Informacja

Drogi użytkowniku, aplikacja do prawidłowego działania wymaga obsługi JavaScript. Proszę włącz obsługę JavaScript w Twojej przeglądarce.

Wyszukujesz frazę "Europejski Trybunal Sprawiedliwosci" wg kryterium: Temat


Wyświetlanie 1-3 z 3
Tytuł:
Orzecznictwo Europejskiego Trybunału Sprawiedliwości w sprawach swobodnego przepływu pracowników
Current case law of the European Court of Justice – the right to free movement of workers
Autorzy:
Uścińska, Gertruda
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/1833955.pdf
Data publikacji:
2014-03-31
Wydawca:
Uniwersytet Warszawski. Wydział Nauk Politycznych i Studiów Międzynarodowych
Tematy:
Europejski Trybunał Sprawiedliwości
koordynacja systemów zabezpieczenia społecznego
swobodny przepływ pracowników
European Court of Justice
coordination of social security systems
free movement of workers
Opis:
W tekście przedstawiono aktualne orzecznictwo Trybunału Sprawiedliwości UE dotyczące prawa do swobodnego przemieszczania się pracowników w UE oraz w zakresie koordynacji systemów zabezpieczenia społecznego, a w szczególności pojęcia pracownika na gruncie prawa UE (sprawa C-507/12 Jessy Saint Prix) oraz prawa do świadczeń emerytalnych będących świadczeniami z tytułu śmierci żywiciela rodziny (sprawa C-32/13 Petra Würker). Podjęto także analizę prawa do opieki zdrowotnej na tle problemów prawnych definicji miejsca zamieszkania oraz pobytu (sprawa C-255/13 Pan I).
The paper presents the current case law of the EU TS on the right to free movement of workers within the EU and the coordination of social security systems. In particular the concept of an employee on the basis of EU law (Case C-507/12 Jessy Saint Prix) and pension rights which are benefifi ts for the death of a breadwinner (Case C-32/13 Petra Würker). Also undertakes analysis of the right to health problems against legal definitions of domicile and residence (Case C-255/13, I).
Źródło:
Zabezpieczenie Społeczne. Teoria, Prawo, Praktyka; 2014, III, 3; 98-103
2299-2332
Pojawia się w:
Zabezpieczenie Społeczne. Teoria, Prawo, Praktyka
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Zagadnienia opieki długoterminowej w orzecznictwie ETS
Long-term care issues in the case law of the ECJ
Autorzy:
Uścińska, Gertruda
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/1834165.pdf
Data publikacji:
2013-02-28
Wydawca:
Uniwersytet Warszawski. Wydział Nauk Politycznych i Studiów Międzynarodowych
Tematy:
opieka długoterminowa
orzecznictwo
Europejski Trybunał Sprawiedliwości
koordynacja systemów zabezpieczenia społecznego
long-term care
case law
European Court of Justice
coordination of social security schemes
Opis:
Tekst przedstawia zagadnienia opieki długoterminowej w orzecznictwie Europejskiego Trybunału Sprawiedliwości, przyjęte w związku ze stosowaniem dotychczasowych regulacji unijnych o koordynacji systemów zabezpieczenia społecznego. Orzeczenia te zachowują aktualność w ocenie stosowania nowych przepisów z tego zakresu oraz rozwiązywania licznych problemów prawnych ich dotyczących.
ECJ judgments played a very important role in the development of long-term care in the sense of the personal scope of the examination, organizational and fifi nancial. As a result, there has been a clarification of the legal nature of long-term care benefits. Finally, the basic definitional issues concerning the risk of dependence and the scope of the legal protection of the consequences of its occurrence. They also contributed to extend the legal protection of persons exercising their right of movement within the European Union. You also need to appreciate the impact of the case law on the development of legislation LTC in the national law of the Member States of the EU.
Źródło:
Zabezpieczenie Społeczne. Teoria, Prawo, Praktyka; 2013, II, 2; 71-74
2299-2332
Pojawia się w:
Zabezpieczenie Społeczne. Teoria, Prawo, Praktyka
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Charakter prawny umowy na czas określony
The legal nature of a fixed-term employment contract
Autorzy:
Kijewski, Konrad
Roicka, Paulina
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/1833902.pdf
Data publikacji:
2014-03-31
Wydawca:
Uniwersytet Warszawski. Wydział Nauk Politycznych i Studiów Międzynarodowych
Tematy:
Europejski Trybunał Sprawiedliwości
orzecznictwo
prawo pracy
umowa o pracę na czas określony
European Court of Justice
judgment
labor law
fixed-term employment contract
Opis:
Artykuł przedstawia charakter prawny umowy o pracę na czas określony w kontekście wyroku Europejskiego Trybunału Sprawiedliwości z 13 marca 2014 w sprawie M. Nierodzik przeciwko Samodzielnemu Publicznemu Psychiatrycznemu Zakładowi Opieki Zdrowotnej im. dr. Stanisława Deresza w Choroszczy. Zgodnie z treścią wyroku przepisy polskiego kodeksu pracy dotyczące okresów wypowiadania umów na czas określony są sprzeczne z zakazem traktowania pracowników zatrudnionych na czas określony w sposób mniej korzystny niż pracowników zatrudnionych na czas nieokreślony, jeżeli sytuacja tych pracowników jest porównywalna. Przedmiotowe orzeczenie powoduje konieczność zmiany zapisów kodeksu pracy dotyczących wypowiedzenia tej formy zatrudnienia, co zostało przedstawione w artykule.
European Court of Justice in its judgment of 13 March 2014 (Case C- 38/13) concluded that polish regulation of the Labour Code concerning different notice period for the termination of a definite and indefinite employment contract regardless of the length of employment relationship, constitutes different treatment in respect of employment conditions. As a result, polish provisions, such as that at issue in the main proceedings, not comply with the relevant EU regulations. The article shows the impact of judgment on a legal character of a fixed-term employment contract in Poland.
Źródło:
Zabezpieczenie Społeczne. Teoria, Prawo, Praktyka; 2014, III, 3; 106-110
2299-2332
Pojawia się w:
Zabezpieczenie Społeczne. Teoria, Prawo, Praktyka
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
    Wyświetlanie 1-3 z 3

    Ta witryna wykorzystuje pliki cookies do przechowywania informacji na Twoim komputerze. Pliki cookies stosujemy w celu świadczenia usług na najwyższym poziomie, w tym w sposób dostosowany do indywidualnych potrzeb. Korzystanie z witryny bez zmiany ustawień dotyczących cookies oznacza, że będą one zamieszczane w Twoim komputerze. W każdym momencie możesz dokonać zmiany ustawień dotyczących cookies