Informacja

Drogi użytkowniku, aplikacja do prawidłowego działania wymaga obsługi JavaScript. Proszę włącz obsługę JavaScript w Twojej przeglądarce.

Wyszukujesz frazę "Saam" wg kryterium: Temat


Wyświetlanie 1-1 z 1
Tytuł:
Sustainable Development: The Four-fold Path to Governance
Rozwój zrównoważony: poczwórna ścieżka prowadząca do zarządzania
Autorzy:
Venkatesh, G.
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/371530.pdf
Data publikacji:
2013
Wydawca:
Polska Akademia Nauk. Komitet Człowiek i Środowisko PAN
Tematy:
governance
sustainable development
Saam
Daam
Dand
Bhed
zarządzanie
rozwój zrównoważony
Opis:
Good governance is central to sustainable development. As the age-old maxim goes, As the King, so are the subjects. Demonstrated commitment and integrity on the part of the governing bodies in villages, towns, cities, provinces and countries, is a sine qua non, if the subjects/citizens/denizens need to be motivated to cooperate in the pursuit of sustainable development. The governing bodies, needless to say, cannot adopt a one-size-fits-all approach while dealing with human beings who have elected them to power. This article seeks inspiration from ancient Indian history. To be more specific, from the treatise – Arthashastra (Statecraft, in Sanskrit) written by Chanakya, the adviser to the first Maurya Emperor Chandragupta who reigned between 340 BC and 293 BC. The four-fold path suggested includes Saam (gentle exhortation), Daam (providing incentives), Dand (penalizing, levying fines) and Bhed (discriminating and imposing sanctions), in that order of preference.
Dobre zarządzanie to w kontekście rozwoju zrównoważonego kwestia kluczowa. Jak mówi stare przysłowie: Jaki pan, taki kram. Wykazanie prawości i zaangażowania przez organy zarządzające we wsiach, miastach, prowincjach, i krajach jest niezbędne, jeśli podmioty/mieszkańcy/obywatele mają włączyć się do współpracy na rzecz zrównoważonego rozwoju. Należy dodać, że organy zarządzające w kontekście problemów lokalnych społeczności, które reprezentują, nie dysponują uniwersalnym rozwiązaniem pasującym do wszystkich sytuacji. W tym artykule poszukujemy inspiracji do działania wywodzącej się z ważnego w historii Hindusów traktatu Arthashastra, będącego dziełem doradcy cesarza Chandragupty (jego rządy przypadały na lata 340 – 293 przed Chrystusem). Przedstawiono tam poczwórną ścieżkę odnoszącą się do zarządzania, uwzględniającą w kolejności: Saam (delikatne napomnienie), Daam (dostarczanie zachęt), Dand (karanie, nakładanie grzywien i Bhed (nałożenie sankcji)
Źródło:
Problemy Ekorozwoju; 2013, 8, 2; 63-66
1895-6912
Pojawia się w:
Problemy Ekorozwoju
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
    Wyświetlanie 1-1 z 1

    Ta witryna wykorzystuje pliki cookies do przechowywania informacji na Twoim komputerze. Pliki cookies stosujemy w celu świadczenia usług na najwyższym poziomie, w tym w sposób dostosowany do indywidualnych potrzeb. Korzystanie z witryny bez zmiany ustawień dotyczących cookies oznacza, że będą one zamieszczane w Twoim komputerze. W każdym momencie możesz dokonać zmiany ustawień dotyczących cookies