Informacja

Drogi użytkowniku, aplikacja do prawidłowego działania wymaga obsługi JavaScript. Proszę włącz obsługę JavaScript w Twojej przeglądarce.

English (EN)·Polski (PL)·Yкраїнський (UK)
Przejdź do strony domowej biblioteki Centralna Biblioteka Wojskowa Link otwiera się w nowym oknie Logo biblioteki Prolib Integro - strona głównaCentralna Biblioteka Wojskowa

Wyszukujesz frazę "ERGONOMICS" wg kryterium: Temat

  Lista filtrów
Wyrównaj
    Wyświetlanie 1-14 z 14
    Tytuł:
    Człowiek, środowisko, narzędzia - podstawy oceny ergonomicznej i działań polepszających warunki pracy
    Autorzy:
    Jach, K.
    Kuliński, M.
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/273818.pdf
    Data publikacji:
    2010
    Wydawca:
    Roble
    Tematy:
    ergonomia
    środowisko pracy
    ergonomics
    work environment
    Opis:
    Ergonomia to dziedzina nauki zajmujaca się relacjami pomiędzy człowiekiem i jego materialnym otoczeniem, której celem jest - najogólniej rzecz ujmując - optymalne dopasowanie przestrzeni i przedmiotów do naszych potrzeb.
    Źródło:
    LAB Laboratoria, Aparatura, Badania; 2010, 15, 2; 35-37
    1427-5619
    Pojawia się w:
    LAB Laboratoria, Aparatura, Badania
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    Innowacyjność pracowników w kontekście psychospołecznych czynników środowiska pracy
    Innovation of employees in the aspect of psychosocial factors of work environment
    Autorzy:
    Mockałło, Z.
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/181295.pdf
    Data publikacji:
    2012
    Wydawca:
    Centralny Instytut Ochrony Pracy
    Tematy:
    ergonomia pracy
    innowacje
    środowisko pracy
    ergonomics
    innovation
    work environment
    Opis:
    Niniejszy artykuł stanowi wprowadzenie do zagadnienia innowacyjności. Przedstawione jest pojęcie innowacyjności oraz dane dotyczące innowacyjności w Polsce. Wyjaśniono jak innowacyjność zależy od psychospołecznych czynników środowiska pracy i przytoczono badania dokumentujące te związki. Wśród psychospołecznych warunków pracy, które związane są z innowacyjnością pracowników, należy wyróżnić: klimat dla kreatywności w miejscu pracy, styl przywództwa przełożonych, jakość relacji między przełożonymi a pracownikami, złożoność pracy, możliwości decyzyjne pracowników, a także różnice indywidualne (osobowość kreatywna, motywacja, poczucie własnej skuteczności, otwartość na doświadczenie).
    This article provides an introduction to the issue of innovation. It presents the definition of innovation as well as data on it in Poland. It explains how innovation depends on psychosocial work environment factors and presents studies documenting these relations. Among the psychosocial working conditions associated with the innovation of employees are: climate for creativity in a workplace, leadership style of management, quality of relationships between supervisors and employees, work complexity, employee autonomy and individual differences (creative personality, motivation, self-awareness, opennes toexperience).
    Źródło:
    Bezpieczeństwo Pracy : nauka i praktyka; 2012, 9; 8-11
    0137-7043
    Pojawia się w:
    Bezpieczeństwo Pracy : nauka i praktyka
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    Rozwój ergonomii w Polsce i na świecie
    The development of ergonomics in Poland and in the world
    Autorzy:
    Muszyński, Zenon
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/415764.pdf
    Data publikacji:
    2016-03
    Wydawca:
    Małopolska Wyższa Szkoła Ekonomiczna w Tarnowie
    Tematy:
    ergonomia
    środowisko pracy
    instytucje ergonomiczne
    ergonomics
    work environment
    ergonomic institutions
    Opis:
    W artykule przedstawiono wybrane ważniejsze zagadnienia rozwoju ergonomii w Polsce i na świecie. Podano istotę, znaczenie ergonomii, scharakteryzowano jej interdyscyplinarny charakter oraz zaprezentowano rozwój instytucji zajmujących się ergonomią: komitety i komisje ergonomiczne PAN, Polskie Towarzystwo Ergonomiczne, Centralny Instytut Ochrony Pracy – Państwowy Instytut Badawczy, a także inne organizacje działające w kraju i za granicą. W dalszej części zostały przeanalizowane wybrane determinanty ergonomicznej pracy, ze zwróceniem uwagi szczególnie na społeczne i ekonomiczne aspekty, zwłaszcza wydajności pracy i zadowolenia z pracy. Sformułowano również działania stymulujące postęp ergonomiczny i czyniące go ważnym składnikiem rozwoju gospodarki.
    The article presents selected, more important problems of the development of ergonomics in Poland and worldwide. It gives the essence, the significance of ergonomics, it characterises its interdisciplinary character and presents the development of institutions which deal with ergonomics: ergonomic commissions and committees of the Polish Academy of Sciences, Polish Ergonomics Society, Central Institute for Labour Protection – National Research Institute and other organisations operating in Poland and abroad. The further part of the paper analyses selected determinants of ergonomic work, with particular attention to social and economic aspects, especially of labour productivity and job satisfaction. It also formulates activities stimulating the ergonomic progress, as well as activities making it an important component of the development of economy.
    Źródło:
    Zeszyty Naukowe Małopolskiej Wyższej Szkoły Ekonomicznej w Tarnowie; 2016, 1(29); 87-100
    1506-2635
    Pojawia się w:
    Zeszyty Naukowe Małopolskiej Wyższej Szkoły Ekonomicznej w Tarnowie
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    Wpływ wybranych czynników ergonomicznych na skuteczność kontroli jakości
    Influence of selected ergonomic factors on the effectiveness of quality control
    Autorzy:
    Wachowiak, F.
    Kujawińska, A.
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/269469.pdf
    Data publikacji:
    2013
    Wydawca:
    Wrocławska Rada Federacji Stowarzyszeń Naukowo-Technicznych
    Tematy:
    ergonomia
    środowisko pracy
    kontrola jakości
    ergonomics
    work environment
    quality control
    Opis:
    W artykule przedstawiono wyniki badań wpływu wybranych czynników ergonomicznych na skuteczność kontroli jakości w przedsiębiorstwie produkcyjnym z branży drzewnej. Wykazano, że dostosowanie środowiska pracy do wymagań i zaleceń ergonomii wpływa na skuteczność kontroli jakości, mierzoną frakcją wyrobów niezgodnych w stosunku do wyrobów zgodnych w kontrolowanej partii produkcyjnej.
    In this article, authors shown the influence of selected ergonomics factors on the effectiveness of quality control. Demonstrate a significant role of human in quality improvement. In product realization, project findings relate to a specific product, in production processes. The designed quality must be transferred to produced quality. The key of success is to respect the findings of project, to keep on the high level maintained quality of enterprise resources – machinery, equipment, infrastructure, technologies, processes, working conditions, and also prepare a person to work – in the meaning of ergonomics. Full use of technical capabilities of fixed assets, in the meaning of maximal quality level, depends on interaction between man and machine, technical objects. People are a factor, without which production could not be implemented. The human potential, next to substantive and financial potential, is the main part of production potential of the enterprises. From many reasons, also physical, and mental strength, human being is much more defective, than technical elements. “Biological machine” is not the same as technical machine. All the non-conformance, that are the result of the human factor, are coming from bad projected system, not adapted to human. It is not a bad will of employee (of course without all extreme situations). Ergonomics, as a science, is responsible for adaptation of technical conditions to human. The humanization of processes has got an important influence on quality in production processes. Ishikawa says “People are the creators of quality”. Authors says: Ergonomics is the creator of quality.
    Źródło:
    Inżynieria Maszyn; 2013, R. 18, z. 1; 51-59
    1426-708X
    Pojawia się w:
    Inżynieria Maszyn
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    An Analysis of Work Environments and Operations in Hot and Humid Areas
    Autorzy:
    Ghahramani, B.
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/90252.pdf
    Data publikacji:
    1999
    Wydawca:
    Centralny Instytut Ochrony Pracy
    Tematy:
    occupational safety
    ergonomics
    workplaces design
    bezpieczeństwo pracy
    ergonomia
    środowisko pracy
    Opis:
    Crews on tankers traveling and hauling cargo on the lower reaches of the Mississippi River during the hot and humid (H&H) summer season face various occupational safety and ergonomics problems. Evaluation of medical data reveals that a large number of the crewmembers experience job related injuries, diseases, disorders, and exhaustion as a result of adverse environmental conditions (National Institute for Occupational Safety and Health [NIOSH], 1993). The accidents and injuries that occurred were characterized and then analysis was used to recommend constructive remedies and solutions. The results were also used to design and develop better work environments on the tankers and in the general industry. In H&H conditions, the body’s chemical reactions constantly change in order to maintain the best possible reaction to changing environments. This chemical reaction increases blood flow to the skin through sweating. Body metabolism stabilizes body temperature through muscular work and convection, evaporation and radiation remove heat.
    Źródło:
    International Journal of Occupational Safety and Ergonomics; 1999, 5, 4; 591-596
    1080-3548
    Pojawia się w:
    International Journal of Occupational Safety and Ergonomics
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    The Effects of a Change in Work Organization Upon the Work Environment and Musculoskeletal Symptoms Among Letter Carriers
    Autorzy:
    Wahlstedt, K. G. I.
    Nygard, C. H.
    Kemmlert, K.
    Torgen, M.
    Bjorksten, M. G.
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/90314.pdf
    Data publikacji:
    2000
    Wydawca:
    Centralny Instytut Ochrony Pracy
    Tematy:
    prospective study
    evaluation
    ergonomics
    musculoskeletal symptoms
    ergonomia
    organizacja pracy
    środowisko pracy
    Opis:
    An organizational change among 82 postal workers was studied with the aim of evaluating the effects on the work environment, work ability, and musculoskeletal complaints. The study was undertaken in 2 suburbs of Stockholm, Sweden. Psychological work demands were estimated to be reduced at the 1-year follow-up but physical work demands had changed very little. In an observation study in a subgroup of older workers, the risk of overexertion at work and musculoskeletal complaints was reduced. In spite of that, most of the older participants (>35 years) had unchanged or increased musculoskeletal symptoms. This shows the need for early preventive measures.
    Źródło:
    International Journal of Occupational Safety and Ergonomics; 2000, 6, 2; 237-255
    1080-3548
    Pojawia się w:
    International Journal of Occupational Safety and Ergonomics
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    Wpływ ergonomii na funkcjonowanie osób starszych w środowisku pracy
    Ergonomics effect on elderly workers in the working environment
    Autorzy:
    Goździewska-Nowicka, Agnieszka
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/946392.pdf
    Data publikacji:
    2019
    Wydawca:
    Politechnika Poznańska. Wydawnictwo Politechniki Poznańskiej
    Tematy:
    ergonomia
    pracownicy w starszym wieku
    środowisko pracy
    ergonomics
    elderly workers
    working environment
    Opis:
    Postępujący proces starzenia się społeczeństwa jest rozpatrywany głównie w kategoriach problemu demograficznego, który wywiera niekorzystny wpływ na politykę ludnościową, a także generuje koszty związane z zagwarantowaniem właściwego systemu opieki nad osobami starszymi. Jest to niezwykle istotne zagadnienie, dlatego w ostatnich latach w Polsce toczy się publiczna debata na temat modyfikacji systemu emerytalnego. Problem pracowników w starszym wieku będzie się stawał coraz bardziej powszechny, dlatego podjęto tematykę dotyczącą ergonomicznego przygotowania stanowiska pracy, co pozwoli na poprawę komfortu pracy, a także może się przyczynić do uzyskania większej wydajności pracy. W artykule przedstawiono istotę ergonomii w środowisku pracy. Wskazano również, jak wraz z wiekiem zmieniają się predyspozycje pracowników oraz ich właściwości psychofizyczne. W ramach części empirycznej zaproponowano pewnego rodzaju zalecenia ergonomiczne, które poprawiły komfort pracy osób starszych w zakładzie pracy, w którym przeprowadzono eksperyment naukowy.
    The progression of aging of a society is considered mainly in the categories of a demographic problem, which has a negative impact on population policy, and also generates costs related to guaranteeing an appropriate care system for the elderly. This is an extremely important issue, which is discussed in Poland as a public debate on the modification of the pension system. Problems of older workers will become more and more common, therefore the article focuses on the subject of ergonomic preparation of the workplace, which will improve work comfort and may also contribute to higher work efficiency. The article presents the essence of ergonomics in the work environment. It also indicates how the predispositions of employees and their mental and physical characteristics change with age. In the empirical part of the paper, some ergonomic recommendations were proposed, which improved the working comfort of older people in the workplace in which the scientific experiment was carried out.
    Źródło:
    Zeszyty Naukowe Politechniki Poznańskiej. Organizacja i Zarządzanie; 2019, 80; 53-65
    0239-9415
    Pojawia się w:
    Zeszyty Naukowe Politechniki Poznańskiej. Organizacja i Zarządzanie
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    Ergonomic evaluation of acoustic environment in the livestock building converted for industrial purposes
    Ergonomiczna ocena środowiska akustycznego w adaptowanym do celów przemysłowych budynku inwentarskim
    Autorzy:
    Kiełbasa, P.
    Szeląg, T.
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/290344.pdf
    Data publikacji:
    2013
    Wydawca:
    Polskie Towarzystwo Inżynierii Rolniczej
    Tematy:
    production process
    noise
    work environment
    ergonomics
    proces produkcyjny
    hałas
    środowisko pracy
    ergonomia
    Opis:
    Research related to ergonomic evaluation of acoustic environment in PCPW EKO-KARPATY in Tarnowiec during production of agricultural anti-weed fabric. The scope of the paper included noise measurement and spectrum analysis at particular unassisted work stations of the process line. The conducted analysis indicated that applicable standards were exceeded in all cases and that there was justified fear that conversion of spaces designed for agricultural production for industrial applications will have a negative impact on health of people working in these conditions. Some suggestions were developed regarding modifications that will ensure conformity with the applicable standards regarding noise level.
    Badania dotyczyły ergonomicznej oceny środowiska akustycznego w PCPW EKO-KARPATY w Tarnowcu podczas produkcji włókniny przeciwchwastowej. Zakres pracy obejmował pomiar poziomu hałasu oraz przeprowadzenie jego analizy widmowej na wyszczególnionych samodzielnych stanowiskach roboczych wchodzących w skład ciągu technologicznego. Przeprowadzona analiza wykazała, że obowiązujące normy zostały przekroczone we wszystkich przypadkach i istnieje uzasadniona obawa, że modyfikacja pomieszczeń projektowanych z myślą o produkcji rolniczej na pomieszczenia, w których odbywa się produkcja przemysłowa będzie miała negatywny wpływ na zdrowie pracujących w takich warunkach ludzi. Opracowano propozycje zmian prowadzących do spełnienia obecnie obowiązujących norm dotyczących hałasu.
    Źródło:
    Inżynieria Rolnicza; 2013, R. 17, nr 4, t. 2, 4, t. 2; 59-70
    1429-7264
    Pojawia się w:
    Inżynieria Rolnicza
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    Zrównoważone budownictwo jako czynnik ergonomii miejsc pracy na przykładach realizacji budynków biurowych na terenie Polski i Niemiec
    Sustainable construction, as a factor in workplace ergonomics exemplifying office buildings in Poland and Germany
    Autorzy:
    Taczalska, A.
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/202594.pdf
    Data publikacji:
    2015
    Wydawca:
    Politechnika Poznańska. Wydawnictwo Politechniki Poznańskiej
    Tematy:
    budynek biurowy
    ergonomia
    rozwój zrównoważony
    środowisko pracy
    office building
    ergonomics
    sustainable development
    environment
    Opis:
    W niniejszym opracowaniu skoncentrowano się na aspektach projektowania zrównoważonego, które, będąc przyjaznym środowisku naturalnemu, jednocześnie wpływają na ergonomię przestrzeni pracy. W pierwszej kolejności, poruszono kwestię lokalizacji biuro w-ców w pobliżu centrów miejskich, na terenach już wcześniej zurbanizowanych, skomunikowanych z pozostałymi dzielnicami miasta i wyposażonych w pełną infrastrukturę techniczną. Taka lokalizacja oszczędza tereny naturalne, a także obniża koszty i nakład energetyczny inwestycji. Użytkownikom budynku z kolei znacznie ułatwia codzienny dojazd do pracy, oraz zapewnia dostęp do niezbędnych usług w pobliżu miejsca pracy. Dalej przedstawiono problematykę funkcjonalnego rozplanowania budynku biurowego, podkreślono mobilność tych układów, umożliwiającą ich łatwe przekształcenie i zaadaptowanie do nowej funkcji w przyszłości. Przedstawione zostały także rozwiązania konstrukcyjno-materiałowe, przyjazne środowisku na wszystkich etapach realizacji, a także użytkowania i rozbiórki budynku, oraz niestwarzające zagrożeń dla użytkowników budynku. Wymienione także zostały systemy pozyskiwania i wykorzystywania energii odnawialnej. Na poparcie stawianej tezy o ścisłym związku pomiędzy ekologią, a ergonomią rozwiązań stosowanych przy projektowaniu zrównoważonym przywołano przykłady najnowszych budynków biurowych powstających na terenie Polski, głównie w Krakowie, oraz - dla porównania szczególnie wyróżniających się realizacji niemieckich. Starano się wykazać, że certyfikowane, ekologiczne budynki biurowe są jednocześnie bardziej ergonomiczne i przyjazne użytkownikom niż tradycyjne biurowce.
    In the following article, the author will focus on these aspects of sustainable design, that refer to office work environment. The first issue is building location. It is recommended to choose plots situated in city centers or business districts, that are already urbanized, with all technical infrastructure needed. Such location saves natural landscape, as well as lowers costs and energy expenditure if investments. Users of the building on the other hand, find it easier to commute to work and ensures access to necessary services near their workplace. Afterwards, the issue of functional office building layout, some technical, environmental-friendly solution were presented. There were specified some modern energy-saving solutions and ways of acquiring energy out of renewable sources. Functional plans providing sun-lighting in office spaces and sun-protection systems, as well as HVAC and lighting zoning will be disputed among them. Author of these elaboration set a thesis of a dependence on environmental friendly solutions and comfort of use. To prove these assumption, there will be presented some office buildings, that are designed with care of both ecology and potential occupants. Most of them are situated in Poland - Cracow and Warsaw. To compare, some German examples will be brought. It aimed to demonstrate that the certified eco-friendly office buildings are also more ergonomic and friendly than traditional offices.
    Źródło:
    Zeszyty Naukowe Politechniki Poznańskiej. Organizacja i Zarządzanie; 2015, 67; 99-121
    0239-9415
    Pojawia się w:
    Zeszyty Naukowe Politechniki Poznańskiej. Organizacja i Zarządzanie
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    A Model to Analyze Ergonomics Working Conditions
    Autorzy:
    Ghahramani, B.
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/91107.pdf
    Data publikacji:
    2000
    Wydawca:
    Centralny Instytut Ochrony Pracy
    Tematy:
    ergonomics
    work environment design
    systems engineering
    developing nations
    ergonomia
    środowisko pracy
    inżynieria systemów
    kraje rozwijające się
    Opis:
    An ergonomics and safety model to assess and evaluate the most critical industrial improvement areas in a developing nation. This study was initiated and supported by a Fortune 500 Corporation interested in improving its global operations in developing nations. This initiative was also fully supported by an emerging nation that was concerned with its ergonomics and safety problems. The model was tested and validated in the emerging nation and the results were used to further enhance the model so that it can be implemented and adapted to other similar work environments. The model provides a practical methodology that analyzes and evaluates an emerging nation’s current work environments, suggests practical solutions, and recommends effective remedies.
    Źródło:
    International Journal of Occupational Safety and Ergonomics; 2000, 6, 2; 223-236
    1080-3548
    Pojawia się w:
    International Journal of Occupational Safety and Ergonomics
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    The Impact of Participatory Ergonomics on Working Conditions, Quality, and Productivity
    Autorzy:
    Motamedzade, M.
    Shahnavaz, H.
    Kazemnejad, A.
    Azar, A.
    Karimi, H.
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/89891.pdf
    Data publikacji:
    2003
    Wydawca:
    Centralny Instytut Ochrony Pracy
    Tematy:
    participatory ergonomics
    quality
    productivity
    team working
    intervention
    stres
    współpraca
    organizacja pracy
    ergonomia
    środowisko pracy
    projektowanie pracy
    Opis:
    A participatory ergonomics model was designed for improving working conditions, quality, and productivity in a medium-sized manufacturing enterprise by making use of Supportive Expert Team (SET). In order to implement the model, a team-based structure consisting of a Steering Committee (SC) and 2 Action Groups (AGs) was designed and a 5-phase methodology followed. To validate the model, a similar factory was selected as control. Performance of the model was successful throughout the project. AGs under the supervision of the SC and the support of the SET designed and implemented several ergonomics solutions using local resources. Our findings showed that, in comparison with the control factory, application of such a model could be considered as a provider of a more humanized work environment as well as a more efficient and cost-effective approach.
    Źródło:
    International Journal of Occupational Safety and Ergonomics; 2003, 9, 2; 135-147
    1080-3548
    Pojawia się w:
    International Journal of Occupational Safety and Ergonomics
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    Wielokryterialna certyfikacja budynków biurowych jako wyznacznik nowoczesności i jakości środowiska pracy
    A multicriterial certification of office buildings as an indicator of modernity and high quality of work environment
    Autorzy:
    Taczalska-Ryniak, Anna
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/415730.pdf
    Data publikacji:
    2019-03
    Wydawca:
    Małopolska Wyższa Szkoła Ekonomiczna w Tarnowie
    Tematy:
    certyfikacja wielokryterialna
    zrównoważone budownictwo
    środowisko pracy
    budynek biurowy
    biuro
    ergonomia
    multicriterial certification
    sustainable architecture
    work environment
    office
    office building
    ergonomics
    Opis:
    Przedmiotem artykułu jest analiza wpływu powszechnego stosowania systemów wielokryterialnej oceny budynków, w tym przede wszystkim budynków biurowych, na jakość środowiska pracy w tych obiektach. W artykule omówione zostały ogólne zasady certyfikacji, w tym podział na kategorie i poszczególne kryteria; bardziej szczegółowo zaprezentowane zostały kryteria, którymi w ocenie jakości środowiska pracy posługuje się metoda LEED – jedna z najbardziej popularnych metod oceny budynków. Ponieważ Polska pozostaje niekwestionowanym liderem Europy Środkowo-Wschodniej w zakresie liczby uzyskiwanych certyfikatów wielokryterialnej oceny budynków, tendencja rozwojowa tych metod oceny została pokazana na przykładach polskich realizacji. Szczegółowa analiza sposobu i stopnia wypełnienia kryteriów zapisanych w wybranej metodzie oceny systemu LEED również została przeprowadzona dla polskich budynków, z wyszczególnieniem ich lokalizacji i czasu powstania oraz uzyskanej w procesie certyfikacji finalnej oceny. Analizy zamyka podsumowanie, w którym zawarto odpowiedź na postawione na wstępie pytanie o wpływ i ewentualną wielkość wpływu rozwoju certyfikacji wielokryterialnych na poprawę, obok kwestii środowiskowych, także komfortu użytkowania budynków biurowych.
    The subject of the article is the analysis of the impact of common use of multicriterial assessment buildings systems, most of all office buildings on the quality of the work environment in these facilities. The article has been discussed the general principles of certification, including the division into categories and individual criteria; criteria were presented in greater detail, which in the assessment of the work environment quality are based on the LEED method—this is one of the most popular methods for assessing buildings. Due to the fact that Poland remains the indisputable leader of Central and Eastern Europe in terms of the number of certificates obtained for multicriterial assessment of buildings. The estimation trend of these assessment methods was shown on the example of investments implemented in Poland. A detailed analysis of the method and degree of criteria fulfil included in the selected LEED assessment method was also carried out for Polish buildings—their location and time of creation were particularize, as well as the evaluation obtained in the final certification process. The analysis closes the summary in which the answer to the question posed at the beginning was presented. It was a question about the influence and possible magnitude of the multicriterial certification development of office buildings as an indicator of modernity and quality of work environment.
    Źródło:
    Zeszyty Naukowe Małopolskiej Wyższej Szkoły Ekonomicznej w Tarnowie; 2019, 1(41); 103-124
    1506-2635
    Pojawia się w:
    Zeszyty Naukowe Małopolskiej Wyższej Szkoły Ekonomicznej w Tarnowie
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    Wybrane aspekty organizacji pracy z wykorzystaniem maszyn ręcznych
    Selected aspects of the organization of workstations with hand-held machines
    Autorzy:
    Dąbrowski, A.
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/179498.pdf
    Data publikacji:
    2017
    Wydawca:
    Centralny Instytut Ochrony Pracy
    Tematy:
    maszyny ręczne
    parametry techniczne
    bezpieczeństwo użytkowania
    środowisko pracy
    organizacja pracy
    wytyczne ergonomiczne
    hand-held machines
    technical parameters
    safety of use
    workstation
    work organization
    ergonomics guidelines
    Opis:
    W artykule przedstawiono wybrane aspekty dotyczące organizacji pracy na stanowiskach pracy wyposażonych w maszyny ręczne. Uwzględniono wymagania prawne i dobre praktyki oraz opisano różne rozwiązania techniczne. Scharakteryzowano problemy związane z doborem maszyn oraz ich obsługą i konserwacją. Odwołując się do wyników przeprowadzonych badań wskazano, że ze względu wzrost grupy starszych operatorów istotny jest także właściwy dobór pracowników do rodzajów wykonywanych prac oraz zmniejszenie obciążenia układu mięśniowo-szkieletowego kończyn górnych z powodu zmniejszających się możliwości fizycznych tej grupy pracowników.
    This paper presents selected aspects of the organization of work at workstations equipped with hand-held machines. It considers legal requirements and discusses various technical solutions. It also considers problems related to machine selection and operation, and maintenance. The results of the study show that due to the increasing number of older operators, it is important to select the right workers for specific types of work. Due to the deceasing physical capabilities of this group of workers, it is necessary to reduce musculoskeletal load of the upper limbs.
    Źródło:
    Bezpieczeństwo Pracy : nauka i praktyka; 2017, 8; 18-22
    0137-7043
    Pojawia się w:
    Bezpieczeństwo Pracy : nauka i praktyka
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    Selected issues in innovativeness in forestry processes management
    Wybrane zagadnienia innowacyjności w zarządzaniu procesami użytkowania lasu
    Autorzy:
    Muszyński, Zenon
    Kozioł, Leszek
    Muszyński, Jacek
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/415599.pdf
    Data publikacji:
    2011-12
    Wydawca:
    Małopolska Wyższa Szkoła Ekonomiczna w Tarnowie
    Tematy:
    forests
    forestry
    work environment
    innovativeness
    work processes
    hazards
    accidents
    safety and ergonomics
    machines
    lasy
    użytkowanie lasów
    środowisko pracy
    innowacyjność
    procesy pracy
    zagrożenia
    wypadkowość
    bezpieczeństwo i ergonomia
    maszyny
    Opis:
    With the background of general characteristics of forests in Poland, the objective and scope of innovativeness has been discussed in economy, including forest economy, and in work safety management. Special attention has been paid to the specific nature of noxiousness of work in a highly varied work environment, which often times extremely unfavourably increases health risk, or even poses hazard to life of the employees in the forestry process. Implementing the issues of innovativeness in forestry should be related to the current achievements in science and to technical progress, with a view on the necessity of eliminating or effective reducing accidents in the works related to acquiring raw timber.
    Na tle ogólnej charakterystyki lasów w Polsce omówione zostały cel i zakres innowacyjności w gospodarce, w tym w gospodarce leśnej i zarządzaniu bezpieczeństwem pracy. Szczególną uwagę zwrócono na specyfikę uciążliwości wykonywanych zajęć ze strony zróżnicowanego środowiska pracy, które niejednokrotnie w sposób szczególnie niekorzystny wpływają na wzrost zagrożenia zdrowia, a nawet życia pracowników w procesie użytkowania lasu. Wdrażanie problematyki innowacyjności w leśnictwie powinno nawiązywać do bieżących osiągnięć nauki i postępu technicznego, zwracając przy tym uwagę na konieczność eliminowania względnie znacznego ograniczania wypadkowości w pracach związanych z pozyskiwaniem surowca drzewnego.
    Źródło:
    Zeszyty Naukowe Małopolskiej Wyższej Szkoły Ekonomicznej w Tarnowie; 2011, 2(19); 75-85
    1506-2635
    Pojawia się w:
    Zeszyty Naukowe Małopolskiej Wyższej Szkoły Ekonomicznej w Tarnowie
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
      Wyświetlanie 1-14 z 14

      Ta witryna wykorzystuje pliki cookies do przechowywania informacji na Twoim komputerze. Pliki cookies stosujemy w celu świadczenia usług na najwyższym poziomie, w tym w sposób dostosowany do indywidualnych potrzeb. Korzystanie z witryny bez zmiany ustawień dotyczących cookies oznacza, że będą one zamieszczane w Twoim komputerze. W każdym momencie możesz dokonać zmiany ustawień dotyczących cookies