Informacja

Drogi użytkowniku, aplikacja do prawidłowego działania wymaga obsługi JavaScript. Proszę włącz obsługę JavaScript w Twojej przeglądarce.

English (EN)·Polski (PL)·Yкраїнський (UK)
Przejdź do strony domowej biblioteki Centralna Biblioteka Wojskowa Link otwiera się w nowym oknie Logo biblioteki Prolib Integro - strona głównaCentralna Biblioteka Wojskowa

Wyszukujesz frazę "officers" wg kryterium: Wszystkie pola

  Lista filtrów
Wyrównaj
    Wyświetlanie 1-14 z 14
    Tytuł:
    Byli oficerowie na rynku pracy we Wrocławiu w XXI wieku
    Former officers on labour market in Wroclaw in 21st century
    Autorzy:
    Jasicki, K.
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/347274.pdf
    Data publikacji:
    2011
    Wydawca:
    Akademia Wojsk Lądowych imienia generała Tadeusza Kościuszki
    Tematy:
    oficerowie rezerwy
    rekonwersja w wojsku
    rynek pracy
    reserve officers
    reconversion in the military
    labour market
    Opis:
    W artykule przedstawiono ścieżki kariery byłych oficerów na wrocławskim rynku pracy. Autor podjął próbę porównania między posiadanymi kwalifikacjami a wyborem zawodu na cywilnym rynku pracy. Przedstawił możliwości zatrudnienia i kompetencje, jakie posiadają byli oficerowie. Jest to grupa specyficzna, ponieważ jej uczestnicy mają szczególne, w odróżnieniu od innych grup społecznych, predyspozycje i umiejętności. Autor przedstawił motywację byłych oficerów w poszukiwaniu zatrudnienia, a także najczęściej zajmowane stanowiska. W artykule zaprezentowano również organy cywilne i wojskowe, które ukierunkowują byłych oficerów w poszukiwaniu zatrudnienia.
    In the article the author presents career paths of former officers on Wroclaw's labour market. He attempts to compare the possessed qualifications and the choice of profession on the civilian labour market. He presents the possibilities of employment and competence that ex-officers have. This is a special group, as its participants, unlike other social groups, possess particular predispositions and skills. The author presents the motivation of former officers in search of employment as well as the posts that they occupy the most often. Civilian and military bodies are presented in the article. Their task is to guide former officers in their search of employment. In the concluding remarks, the author stresses the fact that former officers become involved on civilian posts and they use their experience acquired in military service.
    Źródło:
    Zeszyty Naukowe / Wyższa Szkoła Oficerska Wojsk Lądowych im. gen. T. Kościuszki; 2011, 4; 460-473
    1731-8157
    Pojawia się w:
    Zeszyty Naukowe / Wyższa Szkoła Oficerska Wojsk Lądowych im. gen. T. Kościuszki
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    Słuchacze Studium Oficerskiego w roli oficerów Wojska Polskiego w aspekcie zmiany społecznej
    Commissioning Course Trainees as officers in Polish Armed Forces in the context of social change
    Autorzy:
    Liberacki, M.
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/347320.pdf
    Data publikacji:
    2009
    Wydawca:
    Akademia Wojsk Lądowych imienia generała Tadeusza Kościuszki
    Tematy:
    zawód
    oficerowie
    socjologia wojskowa
    szkolnictwo wojskowe wyższe
    Studium Oficerskie WSOWL
    occupation
    officers
    sociology
    higher military education
    Commissioning Course at WSOWL
    Opis:
    Autor w artykule zatytułowanym "Słuchacze Studium Oficerskiego w roli oficerów Wojska Polskiego w aspekcie zmiany społecznej" przybliża problematykę zmian społecznych, jakie dokonują się w Wojsku Polskim, a ściślej w szkolnictwie wojskowym w odniesieniu do absolwentów uczelni cywilnych realizujących proces szkolenia w ramach Studium Oficerskiego w Wyższej Szkole Oficerskiej Wojsk Lądowych we Wrocławiu. Model w ramach dwunastomiesięcznego szkolenia w Studium Oficerskim funkcjonuje od sześciu lat i obejmuje absolwentów uczelni cywilnych posiadających tytuł zawodowy magistra. W artykule uwypuklono kwestie dotyczące zmiany społecznej, jaka niewątpliwie dokonuje się w szkolnictwie wojskowym realizującym proces szkolenia absolwentów cywilnych szkół wyższych do pełnienia roli oficera w Wojsku Polskim
    In his article "Commissioning Course Trainees as Officers in Polish Armed Forces in the Context of Social Changes", the author describes the issue of social change occurring in the Polish Armed Forces, in particular in the system of military training of civilian university graduates attending the commissioning course at the Tadeusz Kosciuszko Land Forces Military Academy in Wroclaw. This model of training within a 12-month commissioning course has been in place for six years and is addressed to civilian university graduates with a master's degree.The article emphasizes the issues of social change undoubtedly occurring in the system of military education within which civilian university graduates are trained to become officers in the Polish Armed Forces.
    Źródło:
    Zeszyty Naukowe / Wyższa Szkoła Oficerska Wojsk Lądowych im. gen. T. Kościuszki; 2009, 2; 86-95
    1731-8157
    Pojawia się w:
    Zeszyty Naukowe / Wyższa Szkoła Oficerska Wojsk Lądowych im. gen. T. Kościuszki
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    The role of the sense of coherence and stress coping strategies as indicators of readiness to execute tasks in crisis situations among police officers, national fire service members and military career officers
    Autorzy:
    Borowicz, L.
    Sokołowski, M.
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/347663.pdf
    Data publikacji:
    2015
    Wydawca:
    Akademia Wojsk Lądowych imienia generała Tadeusza Kościuszki
    Tematy:
    sense of coherence
    coping styles
    transaction of stress
    crisis situation
    crisis management
    Opis:
    One of the main factors connected with the effectiveness of realizing tasks in crisis situations is the psycho-physiological condition of the team members. The specificity of tasks, which are carried out during crisis management, imposes the risk of functioning under pressure. Crisis response teams can counteract or foster the development of a crisis situation if the tasks are delayed or performed incorrectly. The aim of the article is to examine stress coping strategies and the sense of coherence in army, police, and fire brigade adepts. The level of the sense of coherence was assessed using the SOC-29 questionnaire (Antonovsky, 1995), whereas stress coping strategies were measured using the CISS questionnaire (Endler & Parker, 1990). The results revealed no significant differences between the representatives of the three formations in their sense of coherence or stress coping strategies. Statistical differences between the groups were noted for the following subscales: avoidance strategy, engagement in substitutionary tasks, and searching for social contact. There were no significant correlations between the total and subscale scores of the measures.
    Źródło:
    Zeszyty Naukowe / Wyższa Szkoła Oficerska Wojsk Lądowych im. gen. T. Kościuszki; 2015, 4; 5-18
    1731-8157
    Pojawia się w:
    Zeszyty Naukowe / Wyższa Szkoła Oficerska Wojsk Lądowych im. gen. T. Kościuszki
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    Oficerowie w ujęciu teorii roli społecznej na przykładzie absolwentów uczelni cywilnych. Wybrane aspekty socjologiczne
    Officers from the persepctive of social role theory on the example of civilian university graduates. Selected sociological aspects
    Autorzy:
    Liberacki, M.
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/347651.pdf
    Data publikacji:
    2010
    Wydawca:
    Akademia Wojsk Lądowych imienia generała Tadeusza Kościuszki
    Tematy:
    oficerowie
    absolwenci szkół wojskowych
    Studium Oficerskie WSOWL
    socjologia wojskowa
    officers
    military schools graduates
    Commissioning Course at WSOWL
    military sociology
    Opis:
    Autor w niniejszym artykule przedstawia wybrane aspekty teorii roli społecznej. Twórca opracowania podjął próbę konfrontacji wybranych teorii roli społecznej z wyborem zawodu oficera. Analizowana decyzja wykonywania tej profesji dotyczy społeczności szczególnej, bo oficerów – absolwentów Studium Oficerskiego. Jest to grupa specyficzna, bowiem jej uczestnicy muszą posiadać szczególne, w odróżnieniu od innych grup społecznych, predyspozycje i umiejętności. Podjęta w artykule charakterystyka teorii roli społecznej może stanowić, skromnym zdaniem autora, podłoże do analizy niezbędnych cech kandydatów do wykonywania zawodu oficera.
    The article describes selected aspects of social role theory. The author attempts to confront selected social role theories with the choice of the officer profession. The analysed decision to enter into this profession concerns a special community: officers – graduates of a commissioning course. This is a unique group, the reason being that unlike other social groups, the members of this one have to possess special predispositions and skills. The description of social role theory presented in this article may, in the author’s opinion, provide a basis for an in-depth analysis of qualities necessary for career officers.
    Źródło:
    Zeszyty Naukowe / Wyższa Szkoła Oficerska Wojsk Lądowych im. gen. T. Kościuszki; 2010, 2; 120-130
    1731-8157
    Pojawia się w:
    Zeszyty Naukowe / Wyższa Szkoła Oficerska Wojsk Lądowych im. gen. T. Kościuszki
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    Socjologiczna analiza statusu oficerów - absolwentów uczelni cywilnych - dokonana na podstawie teorii ról kierowniczych Henry Mintzberga
    Sociological analysis of the status of officers who graduated from civilian universities on the basis of Henry Mintzbergs theory of management roles
    Autorzy:
    Liberacki, M.
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/347936.pdf
    Data publikacji:
    2011
    Wydawca:
    Akademia Wojsk Lądowych imienia generała Tadeusza Kościuszki
    Tematy:
    oficerowie
    menadżer
    absolwenci Studium Oficerskiego
    role społeczne
    teoria Mintzberga
    socjologia
    officers
    manager
    graduates of commissioning course
    social roles
    Mintzberg’s theory
    sociology
    Opis:
    Autor w niniejszym artykule przedstawia wybrane aspekty teorii roli społecznej. Podjął próbę konfrontacji wybranych teorii roli społecznej z wyborem zawodu oficera. Analizowana decyzja wykonywania tej profesji dotyczy społeczności szczególnej, bo oficerów – absolwentów Studium Oficerskiego. Jest to grupa specyficzna, ponieważ jej uczestnicy muszą posiadać szczególne, w odróżnieniu od innych grup społecznych, predyspozycje i umiejętności. Podjęta w artykule charakterystyka teorii roli społecznej może stanowić, skromnym zdaniem autora, podłoże do analizy niezbędnych cech kandydatów do wykonywania zawodu oficera.
    In his article the author describes the selected aspects of the social role theory. The author attempts to confront the selected theories of the social role theory with the choice of the officer profession. The analysed decision to enter this profession relates to a special community, namely the graduates of the commissioning course. This is a unique group, the reason being that unlike other social groups its participants have to possess special predispositions and skills. The description of the social role theory presented in this article may constitute, in the author’s opinion, the basis for a more in-depth analysis of the characteristics necessary for officer-candidates.
    Źródło:
    Zeszyty Naukowe / Wyższa Szkoła Oficerska Wojsk Lądowych im. gen. T. Kościuszki; 2011, 2; 153-163
    1731-8157
    Pojawia się w:
    Zeszyty Naukowe / Wyższa Szkoła Oficerska Wojsk Lądowych im. gen. T. Kościuszki
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    Selected issues concerning leisure activities of officers - civilian higher schools graduates in the light of own research
    Autorzy:
    Liberacki, M.
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/348457.pdf
    Data publikacji:
    2015
    Wydawca:
    Akademia Wojsk Lądowych imienia generała Tadeusza Kościuszki
    Tematy:
    officer
    leisure time
    social role
    professional role
    graduate
    Opis:
    Issues concerning leisure activities of officers take an important place in studies relating to this matter. Good atmosphere in the family and appropriate relations with relatives are crucial both in individual and societal dimensions. They are socially desirable as limiting the occurence of stressful and pejorative situations that do not have a positive impact on the functioning either at professional or "civilian" levels. This is also a sugnificant element from the point of view of an institution, an employee and a military employer.
    Źródło:
    Zeszyty Naukowe / Wyższa Szkoła Oficerska Wojsk Lądowych im. gen. T. Kościuszki; 2015, 3; 55-68
    1731-8157
    Pojawia się w:
    Zeszyty Naukowe / Wyższa Szkoła Oficerska Wojsk Lądowych im. gen. T. Kościuszki
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    Diversity of specialized training programs for candidates for CBRN corps officers and the training efficiency
    Autorzy:
    Szcześniak, W.
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/348441.pdf
    Data publikacji:
    2017
    Wydawca:
    Akademia Wojsk Lądowych imienia generała Tadeusza Kościuszki
    Tematy:
    specialized training
    training program
    graduates of military schools
    effectiveness of training
    Opis:
    Specialized training of candidates for officers is one of the main components affecting the preparation of an officer for taking up first duty. In the article the author presents and analyzes the structure of the specialized training for the corps of defense against weapons of mass destruction (CBRN), in force in the years 2006-2015. The evaluation of the specialized training programs shows diversification in terms of the organization of training while maintaining the consistency of training objectives. On the grounds of such an evaluation the author argues that the program multiplicity and variability may differentiate, and probably does, graduates in respect of the level of competences for the profession. That thesis constitutes the basis for conducting studies on the effectiveness of specialized training of candidates for officers of the Polish Armed Forces.
    Źródło:
    Zeszyty Naukowe / Wyższa Szkoła Oficerska Wojsk Lądowych im. gen. T. Kościuszki; 2017, 1; 111-123
    1731-8157
    Pojawia się w:
    Zeszyty Naukowe / Wyższa Szkoła Oficerska Wojsk Lądowych im. gen. T. Kościuszki
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    Policjantki: elementy portretu kreślone na łamach mediów branżowych
    Policewomen: portrayal elements as depicted in trade media
    Autorzy:
    Dojwa, K.
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/347960.pdf
    Data publikacji:
    2011
    Wydawca:
    Akademia Wojsk Lądowych imienia generała Tadeusza Kościuszki
    Tematy:
    policja
    policjanci
    kobieta
    media
    wizerunek
    police
    police officers
    woman
    gender
    image
    Opis:
    Problematyka gender należy od wielu lat do kwestii bardzo często podnoszonych przez nauki społeczne. Od czasu ukonstytuowania się w obrębie socjologii subdyscypliny, jaką jest socjologia grup dyspozycyjnych, kwestie równego statusu kobiet i mężczyzn są podnoszone w kontekście wojska, różnego rodzaju służb i straży, a także policji. Ma to swój wymiar praktyczny (związany z funkcjonowaniem owych służb) oraz ideologiczno – kulturowy (skorelowany z trendami i tendencjami obserwowanymi w krajach Zachodu). W artykule podjęto kwestie prezentowania wizerunku kobiet, będących funkcjonariuszkami Policji w mediach branżowych Policji, takich jak periodyk „Policja 997”, a także na oficjalnej witrynie internetowej instytucji.
    The gender issues have been often raised in social sciences in recent years. Since the sociology of uniformed groups became a sociological subdiscipline, the issue of the equal status of men and women have been discussed in the context of the military, police and many other uniformed services. It has its practical dimension (connected with the functioning of these groups) as well as ideological and cultural ones (correlated with the tendencies seen in Western countries). In this article the issues of the image of policewomen in trade media such as “Policja 997” and this institution’s official internet site are depicted.
    Źródło:
    Zeszyty Naukowe / Wyższa Szkoła Oficerska Wojsk Lądowych im. gen. T. Kościuszki; 2011, 2; 164-184
    1731-8157
    Pojawia się w:
    Zeszyty Naukowe / Wyższa Szkoła Oficerska Wojsk Lądowych im. gen. T. Kościuszki
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    Determinanty wpływające na optymizm życiowo - zawodowy kadry podoficerskiej Wojska Polskiego
    Determinants influencing Polish non-commissioned officers optimism in life and at work
    Autorzy:
    Pieczywok, A.
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/347258.pdf
    Data publikacji:
    2009
    Wydawca:
    Akademia Wojsk Lądowych imienia generała Tadeusza Kościuszki
    Tematy:
    podoficerowie
    osobowość
    optymizm
    pesymizm
    charakterystyka osobowo-zawodowa
    styl życia
    komunikacja społeczna
    Opis:
    Wykształcenie nowoczesnego podoficera, osoby optymistycznie patrzącej na codzienność, wymaga metodycznego i merytorycznego przygotowania do zawodu na zupełnie innym jakościowo poziomie. Właściwie ukształtowana na początku drogi zawodowej sylwetka osobowa ma związek z prezentowanymi później postawami w pracy zawodowej, a także z wiedzą i umiejętnościami. U podstaw optymizmu i sukcesu życiowego kadry podoficerskiej leży wrodzona i wyuczona zaradność, podczas gdy esencją pesymizmu jest wyuczona bezradność. Cechą charakterystyczną pesymistów jest traktowanie złych wydarzeń jako czegoś długotrwałego, co decyduje o wszystkich późniejszych zdarzeniach i co wynika z ich winy. Pesymiści długo rozpamiętują swoje błędy i klęski. Trudno im znaleźć ulgę, pomoc, ukojenie. Oczekując wyłącznie niepowodzeń, otrzymują od życia wyłącznie to, co najgorsze. Pesymizm jest pewnym rodzajem asekuracji. Brak działania nie pociąga za sobą żadnego ryzyka, ale też nie daje żadnej satysfakcji, a każda próba przerwania tego "błędnego koła" i tak, według pesymisty, zakończy się niepowodzeniem. Podoficer zawodowy stawiany jest coraz bardziej w obliczu złożonych sytuacji problemowych, wymagających wysokich kwalifikacji metodycznych i specjalistycznych, a nade wszystko cech dyspozycji kierunkowych, gwarantujących powodzenie w działaniach dydaktycznowychowawczych. Jednocześnie, oprócz wspomnianych kwalifikacji, musi także charakteryzować się wysokim poczuciem odpowiedzialności za przygotowanie żołnierzy do wykonywania zadań w jednostkach wojskowych.
    A sense of optimism and success in non-commissioned officers’ life is rooted in their inborn and acquired resourcefulness, whereas acquired helplessness remains the key element for pessimism. It is distinctive of a pessimist to regard unfortunate events as something long-lasting. Pessimists have a propensity to brood over their mistakes and failures. Among non-commissioned officers optimism, as one of the rudimentary factors of an educational atmosphere, helps them achieve good results in their work as well as other areas of life.
    Źródło:
    Zeszyty Naukowe / Wyższa Szkoła Oficerska Wojsk Lądowych im. gen. T. Kościuszki; 2009, 1; 54-67
    1731-8157
    Pojawia się w:
    Zeszyty Naukowe / Wyższa Szkoła Oficerska Wojsk Lądowych im. gen. T. Kościuszki
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    Działania policjantów w sytuacjach zagrożenia innych ludzi. Badania porównawcze 1998-2010
    Actions taken by police officers in other people’s emergencies. Comparative study of 1998-2010
    Autorzy:
    Kałużny, R.
    Płaczek, A.
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/347898.pdf
    Data publikacji:
    2014
    Wydawca:
    Akademia Wojsk Lądowych imienia generała Tadeusza Kościuszki
    Tematy:
    policja
    bezpieczeństwo publiczne
    police
    public safety
    Opis:
    W badaniach podjęto próbę rozstrzygnięcia kwestii, czy w okresie dwunastoletnim w populacji policjantów zwiększyła się czy też zmniejszyła proporcjonalnie grupa tych, którzy są skłonni do udzielania pomocy innym, bez względu na rodzaj zagrożenia oraz czy deklarowane przez nich działania mają znamiona skuteczności i zaliczane są do chwalebnych. Stosując metodę symulacji słownej, zdiagnozowano 250 funkcjonariuszy Policji. W 1998 r. badaniami objęto 126 policjantów, natomiast w 2010 r. 124 funkcjonariuszy. Na użytek niniejszego opracowania analizie poddano działania policjantów w trzech symulowanych sytuacjach zagrożenia: (1) obrony postronnych osób przed napaścią fizyczną; (2) zagrożenia innej osoby utonięciem; (3) bliżej nieokreślonej, wskazującej na konieczność udzielenia pomocy innym ludziom. W rezultacie przeprowadzonych badań nie odnotowano tendencji wzrostowej w proporcjonalnej liczbie deklarowanych działań w 2010 r., kwalifikowanych do chwalebnych, w porównaniu do badań z 1998 r.
    The study attempted to determine whether in the twelve-year period the proportion of those who are willing to help others, regardless of the nature of threat, has increased or decreased in the population of police officers. Another issue was whether actions they declare appear to be efficient and can be classified as glorious. Using a verbal-simulation method, a sample of 250 police officers was examined: 126 in 1998 and 124 in 2010. Self-reported actions in three simulated emergencies were analyzed: (1) someone committing a physical assault on another person; (2) another person drowning; (3) unspecified circumstances indicating the need to help other people. As a result of the study, there was no proportional increase in the number of praiseworthy actions declared in 2010, compared to the studies conducted in 1998.
    Źródło:
    Zeszyty Naukowe / Wyższa Szkoła Oficerska Wojsk Lądowych im. gen. T. Kościuszki; 2014, 4; 15-25
    1731-8157
    Pojawia się w:
    Zeszyty Naukowe / Wyższa Szkoła Oficerska Wojsk Lądowych im. gen. T. Kościuszki
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    Porucznik Tomasz Neugebauer (1911–?), oficer wojska polskiego, przyczynek do biografii
    Lieutenant Tomasz Neugebauer (1911– ?). Officer of 2nd Republic of Poland. Contribution to biography
    Autorzy:
    Jaskulski, W.
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/347611.pdf
    Data publikacji:
    2014
    Wydawca:
    Akademia Wojsk Lądowych imienia generała Tadeusza Kościuszki
    Tematy:
    Neugebauer Tomasz
    oficerowie 1932–1945
    biografia
    officers of 1932–1945
    biographies
    Opis:
    W prezentowanym artykule przedstawiono postać ppor. Tomasza Neugebauera. Do stopnia podporucznika został mianowany jesienią 1935 r. Po ukończeniu Szkoły Podchorążych Artylerii służył w 8 Dywizjonie Artylerii Przeciwlotniczej. W jego szeregach w marcu 1939 r. awansował do stopnia porucznika. W kampanii polskiej 1939 r. odznaczył się w bitwie nad Bzurą, gdzie dowodził 15 Baterią Motorową Artylerii Przeciwlotniczej. W czasie wojny przetrzymywany był w niemieckich obozach jenieckich w Brunszwiku, Hadamarze oraz Murnau.
    In the article the author focuses on Lt. Tomasz Neugebauer. This officer came from the Polish sant borderland family. In 1932 he joined a military school, and three years later he was moted to a lieutenant. Almost until the outbreak of the war he served in the 8 Anti–aircraft llery Division in Torun. In the Polish campaign of 1939 he took part in the defense of Warsaw and after the capitulation he was sent to German POW camps.
    Źródło:
    Zeszyty Naukowe / Wyższa Szkoła Oficerska Wojsk Lądowych im. gen. T. Kościuszki; 2014, 2; 5-16
    1731-8157
    Pojawia się w:
    Zeszyty Naukowe / Wyższa Szkoła Oficerska Wojsk Lądowych im. gen. T. Kościuszki
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    Pułkownik Edward Czopór (1887- ?). Oficer II Rzeczypospolitej Polskiej. Przyczynek do biografii
    Colonel Edward Czopór (1887- ?). Officer of 2nd Republic of Poland. Contribution to biography
    Autorzy:
    Jaskulski, W.
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/347908.pdf
    Data publikacji:
    2012
    Wydawca:
    Akademia Wojsk Lądowych imienia generała Tadeusza Kościuszki
    Tematy:
    Czopór Edward
    biografia
    oficerowie 1918-1939
    biographies
    officers of 1918-1939
    Opis:
    W prezentowanym artykule przedstawiono postać płk. Edwarda Czopora. Oficer ten wywodził się z armii rosyjskiej i w jej szeregach wziął udział w I wojnie światowej. W listopadzie 1918 r. wstąpił do Wojska Polskiego. W latach 1924-1928 pełnił służbę w szkolnictwie, gdzie awansował na pułkownika. Następnie dowodził pułkiem artylerii. Od 1932 r. do wybuchu wojny służył na kierowniczych stanowiskach w służbie uzbrojenia.
    The author presents the figure of Colonel Edward Czopór. This officer originally served in the Russian Army and as its soldier took part in World War I. In November 1918 he joined the Polish Army. In the years 1924-1928 he served in educational establishments, where he was promoted to colonel. Then he commanded an artillery regiment. From 1932 until the outbreak of war he served in leadership positions in the ordnance branch.
    Źródło:
    Zeszyty Naukowe / Wyższa Szkoła Oficerska Wojsk Lądowych im. gen. T. Kościuszki; 2012, 3; 209-219
    1731-8157
    Pojawia się w:
    Zeszyty Naukowe / Wyższa Szkoła Oficerska Wojsk Lądowych im. gen. T. Kościuszki
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    The process of planning the number of candidates for officers to the military higher education institutions with the consideration of the needs of the Polish Armed Forces
    Autorzy:
    Liberacki, M.
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/347806.pdf
    Data publikacji:
    2017
    Wydawca:
    Akademia Wojsk Lądowych imienia generała Tadeusza Kościuszki
    Tematy:
    candidate for a professional soldier
    personnel corps
    personnel group
    Opis:
    One of the activities of the Ministry of National Defense is concern for the quality of education and the number of officers who annually enters the service in military units. These actions are now of greater importance, since the Ministry of National Defense clearly increases the number of Polish soldiers. This is mainly due to the formation of the Territorial Defense Forces and the urgent need to supplement the personnel status in operational units envisaged for cooperation under the so-called reinforcement of the eastern flank. In view of this, the Ministry of National Defense conducts annual work to determine the number of candidates for professional soldiers who, in the future, after fulfilling many formal and substantive requirements, will swell the ranks of the officer cadre. In this publication, the author discusses the procedures involved in drafting legislation regulating the limits of admission of candidates for professional soldiers to military higher education institutions that educate future second lieutenants to serve in the Armed Forces.
    Źródło:
    Zeszyty Naukowe / Wyższa Szkoła Oficerska Wojsk Lądowych im. gen. T. Kościuszki; 2017, 4; 103-120
    1731-8157
    Pojawia się w:
    Zeszyty Naukowe / Wyższa Szkoła Oficerska Wojsk Lądowych im. gen. T. Kościuszki
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    Zawód oficera w nowych uwarunkowaniach społecznych na podstawie ról pełnionych przez absolwentów uczelni cywilnych
    Officer profession in new social considerations based on roles performed by civilian university graduates
    Autorzy:
    Liberacki, M.
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/347422.pdf
    Data publikacji:
    2014
    Wydawca:
    Akademia Wojsk Lądowych imienia generała Tadeusza Kościuszki
    Tematy:
    zawód
    oficerowie
    rola społeczna
    absolwenci szkół wyższych
    Studium Oficerskie WSOWL
    profession
    officers
    social role
    graduates from civilian universities
    commissioning course of MALF
    Opis:
    Właściwe pełnienie roli przez oficerów Wojska Polskiego stanowi istotny element dotyczący budowy i utrwalania systemu bezpieczeństwa państwa. Badania własne autora wykazały, iż pełnienie tej roli społecznej jest traktowane przez absolwentów wyższych szkół cywilnych dychotomicznie. Z jednej strony to swoiste powołanie traktowane jest w kategoriach materialnych. Wykonywanie profesji oficera utożsamiane jest bowiem z posiadaniem wysokiego statusu i sprzyja kreowaniu opinii o godziwych zarobkach. Z drugiej strony, zawód oficera jest ujmowany przez pryzmat wartości niematerialnych, odnoszących się do patriotyzmu i etosu. Szczególnie te wartości sprzyjają właściwemu pełnieniu tej roli społecznej. Podjęta w artykule charakterystyka może stanowić, skromnym zdaniem autora, podłoże do analizy niezbędnych cech kandydatów do wykonywania zawodu oficera.
    Being competent to serve as officers in the Polish Armed Forces is an important element for the creation and preservation of the security system of the country. The author’s own research shows that performing this social role is treated dichotomously by graduates from civilian universities. On the one hand, this unique vocation is treated in material terms. The performance of the officer profession is identified with higher status and supports the opinion of good pay. On the other hand, the officer profession is seen from the angle of intangible values related to patriotism and ethos. It is these values that are particularly conducive to the proper performance of this role. The characteristics presented in this article may constitute, according to the author, the basis for a more profound analysis of the features necessary for officer-candidates.
    Źródło:
    Zeszyty Naukowe / Wyższa Szkoła Oficerska Wojsk Lądowych im. gen. T. Kościuszki; 2014, 1; 31-49
    1731-8157
    Pojawia się w:
    Zeszyty Naukowe / Wyższa Szkoła Oficerska Wojsk Lądowych im. gen. T. Kościuszki
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
      Wyświetlanie 1-14 z 14

      Ta witryna wykorzystuje pliki cookies do przechowywania informacji na Twoim komputerze. Pliki cookies stosujemy w celu świadczenia usług na najwyższym poziomie, w tym w sposób dostosowany do indywidualnych potrzeb. Korzystanie z witryny bez zmiany ustawień dotyczących cookies oznacza, że będą one zamieszczane w Twoim komputerze. W każdym momencie możesz dokonać zmiany ustawień dotyczących cookies