Informacja

Drogi użytkowniku, aplikacja do prawidłowego działania wymaga obsługi JavaScript. Proszę włącz obsługę JavaScript w Twojej przeglądarce.

English (EN)·Polski (PL)·Yкраїнський (UK)
Przejdź do strony domowej biblioteki Centralna Biblioteka Wojskowa Link otwiera się w nowym oknie Logo biblioteki Prolib Integro - strona głównaCentralna Biblioteka Wojskowa

Wyszukujesz frazę "Bielińska, Monika" wg kryterium: Wszystkie pola

  Lista filtrów
Wyrównaj
    Wyświetlanie 1-6 z 6
    Tytuł:
    Łemkowie i Karaimi - charakterystyka i inicjatywy wspierające mniejszości etniczne w Polsce
    Autorzy:
    Bielińska, Monika
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/568392.pdf
    Data publikacji:
    2013
    Wydawca:
    Wydawnictwo Adam Marszałek
    Opis:
    The history of the Lemko and Karaim minority in the territory of Poland oscillates mainly around the struggle to preserve the ancient customs, tradition, and culture, while aiming at coexistence in contemporary society. The statutes of the associations and foundations established over the years imply diligent care about history, thus enabling the neighbouring society to become acquainted with the distinctness of these minorities. Various actions provide equal opportunities in education and also contribute to the appeasement of the stereotypes and prejudice accumulated throughout the years.
    Źródło:
    Nowa Polityka Wschodnia; 2013, 2(5); 172-188
    2084-3291
    Pojawia się w:
    Nowa Polityka Wschodnia
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    Wsparcie Unii Europejskiej dla Romów w Polsce
    Autorzy:
    Bielińska, Monika
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/2032681.pdf
    Data publikacji:
    2013-12-31
    Wydawca:
    Wydawnictwo Adam Marszałek
    Tematy:
    Roma
    European Union
    the Human Capital Operational Programme
    Society
    Support
    Opis:
    Forms of support for Roma in Poland coming from the European Union revolve mainly around the projects under the Human Capital Operational Programme and on the basis of the Community Initiative Equal Programme. Among the realized projects the special place is occupied by these concerned with the fight against unemployment and with the support of education among the Roma minority. The projects, implemented throughout the years, provide a chance to change the perception of the Roma minority by the society. For the opportunity to participate in a holistic educational process and open access to the labour market seem to be the only way to improve the existing living standards. The advantage of the projects which certainly cannot be overlooked is the fact that the proposed aid enables a change in living conditions of entire Roma families, while respecting their culture, customs and traditions. For only in this way an improvement of the living conditions of the Roma people and a gradual integration with the rest of the society are possible.
    Źródło:
    Krakowskie Studia Małopolskie; 2013, 18; 104-121
    1643-6911
    Pojawia się w:
    Krakowskie Studia Małopolskie
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    Mniejszość tatarska na ziemiach polskich
    The Tatar minority in Poland
    Tатарское меньшинствo в Польше
    Autorzy:
    Bielińska, Monika
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/2190923.pdf
    Data publikacji:
    2013-12-31
    Wydawca:
    Wydawnictwo Adam Marszałek
    Opis:
    The presence of the Tatar minority in Poland creates opportunities for the society at large to observe the originality of customs and traditions of this ethnic group. The organizations thus established lay foundations for extensive activities leading to the exposition of the qualities of the Tatar culture. The maintenance of tradition through these organizations gives a chance for future generations of Tatars to learn the history of their ancestors.
    Существование в Польше татарского меньшинства делает возможным всему обществу ознакомлнение со своеобразием обычаев и традиции этой этнической группы. Создаваемые организации становятся основой для многообразной деятельности, которая подчёркивает достоинство татарской культуры. Поддерживание традиции с помощей тех организаций позволяет будущим поколениям татар познать историю своих предков.
    Źródło:
    Studia Orientalne; 2013, 2(4); 235-241
    2299-1999
    Pojawia się w:
    Studia Orientalne
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    Leksykografia. Słownik specjalistyczny, red. Monika Bielińska, Universitas, Kraków 2020, ss. 478+2 nlb.+ilustracje
    Autorzy:
    Żmigrodzki, Piotr
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/2109382.pdf
    Data publikacji:
    2021-11-22
    Wydawca:
    Uniwersytet w Białymstoku. Wydawnictwo Uniwersytetu w Białymstoku
    Źródło:
    Białostockie Archiwum Językowe; 2021, 21; 189-196
    1641-6961
    Pojawia się w:
    Białostockie Archiwum Językowe
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    Praca zdalna na tle różnic międzypokoleniowych
    Remote Work in the Perspective of Intergenerational Differences
    Autorzy:
    Bielińska-Dusza, Edyta
    Hamerska, Monika
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/27837789.pdf
    Data publikacji:
    2023
    Wydawca:
    Wydawnictwo Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu
    Tematy:
    remote work
    telework
    work from home
    generation (BB, X, Y, Z)
    digitization
    intergenerational differences
    public administration
    public sector
    praca zdalna
    telepraca
    praca z domu
    pokolenie (BB, X, Y, Z),
    cyfryzacja
    różnice międzypokoleniowe
    administracja publiczna
    sektor publiczny
    Opis:
    Istniejące badania dotyczące pracy zdalnej obejmują różne aspekty, w tym ocenę efektywności, wpływu na zdrowie i samopoczucie pracowników, wykorzystywaną technologię czy przyszłość pracy. Przeprowadzono jednak niewiele badań dotyczących różnic międzypokoleniowych, które mogą wpływać na postrzeganie i ocenę pracy zdalnej w sektorze publicznym. Przeprowadzone badanie ma na celu porównanie opinii pokoleń BB, X, Y na temat pracy zdalnej. Uzyskane wyniki wskazują, że istnieje zależność pomiędzy wiekiem pracowników a stopieniem preferencji pracy zdalnej w stosunku do pracy tradycyjnej, efektywnością wykonywanej pracy zdalnej oraz oceną czasu realizacji zadań podczas pracy zdalnej. Brak jest natomiast zależności pomiędzy oceną problemów technicznych oraz mentalnych związanych z przejściem na pracę zdalną, jak również oceną wpływu pracy zdalnej na relacje w zespole. Wyniki te mogą przyczynić się do rozwoju międzypokoleniowych strategii zarządzania zasobami ludzkimi, wspomagać podejmowanie decyzji zarządczych oraz powinny być eksplorowane w przyszłości.
    Existing research on remote work covers various aspects, including the assessment of effectiveness, impact on employee health and well-being, technology used, and the future of work. However, little research has been done on the intergenerational differences that may influence the perception and evaluation of remote working in the public sector. Our study aims to compare the opinions of generations BB, X, and Y on remote work. The obtained results indicate that there is a relationship between the age of employees and the degree of preference for remote work in relation to traditional work, the effectiveness of remote work, and the assessment of the time required for task completion during remote work. However, there is no relationship between the assessment of technical and mental problems related to the transition to remote work and the assessment of the impact of remote work on the relationship in the team. These results can contribute to the development of intergenerational human resource management strategies and support management decision-making and should be explored further in the future.
    Źródło:
    Prace Naukowe Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu; 2023, 67, 5; 22-37
    1899-3192
    Pojawia się w:
    Prace Naukowe Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
      Wyświetlanie 1-6 z 6

      Ta witryna wykorzystuje pliki cookies do przechowywania informacji na Twoim komputerze. Pliki cookies stosujemy w celu świadczenia usług na najwyższym poziomie, w tym w sposób dostosowany do indywidualnych potrzeb. Korzystanie z witryny bez zmiany ustawień dotyczących cookies oznacza, że będą one zamieszczane w Twoim komputerze. W każdym momencie możesz dokonać zmiany ustawień dotyczących cookies