- Tytuł:
-
The essence of organisational culture in a uniformed organisation : a diagnosis and the desired state
Istota kultury organizacyjnej w organizacji mundurowej : diagnoza i stan pożądany - Autorzy:
- Mierzwa, Danuta.
- Powiązania:
- Scientific Journal of the Military University of Land Forces 2020, nr 3, s. 688-697
- Współwytwórcy:
- Rzepecka, Aleksandra. Autor
- Data publikacji:
- 2020
- Tematy:
-
Kultura organizacyjna
Kultura pracy
Służby mundurowe
Struktura organizacyjna
Artykuł z czasopisma naukowego
Artykuł z czasopisma wojskowego
Artykuł problemowy - Opis:
-
Artykuł przedstawia typ i profil kultury organizacyjnej obecnej w wybranej organizacji mundurowej oraz wyszczególnia rodzaj kultury organizacyjnej pożądanej przez pracowników owej organizacji. Oprócz analizy piśmiennictwa, metody heurystycznej i komparatystycznej, a także metody obserwacji uczestniczącej, przedstawiono wyniki przeprowadzonej wcześniej ankiety, sporządzonej według modelu Kim S. Cameron'a i Robert S. Quinn'a. Wyniki badań wykazały, że w organizacjach mundurowych dominuje kultura hierarchii, jednak pracownicy chcieliby zmiany na inny typ kultury organizacyjnej, jednocześnie nie wskazując konkretnego kierunku zmian.
Bibliografia na stronie 696. - Dostawca treści:
- Bibliografia CBW
Artykuł