Informacja

Drogi użytkowniku, aplikacja do prawidłowego działania wymaga obsługi JavaScript. Proszę włącz obsługę JavaScript w Twojej przeglądarce.

English (EN)·Polski (PL)·Yкраїнський (UK)
Przejdź do strony domowej biblioteki Centralna Biblioteka Wojskowa Link otwiera się w nowym oknie Logo biblioteki Prolib Integro - strona głównaCentralna Biblioteka Wojskowa

Wyszukujesz frazę "firms" wg kryterium: Temat

  Lista filtrów
Wyrównaj
    Wyświetlanie 1-4 z 4
    Tytuł:
    Stan i kierunki dalszych badań nad zjawiskiem przedsiębiorczości rodzinnej w polsce
    Family business: the state of the art and future research directions
    Autorzy:
    Kraśnicka, T
    Ingram, T.
    Bratnicka, K.
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/322462.pdf
    Data publikacji:
    2016
    Wydawca:
    Politechnika Śląska. Wydawnictwo Politechniki Śląskiej
    Tematy:
    przedsiębiorstwa rodzinne
    kierunki badań
    profesjonalizacja
    konkurencyjność firm rodzinnych
    family firms
    professionalization
    family firms’ research
    competitiveness of family firms
    Opis:
    Celem artykułu jest zaprezentowanie stanu badań w Polsce i na świecie, wskazanie przyszłych kierunków badań w obszarze problematyki funkcjonowania przedsiębiorstw rodzinnych oraz przedstawienie modelu badawczego, odnoszącego się do jednego z wybranych kierunków badań nad zjawiskiem profesjonalizacji firm rodzinnych. Na podstawie przeprowadzonych studiów literaturowych przedmiotu zbudowano model badawczy, opisujący zależności pomiędzy stopniem rodzinności, profesjonalizacji oraz przyjętą strategią firmy rodzinnej a konkurencyjnością przedsiębiorstwa.
    The aim of the paper is to present future research directions in the field of family business and to construct theoretical model related to one of them, in particular it refers to professionalization of family businesses that is perceived as important and up-to-date. We also identified the research gap in this regard. On the basis of literature studies we constructed research model depicting relationships between the level of familiness, professionalization as well as adopted strategy based on tradition and competitiveness of a family firm.
    Źródło:
    Zeszyty Naukowe. Organizacja i Zarządzanie / Politechnika Śląska; 2016, 93; 285-297
    1641-3466
    Pojawia się w:
    Zeszyty Naukowe. Organizacja i Zarządzanie / Politechnika Śląska
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    Określenie optymalnego poziomu zatrudnienia firm zewnętrznych w kopalni węgla kamiennego
    Determination of optimal level of external firms in a colliery
    Autorzy:
    Gumiński, A.
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/323536.pdf
    Data publikacji:
    2013
    Wydawca:
    Politechnika Śląska. Wydawnictwo Politechniki Śląskiej
    Tematy:
    firma zewnętrzna
    zatrudnienie w kopalniach
    kopalnia węgla kamiennego
    external firms
    employend in coal mining
    hard coal mine
    Opis:
    W artykule przedstawiono analizę czynników i uwarunkowań decydujących o optymalnym poziomie zatrudnienia firm zewnętrznych w kopalni węgla kamiennego. Zaproponowano metodykę ustalenia optymalnego poziomu zatrudnienia firm zewnętrznych w kopalni, uwzględniając kryterium techniczne, kryterium bezpieczeństwa oraz kryterium ekonomiczne. Wykorzystanie zaproponowanej metodyki w perspektywie wieloletniej wymaga weryfikacji bieżącego poziomu zatrudnienia firm zewnętrznych, inwentaryzacji procesów realizowanych przez te firmy, określenia zmian parametrów techniczno-organizacyjnych, determinujących funkcjonowanie kopalni, przeprowadzenia bilansu odejść i przyjęć praco-wników kopalni oraz określenia zmian parametrów determinujących procesy realizowane przez firmy zewnętrzne.
    In the paper the author presented the analysis of factors and circumstances determining the optimal employment level of external firms in a colliery. The methodology was proposed to determine the optimal employment level of external firms in a colliery taking into account technical, safety and economic criteria. The use of the proposed methodology determining the optimal employment level of external firms in a colliery in a multiannual perspective requires the verification of the current level of external firms’ employment, the characteristics of technological processes realized by these firms, the changes of technical and organizational parameters characterizing the colliery’s activity, the balance of colliery’s employment i.e. personnel’ recruitment and dismissal and the changes of parameters determining the processes carried out by external companies.
    Źródło:
    Zeszyty Naukowe. Organizacja i Zarządzanie / Politechnika Śląska; 2013, 63; 187-199
    1641-3466
    Pojawia się w:
    Zeszyty Naukowe. Organizacja i Zarządzanie / Politechnika Śląska
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    Management of innovative resources in an unstable environment and selection of innovative firms
    Autorzy:
    Wziątek-Kubiak, Anna
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/326288.pdf
    Data publikacji:
    2019
    Wydawca:
    Politechnika Śląska. Wydawnictwo Politechniki Śląskiej
    Tematy:
    management of knowledge resources
    innovation performance
    selection of innovative firms
    unstable environment and crisis
    zarządzanie zasobami wiedzy
    innowacyjność
    wybór innowacyjnych firm
    niestabilne otoczenie i kryzys
    Opis:
    Innovative resources and their management are of key importance for innovation performance and thus for achieving competitive advantages, especially in an unstable period. To a large extent, it results from the risky nature of innovative activities and translates into innovation performance and the processes of selecting companies on the market. The purpose of this paper is to analyse changes in the knowledge resource management, innovation performance and their diversification across Polish manufacturing firms in unstable environment, i.e., during the period of world financial crisis. We study changes in the use of knowledge resources, innovation performance and selection of innovative firms that have introduced innovations within three out of five Polish Community Innovation Survey waves (2004-2014). We analysed 32 types of knowledge resources used by innovative firms. The paper shows that the changes in the use of knowledge resource by innovative firms accompanies changes in their innovation performance and results in a selection process between innovative firms on the regional and macroeconomic level. The strong drop in the use of innovation resources and innovation performance of competing firms accompanied the improvement in innovation performance of the newcomers.
    Źródło:
    Zeszyty Naukowe. Organizacja i Zarządzanie / Politechnika Śląska; 2019, 139; 621-645
    1641-3466
    Pojawia się w:
    Zeszyty Naukowe. Organizacja i Zarządzanie / Politechnika Śląska
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    Sposoby postępowania z odpadami niebezpiecznymi w województwie śląskim
    Handling of hazardous waste ways in Silesia region
    Autorzy:
    Wengierek, M.
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/323839.pdf
    Data publikacji:
    2018
    Wydawca:
    Politechnika Śląska. Wydawnictwo Politechniki Śląskiej
    Tematy:
    odpady niebezpieczne
    odpady elektryczne i elektroniczne
    technologie – metody i obiekty odzysku i recyklingu odpadów
    hazardous waste
    electrical and electronic waste
    technologies – methods and firms of waste recovery and recycling
    Opis:
    Artykuł dotyczy postepowania z odpadami niebezpiecznymi, w szczególności uwarunkowań technicznych na przykładzie zużytego sprzętu elektrycznego i elektronicznego. W artykule omówiono wybrane rodzaje kolejnych grup odpadów zużytego sprzętu, tj. sprzętu audio-wizualnego, oświetleniowego oraz wielkogabarytowych urządzeń AGD.
    The article deals with hazardous waste, in particular technical conditions of waste of electrical and electronic equipment. The article discusses selected types of further waste groups of used equipment, i.e. audio-visual and lighting equipment as well as large-size household appliances.
    Źródło:
    Zeszyty Naukowe. Organizacja i Zarządzanie / Politechnika Śląska; 2018, 120; 231-244
    1641-3466
    Pojawia się w:
    Zeszyty Naukowe. Organizacja i Zarządzanie / Politechnika Śląska
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
      Wyświetlanie 1-4 z 4

      Ta witryna wykorzystuje pliki cookies do przechowywania informacji na Twoim komputerze. Pliki cookies stosujemy w celu świadczenia usług na najwyższym poziomie, w tym w sposób dostosowany do indywidualnych potrzeb. Korzystanie z witryny bez zmiany ustawień dotyczących cookies oznacza, że będą one zamieszczane w Twoim komputerze. W każdym momencie możesz dokonać zmiany ustawień dotyczących cookies