Informacja

Drogi użytkowniku, aplikacja do prawidłowego działania wymaga obsługi JavaScript. Proszę włącz obsługę JavaScript w Twojej przeglądarce.

Wyszukujesz frazę "Internationalization" wg kryterium: Temat


Wyświetlanie 1-13 z 13
Tytuł:
Internacjonalizacja handlu detalicznego produktów spożywczych w Polsce
Internationalization of the Grocery Retail Market in Poland
Autorzy:
Karasiewicz, Grzegorz
Trojanowski, Mariusz
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/956869.pdf
Data publikacji:
2016
Wydawca:
Uniwersytet Warszawski. Wydawnictwo Naukowe Wydziału Zarządzania
Tematy:
internationalization
de-internationalization
retailing
grocery
Polska
internacjonalizacja,
deinternacjonalizacja
handel detaliczny
produkty spożywcze
Polska
Opis:
The paper presents the internationalization processes in the grocery retail market in Poland in 1990–2015. The study was conducted on the basis of the analysis of secondary data which allowed identifying foreign entities operating in this market and describing key dimensions of their strategy. The basic conclusions of the analysis are the following: (1) market dominance of foreign companies in the grocery retail market – their market share was above 50%; (2) the breakthrough year in the process of internationalization was 2001; (3) the most common entry strategy was greenfield direct investment; (4) foreign investors came from highly developed European countries; (5) foreign companies operate on the basis of large-format stores (supermarkets, hypermarkets, discount stores).
Artykuł przedstawia procesy internacjonalizacji w sektorze handlu detalicznego artykułami spożywczymi w Polsce w latach 1990–2015. Badania zostały przeprowadzone na podstawie analizy danych wtórnych, pozwalających zidentyfikować podmioty zagraniczne prowadzące działalność w tym sektorze oraz opisać kluczowe wymiary ich strategii. Do podstawowych wniosków z przeprowadzonych analiz można zaliczyć następujące charakterystyki: (1) dominacja rynkowa przedsiębiorstw zagranicznych w handlu detalicznym artykułami spożywczymi – osiągnęły udział w rynku powyżej 50%; (2) rokiem przełomu w procesach internacjonalizacji był rok 2001; (3) najczęściej stosowaną strategią wejścia była inwestycja bezpośrednia typu greenfield; (4) krajem pochodzenia podmiotów zagranicznych były przede wszystkim wysokorozwinięte kraje europejskie; (5) podmioty zagraniczne prowadzą działalność w formie wielkopowierzchniowych sklepów (supermarketów, hipermarketów, sklepów dyskontowych).
Źródło:
Problemy Zarządzania; 2016, 1/2016 (57), t.1; 19-41
1644-9584
Pojawia się w:
Problemy Zarządzania
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Teoretyczne i empiryczne aspekty internacjonalizacji polskich przedsiębiorstw
Empirical Aspects of Internationalization of Polish Enterprises
Autorzy:
Krzewicki, Paweł
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/1811415.pdf
Data publikacji:
2016-12-12
Wydawca:
Uniwersytet Warszawski. Wydawnictwo Naukowe Wydziału Zarządzania
Tematy:
internacjonalizacja przedsiębiorstw
proces umiędzynarodowienia
teoria handlu
model internacjonalizacji
badanie empiryczne
internationalization of enterprises
process of internationalization,
theory of trade
model of internationalization
empirical research
Opis:
Proces internacjonalizacji stał się jednym z głównych obszarów zainteresowania ekonomii oraz nauki o zarządzaniu. Zachodzące w wymiarze globalnym zmiany, obejmujące liberalizację handlu oraz postęp technologiczny, istotnie wpływają na warunki prowadzenia działalności gospodarczej. Ekspansja na rynki zagraniczne staje się jednym z kluczowych wymiarów rozwoju przedsiębiorstwa funkcjonującego w konkurencyjnej gospodarce rynkowej. Celem autora artykułu jest przybliżenie Czytelnikowi problematyki umiędzynarodowienia działalności przez polskie podmioty gospodarcze. Autor, stosując holistyczne podejście do omawianego zjawiska, prezentuje ramy teoretyczne, oparte na dotychczasowym dorobku ekonomii oraz nauk o zarządzaniu, a także dokonuje przeglądu literatury pod kątem badań empirycznych. Analiza została wzbogacano o wyniki prowadzonego, na Wydziale Zarządzania Uniwersytetu Warszawskiego, projektu pt. „Wprowadzenie euro a konkurencyjność polskich przedsiębiorstw na rynkach zagranicznych”.
The process of internationalization has become one of the main areas of interest in the field of economic and management science. Global changes such as liberalization of trade and technological progress substantially influence the conditions of running a business. Expansion into foreign markets is becoming one of the key dimensions of development of enterprises that are operating in a competitive market economy. The aim of this article is to explain the phenomenon of internationalization of enterprises, in the case of Poland. The author develops a holistic approach to the discussed problem by presenting a theoretical framework – based on economic and management theories – and he makes a literature review in the empirical research context. Moreover, the analysis includes the results of “The introduction of euro currency vs. competitiveness of Polish enterprises on foreign markets” project, conducted by the author at the Faculty of Management at the University of Warsaw.
Źródło:
Studia i Materiały; 2016, 2/2016 (22), cz.2; 168-184
1733-9758
Pojawia się w:
Studia i Materiały
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Internacjonalizacja przedsiębiorstw z branż high-tech
Internationalization of High-Tech Enterprises
Autorzy:
Daszkiewicz, Nelly
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/525675.pdf
Data publikacji:
2015
Wydawca:
Uniwersytet Warszawski. Wydawnictwo Naukowe Wydziału Zarządzania
Tematy:
high-techs
internationalization of enterprises
internacjonalizacja przedsiębiorstw
Opis:
In the 1980s a growing group of enterprises operating primarily in the high technology branches was recognized. These firms entered the international markets faster than enterprises operating in more traditional sectors. In addition, these firms gained a competitive advantage resulting from knowledge (knowledge-based competitive advantage). Moreover, significant differences in motivation, goals, methods, and intensity of internationalization of high-tech firms as compared to those operating in traditional sectors were observed. The study of early and rapid internationalization continues to this day. In recent years, mainly due to changes in the business environment, we observe their dynamic development. The aim of this article is to present the process of internationalization of firms operating in high-tech industries. The article is theoretical. It defines high-tech industries according to different classifications and describes their specifics. Then, after a brief presentation of the key internationalization theories, it describes the specifics of the internationalization of high-tech enterprises, especially their early and rapid internationalization as well as the factors and selected models of internationalization of high-techs. In the summary of the article, the future directions of research are pointed out.
Już w latach 80. XX wieku dostrzeżono rosnącą grupę przedsiębiorstw działających przede wszystkim w branżach wysokich technologii, które wchodziły na rynki międzynarodowe szybciej niż firmy funkcjonujące w bardziej tradycyjnych branżach, a głównym źródłem ich przewagi konkurencyjnej była posiadana wiedza. Zaobserwowano też różnice w motywacji, celach, sposobach i intensywności internacjonalizacji firm z branż high-tech w porównaniu z przedsiębiorstwami działającymi w branżach tradycyjnych. Zapoczątkowane wówczas badania wczesnej i szybkiej internacjonalizacji przedsiębiorstw trwają do dzisiaj. W ostatnich latach, głównie pod wpływem zmian w otoczeniu biznesu, obserwujemy ich bardzo dynamiczny rozwój. Celem artykułu jest przedstawienie procesu internacjonalizacji firm funkcjonujących w branżach wysokich technologii1. Artykuł ma charakter teoretyczny. Definiuje oraz przedstawia branże high-tech według różnych klasyfikacji oraz specyfikę przedsiębiorstw funkcjonujących w branżach wysokich technologii. W artykule opisano kluczowe teorie internacjonalizacji przedsiębiorstw, specyfikę internacjonalizacji firm z branż high-tech, przede wszystkim ich wczesną i szybką internacjonalizację, motywy i uwarunkowania oraz wybrane modele internacjonalizacji. W podsumowaniu artykułu wskazano dalsze kierunki badań.
Źródło:
Problemy Zarządzania; 2015, 4/2015 (56); 68-81
1644-9584
Pojawia się w:
Problemy Zarządzania
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Re-Internationalization Forms and Impact Factors: Four Cases
Formy i uwarunkowania ponownej internacjonalizacji: cztery przypadki
Autorzy:
Vissak, Tiia
Francioni, Barbara
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/1923908.pdf
Data publikacji:
2020-07-22
Wydawca:
Uniwersytet Warszawski. Wydawnictwo Naukowe Wydziału Zarządzania
Tematy:
foreign market entry
de-internationalization
re-internationalization
case study
wejście na rynek zagraniczny
deinternacjonalizacja
ponowna internacjonalizacja
studium przypadku
Opis:
Purpose: This paper aims to find out which forms of re-internationalization two Italian and two Estonian case companies experienced and which factors affected them, and through that, to develop the literature on re-internationalization. Design/methodology/approach: It is based on four cases. Findings: The paper shows that several internal and external factors – (changes in) the decision-makers’ international orientation, the (business) environment, firms’ relationships with their business partners, and their unique resources and capabilities – affected re-internationalization. In addition, it explains that the circumstances of initial foreign market entries and the following foreign market exits also influenced the case firms’ re-entry decisions. It concludes that exits and re-entries are normal for international firms and it is not always possible to foresee and/or “plan” them. Research limitations/implications: In the future, more cases could be studied and survey data collected. The issue of decision-making logic needs more research attention and definitions still need development. Originality/value: Knowledge on re-internationalization is still relatively limited and thus this paper contributes toward expanding this knowledge. JEL: F23; L29; M16 Acknowledgements: This work was supported by the Institutional Research Funding IUT20-49 of the Estonian Ministry of Education and Research and by the Estonian Research Council’s grant PUT 1003. We would also like to thank Giorgia Marini and Giulia Pascucci for their help in data collection about two Italian firms. Suggested Citation: Vissak, T., & Francioni, B. (2020). Re-Internationalization Forms and Impact Factors: Four Cases. Problemy Zarządzania (Management Issues), 18(1), 27 –53. https://doi.org//10.7172/1644- 9584.87.2.
Cel: Artykuł ma na celu ustalenie, jakie były formy ponownej internacjonalizacji dwóch włoskich i dwóch estońskich przedsiębiorstw oraz jakie czynniki miały na nie wpływ, a tym samym przyczynienie się do rozwoju literatury na temat ponownej internacjonalizacji. Projekt/metodologia/podejście: Opiera się na czterech przypadkach. Wyniki: W opracowaniu wykazano, że na ponowną internacjonalizację wpływ miało kilka czynników wewnętrznych i zewnętrznych – międzynarodowa orientacja decydentów (lub jej zmiany), otoczenie (biznesowe), relacje przedsiębiorstw z partnerami biznesowymi oraz ich swoiste zasoby i możliwości. Ponadto wyjaśniono, że na decyzje o ponownym wejściu na rynek wpłynęły również okoliczności pierwszego wejścia na rynek zagraniczny i następującego po nim wyjścia z tego rynku. Stwierdzono, że wyjście i ponowne wejście są normalne dla przedsiębiorstw międzynarodowych i nie zawsze można je przewidzieć lub „zaplanować”. Ograniczenia/implikacje badawcze: W przyszłości można by zbadać więcej przypadków i zebrać więcej danych ankietowych. Większą uwagę należy poświęcić kwestii logiki decyzyjnej, a definicje wymagają dopracowania. Oryginalność/wartość: Wiedza na temat ponownej internacjonalizacji jest wciąż stosunkowo ograniczona, dlatego artykuł przyczynia się do jej poszerzania. JEL: F23; L29; M16 Acknowledgements: This work was supported by the Institutional Research Funding IUT20-49 of the Estonian Ministry of Education and Research and by the Estonian Research Council’s grant PUT 1003. We would also like to thank Giorgia Marini and Giulia Pascucci for their help in data collection about two Italian firms. Suggested Citation: Vissak, T., & Francioni, B. (2020). Re-Internationalization Forms and Impact Factors: Four Cases. Problemy Zarządzania (Management Issues), 18(1), 27 –53. https://doi.org//10.7172/1644- 9584.87.2.
Źródło:
Problemy Zarządzania; 2020, 18(1(87)), 1/2020 (87); 27-53
1644-9584
Pojawia się w:
Problemy Zarządzania
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Orientacja przedsiębiorcza w wyjaśnianiu wczesnej internacjonalizacji przedsiębiorstw
Entrepreneurial Orientation in Explaining the Early Internationalization of Companies
Autorzy:
Gaweł, Aleksandra
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/526346.pdf
Data publikacji:
2015
Wydawca:
Uniwersytet Warszawski. Wydawnictwo Naukowe Wydziału Zarządzania
Tematy:
entrepreneurial orientation
early internationalization
orientacja przedsiębiorcza
wczesna internacjonalizacja
Opis:
In Poland, the share of early internationalized companies has been growing, and such companies operate on the international markets almost from their inception. The data of the Global Entrepreneurship Monitor shows that in 2011 the share of enterprises having at least 25% of their customers from abroad was 17% of newly created companies whilst in 2014 it was 24%. It shows that the early internationalization is becoming a fact. In the literature on internationalization, the phenomenon of early internationalization has been observed since the late 1990s. Despite this, there is still no clear answer to the question about the reasons and the process itself.
W Polsce rośnie udział przedsiębiorstw, które dokonują wczesnej internacjonalizacji, stając się firmami działającymi na rynku międzynarodowym niemal od początku swojego istnienia. Dane Global Entrepreneurship Monitor wskazują, że jeszcze w 2011 r. wśród nowo tworzonych przedsiębiorstw udział firm, których przynajmniej 25% klientów pochodzi z zagranicy, wyniósł 17%, a w 2013 r. udział ten wzrósł do 24%. Można zatem sądzić, że wczesna internacjonalizacja staje się faktem. W literaturze dotyczącej internacjonalizacji fenomen wczesnej internacjonalizacji jest obserwowany od końca lat 90. XX wieku. Mimo to ciągle nie ma jednoznacznej odpowiedzi na pytanie o przyczyny i przebieg tego procesu.
Źródło:
Problemy Zarządzania; 2015, 4/2015 (56); 55-67
1644-9584
Pojawia się w:
Problemy Zarządzania
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Tradycyjna versus przyspieszona internacjonalizacja przedsiębiorstw z branż high-tech. Wyniki badań empirycznych
Traditional Versus Rapid Internationalization of High-Tech firms. Results of Investigation
Autorzy:
Daszkiewicz, Nelly
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/526409.pdf
Data publikacji:
2017-03-30
Wydawca:
Uniwersytet Warszawski. Wydawnictwo Naukowe Wydziału Zarządzania
Tematy:
high-techs
internacjonalizacja przedsiębiorstw
born globals
internationalization of firms
Opis:
Dyskusja na temat roli i znaczenia czasu w procesie internacjonalizacji przedsiębiorstw należy do głównego nurtu badań w obszarze umiędzynarodowienia. W literaturze zjawisko tzw. wczesnej i szybkiej internacjonalizacji zostało zauważone już na początku lat 80. XX wieku, a intensywny rozwój badań tego fenomenu rozpoczął się dekadę później i trwa do dzisiaj. Od kilku lat również w Polsce rośnie udział tzw. przedsiębiorstw born global, które rozpoczynają działalność na rynkach międzynarodowych wkrótce po utworzeniu. Głównym celem artykułu jest przedstawienie zagadnienia tempa procesu internacjonalizacji przedsiębiorstw z perspektywy dwóch głównych podejść teoretycznych oraz jego empiryczna weryfikacja. Artykuł obejmuje przegląd literatury przedmiotu oraz wyniki badań 263 umiędzynarodowionych przedsiębiorstw produkcyjnych działających w branżach zaawansowanych technologii na terytorium Polski. W podsumowaniu artykułu, wskazano na dalsze kierunki badań.
The discussion on the role and importance of time in the process of internationalization of firms belongs to the mainstream of research in the field of internationalization. In the literature, the phenomenon of early and rapid internationalization was noticed in the early 1980s; however, the intensive development of the research into this phenomenon began a decade later and continues today. For several years in Poland, the share of early internationalized firms has been growing. These firms start their international activities almost from their inception. The main objective of the article is to present the pace of the internationalization process of firms from the perspective of two major theoretical approaches and its empirical verification. The article includes the literature review as well as the results of a survey conducted among 263 high-tech production firms from Poland. In the summary of the article, future directions of research are pointed out.
Źródło:
Problemy Zarządzania; 2017, 1/2017 (65), t.1; 164 - 175
1644-9584
Pojawia się w:
Problemy Zarządzania
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
The internationalization of Polish firms: an empirical investigation of the M-P relationship
Autorzy:
Karasiewicz, Grzegorz
Nowak, Jan
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/482935.pdf
Data publikacji:
2014
Wydawca:
Uniwersytet Warszawski. Wydawnictwo Naukowe Wydziału Zarządzania
Tematy:
international business
company internationalization
company performance
emerging markets
Polska
Opis:
The purpose of this paper was to determine the nature of the relationship between multinationality and performance (M-P relationship) among Polish companies. It is based on a sample of over 300 Polish companies listed on Warsaw Stock Exchange, studied over two years (625 observations were used for statistical processing). Multiple regression and t-statistic analyses were applied to test three hypotheses. The dependent variable was company performance and the independent variable was the degree of company internationalization. A number of control variables were also incorporated in the regression models. The statistically significant results of the multiple regression analyses show that Polish companies experience a negative linear relationship between their degree of internationalization and performance for two variants of the dependent variable, and a non-linear, U-shaped relationship for one dependent variable. The results also show that companies operating on international markets achieve lower market-valuation results than their domestic counterparts, and companies with lower levels of multinationality perform better than those with higher levels of multinationality
Źródło:
Faculty of Management Working Paper Series; 2014, WPS 2/2014; 1-32
2300-4371
Pojawia się w:
Faculty of Management Working Paper Series
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Instytucjonalizacja zmian spontanicznych w procesie umiędzynaradawiania przedsiębiorstw
Institutionalization of Spontaneous Changes in the Process of Internationalization of Enterprises
Autorzy:
Patora-Wysocka, Zofia
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/525574.pdf
Data publikacji:
2015
Wydawca:
Uniwersytet Warszawski. Wydawnictwo Naukowe Wydziału Zarządzania
Tematy:
internationalization
spontaneous actions
routines
practice
institutionalization
internacjonalizacja
działania spontaniczne
rutyny
praktyka
instytucjonalizacja
Opis:
The article is an attempt of a theoretical and empirical analysis of the concept of institutionalization of spontaneous actions in the process of internationalization of enterprises. In the article the process of institutionalization of changes is perceived from the processual perspective in management, where everyday actions within routinely repeated practice constitute an important cognitive background of the analysis. International entrepreneurship is described in the literature in both behavioral and situational contexts. Internationalization, in turn, is described in the literature on this subject as a rapid or evolutionary process. Internationalization of the company can be a result of entrepreneurial activities of intuitional and spontaneous nature. The aim of the article is to present the issue of institutionalization of spontaneous changes in the context of internationalization of enterprises from the processual perspective. A comparative case study was carried out which illustrates the thesis that spontaneous actions are an important category of initiating and consolidating changes within the practice which is repeated every day in the process of internationalization.
Artykuł jest próbą teoretycznej i empirycznej analizy koncepcji instytucjonalizacji działań spontanicznych w procesie umiędzynaradawiania przedsiębiorstw. W artykule proces instytucjonalizacji zmian jest postrzegany z perspektywy procesualnej w zarządzaniu, gdzie ważnym tłem poznawczym analizy są codzienne działania w ramach rutynowo odtwarzanej praktyki. Przedsiębiorczość międzynarodowa jest opisywana w literaturze w kontekście behawioralnym i sytuacyjnym. Umiędzynaradawianie jest z kolei opisywane w literaturze przedmiotu jako proces skokowy bądź ewolucyjny. Internacjonalizacja firmy może być wynikiem działań przedsiębiorczych o charakterze intuicyjnym i spontanicznym. Celem artykułu jest ukazanie problematyki instytucjonalizacji zmian spontanicznych w kontekście internacjonalizacji przedsiębiorstw z perspektywy procesualnej. Przeprowadzono porównawcze studium przypadku, które ilustruje tezę, że działania spontaniczne są ważną kategorią inicjowania i utrwalania zmian w ramach codziennie odtwarzanej praktyki w procesie umiędzynaradawiania.
Źródło:
Problemy Zarządzania; 2015, 4/2015 (56); 82-100
1644-9584
Pojawia się w:
Problemy Zarządzania
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Zastosowanie metodologii teorii ugruntowanej (GTM) w badaniu koopetycji w klastrach
GTM’s applicability for studying coopetition in clusters
Autorzy:
Götz, Marta
Jankowska, Barbara
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/525617.pdf
Data publikacji:
2014-08-30
Wydawca:
Uniwersytet Warszawski. Wydawnictwo Naukowe Wydziału Zarządzania
Tematy:
metodologia teorii ugruntowanej klastry
koopetycja
internacjonalizacja
studia przypadków
grounded theory method
clusters
coopetition
internationalization
case studies
Opis:
Klastry to znajdujące się w geograficznej bliskości grupy przedsiębiorstw i powiązanych z nimi instytucji współpracujących ze sobą i konkurujących, specjalizujące się pewnym obszarze działalności. Bogactwo definicji klastra (czyli trudności w ich ujednoliconym identyfikowaniu, diagnozowaniu gron), niedoprecyzowanie charakteru skupisk (jako kategorii ekonomicznej, społecznej) w połączeniu ze znaczeniem specyficznej lokalizacji jako kontekstu działania klastra wraz z procesowym charakterem immanentnej dla klastrów konkurencyjnej współpracy uzasadniają zastosowanie do ich eksploracji metodologii teorii ugruntowanej (GTM, grounded theory method). Artykuł porusza teoretyczne i praktyczne aspekty wykorzystania GTM w badaniach zjawiska koopetycji w klastrach. Jego celem jest zarówno uzasadnienie tezy zakładającej użyteczność stosowania metodologii teorii ugruntowanej w eksploracji koopetycji w klastrach, jak i zobrazowanie możliwej aplikacji na przykładzie procesu internacjonalizacji tego typu skupisk.
Clusters are defined as geographic concentrations of interconnected companies and associated institutions representing particular economic sector which compete and cooperate. The richness of cluster’s definition (difficulty in unified identifying, diagnosing the grapes), imprecise nature of cluster (as an economic and social phenomenon)in conjunction with the importance of the meaningof a specific location as a context for specific activities of the cluster along with the inherent nature of the competitive cooperation, immanent for the clusters, justify the use of the grounded theory methodology (GTM) for their exploration. It aims at both proving the thesis discussing the usefulness of applying the grounded theory methodology in exploring clusters’ coopetition as well as exemplifying such application for studying clusters’ internationalization processes.
Źródło:
Problemy Zarządzania; 2014, 3/2014 (47); 185 - 205
1644-9584
Pojawia się w:
Problemy Zarządzania
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
SMEs and Determinants of Their Internationalization in Poland, Germany and Denmark
Determinanty internacjonalizacji przedsiębiorstw z sektora MSP w Polsce, Niemczech i Danii
Autorzy:
Jakubiak, Monika
Chrapowicki, Paweł
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/526379.pdf
Data publikacji:
2018-03-02
Wydawca:
Uniwersytet Warszawski. Wydawnictwo Naukowe Wydziału Zarządzania
Tematy:
international cooperation
determinants of internationalization Enterprise Europe Network
spółpraca międzynarodowa determinanty internacjonalizacji
sieć Enterprise Europe Network.
Opis:
The subject matter of the present paper pertains to international cooperation of small and medium enterprises from selected countries of the European Union. The objective of the study was to identify factors determining international cooperation in European states, and to evaluate differences regarding the cooperation depending on the specific country. The desk research method was applied. Data collected between 2008 and 2014 by Enterprise Europe Network (EEN) was analysed. EEN constitutes the largest business support network in the world. Results of the analysis indicated the existence of differences among the individual forms of cooperation undertaken by companies located in selected European countries. The data collected was supplemented with a case study of a Polish technological company benefiting from the cooperation with the network
Problematyka prezentowanego artykułu dotyczy współpracy międzynarodowej małych i średnich przedsiębiorstw z wybranych krajów Unii Europejskiej. Celem badań była identyfikacja czynników determinujących współpracę na rynku międzynarodowym w krajach europejskich oraz ocena różnic w zakresie współpracy międzynarodowej w zależności od kraju. Zastosowano metodę desk research, poddając analizie dane zgromadzone w latach 2008–2014 przez sieć Enterprise Europe Network (EEN), będącą największą na świecie siecią wspierania przedsiębiorczości. Wyniki przeprowadzonych analiz wykazały występowanie różnic pomiędzy formami współpracy podejmowanymi przez przedsiębiorstwa zlokalizowane w poszczególnych krajach europejskich. Wyniki desk research uzupełniono analizą przypadku polskiego przedsiębiorstwa z branży technologicznej, współpracującego z siecią EEN. Zastosowano metodę badań jakościowych – case study.
Źródło:
Problemy Zarządzania; 2018, 1/2018 (73), t.2; 126-142
1644-9584
Pojawia się w:
Problemy Zarządzania
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Międzynarodowe środowisko i jego wpływ na międzynarodową przedsiębiorczość firm: przypadek polskich firm
The International Environment and Its Influence on the Entrepreneurial Internationalization of Firms: The Case of Polish Businesses
Autorzy:
Głodowska, Agnieszka
Pera, Bożena
Wach, Krzysztof
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/525904.pdf
Data publikacji:
2016-12-01
Wydawca:
Uniwersytet Warszawski. Wydawnictwo Naukowe Wydziału Zarządzania
Tematy:
umiędzynarodowienie
biznes międzynarodowy
środowisko zewnętrzne
środowisko biznesowe
przedsiębiorczość międzynarodowa
internationalization
international business
external environment
business environment
international entrepreneurship
Opis:
Artykuł koncentruje się na środowisku międzynarodowym, czyli jednej z głównych zmiennych procesu umiędzynarodowiania firm z punktu widzenia międzynarodowej przedsiębiorczości. Podstawowym celem badania jest identyfikacja kluczowych czynników umiędzynarodowiania się firm, a jednocześnie badanie wpływu tego czynnika w procesie umiędzynarodowienia polskich firm. Praca przedstawia częściowe wyniki badania obejmującego próbkę składającą się z 355 firm działających w Polsce. Kwestionariusz został opracowany w roku 2015 w ramach projektu OPUS 4 przeprowadzonego na Uniwersytecie Ekonomicznym w Krakowie. Dzięki informacji uzyskanej od polskich firm, badanie to odkryło, że czynniki przyciągające mają pozytywny wpływ na poziom umiędzynarodowienia badanych przedsiębiorstw. Firmy wytwórcze są głównymi beneficjentami procesów umiędzynarodowienia, a polskie firmy, założone jako globalne, wykorzystują swoje nastawienie na ekologię. Wyniki przedstawionego artykułu to punkt wyjścia do dalszych analiz, w tym nie tylko prostego siedmiowymiarowego podejścia PLESCET, lecz także procesu uczenia się organizacji, akumulacji wiedzy pochodzącej ze środowiska oraz wykorzystania szans ekologicznych.
The article focuses on the international environment, which is one of the main variables in the internationalization process of firms from the perspective of international entrepreneurship. The main goal of this study is the identification of the key factors in the internationalization of the firms, inherent in the international environment, and the exploration of the impact of these factors on the process of the internationalization of Polish firms. The paper presents the partial results of a survey based on a sample of 355 companies operating in Poland. The questionnaire was completed in 2015 as a part of the OPUS 4 project as carried out at the Cracow University of Economics. Using information from Polish companies, the study finds that pull factors have a positive influence on the level of internationalization of the examined businesses. Production companies are the main beneficiaries of the internationalization process and Polish born globals take advantage of their adjustments to the ecology. The results presented in the article are just a starting point for further analyses, including not only the simple seven-dimensional PLESCET approach, but also the process of organizational learning, the accumulation of knowledge coming from the environment, and the taking advantage of environmental opportunities.
Źródło:
Problemy Zarządzania; 2016, 3/2016 (62), t.2; 107-130
1644-9584
Pojawia się w:
Problemy Zarządzania
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Institutional Barriers of the Internet-Based Foreign Expansion of Enterprises
Instytucjonalne bariery zagranicznej ekspansji przedsiębiorstw przez Internet
Autorzy:
Witek-Hajduk, Marzanna
Targański, Bartosz
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/956563.pdf
Data publikacji:
2018-03-02
Wydawca:
Uniwersytet Warszawski. Wydawnictwo Naukowe Wydziału Zarządzania
Tematy:
institutional barriers
cross-border e-commerce
internationalization
internet-based foreign expansion
zagraniczna ekspansja przez internet
transgraniczny handel elektroniczny
internacjonalizacja
bariery instytucjonalne
Opis:
Since the 1990s, growing attention has been paid to the utilization of the Internet in the firm internationalization (Internet-based internationalization) and factors determining the adoption of the Internet in the foreign expansion of enterprises. The purpose of this paper is to provide a systematic review of the literature addressing institutional barriers of the Internet-based foreign expansion of enterprises. After the collection and refinement of publications on this topic, descriptive and thematic analyses were applied to discover the existing research streams in the literature and key institutional barriers of the Internetbased foreign expansion. The study contributes to the field of management and international business by summarizing the existing studies and proposing research opportunities.
Od lat dziewięćdziesiątych coraz większą uwagę zwraca się na wykorzystanie Internetu w internacjonalizacji przedsiębiorstw oraz na czynniki determinujące zastosowanie Internetu w zagranicznej ekspansji przedsiębiorstw. Celem artykułu jest systematyczny przegląd literatury nt. barier instytucjonalnych zagranicznej ekspansji przedsiębiorstw przez Internet. Po zebraniu i uporządkowaniu publikacji, za pomocą analiz opisowych i tematycznych przedstawiono nurty badawcze w literaturze i kluczowe bariery instytucjonalne zagranicznej ekspansji przez Internet. Badanie wnosi wkład w zarządzanie i biznes międzynarodowy, podsumowując istniejące badania i przedstawiając obszary badawcze.
Źródło:
Problemy Zarządzania; 2018, 1/2018 (73), t.2; 91-108
1644-9584
Pojawia się w:
Problemy Zarządzania
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Metody jakościowe w badaniach przedsiębiorczości międzynarodowej
Qualitative methods in international entrepreneurship research
Autorzy:
Wąsowska, Aleksandra
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/525484.pdf
Data publikacji:
2014-08-30
Wydawca:
Uniwersytet Warszawski. Wydawnictwo Naukowe Wydziału Zarządzania
Tematy:
przedsiębiorczość międzynarodowa firma typu born global przedsiębiorstwo wcześnie umiędzynarodowione internacjonalizacja
studium przypadku
badania jakościowe
international entrepreneurship
born global company
an early internationalized enterprise internationalization
case study
qualitative research
Opis:
W artykule omówiono tradycje metodologiczne przedsiębiorczości międzynarodowej, dyscypliny leżącej na styku biznesu międzynarodowego i przedsiębiorczości, oraz wyzwania związane z prowadzeniem badań jakościowych w naukach o zarządzaniu. Następnie dokonano systematycznego przeglądu badań jakościowych z zakresu przedsiębiorczości międzynarodowej, poświęconych problematyce firm typu born global, tj. przedsiębiorstw, które od początku swojego istnienia budują przewagę konkurencyjną, opierając się na wykorzystaniu zasobów i sprzedaży produktów w wielu krajach. Przegląd wykazał, że stosunkowo młoda dyscyplina, jaką jest przedsiębiorczość międzynarodowa, zdążyła wypracować pewne spójne standardy dotyczące zastosowania metod jakościowych. Badania osadzone są w paradygmacie pozytywistycznym, a dominującą strategią badawczą jest porównawcze studium przypadku prowadzone w schemacie przekrojowym.
The article discusses methodological foundations of International Entrepreneurship, the discipline lying at the intersection of International Business and Entrepreneurship, as well as the challenges of conducting qualitative research in management science. Next, a comprehensive overview of qualitative research is provided regarding the phenomenon of born globals, i.e. companies that, from inception, seek to derive competitive advantage based on the use of resources and the sale of products in various countries. The review shows that a relatively new academic field of International Entrepreneurship has already developed consistent rules and standards guiding the use of qualitative methods. The research is typically based on positivist paradigm, with cross-sectional multiple case study being the dominant research strategy.
Źródło:
Problemy Zarządzania; 2014, 3/2014 (47); 9-25
1644-9584
Pojawia się w:
Problemy Zarządzania
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
    Wyświetlanie 1-13 z 13

    Ta witryna wykorzystuje pliki cookies do przechowywania informacji na Twoim komputerze. Pliki cookies stosujemy w celu świadczenia usług na najwyższym poziomie, w tym w sposób dostosowany do indywidualnych potrzeb. Korzystanie z witryny bez zmiany ustawień dotyczących cookies oznacza, że będą one zamieszczane w Twoim komputerze. W każdym momencie możesz dokonać zmiany ustawień dotyczących cookies