Informacja

Drogi użytkowniku, aplikacja do prawidłowego działania wymaga obsługi JavaScript. Proszę włącz obsługę JavaScript w Twojej przeglądarce.

Wyszukujesz frazę "tajemnice" wg kryterium: Temat


Wyświetlanie 1-2 z 2
Tytuł:
E-dokumentacja medyczna a ochrona danych osobowych
Digital Medical Documentation vs. Personal Data Protection
Autorzy:
Materna, Natalia
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/22877312.pdf
Data publikacji:
2014-06-30
Wydawca:
Stowarzyszenie Absolwentów i Przyjaciół Wydziału Prawa Katolickiego Uniwersytetu Lubelskiego
Tematy:
dane sensytywne
ochrona prawna
pacjent
tajemnice zawodowe
sensible data
legal protection
patient
professional secrecy
Opis:
W artykule przedstawiono wybrane problemy dotyczące cyfrowej dokumentacji medycznej oraz ochrony danych osobowych. Cyfrowa dokumentacja medyczna jest przejawem informatyzacji systemu ochrony zdrowia. Ustawa z dnia 28 kwietnia 2011 r. o systemie informacji w ochronie zdrowia nakłada na zakłady opieki zdrowotnej obowiązek prowadzenia cyfrowej dokumentacji medycznej od 1 sierpnia 2014 r. Informatyzacja dokumentacji medycznej to nowe możliwości, ale także poważne zagrożenie dla pacjentów. Outsourcing przetwarzania danych osobowych pacjentów mógłby stać się powszechną praktyką zakładów opieki zdrowotnej, mimo braku podstaw prawnych. Ustawa o ochronie danych osobowych zasadniczo dopuszcza outsourcing przetwarzania danych osobowych. Inaczej wygląda sytuacja w przypadku tajemnicy ustawowej, gdy outsourcing wiąże się z udostępnieniem usługodawcom informacji poufnych. Dane osobowe pacjentów objęte są tajemnicą zawodową zawodów medycznych. Może to budzić uzasadnione wątpliwości co do ochrony wrażliwych danych pacjentów. W praktyce oznacza to, że dane osobowe pacjenta, takie jak historia choroby, informacje o uzależnieniach, a nawet informacje o kodzie genetycznym i życiu seksualnym będą przechowywane na serwerach poza siedzibami zakładów opieki zdrowotnej.
The article presents selected problems concerning digital medical documentation and protection of personal data. Digital medical documentation is a manifestation of computerization of health system. The Act of 28 April 2011 on system of information in health care requires health care facilities to maintain digital medical documentation from 1 August 2014. Computerization of medical documentation means new opportunities but also poses a serious threat to the patients. Outsourcing of processing of personal data of patients could became a common practice of health care institutions despite of lack of legal grounds. The Personal Data Protection Act allows generally outsourcing of processing of personal data. The situation is different for statutory secrecy, when outsourcing involves access to confidential information for services providers. Personal data of patients are covered by the professional secrecy of medical professions. This may plant a justifiable doubts regarding the protection of sensitive data of patients. In practice, it means that personal data of patient such as medical history, information on addictions, and even information about the genetic code and the sexual life will be stored on servers outside the seat of health care institutions.
Źródło:
Biuletyn Stowarzyszenia Absolwentów i Przyjaciół Wydziału Prawa Katolickiego Uniwersytetu Lubelskiego; 2014, 9, 11 (1); 31-49
2719-3128
2719-7336
Pojawia się w:
Biuletyn Stowarzyszenia Absolwentów i Przyjaciół Wydziału Prawa Katolickiego Uniwersytetu Lubelskiego
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Ochrona informacji poufnych pracodawcy w świetle dyrektywy nr 2016/943/UE z 8 czerwca 2016 roku
Autorzy:
Szewczyk, Helena
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/1788223.pdf
Data publikacji:
2017-03-30
Wydawca:
Polska Akademia Nauk. Instytut Nauk Prawnych PAN
Tematy:
informacje niejawne/poufne
pracodawca
ochrona prawna
dyrektywy
prawo Unii Europejskiej
dyrektywa (UE) 2016/943
ochrona nieujawnionego know-how
ochrona informacji biznesowych (tajemnice handlowe)
classified / confidential information
employer
legal protection
directive
European Union law
directive (EU) 2016/943
protection of undisclosed know-how
protection of business information (trade secrets)
Opis:
The regulations of new Directive (EU) 2016/943 of 8 June 2016 on the protection of undisclosed know-how and business information (trade secrets) against their unlawful acquisition, use and disclosure provide employers as the holders of trade secrets with a higher level of legal protection. Employers will have protective measures against the disclosure of employer's secrets at their disposal, which are laid down in Labour Code and in Unfair Competition Act. This Directive stipulates that data constituting the trade secret are not widely known or easily accessible to people who work in a given trade and process this type of information on a daily basis. This secret may constitute every confidential piece of information that the employer considers to have any, even potential, commercial value. However, the domestic law still does not provide a sufficient level of protection of employers-whistle blowers, that is people who inform about irregularities in the company. Therefore, the introduction of special legal protection of whistle blowers will be an absolute innovation. To that end, the legislator should state in the labour law the boundaries of protection of whistle blowers who act in good faith, having regard to public interest protection and employer’s interests.
Źródło:
Studia Prawnicze; 2017, 1 (209); 93-118
0039-3312
2719-4302
Pojawia się w:
Studia Prawnicze
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
    Wyświetlanie 1-2 z 2

    Ta witryna wykorzystuje pliki cookies do przechowywania informacji na Twoim komputerze. Pliki cookies stosujemy w celu świadczenia usług na najwyższym poziomie, w tym w sposób dostosowany do indywidualnych potrzeb. Korzystanie z witryny bez zmiany ustawień dotyczących cookies oznacza, że będą one zamieszczane w Twoim komputerze. W każdym momencie możesz dokonać zmiany ustawień dotyczących cookies