization. In particular, the paper focuses on the analysis of technology road mapping as a very useful tool in the identification of the smart specialization in the region.
Źródło:
Systemy Wspomagania w Inżynierii Produkcji; 2016, 4 (16); 132-138
2391-9361
Pojawia się w:
Systemy Wspomagania w Inżynierii Produkcji
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Wyświetlanie 1-15 z 293

Ta witryna wykorzystuje pliki cookies do przechowywania informacji na Twoim komputerze. Pliki cookies stosujemy w celu świadczenia usług na najwyższym poziomie, w tym w sposób dostosowany do indywidualnych potrzeb. Korzystanie z witryny bez zmiany ustawień dotyczących cookies oznacza, że będą one zamieszczane w Twoim komputerze. W każdym momencie możesz dokonać zmiany ustawień dotyczących cookies