Informacja

Drogi użytkowniku, aplikacja do prawidłowego działania wymaga obsługi JavaScript. Proszę włącz obsługę JavaScript w Twojej przeglądarce.

Wyszukujesz frazę "system pracy" wg kryterium: Temat


Tytuł:
A Classification System for Characterization of Physical and Non-Physical Work Factors
Autorzy:
Genaidy, A.
Karwowski, W.
Succop, P.
Kwon, Y. G.
Alhemoud, A.
Goyal, D.
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/89768.pdf
Data publikacji:
2000
Wydawca:
Centralny Instytut Ochrony Pracy
Tematy:
performance
work-factor system
classification
klasyfikacja
system pracy
wydajność
Opis:
A comprehensive evaluation of work-related perfomance factors is a prerequisite to developing integrated and long-term solutions to workplace performance improvement. This paper describes a work-factor classification system that categorizes the entire domain of workplace factors impacting performance. A questionnaire-based instrument was developed to implement this classification system in industry. Fifty jobs were evaluated in 4 different service and manufacturing companies using the proposed questionnaire-based instrument. The reliability coefficients obtained from the analyzed jobs were considered good (.589 to .862). In general, the physical work factors resulted in higher reliability coefficients (.847 to .862) than non-physical work factors (.589 to .768).
Źródło:
International Journal of Occupational Safety and Ergonomics; 2000, 6, 4; 535-555
1080-3548
Pojawia się w:
International Journal of Occupational Safety and Ergonomics
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Macroergonomic Analysis and Design for Improved Safety and Quality Performance
Autorzy:
Kleiner, B. M.
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/90679.pdf
Data publikacji:
1999
Wydawca:
Centralny Instytut Ochrony Pracy
Tematy:
ergonomics
quality
macroergonomics
work system
ergonomia
jakość
system pracy
Opis:
Macroergonomics, which emerged historically after sociotechnical systems theory, quality management, and ergonomics, is presented as the basis for a needed integrative methodology. A macroergonomics methodology was presented in some detail to demonstrate how aspects of microergonomics, total quality management (TQM), and sociotechnical systems (STS) can be triangulated in a common approach, in the context of this methodology, quality and safety were presented as 2 of several important performance criteria. To demonstrate aspects of the methodology, 2 case studies were summarized with safety and quality performance results where available. The first case manipulated both personnel and technical factors to achieve a "safety culture" at a nuclear site. The concept of safety culture is defined in INSAG-4 (International Atomic Energy Agency, 1991). as "that assembly of characteristics and attitudes in organizations and individuals which establishes that, as an overriding priority, nuclear plant safety issues receive the attention warranted by their significance." The second case described a tire manufacturing intervention to improve quality (as defined by Sink and Tuttle, 1989) through joint consideration of technical and social factors. It was suggested that macroergonomics can yield greater performance than can be achieved through ergonomic intervention alone. Whereas case studies help to make the case, more rigorous formative and summative research is needed to refine and validate the proposed methodology respectively.
Źródło:
International Journal of Occupational Safety and Ergonomics; 1999, 5, 2; 217-245
1080-3548
Pojawia się w:
International Journal of Occupational Safety and Ergonomics
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Participatory Video-Assisted Evaluation of Truck Drivers’ Work Outside Cab: Deliveries in Two Types of Transport
Autorzy:
Reiman, A.
Pekkala, J.
Väyrynen, S.
Putkonen, A.
Forsman, M.
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/90543.pdf
Data publikacji:
2014
Wydawca:
Centralny Instytut Ochrony Pracy
Tematy:
accident
delivery transportation
musculoskeletal disorder
participative ergonomics
risk management
safety management
work system
truck driver
VIDAR method
wypadek
zaburzenia układu mięśniowo-szkieletowego
ergonomia
zarządzanie ryzykiem
zarządzanie bezpieczeństwem
system pracy
Opis:
The aim of this study was to identify risks and ergonomics discomfort during work of local and short haul delivery truck drivers outside a cab. The study used a video- and computer-based method (VIDAR). VIDAR is a participatory method identifying demanding work situations and their potential risks. The drivers’ work was videoed and analysed by subjects and ergonomists. Delivery truck drivers should not be perceived as one group with equal risks because there were significant differences between the 2 types of transportation and specific types of risks. VIDAR produces visual material for risk management processes. VIDAR as a participatory approach stimulates active discussion about work-related risks and discomfort, and about possibilities for improvement. VIDAR may be also applied to work which comprises different working environments.
Źródło:
International Journal of Occupational Safety and Ergonomics; 2014, 20, 3; 477-489
1080-3548
Pojawia się w:
International Journal of Occupational Safety and Ergonomics
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Identification of Ergonomic Issues That Affect Workers in Oilrigs in Desert Environments
Autorzy:
Shikdar, A. A.
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/90992.pdf
Data publikacji:
2004
Wydawca:
Centralny Instytut Ochrony Pracy
Tematy:
desert environment
work shift
ergonomics
occupational health and safety
ergonomia
praca zmianowa
eksploatacja złóż
środowisko cieplne
środowisko pustynne
wydobycie ropy
system pracy
środowisko gorące
Opis:
The main objective of this research was to conduct an assessment of ergonomic-related problems in oilrigs in a desert environment. A checklist, physical audit and medical records were used in the investigation. The results showed significant health, environment and work-related problems that could be attributed to ergonomic deficiencies in the work system of the oilrig. Some major ergonomic issues identified were hard physical work, back pain, discomfort, hot environment, long shift, and diverse schedule. Ninety-four percent of the employees perceived the workday as very long, 79% were dissatisfied with the work schedule, while 61% of the employees perceived the summer work environment as extremely hot. Ergonomics should be considered in the work system design so as to reduce or eliminate problems in oilrigs in hot desert environments.
Źródło:
International Journal of Occupational Safety and Ergonomics; 2004, 10, 2; 169-177
1080-3548
Pojawia się w:
International Journal of Occupational Safety and Ergonomics
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Badanie wpływu zarządzania bezpieczeństwem i higieną pracy na wskaźniki wypadków przy pracy
Autorzy:
Pawłowska, Z.
Pęciłło, M.
Dudka, G
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/179043.pdf
Data publikacji:
2001
Wydawca:
Centralny Instytut Ochrony Pracy
Tematy:
system zarządzania bezpieczeństwem i higieną pracy
wypadki przy pracy
normalizacja
safety and health management system
accidents at work
standardisation
Źródło:
Bezpieczeństwo Pracy : nauka i praktyka; 2001, 1; 20-21
0137-7043
Pojawia się w:
Bezpieczeństwo Pracy : nauka i praktyka
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Ogólne zasady szkodliwości procesów technologicznych
Autorzy:
Pawłowska, Z.
Pietrzak, L.
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/179140.pdf
Data publikacji:
2000
Wydawca:
Centralny Instytut Ochrony Pracy
Tematy:
bezpieczeństwo pracy
proces technologiczny
system zarządzania bezpieczeństwem i higieną pracy
occupational safety
technological process
safety and health management system
Źródło:
Bezpieczeństwo Pracy : nauka i praktyka; 2000, 7/8; 20-22
0137-7043
Pojawia się w:
Bezpieczeństwo Pracy : nauka i praktyka
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Symulatory ruchu i zarządzania bezpieczeństwem w transporcie
Autorzy:
Kwarecki, K.
Zużewicz, K.
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/179638.pdf
Data publikacji:
2000
Wydawca:
Centralny Instytut Ochrony Pracy
Tematy:
bezpieczeństwo pracy
transport
symulacja komputerowa
system zarządzania bezpieczeństwem i higieną pracy
occupational safety
computer simulation
health and safety management system
Źródło:
Bezpieczeństwo Pracy : nauka i praktyka; 2000, 2; 24-25
0137-7043
Pojawia się w:
Bezpieczeństwo Pracy : nauka i praktyka
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Zarządzanie wiedzą z zakresu bezpieczeństwa i higieny pracy oraz ergonomią. Cz.2
Knowledge management for occupational safety, health and ergonomics. Part.2
Autorzy:
Karwowski, W.
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/180468.pdf
Data publikacji:
2004
Wydawca:
Centralny Instytut Ochrony Pracy
Tematy:
zarządzanie wiedzą
bezpieczeństwo pracy
ergonomia
system zarządzania bezpieczeństwem i higieną pracy
knowledge management
occupational safety
ergonomics
safety and health management system
Opis:
Wiedza jest jednym z głównych narzędzi osiągnięcia celów zarządzania systemem bezpieczeństwa i higieny pracy oraz ergonomią (BHPiE). Model zarządzania wiedzą w BHPiE powinien zawierać następujące elementy: proces tworzenia wiedzy organizacyjnej (socjalizacja, eksternalizacja, internalizacja, kombinacja wiedzy), uczenie się: (rozpowszechnianie, dzielenie się i konsolidacja wiedzy), proces zarządzania wiedzą (rewizja, konceptualizacja, refleksja i działanie), zastosowanie odpowiednich technologii informacyjnych. Nie tylko wiedza formalna (przepisy i regulacje), ale także wiedza ukryta w umysłach pracowników na wszystkich szczeblach firmy powinna być szeroko wykorzystana w celu efektywnego zarządzania sferą bezpieczeństwa i higieny pracy oraz ergonomii.
Knowledge is one of the main tools for reaching the goals of any management system in the area of occupational safety, health and ergonomics (OSHE). A model of such knowledge management for OSHE should include the following elements: a process of organizational knowledge creation (knowledge socialization, externalization, internalization, and combination), learning (knowledge transfer, sharing and consolidation), knowledge management (knowledge revision, conceptualization, reflection, and acting), and application of appropriate information technologies. Not only the formal (explicit) knowledge (safety policies and regulations), but also the tacit knowledge of employees at all levels of the enterprise should be used to assure effective management of occupational safety, health and ergonomics.
Źródło:
Bezpieczeństwo Pracy : nauka i praktyka; 2004, 12; 6-8
0137-7043
Pojawia się w:
Bezpieczeństwo Pracy : nauka i praktyka
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Intranet-Based Safety Documentation in Management of Major Hazards and Occupational Health and Safety
Autorzy:
Leino, A.
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/90078.pdf
Data publikacji:
2002
Wydawca:
Centralny Instytut Ochrony Pracy
Tematy:
major accident
safety management system
intranet
documentation
system zarządzania bezpieczeństwem i higieną pracy
zagrożenia zdrowia
substancje niebezpieczne
Opis:
In the European Union, Council Directive 96/82/EC requires operators producing, using, or handling significant amounts of dangerous substances to improve their safety management systems in order to better manage the major accident potentials deriving from human error. A new safety management system for the Viikinmäki wastewater treatment plant in Helsinki, Finland, was implemented in this study. The system was designed to comply with both the new safety liabilities and the requirements of OHSAS 18001 (British Standards Institute, 1999). During the implementation phase experiences were gathered from the development processes in this small organisation. The complete documentation was placed in the intranet of the plant. Hyperlinks between documents were created to ensure convenience of use. Documentation was made accessible for all workers from every workstation.
Źródło:
International Journal of Occupational Safety and Ergonomics; 2002, 8, 3; 331-338
1080-3548
Pojawia się w:
International Journal of Occupational Safety and Ergonomics
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Towards an International Standard on Occupational Health and Safety Management
Autorzy:
Abad, J.
Mondelo, P. R.
Llimona, J.
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/91048.pdf
Data publikacji:
2002
Wydawca:
Centralny Instytut Ochrony Pracy
Tematy:
management systems
international standards
OHSAS
ILO
system zarządzania bezpieczeństwem i higieną pracy
komisja bezpieczeństwa pracy
normalizacja
norma
Hiszpania
Europa
Opis:
As a result of the need for companies to manage occupational health and safety, as well as the absence of a globally accepted international standard, numerous organisations have developed their own models in the shape of guides, standards, or guidelines. However, the resultant dispersion is creating confusion among companies, rather than making life easier for them. In this article, we look at the current situation as far as available European management systems are concerned, and the emergent trends in the development of an international standard. Moreover, we present the special case of Spain, whose broad legislation on occupational health and safety might hinder the adoption of an international model by Spanish companies.
Źródło:
International Journal of Occupational Safety and Ergonomics; 2002, 8, 3; 309-319
1080-3548
Pojawia się w:
International Journal of Occupational Safety and Ergonomics
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Workers’ Perceptions of Workplace Safety and Job Satisfaction
Autorzy:
Gyekye, S. A.
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/91105.pdf
Data publikacji:
2005
Wydawca:
Centralny Instytut Ochrony Pracy
Tematy:
perception
organisational safety climate
job satisfaction
safety management
safety perception
accident frequency
organizacja pracy
system zarządzania bezpieczeństwem i higieną pracy
psychologia pracy
bezpieczeństwo pracy
satysfakcja z pracy
Opis:
A lot of attention has been focused on workers’ perceptions of workplace safety but relatively little or no research has been done on the impact of job satisfaction on safety climate. This study investigated this relationship. It also examined the relationships between job satisfaction and workers’ compliance with safety management policies and accident frequency. A positive association was found between job satisfaction and safety climate. Workers who expressed more satisfaction at their posts had positive perceptions of safety climate. Correspondingly, they were more committed to safety management policies and consequently registered a lower rate of accident involvement. The results were thus consistent with the notion that workers’ positive perceptions of organizational climate influence their perceptions of safety at the workplace. The findings, which have implications in the work environment, are discussed.
Źródło:
International Journal of Occupational Safety and Ergonomics; 2005, 11, 3; 291-302
1080-3548
Pojawia się w:
International Journal of Occupational Safety and Ergonomics
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Tezaurusy z dziedziny bezpieczeństwa pracy
Occupational Safety and Health Thesauri
Autorzy:
Młodzka-Stybel, A.
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/180034.pdf
Data publikacji:
2006
Wydawca:
Centralny Instytut Ochrony Pracy
Tematy:
bezpieczeństwo pracy
informacja
system informacyjny
work safety
information
information system
Opis:
Tezaurusy stanowią ważne narzędzie wspomagające proces wyszukiwania informacji. Tezaurus "Bezpieczeństwo pracy i ergonomia", utrzymywany przez Centralny Instytut Ochrony Pracy - Państwowy Instytut Badawczy, jest spójny z tezaurusem CIS/ILO. W ostatnich latach utworzony został Tezaurus Europejskiej Agencji Bezpieczeństwa i Zdrowia w Pracy, w wersjach językowych krajów członkowskich UE. W artykule omówiono te tezaurusy oraz przedstawiono kierunki prac związanych z aktualizacją Tezaurusa CIOP-PIB, prowadzące do poprawy efektywności wyszukiwania w zasobach informacyjnych Instytutu.
Thesauri are important tools that improve the information search process. The "Occupational Safety and Ergonomics" thesaurus, maintained by the Central Institute for Labour Protection - National Research Institute (CIOP-PIB), is compatible with the CIS/ILO Thesaurus. Recently the European Agency for Safety and Health at Work created a thesaurus. The article describes those thesauri. Directions of work on updating the CIOP-PIB thesaurus - to help improve the search efficiency in the Institute's informational resources - are discussed.
Źródło:
Bezpieczeństwo Pracy : nauka i praktyka; 2006, 4; 11-13
0137-7043
Pojawia się w:
Bezpieczeństwo Pracy : nauka i praktyka
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Safety Management in Multiemployer Worksites in the Manufacturing Industry: Opinions on Co-Operation and Problems Encountered
Autorzy:
Nenonen, S.
Vasara, J.
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/90372.pdf
Data publikacji:
2013
Wydawca:
Centralny Instytut Ochrony Pracy
Tematy:
co-operation
manufacturing industry
multiemployer worksite
outsourcing
safety management
shared worksite
przemysł wytwórczy
system zarządzania bezpieczeństwem i higieną pracy
współpraca
stanowiska pracy
dzielone miejsce pracy
pracodawca
Opis:
Co-operation between different parties and effective safety management play an important role in ensuring safety in multiemployer worksites. This article reviews safety co-operation and factors complicating safety management in Finnish multiemployer manufacturing worksites. The paper focuses on the service providers' opinions; however, a comparison of the customers' views is also presented. The results show that safety-related co-operation between providers and customers is generally considered as successful but strongly dependent on the partner. Safety co-operation is provided through, e.g., training, orientation and risk analysis. Problems encountered include ensuring adequate communication, identifying hazards, co-ordinating work tasks and determining responsibilities. The providers and the customers encounter similar safety management problems. The results presented in this article can help companies to focus their efforts on the most problematic points of safety management and to avoid common pitfalls.
Źródło:
International Journal of Occupational Safety and Ergonomics; 2013, 19, 2; 167-183
1080-3548
Pojawia się w:
International Journal of Occupational Safety and Ergonomics
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Ripples in a Pond: An Open System Model of the Evolution of Safety Culture
Autorzy:
Morley, F. J. J.
Harris, D.
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/90121.pdf
Data publikacji:
2006
Wydawca:
Centralny Instytut Ochrony Pracy
Tematy:
safety culture
open systems
safety management
in-depth interviews
workplace surveys
bezpieczne projektowanie
system zarządzania bezpieczeństwem i higieną pracy
stanowisko pracy
kultura bezpieczeństwa
Opis:
The development of an effective safety culture is essential to promote safe operations. Previous studies have either identified the characteristics of effective safety culture analytically, inferring them from signs and symbols derived from working practices, or have restricted the study of the development of safety culture to workers within an organisation. This paper describes a large-scale survey-based study in which the factors influencing the evolution of safety culture are identified empirically and, drawing upon open systems theory, are also extended beyond the bounds of the organisation. Three major determinants of safety culture are identified: safety concerns, influences and actions. Sub-components within each of these categories are also identified and the relationship between them is hypothesised.
Źródło:
International Journal of Occupational Safety and Ergonomics; 2006, 12, 1; 3-15
1080-3548
Pojawia się w:
International Journal of Occupational Safety and Ergonomics
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Workers’ Involvement - A Missing Component in the Implementation of Occupational Safety and Health Management Systems in Enterprises
Autorzy:
Podgórski, D.
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/89755.pdf
Data publikacji:
2005
Wydawca:
Centralny Instytut Ochrony Pracy
Tematy:
occupational safety and health management
management system
workers’ involvement
participative approach
safety culture
continuous improvement
komisja bezpieczeństwa pracy
organizacja bezpieczeństwa pracy w zakładzie
partycypacja pracowników
system zarządzania bezpieczeństwem i higieną pracy
kultura bezpieczeństwa
dobre praktyki
związki zawodowe
Opis:
Effective implementation of occupational safety and health (OSH) legislation based on European Union directives requires promotion of OSH management systems (OSH MS). To this end, voluntary Polish standards (PN-N-18000) have been adopted, setting forth OSH MS specifications and guidelines. However, the number of enterprises implementing OSH MS has increased slowly, falling short of expectations, which call for a new national policy on OSH MS promotion. To develop a national policy in this area, a survey was conducted in 40 enterprises with OSH MS in place. The survey was aimed at identifying motivational factors underlying OSH MS implementation decisions. Specifically, workers’ and their representatives’ involvement in OSH MS implementation was investigated. The results showed that the level of workers’ involvement was relatively low, which may result in a low effectiveness of those systems. The same result also applies to the involvement of workers’ representatives and that of trade unions.
Źródło:
International Journal of Occupational Safety and Ergonomics; 2005, 11, 3; 219-231
1080-3548
Pojawia się w:
International Journal of Occupational Safety and Ergonomics
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł

Ta witryna wykorzystuje pliki cookies do przechowywania informacji na Twoim komputerze. Pliki cookies stosujemy w celu świadczenia usług na najwyższym poziomie, w tym w sposób dostosowany do indywidualnych potrzeb. Korzystanie z witryny bez zmiany ustawień dotyczących cookies oznacza, że będą one zamieszczane w Twoim komputerze. W każdym momencie możesz dokonać zmiany ustawień dotyczących cookies