Informacja

Drogi użytkowniku, aplikacja do prawidłowego działania wymaga obsługi JavaScript. Proszę włącz obsługę JavaScript w Twojej przeglądarce.

Wyszukujesz frazę "corporate governance" wg kryterium: Temat


Wyświetlanie 1-4 z 4
Tytuł:
Nadzór korporacyjny w kontekście globalizacji
Corporate Governance and Globalization
Autorzy:
Samborski, Adam
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/906361.pdf
Data publikacji:
2012
Wydawca:
Uniwersytet Łódzki. Wydawnictwo Uniwersytetu Łódzkiego
Tematy:
Corporate Governance
Globalization
Governance
Transnational Corporations
Opis:
Globalization is the leading concept, which has become an immanent feature of the contemporary world. Almost all enterprises have been affected by occurring changes in the global economy. Progression from finance seized with hubris, through financialized governance, and instrumented management led to an economic collapse in 2007. It is a reflection of the „failing regulations”, or more precisely, the end of the myth of self-regulation, whether by market or professional bodies set up to do so. It appears therefore necessary to create a new framework, including a new perspective on finance (through the prism of social science), and a corporate governance system more stakeholder-oriented. Under conditions of free market economy, a good corporate governance system should integrate the various areas of governance, namely, regulatory, market, stakeholders, internal (shareholders), with varying methods of governance and the mechanisms at different times and conditions.
Źródło:
Acta Universitatis Lodziensis. Folia Oeconomica; 2012, 267
0208-6018
2353-7663
Pojawia się w:
Acta Universitatis Lodziensis. Folia Oeconomica
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Kultura w badaniach nadzoru korporacyjnego uwarunkowania, wzajemne zależności i operacjonalizacja
Culture and corporate governance
Autorzy:
Aluchna, Maria
Postuła, Igor
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/654494.pdf
Data publikacji:
2016
Wydawca:
Uniwersytet Łódzki. Wydawnictwo Uniwersytetu Łódzkiego
Tematy:
ład korporacyjny
nadzór korporacyjny
kultura
corporate governance
culture
Opis:
Corporate governance refers to the structure of mechanisms and institutions which monitor and supervise companies. This structure is determined by the interplay of political, social and cultural factors which impact the institutional framework for companies’ functioning. The systemic approach studies the links and mutual influence of various determinants upon the shape of the corporate governance structure. The article adds to this literature focusing on the impact of cultural determinants on the functioning governance mechanisms and institutions. The article is of theoretical character and it aims to propose a conceptual model of relations between culture and corporate governance aspects.
Nadzór korporacyjny obejmuje mechanizmy i instytucje nadzoru nad przedsiębiorstwem, które kształtują się w procesie oddziaływania czynników politycznych, społecznych i kulturowych determinujących ramy prawne funkcjonowania przedsiębiorstwa. Systemowe podejście do nadzoru korporacyjnego analizuje wzajemny wpływ tych czynników na kształtowanie się struktury nadzorczej. Artykuł wpisuje się w ten nurt badań nad nadzorem korporacyjnym, koncentrując się nad wpływem uwarunkowań kulturowych na kształt instytucji i mechanizmów nadzorczych. Artykułu ma charakter teoretyczny, a celem jest opracowanie modelu koncepcyjnego zależności między określonymi aspektami a wymiarami kultury a mechanizmami i instytucjami corporate governance.
Źródło:
Acta Universitatis Lodziensis. Folia Oeconomica; 2016, 6, 326
0208-6018
2353-7663
Pojawia się w:
Acta Universitatis Lodziensis. Folia Oeconomica
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Etyka w bankowości – dylematy pracownika bankowego
Ethics in Banking – Dilemmas of a Banker
Autorzy:
Lipiński, Czesław
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/20043758.pdf
Data publikacji:
2008
Wydawca:
Uniwersytet Łódzki. Wydawnictwo Uniwersytetu Łódzkiego
Tematy:
ethics in finance
corporate governance
best practices in banking
Opis:
Credibility and reliability of counter-partners are the most important features required for the efficient functioning of financial markets. Violating these requirements is an important aspect of the operational risk, posed by the human factor – both internal (managers, employees) and external (customers, shareholders, competitors, supervisors). Therefore, having a limited impact on the behaviour of outside persons, the financial institutions formulate high standards towards their own personnel. It concerns formal qualifications and professional experience, as well as specific personality traits and appropriate behaviour in various situations. These standards are specified in numerous recent ethics codes – documents formulating the socalled ‘corporate governance best practices’ in internal and external relations to other people. The aim of this paper is to draw attention to the fact that some of these standards generate in praxis a number of dilemmas or even conflict situations, when there appears a question of to what extent the application of a given rule does not breach other rules. Theoretically, corporate governance practices should be internally consistent. However, everyday experience brings such a multitude of real situations, diverse human characters or individual reactions that there appears a need for a sensible compromise between values of equal importance which, in some cases, prove contradicting.
Źródło:
Annales. Etyka w Życiu Gospodarczym; 2008, 11, 2; 87-95
1899-2226
2353-4869
Pojawia się w:
Annales. Etyka w Życiu Gospodarczym
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Rola zaufania społecznego w kształtowaniu standardu transparentności nadzoru korporacyjnego w spółkach komunalnych
The role of social trust in forming process of the transparency standard of corporate governance in municipal companies
Autorzy:
Zieliński, Bartłomiej
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/684679.pdf
Data publikacji:
2016
Wydawca:
Uniwersytet Łódzki. Wydawnictwo Uniwersytetu Łódzkiego
Tematy:
Nadzór korporacyjny
przedsiębiorstwo komunalne
transparentność
zaufanie społeczne
spółka kapitałowa
Corporate Governance
Corporate Investment
Firm
Transparency
Social Trust
State Owned Enterprises
Opis:
The article is an attempt to present the idea of social trust as an important element in the corporate governance of companies with the participation of local government units. It is mentioned about the need to raise standards of transparency in these companies. There is also a proposal to take into account the relevance of sociological theories in the studies of corporate governance.
Ocenie funkcjonowania nadzoru korporacyjnego w Polsce poświęcono wiele publikacji. Zagadnienie to w sposób pośredni dotyczy każdego człowieka, szczególnie wtedy, gdy mowa jest o nadzorze na spółkami komunalnymi. Artykuł stanowi próbę przedstawienia idei zaufania społecznego jako istotnego elementu w nadzorze korporacyjnym spółek kapitałowych z udziałem jednostek samorządu terytorialnego. Zauważona jest w nim konieczność podnoszenia standardów w zakresie transparentności w takich przedsiębiorstwach. Artykuł jest także propozycją uwzględnienia teorii socjologicznych w badaniach nad nadzorem korporacyjnym.
Źródło:
Gospodarka w Praktyce i Teorii; 2016, 42, 1
1429-3730
2450-095X
Pojawia się w:
Gospodarka w Praktyce i Teorii
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
    Wyświetlanie 1-4 z 4

    Ta witryna wykorzystuje pliki cookies do przechowywania informacji na Twoim komputerze. Pliki cookies stosujemy w celu świadczenia usług na najwyższym poziomie, w tym w sposób dostosowany do indywidualnych potrzeb. Korzystanie z witryny bez zmiany ustawień dotyczących cookies oznacza, że będą one zamieszczane w Twoim komputerze. W każdym momencie możesz dokonać zmiany ustawień dotyczących cookies