- Tytuł:
-
Uelastycznianie „gorsetu komunikacyjnego” w kulturach organizacji
Making the 'communication corset' more flexible in the cultures of the organization - Autorzy:
- Olczyk, Grzegorz
- Powiązania:
- https://bibliotekanauki.pl/articles/473000.pdf
- Data publikacji:
- 2018-09-01
- Wydawca:
- Collegium Witelona Uczelnia Państwowa
- Tematy:
-
kultura organizacji
subkultury
bariery komunikacyjne
zarządzanie
communication barriers
organizational culture
subculture
management. - Opis:
-
Artykuł przedstawia zaniedbaną w polskiej literaturze oraz badaniach nad organizacją
koncepcję subkultur. Na podstawie metafory: „organizacja to mozaika subkultur”
eksploracji poddany został fragment organizacji opartej na wiedzy w otoczeniu zaawansowanych
technologii. W badaniach jakościowych przeprowadzonych wśród inżynierów
zatrudnionych w organizacji zastosowane zostały techniki wywiadu swobodnego i obserwacji
uczestniczącej. Do analiz materiału empirycznego wykorzystano elementy
metodologii teorii ugruntowanej oraz interpretacji hermeneutycznej. W rezultacie odkryto
istnienie „subkultury wzmacniającej” jako kluczowy składnik „kultury dominującej”
organizacji. Zademonstrowano również rolę barier w komunikacji międzykulturowej
w procesie organizowania
This article presents the concept of subcultures, which has been neglected in Polish literature and organization research. Based on the metaphor: ‘organization is a subculture mosaic’, part of a knowledge-based organization surrounded by high technology has been explored. The qualitative research was conducted among the engineers employed in the organization, with the use of interviews and participant observation techniques. The elements of the grounded theory and hermeneutical interpretation methodology were used to conduct an empirical analysis. As a result, the existence of an “enhancing subculture" was discovered – a key component of the ‘dominant culture’ in an organization. The role of intercultural communication in the organization processes has also been demonstrated. - Źródło:
-
Zeszyty Naukowe Państwowej Wyższej Szkoły Zawodowej im. Witelona w Legnicy; 2018, 3, 28; 143-155
1896-8333 - Pojawia się w:
- Zeszyty Naukowe Państwowej Wyższej Szkoły Zawodowej im. Witelona w Legnicy
- Dostawca treści:
- Biblioteka Nauki
Artykuł