Informacja

Drogi użytkowniku, aplikacja do prawidłowego działania wymaga obsługi JavaScript. Proszę włącz obsługę JavaScript w Twojej przeglądarce.

Wyszukujesz frazę "Puczkowski, Benedykt" wg kryterium: Wszystkie pola


Wyświetlanie 1-2 z 2
Tytuł:
Dyktatura czasu w pracy menedżera
Autorzy:
Puczkowski, Benedykt
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/2454556.pdf
Data publikacji:
2009-10-04
Wydawca:
Uniwersytet Warszawski. Wydawnictwo Naukowe Wydziału Zarządzania
Opis:
Racjonalne gospodarowanie czasem dotyczy nie tylko menedżerów, ale jest także powszechną zasadą obejmującą całą sferę organizacyjną instytucji komercyjnych, non profit i państwowych. Długie oczekiwanie na decyzje, zbytnie sformalizowania życia społecznego, nieudolna i mało efektywna służba publiczna, zła infrastruktura komunikacyjna, zapóźnienia w dostosowaniu rozwiązań prawnych do wymagań nowej ekonomii to tylko niektóre przyczyny tracenia czasu. Dezorganizacja czasu pracy kierowników jednostek negatywnie odbija się na aspektach gospodarczych, organizacyjnych i wychowawczych. Kształtowanie pożądanych postaw społecznych wymaga określonych wzorców zachowania, godnych naśladowania przykładów organizatorów życia społecznego. Podjęto problem gospodarowania czasem w zależności od płci, wieku i wykształcenia menedżera.
Źródło:
Studia i Materiały; 2009, 1-2; 102-108
1733-9758
Pojawia się w:
Studia i Materiały
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Zarządzanie przedsiębiorstwami rodzinnymi z wykorzystaniem funduszy pożyczkowych
Autorzy:
Puczkowski, Benedykt
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/2235050.pdf
Data publikacji:
2008-12-04
Wydawca:
Uniwersytet Warszawski. Wydawnictwo Naukowe Wydziału Zarządzania
Opis:
Przedsiębiorca tworzący strategię rozwoju przedsiębiorstwa opiera się na różnych przesłankach: obiektywnych i subiektywnych. Rozwój przedsiębiorstwa wymaga nakładów kapitałowych, najczęściej większych, niż wynoszą zasoby własne. Mikrofirmy oraz przedsiębiorstwa w okresie inicjacji działalności najczęściej nie mają historii kredytowej i możliwości zabezpieczenia kredytu. W takiej sytuacji pomocne są fundusze pożyczkowe, które obniżają ryzyko decyzyjne i wspierają rozwój. W artykule zaprezentowano zachowania i motywacje menedżerów-właścicieli zarządzających przedsiębiorstwami rodzinnymi (bez zdolności kredytowej) z użyciem funduszy pożyczkowych. Przedstawiono analizę wyników badań efektywności ekonomicznej i społecznej, decyzji menedżerskich skorelowanych z doświadczeniem (wiekiem) oraz przygotowaniem teoretycznym (wyszkoleniem).
Źródło:
Studia i Materiały; 2008, 2; 99-110
1733-9758
Pojawia się w:
Studia i Materiały
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
    Wyświetlanie 1-2 z 2

    Ta witryna wykorzystuje pliki cookies do przechowywania informacji na Twoim komputerze. Pliki cookies stosujemy w celu świadczenia usług na najwyższym poziomie, w tym w sposób dostosowany do indywidualnych potrzeb. Korzystanie z witryny bez zmiany ustawień dotyczących cookies oznacza, że będą one zamieszczane w Twoim komputerze. W każdym momencie możesz dokonać zmiany ustawień dotyczących cookies