Ekonomiczne aspekty kształtowania warunków pracy

W artykule przedstawiono aspekty makroekonomiczne i mikroekonomiczne kształtowania warunków pracy oraz rolę ekonomicznych stymulatorów poprawy warunków pracy w formie zróżnicowanej składki na społeczne ubezpieczenie wypadkowe. Przedstawiono wyniki badań kosztów wdrażania i utrzymania systemów zarządzania bhp w przedsiębiorstwach oraz kosztów prewencji wynikających z realizacji wymagań prawnych. Dokonano oceny oraz przedstawiono propozycje udoskonalenia funkcjonującego w Polsce systemu ubezpieczenia wypadkowego wraz z systemem zbierania i analizy danych dla potrzeb zróżnicowanej składki na ubezpieczenie wypadkowe.

The article presents macro- and micro-economic aspects of the development of working conditions and the role economic incentives play in stimulating their improvement, which includes differentiated contributions for work accident insurance in the public system. Presented is the output of research on the cost of health and safety management systems implemented and maintained in enterprises along with the cost of prevention related to complying with the law requirements. The work accident insurance system currently in place in Poland has been evaluated, including the system of data compiling and analysing to meet the needs in connection with differentiated contributions for work accident insurance and, to conclude, some general proposals of improvements are presented.