Determinanty kariery w przedsiębiorstwie – wyniki badań - Katalog OPAC zbiorów

Szczegóły
Opis

Tytuł:: Determinanty kariery w przedsiębiorstwie – wyniki badań
Autorzy:: Kunasz, Marek
Powiązania:: https://bibliotekanauki.pl/articles/581376.pdf
Data publikacji:: 2018
Wydawca:: Wydawnictwo Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu
Tematy:: zarządzanie zasobami ludzkimi
zarządzanie karierą
modele ekonometryczne
Źródło:: Prace Naukowe Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu; 2018, 512; 123-132
1899-3192
Język:: polski
Prawa:: CC BY-NC-ND: Creative Commons Uznanie autorstwa - Użycie niekomercyjne - Bez utworów zależnych 3.0 PL
Dostawca treści:: Biblioteka Nauki
: Artykuł

Przejdź do źródła

Praca ma charakter teoretyczno-empiryczny. Poddano w niej identyfikacji czynniki determinujące szanse na karierę zawodową i płacową w przedsiębiorstwie. Analizom poddano materiał empiryczny z badań systemów zarządzania zasobami ludzkimi przedsiębiorstw z województwa zachodniopomorskiego. W warstwie metodologicznej znalazło zastosowanie instrumentarium modelowania ekonometrycznego (szacowano modele zmiennej jakościowej). Oszacowano 2-logitowe modele ekonometryczne.

Informacja

Determinanty kariery w przedsiębiorstwie – wyniki badań

Powiązane pozycje