Informacja

Drogi użytkowniku, aplikacja do prawidłowego działania wymaga obsługi JavaScript. Proszę włącz obsługę JavaScript w Twojej przeglądarce.

Wyszukujesz frazę "Public benefit organisation" wg kryterium: Temat


Wyświetlanie 1-2 z 2
Tytuł:
Specyfika szacowania efektywności organizacji publicznych na przykładzie oceny funkcjonowania systemów opieki zdrowotnej
The Specificity of Determine the Effectiveness of the Public Organizations - on the Example of Evaluating the Health Care Systems Functioning
Autorzy:
Łyszczarz, Błażej
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/588056.pdf
Data publikacji:
2013
Wydawca:
Uniwersytet Ekonomiczny w Katowicach
Tematy:
Efektywność organizacji
Opieka zdrowotna
Organizacje pożytku publicznego
Pomiar efektywności
Służba zdrowia
Efficiency measurement
Health care
Health service
Organisation effectiveness
Public benefit organisation
Opis:
The aim of the paper is to discuss crucial methodological and conceptual issues in an estimation of national health care systems efficiency. The paper consists of following parts: introduction; interpretation of efficiency in health care context; practical issues in efficiency model building; inputs and outputs selection in production process; and summary. In the appendix, the example of efficiency model with use of the data envelopment analysis method is presented.
Źródło:
Studia Ekonomiczne; 2013, 168; 196-204
2083-8611
Pojawia się w:
Studia Ekonomiczne
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Zmiana w zorientowanej na misję karcie wyników (MSC) i jej wpływ na zachowanie członków organizacji publicznej
The Change in the Mission Oriented Scorecard and its Effect on the Behaviour of the Public Organisation Members
Autorzy:
Ostrowska, Sabina
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/591008.pdf
Data publikacji:
2013
Wydawca:
Uniwersytet Ekonomiczny w Katowicach
Tematy:
Mierniki efektywności
Mierniki funkcji zarządzania personelem
Organizacje pożytku publicznego
Służba zdrowia
Szpitalnictwo
Zarządzanie zasobami ludzkimi
Effectiveness indicators
Health service
Hospital service
Human Resources Management (HRM)
Personnel management function indicators
Public benefit organisation
Opis:
As a result arising from the implementation of the Mission Oriented Scorecard should be the improvement of the functioning of the organization, and consequently the implementation of the vision, or at a shorter period of time- the strategy of the organization. It occurs however, that in organizations where the system is implemented (or its components), there is a situation in which employees, being accountable for a specific value metrics, carry undesirable actions from the point of view of the mission and the strategy of the company. The aim of this article is to examine the function-oriented mission Scorecard as a tool for leading employees (including managers) to achieve the objectives of the organization and to examine these problems in the functioning of the Mission Oriented Scorecard.
Źródło:
Studia Ekonomiczne; 2013, 168; 228-244
2083-8611
Pojawia się w:
Studia Ekonomiczne
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
    Wyświetlanie 1-2 z 2

    Ta witryna wykorzystuje pliki cookies do przechowywania informacji na Twoim komputerze. Pliki cookies stosujemy w celu świadczenia usług na najwyższym poziomie, w tym w sposób dostosowany do indywidualnych potrzeb. Korzystanie z witryny bez zmiany ustawień dotyczących cookies oznacza, że będą one zamieszczane w Twoim komputerze. W każdym momencie możesz dokonać zmiany ustawień dotyczących cookies