Artykuł jest przyczynkiem do uprawiania historiografii organizacji rozumianej jako wykorzystywanie intelektualnych narzędzi historii historiografii przy krytycznym badaniu przeszłości organizacyjnej. Szczegółowy problem wyznacza dyskusja propozycji, sformułowanej przez autora już wcześniej, by historyczny paradoks związany z rolą Karola Adamieckiego w narodzinach zarządzania uznawać za paradoks historiograficzny.
This article is a contribution to studies in the organizational historiography, a discipline tasked with studying the organizational past by using intellectual tools of the history of historiography. The article discusses in detail the proposal to treat the historical paradox regarding Karol Adamiecki’s role in the inception of management studies as a historiographical paradox.
Ta witryna wykorzystuje pliki cookies do przechowywania informacji na Twoim komputerze. Pliki cookies stosujemy w celu świadczenia usług na najwyższym poziomie, w tym w sposób dostosowany do indywidualnych potrzeb. Korzystanie z witryny bez zmiany ustawień dotyczących cookies oznacza, że będą one zamieszczane w Twoim komputerze. W każdym momencie możesz dokonać zmiany ustawień dotyczących cookies
Informacja
SZANOWNI CZYTELNICY!
UPRZEJMIE INFORMUJEMY, ŻE BIBLIOTEKA FUNKCJONUJE W NASTĘPUJĄCYCH GODZINACH:
Wypożyczalnia i Czytelnia Główna: poniedziałek – piątek od 9.00 do 19.00