Informacja

Drogi użytkowniku, aplikacja do prawidłowego działania wymaga obsługi JavaScript. Proszę włącz obsługę JavaScript w Twojej przeglądarce.

Wyszukujesz frazę "effectiveness in management" wg kryterium: Wszystkie pola


Wyświetlanie 1-3 z 3
Tytuł:
The Role of Internal Audit, Leadership Effectiveness, and Organizational Culture in Risk Management Effectiveness
Роль внутрішнього аудиту, ефективності керівництва та організаційної культури в ефективності управління ризиками
Autorzy:
Praise, I.
Rapina, Rapina
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/2083225.pdf
Data publikacji:
2022-06-25
Wydawca:
Dnieprowski Uniwersytet Narodowy im. Ołesia Honczara
Opis:
Purpose: To determine the extent to which the role of internal audit, leadership effectiveness, and organizational culture influence the effectiveness of risk management. Design/Method/Approach: This study uses an explanatory research method with a quantitative approach. Findings: The results of this study explain that effectiveness of risk management is needed in organizations to achieve organizational goals, especially those related to the role of internal audit, leadership effectiveness, and organizational culture. Theoretical Implications: This study concludes that to improve the effectiveness of risk management, it can be seen from the role of internal audit, leadership effectiveness, and organizational culture. All variables are measured through the dimensions and indicators of the existing theory. Practical Implications: This study obtained the results which show that internal audit, leadership effectiveness, and organizational culture have a significant effect on the effectiveness of risk management. Originality/Value: The originality of this research lies in the dimensions and indicators used to make research questionnaires which were distributed to respondents. Research Limitations/Future Research: The data collection technique used a survey method at private universities in Bandung and Cimahi which were registered in the List of Higher Education Region IV only. Paper type: Empirical
Мета роботи: Визначити, якою мірою роль внутрішнього аудиту, ефективність керівництва та організаційна культура впливають на ефективність управління ризиками. Дизайн / Метод / Підхід дослідження: У цьому дослідженні використовується пояснювальний метод дослідження з кількісним підходом. Результати дослідження: Результати цього дослідження пояснюють, що ефективність управління ризиками необхідна організаціям для досягнення організаційних цілей, особливо тих, що стосуються ролі внутрішнього аудиту, ефективності керівництва та організаційної культури. Теоретична цінність дослідження: У цьому дослідженні робиться висновок, що підвищити ефективність управління ризиками можна за рахунок внутрішнього аудиту, ефективності керівництва та організаційної культури. Усі змінні вимірюються через виміри та показники існуючої теорії. Практична цінність дослідження: Результати дослідження показують, що внутрішній аудит, ефективність лідерства та організаційна культура мають значний вплив на ефективність управління ризиками. Оригінальність / Цінність дослідження: Оригінальність цього дослідження полягає в розмірах та показниках, використаних для складання опитувальників дослідження, які були роздані респондентам. Обмеження дослідження / Майбутні дослідження: У техніці збору даних використовувався метод опитування в приватних університетах у Бандунгу та Сімахі, які були зареєстровані лише у Списку вищих навчальних закладів регіону IV. Тип статті: Емпіричний 
Źródło:
European Journal of Management Issues; 2022, 30, 2; 83-91
2519-8564
Pojawia się w:
European Journal of Management Issues
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Диверсифікаційний менеджмент компаній в умовах міжнародного конкурентного середовища
Diversity management companies in terms of international competition environment
Autorzy:
Bulankina, O.E.
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/692451.pdf
Data publikacji:
2013
Wydawca:
Dnieprowski Uniwersytet Narodowy im. Ołesia Honczara
Tematy:
диверсифікаційний менеджмент
крос-культурні команди
культурне розмаїття
конкурентоспроможність
ефективність
міжнародне середовище
diversity management
cross-cultural teams
cultural diversity
competitivness
effectiveness
international environment
Opis:
In this work was analiyed and proved that diversity management has to be a keystrategy in getting competitive advantages for the companies that operate in globalcompetitive environment
Виявлено та доведено, що диверсифікаційний менеджмент є характерною скла-довою стратегії отримання конкурентних переваг для компаній, що функціонують у міжнародному конкурентному середовищі.
Źródło:
European Journal of Management Issues; 2013, 2; 88-95
2519-8564
Pojawia się w:
European Journal of Management Issues
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Впровадження та управління моделлю аутсорсингу IT-послуг на підприємствах
Implementation and Management model outsourcing IT-services in the enterprises
Autorzy:
Meshko, N.P.
Hlovatska, N.R.
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/692366.pdf
Data publikacji:
2014
Wydawca:
Dnieprowski Uniwersytet Narodowy im. Ołesia Honczara
Tematy:
IT-аутсорсинг
управління аутсорсингом
формалізація бізнес-процесів
ранжування ризиків
економічна ефективність аутсорсингу
IT-outsourcing
outsourcing management
formalization of business processes
risk ranking
cost effectiveness of outsourcing
Opis:
Outsourcing services market in Ukraine is in the process of formation, so the use of this form of interaction is unconventional for enterprises. Therefore, the result of this research is to develop an algorithm and justify key aspects: Risk Assessment and Feasibility of implementation
Визначено, що ринок аутсорсингових послуг в Україні знаходиться на етапіформування, тому використання аутсорсингу як форми взаємодії є нетрадиційним дляпідприємств. Розроблено алгоритм управління аутсорсингом ІТ-послуг з обґрунтуванням ключових аспектів: оцінки ризиків та економічної доцільності впровадження.
Źródło:
European Journal of Management Issues; 2014, 3; 46-53
2519-8564
Pojawia się w:
European Journal of Management Issues
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
    Wyświetlanie 1-3 z 3

    Ta witryna wykorzystuje pliki cookies do przechowywania informacji na Twoim komputerze. Pliki cookies stosujemy w celu świadczenia usług na najwyższym poziomie, w tym w sposób dostosowany do indywidualnych potrzeb. Korzystanie z witryny bez zmiany ustawień dotyczących cookies oznacza, że będą one zamieszczane w Twoim komputerze. W każdym momencie możesz dokonać zmiany ustawień dotyczących cookies