Społeczna odpowiedzialność biznesu czynnikiem rozwoju regionalnego zorientowanego na ochronę środowiska

Kategoria "społeczna odpowiedzialność biznesu" (ang. "Corporate Social Responsibility" - CSR, czyli "korporacyjna odpowiedzialność socjalna") powstała stosunkowo niedawno, na końcu ubiegłego wieku. Przedtem istniały nieuporządkowane standardy w różnych działach zarządzania korporacyjnego, dotyczące stosunków z personelem, norm etycznych, ochrony środowiska itp. W sferze swojej polityki socjalnej kompanii standardy i przepisy nie były opracowywane, natomiast przeważał czynnik przypadkowości: działania w odpowiedzi na wnioski, reagowanie na prośby władz lokalnych i wymagania związków zawodowych itp. Wiodące stowarzyszenie korporacji USA zajmujące się rozwojem i zaawansowaniem koncepcji CSR (Business for Social Responsibility) definiuje korporacyjną odpowiedzialność socjalną jako "osiągnięcie przez firmę sukcesu komercyjnego metodami, które bazują na normach etycznych i szacunku do ludzi, społeczeństw i środowiska naturalnego". Polityka CSR to współzależny zespół programów, które zintegrowane są z procesem produkcyjno-gospodarczym i procesami podjęcia decyzji na wszystkich poziomach zarządzania. Owe programy włączają odpowiedzialność za przeszłą, bieżącą i przyszłą działalność kompanii z uwzględnieniem całego otoczenia. Koncepcja CSR w kompaniach różnego poziomu i różnych zakresów biznesu ma różne składniki. Najbardziej ogólne podejście do CSR przewiduje następujące jej komponenty: " etykę korporacyjną, " korporacyjna politykę socjalną w stosunku do społeczeństwa, " politykę w sferze ochrony środowiska naturalnego, " zasady i podejścia w zakresie zarządzania korporacyjnego, " kwestie przetrzegania norm etycznych w stosunkach z dostawcami, odbiorcami produkcji, managementem. Do chwili obecnej nie opracowano powszechnie przyjętej definicji społecznej Wszystkie znane podejścia zbieżne są w jednym: CSR - to odpowiedzialność kompanii przed ludźmi i organizacjami, z którymi firma ma do czynienia, w tym przed społeczeństwem regionalnym w całości. Przedsiębiorcy i naukowcy zaliczają do tej kategorii: " odpowiedzialność firmy w stosunkach z partnerami, " odpowiedzialności w stosunku do odbiorców produkcji, " odpowiedzialną politykę w stosunku do managementu, " odpowiedzialność ekologiczną, " ogólną odpowiedzialność kompanii przed społeczeństwem.

Corporative social responsibility (CSR) is fairly new business category. The reasons of its origin are: pressure of the state, which determined more rigorous standards in respect to the law of labour and environment protection; trade unions intensification in respect to labour security and social policy; increase in ethical business standards. Conception CSR includes: corporate ethic, social policy attitude to community, activity in respect to preservation of nature, rules of corporate management, obedient business standards, responsibility of company to the community especially responsibility to the regional community. Forms, methods of business participation in community development are presented in 1 table. There are some components in CSR, which are very important: company mission, strategy, corporate management, ethic, policy attitude to own staff, reporting in respect to balanced business .The main indicators of social responsibility in business in European countries are presented in 2 table. Social activity on a regional level is very important to business .Polish business on the one hand bounds for analyzing individual and general approach to active use of social responsibility of society, ecological safety, labour relation, support of community. On the other hand business is forced to maintenance after PRL system of social welfare, keep relief for staff and fight with "protection money". In this situation we can solve this problem by analysis the rules of social responsibility, which are founded on international standards CSR policy in consideration with national details of polish business and national features