Informacja

Drogi użytkowniku, aplikacja do prawidłowego działania wymaga obsługi JavaScript. Proszę włącz obsługę JavaScript w Twojej przeglądarce.

English (EN)·Polski (PL)·Yкраїнський (UK)
Przejdź do strony domowej biblioteki Centralna Biblioteka Wojskowa Link otwiera się w nowym oknie Logo biblioteki Prolib Integro - strona głównaCentralna Biblioteka Wojskowa

Wyszukujesz frazę "ECONOMIC CAPITAL" wg kryterium: Temat

  Lista filtrów
Wyrównaj
    Wyświetlanie 1-3 z 3
    Tytuł:
    Termodynamika zwornikiem spójnego systemu ekonomicznego
    Thermodynamics as the keystone of a coherent economic system
    Autorzy:
    Dobija, Mieczysław
    Renkas, Jurij
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/1996321.pdf
    Data publikacji:
    2021-12-31
    Wydawca:
    Uniwersytet Rzeszowski. Wydawnictwo Uniwersytetu Rzeszowskiego
    Tematy:
    termodynamika
    stała ekonomiczna
    kapitał
    godziwe wynagrodzenia
    thermodynamics
    economic constant
    capital
    fair remunerations
    Opis:
    W nauce o ekonomii brakuje jednoznacznej ścisłej teorii podstawowych kategorii, co wpływa na niespójność całej teorii. Ten stan jest konsekwencją niejednoznaczności podstawowych terminów, jak: kapitał, praca, wartość, pieniądz czy konsumpcja. Tę sytuację korzystnie zmienia uwzględnienie fundamentalnych zasad termodynamiki, zarówno zasady określającej, że kapitał nie powstaje z niczego, jak i słynnej drugiej zasady, zgodnie z którą kapitał i wartość ulegają spontanicznemu, losowemu rozpraszaniu. Te założenia umożliwiły opracowanie modelu kapitału a następnie teorii pomiaru kapitału ludzkiego. Nakreślenie ram spójnej teorii ekonomicznej uwzględniającej termodynamiczne koncepcje jako zasady fundamentalne stanowi główny cel tego artykułu. Konsekwentne wykorzystanie termodynamiki umożliwiło reinterpretację układu podstawowych pojęć, jak też rozwiązanie problemów poznawczych w zakresie teorii kapitału i pracy oraz źródeł zysku. Ścisłe określenia i ujawnienie się stałej ekonomicznej umożliwia rozwój badań empirycznych w zakresie kapitału ludzkiego i godziwych wynagrodzeń za pracę. Wyniki przedstawionych badań empirycznych wskazują na spójność prezentowanych teorii.
    The science of economics lacks an unambiguously strict theory of basic categories, which produces the effect of the inconsistency of the whole theory. This state of affairs is a consequence of the ambiguity of basic terms such as capital, labour, value, money, and consumption. This situation may be positively altered by the inclusion of the fundamental principles of thermodynamics, these include the principle that capital does not arise from nothing and the famous second principle, according to which capital and value are subject to spontaneous, random dispersion. These assumptions made it possible to develop a model of capital and then a theory of human capital measurement. Outlining the framework of a coherent economic theory that incorporates thermodynamic concepts as foundational principles is the main objective of this article. The consistent use of thermodynamics made it possible to reinterpret the system of basic concepts, as well as to solve cognitive problems in the field of capital and labour theory and sources of profit. The strict definition and revelation of the economic fundamentals makes it possible to develop empirical research in the field of human capital and fair wages for labour. The results of the presented empirical research indicate the consistency of the presented theories.
    Źródło:
    Nierówności Społeczne a Wzrost Gospodarczy; 2021, 68; 37-64
    1898-5084
    2658-0780
    Pojawia się w:
    Nierówności Społeczne a Wzrost Gospodarczy
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    Thermodynamic relationships between time, capital, and labour
    Termodynamiczne relacje między czasem, kapitałem i pracą
    Autorzy:
    Dobija, Mieczysław
    Renkas, Jurij
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/36412132.pdf
    Data publikacji:
    2023
    Wydawca:
    Uniwersytet Rzeszowski. Wydawnictwo Uniwersytetu Rzeszowskiego
    Tematy:
    czas
    kapitał
    praca
    termodynamika
    stała ekonomiczna
    time
    capital
    labour
    thermodynamics
    economic constant
    Opis:
    In the theoretical achievements of economics, the past has left many insinuations, not always accurate terms and also controversies. This does not burden the scholars whose diligent efforts fell on the immature ground of general knowledge, in particular the lack of thermodynamics. The categories of capital, profit, labour are basic examples. There was also a lack of understanding of the nature of time. This issue was as if left to physicists, despite the fact that the use of present and future value was and is a significant achievement in economics and accounting. On the other hand, among those engaged in physics, there are divergences about time travel. The great idea of the economy as a game with nature with a non-zero positive sum has also not spread in economic theory, reinforcing the aspiration to belong to the natural sciences. Therefore, we take up the consideration of the capital-labour-time triad as an important basic element of economic knowledge. In our view, this correctly understood triad will correctly illuminate many economic issues and can form the hard core of a scientific program for improving economic and accounting theory. Thus, the epistemology of I. Lakatos defines the methodology of ongoing research, in which positive heuristics and empirical verification are the engine of scientific action.
    W teoretycznych dokonaniach ekonomii przeszłość pozostawiła wiele niedomówień, nie zawsze trafnych określeń, a także kontrowersji. Nie obciąża to uczonych, których rzetelne wysiłki padały na niedojrzały grunt wiedzy ogólnej, w szczególności na brak termodynamiki. Kategorie kapitału, zysku, pracy to podstawowe przykłady. Brakowało też zrozumienia natury czasu, ta kwestia została jakby zostawiona fizykom, mimo że posługiwanie się wartością teraźniejszą i przyszłą było i jest znaczącym osiągnięciem ekonomii i rachunkowości. Natomiast wśród zajmujących się fizyką mają miejsce dywagacje o podróżach w czasie. Wielka idea gospodarki jako gry z naturą o sumie niezerowej dodatniej także nie upowszechniła się w teorii ekonomii wzmacniając dążenia do przynależności do nauk naturalnych. Dlatego podejmujemy rozważania o triadzie kapitał-praca-czas jako istotnym podstawowym elemencie wiedzy ekonomicznej. W naszym przekonaniu ta poprawnie rozumiana triada poprawnie naświetli wiele kwestii ekonomicznych i może stanowić twarde jądro naukowego programu doskonalenia teorii ekonomii i rachunkowości. Zatem epistemologia I. Lakatosa określa metodologię prowadzonych badań, w których pozytywna heurystyka i empiryczna weryfikacja stanowią motor naukowych działań.
    Źródło:
    Nierówności Społeczne a Wzrost Gospodarczy; 2023, 75; 5-28
    1898-5084
    2658-0780
    Pojawia się w:
    Nierówności Społeczne a Wzrost Gospodarczy
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    Kapitał kreatywności – pomiar i wynagradzanie
    Capital of creativity – measuring and remuneration
    Капитал творчества – измерение и вознаграждение
    Autorzy:
    Renkas, Jurij
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/547565.pdf
    Data publikacji:
    2017
    Wydawca:
    Uniwersytet Rzeszowski. Wydawnictwo Uniwersytetu Rzeszowskiego
    Tematy:
    ekonomia pracy
    kapitał kreatywności
    godziwe wynagrodzenie
    stała ekonomiczna
    economics of labor
    capital of creativity
    fair remuneration
    economic constant
    Opis:
    Jedna z ważnych teorii wynagradzania określa poziom płac jako procent od kapitału ludzkiego zatrudnionego. Szczegółowe badania w zakresie kapitału ludzkiego wskazują, że godziwe wynagrodzenie jest na poziomie 8% od kapitału pracownika. Opracowanie modelu pomiaru kapitału ludzkiego i uwzględnienie spontanicznego rozpraszania się kapitału doprowadziło do stwierdzenia, że godziwe wynagrodzenie musi równoważyć ten naturalny ubytek kapitału ludzkiego. Oprócz modelowego godziwego wynagrodzenia u niektórych pracowników identyfikuje się niestandardowy ekskluzywny składnik kapitału intelektualnego, mianowicie kapitał kreatywności. Pomiar kapitału kreatywności i odpowiedniego wynagrodzenia jest głównym przedmiotem rozważań w tym opracowaniu.
    One of the important theory of remuneration determines the level of wages as a percentage of the human capital employed. Detailed research on human capital suggest that fair remuneration is at the level of 8% of the capital of the employee. Developing a model of measuring human capital and consideration the spontaneous scattering of capital led to the conclusion that the fair remuneration must balance the natural loss of human capital. Apart from the model, fair wages, some workers identified a custom exclusive component of intellectual capital, namely the capital of creativity. Measuring the capital of creativity and adequate remuneration is a major subject of discussion in this paper.
    Źródło:
    Nierówności Społeczne a Wzrost Gospodarczy; 2017, 50; 413-426
    1898-5084
    2658-0780
    Pojawia się w:
    Nierówności Społeczne a Wzrost Gospodarczy
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
      Wyświetlanie 1-3 z 3

      Ta witryna wykorzystuje pliki cookies do przechowywania informacji na Twoim komputerze. Pliki cookies stosujemy w celu świadczenia usług na najwyższym poziomie, w tym w sposób dostosowany do indywidualnych potrzeb. Korzystanie z witryny bez zmiany ustawień dotyczących cookies oznacza, że będą one zamieszczane w Twoim komputerze. W każdym momencie możesz dokonać zmiany ustawień dotyczących cookies