Informacja

Drogi użytkowniku, aplikacja do prawidłowego działania wymaga obsługi JavaScript. Proszę włącz obsługę JavaScript w Twojej przeglądarce.

Wyszukujesz frazę "the right to privacy" wg kryterium: Temat


Wyświetlanie 1-2 z 2
Tytuł:
OCHRONA PRYWATNOŚCI W MIEJSCU PRACY W ERZE DYNAMICZNIE ROZWIJAJĄCYCH SIĘ TECHNOLOGII – DZIŚ I JUTRO
PROTECTION OF THE RIGHT TO PRIVACY AT WORK IN THE PERIOD OF DYNAMICALLY DEVELOPING TECHNOLOGIES – TODAY AND TOMORROW
Autorzy:
Kupny, Weronika
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/443468.pdf
Data publikacji:
2018
Wydawca:
Wyższa Szkoła Humanitas
Tematy:
przetwarzanie danych osobowych,
prawo do prywatności,
ochrona danych osobowych,
ogólne rozporządzenie o ochronie danych,
zatrudnienie pracownicze
processing of personal data,
the right to privacy,
protection of personal data,
General Data Protection Regulation,
employement relationship
Opis:
Ochrona prawa do prywatności zaliczana jest do podstawowych praw człowieka i jako prawo fundamentalne jest częścią większości współczesnych ustawodawstw. Systemy prawne rozbudowują w znaczącym zakresie instrumenty prawa ochrony prywatności, ale jednocześnie znajdują powody, aby w tę sferę mocno ingerować. Z pewnością dynamiczny rozwój nowoczesnych technologii nie ułatwia prawodawcy znalezienie kompleksowego rozwiązania. Artykuł podejmuje tematykę ochrony prywatności w stosunku pracy na przestrzeni innowacyjności, rozwoju technologii. W niniejszym opracowaniu autor dokonał porównania wpływu używania nowoczesnych technologii w miejscu pracy dziś – w świetle obowiązujących przepisów i jutro – wobec uchwalonego rozporządzenia (UE) 2016/679 Parlamentu Europejskiego i Rady z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w zakresie przetwarzania danych osobowych i swobodnego przepływu tych danych oraz zniesienia dyrektywy 95/46 / WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych).
The protection of the right to privacy is one of the basic human rights and as a fundamental subject in most modern laws. Legal systems extend the privacy protection instruments to a significant extent, but at the same time they find reasons to strongly interfere in this area. Certainly, the dynamic development of modern technologies does not help the legislator to find a comprehensive solution. The article deals with the subject of privacy protection in the employment relationship on the area of innovation, technology development. In this study, the author also compares the impact of the use of modern technologies in the workplace today – in the light of the applicable regulations and tomorrow – taking into account enactment of Regulation (EU) 2016/679 of European Parlliament and of the Council of 27 April 2016 on the protection of natural persons with regard to the processing of personal data and on the free movement of such data, and repealinf Directive 95/46/EC (General Data Protection Regulation).
Źródło:
Roczniki Administracji i Prawa; 2018, 1, XVIII; 335-353
1644-9126
Pojawia się w:
Roczniki Administracji i Prawa
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
O prywatności zatrudnionych w świecie pracy ery technologicznej
About the Privacy of Employees in the World of Work of the Technological Age
Autorzy:
Bąba, Michał
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/3200809.pdf
Data publikacji:
2023-02-02
Wydawca:
Wyższa Szkoła Humanitas
Tematy:
algorytm
prawo do prywatności
podporządkowanie technologiczne
kryzys podmiotowości w sferze zatrudnienia
algorithm
right to privacy
technological subordination
crisis of subjectivity in
the sphere of employment
Opis:
Główna teza badawcza artykułu jest następująca: wszelkie analizy dokonujących się obecnie przeobrażeń świata pracy i zachodzących w nim zjawisk będą miały sens jedynie w łączności z zasadami działania algorytmów (technologii algorytmicznej), które je w określony sposób interpretują i od których są nieodłączne. Z kolei metoda algorytmicznego zarządzania osadzona jest, jak każda inna metoda, w sferze praw podstawowych jednostki, nie może naruszać ich rdzenia (istoty), nie może ich w żaden sposób ignorować. Ani same algorytmy, ani ich działanie nie mogą być więc interpretowane w izolacji, ale wyłącznie w sposób zgodny zasadami podstawowymi Konstytucji oraz jej systemem wartości
The main research thesis of the article is as follows: any analyzes of the transformations in the world of work and the phenomena taking place in it will make sense only in connection with the principles of operation of algorithms (algorithmic technology), which interpret them in a specific way and from which they are inseparable. In turn, the method of algorithmic management is embedded, like any other method, in the sphere of fundamental rights of an individual, it cannot violate their core (essence), it cannot ignore them in any way. Therefore, neither the algorithms themselves nor their operation can be interpreted in isolation, but only in a manner consistent with the fundamental principles of the Constitution and its system of values.
Źródło:
Roczniki Administracji i Prawa; 2022, 3(XXII); 201-215
1644-9126
Pojawia się w:
Roczniki Administracji i Prawa
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
    Wyświetlanie 1-2 z 2

    Ta witryna wykorzystuje pliki cookies do przechowywania informacji na Twoim komputerze. Pliki cookies stosujemy w celu świadczenia usług na najwyższym poziomie, w tym w sposób dostosowany do indywidualnych potrzeb. Korzystanie z witryny bez zmiany ustawień dotyczących cookies oznacza, że będą one zamieszczane w Twoim komputerze. W każdym momencie możesz dokonać zmiany ustawień dotyczących cookies