Informacja

Drogi użytkowniku, aplikacja do prawidłowego działania wymaga obsługi JavaScript. Proszę włącz obsługę JavaScript w Twojej przeglądarce.

English (EN)·Polski (PL)·Yкраїнський (UK)
Przejdź do strony domowej biblioteki Centralna Biblioteka Wojskowa Link otwiera się w nowym oknie Logo biblioteki Prolib Integro - strona głównaCentralna Biblioteka Wojskowa

Wyszukujesz frazę "wartość przedsiębiorstw" wg kryterium: Temat

  Lista filtrów
Wyrównaj
    Wyświetlanie 1-10 z 10
    Tytuł:
    Wzrost wartości rynkowej przedsiębiorstw górniczych jako efekt prowadzenia polityki zrównoważonego rozwoju
    Increase in the market value of mining companies as a result of sustainable development policy
    Autorzy:
    Lorenc, S.
    Kustra, A.
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/167522.pdf
    Data publikacji:
    2015
    Wydawca:
    Stowarzyszenie Inżynierów i Techników Górnictwa
    Tematy:
    górnictwo
    rozwój przedsiębiorstw
    wartość przedsiębiorstw
    mining industry
    development of companies
    value of companies
    Opis:
    W artykule omówiono wpływ koncepcji zrównoważonego rozwoju na wzrost rynkowej wartości przedsiębiorstw oraz wskazano na szczególną potrzebę jej wdrażania w sektorze górniczym. Przez wykorzystanie giełdowego indeksu RESPECT Index, określono korzyści osiągane przez firmy z tytułu prowadzenia działalności zgodnie z zasadami CSR. Analizę wpływu polityki zrównoważonego rozwoju na wzrost wartości rynkowej firm przeprowadzono na podstawie przedsiębiorstw górniczych LW „Bogdanka” S.A. oraz KGHM Polska Miedź. S.A.
    This paper discusses the impact of the concept of sustainable development on the increase of market value of enterprises and points to the specific need of its implementation in the mining sector. By using the Stock Exchange index called RESPECT Index, the benefits gained by companies operating in accordance with the principles of CSR were defined. The analysis of the impact of sustainable development on the growth in the market value of companies was based on LW „Bogdanka” SA and KGHM Polish Copper. S.A. mining companies.
    Źródło:
    Przegląd Górniczy; 2015, 71, 8; 40-44
    0033-216X
    Pojawia się w:
    Przegląd Górniczy
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    Innowacyjność przedsiębiorstw i gospodarki Islamskiej Republiki Iranu – wpływ sankcji gospodarczych
    Innovative enterprises and economy of Islamic Republic of Iran – the impact of economic sanctions
    Autorzy:
    Nowak, Piotr
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/588487.pdf
    Data publikacji:
    2018
    Wydawca:
    Uniwersytet Ekonomiczny w Katowicach
    Tematy:
    Innowacje
    Islamska Republika Iranu
    Sankcje gospodarcze
    Wartość przedsiębiorstw
    Economic sanctions
    Innovation
    Islamic Republic of Iran
    Value
    Opis:
    Przedmiotem badań jest wpływ sankcji gospodarczych na innowacyjność i wartość przedsiębiorstw oraz gospodarki Islamskiej Republiki Iranu. Na skutek rozwoju programu jądrowego bez współpracy z instytucjami i społecznością międzynarodową Iran został objęty szeregiem sankcji ekonomicznych. Liczący ponad 81 mln mieszkańców rynek został odizolowany od zagranicznych dóbr konsumpcyjnych i inwestycyjnych. Dotyczyło to również irańskich przedsiębiorstw i ośrodków naukowych, które na skutek sankcji nie miały możliwości współpracy z partnerami zagranicznymi. Badając zagadnienie wpływu sankcji na innowacyjność irańskich przedsiębiorstw i gospodarki, można stwierdzić zarówno pozytywne, jak i negatywne jego skutki. W 2016 r. większość istotnych sankcji została zniesiona, tym samym kreując szanse rozwoju innowacji w nowym otoczeniu i w modelu gospodarki opartej na wiedzy.
    Paper examines the impact of economic sanctions on innovation and enterprises’ value and economy of the Islamic Republic of Iran. As a consequence of the development of the nuclear program, the United Nations and European Union, inter alia, imposed numerous economic sanctions against Iran. The market of nearly 80 mln inhabitants has been isolated from foreign consumer and investment goods. Iranian companies and research centers have been also affected. Examining the impact of sanctions on the innovation of Iranian businesses, both positive and negative effects have been stated. Most of the significant sanctions have been lifted in 2016, creating thereby new opportunities for innovative growth in new environment and knowledge-based economy.
    Źródło:
    Studia Ekonomiczne; 2018, 359; 239-252
    2083-8611
    Pojawia się w:
    Studia Ekonomiczne
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    W kierunku społecznej odpowiedzialności przedsiębiorstw górniczych
    Towards the social responsibility of mining enterprises
    Autorzy:
    Bluszcz, A.
    Kijewska, A.
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/167741.pdf
    Data publikacji:
    2014
    Wydawca:
    Stowarzyszenie Inżynierów i Techników Górnictwa
    Tematy:
    społeczna odpowiedzialność biznesu (CSR)
    wartość przedsiębiorstw górniczych
    standardy raportowania CSR
    corporate social responsibility (CSR)
    value of mining enterprise
    CSR reporting standards
    Opis:
    W artykule omówiono koncepcję społecznej odpowiedzialności biznesu (CSR) i potrzebę jej wdrażania w przedsiębiorstwach górniczych. Przedstawiono wpływ czynników pozafinansowych, społecznych i środowiskowych na decyzje inwestorów oraz wartość spółek w różnych horyzontach czasowych. Widząc potrzebę i korzyści z wdrażania strategii CSR na świecie wprowadza się różnego rodzaju indeksy i standardy raportowania działań w CSR. W Polsce od niedawna jest to RESPECT Index, do którego wchodzą również niektóre spółki górnicze. Omówiono również korzyści, jakie mogą odnieść przedsiębiorstwa górnicze z działalności zgodnej z koncepcją CSR raportowania tejże działalności zgodnie z ustalonymi standardami.
    This paper presents the concept of corporate social responsibility (CSR) and the need for its implementation in mining enterprises. The influence of social and environmental factors on the decisions of investors and the value of companies in different time horizons has been presented. Taking the need for and benefits of implementing a CSR strategy around the world, there have been introduced different types of indexes and reporting standards in CSR activities. For instance, in Poland it is the RESPECT Index which also includes some mining enterprises. We also discussed the benefits to be gained from the activities of a mining enterprise, in accordance with the concept of CSR reporting this activity, pursuant to the established standards.
    Źródło:
    Przegląd Górniczy; 2014, 70, 4; 45-51
    0033-216X
    Pojawia się w:
    Przegląd Górniczy
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    Rynkowe metody wyceny przedsiębiorstw
    Autorzy:
    Dunal, Patryk
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/655263.pdf
    Data publikacji:
    2014
    Wydawca:
    Uniwersytet Łódzki. Wydawnictwo Uniwersytetu Łódzkiego
    Tematy:
    metody wyceny przedsiębiorstw
    metoda porównań rynkowych
    wartość przedsiębiorstwa
    Opis:
    Przedsiębiorstwo jest szczególną formą inwestycji. Ważność wyceny przedsiębiorstwa polegana tym, że pozwala oszacować wartość przedsiębiorstwa, a zatem kontrolować osiągnięciepodstawowego celu finansowego spółek kapitałowych, jakim jest jej maksymalizacja. Rosnącepotrzeby informacyjne doprowadziły do rozwoju wielu metod, wśród których najważniejszympodziałem jest rozróżnienie na metody rynkowe i nierynkowe. Celem niniejszej publikacji jestprzedstawienie metody porównań rynkowych, jako jednej z rynkowych metod wyceny przedsiębiorstw,w celu zweryfikowania hipotezy o istnieniu stosunkowo dużej subiektywności w stosowanejpowszechnie procedurze, która może prowadzić do rozbieżności w końcowych wynikach.Procedura wyceny metodą porównań rynkowych składa się z kilku etapów: wybór mnożników,wybór grupy porównawczej, wyznaczenie mnożników dla grupy porównawczej i ich uśrednienie,obliczenie wartości wycenianego przedsiębiorstwa, oraz dokonanie korekty o dyskonto i premie.Zaprezentowanie tej metodyki ma na celu uwypuklenie pewnych niedoskonałości, co może byćjednym z dowodów na słuszność postawionej hipotezy – rezultaty przeprowadzanych wycenprzedsiębiorstw ciągle różnią się od siebie w dość dużym stopniu ze względu na dowolnośći subiektywność doboru danych wejściowych oraz brak spójności w szacowaniu parametrów.Poruszenie zagadnienia rynkowych metod wyceny jest impulsem do dyskusji na temat wycenyprzedsiębiorstw, która powinna poprowadzić do pożądanego ujednolicenia metodyki szacowaniapodstawowych parametrów służących wycenie, co niewątpliwie będzie stanowiło wartość dodanądla nauk o finansach i zarządzaniu.
    Źródło:
    Acta Universitatis Lodziensis. Folia Oeconomica; 2014, 2, 300
    0208-6018
    2353-7663
    Pojawia się w:
    Acta Universitatis Lodziensis. Folia Oeconomica
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    Proces wyceny przedsiębiorstwa na potrzeby transakcji przejęcia przez inwestora finansowego
    Autorzy:
    Kołtuniak, Marcin
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/916209.pdf
    Data publikacji:
    2016
    Wydawca:
    Szkoła Główna Handlowa w Warszawie
    Tematy:
    transakcja przejęcia
    wartość przedsiębiorstwa
    wartość inwestycyjna
    model LBO
    wykup lewarowany
    metody wyceny przedsiębiorstw
    Opis:
    Wartość inwestycyjną przedsiębiorstwa przejmowanego przez inwestora finansowego odzwierciedlają m.in. metody dochodowe wyceny. Celem artykułu jest zaprezentowanie modelu transakcji LBO, jak również wskazanie problemów związanych z możliwością wystąpienia braku spójności wewnętrznej, m.in. w zakresie pojemności zadłużeniowej, wypłacalności oraz struktury terminowej obsługi kapitału dłużnego, w trakcie symulacji rozkładów przewidywanej IRR na wybrane daty wyjścia z inwestycji.
    Źródło:
    Kwartalnik Nauk o Przedsiębiorstwie; 2016, 39, 2; 87-98
    1896-656X
    Pojawia się w:
    Kwartalnik Nauk o Przedsiębiorstwie
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    Wpływ podejmowanych przez przedsiębiorstwa inicjatyw społecznie odpowiedzialnych na wartość organizacji
    The impact of the socially responsible initiatives taken by the company on the value of the organization
    Autorzy:
    Lulewicz-Sas, A.
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/398978.pdf
    Data publikacji:
    2013
    Wydawca:
    Politechnika Białostocka. Oficyna Wydawnicza Politechniki Białostockiej
    Tematy:
    społeczna odpowiedzialność przedsiębiorstw
    wartość organizacji
    corporate social responsibility
    value of the organization
    Opis:
    Z perspektywy interesariuszy działalność przedsiębiorstwa nie może być postrzegana wyłącznie w kategoriach tworzenia wartości dla danej organizacji, ale przede wszystkim w kategoriach dzielenia wartości pomiędzy różne grupy interesariuszy. Celem przedsiębiorstw wdrażających koncepcję społecznej odpowiedzialności biznesu (Corporate Social Responsibility, CSR) jest nie tylko zysk, ale optymalizacja (a nie maksymalizacja) wartości dla wszystkich interesariuszy. Celem artykułu jest analiza wpływu koncepcji CSR na wartość organizacji. W artykule przedstawiono teoretyczne rozważania dotyczące wartości organizacji i czynników wpływających na tą wartość w związku z realizacją działań społecznie odpowiedzialnych.
    From the perspective of stakeholders the company's operations cannot be seen solely in terms of creating value for the company, but also in terms of sharing of values between different groups of stakeholders. The purpose of implementing the concept of corporate social responsibility is not only profit but optimizing (not maximizing) value for all stakeholders. This paper aims to analyse the impact of CSR on the value of the organization. This paper presents a theoretical discussion of the organization's values and factors affecting this value in connection with the implementation of socially responsible actions.
    Źródło:
    Ekonomia i Zarządzanie; 2013, 5, 2; 242-254
    2080-9646
    Pojawia się w:
    Ekonomia i Zarządzanie
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    Mikroprzedsiębiorstwa handlowe w gospodarce Unii Europejskiej
    Trade microenterprises in EU economy
    Autorzy:
    Golas, Z.
    Parzonka, M.
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/44405.pdf
    Data publikacji:
    2010
    Wydawca:
    Uniwersytet Przyrodniczy w Poznaniu. Wydawnictwo Uczelniane
    Tematy:
    Unia Europejska
    struktura przedsiebiorstw
    handel
    mikroprzedsiebiorstwa
    zatrudnienie
    koszty pracy
    wartosc dodana
    wydajnosc pracy
    rentownosc
    inwestycje
    Opis:
    W artykule zaprezentowano wyniki analizy znaczenia mikroprzedsiębiorstw prowadzących działalność w handlu i naprawach w gospodarce Unii Europejskiej. Analizowano strukturę przedsiębiorstw według wielkości, koszty pracy, wydajność pracy, rentowność oraz skłonność do inwestycji.
    The article shows the results of the analysis of positions of microenterprises in trade and repair in European Union (EU) economy. The results show that microenterprises make up the most numerous group of economic subjects in EU. In terms of income generation, value added, labour productivity and financial efficiency the position of microenterprises in enterprises sector is conclusively the weakest.
    Źródło:
    Journal of Agribusiness and Rural Development; 2010, 17, 3
    1899-5241
    Pojawia się w:
    Journal of Agribusiness and Rural Development
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    Strategiczna karta wyników w ocenie integracji przedsiębiorstw górniczych
    Strategic scorecard in evaluation of mining companies integration
    Autorzy:
    Kudełko, J.
    Wirth, H.
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/216029.pdf
    Data publikacji:
    2015
    Wydawca:
    Polska Akademia Nauk. Instytut Gospodarki Surowcami Mineralnymi i Energią PAN
    Tematy:
    strategiczna karta wyników
    wartość przedsiębiorstwa
    wartość złoża
    integracja przedsiębiorstw górniczych
    rozwój kompetencji
    strategic scorecard
    company value
    deposit value
    integration of mining companies
    competences development
    Opis:
    Strategiczna karta wyników jest jednym z podstawowych narzędzi zarządzania przedsiębiorstwem, którego działalność opisuje się standardowo w perspektywach: finansowej, klienta, procesów wewnętrznych i rozwoju. Przedstawia ona w sposób przyczynowo-skutkowy cele całej działalności przedsiębiorstwa i ich mierniki. Wzorując się na strategicznej karcie wyników stosowanej dla całego przedsiębiorstwa, zaproponowano analogiczną kartę do projekcji i oceny skutków integracji przedsiębiorstw. Integracja przedsiębiorstwa, a szczególnie fuzje i przejęcia są przedsięwzięciami inwestycyjnymi i dotyczą jednego celu strategicznego, tj. rozwoju przedsiębiorstwa.W ramach tej aktywności do badania skutków integracji przedsiębiorstw zaproponowano bardziej szczegółowe obszary (perspektywy) obejmujące zagadnienia efektywności, zasobów, produktów i rynku oraz kompetencji. W perspektywie efektywnościowej podstawowym miernikiem celu jest wzrost wartości przedsiębiorstwa macierzystego, ale także stosowane są uzupełniająco mierniki statyczne i dynamiczne. Do standardowych mierników statycznych należą wskaźniki rentowności, a do dynamicznych wartość zaktualizowana netto. W perspektywie zasobowej cele integracyjne upatruje się w aktywach geologiczno-górniczych, w szczególności w koncesjach na poszukiwanie, rozpoznanie i użytkowanie złóż. Zasadnicze wymiary oceny plasują się w makroekonomicznej i mikroekonomicznej lokalizacji oraz ocenie geologiczno-górniczej. W perspektywie produktowo-rynkowej cele integracyjne sytuują się w obszarze produktu i polegają na zwiększeniu wolumenu produkcji, wzbogaceniu jego użyteczności w tym cech jakościowych oraz nowych produktach związanych z dywersyfikacją działań. Cele w obszarze rynkowym dotyczą zwiększenia bazy klientów przy czym korzysta się odpowiednio z analiz sektorowych lub portfelowych. Perspektywa kompetencyjna obejmuje wiele obszarów tworzących wiedzę organizacyjną przedsiębiorstwa, na którą składa się mistrzostwo indywidualne, doświadczenie, umiejętność rozwiązywania problemów. Działania, których firma nie może zrealizować samodzielnie, zlecane są na zewnątrz. Zwrócono także uwagę na fakt, że jednym z podstawowych celów integracji przedsiębiorstw jest poszerzenie pola kompetencji.
    Strategic scorecard™ is one of the basic tools in managing the company, which activity is standardly described from several perspectives i.e. finance, client, internal processes and development. It presents, in casually-consecutive way, the targets of company and their measurers. Modelling after the strategic scorecard utilized with regard of entire company, the similar card for projecting and evaluating the results of companies integration, was proposed. Company integration, especially mergers and takeovers are the investment projects and concern, as a whole, one strategic target i.e. the company development. Within that activity, in order to study the results of companies integration, the areas (perspectives) covering the problems of effectiveness, resources, products and market as well as competences, were proposed. From the perspective of effectiveness the basic target measurer is the increase of parent-company’s value but also static and dynamic measurers are used. Among the standard static measures are profitability ratios, while among dynamic ones the net present value (NPV). From resource perspective, the integration targets are sought in mining-geological assets, especially in deposits exploration, prospection and mining concessions (royalties). Essential dimensions of evaluation are positioned within the macroeconomic and microeconomic location and geological and mining estimation. From the product-market perspective, the integration targets are located within the product area and consists in increasing the production volume, improving its usefulness including quality features and new products related with activity diversification. Targets in the market area concern the increase of clients database, whereat the sectorial or portfolio analyses are used respectively. Competence perspective includes many areas building the general organizational knowledge of the company involving individual mastership, experience and problems solving competence. The activities which cannot be made by company itself are contracted outside. It was pointed out that one of the basic targets of companies integration is widening their competence range.
    Źródło:
    Gospodarka Surowcami Mineralnymi; 2015, 31, 1; 27-43
    0860-0953
    Pojawia się w:
    Gospodarka Surowcami Mineralnymi
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    Społeczna odpowiedzialność a wartość przedsiębiorstw na rynku kapitałowym
    Corporate Social Responsibility and Enterprise Value on the Capital Market
    Autorzy:
    Łudzińska, Karolina
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/956733.pdf
    Data publikacji:
    2017-05-30
    Wydawca:
    Uniwersytet Warszawski. Wydawnictwo Naukowe Wydziału Zarządzania
    Tematy:
    społeczna odpowiedzialność przedsiębiorstw
    CSR
    wartość przedsiębiorstwa
    indeks
    RESPECT
    rynek kapitałowy
    Corporate Social Responsibility
    enterprise value
    RESPECT Index
    capital market
    Opis:
    Celem opracowania jest udzielenie odpowiedzi na pytanie, czy realizowanie przez przedsiębiorstwo koncepcji społecznej odpowiedzialności przyczynia się do budowania jego wartości na rynku kapitałowym. Analizie poddano wyniki indeksu RESPECT Giełdy Papierów Wartościowych w Warszawie oraz spółek nim objętych w latach 2009–2014. Na podstawie przeprowadzonych badań potwierdzono, iż społeczna odpowiedzialność przyczynia się do budowania wartości przedsiębiorstw na rynku kapitałowym. Spółki społecznie odpowiedzialne charakteryzują się wyższym zwrotem z zainwestowanego kapitału oraz wyższą stopą dywidendy. Z ostrożnością natomiast należy podchodzić do oceny wyników wskaźnika ceny do zysku oraz ceny do wartości księgowej – zarówno spółek, jak i indeksów giełdowych – w kontekście oceny potencjalnego wpływu społecznej odpowiedzialności na budowanie wartości przedsiębiorstw, ponieważ nie dają one jednoznacznych wyników w badanym okresie.
    Does the implementation of the concept of corporate social responsibility by an enterprise contribute to building its value on the capital market? In order to provide an answer to that question, the research study on the results of the RESPECT Index of the Warsaw Stock Exchange as well as on the results of all companies covered by the RESPECT Index in the years 2009–2014 was conducted. The study allowed for proving that corporate social responsibility contributes to creating enterprise value on the capital market. The research findings demonstrate that socially responsible companies are characterized by higher return on invested capital, and a higher dividend yield. However, the Price to Equity ratio as well as the Price to Book Value ratio of both stock indexes and companies’ results should be evaluated cautiously in the context of estimating potential influence of corporate social responsibility on enterprise value creation as they do not give clear results in the period examined.
    Źródło:
    Problemy Zarządzania; 2017, 1/2017 (66), t.2; 207-220
    1644-9584
    Pojawia się w:
    Problemy Zarządzania
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
    Tytuł:
    Wielkość i struktura gospodarki nieobserwowanej w Polsce
    Size and structure of the unswerited economy in Poland
    Autorzy:
    Górka, Kazimierz
    Powiązania:
    https://bibliotekanauki.pl/articles/2046350.pdf
    Data publikacji:
    2020-06
    Wydawca:
    Państwowa Wyższa Szkoła Zawodowa w Nowym Sączu
    Tematy:
    gospodarka nieformalna
    działalność ukryta przedsiębiorstw zarejestrowanych
    praca na czarno
    sprzedaż bez faktur
    podrabianie towarów i marek
    wartość dodana gospodarki nieobserwowanej
    informal economy
    hidden activities of registered enterprises
    illegal work
    sales without invoices
    counterfeiting of goods and brands
    added value of the unobserved economy
    Opis:
    Celem artykułu jest przedstawienie pojęcia, przejawów oraz przyczyn i skutków funkcjonowania gospodarki nieobserwowanej, a następnie analiza jej wielkości oraz struktury na podstawie danych statystycznych i wielkości szacunkowych w różnych przekrojach. W tej drugiej części zaprezentowano ponadto następujące zagadnienia: gospodarka nieobserwowana w Polsce na tle innych krajów, działalność nielegalna, sposoby ograniczania gospodarki nieobserwowanej, kwestia podróbek towarów, tendencje zmian i nowe zjawiska w gospodarce nieobserwowanej.
    The aim of the article is to present the concept, symptoms, causes and effects of the functioning of the unobserved economy and then to analyze its size and structure on the basis of statistical data and estimated values in various sections. The second part also presents the following issues: unobserved economy in Poland compared to other countries, illegal activity, methods of limiting the unobserved economy, the issue of counterfeit goods, change trends and new phenomena in the unobserved economy.
    Źródło:
    Studia Ekonomiczne. Gospodarka, Społeczeństwo, Środowisko; 2020, 1/2020 (5); 5-17
    2544-6916
    2544-7858
    Pojawia się w:
    Studia Ekonomiczne. Gospodarka, Społeczeństwo, Środowisko
    Dostawca treści:
    Biblioteka Nauki
    Artykuł
      Wyświetlanie 1-10 z 10

      Ta witryna wykorzystuje pliki cookies do przechowywania informacji na Twoim komputerze. Pliki cookies stosujemy w celu świadczenia usług na najwyższym poziomie, w tym w sposób dostosowany do indywidualnych potrzeb. Korzystanie z witryny bez zmiany ustawień dotyczących cookies oznacza, że będą one zamieszczane w Twoim komputerze. W każdym momencie możesz dokonać zmiany ustawień dotyczących cookies