Informacja

Drogi użytkowniku, aplikacja do prawidłowego działania wymaga obsługi JavaScript. Proszę włącz obsługę JavaScript w Twojej przeglądarce.

Wyszukujesz frazę "social reintegration" wg kryterium: Temat


Wyświetlanie 1-5 z 5
Tytuł:
ZNACZENIE EDUKACJI W PROCESIE AKTYWIZACJI ZAWODOWEJ OSÓB ZAGROŻONYCH WYKLUCZENIEM SPOŁECZNYM W KONTEKŚCIE DOŚWIADCZEŃ PROJEKTU AKIS
THE IMPORTANCE OF EDUCATION IN THE PROCESS OF PROFESSIONAL AC-TIVATION OF PEOPLE UNDER THREAT OF SOCIAL EXCLUSION IN THE CON-TEXT OF THE AKIS PROJECT EXPERIENCE
Autorzy:
Helena, Ochonczenko
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/479403.pdf
Data publikacji:
2017-12-20
Wydawca:
Uniwersytet Zielonogórski. Instytut Inżynierii Bezpieczeństwa i Nauk o Pracy. Polskie Towarzystwo Profesjologiczne.
Tematy:
edukacja
aktywizacja zawodowa
wykluczenie społeczne
reintegracja społeczna
education
professional activation
social exclusion
social reintegration
Opis:
W artykule zaprezentowano wyniki ewaluacji jednego z modułów kształcenia uczestników Akademickiego Klubu Integracji Społecznej (AKIS). Projekt AKIS prowadzony był w Uniwer-sytecie Zielonogórskim w latach 2011-2013. Obejmował osoby nieaktywne zawodowo z terenu powiatu zielonogórskiego i miasta Zielona Góra, w wieku aktywności zawodowej, o niskich lub zdezaktualizowanych kwalifikacjach zawodowych, zagrożone wykluczeniem społecznym z po-wodów bezrobocia, niepełnosprawności lub konieczności podjęcia opieki nad dzieckiem nie-pełnosprawnym. Jak się okazało – dla wielu z tych osób, edukacja stała się narzędziem zmiany, nie tylko celów związanych z ich aktywizacją zawodową, ale przede wszystkim wpłynęła na ich reintegrację społeczną i okazała się najlepszą metodą powrotu do społeczeństwa.
The article presents evaluation outcomes, one of the AKIS participants education modules (AKIS - Academic Social Integration Society). AKIS project was running in University of Zielona Góra between 2011 and 2013. It concerned professional inactive people from Zielona Góra County and city of Zielona Góra, people at the age of professional activity, people with low or outdated professional qualifications, people endangered by social exclusion due to un-employment, disability or necessity of taking care of the disable child. It turned out that educa-tion became a tool to change aims related to professional activity. Moreover it influenced on so-cial reintegration and became the best way to resocialize. Key words: education, professional activation, social exclusion, social reintegration.
Źródło:
Problemy Profesjologii; 2017, 2; 87-102
1895-197X
Pojawia się w:
Problemy Profesjologii
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Rola ośrodków pomocy społecznej w reintegracji społecznej i zawodowej osób wykluczonych
The role of social welfare centers in social and professional reintegration excluded persons
Autorzy:
Sadowska, Sylwia
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/14149195.pdf
Data publikacji:
2022-06-30
Wydawca:
Akademia Nauk Stosowanych w Nowym Sączu
Tematy:
reintegracja społeczna
reintegracja zawodowa
wykluczenie społeczne
ośrodek pomocy społecznej
pomoc społeczna
social reintegration
professional reintegration
social exclusion
social welfare center
social assistance
Opis:
Artykuł obejmuje zagadnienia dotyczące działalności podmiotów publicznych (ośrodków pomocy społecznej) w zakresie reintegracji społecznej i zawodowej osób podlegających marginalizacji oraz wykluczeniu społecznemu. Ma charakter studium teoretycznego odwołującego się do aktywności w obszarze reintegracji społecznej oraz zawodowej podejmowanej wśród podopiecznych systemu pomocy społecznej. Dla zobrazowania działalności w tym obszarze wykorzystano przykład Miejskiego Ośrodka Pomocy Społecznej w Nowym Sączu, który w 2016 roku założył Klub Integracji Społecznej „Aktywna przyszłość” oraz Centrum Wsparcia Społecznego „Twój rozwój”, mające na celu wspierać mieszkańców miasta Nowego Sącza zagrożonych ubóstwem, wielokrotnym wykluczeniem społecznym, korzystających z pomocy społecznej lub bezrobotnych, nieaktywnych zawodowo, niepełnosprawnych, z dysfunkcjami społecznymi, niesamodzielnych.
The article presents issues related to the activities of public entities (social welfare centers) in the social and professional reintegration of people subject to marginalization and social exclusion. The article is a theoretical study referring to the activity in the area of social and professional reintegration undertaken among the charges of the social welfare system. To illustrate the activity in this area, the example of the Municipal Social Welfare Center in Nowy Sącz was used, which in 2016 founded the “Active future” Social Integration Club and “Your development” Social Support Center to support the inhabitants of the city of Nowy Sącz at risk of poverty, multiple social exclusion, benefiting from social assistance or the unemployed, professionally inactive, disabled, with social dysfunctions, dependent.
Źródło:
Studia Ekonomiczne. Gospodarka, Społeczeństwo, Środowisko; 2022, 1/2022 (9); 85-101
2544-6916
2544-7858
Pojawia się w:
Studia Ekonomiczne. Gospodarka, Społeczeństwo, Środowisko
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Employment as a Part of Rehabilitation: A Review of Similarities and Differences between Female and Male Criminals
Zatrudnienie jako element resocjalizacji. Przegląd podobieństw i różnic między przestępcami płci męskiej i żeńskiej
Autorzy:
Felczak, Joanna
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/31344087.pdf
Data publikacji:
2023
Wydawca:
Uniwersytet Marii Curie-Skłodowskiej. Wydawnictwo Uniwersytetu Marii Curie-Skłodowskiej
Tematy:
employment
recidivism
female offenders
male offenders
social exclusion
social reintegration
zatrudnienie
recydywa
przestępcy płci żeńskiej
przestępcy płci męskiej
wykluczenie społeczne
reintegracja społeczna
Opis:
In this review article, the latest knowledge in the area of the importance of employment in the process of rehabilitation is presented. The goal is a literature review and an analysis of the similarities and differences between female and male criminals in the context of employment during the prison sentence and the chances of finding employment after release. Also, the relationships between employment and later recidivism are analyzed. To present the relationship between employment and recidivism holistically, the following points were referred to: the role of work in rehabilitation and adaptation to freedom; differences between males and females in employment experiences and peculiarities in social background affecting their labour force attachment; the employment of prisoners before, during and after punishment; opportunities and barriers in finding a job by former prisoners; bidirectional relationship – employment as a way to reintegrate ex-offender with the society and as a way to prevent recidivism. Different phases of rehabilitation (being in prison, leaving prison) were distinguished and labour force attachment prior to imprisonment spell were also discussed. Also, the article consists of a discussion section where conclusions and recommendations are presented. The indications for further research were also listed, one of which is to examine the real benefit of the work of convicts – whether it provides the possibility of subsistence. In the article, study results from various countries, and consequently, various judicial systems, are referred to.
W artykule poglądowym zaprezentowano najnowszą wiedzę z zakresu znaczenia zatrudnienia w procesie resocjalizacji. Celem jest przegląd literatury oraz analiza podobieństw i różnic między skazanymi kobietami i mężczyznami w zakresie zatrudnienia w czasie pozbawienia wolności, a także szans na znalezienie zatrudnienia po zwolnieniu. Analizowane są też związki pomiędzy zatrudnieniem a późniejszą recydywą. Aby w sposób całościowy przedstawić związek zatrudnienia i recydywy, odniesiono się do następujących punktów: rola pracy w resocjalizacji i adaptacji do wolności; różnice między mężczyznami i kobietami w zakresie doświadczeń zawodowych oraz specyfiki pochodzenia społecznego wpływającego na ich przywiązanie do rynku pracy; zatrudnianie więźniów przed, w trakcie i po karze; możliwości i bariery w znalezieniu pracy przez byłych więźniów; relacja dwukierunkowa – zatrudnienie jako sposób na reintegrację byłego skazanego ze społeczeństwem oraz jako sposób zapobiegania recydywie. Wyodrębniono różne fazy resocjalizacji (przebywanie w zakładzie karnym, opuszczenie zakładu karnego) oraz omówiono związek z rynkiem pracy przed odbyciem kary pozbawienia wolności. Artykuł zawiera także dyskusję, w której przedstawiono wnioski i rekomendacje. Ponadto sformułowano wskazania do dalszych badań, a jednym z nich jest zbadanie realnych korzyści, jakie płyną z pracy skazanych – czy zapewnia ona możliwość utrzymania się. W artykule odniesiono się do wyników badań z różnych krajów, a co za tym idzie z różnych systemów sądownictwa.
Źródło:
Studia Iuridica Lublinensia; 2023, 32, 5; 77-104
1731-6375
Pojawia się w:
Studia Iuridica Lublinensia
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Reintegracja społeczno-zawodowa z perspektywy podmiotów ekonomii społecznej w województwie zachodniopomorskim
Socio-occupational reintegration from the perspective of social economy entities in the West Pomeranian Voivodship
Autorzy:
Łojko, Majka
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/2034582.pdf
Data publikacji:
2021
Wydawca:
Uniwersytet Szczeciński. Wydawnictwo Naukowe Uniwersytetu Szczecińskiego
Tematy:
social and solidarity economy
social and professional reintegration
social exclusion
social economy entity
ekonomia społeczna i solidarna
reintegracja społeczna i zawodowa
wykluczenie społeczne
podmiot ekonomii społecznej
Opis:
W artykule zaprezentowano działania podejmowane przez sektor ekonomii społecznej na rzecz integracji społecznej i zawodowej osób zagrożonych wykluczeniem społecznym na Pomorzu Zachodnim. Przedstawiono potencjał reintegracyjnych podmiotów ES w regionie oraz wskazano ich aktywność w odniesieniu do problemu wykluczenia społecznego. Następnie przybliżono kluczowe zagadnienia określające rolę ES w województwie zachodniopomorskim z perspektywy funkcjonujących centr i klubów integracji społecznej oraz warsztatów terapii zajęciowej i zakładów aktywności zawodowej. W ostatniej części nakreślono zakres współpracy sektora ES z samorządem lokalnym na rzecz reintegracji społecznej i zawodowej. Niniejszy tekst jest zaproszeniem do dalszych dyskusji, których celem jest budowanie świadomości społecznej na temat roli i znaczenia idei ekonomii solidarności społecznej u progu XXI wieku.
The article presents activities undertaken by the social economy sector for social and professional integration of people at risk of social exclusion in Western Pomerania. It presents the reintegration potential of ES entities in the region and indicates their activity in relation to the problem of social exclusion. Next, key issues defining the role of ES in West Pomerania are presented from the perspective of functioning centers and clubs for social integration, occupational therapy workshops and vocational activity workshops. The last part outlines the scope of cooperation between the ES sector and local government for social and professional reintegration. This text is an invitation to further discussions aimed at building public awareness of the role and importance of the idea of social solidarity economics at the dawn of the 21st century.
Źródło:
Przegląd Zachodniopomorski; 2021, 36; 379-403
0552-4245
2353-3021
Pojawia się w:
Przegląd Zachodniopomorski
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Przebieg reintegracji zawodowej w spółdzielniach socjalnych w województwie łódzkim
Professional Reintegration in Social Cooperatives in the Lodz Region
Autorzy:
Sobczak, Michał Jerzy
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/659240.pdf
Data publikacji:
2017
Wydawca:
Uniwersytet Łódzki. Wydawnictwo Uniwersytetu Łódzkiego
Tematy:
reintegracja zawodowe
wykluczenie społeczne
inkluzja społeczna
spółdzielnia socjalna
ekonomia społeczna
professional reintegration
social exclusion
social inclusion
social cooperative
social economy
Opis:
Social cooperatives are one of the tools of active social policies that aim to support people at risk of social exclusion and lead them through the inclusion activities aimed at the socio‑professional reintegration. This allows them to regain their employability in the later stages of their careers, and lets living according to the model accepted by society. Social cooperatives in Poland are developing for over 10 years, which allows to analyze the effectiveness of these organizations in terms of reaching their objectives. This type of analysis is particularly important due to the fact that social cooperatives are generously supported and promoted by national authorities. Therefore, it is worth to find out whether substantial budgetary resources should be allocated for the development of this type of organization? The paper was based on the results of surveys carried out on a group of 116 founders and 74 employees of 42 social cooperatives from the Lodz region in the period from December 2013 to June 2014. This research was a part of larger research project on the effectiveness of social cooperatives in terms of reintegration of people at risk of social exclusion in Poland. The study was conducted on the example of the Lodz region and an attempt was made to reach all 82 cooperatives registered in the region at the end of November 2013. Undertaken analyzes enable the verification of social cooperatives as an effective method of reducing social exclusion through professional reintegration. Beneficiaries of social cooperatives need to be evaluated separately in two subgroups, i.e. employees and founders. They differ in terms of remoteness from the open labor market, due to the varying degrees of problems affecting their social exclusion threat. Employees were people with a low degree of independence, waiting to propose them ready‑made solutions to their socio‑professional situation. The founders are people with completely different characteristics – self‑reliant and entrepreneurial. The social cooperative gave them the opportunity to overcome temporary problems by setting up companies which are often the fulfillment of their dreams and passions. Working in a cooperative representatives of both sub‑groups develop competence in terms of skills and attitudes. As a result, they became attractive to employment on the open labor market.
Spółdzielnie socjalne są jednym z narzędzi aktywnej polityki społecznej. Mają one na celu wsparcie osób zagrożonych wykluczeniem społecznym i prowadzenie do nich skierowanych działań inkluzyjnych poprzez reintegrację społeczno‑zawodową. Dzięki temu osoby te odzyskują zatrudnialność w dalszych etapach swoich karier zawodowych i mogą prowadzić życie według modelu akceptowanego przez społeczeństwo. Spółdzielczość socjalna w Polsce rozwija się od ponad 10 lat, co pozwala na analizę skuteczność tych organizacji w zakresie ich celów działania. Tego typu analizy są szczególnie istotne ze względu na fakt, że spółdzielczość socjalna jest hojnie wspierana i promowana przez władze krajowe. Warto zatem dowiedzieć się, czy należy przeznaczać znaczne środki budżetowe na rozwój tego typu organizacji. Referat został oparty na wynikach badań ankietowych prowadzonych na grupie 116 założycieli oraz 74 pracowników najemnych z 42 spółdzielni socjalnych z województwa łódzkiego w okresie od grudnia 2013 do czerwca 2014 roku Badania te były częścią większego projektu związanego z oceną skuteczności spółdzielczości socjalnej w zakresie reintegracji zawodowej osób zagrożonych wykluczeniem społecznym w Polsce. Prowadzono je w województwie łódzkim i podjęto próbę dotarcia do wszystkich 82 spółdzielni socjalnych zarejestrowanych w regionie na koniec listopada 2013 roku. Przeprowadzone analizy pozwoliły zweryfikować spółdzielnie socjalne jako skuteczną metodę ograniczania wykluczenia społecznego poprzez reintegrację zawodową. Spółdzielców socjalnych trzeba oceniać osobno w dwóch podgrupach, tj. pracowników najemnych oraz założycieli. Różnili się oni stopniem oddalenia od otwartego rynku pracy, co wynikało z różnej skali problemów wpływających na ich zagrożenie ekskluzją społeczną. Pracownikami byli ludzie o małym stopniu samodzielności, oczekujący na zaproponowanie im gotowych rozwiązań ich sytuacji społeczno‑zawodowej. Założyciele to ludzie o zupełnie innej charakterystyce – samodzielni i przedsiębiorczy. Spółdzielnia socjalna dała im możliwość przezwyciężenia chwilowych problemów poprzez założenie przedsiębiorstwa będącego często spełnieniem ich marzeń i pasji. Dzięki pracy w spółdzielni przedstawiciele obu podgrup rozwijali kompetencje w zakresie umiejętności zawodowych i postaw. Dzięki temu stawali się atrakcyjnymi do zatrudnienia przez pracodawców z otwartego rynku pracy.
Źródło:
Acta Universitatis Lodziensis. Folia Oeconomica; 2017, 6, 332; 23-37
0208-6018
2353-7663
Pojawia się w:
Acta Universitatis Lodziensis. Folia Oeconomica
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
    Wyświetlanie 1-5 z 5

    Ta witryna wykorzystuje pliki cookies do przechowywania informacji na Twoim komputerze. Pliki cookies stosujemy w celu świadczenia usług na najwyższym poziomie, w tym w sposób dostosowany do indywidualnych potrzeb. Korzystanie z witryny bez zmiany ustawień dotyczących cookies oznacza, że będą one zamieszczane w Twoim komputerze. W każdym momencie możesz dokonać zmiany ustawień dotyczących cookies