Informacja

Drogi użytkowniku, aplikacja do prawidłowego działania wymaga obsługi JavaScript. Proszę włącz obsługę JavaScript w Twojej przeglądarce.

Wyszukujesz frazę "transformation," wg kryterium: Wszystkie pola


Tytuł:
Polscy ekonomiści o przebiegu i skutkach transformacji
Polish economists about the course and results transformation
Autorzy:
Zagóra-Jonszta, Urszula
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/592639.pdf
Data publikacji:
2017
Wydawca:
Uniwersytet Ekonomiczny w Katowicach
Tematy:
Ocena transformacji
Polscy ekonomiści
Polska transformacja
Evaluation of transformation
Polish economists
Polish transformation
Opis:
Minęło już 28 lat od chwili, gdy rozpoczęła się w Polsce transformacja ustrojowa, czyli proces przechodzenia od gospodarki centralnie planowanej do gospodarki rynkowej. Opinie wśród ekonomistów dotyczące jej przebiegu, skutków i kosztów są podzielone. Celem artykułu jest prezentacja stanowisk polskich ekonomistów wobec sposobu i skutków dokonanych przekształceń systemowych. Starano się zaprezentować zarówno opinie bezkrytycznie akceptujące przebieg i skutki transformacji, jak również krytyczne wobec jej rozwoju i konsekwencji bez oceniania, kto ma słuszność.
It’s been 28 years since in Poland began political transformation, process of the transition from centrally planned economy to a market economy. Opinions among economists about the course, effects and costs are divided. The main goal of this article is to present attitude of polish economists towards the method and effects of transformations system. Presented opinions uncritically accepting process and results of transformation as well as opinions criticizing course and consequences of transformation, without judging who is right.
Źródło:
Studia Ekonomiczne; 2017, 316; 208-219
2083-8611
Pojawia się w:
Studia Ekonomiczne
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Wpływ transformacji ustrojowej na model rodziny w Polsce
Influence of the political transformation to the breakdown of families in Poland
Autorzy:
Guja, Patrycja
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/591100.pdf
Data publikacji:
2016
Wydawca:
Uniwersytet Ekonomiczny w Katowicach
Tematy:
Bezrobocie
Emigracja
Małżeństwa
Rodzina
Transformacja ustrojowa
Family
Marriage
Migration
Transformation
Unemployment
Opis:
Artykuł ma na celu przedstawienie wpływu procesu transformacji ustrojowej w Polsce na strukturę i funkcjonowanie rodzin, w tym przemian gospodarczych na postawy i decyzje obywateli związane z założeniem rodziny i posiadaniem potomstwa. Transformacja ustrojowa i społeczna przyniosła poważne zmiany w życiu rodziny, przeobrażeniu uległy nie tylko postawy młodych ludzi wobec decyzji o jej założeniu, ale również wielkość rodzin, wzrosła liczba związków niesformalizowanych i urodzeń pozamałżeńskich. Trudności ekonomiczne doprowadziły do konieczności podejmowania zatrudnienia na terenie innych państw.
The article is aimed at describing the influence of the transformation political in Poland to the structure and functioning of families. The political and social transformation caused major changes in the family life, not only attitudes of young people towards the decision for her to establish, but also a size of families, a number of extramarital births. Economic problems brought to the need to take employment abroad.
Źródło:
Studia Ekonomiczne; 2016, 290; 39-50
2083-8611
Pojawia się w:
Studia Ekonomiczne
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Przemiany instytucji w krajach postsocjalistycznych
Changes of Institutions in Post-Socialist Countries
Autorzy:
Zeman-Miszewska, Ewa
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/588446.pdf
Data publikacji:
2013
Wydawca:
Uniwersytet Ekonomiczny w Katowicach
Tematy:
Ekonomia instytucjonalna
Procesy gospodarcze
Przemiany instytucjonalne
Społeczeństwo postsocjalistyczne
Teoria transformacji gospodarki
Economic process
Institutional economics
Institutional transformation
Post-communist society
Transformation theory
Opis:
Changes are an inherent element of development. They determine the necessity of constant adjustment of all the institutions that control functioning of societies in all aspects. This usually happens in an evolutionary way. According to adopted constitutional assumptions, in the countries in transformation, the changes are of a radical character that breaks off with formal regulations and numerous informal principles of behaviour that existed before. Formal institutions inherited from the previous system significantly influence the speed of adaptation of the countries to changing external and internal conditions of functioning. A growing interest in the role of institutions in economic processes of the systems in transformation results from: - ambiguities as for the reasons for differences between the countries that start with the same initial position (that is hard to explain in categories of traditional models of growth); - differences in economic reforms, processes that accompany them and their consequences. In the countries in transformation the awareness of the influence of institutions on economic development is common. However, the institutions are changed in a chaotic and slow way, and they are often politicised. Institutions created in such way do not favour levelling the delays in development associated with malfunctions of the previous system.
Źródło:
Studia Ekonomiczne; 2013, 145; 27-36
2083-8611
Pojawia się w:
Studia Ekonomiczne
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Ocena polskiej transformacji. Rozważania wokół książek M.G. woźniaka oraz W. Jarmołowicza i K. Szarzec
Assessment of the Polish Transformation. Discussion around the M.G. Woźniak and W. Jarmołowicz & K. Szarzec Books
Autorzy:
Zagóra-Jonszta, Urszula
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/590702.pdf
Data publikacji:
2013
Wydawca:
Uniwersytet Ekonomiczny w Katowicach
Tematy:
Gospodarka
Przekształcenia systemowe
Economy
Systemic transformation
Opis:
Attempts to reform the Polish economy made in the 80's of the twentieth century have failed. More and more economists and politicians were aware of the need to change the economic system. In early 1990 began to implement Balcerowicz plan, which aimed to transform the economy from a centrally managed to market economy. Realities of economic life corrected optimistic assumptions of the plan. Assessment of the effects of transformation till today divide economists and polish society. In recent years growing number of studies describing course and effects of economic transformation. In 2011 published two important books: M.G. Woźniak monograph and collective work edited by W. Jarmołowicz and K. Szarzec. Both books introduce systemic transformation process from a different perspective, both slightly different estimates the effects. Critical assessment has been made in Woźniak book, more positive evaluation gave the Poznań team of economists led by W. Jarmołowicz. Article draws attention to the diversity of economists positions in the native environment.
Źródło:
Studia Ekonomiczne; 2013, 130; 101-111
2083-8611
Pojawia się w:
Studia Ekonomiczne
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Strategie rozwoju gospodarczego i transformacji gospodarki polskiej oraz ich wpływ na restrukturyzację sektora portowego
Strategies of economic development and transformation of Polish economy and their impact on the restructuring of the port sector
Autorzy:
Nowaczyk, Piotr
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/588688.pdf
Data publikacji:
2017
Wydawca:
Uniwersytet Ekonomiczny w Katowicach
Tematy:
Gospodarka narodowa
Porty morskie
Transformacja gospodarcza
Economic transformation
National economy
Seaports
Opis:
Celem artykułu jest określenie odpowiedzialności państwa za rozwój infrastruktury portowej oraz za wypracowanie systemu zarządzania portami odpowiadającego wyzwaniom gospodarki rynkowej. Szczególną uwagę zwrócono na znaczenie przyjętej strategii rozwoju gospodarczego w procesie restrukturyzacji sektora portowego. Pierwszy okres transformacji polskiej gospodarki wzorowany był na koncepcjach liberalnych. Charakteryzował się niewystarczającym zainteresowaniem państwa rozwojem portów morskich. Infrastruktura portowa ulegała dekapitalizacji, a proces regulacji sfery organizacyjnej nie nadążał za transformacją gospodarki. Poprawę funkcjonowania sektora portowego w Polsce należy dostrzegać w większym zaangażowaniu państwa w proces modernizacji infrastruktury portowej. Należy rozważyć możliwość rozszerzenia zakresu działalności podmiotów zarządzających portami.
The aim of the article is to identify of state’s responsibility for development of ports infrastructure and for developing of port’s management system to be according to challenges of market economy. Especially highlighted on importance of adopted economy development strategy in restructuring process of the port sector. The first period of transformation of the Polish economy was based on liberal concepts. It was characterized by insufficient state’s interest of the port sector development. Port’s infrastructure has been recapitalization and the process of adjustment of organizational area did not follow on transformation of economy. An improvement in the functioning of the port sector in Poland should be achieved through an increased engagement of the state in the process of modernizing the seaports. It should consider the possibility of extending the scope of the activities of the management ports.
Źródło:
Studia Ekonomiczne; 2017, 326; 122-137
2083-8611
Pojawia się w:
Studia Ekonomiczne
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Zmiana metodyki zarządzania projektami a transformacja przedsiębiorstwa - uwarunkowania, proces i efekty
Relationship between change of a project management methodology and organizational transformation – contingencies, process and results
Autorzy:
Kozarkiewicz, Alina
Paterek, Paweł
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/592744.pdf
Data publikacji:
2016
Wydawca:
Uniwersytet Ekonomiczny w Katowicach
Tematy:
Metodyka zwinna
Sukces projektu
Transformacja organizacji
Zarządzanie projektami
Zmiana organizacyjna
Agile methods
Organizational change
Organizational transformation
Project management
Project success
Opis:
Celem pracy jest pokazanie uwarunkowań, przebiegu oraz rezultatów transformacji przedsiębiorstwa wynikającej z wprowadzenia nowej metodyki zarządzania projektami. W artykule przedstawiono wyniki badań własnych w postaci studium przypadku przedsiębiorstwa sektora teleinformatyki wprowadzającego nową zwinną metodykę zarządzania projektami. Jak wykazano w badaniach, zmiana metodyki zarządzania projektami może prowadzić zarówno do zwiększenia szans na sukces dużych i złożonych projektów informatycznych oraz teleinformatycznych, jak i do transformacji całej organizacji, rozumianej jako szereg gruntownych zmian w obszarach technologicznym, metodycznym, procesowym, strategicznym, organizacyjnym i kulturowym, zorientowanych na zwiększenie przewagi konkurencyjnej.
The paper is focused on conditions, process and results of the organizational transformation due to the introduction of new project management methodology. After literature review, the case study of the ICT company implementing new agile project management methodology is presented. As the results show, the change of the project management methodology might affect the project success in large and complex IT and ICT projects. Moreover, it might lead to the organizational transformation in technology, methodology, processes, strategy, organization and organizational culture extending competitive advantage of the organization.
Źródło:
Studia Ekonomiczne; 2016, 299; 187-196
2083-8611
Pojawia się w:
Studia Ekonomiczne
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Starzenie się miast aglomeracji śląskiej
The Aging of the Silesian Agglomeration
Autorzy:
Ojrzyńska, Anna
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/591907.pdf
Data publikacji:
2013
Wydawca:
Uniwersytet Ekonomiczny w Katowicach
Tematy:
Miasto
Przemiany demograficzne
Starzenie się społeczeństw
Ageing of the population
City
Demographic transformation
Opis:
The progress of the aging population and its diversity associated with space and time, the interaction with the socio-economic situation requires the use of alternative measures of analysis of this phenomenon. The aim of this paper is to analyze the dynamics of differences and the advancement of the aging population of the Silesian agglomeration. Recognition reveals the diversity heterogeneity in the population structure of cities and in the course of demographic change.
Źródło:
Studia Ekonomiczne; 2013, 175; 123-134
2083-8611
Pojawia się w:
Studia Ekonomiczne
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Instytucje nieformalne w Polsce. Krajobraz po transformacji
Informal Institutions in Poland. Landscape after Transformation
Autorzy:
Gruszewska, Ewa
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/587686.pdf
Data publikacji:
2013
Wydawca:
Uniwersytet Ekonomiczny w Katowicach
Tematy:
Instytucje
Organizacje nieformalne
Zaufanie społeczne
Informal organizations
Institutions
Public trust
Opis:
The paper aims at presenting the status of informal institutions in Poland as well as indicating to what degree informal components of an institutional system are a good ground for the development of market economy. In Polish society, institutions associated with self-expression values prevail over those associated with survival values, which contributes to actuating the economic activity. However, the rationalism level is low and results from much stronger connections with tradition than in the case of citizens of many highly developed countries. Low level of trust in people is an indication of relatively poor efficiency of institutions, while great inclinations for non-observance of law reflect the inconsistence of informal vs. formal institutions.
Źródło:
Studia Ekonomiczne; 2013, 129; 204-214
2083-8611
Pojawia się w:
Studia Ekonomiczne
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Przemiany demograficzne a dostosowanie polskiego systemu edukacji
Demographic Transformations and Adjustment of the Polish Education System
Autorzy:
Buchowicz, Izabela
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/587350.pdf
Data publikacji:
2014
Wydawca:
Uniwersytet Ekonomiczny w Katowicach
Tematy:
Edukacja
Przemiany demograficzne
System edukacji
Demographic transformation
Education
Educational system
Opis:
Demographic transformations caused by economic and social changes results in negative changes in the demographic structure of the Polish society. The number of children has been decreasing. According to the demographic forecasts, this tendency is going to continue. The current situation requires adjustment of the education system to the changing number of the pupils' (students') population. Initially these changes concern kindergartens and primary schools. In the future, they are also going to be observed in schools at higher than the lowest one levels of education. As the consequence of demographic transformations, the population at the working age is also going to face some serious problems. Therefore, the education system reaction to all these changes should be not only limited organizational changes in the kindergartens and schools, but it should also include adjustments of school programmes.
Źródło:
Studia Ekonomiczne; 2014, 167; 106-115
2083-8611
Pojawia się w:
Studia Ekonomiczne
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Przemiany demograficzne a aktywność zawodowa ludności w Polsce
Demographic Changes and Economic Activity in Poland
Autorzy:
Furmańska-Maruszak, Agnieszka
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/585583.pdf
Data publikacji:
2014
Wydawca:
Uniwersytet Ekonomiczny w Katowicach
Tematy:
Aktywność zawodowa ludności
Przemiany demograficzne
Activity rate of population
Demographic transformation
Opis:
The problem of low economic activity in Poland, in particular among the young and the elderly is associated with a number of factors including the situation on the labour market and the construction of social security system. Additionally, unfavorable economic trends related to lower fertility and population ageing make the issue of stimulating economic activity in Poland of high priority. Therefore, the aim of this article is the analysis of the most important factors determining the activity of Poles with a special reference to demographic factors. The main emphasis was put on the analysis of labour force participation of people who are informal carers and on the needs and possibilities of long-term care for the elderly.
Źródło:
Studia Ekonomiczne; 2014, 167; 22-31
2083-8611
Pojawia się w:
Studia Ekonomiczne
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Ekonomiczne interpretacje przekształcenia własnościowego w ujęciu Ferdynanda Zweiga
The economic meanings of the transformation of property in views of Ferdynand Zweig
Autorzy:
Suwalski, Andrzej
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/585674.pdf
Data publikacji:
2018
Wydawca:
Uniwersytet Ekonomiczny w Katowicach
Tematy:
Nacjonalizacja
Prywatyzacja
Własność
Nationalization
Private property
Privatization
Opis:
Celem artykułu jest przedstawienie pluralizmu rozumień przekształcenia własnościowego. Jako odniesienie teoretyczne tej kwestii wykorzystano propozycję "czterech systemów ekonomii" Ferdynanda Zweiga, koncentrując się na zawartych w niej koncepcjach własności oraz propozycjach jej przekształceń. W zakończeniu rozpatrzono problem uzasadnienia dla współistnienia różnych rodzajów własności.
The aim of the study is to review of various interpretations of the transformation of property. The main objective of this paper is to present the concept of economic systems proposed by Ferdynand Zweig. Next the meanings of the transformation of ownership are described. The final part contains investigations of the problem of justification of coexistence of different types of property.
Źródło:
Studia Ekonomiczne; 2018, 354; 38-49
2083-8611
Pojawia się w:
Studia Ekonomiczne
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Wpływ procesu transformacji na kształtowanie środowiska mieszkaniowego w Polsce
Housing Environment in the Proces of Transformation in Poland
Autorzy:
Stachura, Ewa
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/592227.pdf
Data publikacji:
2013
Wydawca:
Uniwersytet Ekonomiczny w Katowicach
Tematy:
Architektura
Mieszkalnictwo
Środowisko miejskie
Urbanistyka
Architecture
Housing
Urban environment
Urban studies
Opis:
The topic of this paper is to present the influence of the economic system transformation on the housing environment. Determiners of the development of housing architecture and environment belong to four general groups: architectural, town-planning, economic and legal as well as social and cultural. They are all connected, they enter various relationships and the degree of their influence on changes in architecture is differentiated. Some of them are very important determinants for the field of housing environment and these are connected with history and culture. Some others stimulate progress in the processes in architecture. Still others hamper the progress and slow down the changes. During 20 years of the process of transformation in Poland the built environment has changed and now it offers a new quality and more than before facilities to the inhabitants.
Źródło:
Studia Ekonomiczne; 2013, 136; 279-288
2083-8611
Pojawia się w:
Studia Ekonomiczne
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Zmiany struktur zatrudnienia w województwie warmińsko-mazurskim
Employment structure transformation in the province of warmia and mazury
Autorzy:
Walkowiak, Ryszard
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/592110.pdf
Data publikacji:
2016
Wydawca:
Uniwersytet Ekonomiczny w Katowicach
Tematy:
Polityki personalne
Rynek pracy
Struktura zatrudnienia
Employment structure
Labour market
Personal policies
Opis:
Pozycja konkurencyjna każdego podmiotu gospodarczego zależna jest od wielu zmiennych tkwiących zarówno w nim samym, jak i w jego otoczeniu. W gospodarce globalnej i w ciągłej zmienności najlepiej radzą sobie ci, którzy potrafią dostosowywać się do wymagań otoczenia. Stąd też podmioty gospodarcze zmieniają swoje strategie działań, tj. strategię ogólną oraz strategie funkcjonalne, w tym strategię zarzadzania zasobami ludzkimi. Te ostatnie przekładają się w praktyce na polityki personalne, których realizacja implikuje zmiany na rynku pracy. Celem artykułu jest identyfikacja zmian struktury zatrudnienia w podmiotach gospodarczych województwa warmińsko-mazurskiego. Badania wykazały, iż w analizowanym okresie wystąpiły zmiany w liczbie zatrudnionych, ale nie wpłynęły one istotnie na zmiany struktur zatrudnienia w podmiotach klasyfikowanych według sekcji PKD, sektorów własności, wielkości zatrudnienia, sektorów ekonomicznych oraz wymiaru czasu pracy.
The situation of the each economic entity depends upon many variables which lie in it itself or in its environment. In global economy and in the constant change, those who are able to adopt to the environmental requirements make out successfully. This is why economic entities change their strategies – the general strategy as well as the functional strategies including the strategy of the human resource management. In practice, the last ones while shifting into personal policies cause changes in the labour market. The purpose of this paper is to identify the employment structure changes within the economic entities of the Province of Warmia and Mazury. Studies have proved that changes in the numbers of employed people appeared while analyzing, however they did not affect significantly changes of the employment structures of units classified according to PKD sections as well as property sectors, size of employment, economic sector and the working time dimension
Źródło:
Studia Ekonomiczne; 2016, 258; 245-252
2083-8611
Pojawia się w:
Studia Ekonomiczne
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Polityka personalna przedsiębiorstw w Niemczech w kontekście przemian demograficznych
Staffing Policy of German Enterprises in the Context of Demographic Changes
Autorzy:
Nyklewicz, Krzysztof
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/588920.pdf
Data publikacji:
2014
Wydawca:
Uniwersytet Ekonomiczny w Katowicach
Tematy:
Demografia
Polityka personalna
Przedsiębiorstwo
Przemiany demograficzne
Demographic transformation
Demography
Enterprises
Personnel policy
Opis:
As a result of demographic changes taking place in Germany the population is declining and with it the labor resources. As the consequence of this phenomenon enterprises face the increasingly difficult problem of recruiting the appropriate employees. It can be noticed that simultaneously the share of older employees is increasing. That is why the undertaken actions tend on one hand to temper the consequences of employee shortage, on the other they enable older people further professional development, with a simultaneous adjustment of work load to their physical ability. Based on previous research it can be summarized that the scope and type of the instruments applied in German enterprises depend in a significant degree on the field of their business activity as well as their size.
Źródło:
Studia Ekonomiczne; 2014, 196; 43-53
2083-8611
Pojawia się w:
Studia Ekonomiczne
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Zasada solidarności między pokoleniami w repartycyjnych systemach emerytalnych w dobie przemian społecznych
The Principle of Solidarity Between Generation in Payg Pensions Systems in Time of Social Transformation
Autorzy:
Maciejewski, Sławomir
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/588398.pdf
Data publikacji:
2014
Wydawca:
Uniwersytet Ekonomiczny w Katowicach
Tematy:
Emerytury
System emerytalny
Pensions
Pension schemes
Opis:
The subject of this article it is extremely important and relevant issue since financing of benefits in the majority of pension schemes is based on the solidarity between generations. Of special significance is the fact, that the current pension benefits are financed from the current pension fund. Changes of social lives should realize principles of stability and certitude of legal orders. Particularly, it concerns it pension system, procurement has lasting character in which for pension law. Finally, it should be emphasized that the pension systems play a significant role in life of an every person. First of all, they not only provide and guarantee the financial sources to someone who is retired but also protect the dignity of a man of an advanced age. The immutability and stability of the social security law is very important. Everyone who undertakes any work shall know in advance when and on what principles they can retire.
Źródło:
Studia Ekonomiczne; 2014, 179; 163-171
2083-8611
Pojawia się w:
Studia Ekonomiczne
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł

Ta witryna wykorzystuje pliki cookies do przechowywania informacji na Twoim komputerze. Pliki cookies stosujemy w celu świadczenia usług na najwyższym poziomie, w tym w sposób dostosowany do indywidualnych potrzeb. Korzystanie z witryny bez zmiany ustawień dotyczących cookies oznacza, że będą one zamieszczane w Twoim komputerze. W każdym momencie możesz dokonać zmiany ustawień dotyczących cookies