- Tytuł:
-
Regulacje prawne dotyczące konsumpcji alkoholu i narkotyków w pracy
Legislation concerning alcohol and drug intake in the workplace - Autorzy:
- Goszczyńska, Eliza
- Powiązania:
- https://bibliotekanauki.pl/articles/2166326.pdf
- Data publikacji:
- 2014-11-04
- Wydawca:
- Instytut Medycyny Pracy im. prof. dra Jerzego Nofera w Łodzi
- Tematy:
-
alkohol
narkotyki
przepisy prawa
miejsce pracy
alcohol
drugs
legislation
workplace - Opis:
-
Wydaje się, że jedną z przyczyn niechęci do rozwiązywania w zakładach pracy problemu konsumpcji przez pracowników alkoholu i narkotyków są skomplikowane rozwiązania prawne, które dotyczą substancji psychoaktywnych w pracy. W związku z tym w artykule przybliżono polskie prawodawstwo o takiej tematyce na podstawie przeglądu ustaw, aktów wykonawczych do nich oraz bogatego orzecznictwa sądów. Informacje te mogą być przydatne dla pracodawców w budowaniu wewnętrznej polityki ograniczania konsumpcji substancji psychoaktywnych przez pracowników, a także dla podmiotów, które mogą stanowić wsparcie dla zakładów pracy w rozwiązywaniu problemów związanych z piciem alkoholu lub zażywaniem narkotyków przez pracowników (np. profesjonalistów służby medycyny pracy czy pracowników samorządów terytorialnych). Med. Pr. 2013;64(4):593–608
It is likely that the complex law concerning alcohol and drugs in the workplace is one of the reasons for unwillingness to resolve the problem of intake of such psychoactive substances by employees. Therefore, the author made an attempt to depict Polish legislation in this field based on the review of legal acts and regulations, as well as on their extensive judiciary interpretation. Such an information can be used by employers in developing their workplace policy of diminishing the intake of psychoactive substances by employees. This information can also be helpful for the bodies supporting workplaces in solving problems derived from alcohol and drugs consumption, such as occupational medicine specialists and local governments. Med Pr 2013;64(4):593–608 - Źródło:
-
Medycyna Pracy; 2013, 64, 4; 593-608
0465-5893
2353-1339 - Pojawia się w:
- Medycyna Pracy
- Dostawca treści:
- Biblioteka Nauki
Artykuł